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骨科工作總結
更新時間:2024-10-29 17:58:18
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骨科工作總結(15篇)

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,不妨坐下來好好寫寫總結吧。總結一般是怎么寫的呢?以下是小編精心整理的骨科工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

骨科工作總結1

  在院黨委的關懷下,在麻醉科領導班子的正確帶領下,在科室同志的密切配合和大力支持下,圍繞20xx年醫院以創“中華名院”及“教學為重”的戰略方針為出發點,我科自20xx年08月份開始承擔起住院醫師規范化培訓醫師的培訓工作,一年多以來,已有多位規范化培訓住院醫師順利在我科完成培訓計劃,現將有關工作總結如下:

  一、一般情況:

  麻醉icu在臨床中主要負責各種危重癥患者的監護、搶救及治療工作,自20xx年08月我院首批住院醫師規范化培訓醫師入科工作以來,我科已完成10批次20xx年入科規范化培訓醫師及4批次20xx年入科規范化培訓醫師的培訓工作。在住院醫師培訓工作方面,我科對于新入科培訓醫師專門安排相關課程,由住院總醫師負責講解我科基本工作內容,包括:科室布局及職能,器材設備使用,常見病種的救治等基本內容。隨后分配一線帶教醫生,指導培訓醫師盡快適應科室工作節奏。授課方面,我科每周針對規范化培訓醫師安排一次常見病種講課,使規范化培訓醫師能進一步了解我科的常見病種的診斷與治療特點,以利于臨床工作的順利進行;臨床工作方面,我科規定培訓醫師需隨其帶教老師參與基本的臨床工作,包括病人管理、病歷書寫、夜班值班等,使其能在出科時掌握我科常見病、危重癥病的基本處理原則及方法。

  二、取得成績:

  各組培訓醫師在我科整體表現較好,能順利在最短時間內適應科室的工作節奏,投身于臨床工作中。在工作中,認真仔細、勤勤懇懇,得到了科室主任的諸多肯定和好評。在學習上,多次安排各組醫師制作ptt進行小講課和臨床病例討論。臨床工作上,已經安排已獲得執業醫師資格證(包括已經通過全國執業醫師考試)的醫師獨立值班,以及在帶教老師指導下管理病人。患者出科時,培訓醫師大多能掌握并熟練完成我科的相關基本操作,如心肺復蘇、動脈采血、血氣分析機使用、呼吸機使用、氣管插管、吸痰等;同時能獨立完成入科病人的病歷書寫及與家屬的溝通談話等工作,在緊急情況下可協助帶教老師,順利配合完成急癥病人的搶救。

  三、存在問題:

  我科承擔住院醫師培訓工作已一年余,其中也有很多問題值得關注,主要可分為以下兩個方面:

  第一,科室方面,主要有以下幾點:

  1、帶教教員臨床工作繁雜,有時候不能按時完成計劃安排的帶教任務,如完成安排的小講課等;

  2、對培訓醫師的針對性帶教安排不夠明確,如本科室的特殊操作、特色疾病的講解和示范等;

  3、對于帶教教員無針對性的.帶教前培訓,導致帶教教員某些操作不十分規范。

  第二,規范化培訓醫師方面:

  1、規范化培訓醫師在病歷書寫上面,基本功不是特別扎實,體格檢查不夠仔細等問題導致病歷書寫質量不高;

  2、有些侵入性醫療操作步驟不夠標準,無菌原則不夠強;

  3、與患者家屬交代病情時,醫學態度不夠嚴謹,有時表達過于繁瑣,不夠清晰;

  4、醫學基礎知識掌握深度不夠,臨床思維方面需加強鍛煉。

  四、改進措施建議或意見:

  總體來講,住院醫師培訓培訓工作在我科進行順利,規范化培訓醫師在我科工作熱情較高,得到了領導的好評。但是,針對以上存在的兩方面問題,我科將提出三項改進措施:第一,合理安排一線醫生帶教,對帶教醫生不定期進行全面考核評定,爭取全面提高帶教醫生的素質,以高質量為要求,完成臨床帶教任務;第二,對于規范化培訓醫師,嚴格要求,其獨立完成的病例必須經過帶教老師或上級醫生的審閱,方可提交歸檔,及時對病例中出現的問題進行總結通報,加強規范化培訓醫師的病歷書寫能力;第三,為提高規范化醫師臨床工作的積極性和責任心,可安排已獲得執業醫師資格證(包括已經通過全國執業醫師考試)的醫師獨立值班和臨床管理患者,培養他們臨床思維和判斷力。

  20xx屆規范化培訓醫師馬上即將結束培訓計劃,在這近兩年的實踐中,我科也培養出了許多優秀的帶教老師,如蔣鵬、魏曉磊、駱煒、蘇斌虓等。經過麻醉icu所有帶教人員的討論,報張西京副主任批準,我科推薦蔣鵬住院總醫師為先進帶教教員。

骨科工作總結2

  20xx年,中醫院新一屆領導班子赫然成立。他的睿智領導、英明決策、雷厲風行的工作作風感染了我們,喚醒了我們、鼓舞了我們,骨科煥發了嶄新的精神風貌。我們團結一致、通力合作,既分工明確又做到和諧統一。主任負責組織病員、手術治療,我負責組織收入、管理病人、精心護理。一年來,在全科人員的共同努力下,共收治病人500人次,總收入達210萬元,純收入達95萬元。

  20xx年,我本人的具體工作開展如:

  一、積極迎檢。我在認真學習"創二甲"評價標準的前提下,高標準、嚴要求地準備各項創二甲資料,力求做到精益求精。

  支持并配合科職能科室,又快又好地完成下達的各項任務,落實了十六項護理核心制度,明確各級崗位職責,規范了中西醫專科護理常規。

  二、積極創收。我科在做好西醫護理技術操作的同時,與科主任協商,探索開展了中藥熏洗、中藥涂擦、中藥貼敷、磁熱療法、拔火罐等幾項中醫護理技術操作,既增加了科室的業務收入,又促進了患者肢體功能的恢復;充分利用醫院的設備資源,督促提醒管床醫生重視高氧液的治療和創收的雙重作用,力求讓每位患者享受到醫療高科技帶來的福音。

  三、加強護理質量管理。按照年初工作計劃,每月組織業務學習,每季度進行中醫知識培訓,不定時進行相關護理知識提問并記錄,這個舉措有提高了科內護士主動學習的積極性。成立科內護理質控組,及時發現工作中存在的問題與不足,認真總結、討論、整改。每月組織召開護理人員會議,搜集整理工作中的一些心得體會:比如留置針的護理、氣壓治療儀的應用、壓瘡的預防措施、老年病人的心理護理等,互相交流,總結經驗,并為以后書寫護理論文提供可靠的素材。

