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護士節活動策劃方案
更新時間:2023-06-12 19:23:59
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護士節活動策劃方案 15篇

  為保障事情或工作順利開展,通常需要預先制定一份完整的方案,方案是有很強可操作性的書面計劃。那么問題來了,方案應該怎么寫?下面是小編幫大家整理的護士節活動策劃方案 ,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

護士節活動策劃方案 1

  一、活動目標

  通過開展“護士職業禮儀風采大賽”,將優美的儀表、端正的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。

  二、組織領導

  為確!白o士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的'具體工作。

  組長:xxx。

  副組長:xxx。

  成員:xxxx。

  三、參賽范圍

  全院各臨床科室。

  四、參賽內容

  1、護士職業禮儀展示。

  遵照《20xx年市xx醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》荊石化護字〔20xx〕x號文件中的“護士職業禮儀評分標準”執行。

  2、禮儀知識問答。

  為特設項目,內容包括《20xx年市xx醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》荊石化護字〔20xx〕x號文件中的“護士職業禮儀評分標準”和“20xx年護理禮儀質量考核標準”。

  3、風采展示。

  遵照“20xx年護理禮儀質量考核標準”中對于語言和服務的規定執行,選手通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括專科特色、人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。

  五、參賽規則

  1、參賽方式:以科室為單位,小科室可聯合參賽,每個參賽隊隊員不少于x名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。

  2、展示形式:各參賽隊的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業技能展示、現場模擬、現場演練等形式,向全院醫護人員展示本隊的精神風貌。

  禮儀知識問答:每隊必答,由x名隊員答題。抽簽選題,回答正確得x分,部分答對根據答對內容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。

  3、展示內容:主題鮮明、有特色,思想性強,內容健康、積極向上。表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護理工作內涵。

  4、比賽時間:禮儀風采展示在x分鐘內,禮儀知識問答在x分鐘內,總時間是x分鐘,超時酌情扣分。

  5、評分標準:評委根據“荊門市石化醫院護士職業禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。

  6、分值計算:評委當場打分,禮儀風采展示采用x分制評分,每個環節超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數點后兩位,若出現同分,則平均分精確到后x位,依次類推。計算分值時,去掉一個分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。

  7、參賽要求:比賽采取抽簽方式決定順序,不得隨意調整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權。

  所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。

  六、獎項設置

  本次大賽設團體一、二、三等獎及優秀獎;另設禮儀獎和風采獎。

護士節活動策劃方案 2

  關于開展“5。12”國際護士節衛生系統風采展示系列活動的通知

  各縣區委宣傳部、衛生局、人事局,市衛生局注冊醫療機構、市直屬醫療衛生單位、瀘醫附院、瀘醫附二院、瀘醫口腔醫院:

  一、活動主題:

  以人為本,愛心奉獻。

  二、主辦單位:

  中共瀘州市委宣傳部、瀘州市衛生局與瀘州市人事局聯合主辦。

  三、參與單位:

  全市各級各類醫療衛生機構、宣傳部門、人事部門、各新聞媒體共同參與。

  四、活動內容:

  采取多形式系列活動方式進行,共開展四個系列活動(詳見附件各系列活動方案)。

 。ㄒ唬┰谌校ê瑸o醫三個附院和民營醫療機構)評選表彰“十佳護士”、“十佳醫生”、“十佳醫技員”、“十佳鄉鎮衛生院院長”。

 。ǘ5。12”前夕舉辦一場大型慶祝晚會,展示護士群體風采。

  (三)“5。12”前后全市集中舉行健康科普知識宣傳咨詢活動。

 。ㄋ模┱匍_“瀘州市護理學會會員代表大會”,改選“瀘州市護理學會”領導機構。

  五、組織機構:

  市委宣傳部、市衛生局、市人事局聯合成立“瀘州市5.12國際護士節衛生系統風采展示系列活動領導小組”,下設辦公室,負責系列活動的`領導、策劃和具體實施工作。

  六、具體要求

  (一)各縣區衛生行政部門、宣傳部門、人事部門、各級各類醫療衛生機構、各新聞媒體對此項系列活動要高度重視,要結合“保先”活動,確定專人精心策劃具體落實,衛生部門、宣傳部門、人事部門要加強協作,密切配合,共同搞好這次活動。

