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觀看家庭教育公開課觀后感300字
更新時(shí)間:2025-08-06 07:04:38
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觀看家庭教育公開課觀后感300字

  在觀看完一部作品以后,相信你會(huì)有不少感想吧,觀后感就是把我們觀看過程中的所思所想寫下來的文章。但是觀后感有什么要求呢?下面是小編幫大家整理的觀看家庭教育公開課觀后感300字,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

觀看家庭教育公開課觀后感300字1

  服務(wù)員餐飲管理制度是一套旨在規(guī)范餐廳服務(wù)流程、提升服務(wù)質(zhì)量、確保客戶滿意度的管理規(guī)則。它涵蓋了員工行為準(zhǔn)則、服務(wù)流程、培訓(xùn)與發(fā)展、績(jī)效評(píng)估、獎(jiǎng)懲制度等多個(gè)方面。

  內(nèi)容概述:

  1. 員工行為準(zhǔn)則:規(guī)定員工的著裝、言行舉止、禮貌待客等基本要求。

  2. 服務(wù)流程:明確點(diǎn)菜、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié)的`具體操作步驟和標(biāo)準(zhǔn)。

  3. 培訓(xùn)與發(fā)展:設(shè)定新員工入職培訓(xùn)及定期技能提升計(jì)劃。

  4. 績(jī)效評(píng)估:制定服務(wù)質(zhì)量和效率的考核標(biāo)準(zhǔn),定期進(jìn)行評(píng)估。

  5. 獎(jiǎng)懲制度:激勵(lì)優(yōu)秀表現(xiàn),糾正不良行為,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)積極性。

  6. 客戶關(guān)系管理:處理客戶投訴,維護(hù)餐廳聲譽(yù)。

  7. 衛(wèi)生與安全:確保食品安全,遵守衛(wèi)生規(guī)定,預(yù)防事故。

觀看家庭教育公開課觀后感300字2

  飯店服務(wù)員制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1.提升服務(wù)質(zhì)量:通過標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)流程,確保每位顧客都能得到一致的`優(yōu)質(zhì)體驗(yàn)。

  2.保障運(yùn)營(yíng)效率:明確的職責(zé)分工可以減少工作沖突,提高餐廳運(yùn)營(yíng)效率。

  3.塑造品牌形象:專業(yè)、友好的服務(wù)態(tài)度能提升餐廳在顧客心中的形象,增加回頭客。

  4.增強(qiáng)員工滿意度:合理的激勵(lì)機(jī)制和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)能增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠(chéng)度。

觀看家庭教育公開課觀后感300字3

  了解自己的分工服務(wù)區(qū)域,以及服務(wù)工作中的注意事項(xiàng)。

  2).準(zhǔn)備工作

  (5)清潔打掃包房、包房衛(wèi)生間和走廊過道各部位的衛(wèi)生,不留死角;

  (6)整理包房、包房衛(wèi)生間,清倒垃圾雜物;

  (7)擦試各種餐、茶、酒具和用具;

  (8)清點(diǎn)和更換臺(tái)布、餐巾等;

  (9)按接待規(guī)格和要求擺設(shè)臺(tái)面;

  (10)準(zhǔn)備開茶所用物品。

  2.就餐服務(wù)程序:

  1).客人走進(jìn)茶樓,領(lǐng)位員應(yīng)主動(dòng)熱情問候,問清用餐人數(shù)及時(shí)間,了解宴請(qǐng)來賓有無其他特殊要求,配合相關(guān)部門做好針對(duì)性的個(gè)性化服務(wù)工作;

  2).餐廳服務(wù)員見領(lǐng)位員帶進(jìn)客人后,要熱情問候,根據(jù)人數(shù)進(jìn)行加、撤餐位,主動(dòng)拉椅(接掛衣物放第一位),主動(dòng)介紹本店特色及經(jīng)營(yíng)性質(zhì),待客人坐定后,遞上毛巾、菜單或點(diǎn)心單,鋪餐巾,撤筷套,詢問飲用何種飲料酒水;

  3).當(dāng)餐服務(wù)時(shí),多與客人溝通,做到有問必答,不知者委婉回答客人,有必要時(shí)要問清再做回答,不應(yīng)有怠慢客人或驕、躁、急、煩的行為;

  4).服務(wù)開餐間,應(yīng)請(qǐng)字開頭謝不離口,隨時(shí)要使用禮貌用語和微笑,及時(shí)為客人問茶、斟茶、派巾,介紹點(diǎn)菜方式并報(bào)名稱及價(jià)格;

  5).客人確定茶、酒水后,要盡快送上,并為客人斟倒;

  6).向客人推薦一些小吃,供其品茶、飲酒,并送上佐料。

  7).待客人看完菜單后,服務(wù)員應(yīng)為其主動(dòng)點(diǎn)菜,并借此向客人推銷一些特色菜肴。介紹的同時(shí),要善于體察客人的心理,揣摸其訂菜的標(biāo)準(zhǔn)、口味及特殊要求,為其提出恰當(dāng)?shù)慕ㄗh;

  8).客人訂單后,服務(wù)員應(yīng)迅速將菜單送至收銀處和廚房,并將客人的特殊要求告訴廚師長(zhǎng),盡可能滿足客人要求;

  9).及時(shí)與收銀核對(duì)客人的最低消費(fèi)和吧臺(tái)消費(fèi),不足時(shí)應(yīng)及時(shí)提醒和要求客人完單;

  10).上菜前,服務(wù)員要將餐桌上的用具擺位進(jìn)行調(diào)整,留出足夠的空位,然后再送菜上臺(tái);

  11).如客人進(jìn)食蝦、蟹等帶殼食物和其它需用手的食物時(shí),服務(wù)員要在上食品的'同時(shí)送上洗手盅,洗手盅水溫保證在20到30度;

  12).如發(fā)現(xiàn)蔬菜、肉類或其他副食品有異常,如有異味、變質(zhì)、霉?fàn)或變色等,應(yīng)及時(shí)報(bào)告領(lǐng)班和廚師長(zhǎng),在未得到明確的意見前不要擅自處理;