  四、加強了患者的安全管理。

  1、完善了各項規章制度,強化護理風險意識。建立了防范應急預案和處理流程,規范了各項護理文書書寫,嚴格遵循護理技術操作規程,有效遏制了護理不良事件的發生。一年來,無重大護理差錯發生。

  2、落實了患者的身份識別制度,配戴腕帶,懸掛床頭卡,病室內懸掛張貼溫馨提示

  3、堅持護士長夜查房制度。

  夜班和節假日是工作中的一個薄弱環節,工作人員少,突事件多,有急診時與各檢查科室聯絡又多,所以堅持夜查房,及時解決護理難題,保證急診的綠色通道,提供充足的后勤保障。

  4、多次組織科室人員學習院感知識、手衛生知識,并成立科內院感監控小組,監督科室人員的手衛生、標準預防等,大大減少了院內感染的發生。

  在充滿挑戰與機遇的20xx年,如果領導信任,同志們認可,我將在去年的基礎上,做好以下幾項工作:

  一是認真學習十八大會議精神。學習貫徹十八大精神是全黨當前和今后一個時期的頭等大事。作為一名黨員,我要服從組織安排,要學習好、領會好、貫徹好十八大精神,進一步提高認識,把思想和行動統一到醫院和科室的發展上來。

  二是積極組織病源,提高科室經濟收入。宣傳科室的特色和技術力量,利用我院新農合獨特的政策優勢,加強與周邊衛生員的聯系,加大出院患者的回訪力度。增強護患溝通,力求診一位患者,交一位朋友。在以前的'基礎上,通過學習、交流等形式,不斷開展新技術、新項目;利用痊愈患者的宣傳力量,擴大科室的知名度,增加入住病人數,從而提高科室的經濟收入。20xx年,我科力求達到業務收入三是開展優質護理服務。牢固樹立科室護士優質護理服務新理念,根據"創二甲"精神要求及現行醫療環境的需要,提供有效的優質護理服務、給患者以人文關懷已成為當務之急。患者從入院到出院,建立系統的健康指導及切實可行的護理計劃。深入病房,從細節著手,發現工作中的不足,從基礎護理到專科護理,從常規護理到優質護理,既遵循醫囑又不拘泥于醫囑,為患者提供周到滿意的服務。

  四是加強科室管理,確保醫療安全。落實各項核心制度,規范技術操作和醫療文書書寫,并及時督促醫生、護士時書寫病歷。加強業務學習,提高科室人員的業務素質。時刻警醒提高服務質量,加強工作責任心。增強醫患、護患溝通,重視患者的每一個主訴。加強重點病人的管理,危重病人、急診病人、老年病人、輸血病人、特殊用藥病人等。

骨科工作總結3

  轉眼之間,來到省人民醫院已有一年了。回顧這一年,在主任及護士長的領導下,在各位老師的幫助及同事的關心下,自己各方面都有了很大的進步。在這里我感謝心內科這個集體,在學習工作中為我提供了展示自己的平臺,感謝護士長及各位老師,是你們給了我信任和支持,使我有了更堅定的`信心把護理這項工作做好!

  作為一名新世紀的護理人員:在工作中,我嚴格遵守職業道德,遵守醫院及科室的各項規章制度,嚴格無菌觀念及慎獨精神,積極參加醫院及科室的各項活動,團結協助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,做到慎言守密,保持良好的人際關系;在學習上,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學習,自我充電,注重把理論和臨床充分結合,以過硬的本領,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。

  不管是基礎護理,還是各項專科操作技能,從陌生到熟悉,從熟悉到掌握,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,此外,護理部每月舉行的新護士正規操作培訓,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的各項操作技能,切實保證了護理工作的安全性;在思想上,我本著“一切以病人為中心,以質量為核心,以安全為前提的服務理念,端正工作態度,勤奮工作,積極進取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,這是對我工作最大的肯定。

  我知道,自己要做的工作還有很多,要學習的東西也有很多。我從來沒有任務自己的目標已經實現,我們永遠在路上,永遠要前進。我以自己的工作為傲,我也會秉承一個護士該有的道德品質及素質,

骨科工作總結4

  時間如梭,光陰似箭,不知不覺,又是一年。過去的一年在院領導的堅強領導下,通過全科人員共同努力,骨科工作有了一定的進步。

  一 全科(分骨1,骨2科)全年業務收入331萬元,全年消耗97萬元,門診就診人數13502人次,收住院病人數20xx人次,手術例數1160人次,床位使用率97%,床位周轉次數2.11,治愈率89%,平均住院天數12.25.全體工作人員通過內強素質,新樹形象,努力工作,有效保障人民生命安全,實現經濟與社會效益雙贏。

  二 科室管理方面

  1組織科室人員認真學習相關法律法規

  如:《執業醫師法》,《輸血法》,《傳染病防治法》,《醫療事故防治處理條例》,《抗菌藥物的應用指導原則》等。

  2組織學習十五項核心制度,以此為抓手對照執行,認真落實。包括:首診負責制度,三級醫師查房制度,疑難病例討論制度,分級護理制度,術前討論制度,醫患溝通制度,病歷書寫與管理制度等。根據以往容易出現的問題與不足,我們在術前準備,手術操作術后管理等細節都做了一些改變。①術前檢查更全面,如:老年病人必須檢查胸片,心臟彩超,雙下肢及頸動脈彩超,心肌酶,血氣分析,血糖分析等。②術前準備更充分,老年病人的心肺功能改變是我們必須要做的,如:超聲霧化,吹氣球,憋氣實驗,床上翻身拍背,咳嗽,以及內科指導下的心肺功能改善等。③術前集體閱片,大家一起討論每一例如何內固定最好,每一種內固定方法各有何優缺點,手術以后

  應該注意什么問題。④為防止醫院感染術前病人洗澡,護士指導下的皮膚清洗,接病人時更換床單,手術人員加強無菌觀念,認真洗手消毒,大手術帶雙手套,手術區貼膜。手術操作以“保護病人的'組織如保護自己的眼睛一樣”為理念,力爭做到微創操作,從切開,結扎,止血,縫合每一個環節做起,認真落實。⑤術后管理爭取不留死角,如:以前大家不太注意術后交接病人,我們要求主管醫師或者值班醫師加護士必須陪同手術室麻醉師交接好病人,了解用藥情況以及生命體征情況,放置好病人體位,接好各種引流,然后在去下醫囑。為防止術后深靜脈血栓形成,醫生護士都建立起讓病人“動”起來的理念,鼓勵病人多運動。另外全科醫護人員改變以前“做了手術還能不疼?”的理念。努力做到無痛治療。

  以上點滴其實都是每個醫生應該做的,但落到實處才是真!

  展望未來,骨科面臨著許多考驗:競爭的日趨加劇;技術進步的緩慢;傳統骨傷病人的減少;新業務骨病手術治療的潛力尚未發揮;含有基礎病的老年骨科病人的增多等等,都在考驗著骨科一班人得智慧,我們覺得任重而道遠!