 。ǘo醫三個附院、市直屬醫療衛生機構、各縣區要按照市上的活動方案和要求,制定各自的活動計劃,系列活動結束后,各單位于_年5月底前書面上報活動總結。

護士節活動策劃方案 3

  一、組織機構

  (一)省衛生廳成立紀念五一二國際護士節活動領導小組,負責紀念活動的組織領導。領導小組成員如下:

  組長:廳長

  副組長:副廳長

  邱德亮局長

  成員:

  (二)各地衛生行政部門須成立相應的組織機構,負責本地紀念活動的組織和實施工作。

  二、指導思想

  以繼承和發揚x忠于職業操守、科學嚴謹、甘于奉獻精神為主線,以挖掘和展現當代護士愛崗敬業、在平凡工作的不平凡業績為重點,以弘揚先進人物的感人事跡、激勵和帶動全省護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,促進護患關系和諧為目標,推動全省護理工作協調、健康發展。

  三、活動內容

  (一)評選“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”。省衛生廳下發《關于開展“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”評選活動的.通知》,各地按照《通知》要求組織本地區評選、審核、推薦及上報工作,省衛生廳活動領導小組對上報人選進行審定。

  (二)組建先進事跡報告團,在全省進行巡回報告。省衛生廳活動領導小組在審定的“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”選拔事跡突出、生動感人、富有推廣和教育意義的人員組成先進事跡報告團,在全省九個市州做巡回報告。

  (三)在五一二國際護士節期間,召開“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”表彰暨先進事跡報告會。

  四、時間安排

  3月25日前,各市州衛生局、x大學醫管處、廳直醫療單位完成評選、審核、推薦工作。

  3月30日前,各市州衛生局、x大學醫管處、廳直醫療單位將推薦人選及相關材料上報省衛生廳活動領導小組辦公室。

  4月5日前,省衛生廳活動領導小組審核并確定“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”。

  4月10日前,省衛生廳完成先進事跡報告團的組建工作。

  4月10日—30日,省衛生廳組織先進事跡報告團在全省做巡回報告。

  5月10日(擬定),省衛生廳在x舉行“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”表彰暨先進事跡報告會。具體時間、地點另行通知。

  五、活動要求

  (一)各地、各單位要高度重視“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”評選活動,要嚴格按照“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”評選條件進行推薦,本著公開、公正、公平的原則,高標準、高質量的做好審核工作,把真正能夠起到表率作用的護理工作者選拔出來,予以表彰。

  (二)各地、各單位要按時限要求將“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”推薦審批表和事跡材料上報省衛生廳醫政處。

  (三)各地、各單位在“x省模范護士”和“x省模范護理管理工作者”人選上報過程,要注意發現和推薦業績突出、事跡感人、且具有一定表達能力的人員為報告團成員,要加強信息的溝通與反饋,保證紀念活動順利進行。

護士節活動策劃方案 4

  為了隆重紀念20xx年“5、12”國際護士節,進一步推動我院精神文明建設,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5、12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動目的

  為紀念“5、12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的`人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護。

  三、領導小組

  成立紀念“5、12”國際護士節活動領導小組,成員如下:

  組長:

  副組長:

  成員:

  四、活動內容

  評選“優秀護士”活動;

  爭創“星級護士站”活動;

  開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

  召開紀念5、12國際護士節暨表彰大會。

  五、時間安排

  4月27日前完成“優秀護士”和“星級護士站”的評選工作;

  4月30日前完成護理技能操作比賽;

  5月9日下午召開紀念5、12國際護士節暨表彰大會。

  六、評選條件

  “優秀護士”評選條件

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

  2、熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

  3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

  6、近一年未發生重大護理差錯事故。

  “星級護士站”評選條件

  1、護士站環境優美,布局合理,物品擺放規范;

  2、全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規范;

  3、團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

  七、評選辦法和要求

  各科室按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室限推薦“優秀護士”候選人一名;社區體檢部可參照一個護理單元推薦。

  申報“星級護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  醫院紀念“5、12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”6名和“星級護士站”2個。

  護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。

護士節活動策劃方案 5

  一、活動目的

  紀念國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業宗旨,使護士在平凡工作崗位上,以高尚的職業道德、精湛的.護理技術和規范的護理標準,為全市患者提供優質服務,充分激發我市廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,構建和諧護患關系,推動全市護理事業全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  以“營造優良執業環境,提供優質護理服務”為主題。

  三、活動內容

  1、召開紀念國際護士節暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”(見附件x),開展“優秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。

