- 相關(guān)推薦
在充滿活力，日益開放的今天，接觸到制度的地方越來越多，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的協(xié)會(huì)規(guī)章制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度1
一、秘書部的任務(wù)
本部門的工作是為了維持本協(xié)會(huì)的活動(dòng)項(xiàng)目能夠順利進(jìn)展的不可或缺的后勤工作，是聯(lián)系各大部門一起團(tuán)結(jié)開展工作的一條鏈條，是本協(xié)會(huì)的重要橋梁。
二、秘書部日常具體工作安排
1．負(fù)責(zé)各會(huì)議、各活動(dòng)的收發(fā)通知工作（注意格式及說話語氣）。
2．每次會(huì)議至少需有一秘書到場進(jìn)行詳細(xì)會(huì)議記錄，會(huì)議后將會(huì)議內(nèi)容(用word形式)整理交給該部門部長、會(huì)長及負(fù)責(zé)該部門的副會(huì)長。
3．每一位秘書負(fù)責(zé)一個(gè)部門的日常記錄工作并總結(jié)情況，每一月將總結(jié)情況在月底最后三天內(nèi)匯報(bào)給秘書長。記錄內(nèi)容包括：部門各成員各種會(huì)議、活動(dòng)出勤情況（遲到、早退、缺席）；工作完成情況。
4．每月至少舉行一次部門例會(huì)，總結(jié)上一月的工作情況，布置新的工作任務(wù)，例會(huì)后部長總結(jié)具體情況匯總給會(huì)長及負(fù)責(zé)該部門的副會(huì)長。
5．每次的活動(dòng)后三天內(nèi)，秘書長帶領(lǐng)各副部長、干事做好總結(jié)以及收集各部門的工作總結(jié)，將總結(jié)整理存檔，并將情況匯總給會(huì)長及負(fù)責(zé)該部門的副會(huì)長。
6．負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)教室場地的申請。
7．管理協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)，各項(xiàng)支出與收入，并作詳細(xì)記錄。
8．活動(dòng)總結(jié)的整理存檔，管理以及整理協(xié)會(huì)成員的各項(xiàng)資料。
三、工作要求
1．有較強(qiáng)的時(shí)間觀念，無論是參加會(huì)議還是各項(xiàng)活動(dòng)，佩戴個(gè)人工作證和記錄本，提前5至10分鐘到場做好準(zhǔn)備工作和各項(xiàng)安排事宜，不能出現(xiàn)遲到、早退或缺席現(xiàn)象。
2．有認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，有吃苦耐勞的精神，每項(xiàng)工作必須有效率、有效果的完成，不能出現(xiàn)拖拉或者不按質(zhì)量完成的情況。
3．協(xié)會(huì)成員之間要保持良好的聯(lián)系，特別是活動(dòng)進(jìn)行時(shí)更需要保持聯(lián)系，（若不能立即接電話，也要在事后盡快回復(fù)電話或信息給對方，說明情況并詢問對方事情）。
4．各部門成員之間、整個(gè)協(xié)會(huì)成員之間，都要保持和諧、融洽的關(guān)系，成員與成員之間互相尊重，待人友善、言談得當(dāng)，舉止大方、熱情、有禮貌。（若出現(xiàn)矛盾，及時(shí)匯報(bào)給正部長、會(huì)長或副會(huì)長，以求盡快分析問題所在點(diǎn)，積極解決問題，化解誤會(huì)，避免矛盾擴(kuò)大化）。
5．學(xué)會(huì)隨機(jī)應(yīng)變，善于處理由于一些突發(fā)原因引發(fā)的事情，冷靜、理性、迅速地解決，若個(gè)人不能處理的，及時(shí)聯(lián)絡(luò)各部長、副會(huì)長、會(huì)長，及時(shí)解決，保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。
6．發(fā)揮積極主動(dòng)、團(tuán)結(jié)合作的精神，相互配合；同時(shí)，體諒其他成員的難處，工作中相互配合；杜絕出現(xiàn)相互推卸等不負(fù)責(zé)任的行為（若出現(xiàn)，則給予嚴(yán)重警告或勸退處分）。
7．要處處維護(hù)好本協(xié)會(huì)的形象與聲譽(yù)，不做有損本協(xié)會(huì)形象的.事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做違背本協(xié)會(huì)的事情，則給予嚴(yán)重警告或勸退處分。
8．會(huì)議或活動(dòng)若有其他工作相阻礙，必須親自提前向部長請假，并說明請假原因。
四、辭職管理制度
1．部門干部、干事辭職需要提前一個(gè)月提交書面辭職書，寫明辭職原因。干部辭職需經(jīng)理事會(huì)討論決定，干事辭職需要會(huì)長、副會(huì)長以及部長同意；
2．經(jīng)理事會(huì)、會(huì)長及部長同意后，干部、干事離職前一周內(nèi)完成自己負(fù)責(zé)事務(wù)的交接工作；
五、獎(jiǎng)懲制度（獎(jiǎng)懲記錄、總結(jié)由負(fù)責(zé)各部門的秘書負(fù)責(zé)，需要專門對獎(jiǎng)罰和各部門會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行記錄，每月將情況匯總給部長）
使用積分管理制度（每人每月基礎(chǔ)分100分，每月總結(jié)一次，期末做大總結(jié)）
1．獎(jiǎng)勵(lì)方面
（1）按時(shí)參加全體會(huì)議或部門會(huì)議，每次加5分。
（2）按時(shí)完成協(xié)會(huì)交待完成的任務(wù)，視情況加5-10分。
（3）對協(xié)會(huì)的工作提出好的建議，并被采納者加5分，經(jīng)實(shí)踐證明起了重大貢獻(xiàn)的加10分。
（4）工作積極主動(dòng)者，視實(shí)際情況加10-15分。
2．懲罰方面
（1）會(huì)議遲到、早退、缺席者，部長、副部長扣10分每次，干事扣5分每次。
（2）會(huì)議沒有帶上筆記本的部長、副部長扣10分每次，干事扣5分每次。
（3）未能按時(shí)完成交待的任務(wù)，視情節(jié)扣10-15分。
（4）無故不參加協(xié)會(huì)會(huì)議或集體活動(dòng)者，部長、副部長扣15分每次，干事扣10每次分。
（5）會(huì)議或活動(dòng)時(shí)，無視會(huì)場紀(jì)律，在會(huì)場惡意破壞者扣20分每次，影響到會(huì)議或活動(dòng)正常進(jìn)行者在前面基礎(chǔ)上再扣10分。
（6）損害社協(xié)會(huì)名譽(yù)者扣20分每次。
六、獎(jiǎng)懲措施（部門總結(jié)上表揚(yáng)部門前2名；集體大會(huì)上表揚(yáng)各部門前2名；期末獎(jiǎng)勵(lì)部門前3名）
1．獎(jiǎng)勵(lì)
（1）月總結(jié)部門會(huì)議上對月工作積極優(yōu)秀者口頭表揚(yáng)
（2）協(xié)會(huì)集體大會(huì)對工作積極優(yōu)秀者通報(bào)表揚(yáng)
（3）期末大總結(jié)時(shí)，對工作積極優(yōu)秀者進(jìn)行表揚(yáng)并獎(jiǎng)品獎(jiǎng)勵(lì)
2．懲罰
（1）月總結(jié)部門會(huì)議上對月工作懶散消極者口頭批評，被批評者需3天內(nèi)上交個(gè)人書面檢討給部長（副會(huì)長或會(huì)長）。
（2）若做出有損協(xié)會(huì)形象或聲譽(yù)的人員，視實(shí)際情況給予一定的處分，嚴(yán)重者勸其退會(huì)或除名。
七、本部門成員需嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度2
一、總則
（一）本社團(tuán)的性質(zhì)為：全校學(xué)生社團(tuán)，非營利性機(jī)構(gòu)
（二）遵守國家憲法、法律和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，服從校團(tuán)委的管理并受其監(jiān)督。
（三）凡承認(rèn)本章程且對體育舞蹈有興趣者，在每學(xué)年初招新時(shí)均可申請加入體育舞蹈協(xié)會(huì)，會(huì)員入會(huì)須填寫體育舞蹈協(xié)會(huì)登記表并繳納會(huì)費(fèi)5元。
（四）本章程自體育舞蹈家協(xié)會(huì)成立之日期起實(shí)施。
二、宗旨
傳播體育舞蹈文化，傳授體育舞蹈技能，豐富我院的校園文娛活動(dòng)。鍛煉同學(xué)們的興趣愛好與特長、陶冶情操、鍛煉身心培養(yǎng)氣質(zhì)。
三、會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)
（一）權(quán)利
會(huì)員有權(quán)參加協(xié)會(huì)組織的`各項(xiàng)活動(dòng)。有權(quán)隨時(shí)了解協(xié)會(huì)的動(dòng)向、監(jiān)督協(xié)會(huì)的活動(dòng)情況。有權(quán)隨時(shí)提出與協(xié)會(huì)有關(guān)的意見和建議。接受體育舞蹈培訓(xùn)的權(quán)利。有被評選為學(xué)期優(yōu)秀會(huì)員的權(quán)利。會(huì)員有退會(huì)自由。
（二）義務(wù)
自覺遵守協(xié)會(huì)章程，服從組織工作安排。積極、熱情、高效地參加協(xié)會(huì)活動(dòng)，認(rèn)真對待舞蹈培訓(xùn)，不得遲到和早退，請假嚴(yán)格遵守請假制度。會(huì)員之間建立團(tuán)結(jié)、友愛、互助良好關(guān)系。
四、機(jī)構(gòu)的設(shè)置及職權(quán)
（一）管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置及職權(quán)
1、設(shè)會(huì)長一名，負(fù)責(zé)各部門工作的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織、制定協(xié)會(huì)的工作計(jì)劃，有權(quán)召開全體會(huì)員大會(huì)處理相關(guān)事宜；對外代表協(xié)會(huì)。
2、副會(huì)長：負(fù)責(zé)日常公共事務(wù)的管理，協(xié)助會(huì)長開展各項(xiàng)工作，會(huì)長不在時(shí)負(fù)責(zé)起會(huì)長責(zé)任。
3、財(cái)務(wù)部：負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)各項(xiàng)開支、收入等財(cái)務(wù)工作，并做明確記錄，在每學(xué)期的工作總結(jié)中匯報(bào)給會(huì)長。
4、宣傳部：負(fù)責(zé)海報(bào)、傳單的編輯制作、協(xié)會(huì)活動(dòng)時(shí)信息的收集（如拍照）工作及協(xié)會(huì)的宣傳工作。
5、外聯(lián)部：負(fù)責(zé)聯(lián)系各兄弟社團(tuán)之間的活動(dòng)，主持大型會(huì)議 以及拉贊助。
6、各部部長認(rèn)真做好本職工作，并輔助兩位會(huì)長做好協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作。各部長負(fù)責(zé)本部門具體工作的落實(shí)。
五、章程修改協(xié)會(huì)章程不當(dāng)或不盡之處，日后由會(huì)員大會(huì)討論通
過后修改。協(xié)會(huì)章程與校團(tuán)委章程出現(xiàn)矛盾之處，以校團(tuán)委章程為準(zhǔn)。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度3
為了活躍學(xué)校的氣氛，發(fā)展學(xué)生的籃球技、戰(zhàn)術(shù)水平、增強(qiáng)體質(zhì)、保證學(xué)生的身體健康。為確保活動(dòng)正常有效的開展，做到計(jì)劃、組織、輔導(dǎo)、活動(dòng)內(nèi)容的落實(shí)，學(xué)校從人員、時(shí)間、制度等方面加強(qiáng)管理，具體要求如下：
1、本社團(tuán)的`成員必須品行端正、學(xué)習(xí)良好、且具有較強(qiáng)的責(zé)任心，服從社團(tuán)安排分配，不得以任何形式的言語和活動(dòng)損害本社團(tuán)的榮譽(yù)和形象；必須嚴(yán)格遵守英語社團(tuán)的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持和擁護(hù)其正常運(yùn)行。
