為確保事情或工作順利開展，常常需要預先準備方案，方案是有很強可操作性的書面計劃。那么大家知道方案怎么寫才規范嗎？以下是小編為大家整理的5.12護士節活動方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

5.12護士節活動方案1

　　一、活動目的

　　弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的`理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

　　二、活動主題

　　天使在身邊、滿意在醫院

　　三、活動內容

　　(一)評選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動。

　　(二)開展崗位技能競賽活動。

　　1、理論考試內容：《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度。

　　2、實踐技能競賽內容：“密閉式靜脈輸液”;

　　“徒手心肺復蘇”;“氧氣吸入”。

　　(三)召開紀念“5.12”國際護士節暨表彰大會。

　　四、時間安排

　　(一)4月27日前完成“優秀病區主任”、“杰出護士”評選工作。

　　(二)4月30日前完成護理崗位技能競賽。

　　(三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

　　五、評選條件

　　(一)“優秀病區主任”評選條件

　　1、擔任護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作。

　　2、愛崗敬業，廉潔奉公，具有良好的職業道德。

　　3、我們積極推進“以患者為中心”的優質護理服務活動，不斷創新和改進工作方法，主動思考如何提高護理質量，取得了顯著成效。

　　4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重大不良事件、護理差錯和事故發生。

　　5、完成年度各項工作計劃，護理工作質量達標。

　　6、在病區管理工作中成績突出，得到醫、護、患三方一致好評。

　　7、經營管理意識強，積極主動提供機場式護理服務，實行跨科收治，創造條件提高床位使用率，同時控制患者平均住院日。

　　8、運用醫院 信息 管理平臺，及時對病區經營管理數據進行分析、督導，制定有效整改措施。

　　9、熟練掌握醫保相關知識，協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費，實現利潤的合理化。

　　10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

　　(二)“杰出護士”評選條件

　　1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員。

　　2、堅持在臨床一線，熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻;

　　具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象。

　　3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著。

　　4、秉持以病患為核心的理念，服務意識高度強化，態度熱情親切，關懷備至，在護理服務領域充當著模范和引領者的角色，且贏得了同行和病患們普遍的贊譽。

　　5、我們要加強對住院患者的管理，關注科室的發展，并積極創造條件來加快床位周轉。同時，我們將主動配合護士長做好設備和物資的管理工作。

　　6、主動參與醫院管理，心系醫院發展，有經營意識，成本控制觀念強，積極參與科室的全成本核算。

　　7、近一年未發生重大護理差錯事故。

　　六、評選辦法

　　(一)、各科室按照評選條件，踴躍推薦，確保推薦質量。

　　(二)、各病區接到通知后，要嚴格按照條件，積極組織，精心推薦優秀病區主任、杰出護士，確保推薦名額有效。 并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄)，經醫院護理部匯總、初審，院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

　　(三)、護理技能競賽由護理部統一組織，每個護理單元推薦3名代表參加比賽，每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制，各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成，其中，理論成績占總成績的40%，技能操作考核成績占總成績的60%。

　　本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名。

　　七、評選要求

　　(一)評選工作是一項嚴肅的任務，各個部門應該始終堅持實事求是、公平公正的原則來進行，不得有任何虛假行為和拉票現象。評選過程必須按照規定程序嚴格執行。

　　(二)推薦的擬表彰人員一定要業績突出，在平凡的崗位將平凡的工作做實，確實具有榜樣作用。

5.12護士節活動方案2

　　為隆重紀念“5.12”國際護士節，激發全縣廣大醫務工作者為人民健康服務的熱情，促進衛生事業向前發展。根據上級有關要求，本著既隆重熱烈，又勤儉樸素的原則，經研究，決定舉辦海豐縣衛生系統20xx年紀念“5.12”國際護士節系列活動，特制訂本方案。

　　一、活動主題

　　紀念“5.12”國際護士節活動，學習、弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神，以及為護理事業無私奉獻的高尚品質，必須緊扣“展衛生風采，樹衛生形象，促衛生發展”主題，必須與基本公共衛生項目的實施、重大疾病的防控、提高醫護服務質量以及衛生行業作風建設緊密結合起來，深入推進我縣“廉潔誠信醫院”建設，全面提升護理工作水平，為患者提供安全、優質、滿意的護理服務，展示我縣衛生系統新形象，推動衛生各項工作向前發展。

　　二、活動內容

　　（一）演講比賽

　　1、主題及要求

　　以“推介××”為主題，演講者通過演講并配合ppt（幻燈片）演示，推介本單位的基本情況，工作性質、工作情況等內容。各單位可結合自身實際，選取醫院管理、護理工作、醫療服務、行風建設、公共衛生服務等方面其中一個內容進行演繹。

　　2、比賽程序

　　比賽分初賽、復賽、決賽。初賽在本單位內進行選撥，選撥1名人員參加復賽，并將參加復賽人員名單于4月10日前報局領導小組辦公室。復賽由活動領導小組統一組織，并決出5名優勝者參加決賽。決賽初定于5月12日在5。12護士節紀念大會上進行，現場選撥出一、二、三名及優秀獎。

　　3、參賽對象

　　全縣醫療衛生單位。

　　（二）護理禮儀比賽

　　1、參賽對象。全縣醫療衛生單位護理人員。

　　2、比賽程序。（同演講比賽）

　　3、比賽內容。具體方案另行下發。

　　（三）評選20xx年度優秀護士

　　1、評選范圍和名額

　　全縣衛生系統評選表彰優秀護士共31名。名額分配：彭湃醫院8名，中醫醫院、婦幼保健院、梅隴人民醫院各2名，各中心衛生院、海城、附城、城東衛生院、粵東、水電、優撫（康復）、黃江、老區醫院各1名，共12名，其他衛生醫療單位共7名。

　　2、評選條件

　　（1）遵守黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有高尚的職業道德和全心全意為病人服務及無私奉獻的`精神。