  13).客人進(jìn)餐后,服務(wù)員要留意食品的上臺(tái)次序和時(shí)間的快慢,及時(shí)與廚房取得聯(lián)系,并注意隨時(shí)撤換渣盤;

  14).客人進(jìn)餐中,服務(wù)員要隨時(shí)為客人添加酒水或飲料,直到客人示意不要時(shí)為止。骨碟垃圾超過1/3、煙缸超過3個(gè)煙頭時(shí)須及時(shí)更換;

  15).及時(shí)撤掉餐桌上的空盤,留出空位以便其它菜肴上臺(tái);

  16).如客人對(duì)食品有不滿意的地方,服務(wù)員應(yīng)及時(shí)報(bào)告領(lǐng)班以便采取適當(dāng)措施,盡可能使客人滿意;

  17).上湯或主食前,服務(wù)員要為客人提供分湯(飯)服務(wù);

  18).客人的菜品長(zhǎng)時(shí)間不上時(shí)要主動(dòng)到廚房為客人催菜,如菜已上齊要詢問客人是否添加菜品或主食,應(yīng)主動(dòng)推銷,主動(dòng)介紹,最后祝客人用餐愉快;

  19).待客人用畢菜肴、主食后,服務(wù)員需撤走臺(tái)上餐具,只留煙缸、茶杯茶具或酒杯即可;

  20).服務(wù)員應(yīng)主動(dòng)推銷吧臺(tái)消費(fèi)品,對(duì)常客或VIP客人,應(yīng)提醒前臺(tái)考慮贈(zèng)送或優(yōu)惠;

  21).甜品上臺(tái)后,為客人添上茶水。

  3.餐后的結(jié)束工作:

  1).客人用餐完畢后,服務(wù)員要主動(dòng)征詢客人意見,詢問是否需要打包食品等其它服務(wù);

  2).客人要求結(jié)賬時(shí),服務(wù)員應(yīng)先過目收銀單,檢查無誤再交給客人結(jié)帳,并表示謝意;

  3).客人起身時(shí),應(yīng)主動(dòng)為客人拉椅離座,表示感謝,歡迎再次光顧,并注意檢查和提醒客人有無遺漏物品;

  4).應(yīng)培養(yǎng)并加強(qiáng)送客意識(shí),微笑送客到門口,并說“請(qǐng)慢走,歡迎下次光臨”。客人離店后迅速返回工作崗位收臺(tái),收臺(tái)時(shí)要輕拿輕放;

  5).收臺(tái)時(shí)應(yīng)按收臺(tái)程序進(jìn)行收臺(tái),要及時(shí)整理區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生和擺臺(tái)以便迎接下一批客人;

  4.其它:

  1).任何時(shí)候,即便是爆滿翻臺(tái)時(shí)也不得出現(xiàn)空崗無人盯臺(tái)、站臺(tái)的現(xiàn)象,無論閑忙時(shí)均應(yīng)要按照標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)質(zhì)量以及正常心態(tài)接待好每一批客人;

  2).員工之間應(yīng)建立良好的同事關(guān)系,不計(jì)較個(gè)人付出、得失,應(yīng)互相幫助,遵守茶樓

  的規(guī)章制度;

  3).員工應(yīng)積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),形成學(xué)、幫、趕、超的良好風(fēng)氣,熟悉服務(wù)知識(shí),提升服務(wù)技能與技巧,爭(zhēng)取做一名優(yōu)秀的服務(wù)員工;

  4).員工下班前務(wù)須檢查工作區(qū)域是否關(guān)燈、關(guān)門、關(guān)窗,電源是否切斷,在確保安全和請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)后方可下班。

  (四)、調(diào)崗與晉升

  1.茶樓可根據(jù)情況對(duì)員工進(jìn)行調(diào)崗,但須征得被調(diào)崗員工的同意;

  2.茶樓領(lǐng)班實(shí)行競(jìng)崗制,茶樓的每個(gè)服務(wù)員均有報(bào)名競(jìng)崗的權(quán)利;

  3.領(lǐng)班競(jìng)崗采取無記名投票的方式,票數(shù)多者上崗,但其得票數(shù)不得少于投票者總和的半數(shù);

  4.領(lǐng)班競(jìng)崗時(shí)若出現(xiàn)競(jìng)崗失效的情況,領(lǐng)班由茶樓管理者指定;

  5.無論競(jìng)崗還是指定,領(lǐng)班每任的任期為3個(gè)月(或6個(gè)月);

  6.領(lǐng)班是茶樓服務(wù)崗員工的直接責(zé)任人,受茶樓委托對(duì)茶樓服務(wù)崗員工進(jìn)行管理,擁有茶樓授予的人事及服務(wù)員工上崗權(quán);

  7.被領(lǐng)班下崗的服務(wù)崗員工,茶樓按每日16元薪金留用15天,15天后尚無法上崗的,茶樓予以辭退;

  8.下崗轉(zhuǎn)待崗的員工,在待崗期間須每日9:30~21:00至茶樓報(bào)道,端正態(tài)度、積極進(jìn)取,爭(zhēng)取早日上崗。

  本制度自二一一年十月一日施行。

  遵義播苑茶樓

  9月29日

觀看家庭教育公開課觀后感300字4

  一、條例部分

  酒店前臺(tái)懲罰部分:

  1、提前十分鐘到崗,要求儀容儀表符合酒店規(guī)定,女員工化淡汝、工服整潔、皮鞋光亮,每違反一次罰款5元(扣0。1分);

  2、不得遲到、早退,每遲到、早退一次(5分鐘之內(nèi))罰款5元(扣0。1分),超過5分鐘罰款10元;

  3、不得無故空崗、串崗,每違反一次罰款5元(扣0。1分);

  4、衛(wèi)生工作必須一班一清,主管將班前檢查一次衛(wèi)生、交接班時(shí)再檢查一次,如檢查兩次均不合格,當(dāng)班人員每人罰款5元(扣0。1分);

  5、不準(zhǔn)帶情緒上班,班中不準(zhǔn)無精打采,要為客人提供微笑服務(wù)。不可在休息室內(nèi)吃東西、看報(bào)紙,每違反一次罰款5元(扣0。1分);