2、自覺遵守社團(tuán)的活動(dòng)時(shí)間、積極參加本社團(tuán)組織的活動(dòng)；不得無故缺席，如有特殊情況，要提前請假。
3、要認(rèn)真聽從指導(dǎo)教師的指導(dǎo)，努力培養(yǎng)自己的愛好興趣，發(fā)揮自身的個(gè)性特長
4、嚴(yán)格遵守紀(jì)律，同學(xué)之間相互交流時(shí)嚴(yán)禁大聲喧嘩、追逐打鬧。
5、活動(dòng)后做好場地衛(wèi)生打掃工作和器材的整理放置工作。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度4
第一項(xiàng)此管理規(guī)章制度只對江西師范大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院青年志愿者及青年志愿者協(xié)會(huì)成員有效。
第二項(xiàng)干事管理制度
一、干事基本條件和要求
（一）所有干事由院學(xué)生會(huì)統(tǒng)一檢測錄用；
（二）自覺遵守國家法律、法規(guī)和有關(guān)政策及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，有清醒的政治頭腦和強(qiáng)烈的責(zé)任心和正義感；
（三）有健康的思想素質(zhì)、心理素質(zhì)和良好的行為規(guī)范，無不良嗜好；
（四）有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和交際能力；
（五）有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和一定書面表達(dá)能力，要有良好的個(gè)人道德修養(yǎng)和人文修養(yǎng)。
二、常規(guī)紀(jì)律及工作要求
（一）保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，抵制個(gè)人主義，在工作中要積極主動(dòng)，吃苦耐勞，勇于開創(chuàng)工作新局面，開拓新思路；
（二）堅(jiān)持民主集中制原則，以少數(shù)服從多數(shù)，個(gè)人服從集體，局部服從整體，并具備一定的學(xué)生群眾基礎(chǔ)，以全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)為目的，將工作建立在全院同學(xué)基礎(chǔ)上；
（三）認(rèn)真聽取廣大同學(xué)的意見和要求，對工作（活動(dòng)）中存在的問題應(yīng)及時(shí)反應(yīng)；
（四）鼓勵(lì)參加社會(huì)實(shí)踐、公益活動(dòng)，積極投身參與本協(xié)會(huì)，學(xué)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)中去,注重培養(yǎng)自己的興趣愛好；
（五）要嚴(yán)格遵守院規(guī)院紀(jì)，塑造完美學(xué)生干部形象，任何人不得做出有損學(xué)生干部和院青協(xié)整體形象的`事，違者給予一定處罰；
（六）要有強(qiáng)烈的時(shí)間觀念，準(zhǔn)時(shí)到達(dá)活動(dòng)和會(huì)議地點(diǎn)，不得無故遲到或缺席，在開會(huì)（例會(huì)）時(shí)，如確有特殊情況不能到者必須提前請假；
（七）要積極參與到活動(dòng)中，為志愿者樹立榜樣，積極配合院領(lǐng)導(dǎo)的工作，在班級自律和他律過程中起帶頭作用；
（八）本制度作為每位干部（干事）的工作成績，德育量化等考核內(nèi)容。
第三項(xiàng)獎(jiǎng)懲評優(yōu)制度
一、評優(yōu)條例
（一）評優(yōu)對象為協(xié)會(huì)所有干事；
（二）違反《高校學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度者取消評優(yōu)資格；
（三）遵守青年志愿者管理中心紀(jì)律，每次活動(dòng)、會(huì)議不遲到、不缺席、不早退者可參與評優(yōu)；
（四）學(xué)期累計(jì)參與活動(dòng)和會(huì)議遲到達(dá)五次、請假達(dá)四次或無故缺席例會(huì)達(dá)兩次者，取消其該學(xué)期評優(yōu)資格；
（五）會(huì)議記錄、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、請假情況，平時(shí)表現(xiàn)等材料作為個(gè)人的存檔評優(yōu)資料；
（六）積極參加青協(xié)的活動(dòng)，熱心公益事業(yè)，并能較好地發(fā)揮青年志愿者的模范帶頭作用者優(yōu)先考慮；
（七）對協(xié)會(huì)有較強(qiáng)的榮譽(yù)感和責(zé)任心，并為青協(xié)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策者優(yōu)先考慮。
二、評優(yōu)方式
（一）采取公開、公平、公正和自愿申報(bào)的原則；
（二）根據(jù)比例按平時(shí)考勤、會(huì)議記錄、任務(wù)是否及時(shí)完成，考慮操行及學(xué)業(yè)排名等評比優(yōu)秀干事；
（三）申報(bào)材料交協(xié)會(huì)管理中心存檔備案；
（四）評選過程接受院學(xué)生會(huì)監(jiān)督，協(xié)會(huì)管理中心根據(jù)申報(bào)材料進(jìn)行審核得出評選結(jié)果，并交于院團(tuán)委審批。
第四項(xiàng)例會(huì)制度
（一）例會(huì)成員為協(xié)會(huì)全體成員，時(shí)間為每周二晚7：00；地點(diǎn)方蔭樓五區(qū)五樓會(huì)議室；
（二）協(xié)會(huì)將不定期召開協(xié)會(huì)會(huì)議，具體時(shí)間將根據(jù)協(xié)會(huì)工作開展情況而定；
（三）任何與會(huì)人員不得缺席例會(huì)，不得在例會(huì)上遲到或早退，例會(huì)遲到30分鐘及以上者按無故缺席處理；
（四）與會(huì)人員必須嚴(yán)格遵守時(shí)間，遲到者會(huì)后留下作解釋，無故缺席者在下次例會(huì)上作解釋，無故遲到缺席情況列入評優(yōu)參考；
（五）凡有事假、病假者，要提前向部長、副部長請假，不得無故或由其他與會(huì)者口頭傳述，請假不及時(shí)者則按無故缺席處理；
（六）與會(huì)人員會(huì)議期間應(yīng)嚴(yán)肅、認(rèn)真,保持會(huì)議室的安靜；
（七）每次例會(huì)主要回顧上一周的學(xué)生工作并予以總結(jié)回報(bào)和部署下周的學(xué)生工作計(jì)劃；
（八）若是由于會(huì)議通知者的過失促成他人的遲到、缺席，則只追究當(dāng)事人責(zé)任；
（九）所有與會(huì)人員應(yīng)用專用會(huì)議記錄本，認(rèn)真作好會(huì)議記錄，積極思考，勇于提出意見和建議。
第五項(xiàng)志愿者管理制度
一、志愿者注冊
（一）志愿者登記注冊后，管理中心負(fù)責(zé)將注冊名單及聯(lián)系方式（包括新生及老生）整理存檔；
（二）管理中心負(fù)責(zé)建立和完善所有志愿者的電子檔案，便于統(tǒng)一調(diào)配及管理；
（三）志愿者若丟失志愿者證或徽章，可于明年與下批新注冊的志愿者共同辦理，并獲得新的注冊號(hào)。
二、志愿者要求
（一）經(jīng)過校統(tǒng)一注冊登記，持有中國注冊志愿者證；
（二）自覺遵守國家法律、法規(guī)和有關(guān)政策及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，有清醒的政治頭腦和強(qiáng)烈的責(zé)任心和正義感；
（三）不得轉(zhuǎn)借、冒用或不當(dāng)使用注冊志愿者證；
（四）志愿者每次參與志愿服務(wù)活動(dòng)后要在志愿者證上填寫志愿服務(wù)記錄，并在服務(wù)活動(dòng)之后交由管理中心確認(rèn)；一學(xué)期的活動(dòng)填寫在同一頁上，并在下學(xué)期初上交本管理中心確認(rèn)；
（五）志愿者需服從本協(xié)會(huì)安排，凡違反本協(xié)會(huì)章程及規(guī)定安排進(jìn)行活動(dòng)者，一切責(zé)任自負(fù)，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度5
第一章總則
第一條 為規(guī)范快遞協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理，切實(shí)保障協(xié)會(huì)和廣大會(huì)員的正當(dāng)權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《民間非營利組織會(huì)計(jì)制度》和《石家莊市快遞行業(yè)協(xié)會(huì)章程》，制定本財(cái)務(wù)管理制度。
第二條本協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理的基本原則是：遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)、財(cái)務(wù)規(guī)章制度以及本協(xié)會(huì)章程，協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)遵循“公開、合理、節(jié)約、有效”的使用原則。
第三條 本協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)是：合法、合理地籌集、管理、使用資金，節(jié)約開支，提高資金使用效率;建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度，規(guī)范財(cái)務(wù)行為;如實(shí)反映協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況，對經(jīng)費(fèi)使用的合法性、合理性進(jìn)行監(jiān)督;防止資產(chǎn)流失，確保財(cái)物安全。
第二章財(cái)務(wù)管理體制
第四條 協(xié)會(huì)秘書處負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常財(cái)務(wù)具體工作。
第五條 秘書處是協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理中心，統(tǒng)一組織協(xié)會(huì)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作。秘書處應(yīng)按照協(xié)會(huì)的工作及實(shí)際工作情況，逐步建立健全財(cái)務(wù)管理辦法。
第三章經(jīng)費(fèi)收入管理
第六條 協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)按照協(xié)會(huì)章程規(guī)定籌備。協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi)來源和使用情況要接受相關(guān)審計(jì)及監(jiān)督，并將有關(guān)情況向協(xié)會(huì)理事會(huì)報(bào)告。
第七條 協(xié)會(huì)積極創(chuàng)造條件，在政策、法律允許范圍內(nèi)為協(xié)會(huì)多渠道、多形式籌措資金。鼓勵(lì)會(huì)員單位及會(huì)員多支持協(xié)會(huì)的發(fā)展。
第四章經(jīng)費(fèi)支出管理
第八條 經(jīng)費(fèi)支出原則：本協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)必須用于《章程》規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度，接受會(huì)員代表大會(huì)和相關(guān)部門的監(jiān)督。
第九條 協(xié)會(huì)秘書處負(fù)責(zé)收付資金，統(tǒng)一籌劃、監(jiān)督、管理，設(shè)立財(cái)務(wù)帳薄，記錄協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)收支情況。
第十條 協(xié)會(huì)各項(xiàng)支出按照會(huì)計(jì)法和有關(guān)會(huì)計(jì)管理制度及《章程》等有關(guān)管理制度執(zhí)行;協(xié)會(huì)各項(xiàng)費(fèi)用，要本著增收節(jié)支的原則科學(xué)合理地列支。