  新的一年①我們要內強素質,外樹形象,打造品牌,通過提高責任心強化服務意識,認真做好每例手術,減少醫療差錯等手段。造就一個病人信得過,有著一個良好口碑的骨科。②做好宣傳工作,積累資料,膝關節,髖關節的置換,脊柱骨折,椎間盤手術切除,爭取制作以上幾個方面的專題片,在洪洞電視臺或利用院內電視做好宣傳工作,擴大科室知名度,影響力。③利用好醫療聯合體這個平臺,采用走出

  去,請進來的方式,不斷提高本科人員的業務技術技能,向關節專業,脊柱專業的深度和廣度進軍。世上無難事,我們會迎難而上。

骨科工作總結5

  自入職以來我能夠始終牢記醫院護士的職責并用心做好自身的工作,畢竟護理工作的完成也是為了患者的盡快康復著想自然要認真對待,而且我也明白工作中取得的進展與護士長的指導以及同事們的協助分不開,若是不能夠保持對護理工作認真負責的心態自然難以將其做好,回顧一路走來的歷程還是對自己在護理工作中的表現加以總結比較好。

  能夠嚴格遵守醫院各項制度并保持對護理工作的積極性,對我而言想要在護理工作中有所成就自然得要保持對這份職責的熱愛才行,做到熱愛本職工作并在平時嚴格遵守醫院的制度是很重要的,而且我也能夠在護士長或醫生的指導下完成護理工作,這也導致我在護理過程中很少因為自身的錯誤而被批評,但我也明白想要在護理工作中保持這方面的優勢便得具備積極進取的心態才行,因此我能夠經常對自己負責的病室進行巡視并做到密切觀察患者的狀況,做好患者的基礎護理工作并在檢查的過程中發現異常情況能及時上報。

  具備良好的職業操守并在工作中嚴格執行各項護理制度,為了做好護理工作自然要按照嚴格的流程才能夠避免失誤的出現,所以我在護理工作中能夠積極向身邊的同事請教并對自身的不足進行思考,除了謹記三查七對以外還能夠在護士長的安排下做好交接班工作,在交接的過程中也會針對患者的病情做好嚴格的'記錄以免出現以外狀況,而我也能夠準確及時地完成患者的各項護理工作從而獲得了護士長的認可,但我也應當繼續保持學習的心態并強化對護理知識的運用才行。

  加強對護理操作技術的學習以便于在工作中做到準確無誤,正因為在護理工作中付出了許多精力才明白自身職責的重要性,而且護理工作人員的努力也是為了讓患者盡快康復自然容不得半點疏忽,所以我在做好本職工作的情況下仍不忘對護理技術的學習從而強化自身能力,另外我也能夠自覺配合醫師做好患者的診療工作并進行詳細的檢查,而且我還積極參加每周的例會從而通過探討來提升自身的綜合水平,除此之外我在近期的護理工作中還負責部分實習生的指導工作從而幫助他們熟悉工作流程。

  秉承對護理負責的心態讓我通過自身的努力取得不少成就,而且我也能夠正視自身的不足并通過虛心請教的方式改進護理工作,往后的護理工作中還有不少挑戰等待著自己從而需要不斷努力才行。

骨科工作總結6

  剛進入骨科的時候,我還有些不適應,畢竟和其他科室的工作還是有一定的區別,但漸漸的工作之后,我也是感到適應和熟悉了,對于骨科的了解也是在工作當中漸漸的多了,我的護理工作在護士長的指導下也是進展很快,我就熟悉了骨科的工作,在護理中,我積極的配合,按照醫生的要求去做,認真的完成護士長分配的護理任務。在這一年里,我較好的完成了工作,也是得到病患的.認可,我不再是之前剛進入醫院的護士,所以也是在其他的科室工作過一段時間,學起來也是比較的快,同時也是能更快的適應骨科的工作,一年的時間,無論是自己本職的,或者需要和其他同事一起來配合的工作,我都認真積極地去做好它,我明白,作為一名護士,只有認真的多去做,才能更好的去提高自己的護理水平。

  在工作之余,我也是積極的學習,參加科室以及院里的培訓,提升自己,在培訓中認真的聽課,做好筆記,課后也是會總結,對自己所學盡可能的多運用到工作當中,轉為為自己的一個工作能力,這樣一來,才算是真的學到了,而不僅僅只是聽了一下課而已,同時我在回去之后也是會去看一些關于骨科,關于護理的知識,我明白,只有多去學,那么工作才能做得更加的好,每一個優秀的護士,都是這樣做下來的,而且由于我是進入骨科的時間不長,我更是要多學,平時工作的時候,也是多看,多問醫生和護士長,將自己不明白的了解清楚,然后再到工作中去用,讓自己的護理水平得到提高。

  在這一年的工作當中,我也是發覺自己的不足,畢竟來骨科的時間不長,所以對于骨科很多方面真的不太懂,即使學了這么久了,我還是發覺自己還是有特別多的東西需要去學,也是要在今后的工作當中繼續的努力,多了解一些,多知道骨科的相關知識,才能讓自己的工作做得更加的好,在來年中,我要繼續的把我的護理工作做好,為病患去提供更好的護理服務。

骨科工作總結7

  一段工作又面臨結束,回首前段時間的工作,我在護理這工作上我發現自己還有些地方是做的不夠好的。不過大體的工作我在醫生和我們護士他們的帶領下比較好的完成了我的工作。下面是對這段醫德醫風工作的總結:

  一、盡職做好了工作

  雖然我只是個普通護士,但是對于工作,我還是很認真的。我負責的每項工作,我都很努力的做完做好。我護理工作上是很盡職的,每次查房我都會很細心的問清楚病人的狀況,給他們把體溫監測好,認真的記錄病人的恢復情況,如果發現病人情況不對,我會立馬告知醫生,然后準備后續的護理工作。輪到我值班的時候,我從來不會擅自離崗,如果真的有重要的事情,我都會事先跟同事打好招呼,讓她替一下我的工作。這段時間的工作,我沒有出過什么大失誤,盡職盡責完成了自己負責那部分的工作。

  二、深入學習,提高自身能力

  本段時間,我沒有因為工作繁忙就停下學習的腳步,對于自己不太會的護理知識,我都是先認真的'記下,等我有時間的時候去去上網查,要不就是問護士和同事們,我一定會去把不懂的給學會。這段日子,我也去接觸了一些新的護理技術,學了很多的機械操作。我還去其他骨科觀看學習了,這樣也就提高了我很多方面的知識和能力,讓我在護士崗位上有更多展示自己的機會。

