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心中有不少心得體會時,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣可以不斷更新自己的想法。那么好的心得體會是什么樣的呢?以下是小編精心整理的新老師培訓心得體會,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
新老師培訓心得體會1
終于來到了我夢寐以求的教師崗位上,但是在正式上崗之前,我還去參加了學校里的關于新教師崗前的培訓活動。其實對于這個崗前培訓活動,我根本沒有報多大的期望,因為我一直覺得這樣的培訓活動就只是走一個過場而已。但是在參加了之后,我就徹底改變了之前對它的看法。在這場新教師崗前培訓活動里,我不僅重新的認識到了教師的這個職位,也讓教師的這一職位在我心中變得更加的神圣感,也更加的讓我對之后的教學工作充滿了信心和期待。
這場培訓活動只進行了三天的時間,雖然只有短短的三天時間,但是在這三天里,所經歷的一切,都足夠給我留下深刻的印象,也讓我得出了很多的心得和體會。
培訓的第一天里,我們一大群新教師們跟著xx學校的.導師一起參觀了學校的整體規模和構造。參觀完后就跟著xx導師來到了xx學校的會議室里,一起做了一次簡單的自我介紹,在介紹的過程中,我發現了有很多資歷深、學歷高的老師,有些是從外國留學回來的,有些是碩士、博士的學位。總之,都讓我有一些驚訝,也讓我感受到了些許的壓力。不過這并不能夠打擊到我要在這所學校里面堅持下去的決心。在介紹過后,xx導師就開始跟我們講述關于xx學校的歷史文化,講述它的發展過程,最后,還介紹了很多關于學校的輝煌成就。這讓我有點驚嘆于它的歷史悠久,感慨于它發展壯大的過程。
在培訓的第二天,學校里組織了一場觀看教師職業道德素養方面的視頻短片和學校宣傳片活動。并且在觀看完后,還讓我們做了很多的討論。在觀看和討論的過程中,更加的讓我明確了身為一名教師的職責。
在培訓的第三天,校長親自給我們做了培訓,晚上學校里面的老師還給我們舉辦了一場歡迎儀式,在這場活動中,我感受到了學校對我們這些新成員加入的熱切歡迎,也結識到了很多新的教師,跟他們溝通了關于很多在學術上的問題,讓我們之間的感情得到了很多的交流和培養。
通過這次的崗前培訓,我已經深刻的體會到了教師這個職位的使命感,也足夠全面的認識到了教師這個職位的神圣感。所以,在之后的工作中,我一定會以一份負責、嚴謹、細致的態度來對待我教師的這一職業身份。
新老師培訓心得體會2
8月14日至8月16日,我參加了全縣新教師入職培訓。通過3天的培訓,我對教師這個職業的內涵有了更深一層的了解。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括怎樣做一個優秀的老師、如何做好班主任工作、教學理論學習、教學常規管理、教學流程設計、教師專業發展等諸多方面的系統學習。通過領導的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會總結以下:
一、不斷加強師德修養
在培訓期間,最讓我印象深入的就是關于《教師職業道德》。談到職業道德,其實每一項職業都要求具有一定的職業道德。但是對于教師這個職業而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特別性。由于作為一位教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大乃至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發展。教師的工作責任感應當是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性而投入全部的精力。
二、不斷提高業務能力
教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也能夠是一件艱巨的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的'事。如果要在知識傳遞的進程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能知道摸索,充分發揮主觀能動性,這就是件艱巨的事。優秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創新,有所成績,這是非常不容易的。也為我們新教師建立了榜樣,時刻教育我們不能在工作中只積存體會,更要邊教邊摸索,有所實踐,有所創造。
三、積極從事教育科研
我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應當是一個研究者,”在教學育人的進程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展現教學的真實面貌。目前我縣正在推廣135互動課堂教學模式,我們作為新老師應當積極學習新的教學理念和教學模式,不斷學習和創新。
郭建利老師說:“一個青年教師的成長要經過4個進程,1—2年的適應期,3—5年的穩固期,6—20xx年的高原期,20xx年以上進入成熟期。”我將邁上三尺講臺,這也是我步入老師行列的新起點。我將虔誠教育事業,實行教師職責;熱愛學生,為人師表;公平無私,廉潔從教;尋求真諦,崇尚科學;依法執教,教書育人;勤奮敬業,嚴謹治學;團結協作,畢生學習,與時俱進,開辟創新,為實現中華民族偉大復興的中國夢,為人類社會的文明進步,奉獻全部氣力!