第十一條 經(jīng)費(fèi)使用堅(jiān)持按計(jì)劃、預(yù)算先審批后使用的原則。財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算由理事會(huì)審定。
第十二條 財(cái)務(wù)報(bào)銷時(shí)每張發(fā)票都必須由經(jīng)辦人寫明用途并簽字，經(jīng)協(xié)會(huì)秘書長審核，會(huì)長審批簽字后報(bào)銷。
第五章財(cái)務(wù)監(jiān)督管理
第十三條 協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)工作接受理事會(huì)和會(huì)員代表大會(huì)的監(jiān)督，每年向理事會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)作財(cái)務(wù)報(bào)告;接受和配合業(yè)務(wù)主管單位及登記管理機(jī)關(guān)的監(jiān)督管理，對檢查中發(fā)現(xiàn)的`違法違紀(jì)問題，依法嚴(yán)肅處理。
第十四條 本協(xié)會(huì)按照中國人民銀行有關(guān)規(guī)定依法依規(guī)設(shè)立銀行帳戶。
第十五條 會(huì)計(jì)人員調(diào)換或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續(xù);本協(xié)會(huì)換屆時(shí)，按照換屆的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。
第六章違規(guī)處理
第十六條 違反財(cái)務(wù)管理者，按照會(huì)計(jì)法的有關(guān)規(guī)定處理，對于違反法律的，移交有關(guān)機(jī)關(guān)處理，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
第七章附則 第十七條 本制度未盡事宜依《民間非贏利組織會(huì)計(jì)制度》辦理。
第十八條 本制度經(jīng)協(xié)會(huì)一屆二次理事會(huì)審議通過后生效。
第十九條 本制度最終解釋權(quán)歸石家莊市快遞行業(yè)協(xié)會(huì)理事會(huì)。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度6
為規(guī)范協(xié)會(huì)日常管理，進(jìn)入本協(xié)會(huì)的成員，請自覺遵守本規(guī)章制度。
第一條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)按時(shí)進(jìn)行本社活動(dòng)，不得無故遲到、早退、曠課。若請假可代請或自己當(dāng)面請假。
第二條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)熱愛本協(xié)會(huì)所組織的授課和組織的活動(dòng)、尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、謙虛好學(xué)、積極進(jìn)取，努力打造一個(gè)易于大家興趣培養(yǎng)好發(fā)揮的良好環(huán)境。
第三條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)關(guān)心協(xié)會(huì)的成長和發(fā)展，自覺維護(hù)協(xié)會(huì)的榮譽(yù)和利益，積極參與協(xié)會(huì)的工作和活動(dòng)，若用好的工作建議、活動(dòng)改善，及時(shí)交流將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
第四條、本協(xié)會(huì)是供社成員增加興趣愛好，互相交流的團(tuán)體，協(xié)會(huì)活動(dòng)時(shí)不得大聲喧嘩、聊天、隨意外出走動(dòng)。
第五條、在本協(xié)會(huì)內(nèi)完成的作業(yè)，統(tǒng)一交由社長、副社長保管。
第六條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)自覺愛護(hù)本社公物及美術(shù)活動(dòng)用具，如發(fā)現(xiàn)有損壞及時(shí)上報(bào)。
第七條、在社里如發(fā)現(xiàn)打架斗毆，偷竊等不良行為造成嚴(yán)重惡劣影響的，予以開除。
第八條、協(xié)會(huì)成員退社應(yīng)書面通知本協(xié)會(huì)社長，副社長。
第九條、多次不參加本社活動(dòng)的（3次），經(jīng)提示后仍違規(guī)的，視為自動(dòng)退會(huì)，并補(bǔ)交書面通知。
第九條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)遵守本協(xié)會(huì)規(guī)章制度，執(zhí)行本協(xié)會(huì)的決議。
第十條、協(xié)會(huì)成員有維護(hù)協(xié)會(huì)榮譽(yù)和財(cái)產(chǎn)的義務(wù)。
第十一條、協(xié)會(huì)成員按值日表的.設(shè)置對教室環(huán)境進(jìn)行打掃。
第十二條、對本協(xié)會(huì)活動(dòng)表現(xiàn)突出者，學(xué)期末將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
第十三條、協(xié)會(huì)干部要以身作則，帶頭搞好自身的情況，嚴(yán)格的要求自己，不斷提高自身的思想政治修養(yǎng)。帶領(lǐng)協(xié)會(huì)成員遵守本協(xié)會(huì)的規(guī)章制度。
第十四條、如果有成員對協(xié)會(huì)干部的工作不滿意，可以直接向社長反映或集體會(huì)議時(shí)公開提出討論，由協(xié)會(huì)全體成員進(jìn)行商討。
第十五條、本規(guī)章制度自公示之日起對全體協(xié)會(huì)成員生效。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度7
一、理事會(huì)組成制度
1、會(huì)長一名，副會(huì)長兩到三名，各部部長各一名。
2、協(xié)會(huì)下設(shè)秘書處、禮儀培訓(xùn)部、模特部、宣傳部、外聯(lián)部和禮儀模特部。
二、理事會(huì)競選制度
1、禮協(xié)會(huì)長由競選產(chǎn)生，評定標(biāo)準(zhǔn)由本學(xué)年各項(xiàng)表現(xiàn)和團(tuán)委老師的意見綜合評定。
2、副會(huì)長由會(huì)長按學(xué)年綜合表現(xiàn)推薦人選，最后再由團(tuán)委老師評定產(chǎn)生。
3、各部部長由副部競選產(chǎn)生，評定標(biāo)準(zhǔn)參照本學(xué)年各項(xiàng)表現(xiàn)和個(gè)人能力。
4、環(huán)節(jié)競選時(shí)間定于每學(xué)年第二學(xué)期的期末。
三、理事會(huì)納新制度
1、納新人員分為各部干事和禮儀模特部成員。
2、干事協(xié)助各部副部負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)日常工作安排，禮儀模特部成員負(fù)責(zé)禮儀服務(wù)和模特表演。
3、干事要求辦事負(fù)責(zé)，勤快積極，能力強(qiáng)；禮儀模特部成員要求具備一定的身高、形象條件。
四、協(xié)會(huì)獎(jiǎng)懲制度
1、協(xié)會(huì)例會(huì)、集體活動(dòng)無正當(dāng)理由不參加者，自動(dòng)除名。半學(xué)期統(tǒng)計(jì)處理一次。
2、每學(xué)期制定日常禮儀服務(wù)名單，由禮儀模特部成員輪流出禮儀。輪到的同學(xué)如無正當(dāng)理由不參加服務(wù)達(dá)兩次者，取消評定優(yōu)秀會(huì)員的資格。
3、重要禮儀服務(wù)活動(dòng)的人員由團(tuán)委老師制定，如有事（經(jīng)核實(shí)情況屬實(shí)）不能參加，親自找老師請假，一學(xué)期無正當(dāng)理由不參加服務(wù)達(dá)兩次者，自動(dòng)除名。
4、協(xié)會(huì)考勤由秘書處負(fù)責(zé)現(xiàn)場記錄。
2禮儀協(xié)會(huì)規(guī)章制度
第一章總則
第一條禮儀協(xié)會(huì)以塑造學(xué)院學(xué)生健康形象為宗旨，以提高學(xué)院學(xué)生綜合素質(zhì)為目的，向?qū)W校展示風(fēng)采。
第二條禮儀協(xié)會(huì)隸屬于旅游專業(yè)部。
第二章工作要求
第三條禮儀協(xié)會(huì)承擔(dān)學(xué)院下達(dá)的禮儀接待工作。代表學(xué)院學(xué)生形象，參加大型活動(dòng)的公關(guān)和接待工作。
第四條旅游部定期指導(dǎo)禮儀協(xié)會(huì)進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)由專業(yè)指導(dǎo)老師講授。第五條禮儀協(xié)會(huì)成員要求有良好的精神面貌，較好的素質(zhì)文化，儀表舉止禮貌文明，坐立行走體態(tài)端正，時(shí)刻謹(jǐn)記自己代表學(xué)生形象。
第六條禮儀協(xié)會(huì)成員要有強(qiáng)烈的責(zé)任心，積極主動(dòng)的工作熱情，和正確的工作態(tài)度（工作時(shí)，不許遲到，早退。工作時(shí)必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得打鬧，嬉戲。不得把個(gè)人的情緒帶到工作中影響到工作的進(jìn)度）。凡有活動(dòng)，分配到的工作者無論何種原因均不得推卸工作，（上課，病假除外），如臨時(shí)有特殊情況者，必須找人代替自己的工作崗位。
第七條禮儀協(xié)會(huì)成員要求在活動(dòng)開始前三十分鐘，完成著裝和化妝，各自就位。
第八條每次禮儀活動(dòng)必須化妝，妝容要求適中即可，不必太濃。著裝需按照要求一般必須穿高跟鞋。其他首飾等裝飾品的佩戴需符合要求，在體現(xiàn)整齊劃一的基礎(chǔ)上，展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采。
第九條禮儀協(xié)會(huì)代表學(xué)生形象，個(gè)人如在校外接到工作，均以個(gè)人名義參與，不得以學(xué)院禮儀協(xié)會(huì)名義參與；參與校外活動(dòng)的隊(duì)員必須在國家允許的各項(xiàng)規(guī)章制度下開展工作并對自身安全負(fù)責(zé)。
第十條工作精神
1、團(tuán)結(jié)合作：強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神，協(xié)同合作。要求隊(duì)員行動(dòng)整齊劃一，即服裝整齊，行動(dòng)統(tǒng)一，活動(dòng)準(zhǔn)時(shí)。
2、務(wù)實(shí)創(chuàng)新：積極作好本職工作，并在此基礎(chǔ)上根據(jù)禮儀協(xié)會(huì)特點(diǎn)進(jìn)行自我完善，作為學(xué)院一大亮點(diǎn)并不斷創(chuàng)新。
3、精品概念：每一次活動(dòng)即是一次演出，每一個(gè)隊(duì)員都是主角，每一個(gè)崗位都是第一線，必須認(rèn)真對待。
第十一條禮儀協(xié)會(huì)物資包括：禮儀服，公用化妝品。此物資由旅游部統(tǒng)一管理，物資放于旅游部辦公室，注意物品特別是服裝的防潮，防蛀。物資將來如有添加，管理制度同前。
第十二條其他部門借用禮儀協(xié)會(huì)物品，必須出示借條；借條必須包含所借物品，歸還日期，及其主管部門的公章。
第十三條禮儀協(xié)會(huì)成員參加活動(dòng)使用服裝必須經(jīng)由禮儀協(xié)會(huì)隊(duì)長同意，方可取用。活動(dòng)結(jié)束后，必須在三天內(nèi)，清洗后歸還。若出現(xiàn)物品損壞、遺失現(xiàn)象則應(yīng)按情節(jié)性質(zhì)追究相關(guān)人員的責(zé)任，并做出相應(yīng)的賠償。
第三章禮儀協(xié)會(huì)獎(jiǎng)懲制度
第十四條禮儀協(xié)會(huì)隊(duì)員根據(jù)工作情況加相應(yīng)的個(gè)人量化分（10分制。態(tài)度3分、表現(xiàn)4分、儀表3分）。由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)工作情況登記，每學(xué)期末統(tǒng)一交到旅游部負(fù)責(zé)人處。
