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保衛(wèi)工作總結(jié)
更新時間:2024-11-15 22:11:07
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保衛(wèi)工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以使我們更有效率,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編整理的保衛(wèi)工作總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

保衛(wèi)工作總結(jié)1

  歲月如梭,不知不覺中新的一年悄然來臨,回顧即將過去的一年里,在新領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,防保科在工作中充分發(fā)揮主觀能動性,強化進取意識,不斷更新理念,樹立高度的事業(yè)心和責(zé)任心,以自己飽滿的工作激情,把心思凝聚到工作中,結(jié)合本科工作性質(zhì),踏踏實實做好每一件事,在傳染病管理、健康教育、下鄉(xiāng)義診、控?zé)煹确矫妫紙A滿地完成了工作任務(wù)。具體總結(jié)如下:

  一、傳染病管理

  1、 20xx年,我們?nèi)郝毠しe極應(yīng)對埃博拉出血熱。防保科根據(jù)傳染病的特點與相關(guān)職能科室積極制定轉(zhuǎn)診、就診流程,并組織全院職工認真學(xué)習(xí)埃博拉出血熱診斷治療,為迎戰(zhàn)埃博拉出血熱打下堅實基礎(chǔ)。

  2、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》、《傳染病信息報告管理規(guī)范》和相關(guān)法律、法規(guī)及傳染病報告管理制度,收到了滿意的效果。

  3、傳染病的管理與控制,是一項長期而艱巨的任務(wù)。我科始終執(zhí)行每月8日、18日、28日分別下各科室督查傳染病報告、AFP病例、食源性疾病主動監(jiān)測,實行各科負責(zé)人簽字,每月檢查各科出院病人月報及門診日志,發(fā)現(xiàn)遲報、漏報及時補報并追究首診醫(yī)生的責(zé)任,按規(guī)定門診、住院首診醫(yī)生漏報一例傳染病扣工資50元。這一制度的實行對控制傳染病漏報效果明顯,全年無漏報發(fā)生。

  4、醫(yī)院傳染病疫情報告實行誰接診、誰報告的首診負責(zé)制。防保科負責(zé)隨時收集傳染病報告卡,進行錯項、漏項、邏輯錯誤等檢查,對有疑問的報告卡及時向填報人核實后,分類登記,在規(guī)定時限內(nèi)進行網(wǎng)絡(luò)直報。做到及時、準確、完整的錄入。20xx年迄今為止網(wǎng)絡(luò)直報傳染病321 例,法定傳染病304例,其中肺結(jié)核125例,占首位,其次是乙肝92例,丙肝33例,居第三位;其它重點監(jiān)測傳染病17例。

  5、為加強傳染病知識學(xué)習(xí),杜絕傳染病遲報、漏報,使醫(yī)務(wù)人員對傳染病疫情報告引起足夠的重視,我們不僅利用各科室、門診宣傳欄定期宣傳傳染病的防治知識,還根據(jù)傳染病的流行動態(tài),隨時印發(fā)有關(guān)規(guī)定和傳染病防治知識的宣傳資料給各科室要求大家認真學(xué)習(xí),及時掌握。

  6、防保科每年對職工進行多次業(yè)務(wù)培訓(xùn),今年的培訓(xùn)內(nèi)容包括:傳染病防治及相關(guān)法律法規(guī)知識的`培訓(xùn);高發(fā)、新發(fā)傳染病診斷、治療等;消除瘧疾、食源性疾病發(fā)現(xiàn)、報告;艾滋病職業(yè)暴露、反歧視,以及慢性疾病的診斷、治療、預(yù)防。每次培訓(xùn)后進行考試。

  7、響應(yīng)上級號召,在院領(lǐng)導(dǎo)的積極支持下,申請創(chuàng)建VCT室,為艾滋病高危人群提供方便。如期開放腸道傳染病門診,做好預(yù)檢分診工作。

  本年度多次接受上級部門督導(dǎo)檢查,圓滿完成上級交付的各項工作任務(wù)。只有經(jīng)常講,反復(fù)學(xué),才能不斷提高醫(yī)務(wù)人員對法定傳染病、特別是對新發(fā)現(xiàn)傳染病的防范意識,做到:早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早隔離、早治療。

  二、健康教育與控?zé)?/strong>

  積極搞好院內(nèi)、院外的健康教育與控?zé)煿ぷ鳎M行預(yù)防傳染病的健康教育,提倡文明健康的生活方式,廣泛宣傳常見病、多發(fā)病、各種傳染病和流行病的防治知識,提高公眾的自我保護意識和應(yīng)對能力,防患于未然。

  1、設(shè)門診為健康教育宣傳陣地,隨時為門診提供健康教育處方、控?zé)熖幏健⒔】到逃麄髻Y料、折頁、手冊。要求醫(yī)生根據(jù)患者病情給患者開健康教育處方和進行戒煙指導(dǎo)。

  2、在醫(yī)院候診廳、門診、新住院樓電梯口和樓梯口、等都貼有:禁止吸煙標志、吸煙有害健康等標語,禁止在醫(yī)院內(nèi)吸煙標志。循環(huán)播放禁煙廣播,提醒每位人員醫(yī)院禁止吸煙;監(jiān)督控?zé)熝惨晢T巡查,積極勸阻吸煙者,保持無煙醫(yī)院。

  3、在新樓各臨床科室設(shè)置健康教育固定宣傳專欄至少一塊,根據(jù)本科室專業(yè)情況和各種疾病的流行動態(tài)更換內(nèi)容,一年4次,并有效果評價和照片存檔。

  4、健教科定期將印制的40余種健康教育處方、健康教育宣傳資料和控?zé)熖幏桨l(fā)放到各科室、門診,內(nèi)容有高血壓、糖尿病、冠心病、惡性腫瘤、各種傳染病、吸煙的危害及戒煙方法等。20xx年發(fā)放忻州市中心醫(yī)院健康教育宣傳資料、健康教育處方和控?zé)熖幏浇o各科室、門診約20000份。

  5、組織在職人員和控?zé)煴O(jiān)督員、控?zé)熝膊閱T進行了控?zé)熃】到逃嘤?xùn),內(nèi)容有:創(chuàng)建無煙醫(yī)院規(guī)定,各類人員的職責(zé),控?zé)熤R、吸煙百態(tài)、吸煙的危害、吸二手煙的危害、戒煙方法;醉酒百態(tài)、長期過量飲酒的危害等,制作課件利用多媒體的形式,

  使大家看得見、聽得見,有一種真實、形象的感覺,這樣的培訓(xùn)方式很受歡迎。

  6、接受省健教所督導(dǎo)檢查,并受到表揚。

  三、下鄉(xiāng)義診

  堅持醫(yī)療、預(yù)防、保健“三下鄉(xiāng)”,深入農(nóng)村開展義診、健康教育和傳染病預(yù)防知識的宣傳活動,發(fā)放衛(wèi)生宣傳資料。20xx年在院領(lǐng)導(dǎo)的支持和帶領(lǐng)下,到街心公園、河西頭、甄家莊等村進行義診、免費咨詢、發(fā)放藥品和健康宣傳。有內(nèi)科、外科、婦科、B超、心電圖等專家診治,本著“走進邊遠山區(qū)、下鄉(xiāng)送醫(yī)送藥”的宗旨,加強健康和醫(yī)學(xué)知識的宣傳普及,推行了便民、惠民措施,提升服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,不斷提高群眾滿意度,深受人民群眾的歡迎。

  四、協(xié)助參與60周歲以上農(nóng)民體檢。

  成績屬于過去,在今后的工作中,防保科將更加深入、細致地做好每一項工作,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的力量。

  防保科

  20xx年12月15日

保衛(wèi)工作總結(jié)2

  我市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作在聯(lián)社黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在公安部門、人民銀行和銀監(jiān)局的大力幫助和支持下,以維護社會政治穩(wěn)定為主要任務(wù),在社會治安、金融安全形勢日益嚴峻的情況下,結(jié)合金融單位自身的特點,加強綜合治理,強化安全防范措施,開展法制和安全教育,加大檢查監(jiān)督和處罰力度,及時消除不安全因素,保障了我市農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)穩(wěn)健經(jīng)營,為創(chuàng)建“安全**”活動和支持“三農(nóng)”經(jīng)濟的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

  一、組織健全,制度完善,責(zé)任明確

  多年來,我們牢固樹立“安全就是效益”的觀念,根據(jù)金融單位安全防范要求,制訂了一系列安全制度和安全操作程序,并結(jié)合工作實際,不斷進行總結(jié)和完善,年初,我們修訂了《**市農(nóng)村信用合作聯(lián)社安全保衛(wèi)工作考核辦法》和《**市農(nóng)村信用合作聯(lián)社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程處罰辦法》等辦法,把安全保衛(wèi)工作滲透到科技、會計、支付清算、資金信貸等金融業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié),同時建立了安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,堅持一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其他職能部門配合抓的工作格局,并層層簽訂安全保衛(wèi)工作目標管理責(zé)任狀,建立一級抓一級,一級對一級負責(zé)的安全責(zé)任制,進一步明確了各崗位安全保衛(wèi)工作職責(zé)。

  二、加強設(shè)施建設(shè)和管理,增強抵御和防范能力

  由于社會治安形勢嚴峻,犯罪分子作案手段多樣化,對安全防范工作提出了更高的要求,思想重視是基礎(chǔ),但設(shè)施建設(shè)是保證,為了提高安全防范能力,我們本著“安全就是效益”的原則,舍得花小錢,保大錢。根據(jù)**省公安廳和人行**分行〔20xx〕96號《江蘇省金融機構(gòu)營業(yè)場所和金庫安全防護暫行規(guī)定》的文件精神,以及**市公安局貫徹落實的實施方案,我們有步驟、有計劃地進行了整改,累計安裝防彈玻璃的**個,手動緊急報警裝置**個,已全部與公安“110”聯(lián)網(wǎng),有室內(nèi)衛(wèi)生間的網(wǎng)點**個,安裝模擬電視監(jiān)控網(wǎng)點*個,城區(qū)CK紅外線探測自動報警網(wǎng)點**個。今年以來,對**、**、**三個信用社進行了柜臺防彈玻璃的改造,對因營業(yè)面積小,安全防范設(shè)施無法改造的**和**兩個分社進行了遷址,使我市農(nóng)村信用社防彈玻璃的安裝率和室內(nèi)衛(wèi)生間的改造率分別達到了**%和10xxxx。目前,對網(wǎng)絡(luò)數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)正在進行調(diào)研階段,有望在短期實施全轄網(wǎng)絡(luò)數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)的安裝,實現(xiàn)遠程監(jiān)控。

  三、加強安全教育,提高員工的防范意識和能力

  在安全保衛(wèi)工作中,再完善的規(guī)章制度,再堅固的防范設(shè)施,起決定作用的是人,人防是實現(xiàn)技防,設(shè)施防預(yù)期效果的根本保證,因此在日常工作中我們圍繞人這一因素,把思想政治工作放在首位,加強教育引導(dǎo)。一是采取多種形式對全員職工進行經(jīng)濟法規(guī)培訓(xùn),各職能部門根據(jù)工作計劃每月一次以會代訓(xùn)形式對全轄所屬職能業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的員工進行《會計法》、《票據(jù)法》、《擔保法》等經(jīng)濟法規(guī)的.知識培訓(xùn),6月份還專門請來了****學(xué)院教授對有關(guān)信貸方面的法律法規(guī)進行了授課,11月份,根據(jù)公安局要求對全轄安全員進行了金融安全防范知識培訓(xùn),收到了較好的效果。二是領(lǐng)導(dǎo)逢會必講安全工作,每次社務(wù)會、主任會、下基層檢查工作,聯(lián)社主任、分管領(lǐng)導(dǎo)都進行了強調(diào)和要求。三是基層信用社每月都要召開一次安全教育工作會議,組織員工學(xué)習(xí)經(jīng)濟法規(guī),安全保衛(wèi)工作制度,通報治安形勢,分析典型案例,做到有內(nèi)容、有要求、有記錄、有部署、有檢查,提高了員工的安全防范意識。四是加強對聯(lián)社守押人員的思想政治教育,經(jīng)常性的組織召開安全工作會議,反復(fù)學(xué)習(xí)有關(guān)安全保衛(wèi)制度,槍和藥管理制度和農(nóng)村信用社營業(yè)、守庫、押運期間的安全保衛(wèi)工作操作規(guī)程,遇有人行、公安緊急通知或案例通報,隨時進行傳達和組織學(xué)習(xí),通過法制教育和制度的學(xué)習(xí),全社上下干部員工都能做到遵紀守法、依法辦事。