新老師培訓心得體會3
首先感謝槐蔭區教育局各位領導和老師給予我們這次向老教師和新同事學習交流的機會,在為期四天的新教師培訓班上我感到自己受益匪淺并學習到了很多寶貴的經驗。
第一節課是李衛東局長的《做一生一世的教師》,李局長情真意切的給我們講述了作為一名光榮的人民教師的辛苦與光榮,困難與成功。給我觸動最大的是李局長懇切的教導我們“拼來的是人生,等來的是命運”。我身為一名剛剛步入工作崗位的年輕人應該時刻以這句話激勵自己用飽滿的熱情投入到以后的生活工作中。
下午王廣喜老師的《新教師如何備課與上課》讓我感受到了槐蔭區名教師的風采,王老師不僅教學經驗豐富而且緊跟時代的潮流,他給我們傳授怎樣讓現代的電子產品服務于備課與上課,他建議我們可以準備相機和錄音筆隨時記錄對教學有用的材料,這些先進的方式都是我沒有聽說過的,在開闊視野的同時我也深深的感到了自己要學習的地方真的很多,怎樣提高工作效率是一門學問。
全國優秀教師張馨和張立新老師精心為我們準備了《今天怎樣做教師》,《為師之樂,從心開始》,老師們動情動理的'給我們講授當老師的酸甜苦辣,分享她們本人的教學心得,告誡我們當老師所不能犯下的錯誤,要用我們的愛去打動孩子,培養健康的學生,從心開始體會做教師的快樂。
作為一名新教師我們最缺乏的可能是關于如何當好班主任的經驗。教育局培訓班特地為我們邀請了兩位有經驗的名班主任給我們交流經驗。通過張紅老師和張莉老師的課程我體會到了當班主任的艱辛與快樂,收獲與責任。更加體會到一位老教師曾經給我說的:“怎樣當好班主任是一門藝術。”通過短短兩節課的學習我感到自己受益匪淺,但是我明白要想把名師的理論運用到自己的頭腦里親身的實踐是最好的也是唯一的途徑。
學生由于都是未成年人所以校園安全不得忽視。槐蔭區疾病預防控制中心的遲阿魯老師精心為我們準備了關于校園安全的專題,讓我深刻理解了安全是一切工作順利進行的前提。我們在工作時要時刻有安全第一的意識,同時加強學生的安全意識與安全知識,共同構建安全校園,使我們的學生健康成長。
四天的培訓是短暫而有效的,在這四天中我集中領略的槐蔭區教育的風采,優秀教師的教師魅力,身為老師的光榮與責任。如何當好一名優秀的人民教師是一門藝術,這需要在以后的工學中不斷地向老教師,優秀教師,同事們學習交流。希望自己早日成長為優秀的教師,為祖國培養更多的棟梁。
新老師培訓心得體會4
這段時間以來的培訓也結束了,我認為自己在工作方面,還是做的不錯的,這對我專業力量的提高,也是一個特別不錯的熬煉,作為一名幼兒老師我知道自己應當要朝著什么方向進展,通過這次短暫培訓,我也更加是體會到了自己各方面的差距,我覺得自身存在的問題還是比較多的,接下來也會連續維持下去做好,這對我自己的認可,對于這次培訓我也有踢翻心得。
這次去到的是xx,一起的還有我們xx幼兒團其他老師,所以我覺得這對我自身各方面都是一個很不錯的提高,這對我也是有特別大的提高的,雖然這次培訓只有三天的時間,可是對我的教學力量,還有一些閱歷都是有著特別大的提高和豐富,這方面我的確還是可以做的更好一點,所以我感覺在這一點上面,自己應當要連續仔細的去規劃好,在音樂方面,的確是學習到了的許多,平常教育孩子們這些我需要仔細對待,這一點是應當要合理規劃好的,在一點上面,我應當要做出好的成果來,以后無論是在什么階段這些都是我應當要合理去規劃好的,這段時間以來的培訓,肯定是對我專業學問的提高。
這次培訓也學會了許多,如何讓孩子們養成好的習慣,如何讓孩子們在上課的時候仔細,讓孩子們學會自己的'事情自己做,的確這方面我還是感覺特別的有意義的,這次培訓結束之后,我就更加的體會到了這些,這對我的影響還是比較大的,我知道在這一點上面,我應當要朝著好的方向進展,我覺得這對我接下來的教學有著很大的提高,再有一點就是我明白了多多和孩子們溝通是一個特別重要的事情,這一點肯定不能夠忽視,以生活為教學就是最直接,最基本的方式,在生活當中讓孩子們主動去做好,這是特別關鍵的,也是我應當要去合理的支配好的。
每個老師都有自己的教學方式,這次培訓我也明白了,向那些優秀的老師學習是應當的,但是不能夠生搬硬套,這樣是很不合理的,要有自己的一套教育方式,對孩子們更加是如此,所以接下來也應當要合理的去規劃好,這次培訓結束之后,我體會到了許多,這一點是特別清晰的,以后也需要朝著好的方向進展,以后在教育孩子們的時候,我肯定會做好,養成好的習慣,提高教學力量,不辜負了園內領導對我的期望。
新老師培訓心得體會5
一轉眼、為期三天半的新進教師崗前培訓就即將進入尾聲了。上猶縣教育局為了讓我們新進教師能夠更好更快的融入到教育教學崗位中、特別舉行了新進教師崗前培訓。這次培訓的內容全面而細致、深刻而生動、包括謝本龍老師的用心做教育報告、陳永平老師的若干教學常規問題的探討、劉燦才主任的你將為誰工作的報告、朱國華老師的在研究中成長等等諸多報告、從多方面的系統學習、從調整心態到面對新工作、新挑戰;從良好的工作習慣到良好的心理素質;從如何與家長、學生交流到如何與領導、同事相處;從如何反思教學到如何做個成功快樂的教師;如何上好一堂課;如何寫教學論文……在一次次的感悟中、頗感自己的責任重大、知識貧乏。通過這次培訓、收獲頗豐、感想頗深:眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界、得到了許多啟發。下面將我的學習心得小結如下:
一、正確定位、進步不止
我深深體會到了教師發展、學生發展以及學校的發展是緊緊相關聯的、并且在學習過程中、我們應該是有規劃的、只有目標、信念、理念支撐、才能體現學校的辦學理念:發展教師、發展學生、發展學校。在了解學校基本情況和發展前景下、我也給自己定了一個近期短暫的目標:首先是趕快適應學校的教學環境、生活環境、人際關系環境等;其次是上好課。在我們新教師事業發展開端期間、對于新教師、上好課是重中之重、所以在以后的教學工作中、不斷請教我的指導老師和組內其他老師、初步形成自己的教學觀、教育觀和自己的思想、爭取每節課都做好充足的準備、給學生留下個好印象。第三、如果我做了班主任、應該以人為本、做一切有利于學生身心發展的好班主任、與學生建立平等、民主、信任、互相尊重的師生關系、培養自己較強的組織領導、管理協調能力、使我的班集體能穩步協調的發展、使班上每個學生成人。如果是做副班主任、我也將積極配合正班主任的工作、與班主任老師合作做好自己的分內事、并不斷吸取有經驗的班主任老師的經驗、為以后的班主任工作做好鋪墊。
二、加強教師修養、提高教師水平
在本次培訓中、使我認識到要想成為一名優秀的教師、必須具備最基本的`"六認真"要求、即認真備課、認真上課、認真布置批改作業、認真輔導、認真組織考試和認真組織課外活動。備課是一項重要的組成部分、備課中要準備三方面、即備教材、備學生、備教法、要關注學生如何學、學到了多少東西。不僅要求老師課時備課、還要善于在長期的教育教學中進行總結和積累、只有這樣才能提高自己的業務水平。在教學上、應該懂得將教學藝術化、學會抓住學生的心理、引起他們對知識的好奇心、引導學生學會自主學習、改變傳統的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變為知識的引導者、這就更加要求教師要懂得授課的藝術性。特別是在新課程改革的背景下、一定要認真地貫穿新的教學理念、以學生發展為本、以新的教學姿態迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課、使學生能夠持續地從心靈深處接受我的教學、這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……
三、做一個有愛心、寬容、快樂的教師教師
教師應該是一位雕塑大師、能將一塊坯材、用自己的思想與感情、將它雕塑成一件藝術精品。教師要心胸寬廣。一定要有一種容人、容事的寬廣胸懷、能夠聽取各種不同意見、要嚴于律己、寬以待人、少一點猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心、多一些理解之心、關懷之心、友愛之心、這樣給學生良好的示范作用。因為、我們每天面對的是一個個有著鮮活生命、一個個正在茁壯成長的學生、我們要把他當作一個能動的人、給他們一個自由的空間、尊重平等地對待他們、關心他們、和他們成為無話不說的好朋友;從而縮小師生間心靈上的距離、使他們產生“向師性”。然后運用激勵機制、加以充分的肯定和激勵、讓學生感到溫暖、增強自信、這樣、才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍、更會使教學效果收到事半功倍的作用。
總之、本次開展的新教師崗前培訓、是學習、是提高、更是鞭策、我會把學習到的知識運用到自己的教育教學實踐中、不斷地提高自己、完善自己、爭取成為一名優秀教師、骨干教師。在此、我想感謝給我們上課的每一位老師和領導、感謝安排培訓的每一位領導。
新老師培訓心得體會6
作為一名剛剛畢業的應屆畢業生,我很榮幸地成為xx師范學院教師隊伍中的一員。學校為了使我們新教師盡快適應大學的教學工作,特地對我們進行了一周的崗前培訓。培訓的時光,已經如沙灘上的腳印隨著潮水的沖刷漸漸模糊了,但這一周的培訓,卻使我受益匪淺。
在培訓期間,我們除了學習《高等教育學》、《高等教育心理學》,還學習了《高等學校科研工作規范》、《高等學校教學工作規范》、《高等學校教師工作政策法規》等相關資料,除了獲得教學上的相關知識,也對相關的政策法規有了必須程度的了解。
一個星期的培訓,對于一個高校教師來說遠遠不夠。但是,在以后的工作中,在對學生的'管理和教學中,我將學以致用,不斷完善自我走向成熟,做一名合格的高校教師。
作為一名非師范專業畢業的教師,從事高校教學工作,自己覺得雖然本專業理論的掌握能夠滿足教學的需求,但在運用教學方法、掌握學生學習心理方面欠缺得很多。通過這次崗前培訓,學習了高等教育學、高等教育心理學,彌補了我的不足,專業理論和教學實踐相結合的潛力得到提高,對以后的教學工作充滿信心。現將這一階段的學習和工作心得作一個總結:
“傳道、授業、解惑”,教師的身上肩負著很多崇高而艱巨的職責。對于“好教師”的理解,人各有異,我作為一名初次參加高等學校教學工作的新教師,感到既興奮又緊張。這種復雜的情緒來自于對實現職業理想的欣喜,同時還包含著對能否勝任這份工作的擔憂。在培訓中,映象最深的就是“敬業、職責心”這幾個字。捫心自問,我相信自己能做到愛學生、負職責、認真對待工作這幾點,于是,懸著的心中有了一絲坦然,相信通過努力,自己能成為一名好老師。
其次,培訓為我即將面臨的實際工作帶給了許多方法和策略。在培訓中,幾位從教多年、教學經驗豐富的老教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好大學教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發展問題上,提到了繼續教育和科學研究潛力的培養,作為一名高校教師,就應具有較高的科學研究潛力和學術素養,老師們勉勵我們努力在科研上做出成果,并將之融會于教學之中;在談到應對困難如何克服的問題上,老師們還提出了如何搞好同事關系的方法。
最后,在這次崗前培訓中使我認識到,作為一名大學教師,就應掌握現代的教學工具,注意信息技術與學科課程的整合。
崗前培訓在使我獲得成長和進步的同時,也使我意識到自己欠缺的東西還很多,因此,我會一如既往地虛心向資深教師求教,以嚴謹、認真的工作態度進一步提高教學質量,同時加強學習和自我修養,使自己早日成長為一名合格的高等學校教師。
短暫的培訓結束了,但我所受到的啟迪和教育對我以后的發展起到了不可估量的作用,會使我終生受益。同時我也相信xx師院在校領到和全體師生員工的共同努力下會走向一個又一個的輝煌。
新老師培訓心得體會7
在剛剛結束的小學教師暑期培訓中,我深受啟迪和感動,學到了許多新的教學理念和教學方法,更重要的是,我們對教育的使命和責任有了更加深刻的認識和理解。
首先,在培訓中,我們聽取了教育專家們的精彩講座,學習了現代教育理論與實踐。他們向我們闡述了“教育是一種生命”的觀點,教育不僅僅是知識傳授,更在于人的全面發展和自我實現。互動教學、個性化教育、學情分析等理念也深入人心。我深刻認識到,作為一名小學教師,我們要以學生為中心,注重學生的個性發展,培養學生的創新精神和實踐能力。
其次,我們參加了一些實踐課程,如授課實驗、教育技能訓練等,獲得豐富的教育教學經驗。我們參觀了當地的基礎教育學校,觀察了國外先進的教育模式,認真分析了教學案例,并及時與班主任、同事交流,不斷總結提高自己的授課水平和教學能力。
最后,我們也參加了一些宣傳活動和社會實踐,了解社區的文化特點,幫助學生建立正確的價值觀和生活信念。我們去公益活動和志愿者服務項目組織節日游戲和繪畫比賽,讓學生在制作過程中體驗互相幫助和團結協作的.樂趣。我們也在村莊里開展了維護環境的行動,向學生傳遞了珍惜大自然、熱愛生命的價值觀。
總之,在這個暑假,我們從各個方面得到了啟迪和幫助。我們將始終堅持教育為本、以人為本的原則,注重學生的全面發展和個性化教育,用心用情教育每一個學生,讓他們在未來的生活中走向成功的路。
新老師培訓心得體會8
作為一位剛走出校園的大學畢業生,現在再次走進校園,走進那個無比熟悉的教室,心中的激動難以按捺,只是唯獨不同的是身份的轉化,從坐在教室接受知識變成了站在講臺之上傳授知識,我的內心是無比激動和自豪的。為了使我們這些新教師們能盡快適應教學工作,學校特地將我們送到四川師范大學參加為期1個月的高校教師崗前培訓。這次新教師培訓內容豐富,包括對高等教育學、心理學、教育法規概論和職業道德修養等諸多方面的系統學習。
作為一位行將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經具有了一定的專業知識技能,但在如何組織教學,如何最大程度地提高教學成效上,還感到缺少正確的理論指導。通過崗前培訓幾門課程的學習,收獲很大,以前一些認識模糊的問題,現在搞清楚了,從前的`一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門藝術,一門大學問,值得我用一生的精力去研究。通過培訓,我得到了很大的收獲,現將自己的心得體會總結以下:
第一,本次的崗前培訓最重要的是讓我對教師這個職業有了全面的認識。
教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反應教師的重要性。教書育人是教師的職業特點。就我從事的飛行教員最主要的工作任務是教授學員飛行實踐技術,讓他們能成為一位合格的民航飛行員。這也就是傳道、授業。教師是榜樣。學高為師,身正為范正是這個意思,這里主要觸及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感。同時學生受教育的進程是人格完善的進程,教師的人格氣力是無形的、不可估計的,教師要真正成為學生的引路人。
教師是父母。作為一位教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、同等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發覺每一個學生的閃光點和發展需要。