  三、我的不足

  我覺得自己在這項工作上存在的一個不足就是溝通不及時,這其實也是一個大問題,因為跟上級溝通不及時,所以無法為病人提供更好的幫助,很多時候都被拖到后面才解決。因而在此段時間里我就這點是沒有做好的,沒有給病人一個好的交代,跟領導也沒有進行好的溝通,導致我的醫德醫風工作是出現了一些問題的。在未來的日子里,我必須去跟領導及時溝通,努力把病人的情況上報給醫生,及時的做出解決方案,幫助我們的病人更好的恢復健康。

  新的工作也快開始了,面對新階段的工作,我會認真吸取上階段工作的教訓,把還存在的問題給努力解決,讓自己可以更好的提供護理服務,為醫院的救死治傷工作貢獻力量,為病人恢復健康提供良好服務。我相信自己在不斷的學習下和不斷的奮斗,我在護士這條路上可以走得更長遠的。

骨科工作總結8

  院對照“醫療質量萬里行”活動方案要求,結合醫院管理年活動、平安醫院”創建工作,深入開展以“繼續改進質量,保證醫療平安”為主題的醫療質量萬里行”活動,不時加強醫院醫療平安管理,保證醫療質量和醫療安全,努力實現為人民群眾提供平安、有效、方便、價廉的醫療衛生服務。具體工作匯報如下:度,根據衛生部、省衛生廳、市、縣衛生局的安排。

  一、提高認識落實目標責任

  院黨委一班人認真學習《衛生部辦公廳關于印發醫療質量萬里行”活動方案通知》衛辦醫政發[]82號)以及省廳。統一思想,提高認識。同時,認真分析了院在醫療質量工作中取得的效果,存在問題及原因所在重點研究了院開展“醫療質量萬里行”活動的方法、方法。

  建立“醫療質量萬里行”活動領導組織。成立了以院主要領導任組長、分管領導任副組長。下設辦公室,負責全院“醫療質量萬里行”活動的有序開展。各科室負責人及相關人員組成科級“醫療質量萬里行”活動小組,具體開展好本科的`醫療質量萬里行”活動。

  明確分工。做到事事有人管,件件有落實,院對班子成員進行明確分工,對科室實行目標責任制,簽訂了目標責任書,建立起逐級責任追究制,做到全院行動一致,目標清晰,責任明確,獎懲分明。10月下旬,又印發了拾醫療質量萬里行”活動督導檢查規范》100份,中層以上領導人手一份,依照督導檢查規范中的八個大項,逐項落實了人員責任,細化了規范,進一步提高了醫療質量萬里行”活動開展水平。

  二、廣泛發動營造濃厚氛圍

  逐級召開會議宣傳發動。分別召開了院班子會、中層領導會。認真學習衛生部“醫療質量萬里行”活動方案,省衛生廳關于認真做好“醫療質量萬里行”七個專項活動的通知等文件精神,使全體工作人員了解、掌握活動內容,并認真貫徹實施。院每月進行一次檢查,由院級領導組對各科落實情況進行督導評價,下達評價結果與整改通知。

  圍繞“醫療質量萬里行”活動主題。利用院務公開欄、電子屏、各科黑板報等形式,大力宣傳醫療質量和醫療平安管理的新思路、新舉措、新成績,宣傳開展本次活動的意義、要求和好做法、好經驗,營造有利于促進醫療平安、提高醫療質量、改善醫患關系的輿論氛圍。

  三、強化培訓。

  院始終把醫務人員的培訓放在重要位置,醫療質量萬里行”活動中。采取多種形式,全面開展業務技術人員培訓,努力提升醫務人轉自: 員的業務技術能力和水平。

  組織衛生法律法規、規章制度、慣例規范的學習。先后開展了執業醫師法》護士條例》污染病防治法》等衛生法律法規。使醫務人員了解掌握了衛生法律法規、規章制度、慣例規范,強化其法律意識和自我維護意識,增強依法執業的自覺性。

  開展多種形式的培訓活動。

  一是院內組織了業務骨干培訓、病例書寫培訓、三基”三嚴”培訓、護理培訓、藥品培訓、醫院感染知識培訓、醫療糾紛防范等活動。

  二是積極參與上級組織的培訓講座。對盛市兩級組織的各種有關醫療質量管理和業務技術培訓講座。共選派各科室醫務人員50余人參加盛市級培訓16次,學習醫療衛生新知識、新技術、新理念、新觀點。

  三是加強學科帶頭人的選拔和培養。共選派10人到省級以上醫院進修學習,14名臨床一線科室的護士長到省廳輪訓,推薦6人晉升副高以上職稱。通過以上舉措,提高了院衛生技術隊伍的整體水平。

  組織理論考試和技術比武。以培養提高醫護人員急救技術、順序、常用方法和治療方案的應用為重點。進行培訓,推廣新知識、新技術。進入10月后,院對所有參與培訓的醫護人員的掌握應用情況進行了理論和技能考試,此基礎上,選出優勝者參加了全市衛生技術競賽比武,獲得了優秀獎,同級兄弟醫院中位居前列。

  四、嚴格自查。全面提高醫療質量

  醫院管理永恒的主題,醫療質量是醫院生存和發展的生命線。醫療質量是醫院管理的核心。只有樹立這一理念,才有可能實現醫院科學發展。院圍繞醫療質量工作,2月份、6月份兩次召開全體醫、藥、護、技人員參加的 醫療平安工作大會”查擺安全隱患,制訂醫療平安措施;圍繞衛生部印發的活動方案、省廳印發的醫療質量萬里行”七個專項行動的通知精神,結合我院實際,院領導小組于8月21日,9月18日,10月16日、11月13日四次對活動開展情況進行了自查與整改,全面提高醫療質量。

骨科工作總結9

  一、基本情況:

  外三區現有醫護人員名,其中醫生名,護士名,副主任醫師名,主治醫師、主管護師各名,護師名,其余人員為初職,開放床位張。

  二、工作情況:

  回顧即將過去的一年,是骨科醫療質量發展的一年。帶領全科人員立足于本職崗位,努力工作,開拓進取,每次都高標準、創造性的出色完成各項醫護任務,是全體醫護人員共同努力的結果,為醫院贏得了良好的社會聲譽。作為骨科的每一位成員都深深懂得,我們的服務質量和業務水平直接影響著醫院的形象和經濟利益,因此在工作中總是勤勤懇懇,恪盡職守,以身作則,業務上刻苦鉆研,虛心學習,善于總結臨床經驗,不斷提高專業技術水平。我科20xx年度截止11月30日共收治住院病人人次,門診人數人次,搶救各類急診危重患者人次,全年業務總純收入為元人民幣,手術臺次為臺(麻醉科手術),門診各類清創縫合等手術臺次。