第十五條對于活動(dòng)不積極者，或無故缺席工作任務(wù)兩次或以上者，經(jīng)其他隊(duì)員或隊(duì)長反映，由旅游部審查確實(shí)后予以解聘。
第十六條按照出勤和工作的情況，每個(gè)學(xué)期根據(jù)綜合情況評出“年度最佳禮儀小姐”，并予以一定的獎(jiǎng)勵(lì)，在例會(huì)上予以公報(bào)和頒獎(jiǎng)。
3大學(xué)生社交禮儀協(xié)會(huì)規(guī)章制度
無規(guī)矩，不成方圓。為規(guī)范甘肅政法學(xué)院大學(xué)生社交禮儀協(xié)會(huì)會(huì)議的召開及活動(dòng)的'開展，調(diào)動(dòng)協(xié)會(huì)成員參與活動(dòng)的積極性，建立正常大學(xué)生社交禮儀協(xié)會(huì)活動(dòng)秩序，健全本協(xié)會(huì)辦公制度，提高工作效率，使協(xié)會(huì)會(huì)議的召開和活動(dòng)的開展規(guī)范化、制度化，增強(qiáng)協(xié)會(huì)內(nèi)部干部的紀(jì)律，使工作有章可循、有規(guī)可依，特制定《甘肅政法學(xué)院大學(xué)生社交禮儀協(xié)會(huì)》，請各成員務(wù)必遵守。
一、會(huì)員基本條件和要求
（一）要自覺遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度；
（二）要有健康的思想素質(zhì)、心理素質(zhì)和良好的行為規(guī)范，無不良嗜好；
（三）要有團(tuán)結(jié)互助、吃苦耐勞、任勞任怨和無私奉獻(xiàn)的精神；
二、常規(guī)紀(jì)律及工作要求
（一）會(huì)議規(guī)定：
（1）召開例會(huì)或開展活動(dòng)時(shí)，協(xié)會(huì)各成員必須按時(shí)到場并簽到，不得遲到早退。秘書部制定簽到表，開會(huì)或開展活動(dòng)時(shí)提前十分鐘到會(huì)場或活動(dòng)現(xiàn)場簽到，秘書處做好考勤記錄；
（2）在會(huì)議和活動(dòng)期間，與會(huì)成員應(yīng)自覺遵守相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真研究討論處理各項(xiàng)事宜，不得聊天、睡覺；不得擅自離場，手機(jī)調(diào)到震動(dòng)或者靜音狀態(tài)；不得接打電話或做其他與會(huì)議無關(guān)的事情；如有特殊情況，請舉手示意。情節(jié)嚴(yán)重且屢次不改者，可開除出會(huì)；
（3）活動(dòng)中必須積極主動(dòng)，不得推三阻四，否則寫500字以上的自我檢討，屢教不改者，開除出協(xié)會(huì)。
（4）活動(dòng)策劃時(shí)必須由大家一起完成，提高辦事效率，認(rèn)真履行自己的義務(wù)和職責(zé)。
（二）請假制度：
（1）因故不能到席者，應(yīng)在事前向部長請假。征得部長同意后方可缺席，相關(guān)部長在會(huì)議前將請假人員名單及原因交至秘書部；
（2）若開會(huì)或活動(dòng)時(shí)間與協(xié)會(huì)成員的上課、考試時(shí)間沖突，該成員在事先說明，則不予追究；
（3）如有特殊情況并已向輔導(dǎo)員請假，則需出示請假條以作證明；
（4）協(xié)會(huì)成員不得以隱瞞、欺騙等手段請假，如若發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即自動(dòng)退會(huì)；
（5）協(xié)會(huì)成員遲到5次以上，請假6次以上，曠會(huì)5次以上則視為自動(dòng)退會(huì)。
（注：理事會(huì)成員無故曠會(huì)2次開除出本協(xié)會(huì)。）
協(xié)會(huì)規(guī)章制度8
第一條目的
為保證公章使用的合法性、嚴(yán)肅性和可靠性，杜絕違法行為，維護(hù)市集郵協(xié)會(huì)（以下簡稱本會(huì)）利益，特制訂本管理制度。
第二條適用范圍
本制度適用于本會(huì)及其各縣（市、區(qū)）和行業(yè)集郵協(xié)會(huì)。
第三條印章的刻制和啟用
一、印章的刻制
1、本會(huì)印章的刻制均須報(bào)會(huì)長批準(zhǔn)，由秘書長開具介紹信，到機(jī)關(guān)相關(guān)部門辦理刻制手續(xù)。
2、印章的形體和規(guī)格，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、印章的啟用
1、新印章啟用前要做好戳記，并留樣保存，以便備查并向邯鄲市民政局等有關(guān)部門備案。
2、印章啟用應(yīng)報(bào)會(huì)長批準(zhǔn)，并下發(fā)啟用通知，注明啟用日期、發(fā)放單位和使用范圍。
第四條印章的保管、交接和停用
一、本會(huì)各類印章必須有專人保管
1、本會(huì)公章和秘書處公章由秘書長保管，財(cái)務(wù)專用章、法人代表人私章分別有會(huì)計(jì)和出納保管。
2、印章保管須有記錄，注明公章名稱、頒發(fā)部門、枚數(shù)、收到日期、啟用日期、領(lǐng)取人、保管人、批準(zhǔn)人、圖樣等信息。
3、嚴(yán)禁工作人員私自將本會(huì)印章帶出本會(huì)使用。若因工作需要，確需將印章帶出使用的，由用印人填寫《印鑒使用簽批單》，征得秘書長同意，并經(jīng)會(huì)長批準(zhǔn)，由印章保管人陪同前往辦理。
如確因印章保管人不便陪同的，由借用人填寫借據(jù)，經(jīng)會(huì)長批準(zhǔn)，方可帶離本會(huì)。印章外出期間，借用人只可將印章用于申請事由，并對印章的使用后果承擔(dān)一切責(zé)任。
4、印章保管人因事離崗時(shí)，須由秘書長指定人員暫時(shí)代管，以免貽誤工作。
二、印章保管必須安全可靠，加鎖保存，不可私自托他人代管。
三、印章保管有異常現(xiàn)象或遺失，應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場，及時(shí)匯報(bào)，配合查處。
四、印章移交須辦理手續(xù)，簽署移交證明，注明移交人、接交人、監(jiān)交人、移交時(shí)間、圖樣等信息。
五、有下列情況，相關(guān)印章須停用：
1、本會(huì)名稱變動(dòng)；集郵協(xié)會(huì)印章管理規(guī)章制度樣本
2、印章使用損壞；
3、印章遺失或被竊，聲明作廢。
六、印章停用時(shí)須經(jīng)會(huì)長人批準(zhǔn)，及時(shí)將停用印章送秘書處封存或銷毀，建立印章上交、存檔、銷毀的登記檔案。
第五條印章使用
一、使用范圍如下：
1、凡屬以本會(huì)名義對外發(fā)文、開具介紹信、報(bào)送報(bào)表等一律加蓋本會(huì)公章；
2、凡屬業(yè)務(wù)范圍內(nèi)（除會(huì)費(fèi)收取、接受捐助等以外）的加蓋秘書處章；
3、凡屬財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的用財(cái)務(wù)專用章。
二、使用程序
1、本會(huì)業(yè)務(wù)、項(xiàng)目協(xié)議、授權(quán)書、承諾書等用印都須先經(jīng)秘書處審核、會(huì)長領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，填寫《印鑒使用簽批單》后方可用印，同時(shí)需將用印文件的復(fù)印件交印章保管部門備案。
2、印章使用必須建立用章登記制度，嚴(yán)格審批手續(xù)，不符合規(guī)定的和不經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的文件等，印章管理人有權(quán)拒印。
3、嚴(yán)禁在空白協(xié)議、證明及介紹信上用印。因工作特殊確需用印時(shí)，須經(jīng)會(huì)長簽字同意方可；待工作結(jié)束后，必須及時(shí)向會(huì)長匯報(bào)用印空白文件的使用情況，未使用的必須立即收回作廢，已使用的協(xié)議類文件須報(bào)秘書處備案。
第六條違紀(jì)處理
一、違以上規(guī)定者，本會(huì)將追究相關(guān)人員的責(zé)任，若給本會(huì)造成經(jīng)濟(jì)損失或不良社會(huì)影響者，本會(huì)將追究其法律責(zé)任。
二、印章保管員應(yīng)將《印章使用簽批單》保存好，每年年底底交秘書處匯總存檔。集郵協(xié)會(huì)印章管理規(guī)章制度樣本
8、協(xié)會(huì)規(guī)章制度
為規(guī)范協(xié)會(huì)日常管理，進(jìn)入本協(xié)會(huì)的成員，請自覺遵守本規(guī)章制度。
第一條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)按時(shí)進(jìn)行本社活動(dòng)，不得無故遲到、早退、曠課。若請假可代請或自己當(dāng)面請假。
第二條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)熱愛本協(xié)會(huì)所組織的授課和組織的活動(dòng)、尊敬師長、團(tuán)結(jié)同學(xué)、謙虛好學(xué)、積極進(jìn)取，努力打造一個(gè)易于家興趣培養(yǎng)好發(fā)揮的良好環(huán)境。
第三條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)關(guān)心協(xié)會(huì)的成長和發(fā)展，自覺維護(hù)協(xié)會(huì)的榮譽(yù)和利益，積極參與協(xié)會(huì)的`工作和活動(dòng)，若用好的工作建議、活動(dòng)改善，及時(shí)交流將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
第四條、本協(xié)會(huì)施社成員增加興趣愛好，互相交流的團(tuán)體，協(xié)會(huì)活動(dòng)時(shí)不得聲喧嘩、聊天、隨意外出走動(dòng)。
第五條、在本協(xié)會(huì)內(nèi)完成的作業(yè)，統(tǒng)一交由社長、副社長保管。
第六條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)自覺愛護(hù)本社公物及美術(shù)活動(dòng)用具，如發(fā)現(xiàn)有損壞及時(shí)上報(bào)。
第七條、在社里如發(fā)現(xiàn)打架斗毆，偷竊等不良行為造成嚴(yán)重惡劣影響的，予以開除。
第八條、協(xié)會(huì)成員退社應(yīng)書面通知本協(xié)會(huì)社長，副社長。
第九條、多次不參加本社活動(dòng)的（3次），經(jīng)提示后仍違規(guī)的，視為自動(dòng)退會(huì)，并補(bǔ)交書面通知。
第九條、協(xié)會(huì)成員應(yīng)遵守本協(xié)會(huì)規(guī)章制度，執(zhí)行本協(xié)會(huì)的決議。
第十條、協(xié)會(huì)成員有維護(hù)協(xié)會(huì)榮譽(yù)和財(cái)產(chǎn)的義務(wù)。
第十一條、協(xié)會(huì)成員按值日表的設(shè)置對教室環(huán)境進(jìn)行打掃。
第十二條、對本協(xié)會(huì)活動(dòng)表現(xiàn)突出者，學(xué)期末將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
第十三條、協(xié)會(huì)干部要以身作則，帶頭搞好自身的情況，嚴(yán)格的要求自己，不斷提高自身的思想修養(yǎng)。帶領(lǐng)協(xié)會(huì)成員遵守本協(xié)會(huì)的規(guī)章制度。
第十四條、如果有成員對協(xié)會(huì)干部的工作不滿意，可以直接向社長映或集體會(huì)議時(shí)公開提出討論，由協(xié)會(huì)全體成員進(jìn)行商討。
第十五條、本規(guī)章制度自公示之日起對全體協(xié)會(huì)成員生效。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度9
為了完善書畫協(xié)會(huì)制度，加強(qiáng)協(xié)會(huì)自身建設(shè)，現(xiàn)擬定《商丘師范學(xué)院書畫協(xié)會(huì)規(guī)章制度》，請各位成員認(rèn)真履行。
一、會(huì)議制度
1）每兩個(gè)星期召開一次部長會(huì)議，總結(jié)前期工作，制訂下一步工作計(jì)劃。