　　（2）具有護士執業資格，在本單位從事臨床護理一線工作2年以上的現職護士。

　　（3）熱愛護理事業，有強烈的事業心和責任感，刻苦鉆研，熟練掌握基礎護理和專業護理知識，業務水平高，近2年內工作中未發生差錯。

　　3、評選的方法和要求

　　（1）由各單位推薦。各單位應堅持走群眾路線，廣泛聽取群眾意見，采取自下而上民主推薦。推薦的人選應事跡突出，具有代表性，是群眾公認的先進典型。

　　（2）被推薦人選要認真填寫《海豐縣20xx年度優秀護士審批表》（附件），先進事跡材料必須做到實事求是，內容詳實，重點突出，不少于800字。由各單位嚴格審核蓋章、簽字后于4月30日前上報衛生局人事股，同時，提供優秀護士推薦人《護士執業資格證》復印件1份。經局評選領導小組討論決定評選結果。

　　（3）評選領導小組研究，并在縣局網站公示無異議后確定。

　　（4）表彰。在5。12紀念大會上進行表彰。

　　三、組織領導機構

　　成立海豐縣衛生系統20xx年紀念5。12國際護士節活動工作領導小組，成員如下：

　　組長：顏榮林

　　副組長：洪獻就、吳仁聲、林秀蘭、賴佛勝、鐘榮輝

　　成員：鐘秀業、陳向華、陳賢彬、馬澤葵、劉建輝、各醫療衛生單位負責同志。

　　由洪獻就同志負責護理禮儀比賽組織活動，林秀蘭同志負責演講比賽、優秀護士評選組織活動。其他同志按職能及線條協助。

　　領導小組下設辦公室。集中在局辦公室統一辦公，負責整個活動的組織協調、后期保障、以及日常事務等，成員如下：

　　主任：林秀蘭

　　副主任：鐘秀業

　　成員：黃小麗、林加樟、李煒、陳永強、莊東華、曾海璇、李俐斯、蔡海群、余群英

　　四、幾點要求

　　（一）各單位要高度重視5。12護士節系列活動，主要領導要親自抓落實，精心組織，積極參與，服從安排。除了參加局統一組織的活動外，在安排好正常醫療秩序之余，各單位可開展適當的有意義的紀念、表彰活動，并將活動方案上報縣衛生局批準。

　　（二）各單位應在5。12國際護士節來臨之際，切實加強護理隊伍建設，積極開展尊重、關愛護理人員，特別是護理一線人員的活動。積極推動優質護理持續開展，進一步密切醫患關系，努力創建“三好一滿意”醫院，在全社會營造濃烈輿論氛圍，樹立護理人員的良好形象。

　　（三）嚴格遵守有關財經紀律，嚴禁借機大操大辦、亂發財物、大吃大喝、公款旅游等行為，違者將給予嚴肅處理。

5.12護士節活動方案3

　　為隆重紀念“5。12”國際護士節，激發全縣廣大醫務工作者為人民健康服務的熱情，促進衛生事業向前發展。根據上級有關要求，本著既隆重熱烈，又勤儉樸素的原則，經研究，決定舉辦海豐縣衛生系統20xx年紀念“5。12”國際護士節系列活動，特制訂本方案。

　　一、活動主題

　　紀念“5。12”國際護士節活動，學習、弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神，以及為護理事業無私奉獻的高尚品質，必須緊扣“展衛生風采，樹衛生形象，促衛生發展”主題，必須與基本公共衛生項目的實施、重大疾病的防控、提高醫護服務質量以及衛生行業作風建設緊密結合起來，深入推進我縣“廉潔誠信醫院”建設，全面提升護理工作水平，為患者提供安全、優質、滿意的護理服務，展示我縣衛生系統新形象，推動衛生各項工作向前發展。5。12國際護士節活動方案參考由提供！

　　二、活動內容

　　（一）演講比賽

　　1。主題及要求

　　以“推介××”（如“推介彭醫”）為主題，演講者通過演講并配合PPT（幻燈片）演示，推介本單位的基本情況，工作性質、工作情況等內容。各單位可結合自身實際，選取醫院管理、護理工作、醫療服務、行風建設、公共衛生服務等方面其中一個內容進行演繹。

　　2。比賽程序

　　比賽分初賽、復賽、決賽。初賽在本單位內進行選撥，選撥1名人員參加復賽，并將參加復賽人員名單于4月10日前報局領導小組辦公室；復賽由活動領導小組統一組織，并決出5名優勝者參加決賽；決賽初定于5月12日在5。12護士節紀念大會上進行，現場選撥出一、二、三名及優秀獎。

　　3。參賽對象

　　全縣醫療衛生單位。

　　（二）護理禮儀比賽

　　1。參賽對象。全縣醫療衛生單位護理人員。

　　2。比賽程序。（同演講比賽）

　　3。比賽內容。具體方案另行下發。

　　（三）評選20xx年度優秀護士

　　1。評選范圍和名額

　　全縣衛生系統評選表彰優秀護士共31名。名額分配：彭湃醫院8名，中醫醫院、婦幼保健院、梅隴人民醫院各2名，各中心衛生院、海城、附城、城東衛生院、粵東、水電、優撫（康復）、黃江、老區醫院各1名，共12名，其他衛生醫療單位共7名。

　　2。評選條件

　　（1）遵守黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有高尚的職業道德和全心全意為病人服務及無私奉獻的精神；

　　（2）具有護士執業資格，在本單位從事臨床護理一線工作2年以上的現職護士；

　　（3）熱愛護理事業，有強烈的事業心和責任感，刻苦鉆研，熟練掌握基礎護理和專業護理知識，業務水平高，近2年內工作中未發生差錯。

　　3。評選的方法和要求

　　（1）由各單位推薦。各單位應堅持走群眾路線，廣泛聽取群眾意見，采取自下而上民主推薦。推薦的人選應事跡突出，具有代表性，是群眾公認的先進典型。

　　（2）被推薦人選要認真填寫《海豐縣20xx年度優秀護士審批表》（附件），先進事跡材料必須做到實事求是，內容詳實，重點突出，不少于800字。由各單位嚴格審核蓋章、簽字后于4月30日前上報衛生局人事股，同時，提供優秀護士推薦人《護士執業資格證》復印件1份。經局評選領導小組討論決定評選結果。