教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。這也就是解惑。
作為一位飛行教員,由于行業的特別性,加上軍事化得管理,使得我們和學生可以說是天天相處,在飛行上又是一對一的教學模式。所以隨時與學生保持者聯系,只要學生有事,都應當及時在他們的身邊。了解學生、關心學生、引導學生,站在學生一生發展的角度對學生負責。這個一位成功的飛行教員應當具有的。
新老師培訓心得體會9
我有幸參加了這次河南省中小學教師遠程培訓項目。在我參加過的培訓中,僅有這次給我的感受最深,這次的培訓組織新穎,有專家的引領,自學的支持,群體的智慧,豐富的案例,媒體的整合,多樣的評價,更難得可貴的是有著優秀的團隊。通過本次培訓學習,我認為有以下幾方面的收獲。
首先在這次遠程培訓學習中我對自己的職業有了正確的認知,不管教師的社會地位、經濟地位如何,就應以教師這一職業為榮,我自身也感受到了一種深深的職業幸福感。而學習專家、名師的教育教學相關策略后,我用心去領悟教育理論觀點,汲取精華,能用心主動思考,真心探討。這次的學習培訓,對于我來說,是值得珍惜的充電機會,應對當前如何實施素質教育,如何進一步提高教育教學水平和教研潛質,是擺在我們每個教師面前的最現實問題;這次教師遠程培訓也給我們帶給了再學習再提高的機會,讓我們能聚集在一齊,相互交流、共同學習、取長補短、共同體高。
其次精心鉆研、打造化學高效課堂。課堂教學是教師戰斗的陣地,課堂教學教學的生命線。教師僅有深入鉆研教材,從備教材、備學生、備教學方法、精心設計課堂教學。認真上課,發奮營造課堂氛圍,發奮使課堂充滿活力,讓學生在教師設計的環節引導下,調動他們的積極性、主動性,培養學生的`想象力、創造力,發展他們思維,出色完成教學任務,提升學生潛質。高效課堂的實現,還務必認真輔導學生才能取得良好的教學效果。
第三提高了教學技能。課堂教學始終是我們教學最重要的部分,所以教學技能的提高勢在必行。聽了專家的講座我深深體會到這一點。為了提高專業水平,我們務必在課外超多地讀書,認真思考;為了改善教學技能,我們務必在備課時仔細推敲,精益求精;為了在課堂上到達師生互動;的效果,我們在課外就就應花更多的時刻和學生交流,放下架子和學生真正成為朋友。專業知識是根基,務必扎實牢靠,并不斷更新;教學技能是手段,務必生動活潑,直觀形象;師生互動是平臺,務必師生雙方融洽和諧,學習期間拜讀了各位優秀教師的文章,進行交流。我的業務水平有了很大的提高,找出了自己的不足和差距。讓差距和不足成為自己的動力,不斷反思,不斷研究,促進自己成長。以適應社會發展的需要,適應教育改革的步伐。
在今后的教學中,我要揚長避短,汲取專家們的精華。將這次學習的新理念落實到課堂教學中在實踐中獲得成長。
新老師培訓心得體會10
記得有很多人說過,教師是天底下最光輝的職業,之前記得,如今懂得。很榮幸我成為了這一光輝職業中的一員。“十年育樹,百年育人”踏上了三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。
懷著期待與欣喜,我參加了為期兩天的“20xx新入職教師培訓”。“期待”是因為步入新的工作崗位,對新的環境和美好的未來充滿期待;“欣喜”是因為我感受著各級領導對新老師的深切關懷。入職培訓的課程豐富而實用,包括嵐山區實驗小學的王艷老師的的專題講座《初次相遇》《幸福》。主任的的專題講座《教師心理健康教育》,
短短兩天的培訓學習,讓我受益匪淺,培訓的這些老師的發言中沒有太多華麗的詞匯,卻流露出一種樸實真誠,勤奮敬業的工作態度,他們講授的都是實實在在的值得自己去細細體會與“消化”,下面就王艷老師的專題講座談一下自己的心得體會。
王艷老師的講座內容是《幸福》,談到這個內容,他總結了四大方面,一是教師緣何關注自己身的專業發展:二是教師專業發展的內涵和特征;三是教師的角色定位與專業發展路徑;四是設計最好的'自己,成就幸福的自己。王艷老師的每一句話都發人警醒,耐人尋味,就自己的理解,談一下感受。在另一個方面我認為最讓我受益的是提到的“職業倦怠問題”,這對我們新老師來說是提前打了預防針,讓自己能夠正確的對待工作。在提到專業發展的內涵和特征的問題上。
王艷老師總結的“教師”
1把握教育規律,通曉教學原則
2了解學生心理發展和年齡特征
3擁有豐富的教育教學經驗,我認為給自己定了航標,沿著這個路向去前行,實現自身價值。
在第三個方面專業發展路徑中,讓我學習的是教師專業發展的幾個“一點”:多讀一點書,多寫一點東西,多參加一點競賽,為專業學習投入一點時間,多一點自己學歷提高的思考,這幾個“一點”為新教師提出了要求,要做一名終身學習型教師,做一名能夠不斷適應新知識,新問題,新挑戰的老師。
主任的講座內容是《教師心理健康教育》,這里面涉及了十六講,主任的話語樸實,又很風趣,他注意了和新教師們的互動,每談到一個問題時,都會找老師們發言,談談自己的理解,這樣充分調動了老師們的學習積極性。在他的講座中值得我們學習的知識很多,如上好課的前提,上好課的基礎,上好課的關鍵,上好課的保證,處理課堂突發事件的智慧等。