  四、加大檢查監(jiān)督力度,使安全保衛(wèi)工作制度化、規(guī)范化

  總結(jié)金融系統(tǒng)發(fā)生的案件教訓(xùn),多是由于制度執(zhí)行不到位和檢查監(jiān)督不力釀成的悲劇,為了確保各項安全制度落到實處,聯(lián)社規(guī)定,各職能部門到基層信用社無論做什么事,安全檢查首當其中,形成了人人抓安全,時時抓安全的氛圍,我們還對各個網(wǎng)點進行定期不定期的專項安全檢查,以要害部門,重點崗位,邊遠單位和運鈔車接送款為重點,以節(jié)假日中午、晚上等案件易發(fā)期為安全檢查時間,采取白天檢查與夜間檢查相結(jié)合,電話檢查與現(xiàn)場檢查相結(jié)合,公安部門和聯(lián)社檢查相結(jié)合的方式進行檢查,元旦、春節(jié)、五一、國慶節(jié)等節(jié)日期間,聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊,各職能部門積極配合,開展多次檢查活動,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患,有的現(xiàn)象落實整改,有的限期整改,將整改情況書面上報聯(lián)社,并進行跟蹤督促,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題的書面通報批評,嚴格按照《**市農(nóng)村信用合作聯(lián)社安全保衛(wèi)工作考核辦法》和《**市農(nóng)村信用合作聯(lián)社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程處罰辦法》,及時給予當事人和單位進行處罰,不僅教育了當事人,又警示了其他干部員工,堵塞了安全漏洞,起到了防微杜漸的作用。我們在抓基層網(wǎng)點安全的同時,也毫不放松聯(lián)社自身的安全管理。一是繼續(xù)堅持干部值班制度,除兩名守庫員外,每晚明確一名中層以上干部值班,負責(zé)整個大樓的安全工作和基層社上報事務(wù)的處理,在檢查中未發(fā)現(xiàn)過遲到脫崗現(xiàn)象。二是進一步明確門衛(wèi),營業(yè)廳座班人員工作職責(zé),凡外來人員出入聯(lián)社機關(guān)都進行登記,下午下班后門衛(wèi)逐層樓查看門窗是否關(guān)鎖。電器是否關(guān)閉,有無可疑跡象等。三是嚴格加強支和藥管理,嚴格遵守《管理法》和持槍人員《持槍六嚴禁》制度,到基層接送款中午吃飯時,槍都入信用社金庫保管。四是保衛(wèi)隊伍自身建設(shè)得到了進一步提高,守庫、押運人員注重政治學(xué)習(xí),不計較工作內(nèi)容單調(diào)枯燥、天天長時間拖班等,不言苦、不言累,愛崗警業(yè),嚴格按制度和操作程序辦事,信件交換、款項押運準確及時,從未發(fā)生過差錯,為保證各項工作的順利開展發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

  盡管取得了一定成績,但還存在許多不足,主要表現(xiàn)為:少數(shù)同志對社會治安和金融安全的嚴峻形勢認識不足,制度執(zhí)行還不夠到位,存在麻痹思想和僥幸心理,今后,我們將繼續(xù)加強全員的法紀教育和安全防范意識教育,完善內(nèi)控制度,強化檢查督促,繼續(xù)開展安全文明單位活動,為保障我市經(jīng)濟建設(shè)的順利進行做出應(yīng)有的貢獻。

保衛(wèi)工作總結(jié)3

  20xx是聚豐集團商業(yè)板塊高速發(fā)展的一年,商場上下齊心協(xié)力,向著完成高新店招商、現(xiàn)有品牌資源優(yōu)化、現(xiàn)行管理體制完善、專業(yè)人才大量儲備的目標而奮斗。保衛(wèi)部緊密團結(jié)在商場領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,部門工作在商場領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的大力支持下,順利的完成了全年工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、嚴抓隊伍建設(shè)。

  1、部門始終堅持部門例會制度及班務(wù)會制度,組織召開分隊長會議20次,通過每次會議及時了解員工的思想動態(tài),并適時調(diào)整管理的方式方法,尋找差距與不足,做到人員思想統(tǒng)一,步調(diào)一致。

  2、部門在去年工作的基礎(chǔ)上,今年十一月份又對制度進行了一次更全面,深層次的修訂與完善。

  3、在隊伍建設(shè)方面:九月份和十月份,部門組織全員對《保衛(wèi)部崗位職責(zé)》、《保衛(wèi)部崗位制度》等進行了重點學(xué)習(xí)及考核,共計45人/次,合格率達98%。并在九月和十月,分別對全體保衛(wèi)干事進行了為期兩月的隊列和擒敵拳軍事訓(xùn)練。進一步提高了全體保衛(wèi)人員的整體形象,為日常工作的開展奠定了基礎(chǔ)。

  4、六月份保衛(wèi)干事參加了渭濱區(qū)公安分局組織的《保安員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)》通過具體操作和學(xué)習(xí),建立了一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的保衛(wèi)隊伍,提高了部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。按照市消防支隊的要求,九月份部門安排天下匯、銀座消防控制室人員及部門負責(zé)人分批參加了《全市消防控制室操作人員培訓(xùn)》持證上崗率達100%。

  二、以員工安全教育為重點,增強防范意識和應(yīng)急能力

  商場是服務(wù)性企業(yè),從業(yè)人員流動性大,安全意識較為淡漠,提高員工安全防范意識、事故應(yīng)急處置能力對商場整體安全防范尤為重要。

  1、全年部門對新入職員工上崗前堅持每月一次消防安全知識培訓(xùn),集中上課,考核合格上崗,全年共培訓(xùn)新入職員工768人。在‘119’全民消防月活動中,邀請寶雞市公安消防支隊工程師為商場管理人員進行全面、深層次的消防安全知識講座課,商場、萬邦書城、隆泰電子廣場共有60多人參加了此次培訓(xùn)。

  2、利用班前時間,現(xiàn)場培訓(xùn)商場安全防范知識,及時通報同行業(yè)典型案例。為黃金珠寶柜組刻錄黃金珠寶類侵財案例視頻光盤15張,警示員工提高安全防范意識。在工作中留心細節(jié),不馬虎大意,不疏于防范,保障商品安全,教育員工之間、柜組之間加強協(xié)防。治安協(xié)管員切實起到安全預(yù)警和防范作用,降低了商品被盜案件的發(fā)生。

  3、更新消防安全四個能力宣傳展板,規(guī)范標識、印發(fā)員工消防知識明白卡300份,聯(lián)合‘匯眼天下’編輯部共同制作了‘119消防消防安全宣傳專刊’1000份,為各部室、樓層、門面房進行分發(fā),進行消防安全宣傳。對消防監(jiān)控設(shè)施設(shè)備按照要求進行維護、保養(yǎng),全年共維修滅火器555具。

  4、不定期的利用晨會時間,在樓層現(xiàn)場組織員工進行一分鐘第一滅火力量,三分鐘第二滅火力量演練,要求員工之間、柜組之間明確分工,大家團結(jié)協(xié)作,高效處置突發(fā)事故,全年在天下匯店、銀座店分別組織實施了兩次滅火應(yīng)急疏散演練。 5、針對員工法制觀念淡漠,員工法制教育培訓(xùn)薄弱,在集團安保部的大力支持下,3月27日組織400多名員工,邀請寶雞文理學(xué)院楊文杰教授為大家上了一堂精彩的法制教育培訓(xùn)課。通過此次學(xué)習(xí)使大家增長了法律知識,明白了怎樣用法律的手段來保護自己的權(quán)益。

  三、加大對樓層裝修現(xiàn)場的監(jiān)管以及天下匯七、八樓入住前裝修期間的安全監(jiān)管。

  八月和九月兩商場布局調(diào)整已拉開帷幕,為了確保裝修期間各項工作的順利開展,部門組織人員認真學(xué)習(xí)《裝修期間安全管理規(guī)定》,提前安排,制定方案,召開動員大會,并合理安排部署警力,加大對裝修現(xiàn)場的監(jiān)督管理,發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時糾正,全年累計加班共計 1000 余人次。為了方便各裝修柜組,部門現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決裝修與消防設(shè)施、設(shè)備的沖突問題,保證了裝修期間的安全及裝修進度,未發(fā)生一起安全事故,使各樓層裝修都得以按期完工。部門代表商場與集團工程部、其他施工單位簽訂了《施工安全責(zé)任書》,并辦理施工出入證,安排專人監(jiān)管,積極協(xié)調(diào)拆除現(xiàn)場存在的各類問題,保證了拆除工作的順利開展。與此同時,對七、八樓裝修現(xiàn)場進行監(jiān)管,杜絕了一切不安全事故的發(fā)生。

  四、加大消防檢查力度,做好隱患整改工作。

  堅持每周安全例檢、每月部門領(lǐng)導(dǎo)帶隊月檢,大型活動、節(jié)假日前主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊進行安全專項檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患明確整改負責(zé)人、整改到位時限,全年共進行各種安全檢查23次。下發(fā)火災(zāi)隱患整改通知書13份,整改完成率100%。對超市門店進行不定期安全巡檢,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時通知督促整改。認真落實‘誰主管,誰負責(zé)’,與各經(jīng)營戶簽

  訂《消防安全責(zé)任書》580份,將消防安全責(zé)任落到實處。并安排消防專干,不定期對消防、監(jiān)控設(shè)備進行維護保養(yǎng),保證了設(shè)施、設(shè)備的正常運作。

  五、立足本職,全力配合各部門工作。

  部門在做好本職工作的同時,配合業(yè)務(wù)部、策劃部做好各種大型促銷活動現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作,還參加了沃爾瑪考察團的執(zhí)勤和聚豐成立20周年慶典的大型執(zhí)勤工作。聚豐20年頒獎晚會現(xiàn)場,我們部門人員還展示了保衛(wèi)部門的新面貌和保衛(wèi)人員的'多才多藝。得到了集團領(lǐng)導(dǎo)及商場領(lǐng)導(dǎo)的一致表揚。部門人員還積極準備,參加了集團組織的籃球比賽,取得了良好的成績。在每次執(zhí)勤和活動中,保衛(wèi)人員都能盡職盡責(zé),努力完成上級賦予的各項工作任務(wù),確保各項活動的順利開展,杜絕了各類不安全事故的發(fā)生,使一系列的活動都能圓滿完成。

  六、勇于擔當,顯保衛(wèi)本色 2月18日中午,天下匯控制室消防專干接到一部恐嚇電話,稱在四樓放有炸彈,下午2點引爆。接完電話,值班人員快速反應(yīng),立即向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報并報警部門立即通知全員趕赴現(xiàn)場,對全樓員工及顧客進行疏散,不顧個人安危,配合防暴大隊特警進行警戒及全樓排查,戰(zhàn)斗于下午17:00左右結(jié)束。真正體現(xiàn)了本部門保衛(wèi)人員舍生忘死的精神及部門的凝聚力,戰(zhàn)斗力,受到了上級領(lǐng)導(dǎo)及商場員工的高度贊揚。8月13日暴雨事件及集團20周年慶典活動等等。都體現(xiàn)了保衛(wèi)干事不怕苦、不怕累、忘我的主人翁工作精神。

  七、存在的不足。

  1、保衛(wèi)人員招聘困難,流動性較大,導(dǎo)致保衛(wèi)隊伍整體凝聚力及穩(wěn)定性較差。

  2、保衛(wèi)人員學(xué)習(xí)不夠,業(yè)務(wù)知識及技能普遍較差,從而導(dǎo)致新老員工差距太大,工作中缺乏積極主動性。

  3、從商場發(fā)生的安全事件中暴露出,我們的員工法制教育,我們的人防、物防和技防銜接還存在問題,從而導(dǎo)致管理上的漏洞較大。

  在新一年的工作中,我們將不辱使命,繼續(xù)做好本職工作,牢固樹立愛崗敬業(yè)的思想精神,不斷發(fā)揚保衛(wèi)部的優(yōu)良作風(fēng),在思想觀念上創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上創(chuàng)新,在工作方法上創(chuàng)新;努力改正自身存在的問題與不足,堅決杜絕發(fā)生重大安全事故,將安全保衛(wèi)工作進行到底!為確保商場安全及平穩(wěn)發(fā)展保駕護航!