　　（3）評選領導小組研究，并在縣局網站公示無異議后確定。

　　（4）表彰。在5。12紀念大會上進行表彰。

　　三、組織領導機構

　　成立海豐縣衛生系統20xx年紀念5。12國際護士節活動工作領導小組，成員如下：

　　組 長：顏榮林

　　副組長：洪獻就、吳仁聲、林秀蘭、賴佛勝、鐘榮輝

　　成 員：鐘秀業、陳向華、陳賢彬、馬澤葵、劉建輝、各醫療衛生單位負責同志。

　　由洪獻就同志負責護理禮儀比賽組織活動，林秀蘭同志負責演講比賽、優秀護士評選組織活動。其他同志按職能及線條協助。

　　領導小組下設辦公室。集中在局辦公室統一辦公，負責整個活動的組織協調、后期保障、以及日常事務等，成員如下：

　　主 任：林秀蘭

　　副主任：鐘秀業

　　成 員：黃小麗、林加樟、李煒、陳永強、莊東華、曾海璇、李俐斯、蔡海群、余群英

　　四、幾點要求

　　（一）各單位要高度重視5。12護士節系列活動，主要領導要親自抓落實，精心組織，積極參與，服從安排。除了參加局統一組織的活動外，在安排好正常醫療秩序之余，各單位可開展適當的`有意義的紀念、表彰活動，并將活動方案上報縣衛生局批準。

　　（二）各單位應在5。12國際護士節來臨之際，切實加強護理隊伍建設，積極開展尊重、關愛護理人員，特別是護理一線人員的活動；積極推動優質護理持續開展，進一步密切醫患關系，努力創建“三好一滿意”醫院，在全社會營造濃烈輿論氛圍，樹立護理人員的良好形象。5。12國際護士節活動方案參考由提供！

　　（三）嚴格遵守有關財經紀律，嚴禁借機大操大辦、亂發財物、大吃大喝、公款旅游等行為，違者將給予嚴肅處理。

　　國際護士節活動方案（2）

　　在鮮花怒放的五月，我們又迎來了一個神圣的節日——5。12國際護士節。為宏揚南丁格爾精神，增強護理專業凝聚力，展現護理奮發向上、不斷進取的自信心。生命科學學院特別在5。12的到來之際，隆重舉行主題為“Godisagirl”的5。12國際護士節系列活動。

　　活動目錄：

　　1。護士節主題征文

　　時間：5月8日—5。12

　　2。美化實驗室

　　時間：5月8日地點：理一306

　　3。愛心卡片輕飛揚——公道健康膳食知識宣傳

　　時間：5月8日地點：各食堂門口

　　4。護理職業生涯講座——浙江省護理學會理事長陳愛初

　　時間：5月10日14：00地點：理三117

　　5。5。12護士節授帽儀式暨文藝晚會

　　時間：5月10日18：30地點：理三117

　　6。天使在翱翔之醫院行

　　時間：5月11日—5。12地點：浙江大學各附屬醫院及省內各醫院20xx年護士節活動策劃方案由提供！

　　7。天使在翱翔之社區行

　　時間：5月11日—5。12

　　8。國際護士節千人環湖賽跑

　　時間：5月12日12：30地點：平湖秋月對面大草坪

　　9。急救護理EmergencyNursing——CPR知識普及

　　網上學心肺復蘇CPR時間：5月9日地點：

　　心肺復蘇CPR培訓時間：5月9日18：30地點：理一306

　　心肺復蘇CPR場景摹擬時間：5月12日地點：南校區籃球場

　　10。安全護理SafeStaffingSavesLives（20xx國際護理主題）

　　時間：5月12日18：30地點：理三

　　歡迎全校師生前來參加！

5.12護士節活動方案4

　　一。活動目的

　　為弘揚南丁格爾精神，增強護理專業凝聚力，展示護士奮發向上、不斷進取的精神。“天使在人間，燭火競輝煌”護士節文藝晚會應運而生。通過此次活動，達到增進同學們對護理這個職業的熱愛精神、展現護理學子多姿多彩的文化生活。

　　二。活動主題

　　“天使在人間，燭火競輝煌”