2）每個(gè)月召開一次全體干部會(huì)議，總結(jié)協(xié)會(huì)工作，并對產(chǎn)生的問題展開討論；表彰優(yōu)秀干部，并部署下一階段工作。
3）各部門內(nèi)部會(huì)議由本部門自行安排。
4）部長會(huì)議參會(huì)人員未各部門部長，全體干部會(huì)參會(huì)人員為協(xié)會(huì)全體干部，會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)由辦公室飛信提前通知。
5）部長會(huì)議及全體干部會(huì)議嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度。
6）會(huì)議期間要維持會(huì)場紀(jì)律，不得大聲喧嘩，保持會(huì)場衛(wèi)生。
7）各部門可根據(jù)此制度制定本部門會(huì)議規(guī)則。
二、考勤制度
（一）考勤積分制
書畫協(xié)會(huì)實(shí)行考勤積分制，每位干部初始積分為一百分，按照會(huì)議考勤制度，活動(dòng)制度增減積分，作為本協(xié)會(huì)優(yōu)秀干部評選的重要依據(jù)，請各位成員認(rèn)真對待。
（二）請假制度
書畫協(xié)會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議請假制度。若不能及時(shí)到達(dá)會(huì)場或不能參會(huì)，必須向本部門部長請假，并由辦公室匯總，扣除相應(yīng)積分，除特殊情況長期請假者，一學(xué)期請假超過三次，則做降職處理。
（三）會(huì)議考勤
1）每月召開的`干部會(huì)議以簽到，點(diǎn)到為考勤的主要方式。
2）會(huì)議嚴(yán)格執(zhí)行請假制度，若不能及時(shí)到達(dá)會(huì)場或是不能參會(huì)，向本部門部長請假，部長報(bào)給辦公室，每人每次扣除兩分。若未請假，也未參會(huì)，視為曠會(huì)，每人每次扣除十分，一個(gè)學(xué)期曠會(huì)超過三次，視情形做降職或撤職處理。
3）以會(huì)議開始時(shí)間后五分鐘為限，五分鐘后到達(dá)會(huì)場并沒有向部長提前請假者即視為遲到。會(huì)議未結(jié)束離開會(huì)場，并未及時(shí)返回，視為早退。遲到、早退每次在積分中扣除五分。
（四）活動(dòng)考勤
1）每次協(xié)會(huì)活動(dòng)以簽到作為考勤方式。
2）參加活動(dòng)每人每次增加積分三分。
3）培訓(xùn)課、書畫展、晚會(huì)為可積分的活動(dòng)，慰問孤兒院以自愿為原則，不作為積分活動(dòng)。
三、活動(dòng)制度
（一）活動(dòng)類型
1）培訓(xùn)課：書法、國畫、篆刻、素描，及相關(guān)的藝術(shù)類課程。
2）書畫展覽：商丘市高校書畫聯(lián)合展覽，“藝林杯”書畫展覽，書畫比賽。
3）大型晚會(huì)。
4）慰問愛德孤兒院。
（二）部門工作
1）培訓(xùn)部安排培訓(xùn)課課程，并負(fù)責(zé)展覽布展的相關(guān)事宜。
2）干事部統(tǒng)一協(xié)調(diào)各部門。
3）組織部統(tǒng)一安排活動(dòng)時(shí)間，地點(diǎn)。
4）辦公室負(fù)責(zé)用飛信通知會(huì)員，考勤工作，并協(xié)助其它部門工作。
5）文藝部負(fù)責(zé)晚會(huì)節(jié)目征集，活動(dòng)接待。
6）宣傳部負(fù)責(zé)征集畫展作品，攝影，為活動(dòng)做宣傳。
7）外聯(lián)部為協(xié)會(huì)大型活動(dòng)拉贊助，提供資金。
8）編輯部負(fù)責(zé)準(zhǔn)備活動(dòng)新聞稿。
9）網(wǎng)絡(luò)部負(fù)責(zé)上傳活動(dòng)文字，圖片資料，豐富網(wǎng)站內(nèi)容。
（三）活動(dòng)要求
1）各部門做好本部門工作，注重工作效率、質(zhì)量。
2）各部門相互協(xié)作，保證活動(dòng)順利進(jìn)行。
3）慰問孤兒院為自愿參加的活動(dòng)。
以上制度自通過之日起生效，由主席團(tuán)、辦公室解釋并實(shí)施，組織部監(jiān)督實(shí)施。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度10
1、社團(tuán)成員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加學(xué)習(xí)，不得遲到、早退。有特殊原因不能參加的，需有班主任老師簽字的'請假條。
2、在活動(dòng)室內(nèi)不打鬧，社團(tuán)成員之間團(tuán)結(jié)互助，虛心有禮，共同提高。
3、社團(tuán)成員在學(xué)習(xí)中應(yīng)積極思考，勇于創(chuàng)新，對社團(tuán)活動(dòng)和課程可以提出合理化建議。
4、學(xué)習(xí)時(shí)應(yīng)保持活動(dòng)室衛(wèi)生整潔，不攜帶零食，積極主動(dòng)的打掃室內(nèi)衛(wèi)生。
5、積極配合社團(tuán)和學(xué)校搞好作品展覽和藝術(shù)節(jié)活動(dòng)，在外出參觀學(xué)習(xí)時(shí)要有禮有序。
6、社團(tuán)是一個(gè)集體，是我們共同學(xué)習(xí)共同提高的殿堂，成員之間要有合作和團(tuán)隊(duì)精神，學(xué)會(huì)傾聽和關(guān)注他人，增強(qiáng)社團(tuán)凝聚力。 7、無故曠課五次按自動(dòng)退團(tuán)處理，退團(tuán)后本社團(tuán)將不再錄取。
8、每學(xué)年都要對社團(tuán)成員進(jìn)行考核，優(yōu)秀者給予獎(jiǎng)勵(lì)，不合格者將退出社團(tuán)9、綜上所述違反三次以上者取消年度優(yōu)秀社團(tuán)成員評選資格。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度11
第一章人際交往協(xié)會(huì)章程 (4) 第二章例會(huì)制度 (6) 第三章協(xié)會(huì)物品管理?xiàng)l例 (7) 第四章經(jīng)費(fèi)管理制度 (8) 第五章檔案管理制度 (9) 第六章干部考核制度 (10) 前言
制度建設(shè)是一個(gè)組織管理水平的基礎(chǔ)性工作。自本學(xué)期開學(xué)以來，安徽文達(dá)學(xué)院人際交往協(xié)會(huì)理事會(huì)著重對協(xié)會(huì)的制度進(jìn)行了整改和匯編，修改了一些以前不完善的規(guī)章制度并制定了一些新的制度，更加完善了協(xié)會(huì)的規(guī)章制度體系。經(jīng)過各部門成員的共同努力，現(xiàn)在已將建立了比較完善的制度體系。為了進(jìn)一步推進(jìn)協(xié)會(huì)的制度化、規(guī)范化、和科學(xué)化的進(jìn)程，形成有規(guī)可循、按章辦事、規(guī)范高效的管理體制，為實(shí)現(xiàn)建設(shè)高水平服務(wù)的隊(duì)伍提供制度保障，充分體現(xiàn)本協(xié)會(huì)的服務(wù)理念、服務(wù)特色，現(xiàn)將安徽文達(dá)學(xué)院人際交往協(xié)會(huì)制度編輯成冊，用以指導(dǎo)、規(guī)范協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作，便于對協(xié)會(huì)進(jìn)行有效的管理。
按照各項(xiàng)制度的內(nèi)容可分為兩部分：第一部分為協(xié)會(huì)章程，第二部分為各項(xiàng)制度（例會(huì)制度、協(xié)會(huì)物品管理?xiàng)l例、經(jīng)費(fèi)管理制度、檔案管理制度、干部考核制度）分類輯成，便于查閱和學(xué)習(xí)。
本匯編力求詳細(xì)明了、體現(xiàn)思想，其中閱讀和引用了不少其他組織的管理模式，并接受了一些干部的相關(guān)意見。希望以后各屆理事會(huì)可以認(rèn)真領(lǐng)會(huì)認(rèn)真貫徹，在此基礎(chǔ)上按照實(shí)際逐步修善。爭取將本協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作做的'圓滿和成功。
本匯編在編輯的過程中，得到了相關(guān)部門的大力支持和幫助，在此表示由衷的感謝！本冊內(nèi)容的來源多是在以前的基礎(chǔ)上進(jìn)行的添加和改動(dòng)，由于編寫時(shí)間有限以及參與的人員有限，匯編內(nèi)容難免存在疏漏或不妥當(dāng)之處，望批評指正。
安徽文達(dá)學(xué)院人際交往協(xié)會(huì)
二0一二年九月
第一章人際交往協(xié)會(huì)章程
一總綱
第一條通過努力把本協(xié)會(huì)建設(shè)成為學(xué)院里一級社團(tuán)。本組織的名稱為安徽文達(dá)學(xué)院人際交往協(xié)會(huì)。本協(xié)會(huì)在校團(tuán)委的指導(dǎo)下，組織活動(dòng)，統(tǒng)一行動(dòng)。
第二條本協(xié)會(huì)以“交流與溝通”為口號(hào)，通過組織一系列有意義的活動(dòng)活動(dòng)，倡導(dǎo)集體主義精神，積極推動(dòng)我校良好的校風(fēng)的形成，促進(jìn)人與人之間的交往，使大學(xué)生活豐富多彩，促進(jìn)和諧校園的建設(shè)。
第三條協(xié)會(huì)奉行“溝通無處不在”原則，結(jié)合大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃的實(shí)施，積極開展各項(xiàng)有意義有實(shí)踐性的活動(dòng)。
二任務(wù)
第四條促進(jìn)不同性格人群之間的相互交流，提高其交流能力，學(xué)會(huì)交往技能，擴(kuò)展人際圈。
第五條培養(yǎng)在校大學(xué)生奉獻(xiàn)精神和服務(wù)能力，促進(jìn)在校大學(xué)生健康成長。
第六條通過舉辦一系列活動(dòng)豐富在校大學(xué)生的業(yè)余生活，在實(shí)踐中提高自我認(rèn)識(shí)，提高自己的實(shí)踐能力。
第七條開展和加強(qiáng)與兄弟學(xué)校人際交往協(xié)會(huì)的交流與合作。 第八條面向全校大學(xué)生公開招募新會(huì)員，培養(yǎng)有能力有才能的協(xié)會(huì)管理者，建立一批由協(xié)會(huì)組織管理的人際交往服務(wù)隊(duì)伍，更好的開展有關(guān)人際交往的活動(dòng)。
三會(huì)員
第十條所有安徽文達(dá)學(xué)院在校學(xué)生均可成為本會(huì)會(huì)員。 第十一條承認(rèn)本協(xié)會(huì)章程，向本協(xié)會(huì)遞交入會(huì)申請者，經(jīng)本協(xié)會(huì)委員會(huì)審查通過，填寫個(gè)人資料登記注冊，即可成為本協(xié)會(huì)會(huì)員。
第十二條會(huì)員的權(quán)利
（一）有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。 （二）有參加一切人際交往活動(dòng)的權(quán)利。
（三）有對本協(xié)會(huì)工作提出建議，批評和進(jìn)行監(jiān)督的權(quán)利。 （四）有請求本協(xié)會(huì)維護(hù)合法權(quán)益的權(quán)利。 （五）相關(guān)法律法規(guī)賦予的其它權(quán)利。 （六）入會(huì)自愿、退會(huì)自由。
第十三條會(huì)員的義務(wù)
（一）遵守本協(xié)會(huì)章程，執(zhí)行本協(xié)會(huì)決議。 （二）參加本協(xié)會(huì)活動(dòng)，完成本協(xié)會(huì)布置的任務(wù)。 （三）向本協(xié)會(huì)報(bào)告活動(dòng)情況。
（四）維護(hù)本協(xié)會(huì)聲譽(yù)及合法權(quán)益。
第十四條會(huì)員退會(huì)需向協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人提出書面申請。 第十五條會(huì)員有違反本協(xié)會(huì)章程的行為，若有三次或三次以上無故不參加本協(xié)會(huì)活動(dòng)者，由負(fù)責(zé)人決定撤銷其會(huì)員資格。
第十六條本協(xié)會(huì)將對成績突出的會(huì)員及集體給予物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)。
四組織