保衛(wèi)工作總結(jié)4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  20xx年上半年是釩化公司在機遇中迅猛發(fā)展的一年,在公司和上級部門的關(guān)心指導(dǎo)下,在各單位的大力支持和員工的共同努力下,我們以“安全防范”為主線、以內(nèi)部防范為重點,全力保障公司的安全生產(chǎn)建設(shè),大力開展“平安創(chuàng)建”活動,不斷夯實維穩(wěn)基礎(chǔ),全面完善治安防控體系,出色地完成了各項工作任務(wù)。半年以來,我們獲得上級的多項榮譽稱號,這些成績令人可喜。

  為了總結(jié)經(jīng)驗,進一步促進工作的開展,現(xiàn)從六個方面對工作簡要匯報。

  一、以生產(chǎn)建設(shè)為中心,強化整治與協(xié)調(diào),全力保障生產(chǎn)發(fā)展

  一是開展承包工程治安隱患的排查。我們從1月到6月用了6個月的時間深入調(diào)查摸排治安隱患,對工程隊及工程承包人的情況進行排查,并依托公安機關(guān)對其中重點的工程承包人開展一定的管控,為承包工程的全面啟動做好治安準備。

  二是組建工程治安應(yīng)急保障分隊,專門制定《公司應(yīng)對突發(fā)事件處置預(yù)案》,隨時做好打硬戰(zhàn)的準備。在今年多起突發(fā)事件中,應(yīng)急分隊全員投入,開展現(xiàn)場管控和處置,有效防止了事態(tài)的擴大。

  三是加強工程的治安管理,協(xié)調(diào)落實門衛(wèi)出入管理。多次協(xié)調(diào)組織人員開展工程的監(jiān)場管理,防范物資流失;協(xié)調(diào)落實有關(guān)部門加強工程的監(jiān)裝管控;與工程各部門協(xié)調(diào)落實門衛(wèi)管理,根據(jù)施工特點,為工程車輛、物資出入門衛(wèi)提供便利通道;簽訂《出入人員治安管理協(xié)議》,采取登記的辦法,對出入人員開展治安掌控。

  通過近半年的整治,現(xiàn)階段治安秩序整體平穩(wěn),我們?nèi)詫⒊掷m(xù)保持高度關(guān)注。

  二、強化打擊與防范,全力防止物資流失

  物資流失是企業(yè)面臨的突出問題。打擊盜竊行為,維護物資安全,是我們一項長期而艱巨的任務(wù)。打擊是治標,防范是治本。因此,我們突出重點,打防結(jié)合,標本兼治,嚴厲打擊盜竊行為,強化內(nèi)部防范,杜絕物資流失。

  一是嚴厲打擊盜竊行為,加強物資安全保障。針對盜竊現(xiàn)象時有發(fā)生的現(xiàn)狀,我們先后開展多次“反盜竊”專項整治活動,采取巡邏、檢查、秘密守候等方式加大打擊力度,嚴懲盜竊違法人員。在日常工作中,還多次組織人員在上下班、夜間及節(jié)假日期間不定期地開展專項整治。通過活動的開展,共破獲治安盜竊案件5起,行政拘留xx人,挽回經(jīng)濟損失近10萬元;半年來未有盜竊刑事案件發(fā)生。通過專項整治活動的持續(xù)開展,有力地打擊了盜竊行為,震懾了違法分子,確保了單位財產(chǎn)安全。

  二是加強門衛(wèi)管理規(guī)范化運行,防范物資流失。自門衛(wèi)管理引入服務(wù)機制取得良好成效后,今年仍繼續(xù)得以加強。嚴格落實車輛、物資出入制度,規(guī)范出入手續(xù);嚴格落實出入檢查制度,不放過每一出門物資和車輛;嚴格規(guī)范巡邏制度,實行不間斷巡查,對重點部位不定期地組織開展秘密守候。為進一步強化門衛(wèi)管理工作,今年我們還修訂了《公司門衛(wèi)管理辦法》,實現(xiàn)了人、車、物出入門衛(wèi)的統(tǒng)一規(guī)章。這些措施、制度的嚴格落實,有效地預(yù)防了盜竊案件的發(fā)生,有力地防范了物資流失。

  三是加大技術(shù)防范投入,全面提升技防能力。公司原有攝像頭、自動攝像系統(tǒng)不夠用,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,先行對要害部位增設(shè)了多個個攝像頭的監(jiān)控系統(tǒng)。建成后,公司的監(jiān)控系統(tǒng)將24小時實行全方位全程監(jiān)控。這些先進技防設(shè)施的`運行,不僅全面提升了公司的技防能力,還為公司平安創(chuàng)建提供技防保障。

  四是加強內(nèi)部防范,整治治安隱患。在打擊盜竊行為的同時,我們以加強內(nèi)部防范制度建設(shè)為重點,以防范檢查管理為手段,著力整治治安隱患,注重機制的長效運行。我們在日常檢查的基礎(chǔ)上,又不定期地開展了多次消防、治安檢查,共整治多處治安和消防隱患。加強了基層單位的內(nèi)部防范。

  通過“打防結(jié)合”的常抓不懈,公司盜竊案件大為減少,物資流失現(xiàn)象有了根本遏制。半年里,我們破獲治安案件10多起,行政拘留20多人;查處治安事件5起,教育和處理違規(guī)人員20人;協(xié)調(diào)處置工程突出矛盾10余起。公司半年未發(fā)生一起刑事案件及重大火災(zāi)及安全事故,各類案件發(fā)案率遠遠低于市綜治委的控制指標,實現(xiàn)了公司的平安穩(wěn)定。

  三、強化內(nèi)部管理,提升隊伍素質(zhì)

  保持社會穩(wěn)定,必須要有一支立場堅定,思想過硬,作風(fēng)頑強,紀律嚴明的武裝保衛(wèi)隊伍。一年來,我們通過強化責(zé)任意識、嚴格內(nèi)部管理、關(guān)心員工生活,進一步加強了隊伍建設(shè),提升了隊伍的整體素質(zhì)。

  一是實行考核制度,加強內(nèi)部管理。我們將員工履行職責(zé)的情況每月進行一次考核,并與績效工資掛鉤,公開考核結(jié)果。通過公開、公平的獎懲考核機制,增強了員工的責(zé)任意識,涌現(xiàn)出一批好人好事。

  二是以關(guān)心員工生活為切入點,調(diào)動員工的工作積極性。針對員工較多,我們就經(jīng)常開展走訪談心,幫助消除思想負擔;持續(xù)開展幫助活動,提供一些物質(zhì)幫助,解決暫時的實際困難,使員工真切感受到組織上的關(guān)心,極大地調(diào)動員工的工作積極性。

  三是開展讀書活動。我們將學(xué)習(xí)與崗位聯(lián)系起來,采取領(lǐng)讀和自學(xué)相結(jié)合的方式有特色地開展學(xué)習(xí),人人做筆記、寫心得,在學(xué)習(xí)中提高崗位責(zé)任意識。

  回顧半年來的工作,可以說是困難多、挑戰(zhàn)大,任務(wù)艱巨而繁重。通過公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體員工的不懈努力,保衛(wèi)工作取得的成績也令人欣喜。縱觀全局,也還存在一些不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在:盜竊現(xiàn)象還時有發(fā)生;物資出入管理還需進一步完善等等。這些問題必須引起我們高度重視,期待在下半年里努力解決。

  明年的工作思路

  20xx年公司將持續(xù)發(fā)展,公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整將逐步到位,與之相應(yīng)的改革措施也同步進行。為使武裝保衛(wèi)工作更好的適應(yīng)新的形勢,在新的一年里,我們將以 “平安創(chuàng)建”為目標、以生產(chǎn)建設(shè)為中心,以維護穩(wěn)定為重點,以打擊盜竊、增強內(nèi)部防范為手段,將著重抓好以下四項工作:

  一是強化打擊職能,保障公司財產(chǎn)安全。雖然今年開展了經(jīng)常性的嚴打整治等活動,取得了良好成效,遏制了發(fā)案勢頭,但盜竊案件仍未杜絕,稍有松懈,就會反彈。我們要繼續(xù)貫徹“從重從快”的方針,加強組織建設(shè),加強巡邏守候和防范力度,充分發(fā)揮職能作用,依托公安機關(guān)加大打擊力度,不斷深化“反盜竊、創(chuàng)建‘零發(fā)案’單位活動”。

  二是強化創(chuàng)建活動,完善防范體系。進一步落實綜治責(zé)任制,深化公司“平安創(chuàng)建”活動;加強單位內(nèi)部防范的指導(dǎo)和綜治目標考核,不斷提高內(nèi)部防范能力;加強對監(jiān)控設(shè)備的管理和利用;組織治安備勤,提供處置各類突發(fā)事件的能力,保證生產(chǎn)大局,確保大局穩(wěn)定。

  三是強化內(nèi)部管理,建立長效機制。積極探索建立武裝保衛(wèi)工作長效機制,加強對重點部位的檢查,落實防盜措施。加強原材料和貴重物資的管理,嚴格執(zhí)行物資出入制度,堵塞各種漏洞,全力減少物資流失。

  四是繼續(xù)推進武裝和雙擁工作的開展。進一步抓好民兵建設(shè),加強應(yīng)急隊伍管理,積極完成公司和上級部門賦予的各項武裝工作任務(wù)。

  回首往事,成績只能說明過去;展望20xx年,我們充滿信心。盡管武裝保衛(wèi)工作任務(wù)依然艱巨,可以說是困難仍多、挑戰(zhàn)仍大,但我們深信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,全體人員必將以更加昂揚的斗志、忘我的熱情和無私的奉獻精神,開拓進取,探索創(chuàng)新,為公司的健康發(fā)展和平安穩(wěn)定保駕護航。

保衛(wèi)工作總結(jié)5

  20xx 年 X 校長來了之后,他的公正敬業(yè)精神時刻感染著我,每每激起我對教育事業(yè)的使命感,激起我對本校安全工作的責(zé)任感。 20xx 年以來,在校委會的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級有關(guān)部門的指導(dǎo)下,本人開拓性地做好本校的安全保衛(wèi)工作,現(xiàn)在將最滿意的地方總結(jié)出來。