　　三。活動時間

　　20__年5月__日晚七點。

　　四。活動地點

　　北餐廳三樓活動中心。

　　五。活動人員

　　主要嘉賓：院長、副院長、書記，護理學院領導、老師及全體同學。

　　六。活動準備及安排

　　1、對同學進行關于此次活動的宣傳

　　宣傳方式：學生會給各班班長下通知，班長轉達給同學。張貼宣傳海報，掛橫幅。

　　2、收集節目，提高同學們的積極性。

　　3、統計所需背景音樂、氣球、彩帶、麥克風等物品。

　　4、確定主持人及主持詞，安排工作人員名單及任務。

　　5、確定嘉賓到場人數，從而準備所需杯具及節目單。

　　6、確定禮儀人員。

　　7、確定每班所在場地的.位置。

　　8、外聯部拉選贊助：濟寧億維數碼廣場提供贊助。

　　所需贊助物品：十套晚服或者兩仟元現金。

　　七。活動流程

　　1、主持人宣布晚會開始，介紹到場嘉賓，請院長致開幕詞。

　　2、節目表演開始。

　　3、晚會結束。

　　八。人員安排

　　計分小組：負責比賽分數的統計，并現場公布結果。

　　劇務小組：負責活動中的流程引導，分為音響控制人員及催臺人員。

　　會務小組：維持比賽現場秩序。

　　機動小組：負責比賽中應急事件的處理。

　　禮儀人員：負責比賽中的禮儀工作。

　　九。注意事項

　　1、文藝晚會前要進行節目彩排。

　　2、提醒同學注意晚會會場衛生及會場紀律。

　　3、晚會進行時需要紀檢部維持現場秩序

　　4、演員需要道具、服裝需提前說明，背景音樂提前上交。

　　5、注意保持會場衛生，比賽結束后，組織學生會人員在場打掃衛生。

5.12護士節活動方案5

　　一、活動主題：共享喜悅，致敬護士

　　二、活動目的：

　　1.加強護士團隊的凝聚力和團隊精神。

　　2.利用團建活動提升護士團隊的崗位技能和綜合素質。

　　3.增進團隊成員之間的溝通與交流。

　　4.表達對護士團隊的感激和尊重。

　　三、活動內容：

　　1.游戲環節：設計多種小游戲，提高隊員的'團隊協作能力。

　　2.技能培訓：邀請專業人士對護士團隊進行一些崗位技能培訓，提高工作效率。

　　3.互動交流：開展互動交流環節，增強護士團隊的凝聚力。

　　4.大合唱表演：組織護士團隊進行一次大合唱表演，展示團隊的默契和團結精神。

　　5.帶薪假期：為表彰優秀護士，組織一次帶薪假期的活動，讓護士放松身心，調整心態。

　　四、活動時間和地點：

　　時間：護士節前一個星期進行

　　地點：可以選擇在園區內或者周邊地區的自然風景區內進行團建，增加活動的趣味性和參與度。

　　五、活動預算：

　　1.游戲活動：2000元

　　2.培訓費用：5000元

　　3.場地租賃：3000元

　　4.表演費用：2000元

　　5.餐飲費用：3000元

　　6.獎品費用：1000元

　　總預算：16000元

　　六、活動效果：

　　通過此次護士節團建活動，可以有效提升護士團隊的凝聚力和團隊精神，提高護士團隊的綜合素質和工作水平，同時也可以表達出對護士團隊的感激和尊重，為護士團隊的工作創造更好的氛圍和條件。

5.12護士節活動方案6

　　為隆重紀念“5。12”國際護士節，激發全縣廣大醫務工作者為人民健康服務的熱情，促進衛生事業向前發展。

　　根據上級有關要求，本著既隆重熱烈，又勤儉樸素的原則，經研究，決定舉辦__縣衛生系統20xx8年紀念“5.12”國際護士節系列活動，特制訂本方案。

　　一、活動主題

　　紀念“5。12”國際護士節活動，學習、弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神，以及為護理事業無私奉獻的高尚品質，必須緊扣“展衛生風采，樹衛生形象，促衛生發展”主題，必須與基本公共衛生項目的實施、重大疾病的防控、提高醫護服務質量以及衛生行業作風建設緊密結合起來，深入推進我縣“廉潔誠信醫院”建設，全面提升護理工作水平，為患者提供安全、優質、滿意的護理服務，展示我縣衛生系統新形象，推動衛生各項工作向前發展。

　　二、活動內容

　　(一)演講比賽

　　1、主題及要求

　　以“推介xx”為主題，演講者通過演講并配合PPT(幻燈片)演示，推介本單位的基本情況，工作性質、工作情況等內容。

　　各單位可結合自身實際，選取醫院管理、護理工作、醫療服務、行風建設、公共衛生服務等方面其中一個內容進行演繹。

　　2、比賽程序

　　比賽分初賽、復賽、決賽。初賽在本單位內進行選撥，選撥1名人員參加復賽，并將參加復賽人員名單于4月10日前報局領導小組辦公室；復賽由活動領導小組統一組織，并決出5名優勝者參加決賽；決賽初定于5月12日在5。12護士節紀念大會上進行，現場選撥出一、二、三名及優秀獎。

　　3、參賽對象

　　全縣醫療衛生單位。

　　(二)護理禮儀比賽

　　1、參賽對象。全縣醫療衛生單位護理人員。

　　2、比賽程序。(同演講比賽)

　　3、比賽內容。具體方案另行下發。

　　(三)評選20xx年度優秀護士

　　1、評選范圍和名額

　　全縣衛生系統評選表彰優秀護士共31名。

　　名額分配：__醫院8名，中醫醫院、婦幼保健院、__人民醫院各2名，各中心衛生院、海城、附城、城東衛生院、粵東、水電、優撫(康復)、黃江、老區醫院各1名，共12名，其他衛生醫療單位共7名。

　　2、評選條件

　　(1)遵守黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，有高尚的職業道德和全心全意為病人服務及無私奉獻的精神；

　　(2)具有護士執業資格，在本單位從事臨床護理一線工作2年以上的現職護士；

　　(3)熱愛護理事業，有強烈的事業心和責任感，刻苦鉆研，熟練掌握基礎護理和專業護理知識，業務水平高，近2年內工作中未發生差錯。

　　3、評選的方法和要求

　　(1)由各單位推薦。各單位應堅持走群眾路線，廣泛聽取群眾意見，采取自下而上民主推薦。推薦的人選應事跡突出，具有代表性，是群眾公認的.先進典型。

　　(2)被推薦人選要認真填寫《__縣20xx年度優秀護士審批表》(附件)，先進事跡材料必須做到實事求是，內容詳實，重點突出，不少于800字。

　　由各單位嚴格審核蓋章、簽字后于4月30日前上報衛生局人事股，同時，提供優秀護士推薦人《護士執業資格證》復印件1份。經局評選領導小組討論決定評選結果。

　　(3)評選領導小組研究，并在縣局網站公示無異議后確定。

　　(4)表彰。在5。12紀念大會上進行表彰。

　　三、組織領導機構

　　成立__縣衛生系統20xx年紀念5.12國際護士節活動工作領導小組，成員如下：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：__各醫療衛生單位負　　負責護理禮儀比賽組織活動，_負責演講比賽、優秀護士評選組織活動。按職能及線條協助。

　　領導小組下設辦公室。集中在局辦公室統一辦公，負責整個活動的組織協調、后期保障、以及日常事務等，成員如下：

　　主任：

　　副主任：

　　成員：

　　四、幾點要求

　　(一)各單位要高度重視5。12護士節系列活動，主要領導要親自抓落實，精心組織，積極參與，服從安排。除了參加局統一組織的活動外，在安排好正常醫療秩序之余，各單位可開展適當的有意義的紀念、表彰活動，并將活動方案上報縣衛生局批準。

　　(二)各單位應在5。12國際護士節來臨之際，切實加強護理隊伍建設，積極開展尊重、關愛護理人員，特別是護理一線人員的活動；積極推動優質護理持續開展，進一步密切醫患關系，努力創建“三好一滿意”醫院，在全社會營造濃烈輿論氛圍，樹立護理人員的良好形象。

　　(三)嚴格遵守有關財經紀律，嚴禁借機大操大辦、亂發財物、大吃大喝、公款旅游等行為，違者將給予嚴肅處理。

5.12護士節活動方案7

　　一、活動目的

　　為紀念“5·12”國際護士節，弘揚南丁格爾為護理事業無私奉獻的高尚品質，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于創新，激發護理人員的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