  6、嚴(yán)格準(zhǔn)確的交接班,如由于交接班不清楚,導(dǎo)致客人不滿的對(duì)當(dāng)班人罰款5元(扣0。1分),如出現(xiàn)客人重大投訴,當(dāng)事人罰款50元(取消參加“服務(wù)之星”評(píng)先資格)。

  7、不得私自調(diào)班,如果確有需要必須事前申請(qǐng),每人每月調(diào)班不得超過三次,如果私自調(diào)換班,對(duì)雙方當(dāng)事人每人罰款5元(扣0。1分);

  8、前臺(tái)工作人員嚴(yán)格按工作流程為客人辦理預(yù)訂、入住手續(xù),熟悉協(xié)議價(jià)格及掛帳單位有效簽單人,每出現(xiàn)一次現(xiàn)金支取單,罰款10元(扣0。2分)。

  9、接營(yíng)銷辦的會(huì)議通知單時(shí),要做到準(zhǔn)確無誤,如因個(gè)人接單不清導(dǎo)致房間超額預(yù)訂,每違反一次罰款20元(扣0。5分)。

  10、做好住客房及各相關(guān)辦公室的'電話升降級(jí)工作,如班間連續(xù)兩次為及時(shí)為住客房升級(jí),每違反一次罰款5元(扣0。1分)。

  11、商務(wù)中心人員嚴(yán)格按工作流程為客人提供服務(wù),杜絕無關(guān)人員在商務(wù)中心逗留,每違反一次罰款5元(扣0。1分)。

  12、前廳各崗如被酒店、值班經(jīng)理或部門通報(bào),追查責(zé)任到人,一經(jīng)查實(shí),罰款30元(扣1分)。

  13、外管登記單要符合公安局要求,并按規(guī)定由當(dāng)值早班送到公安局外管科,如出現(xiàn)退單或退盤,每違反一次罰款10元(扣0。2分)。

  14、嚴(yán)格按規(guī)定時(shí)間完成部門下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),每拖延一天,罰款10元(扣0。2分)。

  酒店前臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)部分:

  1、主動(dòng)為客人服務(wù),得到客人口頭表?yè)P(yáng)者,每次加獎(jiǎng)勵(lì)10元(加0。2分),受到客人書面表?yè)P(yáng)者,每次獎(jiǎng)勵(lì)50元(加2分);

  2、如有會(huì)議、團(tuán)隊(duì)或重要接待,加班者,可以用下班次提前下班的方式補(bǔ)償。

  3、受到酒店表?yè)P(yáng)者,每次獎(jiǎng)勵(lì)50元(加2分);

  二、執(zhí)行方式

  1、違反條例時(shí),現(xiàn)金處罰與扣分同時(shí)進(jìn)行,由部門開取罰款單,并請(qǐng)主管與當(dāng)事人在罰款、扣分記錄上雙方簽字確認(rèn)。

  2、受到表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)與加分同時(shí)進(jìn)行,由主管與當(dāng)事人在獎(jiǎng)勵(lì)、加分記錄上雙方簽字確認(rèn)。

  3、罰金(獎(jiǎng)金)以現(xiàn)金的形式交納。

  三、補(bǔ)充內(nèi)容

  1、本規(guī)定需不斷的完善,在日常工作中要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行增刪,需大家多提建議。

  2、在日常工作中,相互監(jiān)督,不斷的提高服務(wù)水平,把工作提高到一個(gè)新的水平。

  3、本規(guī)定是評(píng)先“服務(wù)之星”日常行為規(guī)范類的考核依據(jù)。

觀看家庭教育公開課觀后感300字5

  服務(wù)員管理制度的重要性在于:

  1.維護(hù)品牌形象:統(tǒng)一的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)的服務(wù)態(tài)度有助于塑造餐廳的良好形象。

  2.提升客戶滿意度:通過制度化的`服務(wù),可以減少錯(cuò)誤,提高顧客體驗(yàn)。

  3.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作:清晰的職責(zé)劃分和流程規(guī)范,有利于團(tuán)隊(duì)間的協(xié)同工作。

  4.保障員工權(quán)益:明確的工作規(guī)則和獎(jiǎng)懲機(jī)制,保障員工的合法權(quán)益。

  5.促進(jìn)企業(yè)發(fā)展:優(yōu)秀的服務(wù)是餐廳競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵,良好的管理制度能推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

觀看家庭教育公開課觀后感300字6

  1.及時(shí)了解當(dāng)天的餐桌預(yù)定情況及餐廳服務(wù)任務(wù)單,并落實(shí)安排好餐桌。

  2.接受客人的臨時(shí)訂座。

  3.負(fù)責(zé)來餐廳用餐客人的帶位和迎送接待工作。

  4.儀容鄭潔,不擅離崗位。

  5.解答客人提出的有關(guān)飲食、飯店設(shè)施方面的問題,收集有關(guān)意見,并及時(shí)向餐廳主管反映。

  6.婉言謝絕非用餐客人進(jìn)入餐廳參觀和衣著不整的客人進(jìn)餐廳就餐。

  7.根據(jù)不同對(duì)象的.客人,合理安排他們喜歡的餐位。

  8.保證地段衛(wèi)生,做好一切準(zhǔn)比。

  9.在餐廳客滿時(shí),禮貌地向客人解釋清楚。并熱情替客人聯(lián)系或介紹到其他的餐廳就餐。

  1.按照規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),布置餐廳和餐桌,做好開餐前的準(zhǔn)備工作。