  2、開展“創建優質護理服務示范工程”學術交流會” (由市護士學會承辦)和“護理學術講座活動月”等活動。全市二級以上醫院各安排1-2個護理學術講座,講座內容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于xx人),有學分。請各單位按附表要求將講座相關內容報市衛生局醫政科,以便統籌協調。

  3、組織護理代表入軍營開展“xx日”活動。開展“志愿護理服務”活動。結合“優質護理服務示范工程”活動,國際護士節期間各醫療機構自行在全市范圍開展“志愿護理服務”暨紀念國際護士節活動。各單位可以結合實際,組織醫院護士以志愿者身份進入社區、護理院等基層單位,為社區居民提供慢性病護理和康復護理服務,以舉辦健康知識講座、發放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區居民送溫暖、送便利、送關愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務”活動,在護理行業秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務意識,提高全社會對志愿服務的認知度、關注度和參與度,促進社會文明和諧。

護士節活動策劃方案 6

  一、活動目的

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題

  以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護。

  三、領導小組

  成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:

  組長:xx

  副組長:xx

  成員:xx

  四、活動內容

  (一)評選“優秀護士”活動;

 。ǘ巹摗白o士站”活動;

 。ㄈ╅_展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

 。ㄋ模┱匍_紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  五、時間安排

 。ㄒ唬﹛月x日前完成“優秀護士”和“護士站”的評選工作;

 。ǘ﹛月x日前完成護理技能操作比賽;

 。ㄈ﹛月x日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  六、評選條件

 。ㄒ唬皟炐阕o士”評選條件:

  1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的`護理人員;

  2.熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

  3.具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

  4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5.熟練掌握基礎護理和?谱o理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;6.近一年未發生重大護理差錯事故。

  (二)“護士站”評選條件

  1.護士站環境優美,布局合理,物品擺放規范;

  2.全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規范;

  3.團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

  七、評選辦法和要求

 。ㄒ唬└骺剖遥ㄗo理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名;社區體檢 部可參照一個護理單元推薦。

 。ǘ┥陥蟆白o士站”的集體,按要求填寫申報表,并附x字以內的事跡介紹,于x月x日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)醫院紀念“5.12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”x名和“護士站”x個。

 。ㄋ模┳o理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦x名代表參加比賽,按成績產生一等獎x名,二等獎x名、三等獎x名。

護士節活動策劃方案 7

  活動主題:“優質護理服務”為主題的護理流程禮儀比賽

  活動時間:5月9日15:00

  活動地點:五樓會議室

  參加人員:全體護理人員(除值班者)

  活動內容:

  1、評選出優質護理示范科室

  2、優質護理服務管理(護士長)踐行獎1名

  3、評選優質護理服務耕耘獎(30年工齡)3名

  4、對新護士進行授帽儀式

  5、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評選出名次

  活動經費預算:

  1.科室1000元

  2.踐行獎500元

  3.耕耘獎300元,3人,合計900元

  4.活動布置約1500元

  護士禮品:200元(護士鞋、發套、護士表)114人,合計:22800共計:26700元

護士節活動策劃方案 8

  一、活動目的:為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業無私奉獻的高尚品質,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于創新,激發護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  二、活動主題:“立足實際,以人為本,維護健康,創先爭優”

  三、活動內容

  1、評選“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”活動。

  2、開展第x屆“維護健康杏林天使在行動”競賽活動。

  3、開展“第x屆護理園地我最喜愛的.文章”評選活動。

  4、開展以“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。

  5、召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。表彰內容:①20xx年度護理技術三新業務,②20xx年護理三基理論與操作考核前10名,③20xx年夜班出勤前10名,④第x屆護理園地我最喜愛文章獲獎者,⑤“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”,⑥“維護健康杏林天使在行動”競賽活動獲獎者,⑦20xx年度獲得市級以上表彰的人員。

  四、時間安排

  1、4月30日前完成各項評選與統計工作。

  2、5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

  五、評選條件

  (一)“優質護理服務先進護士”評選條件:

  1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作二年以上的護理人員;

  2.熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

  3.具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;近一年未發生護理差錯事故;

  4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優質護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

  6.近一年未出現病人投訴且病事假不超過15天,

  (二)“優質護理服務先進科室”評選條件:

  1、開展優質護理服務>1年。

  2、公示并落實服務項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內涵和服務項目,在病房予以公示。

  3、彈性排班,每個護士平均負責患者數<8>

  4、臨床護理服務規范、到位,并能體現?铺攸c,保障醫療質量和患者安全。

  5、患者滿意程度高;颊咧獣宰约旱呢熑巫o士,對護理服務認可、滿意,患者滿意度≥95%。

  6、醫患關系和諧,陪護率明顯下降,近一年無病人投訴。

  (三)“優秀護士長”評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續從事護理管理工作一年以上的護士長;

  2、愛崗敬業,無私奉獻,遵紀守法,團結同事,在護理(20xx趣味游戲活動策劃書)人員中能起到模范帶頭作用;

  3、具有良好的溝通、協調、組織、管理能力,科室管理科學規范,在上級檢查考核中得到好評;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,所在科室病人滿意度≥95%,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握護理管理與?浦R,護理技術操作熟練,業務水平較高,成績顯著;

  6、近一年未出現病人投訴且病事假不超過15天。

  六、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優質護理服務先進護士”1-2名、“優質護理服務先進科室”1個、優秀護士長1名。

  (二)申報“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”,需附1000字以內的事跡介紹,于4月25日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)第x屆“維護健康杏林天使在行動”競賽活動,由護理部統一組織,每個護理單元推薦1-3名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名、優秀獎10名。

  (四)“第x屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統一組織,各護理單元按排好工作積極參與。

護士節活動策劃方案 9

  一、活動主題

  紀念“5.12”國際護士節活動,學習、弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神,以及為護理事業無私奉獻的高尚品質,必須緊扣“展衛生風采,樹衛生形象,促衛生發展”主題,必須與基本公共衛生項目的實施、重大疾病的防控、提高醫護服務質量以及衛生行業作風建設緊密結合起來,深入推進我縣“廉潔誠信醫院”建設,全面提升護理工作水平,為患者提供安全、優質、滿意的護理服務,展示我縣衛生系統新形象,推動衛生各項工作向前發展。

  二、活動內容

  (一)演講比賽

  1.主題及要求

  以“推介xx”(如“推介彭醫”)為主題,演講者通過演講并配合ppt(幻燈片)演示,推介本單位的基本情況,工作性質、工作情況等內容。各單位可結合自身實際,選取醫院管理、護理工作、醫療服務、行風建設、公共衛生服務等方面其中一個內容進行演繹。

  2.比賽程序

  比賽分初賽、復賽、決賽。初賽在本單位內進行選撥,選撥1名人員參加復賽,并將參加復賽人員名單于4月10日前報局領導小組辦公室;復賽由活動領導小組統一組織,并決出5名優勝者參加決賽;決賽初定于5月12日在5.12護士節紀念大會上進行,現場選撥出一、二、三名及優秀獎。

  3.參賽對象

  全縣醫療衛生單位。

  (二)護理禮儀比賽

  1.參賽對象。全縣醫療衛生單位護理人員。

  2.比賽程序。(同演講比賽)

  3.比賽內容。具體方案另行下發。

  (三)評選xx年度優秀護士

  1.評選范圍和名額

  全縣衛生系統評選表彰優秀護士共31名。名額分配:彭湃醫院8名,中醫醫院、婦幼保健院、梅隴人民醫院各2名,各中心衛生院、海城、附城、城東衛生院、粵東、水電、優撫(康復)、黃江、老區醫院各1名,共12名,其他衛生醫療單位共7名。

  2.評選條件

  (1)遵守黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,有高尚的職業道德和全心全意為病人服務及無私奉獻的精神;

  (2)具有護士執業資格,在本單位從事臨床護理一線工作2年以上的現職護士;

  (3)熱愛護理事業,有強烈的事業心和責任感,刻苦鉆研,熟練掌握基礎護理和專業護理知識,業務水平高,近2年內工作中未發生差錯。

  3.評選的'方法和要求

  (1)由各單位推薦。各單位應堅持走群眾路線,廣泛聽取群眾意見,采取自下而上民主推薦。推薦的人選應事跡突出,具有代表性,是群眾公認的先進典型。

  (2)被推薦人選要認真填寫《海豐縣xx年度優秀護士審批表》(附件),先進事跡材料必須做到實事求是,內容詳實,重點突出,不少于800字。由各單位嚴格審核蓋章、簽字后于4月30日前上報衛生局人事股,同時,提供優秀護士推薦人《護士執業資格證》復印件1份。經局評選領導小組討論決定評選結果。