  一、本學(xué)期感到渾身都是勁兒,干工作的.積極性比以前更高。

  X 校長重情重義,公正敬業(yè),愛護手下,這些都給我?guī)砹斯ぷ鞯膭恿Γ裕緦W(xué)期我干工作感到特別有勁,這為我開展工作提供了動力。

  二、為了搞好校園周邊安全,我積極聯(lián)系周邊有關(guān)社會安保部門,爭得了他們對我校安保工作的支持和配合,為我校創(chuàng)和諧校園、和諧社區(qū)提供了可能。

  三、組建校園安全領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),加強校園安全常規(guī)化管理。

  四、加強校園安全制度建設(shè),使我校安全保衛(wèi)制度化。

  本學(xué)期我在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,完善和健全我校各項安全保衛(wèi)制度。和有關(guān)科室和班主任簽訂了安全保衛(wèi)目標責(zé)任書。從制度上使我校校園安全走上常規(guī)化。

  五、積極組織校園安全演練,提高全校師生災(zāi)害預(yù)防逃生技能。

  本學(xué)期 5 月份,我在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,制定了校園自然災(zāi)害安全逃生預(yù)案,組織了全校自然災(zāi)害安全逃生的演練。演練達到了預(yù)期目的,鍛煉和提高了全校師生的逃生技能。

  六、組織法制報告會,提高我校學(xué)生安全法制意識。

  本學(xué)期,我積極聯(lián)系法院王院長來我校給學(xué)生進行了兩場法制報告會,較好地提高了我校學(xué)生的法制意識,使學(xué)生懂得了遵紀守法重要性。

  七、積極進行安全排查,將安全隱患排除在萌芽狀態(tài),保證了我校校園安全零事故率。

  本學(xué)期,我組織有關(guān)人員對我校宿舍教室進行了安全排查,共查處安全隱患 26 處,報給學(xué)校及時進行了排除。

  總之,我感到校領(lǐng)導(dǎo)的重視、務(wù)實、公正、關(guān)愛的作風(fēng),是我們工作的動力之源。下學(xué)期,我必將以更飽滿的激情和工作積極性投入到新的工作中去,爭取取得更大的成績。

保衛(wèi)工作總結(jié)6

  20xx年,我市農(nóng)村信用社的安全保衛(wèi)工作,在上級管理部門和當?shù)毓膊块T的指導(dǎo)配合下,在市聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹省聯(lián)社“以人為本”和預(yù)防為主、逐級負責(zé)、突出重點、保障安全的方針,以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心,以夯實人防、物防、技防基礎(chǔ)為重點,以管理規(guī)范、設(shè)施達標為目標,抓住改革發(fā)展的有利契機,著力構(gòu)建我

  市“抓基層、打基礎(chǔ)、嚴監(jiān)管、重預(yù)防”為核心的安全保衛(wèi)組織領(lǐng)導(dǎo)體系和規(guī)范化運作機制,努力提高我市農(nóng)村信用社預(yù)防和處置各類刑事案網(wǎng)和治安突發(fā)事故的能力和水平,為我市農(nóng)村信用社改革發(fā)展穩(wěn)定提供了有力保障。回顧一年來的工作,我們主要做了以下幾方面的工作:

  一、加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任

  抓好安全保衛(wèi)工作,強化責(zé)任是關(guān)鍵,領(lǐng)導(dǎo)重視是保障,年初我市就把“四防一保”工作提高到維護金融秩序,確保農(nóng)村信用社改革順利進行的高度來抓,樹立了用安全“保業(yè)務(wù)、增效益、促發(fā)展”的思想,堅持把“四防一保”工作同業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)同抓,職能科室具體抓,其他科室配合抓,齊抓共管,把工作重點放在抓內(nèi)部管理和案網(wǎng)防范工作上,狠抓薄弱環(huán)節(jié),重點整治不安全隱患,切實防止各類案網(wǎng)和治安突發(fā)事故的發(fā)生。

  一是市聯(lián)社成立了以理事長為組長,主任為副組長、監(jiān)事長、副主任和各科室科長為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了相應(yīng)的職責(zé)。首先制定了全市信用社安全責(zé)任目標,再者是督促全市信用社安全責(zé)任制的落實,處置突發(fā)事網(wǎng),定期召開安全保衛(wèi)工作專題會議,了解和掌握要害崗位人員的思想狀態(tài)和行為表現(xiàn),及時研究和解決安全保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的突發(fā)問題。

  二是各信用社成立了以信用社主任為組長,稽核員為副組長、座班主任、副主任及各分社主任為成員的安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  三是層層簽訂了安全保衛(wèi)工作目標責(zé)任書。市聯(lián)社與各信用社,信用社與各分社,分社與員工層層簽訂了《防范案網(wǎng)事故工作目標責(zé)任書》,實行分級管理,逐級負責(zé),層層落實,強化了全員案防責(zé)任意識,使全體干部、員工增強了安全防范意識,時刻繃緊安全之弦。

  四是搞好聯(lián)防,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò),各營業(yè)網(wǎng)點與聯(lián)防單位或友鄰住戶簽訂治安聯(lián)防協(xié)議,使當?shù)嘏沙鏊?警務(wù)室)和信用社、分社構(gòu)筑成強大的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),從而增強了內(nèi)外防范的力量。

  二、強化教育、提升素質(zhì)、增強防范意識

  案網(wǎng)防范,人防是前提,為保證我市全面提升“人防”力量,全面增強“技防”水平。

  (一)強化思想警示教育。今年10月以來,我市先后在全市開展典型案例專項警示教育活動,利用典型案例教育啟發(fā),規(guī)范員工的思想道德和行為規(guī)范,教育員工牢固樹立憂患意識,風(fēng)險防范意識,增強案防觀念,掌握犯罪特點,增強案防工作的有效性和針對性。

  (二)強化治安形勢教育。面對日趨嚴峻的社會治安形勢,聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)審時度勢,以宣傳貫徹落實農(nóng)村信用社案網(wǎng)防范制度為主,以強化安全防范措施,增強安全防范意識,著力整改安全隱患,提高安全防范能力為內(nèi)容,以“學(xué)、練、改”為措施,在全市農(nóng)村信用社開展了“百日安全無(責(zé)任)事故”活動,通過學(xué)習(xí)制度,開展預(yù)防演練和排查整改隱患三個階段,各社層層動員,結(jié)合全轄農(nóng)村信用社典型案例警示教育的開展,進行了形式多樣的治安形勢教育,取得了較好的效果,逐步消除了員工僥幸麻痹思想,進一步增了安全防范意識和工作責(zé)任感,自覺落實好各項防范措施。

  三、建章立制、規(guī)范管理

  今年,我市安全保衛(wèi)工作從抓建章立制,落實規(guī)章制度等基礎(chǔ)工作入手,使全市出現(xiàn)了良好的局面,扭轉(zhuǎn)了過去有章不循的陋習(xí)。

  一是認真落實聯(lián)社制定的“五級”連環(huán)監(jiān)督管理辦法,定人、定崗、定責(zé)、實行相互銜接,一級管一級,一級監(jiān)督一級,規(guī)定了各科室下鄉(xiāng)“五必查”,規(guī)定了各級監(jiān)督崗位必須繳納履職目標保證金,并按不同崗位進行獎懲,使各級都明確了監(jiān)督別人就是保護自己的道理。

  二是市聯(lián)社保衛(wèi)科制定了防盜、防搶應(yīng)急處置預(yù)案,并利用聯(lián)社舉辦的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班(會)進行了講解,在下鄉(xiāng)檢查時,每到一社就對該社人員進行現(xiàn)場操作問答,對各類防范預(yù)案進行現(xiàn)場演練,今年共組織全轄營業(yè)網(wǎng)點現(xiàn)場演練86社次,培訓(xùn)人員達344人,培訓(xùn)面達100%和61%。這樣,通過實地演練操作,臨柜人員即便于理解,又易于掌握,一看就會,收效頗佳,對安全防范知識和預(yù)案處置做到應(yīng)知應(yīng)會。

  三是整合制度、做到有章可循。建立建全了安全保衛(wèi)制度,在原有的基礎(chǔ)上,我市根據(jù)全轄信用社的實際情況,不斷完善、改進,使制度更趨可行性和合理性。進一步完善了《農(nóng)村信用社遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng)管理辦法》、《農(nóng)村信用社現(xiàn)金押運操作規(guī)定》、《農(nóng)村信用社營業(yè)、值班、守庫、查崗管理辦法》,做到了事事有章可循、有制可依。

  四、夯實基礎(chǔ)、增加投入、提高物防水平

  (一)加快普查,落實物防規(guī)劃。年初根據(jù)省聯(lián)社南

  充辦事處的安排,對全市營業(yè)機構(gòu)進行了全面排查,對全市86個營業(yè)網(wǎng)點按省公安廳、銀監(jiān)局《銀行業(yè)金融機構(gòu)安全評估辦法》的規(guī)定進行評估打分,并實施規(guī)劃三年全面整改達標,鄉(xiāng)鎮(zhèn)信用社達到三級防護標準,城區(qū)機構(gòu)達到二級防護標準。規(guī)劃整改達標32個信用社,規(guī)劃達標30個,年全面達標。今年已實施整改6個信用社,2個機構(gòu)正在實施,13個機構(gòu)已報預(yù)算、圖紙待進一步實施。

  (二)加大投入、構(gòu)建“物防”體系。為更好地加茄э防設(shè)施的防范能力,促進我市邁向新臺階。我市今年共投入資金422萬元,其中210多萬元用于安裝營業(yè)網(wǎng)點的遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng),目前,我市86個營業(yè)機構(gòu)已安裝了77個營業(yè)機構(gòu)的遠程視頻監(jiān)控系統(tǒng),占總數(shù)的89%,2個信用社進行了改建,對6個信用社的營業(yè)室、庫房進行了整改裝修。更換了報警器30臺,全市營業(yè)機構(gòu)和大社押運現(xiàn)金配備了多功能電警棍。構(gòu)建了先進的現(xiàn)代物防防范體系,切實保障轄內(nèi)信用社安全經(jīng)營。

  (三)加強管理、發(fā)揮物防作用。為管好、用好現(xiàn)有的防范器具,我市制定了《農(nóng)村信用社遠程視頻監(jiān)控管理辦法》、《電警棍使用管理規(guī)定》,電警棍配發(fā)了《持械證》,嚴禁電警棍外借和非押運時間使用,以免造成傷害。

  五、真抓實干、防漏堵缺

  (一)一年來,我們采取了“七個結(jié)合”(定期查與不定期查相結(jié)合、普通查與重點查相結(jié)合、白天查與夜間查相結(jié)合、領(lǐng)導(dǎo)查與科室查相結(jié)合、工作時間查與非工作時間查相結(jié)合、平時查與節(jié)假日查相結(jié)合、現(xiàn)場查與電話查相結(jié)合)的方式,先后對全轄86個營業(yè)機構(gòu)進行了安全檢查9301社次,社均108次,其中夜間現(xiàn)場檢查113 社次,社均2.2次,夜間電話抽查8891次,社均127次。我們對所掌握的個別人、個別社除了日常檢查外,還針對性的采取回頭看的方式進行復(fù)查。

  (二)今年,在硬網(wǎng)設(shè)施上聯(lián)社大力投入資金,保衛(wèi)科積極參與指導(dǎo),整改、維修、新建了營業(yè)場所8處,全部按照公安部《安全防范設(shè)施規(guī)范標準》(ga38-)標準執(zhí)行,大大提高了我市農(nóng)村信用社的形象和地位,有效地提高了全市營業(yè)網(wǎng)點的安全率。