  2.確保所有餐具、玻璃器皿等清潔、衛(wèi)生、明亮、無缺口。桌布、餐巾干凈、挺括、無破損、無污跡。

  3.儀容整潔,不擅自離崗。

  4.勤巡臺(tái),按程序提供各種服務(wù),及時(shí)收撤餐具,勤換煙蠱。擅于推銷酒水飲料。

  5.按服務(wù)程序迎接客人入座酒席,協(xié)助客人點(diǎn)菜,向客人介紹特色或時(shí)令菜點(diǎn)。

  6.開餐后,搞好餐廳的清潔衛(wèi)生工作。

  7.了解菜式的特點(diǎn)、名稱和服務(wù)方式,根據(jù)前臺(tái)的時(shí)間要求、準(zhǔn)確、迅速地將各種菜肴送至前臺(tái)。

  8.熟悉餐牌和酒水牌的內(nèi)容,如:食品的制作方法等。

  9.做好餐前準(zhǔn)備、餐后服務(wù)和餐后收尾工作。

  10.了解結(jié)賬方式,妥善保管好訂單,以便復(fù)核。

  11.協(xié)助廚師把好質(zhì)量關(guān),如裝盤造型、菜的冷熱成都等。

  12.協(xié)助前臺(tái)服務(wù)員,溝通前后臺(tái)的信息。

觀看家庭教育公開課觀后感300字7

  一、火鍋廚房環(huán)境衛(wèi)生制度

  1、食堂、火鍋廚房保持干凈、美觀,做到無灰塵、無蜘蛛網(wǎng)、無臭味、無污漬。

  2、不在食堂、火鍋廚房?jī)?nèi)外亂堆放垃圾雜物,不隨地吐痰。

  3、堅(jiān)持每天兩小掃,每周一大掃的制度。

  4、餐具、廚具等一切用品、物品擺放要整齊、美觀,如有損壞應(yīng)準(zhǔn)時(shí)修理和更新。

  5、非火鍋廚房工作人員未經(jīng)許可不準(zhǔn)進(jìn)入火鍋廚房。

  二、火鍋廚房食品衛(wèi)生制度

  a、堅(jiān)決執(zhí)行食品衛(wèi)生法,切實(shí)做到生、熟食品分開擺放。

  b、生熟食品用的刀具、砧板、框架要嚴(yán)格分開使用,不能混合使用。

  c、一切食具、炊具必需嚴(yán)格進(jìn)展清洗清毒,未經(jīng)消毒的器具不準(zhǔn)使用。

  d、一切食品要做到三防(即防蠅、防蟲、防污染),杜絕食物中毒事故的發(fā)生。

  e、但凡超過食用日期或變質(zhì)的食品不準(zhǔn)食用。

  f、新奇蔬菜要保持潔凈,必要時(shí)要進(jìn)展水泡,以防農(nóng)藥中毒。

  三、火鍋廚房廚工工作守則

  1、但凡火鍋廚房工作人員,每年要進(jìn)展一次體檢。

  2、每位廚工要喜愛本職工作、堅(jiān)守崗位、樹立為火鍋廚師長(zhǎng)效勞的'思想,做到熱忱周到,積極主動(dòng)改善員工伙食。

  3、遵守勞動(dòng)紀(jì)律,做到不遲到,不早退,不無故曠工,有事要請(qǐng)假。

  4、愛惜公共財(cái)物,留意節(jié)省用水、用電和一切燃料。

  5、克己奉公、不徇私情,不多吃多占。飯?zhí)靡磺杏闷罚唇?jīng)負(fù)責(zé)人同意不能借出和私用。

  四、負(fù)責(zé)職工伙食人員守則

  1、留意火鍋廚房衛(wèi)生,用餐后,要對(duì)臺(tái)面進(jìn)展簡(jiǎn)潔的清理,把剩飯剩菜倒進(jìn)垃圾桶。

  2、依時(shí)上交伙食費(fèi)。交伙食的時(shí)間為當(dāng)月的1至3號(hào),5號(hào)未交的作停膳處理。

  3、準(zhǔn)時(shí)開膳、停膳。若中途需開膳或停膳,應(yīng)當(dāng)提前一天通知廚工,否則廚工按原定人數(shù)、餐數(shù)開膳。(學(xué)校規(guī)定:早餐開足一個(gè)月,中途不停膳)。

  4、按時(shí)就餐。午餐時(shí)間為:十點(diǎn);晚餐時(shí)間為下午的四點(diǎn)半。

  廚工與火鍋廚師長(zhǎng)之間應(yīng)相互體諒、相互溝通,共同搞好膳食。

觀看家庭教育公開課觀后感300字8

  客房服務(wù)員管理制度旨在確保酒店客房服務(wù)的質(zhì)量和效率,為客人提供舒適、整潔的住宿環(huán)境,同時(shí)維護(hù)酒店運(yùn)營(yíng)的`穩(wěn)定性和員工的職業(yè)發(fā)展。該制度主要包括以下幾個(gè)方面:

  1. 崗位職責(zé):明確客房服務(wù)員的工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。

  2. 工作流程:規(guī)定服務(wù)流程,包括清掃、檢查、報(bào)告等環(huán)節(jié)。

  3. 服務(wù)質(zhì)量:設(shè)定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),包括清潔度、設(shè)施完好性、客戶滿意度等。

  4. 培訓(xùn)與發(fā)展:提供必要的技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展路徑。

  5. 行為規(guī)范:強(qiáng)調(diào)員工的行為準(zhǔn)則,如禮貌待客、保護(hù)客人隱私等。

  6. 評(píng)估與激勵(lì):建立績(jī)效評(píng)價(jià)體系,激勵(lì)員工提升服務(wù)質(zhì)量。

  內(nèi)容概述:

  1. 客房清掃:詳細(xì)規(guī)定房間清掃的步驟、頻率和質(zhì)量要求。

  2. 設(shè)施維護(hù):明確服務(wù)員在日常工作中如何檢查和報(bào)告設(shè)施損壞情況。

  3. 客戶溝通:指導(dǎo)服務(wù)員如何有效處理客人需求和投訴。

  4. 個(gè)人形象:規(guī)定員工的著裝、儀態(tài)和言行規(guī)范。

  5. 安全操作:提供安全培訓(xùn),預(yù)防工作中的安全事故。

  6. 時(shí)間管理:設(shè)定合理的工作時(shí)間表,確保工作效率。

觀看家庭教育公開課觀后感300字9

  1、樓層公用物資由各樓長(zhǎng)負(fù)責(zé)保管。每月定期全面清點(diǎn)一次,并將物資增減狀況如實(shí)反映在清查表上報(bào)客房部。