　　二、活動主題

　　“立足實際，以人為本，維護健康，創先爭優”

　　三、活動內容

　　1、評選“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”活動。

　　2、開展第二屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動。

　　3、開展“第四屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。

　　4、開展以“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。

　　5、召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。表彰內容：

　　①20xx年度護理技術三新業務

　　②20xx年護理三基理論與操作考核前XX名

　　③20xx年夜班出勤前XX名

　　④第四屆護理園地我最喜愛文章獲獎者

　　⑤“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”

　　⑥“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動獲獎者

　　⑦20xx年度獲得市級以上表彰的人員。

　　四、時間安排

　　1、XX月XX日前完成各項評選與統計工作。

　　2、XX月XX日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

　　五、評選條件

　　(一)“優質護理服務先進護士”評選條件：

　　1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作二年以上的護理人員;

　　2、熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻;

　　3、具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象;近一年未發生護理差錯事故;

　　4、堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關心體貼病人，在優質護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評;

　　5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著;

　　6、近一年未出現病人投訴且病事假不超過15天，(二)“優質護理服務先進科室”評選條件：

　　1、開展優質護理服務>XX年。

　　2、公示并落實服務項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則(試行)》，細化分級護理標準、服務內涵和服務項目，在病房予以公示。

　　3、彈性排班，每個護士平均負責患者數

　　4、臨床護理服務規范、到位，并能體現專科特點，保障醫療質量和患者安全。

　　5、患者滿意程度高。患者知曉自己的責任護士，對護理服務認可、滿意，患者滿意度≥95%。

　　6、醫患關系和諧，陪護率明顯下降，近一年無病人投訴。

　　(三)“優秀護士長”評選條件：

　　1、本單位在冊在崗且連續從事護理管理工作一年以上的護士長;

　　2、愛崗敬業，無私奉獻，遵紀守法，團結同事，在護理人員中能起到模范帶頭作用;

　　3、具有良好的'溝通、協調、組織、管理能力，科室管理科學規范，在上級檢查考核中得到好評;

　　4、堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關心體貼病人，所在科室病人滿意度≥XX%，并得到同行和病人的`普遍好評;

　　5、熟練掌握護理管理與專科知識，護理技術操作熟練，業務水平較高，成績顯著;

　　6、近一年未出現病人投訴且病事假不超過XX天。

　　六、評選辦法和要求

　　(一)各科室(護理單元)按照有關標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質量，原則上每個科室(護理單元)限推薦“優質護理服務先進護士XX名、“優質護理服務先進科室”XX個、優秀護士長XX名。

　　(二)申報“優質護理服務先進護士”、“優質護理服務先進科室”與“優秀護士長”，需附XX字以內的事跡介紹，于XX月XX日前報護理部，逾期視為自動放棄。

　　(三)第二屆“維護健康—杏林天使在行動”競賽活動，由護理部統一組織，每個護理單元推薦XX名代表參加比賽，按成績產生一等獎XX名，二等獎XX名、三等獎XX名、優秀獎XX名。

　　(四)“第四屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統一組織，各護理單元按排好工作積極參與。

5.12護士節活動方案8

　　一、活動背景

　　為慶祝國際護士節，弘揚南丁格爾精神，提升護士職業榮譽感，特舉辦此次活動。

　　二、活動主題

　　“關愛護士，共筑健康”。

　　三、活動目標

　　表彰優秀護士，樹立榜樣。

　　增進護士間的.交流與團結。

　　提升公眾對護士職業的認知與尊重。

　　四、活動內容

　　優秀護士評選與表彰：通過投票選出優秀護士，并在護士節當天進行頒獎。

　　護士技能競賽：設置護理技能比賽，提升護士的專業技能。

　　健康講座：邀請專家進行健康知識講座，提升公眾健康意識。

5.12護士節活動方案9

　　為慶祝“5.12”國際護士節，我院決定舉辦一臺文藝晚會，以凝聚人心，增加活力，加強團結，進一步搞好創“二甲”工作。為此，特制定如下方案。

　　一、指導思想

　　以“護士節”為契機，以文藝形式為載體，展現我院醫務工作者們的辛勤勞動，展示我院廣大干部職工的嶄新精神風貌。進一步推動我院醫護人員的職業道德風范，推進我院衛生文化建設，加強科室人員的合作與交流，使廣大醫務工作者牢固樹立社會主義榮辱觀，努力為群眾提供滿意的醫療衛生服務。

　　二、活動目標

　　在全院范圍內，以科室為單位組成文藝演出隊伍，在5月11日舉辦一臺精彩的、生動活潑的`、形式多樣的國際“護士節”文藝晚會，以頌揚南丁格爾精神，體現護理工作者“贊美生命、珍惜生命、我愿付出我之所能”的共同信念和“燃燒自己，照亮別人”的高貴品質，展示護理工作者的才藝激情和精神風貌，抒發護理工作者對人類生命的熱愛之情，體現團隊精神和我院文化的內涵建設。進一步深刻衛生系統改革，加強優質服務于病人的信心，提高我院護理隊伍的綜合素質，增強衛生體系的凝聚力和號召力。

　　三、活動安排

　　（一）時間安排：

　　1、準備階段：各組（科）請4月20日前將節目上報到節目領導組辦公室審核

　　2、排練階段：4月20日至5月9日

　　3、演出時間：5月11日

　　（二）演出地點安排：待定

　　（三）節目要求：

　　1、主題：無論何時何地，奉獻讓我們更美麗

　　2、內容：積極、樂觀向上，以舞蹈、小品、戲劇、相聲、歌伴舞形式，體現我院醫護人員的風采。每個節目必須是至少3人以上組成的集體節目，個人和科室可以報獨唱、合唱節目，但獨唱、合唱節目不作為節目組要求必報的節目。