  (3)評選領導小組研究,并在縣局網站公示無異議后確定。

  (4)表彰。在5.12紀念大會上進行表彰。

  二、組織領導機構

  三、幾點要求

  (一)各單位要高度重視5.12護士節系列活動,主要領導要親自抓落實,精心組織,積極參與,服從安排。除了參加局統一組織的活動外,在安排好正常醫療秩序之余,各單位可開展適當的有意義的紀念、表彰活動,并將活動方案上報縣衛生局批準。

  (二)各單位應在5.12國際護士節來臨之際,切實加強護理隊伍建設,積極開展尊重、關愛護理人員,特別是護理一線人員的活動;積極推動優質護理持續開展,進一步密切醫患關系,努力創建“三好一滿意”醫院,在全社會營造濃烈輿論氛圍,樹立護理人員的良好形象。

  (三)嚴格遵守有關財經紀律,嚴禁借機大操大辦、亂發財物、大吃大喝、公款旅游等行為,違者將給予嚴肅處理。

護士節活動策劃方案 10

  一、活動主題

  “團結、拼搏、和諧、快樂”

  二、活動方案

  1、“白衣天使進社區”為您健康服務:x月x日(周x)上午由護理部主任或科護士長組織x名主任醫師與x名左右護士進社區,為社區百姓提供義診服務。屆時準備一條橫幅題為“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,以及一些醫院宣傳資料及健康教育資料。

  2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:此次攝影作品題材不限,工作照、生活照、風景照等都可以作為參展作品。希望透過鏡頭展現出我院護士對工作的執著、對生活的熱愛、對大自然的憧憬…屆時邀請攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品進行評審。

  3、“愛與奉獻”征文活動:以“護士條例”的出臺和爭創“xx醫院”為題材,護理部于護士節前夕舉辦“愛與奉獻”征文活動,希望通過此次活動促進護士提高綜合素質,繼續傳承南丁格爾精神,積極投入到我院爭創“xx醫院”的熱潮中。

  4、“游園活動”:x月x日下午組織xx名左右的護士參加在人民公園舉行的各項活動。

 、贋槿罕娞峁┝x診服務

 、谥R競賽(范圍為護士條例和創“xx醫院”的有關內容)

 、奂w跳繩(節目規則:每組出10位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。)

 、芡捕桑ü澞恳巹t:每組準備兩條船,每條船上載4位選手,從起點出發至終點過程中選手不能碰水,比速度。其中船——防滑墊,水——防滑墊以外的`任何地方。

  三、活動要求

  1、“白衣天使進社區”為您健康服務:護理部主任與社區提前預約,定好義診人員名單,科護士長負責通知并準備好相關物品,x月x日(周x)上午8:30著裝整齊在司機班門口集合。

  2、“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:歡迎全院護士積極參與,攝影作品尺幅定為8寸,題材、色彩不作要求,每個科室至少8張,將每張作品命名并署名后于5月5日前上交護理部,經攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品評審后進行攝影展覽。作品分設個人一、二、三等獎。

  3、“愛與奉獻”征文活動:要求以“護士條例”的出臺和爭創“xx醫院”為題材,從自身的感觸出發,結合實際,爭做實事。除中醫、傷科、供應室、醫技科至少要求一篇文章,其它科室至少要求二篇文章,于x月x日前上交護理部,經院領導評審組評審后,設個人一、二、三等獎。

  4、“游園活動”:屆時準備兩條橫幅“為您健康服務xx鎮市第一人民醫院”,“慶祝五●一二國際護士節xx鎮市第一人民醫院”懸掛在公園正門入口處。準備義診服務所需用品、兩根跳繩、四塊防滑墊、四塊跑表以及擊鼓傳花用具。

護士節活動策劃方案 11

  為慶祝5。12護士節,充分展示我院醫務工作者的‘精神’風貌和風彩,豐富護士們的文化生活,給護士姐妹一個施展文化藝術才華的空間,營造一個和諧快樂的節日氛圍。護理部將舉辦“白衣天使進社區”義診送健康,“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽,“愛與‘奉獻’”征文,以及在人民公園進行各項文娛活動等項目。具體活動安排如下:

  一、活動主題:“團結拼搏和諧快樂”

  二、活動方案:

  1“白衣天使進社區”為您健康服務:

  5月9日(周五)上午由護理部主任或科‘護士長’組織2名主任醫師與10名左右護士進社區,為社區百姓提供義診服務。屆時打算一條橫幅題為“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,以及一些醫院宣傳資料及健康教育資料。

  2“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:

  此次攝影作品題材不限,工作照生活照風景照等都可以作為參展作品。期望透過鏡頭展現出我院護士對工作的執著對生活的‘熱愛’對大自然的`憧憬…屆時邀請攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品進行評審。

  3“愛與‘奉獻’”征文活動:

  以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,護理部于護士節前夕舉辦“愛與‘奉獻’”征文活動,期望通過此次活動促進護士提高綜合素養,繼續傳承南丁格爾‘精神’,積極投入到我院爭創“三甲醫院”的熱潮中。

  4“游園活動”:

  5月12日下午組織100名左右的護士參加在人民公園舉行的各項活動。

  ①為群眾提供義診服務

 、谥R競賽(范圍為護士條例和創“三甲醫院”的有關內容)

 、奂w跳繩(節目規則:每組出10位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。)

 、芡捕桑ü澞恳巹t:每組打算兩條船,每條船上載4位選手,從起點出發至終點過程中選手不能碰水,比速度。其中船――防滑墊,水――防滑墊以外的任何地方。

  三、活動要求:

  1“白衣天使進社區”為您健康服務:

  護理部主任與社區提前預約,定好義診人員名單,科‘護士長’負責通知并打算好相關物品,5月9日(周五)上午8:30著裝整潔在司機班門口集合。

  2“天使之歌”護士攝影比賽和攝影展覽:

  歡迎全院護士積極參與,攝影作品尺幅定為8寸,題材色彩不作要求,每個科室至少8張,將每張作品命名并署名后于5月5日前上交護理部,經攝影家協會專家及院領導組成的評委會對參展作品評審后進行攝影展覽。作品分設個人一二三等獎。

  3“愛與‘奉獻’”征文活動:

  要求以“護士條例”的出臺和爭創“三甲醫院”為題材,從自身的感觸出發,結合實際,爭做實事。除中醫傷科供應室醫技科至少要求一篇文章,其它科室至少要求二篇文章,于4月29日前上交護理部,經院領導評審組評審后,設個人一二三等獎。

  4“游園活動”:

  屆時打算兩條橫幅“為您健康服務景德鎮市第一人民醫院”,“慶祝五一二國際護士節景德鎮市第一人民醫院”懸掛在公園正門入口處。

  打算義診服務所需用品兩根跳繩四塊防滑墊四塊跑表以及擊鼓傳花用具。

護士節活動策劃方案 12

  為弘揚南丁格爾精神,歌頌白衣天使為人類健康做出的杰出貢獻,打造優良校風學風,培植厚實醫德醫風,在“5·12”國際護士節臨之際,蘭州大學護理學院決定舉辦“木槿花”系列活動,以此激勵學生牢記歷史使命,傳承南丁格爾精神,激揚青春,放飛夢想。現將具體活動安排通知如下:

  活動一:“弘揚南丁格爾精神”——姜小鷹教授學術報告及座談會

  時間:3月1日——5月1日

  地點:教學實驗樓一樓學術報告廳

  內容:姜小鷹教授通過自身的成長史及奮斗史向師生詮釋“南丁格爾獎”精神。通過座談會,從高等護理教育發展概況、教育部對高等護理教育的要求、護理專業發展對高等護理教育的要求、高等護理教育面臨的機遇、挑戰等幾個方面進行闡述。

  活動二:“木槿花”校園化活動——家庭常用急救知識與技術講座(蘭州大學工會與蘭州大學護理學院聯合舉辦)

  時間:4月28日

  地點:教學實驗樓一樓學術報告廳

  內容:對于日常容易出現的意外或急病,掌握初步救援及護理技能。在有效的時間內保護自己,又能及時的幫助和挽救他人生命。護理學院“木槿花使者”與您一起化解危急,呵護生命。

  活動三:“天使在人間”——護士節宣誓儀式

  時間:5月8日

  地點:護理學院校區操場

  內容:舉行全體師生南丁格爾誓言宣誓儀式,倡導、繼承和弘揚南丁格爾不畏艱險、甘于奉獻、救死扶傷、勇于獻身的`人道主義精神。

  活動四:“5·12”愛護理——操場創意造型活動

  時間:5月10日

  地點:護理學院校區操場

  內容:各班級在學院操場上設計出體現南丁格爾精神的圖案,評比出最佳創意班級,以此慶祝“5·12”國際護士節,表達對這個圣潔職業的熱愛之情,以及立志為護理事業奉獻青春力量的信心和決心。