  2、客人離開賓館時(shí)要及時(shí)清點(diǎn)客房?jī)?nèi)用具。發(fā)現(xiàn)減少后損壞時(shí)應(yīng)及時(shí)追賠。如有特殊狀況要及時(shí)記錄下來以備后查。

  3、凡樓層公用物資不得隨意挪用、外借。如有工作需要應(yīng)報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)同意后辦理借用手續(xù)。

  4、送洗、回收被褥時(shí),應(yīng)與洗衣房當(dāng)面點(diǎn)清交接,并妥善保管送洗清單,不得遺失,保證數(shù)量準(zhǔn)確無誤。

  5、如發(fā)現(xiàn)有將公物外流者以一罰十,嚴(yán)重者開除處理。

  6、發(fā)現(xiàn)樓層物資減少,損壞應(yīng)及時(shí)追查原因,屬職責(zé)心差遺失、損壞的要照原價(jià)賠償。

  7、樓層物資移交時(shí),須有監(jiān)交人和移交表,并將移交狀況如實(shí)反映清楚,由交接人、監(jiān)交人簽名蓋章。

  8、全體人員要樹立主人翁思想,加強(qiáng)職責(zé)心,愛護(hù)一切公物,共同做好樓層物資保管工作。

觀看家庭教育公開課觀后感300字10

  餐飲服務(wù)員管理制度旨在確保餐廳運(yùn)營(yíng)的高效和有序,它涵蓋了服務(wù)流程、行為規(guī)范、職責(zé)劃分、培訓(xùn)與發(fā)展、績(jī)效評(píng)估等多個(gè)方面。

  內(nèi)容概述:

  1. 服務(wù)流程:明確從迎接顧客、點(diǎn)菜、上菜到結(jié)賬的全過程標(biāo)準(zhǔn)操作步驟。

  2. 行為規(guī)范:規(guī)定服務(wù)員的.儀容儀表、言談舉止、服務(wù)態(tài)度等行為標(biāo)準(zhǔn)。

  3. 職責(zé)劃分:明確每個(gè)服務(wù)員的具體工作職責(zé),包括但不限于接待、傳菜、清潔等。

  4. 培訓(xùn)與發(fā)展:制定新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃及在職員工的技能提升方案。

  5. 績(jī)效評(píng)估:設(shè)定考核指標(biāo),定期進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),作為晉升、獎(jiǎng)勵(lì)的依據(jù)。

  6. 紀(jì)律處分:對(duì)于違反制度的行為,設(shè)立相應(yīng)的處罰措施。

  7. 客戶關(guān)系管理:指導(dǎo)服務(wù)員如何處理客戶投訴,提升客戶滿意度。

觀看家庭教育公開課觀后感300字11

  服務(wù)員管理制度旨在規(guī)范服務(wù)人員的行為準(zhǔn)則,提升服務(wù)質(zhì)量,確保餐廳運(yùn)營(yíng)的高效和專業(yè)。它不僅能夠維護(hù)餐廳的形象,還能提高客戶滿意度,促進(jìn)員工的職業(yè)成長(zhǎng),進(jìn)而推動(dòng)整個(gè)企業(yè)的健康發(fā)展。

  內(nèi)容概述:

  1. 崗位職責(zé):明確服務(wù)員的基本工作內(nèi)容,如接待顧客、提供餐飲服務(wù)、解答疑問等。

  2. 儀容儀表:規(guī)定服務(wù)員的著裝標(biāo)準(zhǔn)、個(gè)人衛(wèi)生及言行舉止,以體現(xiàn)專業(yè)形象。

  3. 服務(wù)流程:設(shè)定從迎賓到送客的全程服務(wù)流程,確保服務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化。

  4. 客戶關(guān)系管理:指導(dǎo)服務(wù)員如何處理客戶投訴,以及建立和維護(hù)良好的`客戶關(guān)系。

  5. 培訓(xùn)與發(fā)展:制定定期培訓(xùn)計(jì)劃,提升服務(wù)員的專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)。

  6. 工作紀(jì)律:設(shè)定工作時(shí)間、休息規(guī)則以及違反規(guī)定的處罰措施。

  7. 表?yè)P(yáng)與激勵(lì):設(shè)立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,激勵(lì)服務(wù)員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

觀看家庭教育公開課觀后感300字12

  一、道德及職業(yè)素質(zhì)

  (一)職業(yè)道德

  1、熱愛工作崗位,認(rèn)識(shí)自我服務(wù)的價(jià)值。

  2、為顧客服務(wù),對(duì)顧客負(fù)責(zé)。熱忱、文明、禮貌服務(wù),把最微不足道的事情做得盡善盡美。

  3、維護(hù)茶樓整體形象,崇尚誠(chéng)意,重視信譽(yù)。

  (二)職業(yè)素質(zhì)

  對(duì)工作盡職盡責(zé),不帶不良情緒上崗。

  掌握熟練的業(yè)務(wù)技巧和服務(wù)技巧。

  掌握茶藝知識(shí),有較強(qiáng)的識(shí)別力和判斷力。

  對(duì)顧客的興趣、合理需求予以滿足,熱情大方、誠(chéng)實(shí)誠(chéng)信,具備良好的心理素質(zhì)。

  具有遵紀(jì)守法、令行禁止、自我約束的素質(zhì)。

  具有文化、品德、智能的自我修養(yǎng)能力,不斷提高自身的`綜合素質(zhì)。

  二、工作流程

  (一)職業(yè)儀表

  1、容貌:發(fā)型梳洗明快舒展、自然、不留怪發(fā)型、不染彩色頭發(fā)、不戴首飾、不留長(zhǎng)指甲、不染彩色指甲、化淡妝上崗。

  2、服飾:按崗位規(guī)定和要求著裝,著裝要端裝、大方、整潔、得體、證章佩戴胸前。

  3、表情:接待顧客要微笑迎客,熱情誠(chéng)懇、和藹可親。

  4、舉止:按規(guī)定站立服務(wù),以飽滿的精神、端正的姿勢(shì),禮貌的接待好每一位顧客。

  5、衛(wèi)生:注意口腔衛(wèi)生,不吃帶異味食物上崗,雙手保持清潔,不藏污積漬。

  (二)工作程序

  班前準(zhǔn)備

  提前十分鐘到崗、更衣、整理容貌。

  準(zhǔn)時(shí)參加列隊(duì)點(diǎn)名講評(píng),店長(zhǎng)與全體當(dāng)班員工互道問候,布置當(dāng)日工作任務(wù),