  20xx年我科圓滿完成了醫院下達的各項應急急救搶險、救災衛生服務,傷病員轉診轉送工作。積極配合并貫徹上級部分相關政策“落地生根”嚴格執行健康扶貧一些列措施及政策,每一位建檔立卡貧困戶,嚴格執行“縣診療,后付費”政策,未讓一位建檔立卡患者預交住院押金,我科今年在院領導及相關科室的大力協助下,今年申報省級臨床重點專科建設,雖未最后取得成功,但是通過本次申報,為我科臨床義務、管理等方方面面積累了不少經驗,為來年再次申報奠定了基礎,手術開展上,我科現將原本的'常規手術,微創化,在四肢骨折、骨盆骨折、脊柱手術上逐步向微創化過度,并

  在手術效果上取得可滿意的效果,固定效果可靠,患者縮短了下床時間,術后恢復良好。今年在上級醫院的指導協助下開展的全膝關節置換術填補了我科膝關節置換的手術空白,手術效果與病人膝關節功能恢復關系密切。現已購進膝關節鏡,擬開展膝關節鏡手術。我科常見五個病種納入臨床路徑管理,切實有限減輕了患者就診負擔,縮短可平均住院日,為相關政策實施打下了基礎。

  全年度未發生一起醫療事故和醫療糾紛,這與全科醫護人員防范和控制醫療風險的醫意識提高密切相關,并且在日常工作中有效的化解和降低醫療風險,平時組織醫護人員學習法律法規,加強語言溝通能力,完善相應簽字程序。醫療和優質護理功能得以加強,病案書寫,特別是加強病案首頁書寫,護理水平有所提高,更接近人性化服務,最大限度的為病員提供優質服務,便捷服務,同時對部分住院苦難病員減免部分醫療服務性收費,減輕病人負擔。

  三、存在的問題:

  1、科室醫生缺乏,我科室張床位,按照臨床醫師管理方法,最少需要五個住院醫師,主治醫師兩人,副主任/主任醫師一人,門診一人,也就是最少保證8-9人才算合理,我科室現共有醫師人,而且每年均有醫師下鄉任務,遇到這時候病房留一人值班,擇期手術人員安排有時都有問題,更何況醫院還有不定期抽調人員下鄉或者檢查,遇到這種情況時人員就更加缺乏。再派出人員外出進修,人員安排上就更加緊張。

  2、病歷書寫欠規范,病歷書寫時經常存在復制粘貼后有年齡/左右等錯誤,病歷質控的力度有待加強;

  3、缺乏交流學習頻次,醫學為臨床實踐科學,只有不斷學習新的知識才能夠跟上醫學臨床的發展,才能不被時代而淘汰,建議醫院鼓勵安排科室醫護人員

  多參加短期培訓,或學術交流。

  我科大部分醫護人員均進修學習過,今年護理人員派出一名進修返回,基礎較好,繼續開展請進來,走出去工作,請新技術項目和操作請進來,進修學習人員學成歸來后開展一些新項目,從而整體帶動我科技術力量的提高和學科建設,加強病案的檢查和書寫規范,繼續開展優質護理,提高整體護理水平,提高病人住院滿意度。

  定期開展業務方面學習,加強科室內部質量控制管理,按照二級甲等醫院建設和管理科室,了解目前前沿醫學等動態,開展疑難病例、死亡病例討論,吸取經驗教訓,在執業過程中按照職業規范加強內部管理。

骨科工作總結10

  一年來,在院班子和主管院長領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志 協調一致,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任 心,結合本科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了 本科的各項工作任務,取得了較好的成績,現總結

  一、全科人員在政治上認真學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發揚黨 的優良傳統,牢固樹立“一切為病員服務”的理念。加強醫患溝通,規范自己的言行,不斷提高思想道德修養,認真開展自我批評,堅決抵制藥品購銷 中的不正之風,將反商業賄賂提高到政治思想的高度來認識和對待,科室內無醫藥回 扣現象發生。

  二、全科人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律。做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、任務重、人員結構不合理的狀況,保 證正常醫療服務工作的`順利開展。按照“一級”醫院的要求完成各項臨床工作,并高質 量完成各種軟件、臺帳的整理工作,認真學習崗位職責、核心制度, 并嚴格按照職責、 制度的要求工作,認真學習“三基”并開展崗位練兵,做到嚴格要求、嚴謹作風、嚴密 組織。嚴格執行“三合理”規范,做到合理用藥、合理收費、服務到人,科室獎金發放 不與經濟掛鉤,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。

  三、“總量控制、結構調整”。科室內部積極調整醫療結構,采取有效措施,想方 設法降低醫療費用,取得顯著效果。一是抓合理用藥。二是抓單病種費用。三是抓一 次性材料的使用。四是加快病床周轉。通過采取一系列強有力措施,保證了科室今年 圓滿完成醫院下達的各項費用指標,在科室業務增長速度較快的情況下,使各項費用 維持在相對較低的水平,切實減輕群眾的負擔。

  四、積極引進和運用新技術,今年加大了對微創手術的推廣和運用,引進了dr影像系統,在保證療效的基礎上積極尋求新的手術方法,總結臨床經驗,切實讓病人 花最少的錢得到最好的效果。

  五、在宣傳工作上,充分利用多種形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體 功能、醫療范圍、專科專病、名醫、名藥、大型醫療設備以及開展的新項目、新業務 等。增強了醫院整體知名度和部分專家名醫以及專科專病知名度,為醫院業務的發展 起到了較大的推動作用。

  一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標 準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大 政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和 領導交辦的各項臨時指令性工作任務。

骨科工作總結11

  本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,在護理部的領導下,在全科護姐妹的共同努力下,圓滿完成了這一年的工作,現將這一年的工作總結如下:

  一、優質護理

  在醫院各級領導的大力支持及護理部的指導下,通過規范臨床護理工作,優化護理工作模式,實施護理層級管理,落實床位責任到人,保證了病人各項診療措施切實有效落實到位,扎實推進了優質護理服務工作開展,病人滿意度不斷提高,真正達到患者滿意、社會滿意、政府滿意、護士滿意的效果。

  1、優化護理模式,落實護理責任通過加強全員培訓,充分認識護理改革重要性,在全科營造推行“優質護理服務示范工程”的良好工作氛圍,優化工作流程,改革工作模式,實行扁平化管理,護理組長全面負責落實本組護理工作;責任護士掌握病人病情、落實基礎護理措施,全面了解病人需求。護士長根據患者病情、護理難度和技術要求,按照能級對應關系,將病情輕重不同的患者分配給不同能級的護士進行護理,平均每名責任護士負責x名左右患者,從而在保證護理質量的同時充分體現護士自身價值,讓護士看到了職業發展的前景。

  2、護士長現場管理,“XX”取得顯著效果早查房:上班后重點查夜間護理質量;醫囑下達后查房:重點查醫囑執行和護理措施落實情況;午查房:上午下班前查看病人就餐及治療飲食是否符合治療要求;下午上班后查房:查看連續工作情況;晚查房:下午下班前查看病危、手術、輸血等病人的交接記錄情況。通過“以病人為中心,以解決問題為根本”的“XX”現場管理模式督導基礎護理工作的執行和落實情況,及時拾遺補漏,關注病人、環境、設備、醫囑等問題;建立了“XX交接本”,達到全程、全面、專業的無縫隙服務。