第十七條協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)實(shí)行民主集中制原則。協(xié)會(huì)設(shè)會(huì)長一名，副會(huì)長一名、各部部長若干。各級協(xié)會(huì)團(tuán)體會(huì)員的第一負(fù)責(zé)人均為本協(xié)會(huì)會(huì)長。并根據(jù)實(shí)際活動(dòng)開展需要設(shè)立外聯(lián)部、策劃部、宣傳部、活動(dòng)部、文藝部、紀(jì)檢部，院人際交往協(xié)會(huì)各部門職責(zé)如下：
外聯(lián)部主要負(fù)責(zé)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的籌集，與本校其他協(xié)會(huì)溝通聯(lián)系；加強(qiáng)校際交流；代表協(xié)會(huì)對外聯(lián)系學(xué)院其他社團(tuán)。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度12
第一章 總則
第一條：本會(huì)定名為武功縣籃球協(xié)會(huì)，簡稱武功籃協(xié)。
第二條：武功籃協(xié)是具有法人資格的全縣性群眾體育社會(huì)團(tuán)體，是由我縣廣大籃球愛好者自愿結(jié)成的非營利性社會(huì)組織，是代表武功縣參加縣級以上的籃球比賽的唯一合法組織。
第三條：武功籃協(xié)的宗旨是為了社會(huì)公共利益和促進(jìn)社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展，積極落實(shí)全民健身計(jì)劃，團(tuán)結(jié)全縣籃球工作者、運(yùn)動(dòng)員和積極份子，努力發(fā)展我縣的籃球運(yùn)動(dòng)，推動(dòng)籃球的普及和技術(shù)水平的提高，增進(jìn)與各市、縣籃球協(xié)會(huì)和運(yùn)動(dòng)員的友誼，加強(qiáng)與市、縣籃聯(lián)的聯(lián)系與合作。遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚，促進(jìn)精神文明建設(shè)。
第四條：本協(xié)會(huì)接受縣體育局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和縣民政局的監(jiān)督管理。
第五條：本協(xié)會(huì)的住所設(shè)在XX中學(xué)校內(nèi)。
第二章 業(yè)務(wù)范圍
第六條：本協(xié)會(huì)的業(yè)務(wù)范圍
（一）按照國家體育行政機(jī)關(guān)和上級組織有關(guān)規(guī)定，協(xié)助舉辦縣、市級籃球競賽；
（二）協(xié)助組織全縣性的各類各級籃球競賽和訓(xùn)練工作；
（三）擬定本項(xiàng)目運(yùn)動(dòng)競賽制度、競賽規(guī)則和競賽紀(jì)律，報(bào)請?bào)w育行政主管部門批準(zhǔn)后施行；
（四）宣傳與普及籃球運(yùn)動(dòng)，組織廣大群眾和青少年積極參加籃球運(yùn)動(dòng)，以增強(qiáng)體質(zhì)和提高運(yùn)動(dòng)技術(shù)水平，增進(jìn)與各縣籃球協(xié)會(huì)和運(yùn)動(dòng)員的友誼，加強(qiáng)與市、縣籃聯(lián)的聯(lián)系與合作；
（五）向有關(guān)部門提出各項(xiàng)活動(dòng)及有關(guān)事項(xiàng)的建議；
（六）根據(jù)縣體育局委托選拔和推薦縣隊(duì)教練員、運(yùn)動(dòng)員、協(xié)助組織縣籃球隊(duì)集訓(xùn)和參加市級籃球比賽；
（七）協(xié)助組織籃球運(yùn)動(dòng)的科學(xué)研究工作。
第三章 會(huì)員
第七條：本協(xié)會(huì)由單位會(huì)員和個(gè)人會(huì)員組成。
第八條：本協(xié)會(huì)入會(huì)會(huì)員必須具備以下條件：
（一）擁護(hù)本會(huì)章程；
（二）志愿加入本會(huì)；
（三）熱愛籃球運(yùn)動(dòng)，熟悉籃球業(yè)務(wù)；
（四）思想進(jìn)步端正，身體健康。
第九條：本會(huì)會(huì)員入會(huì)程序是：
（一）提交入會(huì)申請書；
（二）經(jīng)理事會(huì)討論通過；
（1）經(jīng)理事會(huì)三分之二以上人員同意；
（2）由理事會(huì)或理事會(huì)授權(quán)的機(jī)構(gòu)發(fā)給會(huì)員證。
第十條：本會(huì)會(huì)員享有以下權(quán)利：
（一）本會(huì)的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；
（二）參加本會(huì)活動(dòng)；
（三）獲得本會(huì)服務(wù)的優(yōu)先權(quán)；
（四）對本會(huì)工作的批評建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)；
（五）入會(huì)自愿、退會(huì)自由；
第十一條：本會(huì)會(huì)員應(yīng)履行下列義務(wù)：
（一）執(zhí)行本會(huì)決議；
（二）維護(hù)本會(huì)合法權(quán)益；
（三）完成本會(huì)交辦的工作；
（四）按規(guī)定交納會(huì)費(fèi)；
（五）向本會(huì)反映情況，提供有關(guān)資料。
第十二條：會(huì)員退會(huì)應(yīng)書面通知本會(huì)，并交會(huì)會(huì)員證。（會(huì)員如果1年不交納會(huì)費(fèi)或不參加團(tuán)體活動(dòng)視為自動(dòng)退會(huì)）第十三條：會(huì)員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)表決通過，予以除名。
第四章 組織機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人產(chǎn)生、罷免
第十四條：本會(huì)的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)是會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)，會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的職權(quán)是：
（一）制定和修改章程；
（二）選舉和罷免理事；
（三）審議理事會(huì)的工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告；
（四）決定終止事宜；
（五）決定其它重大事宜。
第十五條：會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)須有三分之二以上的會(huì)員或會(huì)員代表出席方能召開，決議須經(jīng)到會(huì)會(huì)員或會(huì)員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條：會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)每屆四年。因特殊情況提前或延期換屆的，須由理事會(huì)表決通過，報(bào)縣體育局審查并經(jīng)縣民政局批準(zhǔn)同意，但延期換屆最長不超過一年。
第十七條：理事會(huì)是會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的'執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會(huì)開展日常工作，對會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)負(fù)責(zé)。
第十八條：理事會(huì)的職權(quán)是：
（一）執(zhí)行會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)的決議；
（二）選舉和罷免理事長（會(huì)長）、副理事長（副會(huì)長）、秘書長；
（三）籌備召開會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)；
（四）向會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況；
（五）決定會(huì)員的吸收或除名；
（六）決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)；
（七）決定副秘書長、各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任；
（八）領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會(huì)各機(jī)構(gòu)開展工作；
（九）制定內(nèi)部管理制度；
（十）決定其它重大事項(xiàng)。
第十九條：理事會(huì)須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十條：理事會(huì)每年至少召開一次會(huì)議；情況特殊的，也可采用通訊形式召開。
第二十一條：本協(xié)會(huì)設(shè)立常務(wù)理事會(huì)（理事人數(shù)較多時(shí)，可設(shè)立常務(wù)理事會(huì)）。常務(wù)理事會(huì)由理事會(huì)選舉產(chǎn)生，在理事會(huì)閉幕期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九項(xiàng)的職權(quán)，對理事會(huì)負(fù)責(zé)（常務(wù)理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的三分之一）。
第二十二條：常務(wù)理事會(huì)須有三分之二以上常務(wù)理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)常務(wù)理事三分之二以上表決通過方能生效。
第二十三條：常務(wù)理事會(huì)至少半年召開一次會(huì)議；情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十四條：本協(xié)會(huì)的理事長（會(huì)長）、副理事長（副會(huì)長）、秘書長必須具備下列條件：
（一）堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好；
（二）在本協(xié)會(huì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響；
（三）理事長（會(huì)長）、副理事長（副會(huì)長）、秘書長、最高任職年齡不超過70周歲，秘書長為專職；
（四）身體健康，能堅(jiān)持正常工作；
（五）未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰的；
（六）具有完全民事行為能力；
（七）熱愛籃球運(yùn)動(dòng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
第二十五條：本協(xié)會(huì)理事長（會(huì)長）、副理事長（副會(huì)長）、秘書長如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會(huì)表決通過，報(bào)縣體育局審查并經(jīng)縣民政局批準(zhǔn)同意后，方可任職。
第二十六條：本協(xié)會(huì)理事長（會(huì)長）、副理事長（副會(huì)長）、秘書長任期4年。[理事長（會(huì)長）、副理事長（副會(huì)長）、秘書長任期最長不超過兩屆]因特殊情況須延期的，須經(jīng)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)三分之二以上會(huì)員代表表決通過，報(bào)縣體育局審查并經(jīng)縣民政局批準(zhǔn)同意后，方可任職。
第二十七條：本協(xié)會(huì)理事長（會(huì)長）為團(tuán)體法定代表人[社團(tuán)法定代表人一般由理事長（會(huì)長）擔(dān)任如因特殊情況需由副理事長（副會(huì)長）或秘書長擔(dān)任法定代表人，應(yīng)報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)同意后方可擔(dān)任，并在章程中寫明]。
第二十八條：本協(xié)會(huì)理事長（會(huì)長）行使下列職權(quán)：