  提出存在的問題及注意事項(xiàng)。

  根據(jù)分工,對(duì)茶樓所有用品、用具及房間、衛(wèi)生間、操作間、大廳等進(jìn)行保潔,做到窗明幾凈、地面光潔。

  (三)文明用語

  禮貌用語:“您好”、“請(qǐng)”、“歡迎光臨”、“對(duì)不起”、“請(qǐng)?jiān)彙薄ⅰ皼]關(guān)系”、“謝謝”、“別客氣”、“請(qǐng)稍等”、“我就來”等等。

  2、收找款用語:要唱收唱付、交待清楚。“先生(女士),收您XX元;找您XX元,請(qǐng)點(diǎn)好”、“請(qǐng)您拿好”、“請(qǐng)您放好”等。

  3、道別用語:要禮貌客氣、關(guān)切提醒、熱情指點(diǎn)、真誠(chéng)祝愿“多謝惠顧”、“請(qǐng)慢走”、“歡迎下次再來”、“再見”。

  三、崗位職責(zé)

  如迎進(jìn)的客人是來找人的,請(qǐng)客人稍等,問清楚要找人的姓名及所在房間,如不知道客人的姓名及位置時(shí),應(yīng)向客人委婉道歉,請(qǐng)他與客人親自聯(lián)系,未經(jīng)客人許可,決不允許讓不認(rèn)識(shí)的人走進(jìn)客人的房間。

  點(diǎn)茶:要熟悉各類茶的有關(guān)知識(shí),向客人介紹各類茶葉以及各類茶葉的泡法,同時(shí),介紹小食品,要熟悉各類小食品的名稱及價(jià)格,客人點(diǎn)好后,應(yīng)向客人重復(fù)一遍所點(diǎn)的物品,待無誤后,應(yīng)有禮貌地向客人說聲:“謝謝,請(qǐng)您稍等”。

  沖泡茶的時(shí)間不易過長(zhǎng),不要讓客人等得太久。

  巡臺(tái):每隔15-25分鐘給客人添加一次水,換一次煙缸,要熟悉每個(gè)客人的相貌特征,防止跑單,并以良好的記憶力接待回頭客。

  客人點(diǎn)飯菜時(shí),服務(wù)員需要記錄,點(diǎn)完后,應(yīng)重復(fù)一遍給客人聽,準(zhǔn)確無誤,讓客人稍等。

  客人品茶完畢后,服務(wù)員應(yīng)將客人引領(lǐng)到吧臺(tái)結(jié)帳,告知吧臺(tái)客人所在房間名稱,大廳座號(hào)。吧臺(tái)人員收款完畢,送走客人后,在內(nèi)部單上簽字。

  撤臺(tái):客人走后關(guān)空調(diào)、把沒有熄滅的煙頭熄滅、檢查客人是否有遺留物品(如果有請(qǐng)交給吧臺(tái)登記)、收拾桌面、地面、紙簍和痰盂衛(wèi)生,最后再次檢查是否干凈。

  繼續(xù)迎接下一桌客人。

  下班前

  (1)紙簍、痰盂、垃圾、地面等,打掃干凈。

  (2)檢查房間物品是否齊全。

  (3)所有房間及操作間的插頭、燈、空調(diào)、飲水機(jī)應(yīng)全部關(guān)閉。

觀看家庭教育公開課觀后感300字13

  一、定房制度

  1. 當(dāng)日有定房除服務(wù)所定房間外,獎(jiǎng)勵(lì)次日輪崗優(yōu)先,次日該員工休假視為棄權(quán),不再補(bǔ)全。

  2. 當(dāng)日均有定房,以所定房間營(yíng)業(yè)額度排為順序。

  3. 當(dāng)日超過一間定房,可選擇一間房服務(wù)。

  4. 該服務(wù)員進(jìn)崗后再有定房,若要選擇定房服務(wù)需征得第一客人意見,報(bào)上司可去第二間房服務(wù)。

  5. 若有房間點(diǎn)服務(wù)員,必須是自己所定房間,不是定房不接受所點(diǎn)服務(wù)員。

  6. 定房任務(wù)獎(jiǎng)罰方案待定。

  二、dj服務(wù)員休假、請(qǐng)假、早退、遲到制度。

  1.dj服務(wù)員每月休假3天,如遇到特殊情況,也可以給予停休,以外不服從者罰款100元。

  2.病假出院后,需出具證籍以及醫(yī)院證明證明安排病假,不予以處罰,可用病假充當(dāng)正常休假。

  3.dj服務(wù)員原則按以排定休息輪休,在非排定時(shí)間休息,相互之間調(diào)休,需報(bào)上司批準(zhǔn),否則,罰款100元。

  4.遲到后不上班,照曠工記,因未上班造成嚴(yán)重后果進(jìn)行處罰。

  5.假期可連休或分期休息,連休必須申請(qǐng)上司批準(zhǔn)后方可生效。

  6.dj服務(wù)員不能請(qǐng)當(dāng)天假,如請(qǐng)當(dāng)天假者處罰100元。

  7.遲到:dj服務(wù)員上下班以簽名和點(diǎn)名方式為準(zhǔn),遲到10分鐘內(nèi)按遲到扣罰金50元,遲到10分鐘以上30分鐘內(nèi)按曠工半天處罰,以此類推。

  8.早退:若有特殊情況,必須早退者事先報(bào)上司申請(qǐng)批準(zhǔn),部門經(jīng)理審批后,先后部門單,批準(zhǔn)早退者每次罰金100元,擅自早退的按曠工一天處理。(備注:早退的定義為當(dāng)日上班時(shí)后請(qǐng)假,每位員工每月早退三次以上則加倍處罰)