我自己認為他總結的衡量好課的標準很重要:
1課堂健康知識無誤
2教學基本的扎實
3教學目標明確
4教材處理合理
5媒體使用恰當
6教學結構巧妙
7教學策略高超
8作業布置適量
9教學效果達標
10教學特色鮮明
通過本次培訓,我明白了,作為一個教師,不僅是個教書育人的老師,更應該成為一個研究者,我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明才智,爭做教學發展的弄潮兒。
新老師培訓心得體會11
前蘇聯教育家娜·康·克魯普斯卡婭曾經說過:“教師是太陽底下最光輝的職業”,米哈伊爾· 伊凡諾維奇·加里寧也曾提出“教師是人類靈魂的工程師”。以前,我只是略微知曉這些名言名句。但是現在,當我真正成為一名教師的時候,我才懂得了其中的深意與內涵。
20××年8月10日,納雍縣20××年新教師入職培訓在納雍一中召開,來自不同地區的新教師集聚于此,我也有幸成為其中的一員。經過1天的培訓,我對教師這個職業有了更深的認識和體會。
在培訓的過程中,每位老師都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想煥發出激情,燃燒起斗志,受益匪淺。給我留下印象最深刻的是老師的一段話:教育是一項事業,事業的意義在于奉獻;教育是一門科學,科學的質量在于勤懇;教育是一門藝術,藝術的靈魂在于創新。他用短小精悍的語言概括出了教育的真諦,更是指引了師者前進的方向。
“師者,傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角來闡釋老師;“仰之彌高,鉆之彌堅”,這是從德行卓越的角度來闡釋老師;“學高為師,身正為范”,這是從人格魅力的角度來闡釋老師;“隨風潛入夜,潤物細無聲”,這是從潛移默化產生影響的角度來闡釋老師;“桃李不言,下自成蹊”,這是從身教的角度來闡釋老師……作為一名老師,不僅需要廣博的文化知識,更需要專業的業務素養、高尚的職業道德和新型的教育理念以及不竭的創新意識,教師不僅要向學生傳授文化知識,而且要對學生進行思想品德教育和心理教育,塑造年青一代正確的價值觀和美好的心靈。
古往今來,對師者的稱謂不勝枚舉:老師——最廣泛流行的敬稱;先生——最歷史悠久的尊稱;夫子——最古老的尊稱;教員——港臺等地區最流行的稱呼;園丁——最質樸無華的褒稱;慈母——最真情感人的愛稱;蠟燭——最溫馨動人的稱謂;春蠶——最純摯的稱謂;春雨——最生動形象的默稱;人梯——最高評價的專稱;孺子牛——最具中國特色的喻稱;人類靈魂工程師——最富哲理的稱謂……這不僅體現出了師者的受人愛戴,更多的體現出的卻是作為師者的重大責任和大眾對師者的殷切期望。
從一場場精彩的講座中使我明白了教師的使命和職責,并且改正了一些錯誤的思緒。教師,一個高尚的職業,不偉大也不渺小,但它在當今社會有著不可忽視的重要地位,在種種無形的壓力下,教師應該鄙棄以前的舊觀點,接受新的知識學習新的技能技巧。同時,在這個行業中每個老師都要有責任感,教書育人融于一身,它不僅代表著要教好學生的文化知識育技術,而且還要教會學生做人的原則。所以,想做做一名優秀的教師,就要必須熱愛自己的崗位,調整好心態,憑著責任感努力工作。
然而,光有責任感是遠遠不夠的,想要 給學生一杯清涼的水,就要有一股源源不斷的源泉,教師的.學習必須要有流水的趨勢,孜孜不倦的學習,儲備豐富的知識,這樣才能傳給學生更多的知識,幾位培訓教師講的課就足以證明這個事實,他們用淵博的文化知識旁征博引給學員們講解深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我深受啟發,從事這個職業面對一群活潑可愛,天真無邪的孩子,教育他們是我們的責任和義務。這就要求我們加強科學文化知識的學習,例如學習“如何提高教師的職業修養”“如何對孩子進行保育和教育,”“如何組織幼兒的一日教學活動”等等。我們只有不斷的加強學習,不斷加強自身修養才能勝任這項工作。
雖然接觸到只是理論知識,但今后,我會結合所學的知識擴展自身的知識面,不斷深度鉆研,改正不足,爭取在各個方面做得更好。不斷地探索新的教學方法,豐富教學經驗,取眾人之所長,補己之不足,精益求精,努力做一名優秀的幼兒教師。
新老師培訓心得體會12
近日,我們幾位老師參加了區舉辦的新上崗教師培訓,這次組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,可以說,雖然,我成為了一名教師,卻如一只無頭蒼蠅,不知從何做起。但經過了這次的新教師培訓,一下子讓我有了信心,因為它給了我一種方向,給我引了一條路。通過培訓,我得到了很大的收獲,也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識。
首先,是教師的自主發展,道德素質的差異、教學方式簡單化、知識更新緩慢、素質結構單一等因素導致教師在職業發展中的問題。在教學中,我們應該不斷地提高自己的素質,使得教學內容豐富生動化,讓學生更有積極性。其次,在培訓中,陳中杰老師講到“專業成長”意味著什么?
