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房地產銷售個人述職報告
更新時間:2025-01-06 07:32:08
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(經典)房地產銷售個人述職報告

  隨著社會不斷地進步,報告的使用頻率呈上升趨勢,其在寫作上具有一定的竅門。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?下面是小編為大家整理的房地產銷售個人述職報告,歡迎大家分享。

尊敬的領導:

  大家好!

  20xx年對我來說是一個發展、拼搏、學習和感恩的一年。最先,我要衷心感謝領導的教導,感謝同事們的團結和支持,感謝從我感到沮喪時給予我鼓勵的同事,感謝信逸企業給了我這個提高的機遇。

  在這接近半年的時間里,我在一名對銷售一無所知的新手,成長為一名地產銷售主管。這段經歷不但給了我極大的動力,還有很多培訓機會,讓我在房地產銷售行業找到快樂。我將竭盡所能實行銷售政策,并與其他銷售人員共同奮斗,積極開拓市場,力求達到較好的銷售業績,同時也提出了自己對銷售的觀點。

  做為房地產銷售主管,我需配合做好日常管理工作,變成銷售人員與主管之間的橋梁,及時發現并處理現場問題,并負責日常銷售統計工作。我的主要工作職責如下:

  1.協助主管做好日常管理工作。

  嚴格執行并實施各種管理制度,發揮表率作用。

  協助主管開展工作計劃并制定值班表。

  嚴格遵守作息時間,協助銷售主管做好考勤和考核機制,避免晚到和早退,發現問題按人事管理制度解決。

  每周組織銷售人員舉辦總結會議,探討上周的銷售狀況、存在的問題及提議。

  嚴格要求銷售人員的儀態和言行舉止,激情禮貌地對待客戶,提升服務質量,樹立品牌形象。

  愛護公物,帶頭做好售樓處的衛生工作。

  培養團隊協作精神,積極協助別人招待客戶,促進成交,并及時總結未成交原因,一同把握機會完成交易。

  2.處理客戶提出的各種難題。

  當銷售人員因缺乏經驗答不上客戶問題時,銷售主管應站出來為客戶提供解決方案,以獲得客戶的認可。

  以誠懇的態度聆聽客戶的需要,耐心溝通以穩定客戶心態。

  向客戶詳細闡述工作流程和原則,想盡辦法處理客戶的問題,以獲得客戶對企業的信賴和認可。

  3.進行日常統計工作。

  每日用心統計電話量、地區、目標客戶群,以精準定位銷售。

  統計來訪客戶量以及要求、面積、房型及問題體現比例。

  每周總結電話量與來訪客戶量,并在周會中報告。

  了解項目的價錢、房型、朝向、面積、市場定位、交通、周圍環境及配套設施,抓住賣點,心中有數。

  分析市場狀況,找到銷售難點和影響因素,協助主管提出改進措施。

  保證定金收據、認購書、提成收據的核查、登記和歸檔,及時與領導報告錯誤或遺漏。

  承擔銷售賬款及登記工作,并做好銷售進度表。

  追蹤客戶的支付進度、合同簽署、按揭資料收集及手續等工作。

  編制銷售表格與總結,并在每周例會上向領導匯報。

  4.掌握附近項目的競品狀況。

  定期開展市場調查,搜集市場信息,掌握市場動向及發展趨勢。

  搜集房地產有關信息,掌握行業動態,競爭情況,并給出改進方案。

  承擔梳理客戶材料,對客戶群進行深入分析。

  做為銷售主管,我會言傳身教,積極配合領導的工作安排,團結銷售團隊,增強團隊凝聚力和執行力,提升創新能力、組織能力及指揮能力。

  今后我將更為嚴于律己,盡職盡責地做好本職工作,努力彌補不足,多學習專業知識。我所獲得的發展歸功于領導的支持和同事們的協助。

  希望在領導的指導和同事們的支持下,繼續努力工作,實現更好的業績,不斷提升自我。

述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

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