　　3、每個節目組至少出一個節目。

　　四、職責分工

　　（一）領導小組

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　（二）領導組下設辦公室

　　主任：

　　副主任：

　　負責節目組織、審核、安排、協調工作。

　　（三）辦公室下設節目組、宣傳組、后勤組

　　1、節目組

　　組長：

　　成員：

　　負責各科室上報節目的收集、初審。

　　2、宣傳組

　　組長：

　　成員：

　　負責晚會的影像資料和宣傳報道工作。

　　3、后勤保障組

　　組長：

　　成員：

　　負責后勤保障、會場保衛、協助舞臺背景制作、音響燈光等事項。

　　五、具體要求

　　（一）提高認識。各科室參加文藝演出的人員要充分認識這次文藝演出是展示醫院精神風貌的需要，是振奮人心、活躍氣氛、凝聚人心、豐富全院干部職工業余生活的需要，是促進各科室醫務人員之間相互交流、相互溝通的需要，是在全縣塑造和提升我院嶄新形象的需要。大家要團結一心，共同努力，把這臺晚會搞好。

　　（二）服從大局。各科室人員要服從大局，盡最大努力，克服一切困難，在排練期間各科室要安排好值班，讓文藝演出人員騰出時間，安心排練。文藝演出人員也應安排好自己的事情，全身心地投入排練中。工作排練兩不誤，不能因個人而影響整體排練。

　　（三）確保成功。各演藝組及后勤組的工作人員要有強烈的事業心和責任感，在領導小組領導下，明確各自職責，同心協力、群策群力，完成各項排練任務，確保“XX人民醫院5.12國際護士節文藝晚會”取得圓滿成功。

5.12護士節活動方案10

　　為了給廣大護士提供一個良好的自我展示平臺，提高護士的專業技能，營造良好的學習氛圍，將由護理舉辦護理技能大賽。現將活動方案制定如下：

　　—、活動主題

　　以展示護理技能為主要目的，讓廣大護士將理論與實踐有機結合，在注重知識性、趣味性的同時，更應顯示護士朝氣蓬勃的'精神。

　　二、活動的內容和方法

　　1.形式：采取個人單項比賽

　　2.比賽的內容與范圍：本次大賽以護理學基礎，常用護理技術為基礎進行比賽。比賽以技能展示為主，內容為心臟復蘇急救知識。

　　3.活動對象：衛生科全體護士

　　4.比賽要求：參賽護士服裝整齊，舉止優美，情節連貫

　　三、組織領導

　　為保證本次大賽的勝利舉辦，經研究決定成立護理技能大賽領導小組。

　　小組成員：后勤處處長胡云老師，衛生科科長楊開宇老師，衛生科科長陳世杰老師，衛生科楊曉瓊老師，衛生科何小英老師，衛生科陽緒佳老師

　　四、注意事項

　　1．請護士長認真組織做好宣傳發動和組織工作，爭取高質量，高標準，高效率完成任務。

　　2.參賽人員提前到場，嚴格遵守賽場紀律。

　　3.參賽人員必須保護好學校所提供的一切器材。

　　4.未盡事宜另行通知。

5.12護士節活動方案11

　　一、活動背景：

　　為慶祝國際護士節，弘揚南丁格爾精神，展示護理隊伍良好形象，提高護理服務品質，增強護理團隊凝聚力，特舉辦此次活動。

　　二、活動主題：

　　“關愛護士，傳遞溫暖”

　　三、活動時間：

　　國際護士節當天

　　四、活動地點：

　　醫院會議室或適宜戶外場所

　　五、活動內容：

　　開幕式：領導致辭，表彰優秀護士。

　　護士技能競賽：設置護理知識問答、急救技能操作等項目，展現護士專業素養。

　　護士風采展示：通過照片、視頻等形式展示護士日常工作中的風采。

　　健康知識講座：邀請專家為護士們普及健康知識，提高自我保健意識。

　　互動環節：設置趣味游戲、抽獎等，增強團隊凝聚力，營造歡樂氛圍。

　　六、活動意義：

　　通過此次活動，表達對護士的敬意與關愛，提高護士的職業榮譽感和歸屬感，促進護理服務的.持續改進和發展。

5.12護士節活動方案12

　　xx醫院茲定于5、10日下午4：00在操場舉行護士節活動，方案如下：

　　節目一：端水翹翹板

　　游戲規則：每班出兩位選手，兩班分別座在翹翹板兩邊，座在前面的兩位選手分別手持一托盤，托盤上將放置一裝滿水的杯子，座在后面的兩位選手負責翹動翹翹板，用各自力量使得對方的水杯中的水溢出，在規定的二分鐘時間內看哪個組杯中的水最多為勝者，如任意一方水杯倒落即判負，最終以時間長短及水杯中水的多少為標準評出一、二、三名。

　　節目二：踩地雷

　　游戲規則：每班出2位選手(共10組)，二人合作，在規定的時間內(三分鐘)，互踩綁在腳上的氣球，最終以氣球數最多獲勝(每次上場5組，共2次)。游戲用具：汽球60個，繩子，秒表1個。

　　節目三：雙人車賽

　　游戲規則：每班出兩位選手，一位控制車的轉向盤及騎車另一位負責騎車，通過雙方的配合，在規定的車道中行使最快的班級為勝者，(行駛中要繞過規定的汽球，如果每未繞過或弄破一個汽球加時5秒)，最后按時間順序評出一、二、三名。

　　節目四：五人綁腳競走

　　游戲規則：每班出五位選手，中間的選手分別綁住左右兩位選手的左腳及右腳，在規定的路線下哪組能在最短的`時間內走完的為勝者，最后按時間順序評出一、二、三名。

　　節目五：集體跳繩

　　游戲規則：每班出10位選手，在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者，中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。

　　總游戲規則：本次活動每位參賽者均可獲得小獎品，每個游戲均分一、二、三名，第一名獲三分，第二名二分，第三名一分，以積分的形式最終積分數最多的此班為一等獎的現金大獎。

5.12護士節活動方案13

　　一、總負責：

　　高曉良、強亞鋒

　　二、具體負責領導：

　　景俊強、羅俊杰、張友宜、黃愛玲

　　三、參與單位：

　　縣醫院、縣中醫醫院、縣婦幼保健院、縣疾控中心、縣衛生局衛生監督所、縣合療經辦中心、陽峪中心衛生院、臨平中心衛生院

　　四、指揮組：

　　總指揮：趙兵兵，再聘請兩名專業指揮人員。

　　五：工作人員：

　　景濤、高星、南楠、馬瑛、宋進軍、陳向群

　　六、活動安排：

　　1、時間：5月11日早8點整

　　2、地點：縣疾控中心

　　3、游行路線：北街小學什字向東縣醫院糧食賓館向南到縣委門口乾師什字向東婦幼院東大街燈塔什字向南電力局向西中醫院黌學街什字向北乾師什字向西南什字向北北什字終點第一廣場彩旗及橫牌、標志牌擺放指定位置，各方陣按劃定位置入座。