（一）召集和主持理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)；
（二）檢查會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)決議的落實(shí)情況；
（三）代表本協(xié)會(huì)簽署有關(guān)重要文件；
第二十九條：本協(xié)會(huì)秘書長行使下列權(quán)利：
（一）主持辦事機(jī)構(gòu)日常工作，組織實(shí)施工作計(jì)劃；
（二）協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作；
（三）提名副秘書長以及各辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，交理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)決定；
（四）決定辦事機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)專職工作人員的聘用；
（五）處理其他日常事務(wù)。
第五章 資產(chǎn)管理、使用原則
第三十條：本協(xié)會(huì)經(jīng)濟(jì)來源：
（一）會(huì)費(fèi)；
（二）捐贈(zèng)；
（三）政府資助；
（四）在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng)或服務(wù)的收入；
（五）利息；
（六）其它合法收入。
第三十一條：本協(xié)會(huì)按照國家有關(guān)規(guī)定收取會(huì)員會(huì)費(fèi)。
第三十二條：本協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會(huì)員中分配。
第三十三條：本協(xié)會(huì)建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
第三十四條：本協(xié)會(huì)配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員，會(huì)計(jì)不得兼任出納，會(huì)計(jì)人員必須進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十五條：本協(xié)會(huì)的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度，接受會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)和財(cái)政部門的檢查，資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會(huì)捐贈(zèng)資助的，必須接受審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督，并將有關(guān)情況以適當(dāng)方式向社會(huì)公布。
第三十六條：本協(xié)會(huì)換屆或更換法定代表人之前必須接受民政局和體育局的財(cái)務(wù)審計(jì)。
第三十七條：本協(xié)會(huì)的資產(chǎn)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用。
第三十八條：本協(xié)會(huì)專職人員的工資和保險(xiǎn)、福利待遇，參照國家對事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六章 章程的修改程序
第三十九條：對本協(xié)會(huì)章程的修改，須經(jīng)理事會(huì)表決通過后報(bào)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)審議。
第四十條：本協(xié)會(huì)修改的章程，須在會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)通過后15日內(nèi)，經(jīng)體育局同意，并報(bào)民政局核準(zhǔn)準(zhǔn)后生效。
第七章 終止程序及終止后的財(cái)產(chǎn)處理
第四十一條：本協(xié)會(huì)完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)提出終止動(dòng)議。
第四十二條：本協(xié)會(huì)終止動(dòng)議須經(jīng)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)表決通過，并報(bào)縣體育局審查同意。
第四十三條：本協(xié)會(huì)終止前，須在縣體育局及有關(guān)機(jī)關(guān)指導(dǎo)下，成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動(dòng)。
第四十四條：本協(xié)會(huì)經(jīng)縣民政局辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十五條：本協(xié)會(huì)終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在縣體育局和縣民政局的監(jiān)督下，按照國家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與本協(xié)會(huì)宗旨相關(guān)的事業(yè)。
第八章 附則
第四十六條：本章程經(jīng) 年 月 日會(huì)員大會(huì)表決通過。
第四十七條：本章程解釋權(quán)屬于本團(tuán)體的理事會(huì)。
第四十八條：本章程自縣民政局核準(zhǔn)之日起生效。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度13
總則
青年教師隊(duì)伍的素質(zhì)直接關(guān)系到學(xué)校教育教學(xué)的質(zhì)量和未來的持續(xù)發(fā)展，加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍建設(shè)以適應(yīng)素質(zhì)教育的需要?jiǎng)菰诒匦小Ｔ趯W(xué)校黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下，在黨政辦、工會(huì)、教務(wù)處、教育處、總務(wù)處、教科室、團(tuán)委的具體指導(dǎo)下，我校青年教師自愿組織成立青年教師協(xié)會(huì)。協(xié)會(huì)將以學(xué)習(xí)、交流、競賽等方式，通過“三年成長、五年成熟、八年成名”工程的實(shí)施，著力培養(yǎng)造就一批南周中學(xué)教育教學(xué)的中流砥柱。
第一章、組織機(jī)構(gòu)及選舉制度
青年教師協(xié)會(huì)聘請校長、黨委書記為顧問，在教務(wù)處、教育處、團(tuán)委的指導(dǎo)下開展工作。協(xié)會(huì)設(shè)會(huì)長一名，副會(huì)長三名，秘書長一名，副秘書長兩名，理事若干名，共同組成協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)由成員本著公平、公正的原則，通過投票選舉產(chǎn)生，領(lǐng)導(dǎo)成員以競選形式競爭職務(wù)，獲多數(shù)票者當(dāng)選。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)對顧問、教務(wù)處、教育處、團(tuán)委及協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)。
第二章、協(xié)會(huì)干部設(shè)置及職責(zé)
協(xié)會(huì)干部必須具備較強(qiáng)的教育教學(xué)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力、工作扎實(shí)，能認(rèn)真組織開展協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)。機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)成員要講團(tuán)結(jié)、講學(xué)習(xí)、講正氣，帶好頭，服好務(wù)，自覺接受全體會(huì)員監(jiān)督，要廣泛聽取各方面意見，及時(shí)改進(jìn)工作中的不足。
南周中學(xué)第一屆青年教師協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)：
會(huì)長：z
副會(huì)長：z
秘書長：z
副秘書長：z
從第二屆開始，組織機(jī)構(gòu)由全體成員競選投票產(chǎn)生
一、會(huì)長職責(zé)
負(fù)責(zé)主持協(xié)會(huì)全面工作。
負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)年度計(jì)劃的制定，組織監(jiān)督各項(xiàng)活動(dòng)的落實(shí)，做好活動(dòng)總結(jié)。
關(guān)心會(huì)員的工作生活以及思想動(dòng)態(tài)，協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)與干部的關(guān)系、會(huì)員與會(huì)員的關(guān)系、會(huì)員與學(xué)校其他部門的關(guān)系，構(gòu)建和諧的人際關(guān)系。
二、副會(huì)長職責(zé)
協(xié)助會(huì)長搞好整體規(guī)劃和發(fā)展，組織各項(xiàng)活動(dòng)的.開展。
協(xié)助會(huì)長開展工作。
三、秘書長職責(zé)
負(fù)責(zé)會(huì)議活動(dòng)的記錄。
協(xié)助會(huì)長做好會(huì)員工作考核評估工作。
整理協(xié)會(huì)資料。
宣傳、上網(wǎng)工作。
四、副秘書長、秘書職責(zé)
協(xié)助秘書長開展工作、管理協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)。
第三章、會(huì)員權(quán)利
會(huì)員是協(xié)會(huì)的組成因子，必須嚴(yán)格遵守《教師法》和協(xié)會(huì)章程。積極參加協(xié)會(huì)組織的活動(dòng)，在活動(dòng)中成長、成熟、成名，為學(xué)校教育事業(yè)奉獻(xiàn)青春和智慧。
一、年齡在35歲以下的在校教師為本協(xié)會(huì)會(huì)員。
二、會(huì)員原則上每學(xué)年調(diào)整一次，超過35歲的青年教師提出申請可繼續(xù)留在本協(xié)會(huì)。
三、會(huì)員實(shí)行會(huì)員制管理，會(huì)員在協(xié)會(huì)的表現(xiàn)都將如實(shí)載入會(huì)員檔案。
四、會(huì)員享有學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽、參與協(xié)會(huì)活動(dòng)的權(quán)利。
五、會(huì)員享有監(jiān)督權(quán)，選舉權(quán)和被選舉權(quán)，可對協(xié)會(huì)事務(wù)提出建設(shè)性意見。
六、會(huì)員入會(huì)自愿。
第四章、會(huì)員義務(wù)
一、遵守協(xié)會(huì)章程，執(zhí)行協(xié)會(huì)決議。
二、完成協(xié)會(huì)交辦的各項(xiàng)工作，積極參加協(xié)會(huì)組織的各類活動(dòng)。
三、主動(dòng)提供和交流各地教育信息，積極宣傳、推廣和應(yīng)用教改成果。
四、及時(shí)對協(xié)會(huì)提出建設(shè)性意見，各盡所能，為協(xié)會(huì)建設(shè)服務(wù)。
第五章、考核條例
一、會(huì)員在協(xié)會(huì)的表現(xiàn)情況由秘書長負(fù)責(zé)記錄，與學(xué)校年終考核直接掛鉤。
二、會(huì)員因正當(dāng)理由不能參加協(xié)會(huì)活動(dòng)必須嚴(yán)格履行請假手續(xù)。副秘書長處填寫請假條方能生效。無故不參加協(xié)會(huì)活動(dòng)兩次者，協(xié)會(huì)年度考核降等。
三、會(huì)員在競賽活動(dòng)中表現(xiàn)出色者協(xié)會(huì)年度考核加等。
四、協(xié)會(huì)年終評選優(yōu)秀小組、優(yōu)秀干部、優(yōu)秀會(huì)員，給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