  (三)確保全市現(xiàn)金運送安全無事故。全年我科除每天擔負著城區(qū)個營業(yè)機構(gòu)的鈔箱押運外,還擔負了日常的現(xiàn)金存、取業(yè)務(wù),同時負責(zé)全市個大社的`現(xiàn)金調(diào)運任務(wù),全年共押運現(xiàn)金社次,金額萬元,其中城區(qū)押運現(xiàn)金社次,金額萬元,區(qū)鄉(xiāng)押運現(xiàn)金社次,金額萬元,做到及時、準確、安全,確保我市各項業(yè)務(wù)的正常開展。

  (四)以務(wù)實的工作態(tài)度更好地服務(wù)于基層。從增強業(yè)務(wù)功能出發(fā),我科人員利用業(yè)余時間,學(xué)習(xí)掌握了一些安全器械、設(shè)施的裝配與維修技術(shù),對部分社出現(xiàn)問題的安全設(shè)施進行了及時的維修。除按聯(lián)社安排做好檢查外,每到一社,都要對金庫門、保險柜、營業(yè)室門窗、護欄、報警器以及防衛(wèi)器具進行實地“看、聽、搖”,絕不只聽員工說,走馬觀花。通過摸排了解,先后發(fā)出整改通知書7份,對存在的不安全隱患及時提出了整改意見和措施,最大限度地杜絕了案網(wǎng)事故的發(fā)生。

  為使安全保衛(wèi)工作落到實處。今年,我們按制度,比規(guī)章,加大查處力度,對違反制度的人和事出重拳、下猛藥,決不手軟,起到了殺一儆百的作用。全年共處罰款元,處罰人次。

  六、加強自身建設(shè),提高隊伍素質(zhì)

  安全就是生命,安全就是效益。狠抓監(jiān)督、檢查基層工作的同時,我們還著力大抓了科室自身建設(shè)。首先是培養(yǎng)自身的戰(zhàn)斗力。今年,我們先后在夏季和冬季兩次聯(lián)系當?shù)伛v軍武警部隊,對經(jīng)警人員進行了武器實彈射擊訓(xùn)練,對武器的性能、槍械的使用、保養(yǎng)等知識進行了培訓(xùn),從而對專業(yè)知識有了進一步提高。同時還積極參與了南充市、閬中市公安局的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  其次是經(jīng)警人員在執(zhí)行押運任務(wù)時,做到了持械著裝,對武器的保管嚴格執(zhí)行了有關(guān)規(guī)定,杜絕了涉槍案網(wǎng)的發(fā)生。

  再者是科室人員團結(jié)協(xié)作,只要有任務(wù),不論是份內(nèi)份外,都會積極主動完成,如夜間檢查時,專職駕駛員與非專職駕駛員,內(nèi)勤與外勤都會不分彼此,一聲令下,全員上陣。

  四是率先垂范,以身作則,要求基層信用社做到的,首先自己做到。如我市結(jié)算金庫與營業(yè)部金庫,原來一直是城區(qū)職工輪流守護,但聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)考慮其庫存現(xiàn)金量大,應(yīng)是我們重點保衛(wèi)的目標,所以改為由保衛(wèi)科人員守護,并參照了人民銀行金庫守護辦法,實行全天24小時不間斷值守,做到了不脫崗,不斷檔,保證了市聯(lián)社金庫的絕對安全,也為全市農(nóng)村信用社值班守庫做出了表率,起到了示范作用。

  一年來,我們在安全保衛(wèi)工作方面下了大力氣,也收到了可喜的成效,但與上級要求,與規(guī)章制度相比,仍有差距,我們還應(yīng)不斷改進和完善,把安全保衛(wèi)工作更加扎實地做好,杜絕案網(wǎng)事故的發(fā)生,使我市安全保衛(wèi)工作更上一層樓。

保衛(wèi)工作總結(jié)7

  上半年我社在聯(lián)社的領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹縣、市農(nóng)村信用合作會議精神,加強安全防范意識的教育,加大檢查力度,切實消除安全隱患,特別是加強規(guī)章制度的執(zhí)行檢查,并用血的案例警示教育大家,使員工的安全意識和防范意識由了明顯增強;員工遵章守法的自覺性明顯提高,內(nèi)控制度日趨健全,硬件設(shè)施不斷完善。一年中無發(fā)生重大違規(guī)行為,無發(fā)生重大案件現(xiàn)象,確保了一方平安,安全保衛(wèi)工作取得了明顯成效。歸結(jié)20xx年本社安全工作,主要做了以下幾個方面:

  一、加強思想教育,提高防范意識。

  安全保衛(wèi)工作是信用社全面工作的重要一項,是信用社正常經(jīng)營工作的保障,從某種意義是上講,也是一項政治性工作。針對當前嚴峻的治安形勢,我們結(jié)合每月二次的制度學(xué)習(xí),組織負責(zé)人及全體員工開展法制、安全防范意識方面的知識教育,傳達上級部門下達的安全保衛(wèi)工作文件精神和分析業(yè)內(nèi)金融案例,使全體員工真正認識到當前治安形勢的嚴峻性、復(fù)雜性。如今年重點分析社會不法分子利用電話欠費、汽車退稅等手段詐騙銀行客戶案件,其對金融系統(tǒng)作案手段不斷翻新,要求員工針對犯罪分子新的作案手段,結(jié)合內(nèi)部操作規(guī)定,查找風(fēng)險點,加強案件防范,引起職工的思想共鳴。9月份在全社范圍內(nèi)進行了全體職工安全保衛(wèi)知識的測試,這種以各種方式開展深受職工歡迎,從而切實提高了全體員工安全防范意識和遵紀守法的自覺性,自覺形成了安全防范意識從每個員工做起、從身邊做起的思想意識,安全意識貫穿于社內(nèi)各個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),社內(nèi)形成了“三防一保”人人有責(zé)的良好工作氛圍。

  二、構(gòu)筑硬件建設(shè),提升防搶能力。

  高亭信用社相對于全縣信用社來說是個大社,營業(yè)網(wǎng)點分布廣,即有分布在人口密集的縣城內(nèi),又有分布在人口稀少的偏僻郊區(qū),各種防備設(shè)施與銀行硬件建設(shè)標準的要求還有一段距離,是犯罪分子首選的作案目標之一。為此,我社不甘落后,舍得花錢保平安,在聯(lián)社安保、縣公安、銀監(jiān)三部門的大力指導(dǎo)和監(jiān)督管理下,各種防備設(shè)施不斷完善,安裝了防彈玻璃六家、自動連鎖門六家,各網(wǎng)點營業(yè)廳內(nèi)裝置了110探頭及聲光報警器,縣聯(lián)社成立的監(jiān)控中心,加強對各網(wǎng)點、營業(yè)場所日夜、不留一絲死角的內(nèi)外全面監(jiān)控,為了加強監(jiān)控探頭及線路的有效、安全不受干擾,縣聯(lián)社安保部門專人對營業(yè)場所的監(jiān)控線進行了調(diào)整和增設(shè),為了確保系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn),我們注意對監(jiān)控系統(tǒng)的定期保養(yǎng),定期的'查看,發(fā)現(xiàn)技術(shù)問題及時上報,人為問題及時解決。設(shè)置在營業(yè)場所的大堂保安人員,有效解決了柜外客戶取存款的安全問題,增加了客戶的安全感,在社會上有較好的反響,對打造信用高亭社、安全高亭社,奠定了扎實的基礎(chǔ)。

  三、及時簽訂責(zé)任書、規(guī)范管理機制。

  20xx年初,我社及時與各網(wǎng)點簽訂了目標管理責(zé)任書、消防管理責(zé)任書,層層簽訂,一級一級抓實,按照凡事有章可循、凡事有據(jù)可查、凡事有人負責(zé)的原則,想方設(shè)法用制度來規(guī)范員工的行為,明確員工的職責(zé),起到強化約束效果。網(wǎng)點與附近單位及時簽訂聯(lián)防協(xié)議書,對加強各網(wǎng)點的安全起到了一定作用,有效地在第一時間內(nèi)保證網(wǎng)點安全,從今年開始各網(wǎng)點聘任了網(wǎng)點安全員與消防員,簽訂了責(zé)任書,崗位責(zé)任明確,有益于各網(wǎng)點安全保衛(wèi)、消防工作的開展和安全。

  四、加強檢查力度,及時整改隱患。

  近年來,我社在上級安保部門的指導(dǎo)、監(jiān)督、幫助下,在三防一保方面做了大量的工作,安保設(shè)施有了較大完善,但我們也清醒的看到金融犯罪活動仍未得到有效遏制,犯罪分子無孔不入,并且手段更毒辣,更狡猾,特別是今年上級安保部門、公安、銀監(jiān)三方多次對我社進行安保工作的檢查,為此,我社加大檢查力度,由正副主任、安全員、主辦會計對各網(wǎng)點安全加強了檢查,采取普查與抽查相結(jié)合,定期查與不定期查相結(jié)合,平時查與節(jié)假日查相結(jié)合,檢查內(nèi)容主要包括內(nèi)控制度執(zhí)行、庫存現(xiàn)金盤點、各種登記簿齊全、登記細致全面、消防器材和防衛(wèi)工具使用、閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)、110自動報警和聲控報警系統(tǒng)、門窗設(shè)施管理等各個方面,對發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并進行教育處罰,由于檢查工作已納入我社保衛(wèi)工作的日常工作管理日程,因此我社職工安全業(yè)務(wù)能力有了明顯的提高,克服以往僥幸心理和麻痹思想,使我社安全保衛(wèi)工作逐步納入到規(guī)范化、標準化的軌道。

  五、注重隊伍素質(zhì),嚴格各項制度。

  營業(yè)場所、押運途中、金庫均是金融單位存放金錢的重要部門,基于當前犯罪分子犯罪手段越來越隱蔽,作案技術(shù)越來越高超,作案手法逐漸向高智商技能方向發(fā)展這一實際情況,我社注重抓好職工隊伍建設(shè),平常經(jīng)常性開展安全保衛(wèi)有關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),開展營業(yè)期間應(yīng)急處置預(yù)案的演練,做好常充電,充好電。今年下半年在郊外進行了一次消防安全的現(xiàn)場演練,達到了較好的實踐效果,與此同時我們還切實加強制度的貫徹落實,時刻敲警鐘,做好制度掛在墻上,員工記在心中,落實有行動,一切按規(guī)章辦事,按制度操作,確保全社各項業(yè)務(wù)全面安全有效進行。

  總之,一年來,高亭信用社在安全保衛(wèi)工作方面取得了一些成績,但與上級所要求的目標還有些差距,與當前日益復(fù)雜的社會治安形勢還不適應(yīng),隨著新情況不斷出現(xiàn),我社將更進一步加強內(nèi)部職工安全意識教育,不斷提高安全防范能力,常抓制度,嚴抓落實,切實保證安全保衛(wèi)工作在我社有條不紊地進行,努力構(gòu)筑一道信合安保事業(yè)的堅固屏障。

保衛(wèi)工作總結(jié)8

  一、健全機制,完善制度

  1、根據(jù)公司機構(gòu)調(diào)整,人員變動的實際,及時調(diào)整了綜治、治安、普法、消防等各類組織。

  2、制定完善了治安防范、消防安全檢查標準,警衛(wèi)管理規(guī)范,定期排查矛盾制度,建立規(guī)范了防火安全責(zé)任制等。

  3、貫徹誰主管、誰負責(zé)原則,落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,與基層各單位和重點要害部門簽訂了消防、綜治、治安、穩(wěn)定責(zé)任書,做到責(zé)任明確,任務(wù)清楚。