  3、落實優質服務,提高護理定期收集病人心聲,并在護士站公示分級護理標準;強化宣教探視時間及探視制度,保證專業照護,優化病房秩序。實施個性化護理,充分發揮患者的自主性、參與性。管床護士始終守護在病人身邊,貼近病人,突出專科護理特色,做好圍手術期的`健康指導。落實核心制度,建立健全病區安全警示標識。重視首次溝通,加強關鍵環節溝通,建立和諧醫患、護患、醫護關系。

  4、推行彈性排班,完善績效考核為挖掘人力資源潛力,滿足實際工作需要和患者需求,推行了護理人員彈性排班制。護士長建立了“xx預約本”征求護士意愿,在治療、護理高峰時段或護理工作量激增時護士長啟動“xx調配預案”調整護士班次,保障緊急狀態下護理安全與護理質量。實行工作質量與績效考核掛鉤,調動了護士工作積極性,及時發現護理安全潛在問題,將安全隱患消滅在萌芽狀態。

  開展優質護理服務以來,全科護理人員提高認識,轉變服務理念。扁平化床位管理使醫護患聯系更密切、更融洽。護士責任到位,增加了病人安全感;減少了呼叫次數,縮短了應燈時間;連續、全程、全面的護理服務將基礎護理與專科護理有機結合,促進患者盡快康復,贏得了廣大患者的信賴。護理部患者滿意率調查xx%以上。

  二、護理安全管理骨科治療透明度高

  病人臥床時間長,易并發功能障礙及各種合并癥,且車禍、工傷、等易涉及法律問題,所以骨科成為醫療糾紛率較高發科室,護理安全管理是工作的重點,細節管理滲透到每一質量標準中。

  1、保證護理質量的持續改進,成立以護士長為首的健康教育、護理病歷書寫、消毒隔離、基礎護理x個科室質量管理小組。發現問題及時記錄、總結。接受每月護理部、感控科質量檢查小組的不定期檢查,每周全院護士長檢查小組中、晚、夜查,重視檢查結果。護士長深人病房,跟班檢查,對一系列檢查發現的問題及時召開護理質量與護理安全分析會,針對護理缺陷、差錯,分析原因、制定整改措施并督促落實,保證護理質量的`持續改進。

  2、重點時段、重點環節、重點人員、特殊病人的管理。

  重點時段是指交接班時間、午班、夜班、休息日、節假日。這些時段工作人員少。護士易出錯。患者易產生不滿情緒。重點環節是術前、術后、危重、搶救等較繁忙、處置較多環節。重點人員是指危重病人、手術病人、病情特殊變化病人,還有新護士、進修實習護士、常出現差錯護士;特殊病人是指轉科和轉院的病人、有醫療糾紛或有意見的病人、領導關照的病人、本院職工認識的病人等。實踐證明,這些人員身上往往存在不安全因素。護士長要加強跟蹤檢查,合理調配護理人力資源,以保證各個環節的工作質量。

  3、重視急診急救及突發事件的培訓。

  針對骨科病人車禍群傷多,醫生手術時段門急診病人多,制訂突發事件報告制度及各種應急預案,提高護土應急反應能力。培訓提高護士急救技能,采取多種形式進行急救程序、心肺復蘇、急救約物知識、急救儀器使用培訓等。搶救儀器、藥品、應急設備定人負責、每日檢查、及時維修,保證隨時處于備用狀態。

骨科工作總結12

  1、骨科實習護士出科小結

  時間過得真快,轉眼間在骨科的實習生活結束了,回顧這些日子,是苦是樂,是酸是甜,相信每個人心中都有一種屬于自己的味道,在骨科近一個月的實習生活中我受益頗多,即將要出科了,卻有好多的不舍,對于我們的實習,科里的老師們都很重視,每周的實習安排也謹然有序,從而讓我們循序漸進的學習與成長,在此,對各位老師表示衷心的感謝。

  在實習過程中,本人嚴格遵守醫院及各科室的規章制度,認真履行護士職責,嚴格要求自己,尊敬師長,團結同學,踏實工作,全心全意為患者著想。同時正確處理好護患關系,能做好解釋與安慰工作。在老師的指導下,我基本掌握了骨科一些常見病的護理以及一些基本操作。特別是cpm的作用與操作方法,在工作的同時我也不斷的認真學習和總結經驗,能勤于、善于觀察患者病情,從而及時地掌握病情變化,作出準確判斷。

  總之我覺得在這段實習的日子里,我學到了很多,雖然我還只是學生,也許我的能力有限,但是我用我的努力充實我的知識與技能,希望能用我的微笑送走病人健康的離去,渴望在學習中成長,真做一名默默歌唱、努力飛翔的白衣天使。

  2、骨科實習護士出科小結

  20xx年我的衛校學習生涯馬上要結束了,學校安排我在某醫院的骨科做實習護士,沒過多久我和我的同學來到了安排的醫院骨科,剛來的時候還真不適應,每天實習老師都會讓我們看這些片子,通過片子了解病人的實際情況,剛開始看不懂,有很多不太明白,時間長了病人的片子一出來馬上就能看懂是什么情況了。

  時間過得真快,轉眼我即將結束骨科的實習生活,回顧這些日子,是苦是樂,是酸是甜,相信每個人心中都有一種屬于自己的味道,在骨科近一個月的實習生活,讓我對自己有

  了更多的了解,我在醫院實習的過程中我受益頗多,即將要出科了,卻有好多的不舍,對于我們的實習,在科里領導都很重視我們,經常安排醫師帶我們,參與臨床診斷,我們每個同事之間互相鼓勵,彼此學習。

  3、骨科實習護士出科小結

  光陰似箭,一晃眼,走進xx-x市一醫院,來到骨科成為一名救死扶傷的護士已經半年了,自畢業以來,我一直以嚴謹的態度和積極的熱情投身于學習和工作中,有成功的喜悅,也有失敗的辛酸。接觸到臨床后,發現,自己不僅要有扎實的理論,熟練的臨床操作,良好的職業道德,還必須培養自己的耐心和愛心等等。六個月的使用期即將結束,但我對自己的要求會更加嚴格,特自我鑒定如下:

  在思想上,有很強的上進心,勇于批評與自我批評,樹立了正確的人生觀和價值觀。能嚴格遵守醫院的各項規章制度的,積極參加醫院和科室組織的各項活動并能尊敬領導,團結同事。

  在學習上,嚴格要求自己,憑著自己對成為一名優秀白衣天使的目標和知識的強烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學,態度端正,目標明確,基本上掌握了一些專業知識和操作技能,熟練的掌握了專科知識和各項專科護理操作,作到了理論聯系實際。除了專業知識的學習外,還注意各方面知識的擴展,廣泛的涉獵其他學科的知識,從而提高了自身的思想文化素質。