  活動五:參加“x省慶祝‘5·12’國際護士節表彰大會”藝匯演

  時間:5月10日

  地點:待定

  內容:參加“x省慶!5·12’國際護士節表彰大會”藝匯演,增強與省內各大醫院護理人員的交流,讓更多的學生熱愛xxx、服務xxx。

  活動六:“木槿花”校園化活動——兒童生理健康講座(蘭州大學附屬小學與蘭州大學護理學院聯合舉辦)

  時間:5月

  地點:蘭州大學附屬小學

  內容:通過講解生理發育及保健知識,讓小學生養成良好的生活習慣。護理學院“木槿花使者”將帶領孩子們以健康快樂的心態度過童年美好的時光。

  活動七:“木槿花行動”校園化活動——老年護理系列講座(蘭州大學離退休工作處與蘭州大學護理學院聯合舉辦)

  時間:全年

  地點:教學實驗樓一樓學術報告廳等地。

  內容:根據老年群體特殊需求,設計了一系列健康教育程,包括家庭急救技術、慢性病健康飲食及運動方案、卒中老人護理、老年人居家護理常識、小傷病處理等。護理學院“木槿花使者”將與老人一起提高生命質量,走向健康生活。

  活動八:北京協和醫學院護理學院與蘭州大學護理學院學術交流活動

  時間:6月22日——2日

  地點:教學實驗樓一樓學術報告廳等地

  內容:通過師資培訓、題合作、學生交流等簽訂合作協議,與教師進行座談交流、進行教學示范等活動,開展與護理學院全面合作。

護士節活動策劃方案 13

  一、活動安排:

  1.總結暨表彰會:時間暫定月xx日下午xx:xx,地點在xx會議室或交通局會議室。會議內容:

  (1)總結開院以來護理工作。

  (2)評選優秀個人及優秀團隊:

  個人獎xx名:評選出“優秀護士”、“滿意護士”若干名,占全院護士xx%左右。

  團隊獎名:最佳服務團隊名、最佳學習團隊名、愛崗敬業團隊名、最佳協作團隊名、最佳配合團隊名。

  (3)發放紀念品:全體護士每人購買護士表一塊。

  2.晚餐:月xx日,院領導、優秀(滿意)護士及護士長共進晚餐。

  3.義診活動:月xx日下午到彭州市昌衡村進行義診活動。

  二、會議議程:

  1.主持人簡短介紹會議議程及參會人員。

  2.護理部主任總結護理工作

  3.表彰。

  4.領導講話。

  5.主持人宣布會議結束。

  三、優秀及滿意護士產生方式:

  1.優秀護士產生方式:

  以xx%比例給予名額到各科室,科室內自行評選后將候選人名單交護理部,護理部邀請院領導共同參與最后審定。

  科室內優秀護士產生原則上要求醫生及部份相關科室人員參與,具體方式自定。

  2.滿意護士產生方式:由護理部下發調查問卷到各科室和病房,統計調查結果后再結合優秀護士候選人名單產生出滿意護士。

  3.最佳團隊的產生方式:由護理部與院領導共同推選。

  四、優秀護士選拔條件(最佳團隊選拔條件參考下列部份內容)

  1.熱愛護理事業,具有誠實的品格和較高的.慎獨修養。

  2.熱愛學習,具備一定的文化素養和多學科知識,積極熟練配合急、危重病人的搶救。

  3.具有較強的專業理論知識和實踐技能操作水平,考試考核成績優秀,主動帶教實習生與新護士。

  4.具有高度的責任心和同情心,較強的適應能力,良好的溝通能力和交流技巧,視病人如親人,多次獲得患者及同事好評。

  5.具有強烈的集體榮譽感和良好的人際關系,同仁間相互尊重,團結協作好。工作積極,無怨言,服從調配,積極參與值夜班。

  6.原則上在本院工作三個月以上。

  7.年度內無護理糾紛、投訴、差錯、事故發生。

  五、物品準備

  1.表彰會橫幅:“彭州同一醫院慶祝.xx國際護士節總結表彰會”。

  義診活動橫幅:“彭州同一醫院.xx義診活動”。

  2.禮品準備及相關費用:總費用共計約xx元。

  (1)護士表護士各一塊,計劃進購xx塊,價格約每塊xx元,共需費用xx元。

  (2)優秀護士、滿意護士人均xx元獎金,約xx名,共xx元;最佳服務團隊名、最佳學習團隊名、愛崗敬業團隊名、最佳配合團隊名獎金各xx元,最佳協作團隊獎金xx元,共xx元。獎金合計xx元。

