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在快速變化和不斷變革的今天,任命書使用的頻率越來越高,任命書是公司常用到的一種文書之一。你所見過的任命書是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的項目經(jīng)理任命書,希望能夠幫助到大家。
項目經(jīng)理任命書 1
經(jīng)公司研究決定,任命同志__擔任_______工程的項目經(jīng)理,負責該工程項目管理工作、并負責處理該工程項目的一切事務。
特此任命!
____
__年__月__日
項目經(jīng)理任命書 2
現(xiàn)任命_____________擔任_____________________項目的項目經(jīng)理,全權負責整個項目的施工管理工作。項目經(jīng)理有對項目施工小組成員任免、更換、分配任務、獎懲等的權力,同時亦有在整個項目施工中對工程預算費用的'控制、工程質(zhì)量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技術把關控制等的職責和義務。
此任命即日生效。
總經(jīng)理:
20__年12月5日
項目經(jīng)理任命書 3
于____年__月__日,____項目開工,項目工期為300天。現(xiàn)任命工程部____為該項目項目經(jīng)理,全權負責整個項目的施工建設工作。項目經(jīng)理有對項目施工小組成員任免、更換、分配任務、獎懲等的權力,同時亦有在整個項目施工中對工程質(zhì)量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技術把關控制等的'職責和義務。上述項目經(jīng)理的權力與職責和義務是建立在整個項目施工中保證施工質(zhì)量、施工安全、施工工期等的基礎之上,如在項目施工中項目經(jīng)理有違背此原則的行為,項目施工督導小組(人員)有權提出質(zhì)疑,異常嚴重的會向總經(jīng)理(項目管理領導組)實時反映,將對項目經(jīng)理進行處罰或更換,以保證整個項目施工正常開展。
項目經(jīng)理____如對以上資料無任何疑義,請簽訂此項目經(jīng)理任命書。
總經(jīng)理:
任命日期:20____年____月____日
項目經(jīng)理任命書 4
根據(jù)公司管理章程、項目管理制的'相關規(guī)定。______________項目部的組建,由項目部經(jīng)理直接任命項目組織成員,為此經(jīng)項目部研究決定:
任命同志_____為_______________項目部項目負責人,主持該部門的日常工作,執(zhí)行項目經(jīng)理下發(fā)的各項工作任務指標;本任命書自20_____年_____月_____日起生效,任命有效期限為_____年。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行,職務調(diào)整后,薪資相應調(diào)整。特此通告!
_____項目部
20_____年_____月_____日起執(zhí)行
項目經(jīng)理任命書 5
我代表____有限公司,茲任命____先生女士擔任項目經(jīng)理,項目代號:____
其職責和權限為:代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標準,執(zhí)行企業(yè)的管理制度,維護企業(yè)的合法權益。組織編制項目管理實施規(guī)劃。在授權范圍內(nèi)負責與企業(yè)管理層、勞務作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào),解決項目中出現(xiàn)的'問題。處理項目經(jīng)理部與國家、企業(yè)、分包單位以及職工之間的利益分配。對進入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。進行現(xiàn)場禮貌施工管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。
參與工程竣工驗收,準備結算資料和分析總結,理解審計。協(xié)助企業(yè)進行項目的檢查、鑒定和評獎申報。經(jīng)授權組建項目經(jīng)理部確定項目經(jīng)理部的組織結構,選擇、聘任管理人員,確定管理人員的職責,并定期進行考核、評價和獎懲。按照企業(yè)的規(guī)定選擇、使用作業(yè)隊伍。主持項目經(jīng)理部工作,組織制定施工項目的各項管理制度,協(xié)調(diào)和處理與施工項目管理有關的內(nèi)部與外部事項。
總經(jīng)理簽名:____(公章)
簽字日期:__________
項目經(jīng)理任命書 6
經(jīng)公司研究決定,任命______擔任______工程的項目經(jīng)理,負責該工程項目管理工作、并負責處理該工程項目的一切事務。
特此任命
____________________公司
______年______月______日
項目經(jīng)理任命書 7
__公司,任命____先生為__項目的項目經(jīng)理,身份證號碼:[____],其職責和權限為:
1、代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標準,落實企業(yè)管理制度,維護企業(yè)合法權益。
2、組織編制項目管理實施計劃。
3、在授權范圍內(nèi),負責與企業(yè)管理層、勞務作業(yè)層、各協(xié)作單位、業(yè)主、分包商、監(jiān)理工程師協(xié)調(diào)解決工程中的問題。處理項目經(jīng)理部與國家、企業(yè)、分包商和員工之間的利益分配。
4、優(yōu)化進場生產(chǎn)要素的配置和動態(tài)管理。
5、現(xiàn)場施工管理,對施工人員進行管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。
6.參與工程竣工驗收,編制結算資料和分析總結,了解審計工作。協(xié)助企業(yè)進行項目檢查、評估和獎勵申請。
7.有權設立項目經(jīng)理部,確定項目經(jīng)理部的組織機構,選拔和使用管理人員,確定管理人員的`職責,并定期進行考核、評價和獎懲。
8、按照企業(yè)規(guī)定選擇和使用作業(yè)隊。主持項目經(jīng)理部工作,組織制定建設項目的各項管理制度,協(xié)調(diào)處理與建設項目管理有關的內(nèi)外事宜。