  在工作上,我積極配合上級領導和同事,正確執行醫囑及各項護理技術操作規程,做好基礎護理,嚴格執行無菌操作和三查七對制度。發現問題,及時上報,及時解決。在工作中能理論聯系實際,遇到不懂的問題能及時向護士長及年資深的老師請教,努力提高自身的業務水平。對待患者能文明禮貌的服務,做到舉止文明、態度和藹,急病人所急,想病人所想。積極與患者溝通,及時了解他們的心理動態,以便讓患者接受更好的治療,并做好健康宣教。

  在生活上,養成了良好的`生活習慣,生活充實而有條理,以嚴謹而積極向上的生活態度打理好自己的每一天。為人熱情大方,誠實守信,樂于助人,擁有自己的尺度均衡的處事原則,能與同事們和睦相處,積極參加各項課外活動,從而不斷的豐富自己的工作閱歷和生活。

  把有限的生命投入到無限的醫護工作中,在今后的工作中我會更加不斷努力地學習上進,不斷提高自身的專業技術水平,從而使自己的理論知識及操作技能更上一個臺階,以便能更好的服務于患者。爭取做一名優秀的護理人員,以無愧于白衣天使的光榮稱號!

  4、骨科實習護士出科小結

  在骨科的實習即將結束,在這一個多月的實習期間,我遵紀守法,遵守醫院及醫院各科室的各項規章制度,尊敬師長,團結同學,嚴格要求自己,努力做到不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親,態度良好,努力將所學理論知識和基本技能應用于實踐。在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經驗,盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力,不斷培養自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業道德。

  我在本科室實習期間,遵守勞動紀律,工作認真,勤學好問,能將自己在書本中所學知識用于實際。在老師的指導下,我基本掌握了骨科一些常見病的護理以及一些基本操作,是我從一個實習生逐步向護士過度,從而讓我認識到臨床工作的特殊性與必要性。以前在學校所學都是理論上的,現在接觸臨床才發現實際工作所見并非想象那么簡單,并非如書上說寫那么典型,好多時候都是要靠自己平時在工作中的經驗積累,所以只有扎實投入實習,好好體會才能慢慢積累經驗。

  5、骨科實習護士出科小結

  在我實習的第一個科室骨科實習的兩個月即將結束,在過程中累過,但用更多的收獲作為獎勵。正如第一天到科室時護士長講的那樣,在第一個科室學東西對后面學習工作影響甚大,就要按照正規操作,我也一直謹記著這句話,而且科室里的老師帶教都非常負責,知道我是實習生都會嚴格要求我的操作流程,在清楚正規操作流程后,我都會按照流程做事,做到慎獨。

骨科工作總結13

  春秋輪回,時光飛逝。回顧過去四年在護理崗位上度過的日日夜夜,我所做的每一件事都充滿了情感……這些年來,我深深地意識到,護理工作描繪了痛苦和疲憊的高尚,創造了輝煌。當我看到那些病人把生命托付給我的無助的眼睛時,當我看到我用百倍的努力把一個垂死的病人從死亡線拉回到生命的春天時,我面對著那些失去的生命,那些來之不易的笑聲,我會感到欣慰,我會感到無怨無悔,我會感到無悔。“天使”是傳說中神仙的使者,是幸福和溫暖的象征。“天使”是傳說中不朽的使者,是幸福和溫暖的象征。我們的職業被稱為“白衣天使”,是對護士形象美和內在美的深刻贊揚。一身飄然的白衣,是一顆純潔的心;別致的燕尾帽,是守護生命的重任。無數個陽光明媚的早晨,我們聽著治療碗盤的協奏曲;無數個不眠之夜,我們感受到了生存和死亡的交響樂。

  我們的工作并不驚天動地,但我們是春天的細雨,讓生命的領域再現新的綠色;像深秋的紅葉靜靜地落下,天使的青春已經融入了病人康復的微笑;寒冷的冬天,香味帶來了生命的希望。我們將繼續與患者的生活同行,讓患者因為我們的護理而減輕疼痛,因為我們的健康指導而收獲,因為我們的安慰而建立信心。

  在骨科,我非常感謝護士長的循序漸進的指導,充分感受到臨床工作和人際交往的重要性。溝通技巧不是天生的,而是人文知識豐富和臨床經驗積累的結果。讓我逐漸明白,“我們的工作不是職業,而是職業”,這樣無論我在未來的工作中遇到什么問題,我都能保持一顆積極的心。

  骨科是一個非常團結的科室團隊,不僅體現在同事間親如家,而且比親人更關心病人。護士長非常重視心理護理、健康教育、標準化服務、密切關系,提高護理工作滿意度,是護士知識結構和綜合能力的考驗和鍛煉機會,提高護士在康復過程中的作用,提高護士的自我價值感和學習知識的熱情。“我們每個骨科都有不同的`分工,但目的是發展骨科家庭,讓患者恢復得更好更快,提高生活質量,維護社會和諧發展。

  今天,面對另一輪新的醫療改革,我們每一位醫務工作者都需要保持良好的精神狀態,展現新的精神面貌,每一位醫務工作者都需要發揚以醫院為家的高尚情懷,每一位醫務工作者都需要跟上時代,勇于創新。

  我們的醫務人員肩負著救死扶傷的重任,肩負著國家、社會、人民的重托,幫助世界。因此,作為一名醫務工作者,我感到非常榮幸,這將永遠鼓勵我在這條路上無怨無悔地走下去。以醫院為家是我一生無悔的選擇。

  讓我們用勤勞的雙手裝扮醫院,把追求的信念放在醫院里,把激情奉獻給醫院,把愛傳播到每個病人的心里。

骨科工作總結14

  過去一年里,在院領導和分管領導的領導知道下,和各位同事的緊密配合下,我順利安全的完成了我的工作任務,作為一名救死扶傷的醫師,我有權利和義務將我的病人看好病,安全健康的繼續走上工作崗位上去。回首過去的一年,我做的雖然不是非常好,但是也沒有什么過錯,沒有出現一例誤診,切實做好了對人民群眾的生命負責任態度。我的過去一年的工作總結,既是我一年的工作成果,也是對我來年工作的一種鞭策,督促我做的更好。我的工作總結內容有下:

  一、思想方面

  認真學習毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習貫徹十九大精神,積極開展醫療質量治理效益年活動,堅持以病人為中心,以質量為核心的服務理念,適應衛生改革,社會發展的新形勢,積極參加一切活動,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。

  二、增強法律意識

  認真學習《醫療事故處理》及其法律法規,兩次參加學習班,并積極參于醫院組織的醫療事故條例培訓授課工作,讓所有醫生知道在市場經濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,這是人們對醫療護理服務提出更高、更新的需求,因而豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫療事故的發生。