  4、比較好地貫徹落實了兩手抓,兩手都要強的戰(zhàn)略思想和社會治安中和治理的各項措施,做到了文件資料盒式化,基本情況版圖化,各項工作規(guī)范化。

  二、加壓驅(qū)動,責(zé)任到人

  1、擬定二○xx年保衛(wèi)處工作計劃,制定下發(fā)了綜治工作要點、安全生產(chǎn)工作要點各35份。

  2、擬定二○xx年社會治安綜合治理責(zé)任目標及考核實施細則35份,與各黨支部進行了簽訂,狠抓了細化分解、逐級落實簽訂面達100%。

  3、擬寫簽發(fā)了二○xx年安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確提出了杜絕重大人員傷亡事故,杜絕重大安全責(zé)任事故,不發(fā)生勞動安全責(zé)任事故,不發(fā)生設(shè)備安全責(zé)任事故的目標。

  4、擬定二○xx年消防安全目標管理、治安防范責(zé)任書35份,與各單位及重點防范部門進行了簽訂。

  5、組織對二○xx綜治工作進行了全面考核,對落實責(zé)任目標突出,創(chuàng)造性開展工作二馬路供熱分公司、北區(qū)熱網(wǎng)管理處、東明路供熱分公司、棗莊熱力廠、政七街供熱分公司、沃力飲品公司、興隆電廠等7個單位以及王征然等10名同志予以表彰獎勵,進一步推動了雙創(chuàng)工作的開展。

  三、加強治安防范,確保公司穩(wěn)定

  1、對公司機關(guān)、家屬院實行了封閉式管理,重點部位安裝了紅外線防盜報警裝置,做到了三鐵一器到位,人防、物防、技防相結(jié)合。

  2、堅持經(jīng)常深入基層單位、施工現(xiàn)場,檢查治安防范情況,每周1~2次前往經(jīng)濟實體、公司家屬院查崗查哨,及時發(fā)現(xiàn)排查不安全因素。

  3、落實社會治安重大案件查究制,實行防范責(zé)任不作為經(jīng)濟賠償辦法,強化監(jiān)督管理,狠抓綜治目標管理責(zé)任制的落實。

  4、抓好遵紀守法、安全防事故教育,增強員工的法制觀念和安全意識,杜絕了六害現(xiàn)象的'出現(xiàn)。

  5、嚴格警衛(wèi)人員的管理,制定處理突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,指導(dǎo)督促其恪盡職守、文明執(zhí)勤,配合有關(guān)部門做好警衛(wèi)人員的調(diào)整更換工作。

  四、加大普法力度,搞好依法治理

  1、擬定五五依法治理、法制宣傳教育工作規(guī)范,明確法制宣傳目標及任務(wù),提出相關(guān)要求,為普法宣傳工作奠定有利的基礎(chǔ)。

  2、積極參加二七區(qū)綜治委舉辦的綜治專干培訓(xùn),以及轄區(qū)組織的普法宣傳教育培訓(xùn),不斷增強業(yè)務(wù)素質(zhì),開拓視野和思路。

  3、制作展板、橫幅,組織治安防范圖片宣傳平安建設(shè),普及《治安管理處罰法》。

  4、積極配合人事教育部,組織公司中層、機關(guān)人員普法骨干,采用以點帶面的方法,進行法制培訓(xùn),協(xié)助政工部組織支部書記前往河北平山西柏坡進行兩個務(wù)必教育。

保衛(wèi)工作總結(jié)9

  一年來,我校堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學(xué)生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視措施有力

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校把安全工作列入重要議事日程,學(xué)校校長直接抓,各班主任具體分工負責(zé)組織實施。

  二、制度保證措施到位

  1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。由學(xué)校黨總支書記、校長負責(zé),將安全保衛(wèi)工作列入各有關(guān)處室的目標考核內(nèi)容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責(zé)任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。

  2、簽訂責(zé)任書。學(xué)校與班主任層層簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內(nèi)容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。

  3、不斷完善學(xué)校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學(xué)校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及學(xué)生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學(xué)生集體服用藥品和保健品,嚴禁組織學(xué)生從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學(xué)生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學(xué)校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  4、建立學(xué)校安全意外事故處置預(yù)案制度。學(xué)校建立事故處置領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了意外事故處置預(yù)案制度。

  三、齊抓共管群防群治

  學(xué)校安全教育工作是一項社會性的系統(tǒng)工程,需要社會、學(xué)校、家庭的密切配合。學(xué)校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

  四、加強教育,促進自護

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學(xué)校安全工作的基礎(chǔ)。我們以交通安全教育活動月為重點,經(jīng)常性地對學(xué)生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

  1、認真做好交通安全教育月工作。學(xué)校安全教育以珍愛生命為主題,在安全教育月期間,學(xué)校組織學(xué)習(xí)安全教育工作文件,對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、隊會活動、活動課、人防課、學(xué)科滲透等途徑,通過講解、演示和訓(xùn)練,對學(xué)生開展安全預(yù)防教育,使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學(xué)校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學(xué)校積極推行一月安全提醒,學(xué)校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結(jié)上周安全工作,強調(diào)安全事項。通過《加強節(jié)假日對子女監(jiān)護》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學(xué)生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

  3、提倡學(xué)生步行上學(xué),不準學(xué)生騎車上學(xué)。

  五、加強檢查,及時整改

  開展常規(guī)檢查。每學(xué)期開學(xué)以后,學(xué)校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。汛前,學(xué)校對校舍進行全面的安全檢查。

  六、存在的主要問題和下步的打算

  我們在安全保衛(wèi)方面做了一些工作,安全保衛(wèi)工作得到加強,但是安全保衛(wèi)工作的難度越來越大,學(xué)校安全保衛(wèi)工作的.形勢仍然比較嚴峻。

  1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,通過有關(guān)職能部門的集中綜合整治,學(xué)校周邊環(huán)境有明顯的好轉(zhuǎn)。

  2、學(xué)校安全工作的難度不斷增大。學(xué)生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經(jīng)驗。學(xué)生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學(xué)校安全工作的難度。

  今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。

保衛(wèi)工作總結(jié)10

  二、加大了對廠區(qū)治安防范,各節(jié)假日安排保安巡邏人員24小時巡線檢查、加固了物資倉庫的門窗,增強了防盜安全可靠性。加強了值班制度、巡邏隊員對廠區(qū)重點部位巡查不留死角。

  三、加強門衛(wèi)檢查工作的管理,為防止廠物質(zhì)外留門衛(wèi)的工作人員,對工作積極負責(zé),任勞任怨、由于門衛(wèi)保衛(wèi)人員有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,克服種種困難,嚴格落實各項保衛(wèi)工作安全措施,使廠區(qū)秩序明顯好轉(zhuǎn),為確保廠區(qū)的`長治久安,打下堅實基礎(chǔ)。

  XX年存在的問題

  1、人員組成復(fù)雜多變,有正式工人、有借調(diào)人員、有臨時工、有合同工,工作情緒波動較大,不利工作。

  2、門衛(wèi)工作人員有人情面子問題,致使工作出現(xiàn)漏洞。

  XX年工作任務(wù)

  一、在XX年工作總結(jié)基礎(chǔ)上,發(fā)揚工作成績,總結(jié)工作經(jīng)驗、找出工作差距、吸取工作教訓(xùn)、刻服工作困難,改正工作問題。明確工作方向。

  二、召開全體保衛(wèi)工作人員大會,明確XX年的工作目標,制定XX年全年工作計劃和工作措施,保證完成全年工作任務(wù)

  三、根據(jù)形勢任務(wù),加強安全保衛(wèi)工作力度,完善門衛(wèi)進出車輛人員的制度手續(xù)。培養(yǎng)教育強化門衛(wèi)工作人員的整體素質(zhì)。努力貢獻,積極工作,為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航。

保衛(wèi)工作總結(jié)11

  本學(xué)年我加強學(xué)習(xí)和教育,帶好一個班子,建設(shè)好兩支隊伍(保衛(wèi)干部和校衛(wèi)隊員),協(xié)調(diào)好上下、內(nèi)外關(guān)系,統(tǒng)一思想,確保各項工作任務(wù)圓滿完成。現(xiàn)總結(jié)如下。

  一、加強學(xué)習(xí)和教育,增進凝聚力

  最大限度地調(diào)動和保護全處教工工作的積極性和主觀能動性。主要做法是從深入細致的思想政治工作入手,狠抓政治理論學(xué)習(xí),增強團結(jié)和凝聚力,把教工思想統(tǒng)一到學(xué)校發(fā)展的目標上來,較好地發(fā)揮了處班子的整體效能。由于班子團結(jié),以身作則,處事公正,從而帶動全處教工順利完成了校園安全保衛(wèi)任務(wù)。

  二、結(jié)合實際,狠抓工作作風(fēng)和業(yè)務(wù)建設(shè)

  首先除堅持不懈地開展日常安全教育和執(zhí)勤以外,保衛(wèi)工作還有其“突發(fā)性”、“應(yīng)急性”、“時效性”和“不可預(yù)見性”等特點。因此,我們通過“三種精神”、“兩個作風(fēng)”的教育(即敬業(yè)精神、奉獻精神、吃苦精神;雷厲風(fēng)行作風(fēng)、求真務(wù)實作風(fēng)),使大家增強了主人翁意識,明確了各自崗位職責(zé),端正了工作態(tài)度。處內(nèi)每位都時刻把校園安全穩(wěn)定作為己任,做到及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,特別每遇關(guān)鍵時刻都能拉得出、沖得上。

  其次我們結(jié)合幾個校區(qū)不同特點,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,不斷總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),及時改進執(zhí)勤方式方法,基本掌握了校園安全工作的一般規(guī)律,即采取重點要害部位定點守護與游動巡邏相結(jié)合,以重點守護為主;日常執(zhí)勤與專項治理相結(jié)合,以日常執(zhí)勤為主;堅持預(yù)防為主與定期檢查相結(jié)合,以預(yù)防為主等工作方法,基本上建立了校園安全工作長效機制,同時也增強了工作的主動性和針對性,普遍提高了執(zhí)勤能力和處置突發(fā)事件的能力。

  三、明確職能,不斷提高依法辦事的`能力

  保衛(wèi)工作一定要保持清醒頭腦,堅持依法辦事,具體做法是主動與駐地公安機關(guān)聯(lián)系、緊緊依靠公安機關(guān)、靈通信息、堅持請示報告制度,特別是對校園內(nèi)發(fā)生的重大治安、刑事案件和災(zāi)害事故,必須第一時間到達現(xiàn)場,掌握第一手材料,及時向院領(lǐng)導(dǎo)和公安機關(guān)報告,及時有效地控制事態(tài)的發(fā)展變化。

  四、合理使用經(jīng)費開支,確保各項工作的正常運轉(zhuǎn)

  這方面主要是實事求是編制年度經(jīng)費預(yù)算,處理好厲行節(jié)約和保證重點工作的關(guān)系。一年來,我們嚴格執(zhí)行學(xué)校下達的經(jīng)費預(yù)算標準,凡處內(nèi)采購物品堅持兩人以上參與和財務(wù)一枝筆制度,基本保證了各項工作的順利開展。

  五、工作體會

  近年來校領(lǐng)導(dǎo)高度重視高校安全穩(wěn)定工作,這說明安全工作齊抓共管的氛圍已基本形成,相信xx學(xué)院將會一天比一天更好。

保衛(wèi)工作總結(jié)12

  20xx年上半年,經(jīng)過全市全員共同努力,全市信用社實現(xiàn)了半年安全無事故的工作目標。

  一、各項目標完成情況

  (一)安全操作目標

  1、現(xiàn)金押解。聯(lián)社保衛(wèi)部為了全市信用社有效的支持“三農(nóng)”發(fā)展經(jīng)濟,1—6月分共押解現(xiàn)金“三農(nóng)”服務(wù)的責(zé)任意識和使命感。