第一,教師專業成長本質上是生命的成長——心靈的成長、認同感、承受力,對教育事業和教育對象的愛。教師專業成長意味著生活態度的生活方式的改變,態度決定行動。第二,教師的專業成長有三個階段——專業成熟、經驗積累、角色適應。第三,教師專業成長的基本目標——專業修養、專業知識、專業能力,其中專業知識包括學科功底、教育專長、教學魅力。最后,陳老師談到教師專業成長的五項修煉。
第一,悅己——做幸福的教師。擁有淡泊的心淡定而行,用心找尋生活中的小快樂,不斷的提高自我專業修養同時培養高雅的愛好。第二,愛人——做學生喜歡的教師。尊重每一個學生,尊重學生的天性、差異、獨特見解,蹲下身子看孩子,深入的了解每一個孩子。第三,厚知——做學者型教師。賞識每一個學生,用欣賞的眼光看孩子。
第四,提能——做研究型教師。
第五,樂群——做合作型教師。總之,要用人格去影響每一個學生,學生會是你美的身影。在教學中,不斷提高自身能力、素質的同時,也要有愛心。有了愛心,才會對學生產生耐心,耐心地去了解他們,寬容他們,鼓勵他們,喜歡他們。這樣,教師和學生才能夠和諧地相處,教師做的工作不只是教書,更重要的是要教會學生做人的道理。這些都會讓學生終身受益。從學生喜歡的、擅長的地方入手,讓他們感到學習的樂趣,并且要耐心的對待他們。
教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。下午的時候張老師也讓我們了解了在教學的同時也要多多關注學生的心理動向,給予正確的引導。著重的講解了關于現在學生的心理方面。第一,心理健康與心理健康的標準。第二,樹立心理健康理念的必要性。第三,如何促進學生的'心理建立康。讓我們懂得樹立新的教育理念,關注學生心理健康。
培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現自己的意志。”也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們為榜樣,恪守教師的職業道德,刻苦鉆研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友。要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們為榜樣,恪守教師的職業道德,刻苦鉆研。在教學中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友。
新老師培訓心得體會13
今年我有幸參加了**省新入職教師培訓,培訓內容從理論學習講座到跟崗實踐,極其充實。我也從中受益良多。
第一期長達九天的集中培訓,有多位極其優秀有經驗的大學教授,正高級教師為我們開展講座;第二期兩周的跟崗培訓,我所在的小組又分別跟著深圳**教研員的**老師和廣州黃埔玉巖中學的**老師,聽了不少優秀教師的課,為了同課異構連續幾天熬夜磨課;而最后一期五天的總結交流,除了幾位廣二師的教授為我們繼續授課外,也對這一整段培訓進行總結反思。現在回頭再看,才突然驚覺自己是這么幸運,可以被選中來參加培訓,自己的見識在這短短一月的學習中增進不少,和之前那個只懂得照著前人的課件教案埋頭苦上的懵懂新手相比,現在的自己起碼在教學理念上有了不少進步。而細細梳理開來,我覺得最是獲益最多,感觸最深的便是以下幾點。
第一,是通過多位老師的講座,我終于能夠明白何為英語學科的核心素養。核心素養這些年一直在強調的點,但我一直不是很清楚,也不知道應該如何具體地運用在課堂當中。而通過這次培訓,我第一次比較清晰地了解英語的學科核心素養,以及教師應該如何圍繞核心素養來進行教學。英語學科的核心素養包括四個方面:文化意識,語言能力,思維品質和學習能力。其中,語言能力是和其他三種交互交匯作用的,且不止是讓學生掌握基本的知識技能,也要能通過英語這門語言來進行文化交流。因此,文化意識應該是在語言能力之上的`。來自廣二師的李華教授,便反復強調我們不要只做英語教師,我們要做英語語言文化教師。
第二,英文老師尤其應該多學習一些技術,只有多掌握先進的教學技術,才能跟得上時代的發展,滿足學生的需求,提高教學的質量。這是在聽完劉曉斌老師干貨滿滿的講座之后得到的感悟。在信息化時代,人們的閱讀習慣和學習習慣是會發生改變的,為了培養跟得上時代變化的人才,課程標準也一直在進步。因此,老師是不能停滯不前,只依靠以前的教學方式和手段來進行教學的。這一點讓我非常有感觸,雖然我也一直是個“技術盲”,但我覺得必須改變自己,畢竟很多技術其實并不難學,我還是個年輕人,更應該多去學習新的東西,用到自己的教學中去。
第三,則是在聽完**教科院的**院長的講座后,對生本教育這個之前幾乎毫無了解的概念,產生了興趣和向往。荊老師反復強調的一點便是:一定要想方設法地調動學生的積極性。這句話是老生常談,但實施起來卻并不容易。他認為要以生生為本,激發每個學生的內在學習動力,并且提出了一個很有意思的觀點,授之以魚不如授之以漁,授之以漁不如授之以欲(想學)。讓學生產生想要學習的欲望和念頭,比什么都重要。而荊老師向我們介紹了他多年的教學方法:分組學習,小組合作。他詳細地解釋了自己在日常教學和班級管理中是如何應用小組合作的,有些地方顯然對于我們這種年輕老師來講非常難以操作,但若一步步來,推行小組合作小組學習,乃至踐行生本教育,也非毫無可能。我很想在接下來的教學實踐中慢慢進行實驗。