  三、衛(wèi)生打掃標(biāo)準(zhǔn)管理制:

  1.家私柜放置保持清潔整齊,物品按要求進(jìn)行擺設(shè),不準(zhǔn)放置非營(yíng)業(yè)用品,物品必須按規(guī)定的'數(shù)量、種類的要求擺放。

  2.垃圾桶隨時(shí)保持干凈,整潔,周圍無水跡,垃圾無異味,垃圾袋按規(guī)定系好,擺放合理后必須擦抹干凈,不沾手無污跡,無雜物無灰塵,擺放整齊,無破損。

  3.天花、空調(diào)、抽風(fēng)口保持干凈,無灰塵無污跡,無異味或懸掛,無破裂脫落現(xiàn)象。

  4.地面。

  保持地面清潔,對(duì)地面的香口膠、污水雜物、煙頭要及時(shí)清除,保持地面的光亮,用期進(jìn)行打蠟、拋光,對(duì)于木地板嚴(yán)禁用濕拖把擦抹,地板定時(shí)用吸塵器吸塵。

  5.欄桿。

  每天進(jìn)行清潔,保養(yǎng),保護(hù)無灰塵無脫落。

  6玻璃:每天刮洗干凈,無水跡斑點(diǎn)。

  7. 色盅、煙盅:按要求統(tǒng)一擺放,保護(hù)整齊,色盅無酒跡,無污物,不沾手,無破裂。

  8. 窗簾:經(jīng)常清洗,保護(hù)干凈,整潔,不臟,無破損。

  9. 墻壁墻紙:經(jīng)常擦抹,保持干凈無灰塵,無破裂,無脫落。

  10. 洗手間:無水跡,無異味,馬桶整齊,無污漬。

  11. 電視柜、家私柜:保持?jǐn)[放合理,整齊,里外無灰塵無污漬,不沾手,無破損,打理時(shí)不準(zhǔn)用濕毛巾擦抹。

  四、從工作各種管理規(guī)章制度。

  1.準(zhǔn)備工作必須充足,房間物品擺放整齊,衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)。

  2.地面衛(wèi)生,臺(tái)面衛(wèi)生及時(shí)收拾整理。

  3.買單時(shí)要詢問客人有沒有會(huì)員卡或優(yōu)惠卡。

  4.清楚房卡的填寫規(guī)范。

  5.了解公司食品的流程,了解公司新的推廣計(jì)劃,新推出的品種。

  6.見到客人主動(dòng)打招呼,主動(dòng)斟酒,點(diǎn)煙。

  7.服務(wù)員使用禮貌用語,不使用禁語。

  8.進(jìn)房按規(guī)范敲門。

  9.電視上不可擺放茶水,酒水。

  10.在房?jī)?nèi)要注意形象,不可坐躺在沙發(fā)上,岔開腿坐,架腳在臺(tái)面上,吸煙等。

  11.包房客人要求放的高時(shí),必須注意音量不能太大聲,容易燒壞音響。

  12.如有熟悉的客人找,必須向經(jīng)理或有關(guān)管理人員書面申請(qǐng),不得私自串房。

  13.麥線、遙控,dj必須保管好,如有損失,照價(jià)賠償。

  14.在廳房?jī)?nèi)必須大方得體,不得頂撞客人,說客人的短處,講粗話,喝酒注意不要過量。

  15.站崗服務(wù)時(shí),出廳房有什么事情先同客人打招呼。

  16.對(duì)違單情況及時(shí)上報(bào),不得徇私舞弊。

  17.不可私自領(lǐng)用客人酒水,不可在公司內(nèi)私放酒水。

  18.對(duì)客人應(yīng)友善,不可挑選客人,不及時(shí)提供服務(wù)。

  19.提醒客人是否帶齊隨身物品,或拾到物品上交。

  20.在房間與客人不可有過分親密行為。

  21.不允許在沙發(fā)上或凳子上落座,要使用跪式服務(wù)。

  22.不可利用存酒取酒作弊。

  23.不可隨意承諾客人,導(dǎo)致公司利益受損,或引起投訴。

  24.客人買單后,應(yīng)送客人至禮儀大堂處。

觀看家庭教育公開課觀后感300字14

  1、負(fù)責(zé)整個(gè)廚房的日常工作管理和全面技術(shù)管理。組織和指揮烹飪工作。抓好下屬的思想工作,做好勞動(dòng)力的調(diào)配,根據(jù)每個(gè)廚師的技術(shù)專長(zhǎng)合理安排崗位。

  2、嚴(yán)格服從總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo),抓好下屬員工的勞動(dòng)紀(jì)律,與前臺(tái)保持密切聯(lián)系,主動(dòng)聽取賓客意見,不斷改進(jìn)工作。

  3、抓好廚師的管理和技術(shù)培訓(xùn)工作,熟悉各種菜系的風(fēng)味和烹調(diào)方法,不

  斷研制新菜式,增加花色品種:創(chuàng)造有本店特色的飲食風(fēng)格。

  4、控制成本,掌握各種菜式的售價(jià)、毛利的核算,合理使用各種原材料,減少浪費(fèi),做到物盡其用。

  5、嚴(yán)格按照國(guó)家食品衛(wèi)生法和衛(wèi)生“五四”制的要求。抓好食品、用具衛(wèi)生和廚工的個(gè)人衛(wèi)生及儀容,儀表、工作作風(fēng)。

  砧板崗位職責(zé)

  1、能熟悉各種原料的產(chǎn)地,旺、淡季節(jié),熟悉每道菜的操作程序,根據(jù)相應(yīng)規(guī)格和計(jì)量配菜。

  2、砧板崗,都要負(fù)責(zé)一切原料的保管和貯存,半成品的制法和腌制法,掌握材料的使用,負(fù)責(zé)配制宴會(huì)、酒席的'食品半成品。

  3、負(fù)責(zé)向采購(gòu)員提供次日原料計(jì)劃,優(yōu)化配置,不得浪費(fèi)。

  4、熟悉刀法,原材料合理解切,物盡其用。

  打荷崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)宴會(huì)、酒席的菜跟單按次序出萊的工作,同時(shí)負(fù)責(zé)各菜式擺放造型。圍邊碟、雕花裝盤。