項目經(jīng)理任命書(公章)
任命日期:_________年____月____日
項目經(jīng)理任命書 8
根據(jù)《中華人民共和國公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規(guī)定,經(jīng)董事會選舉并任命下列同志為有限公司董事長,董事長為公司的法定代表人。
本屆董事長任期自公司批準成立之曰起1年。
本屆董事長:____________
董事會成員簽字:____________
日期:______年______月______日
項目經(jīng)理任命書 9
經(jīng)公司領導提名:現(xiàn)任命______為______單位的______工程的項目經(jīng)理,在項目施工期間,行使項目經(jīng)理權利,履行項目經(jīng)理職責。此任命書自即日起生效。
全面負責本工程以下事宜:
1、代表公司實施施工項目管理,在管理中,貫徹執(zhí)行國家和工程所在地政府的有關法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度,維護企業(yè)整體利益和經(jīng)濟效益;
2、簽訂和阻止履行《施工項目管理目標責任書》,主持組建項目經(jīng)理和制定項目的各項管理制度并編制施工項目管理實施計劃;
3、在授權范圍內(nèi)溝通與承包企業(yè)、協(xié)作單位、建設單位和監(jiān)理工程師的聯(lián)系,協(xié)調(diào)處理好各種關系,及時解決項目實施中出現(xiàn)的各種問題。嚴格財經(jīng)制度,加強成本核算,積極組織工程款回款,正確處理國家、企業(yè)、分包單位以及職工之間的`利益分配關系;
4、工程竣工后及時組織驗收。結算和總結分析,接受審計,并做好項目經(jīng)理部解體和善后工作以及協(xié)助企業(yè)有關部門進行項目的檢查、鑒定等有關工作。
____________________公司
______年______月______日
項目經(jīng)理任命書 10
根據(jù)工作需要,經(jīng)公司領導集體研究,經(jīng)理決定,任命:公司副總工程師李春華同志為公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三大管理體系管理者代表,全面負責管理體系工作,職責如下:
一、按照GB/T19001-2000idtISO9001:2000《質(zhì)量管理體系要求》、GB/T24001-2004idtISO14001:2004《環(huán)境管理體系要求及使用指南》、GB/T28001-2001《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》等標準規(guī)定組織建立、實施、保持和完善管理體系。
二、配合公司經(jīng)理及分管領導配置、協(xié)調(diào)、調(diào)度管理體系運行過程中所需的資源。
三、負責與管理體系運行相關的各方(包括公司內(nèi)部和外部)協(xié)調(diào)與聯(lián)絡工作,提高員工滿足顧客要求的`意識。
四、向公司經(jīng)理及分管領導匯報管理體系運行情況,為持續(xù)改進管理體系提供決策依據(jù)。
五、主持管理體系內(nèi)部審核,組織監(jiān)督檢查。
六、協(xié)助公司經(jīng)理組織籌備管理評審工作。
特此通知
公司經(jīng)理:________
二○_____年七月一日
項目經(jīng)理任命書 11
茲任命__________為公司/__營銷事業(yè)部/__國家工程經(jīng)理,負責_________________工程(公司合同號:_________________)的實施任務,任期自發(fā)布之日起至工程初驗日止。
項目執(zhí)行期間,接受__________項目經(jīng)理的領導,對項目的工程實施團隊成員進行績效考核,并作為完成合同條款中工程服務內(nèi)容的工程負責人,完成以下任務:
A)負責了解落實運營商工程管理組織結構;
B)負責按照工程技術規(guī)范要求,向客戶提供現(xiàn)場準備的資料、規(guī)范,指導客戶進行現(xiàn)場準備并追蹤客戶現(xiàn)場準備實施情況;
C)負責接到工作任命書后,查詢工程信息并分析工作量,在3個工作日內(nèi)制定工程實施計劃并規(guī)劃、配置工程所需的人力資源,填寫《____工程師人力資源配置表》,并在第一時間將人力資源規(guī)劃提交給區(qū)域平臺售后服務處工程科長;
D)負責組織協(xié)調(diào)工程實施團隊人員的到位,規(guī)劃落實工程服務所需要的各種工具、測試儀器;
E)與項目經(jīng)理密切合作,負責勘察、設計、安裝、調(diào)測及開通驗收組織及進度追蹤,確保工程能按期開通驗收;
F)負責控制工程服務質(zhì)量,監(jiān)督和管理工程師在工程服務過程中對工程規(guī)范執(zhí)行的效果;
G)負責工程服務部分的.工程成本預算、核算、監(jiān)督和控制;
H)1、負責確定工程外包內(nèi)容和范圍,參與招標、合同審批和結算等工作,監(jiān)督工程外包管理,督促工程外包商按ZTE與外包方簽訂的商務合同條款實施工程,并處理外包方違約問題:包括裁定工程質(zhì)量問題,重新返工行動計劃,按合同條款罰款等;2、負責在工程結束后,將所有工程資料歸檔匯總,移交給區(qū)域平臺售后服務處綜合管理科。
部門承諾,根據(jù)工程實施的需要全力配合工程實施團隊工作,協(xié)調(diào)公司資源為工程任務服務,尊重項目經(jīng)理在實施期間的決策,做工程實施團隊的堅強后盾。
望工程實施團隊不負公司重托,圓滿完成工程服務。
授權領導:
日期:20__年__月__日
項目經(jīng)理任命書 12
_____先生:
根據(jù)《中華人民共和國公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規(guī)定,
經(jīng)董事會選舉并任命_______同志為有限公司董事長,董事長為公司的法定代表人。
本屆董事長任期自公司批準成立之曰起_______年。
本屆董事長:______________
董事會成員簽字:______________
____年____月_____日
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