第六章、經(jīng)費(fèi)及管理
一、協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi)主要來源于學(xué)校行政撥款和個(gè)人繳納會(huì)費(fèi)。
二、協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)用于協(xié)會(huì)的日常活動(dòng)。會(huì)費(fèi)由秘書處管理，每期公布一次，接受會(huì)員監(jiān)督。
章程是協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)得以順利實(shí)施的根本保障，協(xié)會(huì)成員必須嚴(yán)格遵守，自我約束，自我發(fā)展，力爭成為業(yè)務(wù)精良，師德高尚的學(xué)習(xí)型、科研型、教育家型教師，為南周教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，作出積極的更大貢獻(xiàn)。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度14
一、性質(zhì)
本社是鄭州市第五十一中學(xué)充滿愛心的在校學(xué)生自發(fā)組成的面向校園和社會(huì)進(jìn)行各種愛心公益活動(dòng)的非營利性學(xué)生機(jī)構(gòu)；接受校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)
二、目的
盡中學(xué)生力所能及，向校園和社會(huì)上各階層需要幫助的弱勢群體提供必要的幫助；促進(jìn)中學(xué)生道德修養(yǎng)，推進(jìn)學(xué)校精神文明建設(shè)；宣傳愛心事業(yè)，弘揚(yáng)愛心文化，爭取更多人士參與愛心事業(yè)，讓愛心之花撒滿世界。
三、宗旨：
奉獻(xiàn)友愛互助進(jìn)步
四、成員組成：
鄭州市第五十一中學(xué)所有志愿服務(wù)于本社的在讀學(xué)生。
五、入社條件
擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，承認(rèn)本社《規(guī)章制度》，品質(zhì)優(yōu)良，有愛心有熱情，自愿加入本社，并支持本社開展工作，服從安排的學(xué)生，經(jīng)申請、面試合格后可成為社員。
六、組織機(jī)構(gòu)及職能
（1）組織機(jī)構(gòu)
三層管理組織機(jī)構(gòu)以及四個(gè)執(zhí)行部門：設(shè)社長一名、副社長兩名、組長若干名，組織部長、秘書部長、宣傳部長、文藝部長。
（2）職能
社長：負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督本社的日常工作，協(xié)調(diào)各部門的工作，代表本社處理各項(xiàng)對外事務(wù)
副社長：協(xié)助社長進(jìn)行工作的'統(tǒng)籌和管理，并分管各個(gè)年級。
組織部：負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)的具體策劃，安排及執(zhí)行
秘書部：負(fù)責(zé)會(huì)議考勤、通知及記錄，并負(fù)責(zé)資料的整理
宣傳部：負(fù)責(zé)宣傳社團(tuán)宗旨、策劃社團(tuán)形象以及各項(xiàng)活動(dòng)開展的宣傳。
文藝部：負(fù)責(zé)組織舉行活動(dòng)中的文娛表演
七：權(quán)利和義務(wù)
（1）權(quán)利
1、有參加社團(tuán)內(nèi)部評優(yōu)的權(quán)利
2、有參加本社開展的各項(xiàng)公益活動(dòng)的權(quán)利
3、有權(quán)討論和參與本社重大事務(wù)
4、有權(quán)監(jiān)督和質(zhì)詢本社工作，對本社工作提出意見和建議
5、有權(quán)對理事會(huì)成員和其他社員進(jìn)行監(jiān)督
6、有權(quán)推薦本社優(yōu)秀社員擔(dān)任本社干部成員，推薦本校優(yōu)秀學(xué)員成為本社社員；
（2）義務(wù)
1、遵守社團(tuán)規(guī)章制度，執(zhí)行本社決議，服從本社領(lǐng)導(dǎo)，積極完成職責(zé)人的各項(xiàng)工作；
2、不能無故缺席本社的會(huì)議，因故不能參加者須提前請假，或事后補(bǔ)假；
3、維護(hù)本社利益，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，維護(hù)社會(huì)公共利益；
4、全員社員積極提供自己所了解到的社會(huì)公益活動(dòng)資料和特困群體信息，提出自己的想法和打算，為本社發(fā)展出謀劃策。
5、積極參加社團(tuán)組織的活動(dòng)，臨時(shí)不參加要及時(shí)告知組長或指導(dǎo)老師。
6、按時(shí)上交社團(tuán)所規(guī)定的各種材料。
八、獎(jiǎng)懲機(jī)制：
根據(jù)每位會(huì)員實(shí)際表現(xiàn)，社團(tuán)于每次活動(dòng)和每學(xué)期末將評選若干優(yōu)秀小組、優(yōu)秀社員、優(yōu)秀社團(tuán)干部。在全體社團(tuán)大會(huì)上，頒發(fā)獎(jiǎng)?wù)录皹s譽(yù)獎(jiǎng)狀。
九：社員退社和社員資格的撤銷
1、社員于九年級上半學(xué)期末退社儀式中，自動(dòng)退出社團(tuán)；
2、根據(jù)本人自愿原則，經(jīng)本人提出書面申請，經(jīng)同意即可退出社團(tuán)，取消社員資格
3、違背本社宗旨和嚴(yán)重?fù)p害社團(tuán)聲譽(yù)，違反校規(guī)校紀(jì)、嚴(yán)重?fù)p害學(xué)校聲譽(yù)的予以撤銷社員資格；
4、社員未參加社團(tuán)會(huì)議，并未主動(dòng)進(jìn)行請假的社員，予以勸退；每學(xué)期未參加社團(tuán)活動(dòng)超過兩次者，予以勸退；
5、不服從安排，不遵守社團(tuán)紀(jì)律的成員，經(jīng)社團(tuán)研究可予以勸退；
十：附則
1、本社全員會(huì)議有權(quán)對本規(guī)章制度作出適當(dāng)修改；
2、本規(guī)章制度解釋權(quán)歸鄭州市第五十一中學(xué)星火愛心社；
3、本《規(guī)章制度》自即日起施行。
協(xié)會(huì)規(guī)章制度15
協(xié)會(huì)所有的財(cái)產(chǎn)均為協(xié)會(huì)全體成員的共同所有，它必須用于服務(wù)本協(xié)會(huì)的會(huì)員，開展本社團(tuán)的活動(dòng)以及發(fā)展社團(tuán)之所用。為加強(qiáng)本協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)管理，建立規(guī)范合理的財(cái)務(wù)管理方法，提供財(cái)務(wù)工作水平和財(cái)務(wù)使用的透明度。依據(jù)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)及本協(xié)會(huì)原有相關(guān)文件規(guī)定先修訂條例如下：
一、經(jīng)費(fèi)來源：
（一）會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)
（二）社會(huì)（主要是企業(yè)公司）贊助
（三）學(xué)校資助
（四）其他合法收入
二、經(jīng)費(fèi)使用
（一）本協(xié)會(huì)舉辦活動(dòng)的費(fèi)用
（二）本協(xié)會(huì)日常管理所需費(fèi)用
（三）其他正當(dāng)合理的開支
三、財(cái)務(wù)審批
本協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)使用實(shí)行嚴(yán)格的管理、分層逐級審批制
（一）各部門財(cái)務(wù)報(bào)銷，必須持有相關(guān)的合法的正規(guī)國家統(tǒng)一發(fā)票，特殊情況應(yīng)向理事會(huì)（董事長）通報(bào)后根據(jù)收據(jù)報(bào)賬。發(fā)票和收據(jù)必須有經(jīng)手人的簽字，并注明相關(guān)時(shí)間、地點(diǎn)及使用事項(xiàng)。
（二）各部門經(jīng)費(fèi)使用必須首先經(jīng)過部門負(fù)責(zé)人審批，報(bào)賬時(shí)需負(fù)責(zé)人簽字核實(shí)，最終上報(bào)理事會(huì)（董事長），經(jīng)財(cái)務(wù)處報(bào)銷。
（三）超過預(yù)算的.經(jīng)費(fèi)報(bào)銷，需事先向本部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)，然后上報(bào)至理事會(huì)（董事長）。理事會(huì)審議后再經(jīng)財(cái)務(wù)處核實(shí)報(bào)賬。
四、財(cái)務(wù)（產(chǎn)）管理
（一）本協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)使用需嚴(yán)格遵守相關(guān)的管理制度并有理事會(huì)及全體成員給予監(jiān)督，做到經(jīng)費(fèi)使用合理，真實(shí)，透明；管理和監(jiān)督要求嚴(yán)格執(zhí)相關(guān)財(cái)務(wù)條列，按章辦事。
（二）協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)開支定期以公開形式向會(huì)員報(bào)告，并上報(bào)社聯(lián)，再由社聯(lián)向校團(tuán)委老師匯報(bào)。
（三）所有部門在報(bào)賬時(shí)，除出示相關(guān)發(fā)票及收據(jù)外，還需另附一分詳細(xì)的經(jīng)費(fèi)使用明細(xì)表報(bào)財(cái)務(wù)處，接受理事會(huì)的監(jiān)督核實(shí)。
（四）協(xié)會(huì)換屆時(shí)，協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)有本屆財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人移交給新一屆財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，并出具年度財(cái)務(wù)清單。同時(shí)需在換屆大會(huì)上做本屆的財(cái)務(wù)匯報(bào)，向廣大的會(huì)員說明協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)使用狀況。
（五）協(xié)會(huì)所有財(cái)產(chǎn)為協(xié)會(huì)集體公共所遇，任何人不的隨意占有或挪用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將予以嚴(yán)懲。
（六）經(jīng)費(fèi)使用要從實(shí)際出發(fā)，講求實(shí)效，力求節(jié)儉。并定期公布經(jīng)費(fèi)使用情況。
五、財(cái)務(wù)處職責(zé)：
（一）本協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)以董事長為主的理事會(huì)處理相關(guān)事宜。
（二）財(cái)務(wù)處需嚴(yán)格把關(guān)各級部門的經(jīng)費(fèi)使用，嚴(yán)格控制經(jīng)費(fèi)使用范圍，掌握開支情況，并及時(shí)的做出合理調(diào)整和調(diào)度。
（三）財(cái)務(wù)處需嚴(yán)格的審查各級部門的財(cái)務(wù)報(bào)告，真實(shí)無誤的登記財(cái)務(wù)使用情況，并記錄在冊、存檔。
（四）財(cái)務(wù)處財(cái)務(wù)人員，應(yīng)大公無私，公平的對待各級部門的經(jīng)費(fèi)使用申請。不得出現(xiàn)提供虛假的財(cái)務(wù)報(bào)告、報(bào)假賬，貪污、挪用公款等系列違規(guī)現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，必將嚴(yán)懲。
【協(xié)會(huì)規(guī)章制度】相關(guān)文章：
協(xié)會(huì)工作計(jì)劃08-23
英語協(xié)會(huì)活動(dòng)總結(jié)04-10
協(xié)會(huì)申請書05-03