  2、上班時(shí),做好各種萊式的準(zhǔn)備工作,開設(shè)醬料檔。

  3、掌握各種菜式的裝載器皿和上粉。穿、釀、卷、包、貼、擠等工作和造型,掌握煎、炸、滾、煨、燜、飛水的加工。

觀看家庭教育公開課觀后感300字15

  一、工作態(tài)度

  1、按飯店操作規(guī)程,準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)工作。

  2、員工對(duì)上司的安排有不同意見但不能說服上司,一般情況下應(yīng)先服從執(zhí)行。

  3、工作認(rèn)真,待客熱情,說話和氣,謙虛謹(jǐn)慎,舉止穩(wěn)重。

  4、對(duì)待顧客的投訴和批評(píng),應(yīng)冷靜傾聽,耐心解釋,任何情況下都不得與客人發(fā)生爭(zhēng)論,解決不了的問題應(yīng)直接上報(bào)。

  5、員工應(yīng)在規(guī)定上班時(shí)間的基礎(chǔ)上,適當(dāng)提前到達(dá)工作崗位做好準(zhǔn)備工作。工作時(shí)間不得擅離職守或早退。

  6、上班時(shí)間嚴(yán)禁串崗、閑聊、吃零食、看報(bào)、玩手機(jī)。禁止飲酒和食用有異味的.食品,禁止在飯店、廚房等公共場(chǎng)所吸煙,不做與本質(zhì)工作無關(guān)的事情,禁止在廚房(除工作內(nèi))的吃喝。

  7、熱情待客,站立服務(wù),使用禮貌語言,做到手勤、口勤、腿勤。

  二、儀表、儀容、儀態(tài)及個(gè)人衛(wèi)生

  1、員工的精神面貌應(yīng)表情自然,面帶微笑,端莊穩(wěn)重。

  2、員工的工作衣應(yīng)隨時(shí)保持干凈整潔(遺失或損壞須交付服裝成本費(fèi))

  3、男員工應(yīng)修面,頭發(fā)不能過耳及衣領(lǐng),女員工應(yīng)梳理好頭發(fā)、干凈整潔,不能涂指甲,不能戴戒指

  4、工作時(shí)間內(nèi)不剪指甲摳鼻、剔牙,打哈欠、噴嚏應(yīng)用手遮掩,應(yīng)保持安靜,禁止聲喧嘩,做到說話輕,走路輕,操作輕。三、出勤

  1、員工必須依照飯店管理者安排的班次上班,須調(diào)班調(diào)休須征得主管允許

  2、員工上班遲到、早退、將視當(dāng)時(shí)情節(jié),管理者的決定扣除工資,如有急事不能上班,應(yīng)征得管理者的認(rèn)可方可離開,否則按曠工(曠工一天算三天)處理。

  3、員工在工作時(shí)間未經(jīng)批準(zhǔn)不得離店。

  4、員工辭職應(yīng)提前(30天)向管理者提出申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開,如員工無任何過失,飯店將發(fā)還一切應(yīng)有工資,如發(fā)生○1嚴(yán)重違飯店規(guī)章制度○2曠工三天以上○3服務(wù)態(tài)度惡劣,責(zé)任心不強(qiáng),上班態(tài)度、行動(dòng)懶散拖拉,給飯店帶來嚴(yán)重影響者○4和同事、客人打罵斗毆者。則扣除或不發(fā)工資。五、。獎(jiǎng)懲

  1、飯店對(duì)改進(jìn)管理,提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益有突出表現(xiàn)的,在日常工作中,創(chuàng)出優(yōu)異成績(jī)者,給予嘉獎(jiǎng)。

  2、對(duì)違飯店規(guī)章制度的員工則會(huì)視當(dāng)時(shí)情況扣發(fā)工資。

  三、安全問題

  1、遵守有關(guān)場(chǎng)所禁煙的規(guī)定。

  2、不準(zhǔn)在灶臺(tái)或高瓦數(shù)電燈附近放置易燃易爆物品。

  3、任何員工發(fā)現(xiàn)還在冒煙的煙頭都應(yīng)立即把它熄滅,如發(fā)現(xiàn)電線松動(dòng)、磨損、折斷,電源插座和電器的破損等情況,都應(yīng)立即上報(bào),以便及時(shí)處理維修。

  四、后廚管理

  1、廚師上班前必須檢查燃油管道、燃燒器開關(guān)等設(shè)施的安全狀況,如發(fā)現(xiàn)泄露應(yīng)關(guān)閉閥門,報(bào)告上司。下班前必須檢查所有廚房設(shè)備,關(guān)掉所有閥門開關(guān)。

  2、廚房必須清潔,工作人員工作前方便后應(yīng)徹底洗手,保持雙手的清潔。工作時(shí),工作人員應(yīng)穿戴整潔,不得留長(zhǎng)發(fā)長(zhǎng)指甲,工作時(shí)避免讓手接觸或沾染成品食物。

  3、工作人員應(yīng)隨時(shí)清理染有油污的抹布紙屑等雜物,隨時(shí)清理爐灶油垢。操作間的衛(wèi)生應(yīng)隨時(shí)打掃,抽油煙的設(shè)備及其他的各種設(shè)備餐用具等應(yīng)定期清潔,保持環(huán)境與器皿衛(wèi)生,每天至少兩次全場(chǎng)清潔。工作廚臺(tái)廚柜下,內(nèi)側(cè)及廚房死角應(yīng)特別注意清掃,防止殘留食物蝕。潲水應(yīng)當(dāng)天倒除,不在廚房隔夜,潲水桶四周應(yīng)經(jīng)常保持干凈。

  4、炒菜時(shí)切勿隨便離開或分神處理其他或與人聊天,工作時(shí)切勿吸煙或隨便放置未熄煙蒂,嚴(yán)禁在廚房?jī)?nèi)躺臥、住宿或懸掛衣物、鞋子等亂放雜物

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