  (二)狠抓安全制度建設(shè),編制安全之網(wǎng)。強化內(nèi)部綜合治理,消除各種隱患漏洞,是今年安全保衛(wèi)工作的重點。主要采取了“堵漏”措施:完善了各種安全制度。年初,安全保衛(wèi)部將過去的各種安全制度拿出來,重新閱讀,結(jié)合實際工作,進一步修改完善,盡量作到切實可行。經(jīng)過多次修改,建立健全《營業(yè)制度》等20種日常規(guī)章制度,創(chuàng)建了17種安全登記簿,整理、完善了10類安全資料歸檔備查,嚴格了操作程序,做到了安全工作有章可行,有據(jù)可依。一章章健全完善的規(guī)章制度,一項項行之有效的考核辦法,一頁頁切實可行的實施細則,凝聚了鐘祥信合人完善安全制度建設(shè)的汗水和心血,織就了經(jīng)營管理和安全制度上的“一張”有形“大網(wǎng)”,為化解安全防范風(fēng)險,促進信用社健康發(fā)展,提供了堅實的保障。

  (三)建設(shè)創(chuàng)新安全機制,筑牢安全之墻。為了把各項制度真正落實到實處,在戰(zhàn)術(shù)上主要采取了6 抓:

  1、抓安全領(lǐng)導(dǎo)小組建設(shè)到位。年初,市聯(lián)社成立了“三防一保”安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組,聯(lián)社主任任組長,監(jiān)事長等四委員任副組長,安全保衛(wèi)部及各部經(jīng)理為成員。與此同時,各基層信用社、分社、儲蓄所也相應(yīng)成立了“三防一保”安全領(lǐng)導(dǎo)小組和安全活動小組54個,負責(zé)督導(dǎo)各項安全制度的落實。為了便于操作,在此基礎(chǔ)上,聯(lián)社與全轄23個基層社(部)主任、基層信用社(部)主任與柜組、網(wǎng)點負責(zé)人,層層成立了安全連帶責(zé)任保證小組,分別簽定了聯(lián)保協(xié)議,職務(wù)互保、崗位互聯(lián),家庭連帶等責(zé)任書,同時建立起“職務(wù)之間、崗位之間”相互監(jiān)督制約機制,做到既用制度管人,又用崗位約束人,有效地進行了監(jiān)督、制約。

  2、抓安全保衛(wèi)劃片包干到位。聯(lián)社對各級領(lǐng)導(dǎo)干部實行了“一崗雙責(zé)”。即5黨委成員包片,各部室經(jīng)理包社,既包業(yè)務(wù)工作督導(dǎo),又包安全隱患整改,使安全保衛(wèi)工作同業(yè)務(wù)工作多層次、多渠道,層層抓落實。

  3、抓安全檢查制度落實到位。一是安全保衛(wèi)部堅持每季對所轄網(wǎng)點進行一次性巡回檢查,同時要求各基層法人社對所轄做到一月不少1次的`安全檢查,各分設(shè)機構(gòu)每旬一次安全工作自查,節(jié)假日聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)親自值班、督察;二是聯(lián)社分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,率各部經(jīng)理組成專班,分季開展拉網(wǎng)式的安全檢查,做到走一路,查一線,并做到“三不離社”即:有安全隱患不整改到位不離社,隱患不能當場整改不簽整改協(xié)議不離社,違規(guī)操作人員不查處不離社。以此同時,檢查人員隨時還要做到“兩帶一問”,即一帶罰款單,二帶安全檢查登記簿。詢問安全保衛(wèi)、會計、出納等各項制度掌握熟練程度。

  4、抓安全責(zé)任標準控制到位。重點抓了案件防范責(zé)任制,主要部位、重要環(huán)節(jié)要責(zé)任到人,按照有關(guān)規(guī)定標準,從實際出發(fā),逐步改善安全設(shè)施,提高防范能力,加強監(jiān)督力度,發(fā)現(xiàn)違章違紀現(xiàn)象,及時糾正,防范未然。

  5、抓安全工作獎功罰過到位。上半年已行文分兩次對安全工作做的比較好的九里、豐樂、客店、石牌等信用社和東湖分社給予了通報表揚;對違反安全制度,存在安全隱患并不及時整改的單位和個人,給予了罰款550元。責(zé)成違規(guī)違紀的8人寫檢查8份,下發(fā)隱患整改通知書1份。

  6、抓安全檢查情況通報到位。為了防止檢查流于形式

保衛(wèi)工作總結(jié)13

  xx年上半年,保衛(wèi)科在學(xué)校各部門的支持配合下圍繞學(xué)校工作要點的要求,以“安全第一,預(yù)防為主”為工作方針,以維護學(xué)校的安全穩(wěn)定為目標,以服務(wù)于師生為宗旨,以維護校園安全為已任,狠抓校園治安防范、疫情防控、交通管理、火災(zāi)預(yù)防、學(xué)生安全教育以及大型活動的安全保衛(wèi)工作,保證了教學(xué)和師生學(xué)習(xí)、生活的順利進行。

  各項工作均依照計劃進度按時完成,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、加強學(xué)習(xí),凝心聚力,不斷強化

  保安隊伍建設(shè)半年來,我們多次進行政治理論和時政學(xué)習(xí)、安全形勢通報和工作部署,及時傳達學(xué)校文件精神、規(guī)章制度和校領(lǐng)導(dǎo)的要求,加強職工紀律作風(fēng)教育,從而增強了愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)的工作主動性和自覺性,為我們進一步做好校園安全保衛(wèi)工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。開展保衛(wèi)工作規(guī)律的研究,加強工作協(xié)調(diào)和相互間的溝通,集思廣益,努力增強工作人員開拓進取能力,樹立良好風(fēng)氣,推動各項工作開展。

  二、精心部署,狠抓落實,認真扎實做好校園綜合治理工作

  1、加強師生的'安全宣傳教育,提高安全防范意識本著“防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山”的主體思想。為了做好廣大師生員工的安全教育工作,一方面我們通過舉辦警示教育宣傳欄、制作宣傳展板、懸掛橫幅及張貼警示標語等形式開展防盜、防搶、防火安全教育、禁毒宣傳等加強對師生的安全宣傳教育。先后懸掛橫幅,制作宣傳展板,張貼警示標語;另一方面邀請公安干警為師生舉辦反扒防盜及消防安全知識講座,教育學(xué)生加強自身安全防范,保護自身財物和人身安全預(yù)防火災(zāi)事故發(fā)生。扎實開展一月一主題安全教育主題活動。

  2、積極開展交通安全整頓活動,校園交通安全秩序明顯好轉(zhuǎn)3月,我們堅持組織開展“校園交通安全整頓月”活動,在校園內(nèi)懸掛活動宣傳橫幅及張貼標語,規(guī)范校園交通標志,著力提高校園師生遵守校園交通安全的自覺性;通過我們堅持不懈的交通治理、整頓活動,校園交通秩序和交通安全得到明顯改善,多數(shù)教職工養(yǎng)成了按規(guī)行駛、按線停放的良好習(xí)慣,全年校園沒有發(fā)生一起交通事故。

  3、加強校園治安巡邏和值班,多管齊下,維護校園安全長期以來,我們堅持定點值班和分區(qū)巡邏相結(jié)合,采取要害部位蹲點守護和校園不間斷巡邏相結(jié)合的執(zhí)勤方法,有效遏制了校園發(fā)案率。校領(lǐng)導(dǎo)堅持帶班,中層班子、班主任員輪流24小時值班,負責(zé)校園安全,同時不間斷檢查校各崗位執(zhí)勤情況,相互配合、相互協(xié)作,竭力維護保障校園師生的人身和財產(chǎn)安全。

  4、積極開展消防工作,確保校園消防安全消防工作必須警鐘長鳴,我們始終堅決貫徹“消防工作,預(yù)防為主,防消結(jié)合,誰主管,誰負責(zé)”的原則,做到防患于未然。采取多種措施,多管齊下,齊抓共管,確保全年消防安全零事故。

  開學(xué)初,保衛(wèi)科與全校各個職能部門簽訂《防火安全責(zé)任書》,落實安全措施。舉辦了“xx年消防安全知識競賽”,先后進行了2場消防滅火實戰(zhàn)演練。開展“模擬災(zāi)害現(xiàn)場疏散逃生演練”活動。從制訂工作方案、落實實施各個環(huán)節(jié)等方面進行詳細布置,并順利完成演練任務(wù),提高了廣大學(xué)生應(yīng)對災(zāi)害時的自我保護意識和逃生能力。全年對校內(nèi)滅火器、消火栓進行了2次全面安全檢查,維修、更換。對校內(nèi)各部門、及圖書館、實驗樓和學(xué)生食堂等重點部位安全進行安全大檢查3次,并及時對相關(guān)部門下達《安全隱患改通知單》,責(zé)令其限期整改。由于認識明確,措施到位,一年來通過采取一系列多種形式的消防宣傳教育和工作措施,全年學(xué)校未發(fā)生一起重大火災(zāi)事故,形成了全校師生從上至下人人重視消防、人人參與消防的良好工作氛圍,我校師生員工消防意識、防火逃生能力有了較大程度的提高。

  三、盡職盡責(zé),全力以赴,做好校園專項保衛(wèi)工作

  加強門衛(wèi)管理工作,規(guī)范化執(zhí)勤,堅持門衛(wèi)站崗制度,認真做好外來車輛出入校門驗證制度,嚴格控制出租車進入校園,維護校門交通秩序,切實做到嚴格把關(guān),進門查人,出門查物,文明執(zhí)勤、熱情服務(wù),任勞任怨,風(fēng)雨無阻,樹立良好的“窗口”形象,提高值班人員的素質(zhì),確保安全。做好各種大型活動的安全保衛(wèi)工作。

  四、存在的問題及今后努力的方向

  保衛(wèi)科在維護學(xué)校安全與穩(wěn)定的工作中取得了顯著的成績。但我們在工作中還存在薄弱環(huán)節(jié),與各級領(lǐng)導(dǎo)和師生員工的要求還存在一定的差距。今后我們將與時俱進,繼續(xù)加強學(xué)習(xí),不斷提高思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強校衛(wèi)隊員的事業(yè)心和責(zé)任感。求真務(wù)實,盡職履責(zé),以更加飽滿的熱情投身到保衛(wèi)工作中,為廣大師生提供一個安全穩(wěn)定的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境。

保衛(wèi)工作總結(jié)14

  20xx年,我市農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作在聯(lián)社黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在公安部門、人民銀行和銀監(jiān)局的大力幫助和支持下,以維護社會政治穩(wěn)定為主要任務(wù),在社會治安、金融安全形勢日益嚴峻的情況下,結(jié)合金融單位自身的特點,加強綜合治理,強化安全防范措施,開展法制和安全教育,加大檢查監(jiān)督和處罰力度,及時消除不安全因素,保障了我市農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)穩(wěn)健經(jīng)營,為創(chuàng)建“安全xx”活動和支持“三農(nóng)”經(jīng)濟的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

  一、組織健全,制度完善,責(zé)任明確

  多年來,我們牢固樹立“安全就是效益”的觀念,根據(jù)金融單位安全防范要求,制訂了一系列安全制度和安全操作程序,并結(jié)合工作實際,不斷進行總結(jié)和完善,年初,我們修訂了《xx市農(nóng)村信用合作聯(lián)社安全保衛(wèi)工作考核辦法》和《xx市農(nóng)村信用合作聯(lián)社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程處罰辦法》等辦法,把安全保衛(wèi)工作滲透到科技、會計、支付清算、資金信貸等金融業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié),同時建立了安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,堅持一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其他職能部門配合抓的工作格局,并層層簽訂安全保衛(wèi)工作目標管理責(zé)任狀,建立一級抓一級,一級對一級負責(zé)的安全責(zé)任制,進一步明確了各崗位安全保衛(wèi)工作職責(zé)。