  (3)晚餐三桌:xx元。

  3.義診活動準備:護理人員名;血壓計三臺;聽診器三個;體重稱一臺。

  六、表彰會參會人員

  1.全體護士除值班人員。

  2.全體中層干部。

  3.全體院領導及院務委員。

護士節活動策劃方案 14

 一、神秘抽獎

  活動簡介:在活動現場準備一個裝有現金或獎品的神秘箱子,所有參加活動的護士均可購買獎券,通過抽獎環節獲得現金或獎品。

  具體步驟:

  1.將神秘箱子放置在活動現場,并設置一個展示獎品的桌子。

  2.每個護士都可以在現場購買獎券,每張獎券價格相同。

  3.設置抽獎環節,從神秘箱子中抽出獎品或現金。

  4.當護士的獎券與獎品一致時,即可獲得相應的獎勵。

  二、猜燈謎

  活動簡介:在活動現場準備一批具有醫護特色的燈謎,讓護士們通過猜謎的方式,增加其醫護知識和文化底蘊。

  具體步驟:

  1.將燈謎分為多個類別,如醫學、護理、健康、生命等。

  2.在活動現場放置浴霸或透明燈箱,將燈謎展示出來。

  3.護士們可以在現場自由猜燈謎,猜對即可獲得小禮品或獎勵。

  4.在整個活動過程中,可以不斷更新燈謎,讓護士們保持猜謎的.興致。

  三、表演比賽

  活動簡介:通過表演比賽的方式,展現護士團隊的風采和專業能力。

  具體步驟:

  1.將護士團隊分為多個小組,每個小組可以選擇自己喜歡的表演主題。

  2.在活動現場準備舞臺和燈光音響設備,讓護士們進行精彩的表演。

  3.最后由評委進行評分,評選出最佳表演團隊,并頒發獎勵。

  4.通過表演比賽,護士們可以展現自己的創新能力和才華,增進團隊間的合作和交流。

  以上是護士節趣味活動方案策劃 篇,希望能夠對組織活動的同學提供一些幫助。

護士節活動策劃方案 15

  活動背景:

  為了隆重紀念“5.12”國際護士節,進一步推動我院精神明建設,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,在實現我院跨越式發 展過程中發揮更大的作用。

  活動目的:

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的'工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模人物,加強護理隊伍建設和精神明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務” 的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

  主題:“天使的美麗”。

  時間:x月x日-5月x日。

  地點:xx醫院南區。

  內容:

  活動項目:

  1、評選“優秀護士”活動。

  2、爭創“星級護士站”活動。

  3、開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。

  4、召開紀念512國際護士節暨表彰大會。

  出席及參賽人員:

  (一)出席:院長、副院長、各科目主任及相關領導。

  (二)參賽:各科目主治醫生、護士、后勤人員、設計人員。

  活動流程:

  (一)x月x日前完成“優秀護士”和“星級護士站”的評選工作。窗口打造最全面的'寫作幫助平臺。

  (二)x月x日前完成護理技能操作比賽。

  (三)5月x日下午召開紀念512國際護士節暨表彰大會。

  評選條件:

  (一)“優秀護士”評選條件

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員。

  2、熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻。

  3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象。

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在明優質服務方面起到模表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。

  5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著。

  6、近一年未發生重大護理差錯事故。

  (二)“星級護士站”評選條件

  1、護士站環境優美,布局合理,物品擺放規。

  2、全體護士儀表端莊雅,精神面貌積極向上,使用明用語,行為舉止符合護士行為規范。

  3、團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

  評選辦法和要求:

  (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名。社區體檢部可參照一個護理單元推薦。

  (二)申報的集體,按要求填寫申報表,并附xx字以內的事跡介紹,于x月x日前報護理部,逾期視為自動放棄。

  (三)醫院紀念“512”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”x名和“星級護士站”x個。

  (四)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎x名,二等獎x名、三等獎x名。

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