　　4、方陣每行人數安排：彩旗隊伍每行4人，方陣隊伍每行6人。

　　5、游行隊伍排列順序：標志車輛隊伍衛生局兩個橫牌（一個橫牌一行）鑼鼓隊方陣（4人一行）彩旗方隊優秀護士和30護齡方隊縣醫院方隊中醫院方隊婦幼院方隊衛生監督所方隊合療經辦中心方隊

　　6、彩旗隊伍安排：由疾控中心租賃彩旗50面，并購買粗細長短一致旗桿50個。組織旗手30人，完成彩旗的準備，再發放給衛生監督所補充挑選的20名旗手，組成彩旗隊伍、服裝統一，上身白短袖，下身蘭褲子。

　　7、橫牌及標志牌安排：參與單位每個單位一個標志牌，縣醫院、中醫院增加2個橫牌，婦幼院增加一個橫牌，增加橫牌的單位的標語口號必須于5月5日提供給衛生局，無橫牌的單位要確定一名有氣質的打標志牌的同志，有橫牌的單位既要確定一名打標志牌的同志，又要每個橫牌確定6名同志輪換抬牌。打標志牌和抬橫牌的同志著裝統一和打彩旗的一樣。衛生局的兩個橫牌由臨平中心衛生院和陽峪中心衛生院各挑選6名同志承擔。

　　8、優秀護士和30年護齡護士因為要佩戴彩帶，由所在單位通知，統一于5月11日7點半前到縣疾控中心集中，按要求組織方陣隊伍。

　　9、參與單位方陣組成的'要求：第一排標志牌橫牌（一個橫牌一行）護士方陣（統一著裝）觀眾方陣。縣疾控中心標志牌在彩旗隊伍之前。

　　10、參與單位人數安排：除受表彰的護士和打標志牌及抬橫牌的人員外，縣醫院護士方陣42人，觀眾方陣42人，中醫院護士方陣30人，觀眾方陣30人，婦幼院護士方陣18人，觀眾方陣18人，監督所觀眾方陣30人，合療經辦中心觀眾方陣12人。各單位要確保參與人數，不能以任何借口隨意減少。要抽出時間提前編排好游行的方陣隊伍進行預演。并對每行人員位置畫圖表示，使參加人員心中有數。同時，對游行所有人員提前召開會議進行動員，造冊登記，并于5月5日上報衛生局，確保游行人員全部準時到位，萬無一失參加游行。

　　11、各參與單位領導和同志，必須于5月11日早7點半各自組織好自己的方陣隊伍，于8點準時到疾控中心參加游行。因而要提前預演，防止一窩蜂涌進疾控中心，或因方陣隊伍遲遲不能到達指定地點，導致整個游行隊伍秩序混亂，造成不堪設想后果。

　　12、各參與單位要確定一名領導和工作人員，專門負責協調此項工作，預防和解決本單位在游行中可能出現的困難和問題。

　　七、人員分工

　　1、趙兵兵：總指揮，再請兩名專業指揮人員，總負責、總協調、總安排整個游行隊伍，統籌兼顧，全面解決游行隊伍當中的一切事宜。

　　2、景濤：負責聯系指導縣醫院、縣中醫院，記錄清楚參與游行人員的數額、分工名單，指導方陣隊伍編成并預演，并于5月11日早8點前督促兩單位到縣疾控中心參加游行。

　　3、馬瑛：負責聯系指導婦幼院、疾控中心受表彰的所有護士，記錄清楚參與游行人員的數額、分工名單，指導方陣隊伍編成并預演，并通知組織受表彰的所有護士，于5月11日早7點半到疾控中心佩戴彩帶組成方陣隊伍，督促婦幼院、疾控中心受表彰的護士方隊準時參加游行。

　　4、陳向群：負責聯系指導監督所、合療經辦中心、臨平中心衛生院、陽峪中心衛生院，記錄清楚參與人員數額、分工名單，指導方陣隊伍編成并預演，并督促以上單位及人員準時到達疾控中心參加游行。

　　5、高星：負責聯系抓好7個橫牌和6個標志牌的制作，于5月10日下午制作到位，并負責通知有關單位領取，負責聯系鑼鼓隊，高質量準時參與游行。

　　6、南楠：負責與黃書記聯系，購買好小低凳，黃書記組織人員準時擺放在廣場。

　　7、宋進軍協助趙兵兵搞好指揮工作，負責聯系督促縣醫院、中醫院各兩輛標志車，疾控中心、監督所各一輛標志車，于11日早7點30分到糧食賓館前集中，準時參與游行。

　　八、要求：

　　1、各參與單位的主要領導要從講大局、講團結、講和諧的高度，重視安排此項工作，支持具體負責的領導和同志，不折不扣的完成衛生局分配的各項任務。由于時間緊，任務重，人數多，戰線長，難免安排有不到之處，要求參與單位要早布置、早謀劃、早預演，切實負起責任，挑選足夠的人員和力量，戰前動員，注意每一個細節，同時，自始自終跟隨游行隊伍，領導在前，工作人員在后，從打標志牌、抬橫牌到護士方陣、觀眾方陣的每一個同志，從陣容整齊、步調一致、人員安全都要安排周到，心中有數，落實到人，夯實責任，保證本單位萬無一失的完成任務。

　　2、衛生局參與工作人員要按照局的要求，對照方案要求，深入到聯系單位，記錄清楚打標志牌、抬橫牌及方陣隊伍的同志名單，精心指導聯系單位方陣排列及預演，下情上達，互通情報，查漏補缺，克服工作中的困難和問題，保證全面完成領導交給的任務。

5.12護士節活動方案14

　　護士節到來之際，為了推動“優質護理示范工程”創建活動的深入開展，弘揚南丁格爾精神，展示新時期護理隊伍積極向上的精神風貌，推動醫院精神文明建設，在縣衛生局的領導和院領導的大力支持下，我院開展了紀念“5.12”國際護士節系列活動。