  三、規范護理工作制度

  深化衛生改革,執行新的醫療事故處理條例。我院推行綜合目標治理責任制,開展醫療質量治理效益年活動等新的形勢,對醫生工作提出了更高的.要求,因而治療部認真組織學習新條例,學習醫生治理,嚴格執行醫生執業。

  四、加強業務學習,努力提高醫生隊伍素質

  1、加強醫生職業道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個崗位,工作時間禮貌待患、態度和藹、語言規范,舉辦了精神科學習班。

  2、加強愛崗敬業教育,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了整體醫生素質及應急能力,全年的病人滿足度提高到___%。

  3、加強業務學習,提高自身醫術,做到對所有病人認真負責。

  4、選派醫療人員外出進修共_人,_次參加學習班共計__人次。

  5、鼓勵在職醫療人員參加大專學習,現專科__人,本科學習的__人,提高了整體水平。

  五、加強醫療質量治理,提高優質高效服務

  從醫療人員的比例、工作性質、人員分布等各方面充分說明了醫生工作是醫院工作的重要組成部分,是保證醫療安全優質服務的主要車輪,因而治療質量的優劣,與醫療糾紛的升、降息息相關,加強護理質量治理,提高治療質量非凡重要。為保證醫院治療工作的高效優質服務,做出了很大的貢獻。

  1、加強質量控制,嚴格落實制度,認真檢查。分管院長每周一次不定期檢查、督導各科工作質量,同質檢科密切配合,每月一次全面檢查,并及時反饋信息。

  2、加強危重病人的治理,做到熟練把握急救技術,搶救程序及搶救藥械的使用,提高了危重病人搶救率,急救藥械有專人負責治理,做到“四固定”、“三及時”急救藥械完好率達100%。

  3、加強病房治理,做到的整潔,在外環境較差的情況下,努力為病人創造一個清潔、整潔、安靜、舒適的休養環境。

  4、醫療部認真組織護理安全工作會議,對全院各科出現的缺點、差錯,認真總結、分析、查找工作隱患,加強醫療安全治理,防患于未燃,使治療工作到位率較高。

  作為一名救死扶傷的醫師,我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位。時時刻刻做好爭上第一線,努力為病人服務,對病人負責,做一個智慧心靈的高尚醫生。醫生的天職就是保護和挽救他人的生命,還有一個更大的任務就是挽救人的心靈,救人,救心,然后有更大的能力去幫助別人。

  作為一個好醫師,我時刻關注著整個世界,關心人類的命運,關心自己的祖國,熱愛自己從事的醫學工作。黨我全身心投入自己喜愛的失業后,即使在別人看起來很累,但我還不會覺的累。顯然我做的仍然還不夠,我要努力進步。

  我要與時代同步,思想要敢于接受新事物,順應社會,順應自然,順應自己,不要在原地踏不動。努力自主創新,這就是我在新的一年要做的。

骨科工作總結15

  20xx年是“努力創造飛躍”的一年。在醫院領導的帶領下,護理服務質量得到了提高,護理人員法律觀念得到了提高,護理質量得到了監控,患者滿意度不斷提高。通過今年的工作和學習,我覺得如果我想將我以前學到的理論知識與實際的臨床工作相結合,我必須在日常工作中嚴格要求自己。另一方面,我利用業余時間努力學習業務,體驗要點。

  科室設置井然有序,病房干凈溫馨,制度健全,科室人員主動性高,積極性高,紀律性強,形成了團結、誠信、求精、務實、高效的全科工作氛圍。在這樣的環境下,作為一名骨科護士,我從不懈怠,腳踏實地,認真做好每一項工作,先重后輕,先急后慢。我本著“做得更好”的目標,開拓創新意識,積極成功地完成以下工作:規范各種護理文件,及時完成交接記錄,做好患者入院評估護理和健康教育,能做好骨科常見病、多發病護理,認真執行無菌操作程序,能做好術前準備指導,完成術后護理和觀察,認真接待每一位患者,把每個病人都當成自己的朋友、親人,經常換位思考別人的痛苦。認真書寫醫療文件,書寫醫療文件要認真負責,態度端正,頭腦清醒。認真撰寫醫療文件。醫療文件的撰寫需要認真負責,態度正確,頭腦清晰。我認真學習部門文件的寫作規范,認真撰寫一般護理記錄、危重護理記錄和救援記錄。遵守醫院規章制度,牢記三基(基礎理論、基礎知識、基本技能)三嚴(態度嚴肅、要求嚴格、方法嚴格)。在日常工作中,更耐心地與患者溝通,更好地提高護理質量,讓患者信任我們的工作。永遠不要在意工作的輕重苦累臟臭,只要是自己能做的,無論內外,都會主動去做。積極配合醫生,努力建立良好的醫療關系,順利治療患者。這不僅使醫生心情愉快,而且為預防醫療糾紛奠定了堅實的基礎。

  骨二科就像一個大家庭。作為骨二科的一員,作為一個新同志,我和同事相處得很好。同事們總是互相關心,互相幫助,無論是在生活中還是在工作中。

  雖然護理工作很瑣碎,雖然通常很平淡,但有時我真的為自己感到驕傲。我是人生的守候者,很多人因為我的努力,我的努力,我的認真,我的熱情,我的.奉獻,過著幸福的生活。我的手,我的微笑,我的善良,溫暖世界!雖然他們不記得我的名字,雖然他們不知道我的努力,雖然他們不知道我的努力,但給玫瑰手有余香!我們是那樣的天使!所以在很多深夜,雖然我在病人、疼痛、鮮血、呻吟、傷病中徘徊,但我很開心!

  通過近一年的工作和學習,除了熟悉部門的專業知識和專業知識外,我還非常注重護士的專業形象,注重文明禮貌的服務,堅持文明語言,端莊的外表,整潔的衣服,肩膀,不濃妝,不穿高跟鞋,響底鞋,禮貌待遇,善良的態度,規范的語言。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,積極參與醫院組織的醫療事故處理條例學習活動,豐富法律知識,增強安全保護意識。在護士長的積極認真指導下,我在很多方面都取得了很大的進步和進步。我通常堅持每月參加部門的商務學習、醫院組織的護理查房、護理人員三基礎培訓、護理部組織的技術操作考試。始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高自身素質和應急能力。當然,我還有一些缺點需要改進。比如在學習上,有時候還是有浮躁的情緒,覺得要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是遇到挫折的時候。在工作中,有時標準不高。雖然我基本上可以履行我的職責和義務,但我需要進一步提高我的主動性,這是我未來需要改進和改進的地方。

  人們總是成熟和成長,如果昨天他們有那么沖動那么搖擺,那么今天他們更成熟更穩定,護理工作也有一個新的解釋,更了解他們的責任和負擔,但也可以更好更仔細地為每個病人服務。

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