  二、加強設(shè)施建設(shè)和管理,增強抵御和防范能力

  由于社會治安形勢嚴峻,犯罪分子作案手段多樣化,對安全防范工作提出了更高的要求,思想重視是基礎(chǔ),但設(shè)施建設(shè)是保證,為了提高安全防范能力,我們本著“安全就是效益”的原則,舍得花小錢,保大錢。根據(jù)xx省公安廳和人行xx分行〔20xx〕96號《江蘇省金融機構(gòu)營業(yè)場所和金庫安全防護暫行規(guī)定》的文件精神,以及xx市公安局貫徹落實的實施方案,我們有步驟、有計劃地進行了整改,累計安裝防彈玻璃的xx個,手動緊急報警裝置xx個,已全部與公安“110”聯(lián)網(wǎng),有室內(nèi)衛(wèi)生間的網(wǎng)點xx個,安裝模擬電視監(jiān)控網(wǎng)點x個,城區(qū)CK紅外線探測自動報警網(wǎng)點xx個。今年以來,對xx、xx、xx三個信用社進行了柜臺防彈玻璃的改造,對因營業(yè)面積小,安全防范設(shè)施無法改造的xx和xx兩個分社進行了遷址,使我市農(nóng)村信用社防彈玻璃的安裝率和室內(nèi)衛(wèi)生間的改造率分別達到了x%和100%。目前,對網(wǎng)絡(luò)數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)正在進行調(diào)研階段,有望在短期實施全轄網(wǎng)絡(luò)數(shù)字監(jiān)控系統(tǒng)的安裝,實現(xiàn)遠程監(jiān)控。

  三、加強安全教育,提高員工的防范意識和能力

  在安全保衛(wèi)工作中,再完善的規(guī)章制度,再堅固的防范設(shè)施,起決定作用的是人,人防是實現(xiàn)技防,設(shè)施防預(yù)期效果的根本保證,因此在日常工作中我們圍繞人這一因素,把思想政治工作放在首位,加強教育引導(dǎo)。

  一是采取多種形式對全員職工進行經(jīng)濟法規(guī)培訓(xùn),各職能部門根據(jù)工作計劃每月一次以會代訓(xùn)形式對全轄所屬職能業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的員工進行《會計法》、《票據(jù)法》、《擔保法》等經(jīng)濟法規(guī)的知識培訓(xùn),6月份還專門請來了xxxx學(xué)院教授對有關(guān)信貸方面的法律法規(guī)進行了授課,11月份,根據(jù)公安局要求對全轄安全員進行了金融安全防范知識培訓(xùn),收到了較好的效果。

  二是領(lǐng)導(dǎo)逢會必講安全工作,每次社務(wù)會、主任會、下基層檢查工作,聯(lián)社主任、分管領(lǐng)導(dǎo)都進行了強調(diào)和要求。

  三是基層信用社每月都要召開一次安全教育工作會議,組織員工學(xué)習(xí)經(jīng)濟法規(guī),安全保衛(wèi)工作制度,通報治安形勢,分析典型案例,做到有內(nèi)容、有要求、有記錄、有部署、有檢查,提高了員工的安全防范意識。

  四是加強對聯(lián)社守押人員的思想政治教育,經(jīng)常性的組織召開安全工作會議,反復(fù)學(xué)習(xí)有關(guān)安全保衛(wèi)制度和農(nóng)村信用社營業(yè)、守庫、押運期間的.安全保衛(wèi)工作操作規(guī)程,遇有人行、公安緊急通知或案例通報,隨時進行傳達和組織學(xué)習(xí),通過法制教育和制度的學(xué)習(xí),全社上下干部員工都能做到遵紀守法、依法辦事。

  四、加大檢查監(jiān)督力度,使安全保衛(wèi)工作制度化、規(guī)范化

  總結(jié)金融系統(tǒng)發(fā)生的案件教訓(xùn),多是由于制度執(zhí)行不到位和檢查監(jiān)督不力釀成的悲劇,為了確保各項安全制度落到實處,聯(lián)社規(guī)定,各職能部門到基層信用社無論做什么事,安全檢查首當其中,形成了人人抓安全,時時抓安全的氛圍,我們還對各個網(wǎng)點進行定期不定期的專項安全檢查,以要害部門,重點崗位,邊遠單位和運鈔車接送款為重點,以節(jié)假日中午、晚上等案件易發(fā)期為安全檢查時間,采取白天檢查與夜間檢查相結(jié)合,電話檢查與現(xiàn)場檢查相結(jié)合,公安部門和聯(lián)社檢查相結(jié)合的方式進行檢查,元旦、春節(jié)、五一、國慶節(jié)等節(jié)日期間,聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊,各職能部門積極配合,開展多次檢查活動,對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患,有的現(xiàn)象落實整改,有的限期整改,將整改情況書面上報聯(lián)社,并進行跟蹤督促,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題的書面通報批評,嚴格按照《xx市農(nóng)村信用合作聯(lián)社安全保衛(wèi)工作考核辦法》和《xx市農(nóng)村信用合作聯(lián)社違反業(yè)務(wù)管理規(guī)定和業(yè)務(wù)操作規(guī)程處罰辦法》,及時給予當事人和單位進行處罰,不僅教育了當事人,又警示了其他干部員工,堵塞了安全漏洞,起到了防微杜漸的作用。

  我們在抓基層網(wǎng)點安全的同時,也毫不放松聯(lián)社自身的安全管理。

  一是繼續(xù)堅持干部值班制度,除兩名守庫員外,每晚明確一名中層以上干部值班,負責(zé)整個大樓的安全工作和基層社上報事務(wù)的處理,在檢查中未發(fā)現(xiàn)過遲到脫崗現(xiàn)象。

  二是進一步明確門衛(wèi),營業(yè)廳座班人員工作職責(zé),凡外來人員出入聯(lián)社機關(guān)都進行登記,下午下班后門衛(wèi)逐層樓查看門窗是否關(guān)鎖。電器是否關(guān)閉,有無可疑跡象等。

  三是嚴格加強槍具及子彈管理,嚴格遵守持槍人員《持槍六嚴禁》制度,到基層接送款中午吃飯時,槍具都入信用社金庫保管。

  四是保衛(wèi)隊伍自身建設(shè)得到了進一步提高,守庫、押運人員注重政治學(xué)習(xí),不計較工作內(nèi)容單調(diào)枯燥、天天長時間拖班等,不言苦、不言累,愛崗警業(yè),嚴格按制度和操作程序辦事,信件交換、款項押運準確及時,從未發(fā)生過差錯,為保證各項工作的順利開展發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

  盡管取得了一定成績,但還存在許多不足,主要表現(xiàn)為:少數(shù)同志對社會治安和金融安全的嚴峻形勢認識不足,制度執(zhí)行還不夠到位,存在麻痹思想和僥幸心理,今后,我們將繼續(xù)加強全員的法紀教育和安全防范意識教育,完善內(nèi)控制度,強化檢查督促,繼續(xù)開展安全文明單位活動,為保障我市經(jīng)濟建設(shè)的順利進行做出應(yīng)有的貢獻。

保衛(wèi)工作總結(jié)15

  xxxx年以來,保衛(wèi)科在礦黨委、礦行政以及上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下,始終堅持“打防并舉,標本兼治”的工作方針,以加強企業(yè)文化建設(shè)為契機,充分發(fā)揮自身職能,全面落實各項防范措施,不斷提高全礦社會治安綜合防控能力,實現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無重大治安災(zāi)害事故的“三無”目標,為我礦各項工作任務(wù)的順利完成打下良好的基礎(chǔ),回顧一年來的工作,我們主要做到了以下幾點:

  一、抓班子,帶隊伍,提高整體戰(zhàn)斗力

  20xx年以來,我們堅持圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟效益這個中心,針對當前礦區(qū)面臨的治安新形勢,做到強班子聚合力、抓隊伍樹形象,強化保衛(wèi)隊伍的基礎(chǔ)管理,促進全科工作朝良性方面快速發(fā)展。

  在抓班子建設(shè)方面,我們注重監(jiān)督制約作用,班子會,認真開展自我批評與相互批評,落實整改措施,使班子成員之間做到了相互支持,相互理解,大事勤商量,小事勤通氣,思想常溝通。

  在科務(wù)公開方面,我們自覺接受群眾監(jiān)督,與職工切身利益相關(guān)的工資分配、獎金發(fā)放、物品領(lǐng)用、評比、入黨等事項全面公開,定期上墻公布。

  在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事,小事不止出大事”的思想觀念,認真履行廉政準則,在工作和生活中,始終堅持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權(quán)謀私,做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象,增強了班子的凝聚力。

  為提高干警隊伍素質(zhì)我們突出采取了以下措施:

  一、按照“文明執(zhí)紀,嚴格執(zhí)法”的標準要求,制定了10條文明用語,20條文明上崗規(guī)范,打印成冊,做到人手一冊,并在辦公場所及值班崗點進行張貼,加強對所有人員的學(xué)習(xí),促進文明行為的養(yǎng)成。

  二、強化軍事訓(xùn)練,提高干警軍政素質(zhì)。為做到軍事訓(xùn)練與日常工作兩不誤,制定了軍訓(xùn)實施分批輪訓(xùn)的.辦法,為保證訓(xùn)練質(zhì)量,特地從xxxx武警中隊聘請了兩名教官進行強化訓(xùn)練。經(jīng)過為期一個月的集中輪訓(xùn),增強了全體干警的紀律觀念,規(guī)范了軍姿行為。

  三、完善制度,強化管理。在加強對出門證管理、值班管理、巡邏制度、火車看護等十三項內(nèi)部管理制度的基礎(chǔ)上,對全科30個場所崗點,從整理、清潔、準時、標準化、素養(yǎng)、安全六個方面制定了48項管理規(guī)定,全面推行了“6s”管理,考核中做到現(xiàn)實表現(xiàn)與制度考核掛鉤,制度考核與干警當月治安防范承包獎金掛鉤的辦法,嚴格每月一考核獎懲兌現(xiàn)。

  四、落實干部職責(zé),加強巡查力度。班子成員明確分工,從職責(zé)、部位、崗點建立了巡查制度。為抓好落實,在各崗點值班室建立了干部巡查記錄,班子成員不定期的進行巡查,促進了各項工作規(guī)范落實到位。

  二、強有力的措施,規(guī)范化管理,增強了廣大保衛(wèi)干警素質(zhì),提高了整體戰(zhàn)斗力。

  今年,伴隨煤炭價格持續(xù)穩(wěn)定上漲,一些煤販子乘空車壓磅妄圖變相偷炭,護衛(wèi)隊辛勇健班加大對販煤車輛的檢查力度,先后查處壓磅者達100余人次,不交出門證者20余人次,有力整治了這股歪風(fēng);針對今年我礦改建、擴建施工項目多,管理難度大,一些不法民工妄想渾水摸魚,伺機盜竊礦用物資以求大發(fā)不義之財,孫洪偉班加大對各施工地點的看護與守候,現(xiàn)場抓獲以張店村民劉xxxx為首的盜竊團伙,截獲被盜竊的礦用鐵軌27根,價值達5000余元。

  展恒祿班加大巡邏力度現(xiàn)場抓獲某施工隊在薄弱時間,借清理垃圾之便,利用汽車采取上面覆垃圾該塵土的辦法,盜竊窩藏近一個半月的廢鐵,多達三余噸一年來,廣大護衛(wèi)隊員為維護礦山及職工群眾的利益,積極采取各項防范措施,全隊全年抓獲各類盜竊分子386余人次,為礦挽回經(jīng)濟損失達50余萬元,收存職工不落鎖自行車240輛,摩托車25輛,安全看護火車320余趟次。

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