　　活動一：舉辦院內護理技能大比武

　　4月上旬，我院舉辦了護理理論知識競賽，以分層考核的形式對全體護士的基礎理論知識進行了考核，每層級護理人員中排名前兩名者榮獲“護理知識競賽明星”榮譽稱號。此次競賽，為強化我院護士的基本理論，引導護理人員鉆業務、練本領，營造比學趕超的濃厚學習氛圍，全面提升護理隊伍的整體素質起到了重要作用。

　　活動二：參加了縣局組織的護理知識講座

　　5月11日，組織全院40余名護士，在縣醫院學術報告廳，聽取了山大二院林興鳳主任的精彩培訓，受益匪淺。對當今護理工作者心態的.轉變及護理管理者工作能力的提高，都起到了重要的指導作用。

　　活動三：開展了“攜手社區、共贏健康”志愿服務活動

　　5月12日上午，在羿景嘉園社區內舉行了“5.12國際護士節護士進社區”活動，內科醫師、中醫科醫師、婦女保健科專家及各科室護理骨干在義診臺前為過往群眾測量血壓，提供健康咨詢、慢病指導、發放健康宣傳彩頁等。義診活動歷時三個半小時，150余名居民、行人前來參加義診咨詢，測量血壓60余人次。通過活動的開展，把優質醫療護理服務理念帶進了社區，展現了醫院的良好形象和醫護人員的精神面貌，營造了良好的社會影響。

　　活動四：舉辦第xx屆標準化護理服務大賽暨5.12國際護士節慶祝大會

　　1.5月12日晚，我院舉行了“第xx屆標準化護理服務大賽暨5.12國際護士節慶祝大會”，全院護理人員參加了此次活動

　　2.產科病房：母乳喂養指導標準化護理服務

　　3.門診治療室：小兒推拿標準化護理服務

　　4.新生兒科：新生兒窒息復蘇標準化護理服務

　　5.內科：糖尿病患者健康宣教標準化護理服務

　　6.婦科：骨科病人宣教標準化護理服務

　　7.手術室：腔鏡手術巡回標準化護理服務

　　8.兒科：過敏性休克急救標準化護理服務

　　9.門診部：笑氣麻醉下人工流產標準化護理服務

　　10.產科特需病房：產科VIP分階段宣教標準化護理服務

　　經過激烈的競賽角逐，該院門診輸液室代表隊獲得一等獎，內科代表隊、產科特需病房代表隊獲得二等獎，新生兒科代表隊、婦科代表隊、門診部代表隊分別獲得三等獎。

　　在護士節慶祝大會環節，護理部耿主任做了護理工作匯報，醫院對護理急救知識競賽明星，五、四、三護士，及標準化護理服務大賽一、二、三等獎等獲獎人員分別進行了表彰，院領導為全體護士送上了節日的祝福。護士代表王蕾同志、帶教老師代表高偉同志分別作了代表發言。最后，周院長做了總結性講話，將大會的氣氛推到了點。此次大會，讓每一位護理工作者感受到了院領導對護理事業的高度重視，對護理工作的深切理解與尊重，對全院護士姐妹們的關愛、鼓勵和深情的祝福。

5.12護士節活動方案15

　　為紀念20xx年“5.12”國際護士節，進一步推動優質護理服務活動，展示徐州市中醫院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，結合醫院護理重點專科建設。經研究決定，在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動，具體方案如下。

　　一、活動目的

　　紀念“5.12”國際護士節，弘揚南丁格爾為護理事業無私奉獻的高尚品質，激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于創新，激發護理人員的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的`先進模范人物，加強護理隊伍建設，促進徐州市中醫院護理工作全面、協調、持續發展。

　　二、活動主題

　　“以人為本，細節服務，科教引導，護理創新”。

　　三、活動內容

　　1、評選“優質護理服務先進護士”和“優質護理服務先進科室”活動。

　　2、開展第二屆“杏葉杯”護理創新競賽活動。

　　3、開展“第三屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。

　　4、開展以“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。

　　5、召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。表彰內容：

　　①20xx年度護理技術三新業務；

　　②20xx年護理三基理論與操作考核前x名；

　　③20xx年夜班出勤前x名；

　　④第三屆護理園地我最喜愛文章獲獎者；

　　⑤“優質護理服務先進護士”和“優質護理服務先進科室”；

　　⑥“杏葉杯”護理創新競賽獲獎者；

　　⑦20xx年度獲得市級以上表彰的人員。

　　四、時間安排

　　1、x月x日前完成各項評選與統計工作。

　　2、x月x日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

　　五、評選條件

　　（一）“優質護理服務先進護士”評選條件：

　　1.本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作二年以上的護理人員；

　　2.熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻；

　　3.具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象；

　　4.堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關心體貼病人，在優質護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評；

　　5.熟練掌握基礎護理和專科護理知識，護理操作技術熟練，業務水平較高，成績顯著；

　　6.近一年未發生護理差錯事故；

　　7.近一年未出現病人投訴。

　　（二）“優質護理服務先進科室”評選條件：

　　1、開展優質護理服務>x個月。

　　2、公示并落實服務項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則（試行）》，細化分級護理標準、服務內涵和服務項目，在病房予以公示。

　　3、彈性排班，每個護士平均負責患者數

　　4、臨床護理服務規范、到位，并能體現專科特點，保障醫療質量和患者安全。

　　5、患者滿意程度高。患者知曉自己的責任護士，對護理服務認可、滿意，患者滿意度≥95%。

　　6、醫患關系和諧，陪護率明顯下降，近一年無病人投訴。

　　六、評選辦法和要求

　　（一）各科室（護理單元）按照有關標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質量，原則上每個科室（護理單元）限推薦“優質護理服務先進護士”x名及“優質護理服務先進科室”x個。

　　（二）申報“優質護理服務先進護士”與“優質護理服務先進科室”，需附xxx字以內的事跡介紹，于x月x日前報護理部，逾期視為自動放棄。

　　（三）第x屆“杏葉杯”護理創新競賽活動，由護理部統一組織，每個護理單元推薦x名代表參加比賽，按成績產生一等獎x名，二等獎x名、三等獎x名、優秀獎xx名。

　　（四）“第三屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統一組織，各護理單元按排好工作積極參與。

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