第四,則是在多次聽課和磨課之后才積累起來的,對“好課”的認識。之前在學校,我對于課程應該怎么上一直一知半解,只知道跟著科組前輩和網絡上搜索來的課件上課,非但沒有形成自己的教學理念和教學風格,還不小心變得有些思維固化。以前我只知道套著課型來設計一節新課,卻陷入了傳統的泥淖。每每看到別的老師富有新意又能極好達成教學目標的課,就很疑惑他們是怎么想得出來這么好的教學設計,自己為什么就永遠跳不出那個固化僵持的圈子。而現在我才慢慢懂得,原來是自己對于新課程的不了解,對于優秀課例接觸得太少,最重要的是,自己一直以來設計教案的步驟便是錯的。以前,我通常都是照著課型來一步步設計,步驟繁多凌亂,最后的output也相當隨意而不對題。但我現在才明白,我應該在最開始確定,這節課我到底要教給學生什么東西(即最重要的教學目標),然后我所有的教學環節都應該是為了這個目的來設計和推進的。這節課最后的output應該能體現出我的教學目的,即我希望學生能夠學到什么內容,達到什么效果,這才是設計一節課的重中之重。在意識到這一點之后,我再來設計教案,就頓時覺得思路清晰了不少。
三期的培訓,前后加起來也有一個多月。看似漫長,但忙碌而充實的課程安排和跟崗實踐讓日子過得飛快。眼看著就要結束,我對這個曾經心有疑慮不抱期待的培訓活動卻愈發戀戀不舍起來。舍不得在這里認識的朋友們,舍不得給我們授課帶我們實踐的師長們,也舍不得這段如求學時期般單純渴求知識的時光。自從參加工作后,就再也沒有長期的集中學習了。雖然工作場所依舊在校園,我的身份卻從學生變為老師。我時常懷念學生時代,不是眷戀那份與世無爭,而是遺憾自己不能再回到一心求學的階段。工作后的知識獲取如此高昂,不再像讀書時期一般,可以用最低廉的學費享受最周到的知識傳授;學習也更加靠自覺,往往在忙碌了一天后,我會選擇手機而不是書本。而這次的新入職教師培訓,給了我這樣一個珍貴的機會,暫時遠離工作,和普通學生一樣聆聽這么多名師的傾囊相授,像最貪心的孩子,想要把所有的知識全部記下。是了,以我現在的水平當然無法一時間全部消化這么多知識,但它們在我的筆記本上,在我的手機和電腦里,在我的腦海深處,等待我用之后的實踐一點點將理論踐行,讓自己在不知不覺中蛻變,蛻變成一個更好的自己。
新老師培訓心得體會14
20xx年8月29日是我到學校報道的日子,也是我教師生涯的開始。作為一名剛剛踏出大學校門的新老師,我對新的角色、新的任務、新的生活充滿了熱情和期待。學校對我寄予了很大期望,讓我擔任七年級一班的班主任,同時接手九年級的歷史教學工作,我也對自己充滿信心,我認為我能夠做的很好,可想像是美好的,現實是殘酷的。由于缺乏經驗,無論是在教學還是在班級管理,我都遇到了困難。我感到非常迷茫,直到這次新教師培訓才讓我找到了頭緒。
在這一次的培訓中涉及了許多內容,有教育政策法規的、課堂教學結構改革與評價、微型課題研究、教學基本功訓練(簡筆畫與三筆字)、師德培訓等。從教學基本功到教學方法,從常規管理到質量管理都有涉及,這為剛剛入職的新教師指明了道路。
在這次的.培訓中,我除了得到教育方法技能的培訓,還從中體會到了一些作為一位老師應該有的素質。
當我們站上講臺,我們就是一名教師,就應該為人師表,可是在有些時候,早不知不覺中卻樹立了不好的形象。比如,我們讓學生不要亂扔垃圾,可當老師在上課寫粉筆時粉筆斷了掉地上,很多時候我們很少把它撿起來。9月14日上午趙旬老師在上課時說到:“把教學用具放到該放的地方,自己擦黑板。”這讓我想到我們要求學生自己的事自己做,可是作為老師我們自己都沒有做到。都說老師是學生學習的榜樣,學生除了從老師那里習得知識,還會學到一些為人處世的道理。可老師都做不到又如何要求學生做到。因此在這次培訓后,我就特意關注這些細節,將用過的粉筆放在該放的地方。而且我所帶的是一群剛剛升入初中的初一學生,他們在許多習慣都還沒有養成,要對他們進行培養,作為班主任,我就應該帶好頭,真正做到為人師表。
作為一名新老師,如今最讓我不知所措的是班級管理。剛開學的一個周,我感到特別辛苦,班上的所有事我都得親力親為,后來我選了幾個臨時班委,在工作中我感到輕松了許多,當我自以為小有成就時新的情況發生了,有些學生不愿意當班委了,我當時對學生說:“當班委是為大家服務,是一件非常光榮的事。”我以為學生應該會繼續當班委,可結果卻有些出入,有一部分同學還是不愿意當,我百思不得其解,后來聽了黎忠慧老師的課我才發現癥結所在,當班委不是服務大家而是鍛煉自己。
黎老師是我們這次授課的最后一位老師,也是我最喜歡的一個老師之一,她所提到的一些班級管理方法讓我又重新認識了作為一名老師該如何做,一個班又該如何有效管理。特別是黎老師在教學中所采用的方法,讓我認識到如何才能將班上的所有學生都參與進教學中來。
我很喜歡黎老師提到的幾句話:你已經是一位教師,但是還有比從教更好的職業等著你,放棄做教師吧,畢竟做教師太辛苦了。如果你不愿意做教師,但又沒有更好的選擇,請選擇努力吧,努力做一個合格的教師。無能、貧庸葬送掉的不僅有你自己的前程,還有一撥又一撥的孩子一生的命運。教師的職業道德不允許我們這樣誤人子弟;否則,你會遭到良心的譴責。如果你熱愛教育事業,那就做一個幸福的教師吧,雖然清貧,但其樂也無窮。因此,我要做一個幸福的教師。
新老師培訓心得體會15
我在進入學校教學前,學校對我們這些新教師進行了崗前培訓,為了讓我們了解學校的情況,也是為了讓我們這些新教師能夠更快的適應學校,盡快的進入教師這個角色。在這次培訓結束后,我有了如下的心得:
作為一名實實在在的新教師,我是真的沒有任何當老師的經驗,我算是第一次接觸這個職業,對這個職業感興趣,但是緊張更多,我還是害怕自己不能去做好教師的角色,耽誤了學生的學習。但是我在進入培訓后,心中的緊張和不安倒是慢慢的沒有了。培訓的老師第一天就看出了我的顧慮,因此第一堂課老師就是講述了他的事跡,我也才知道第一次做老師都是一樣的心情,不要太過緊張,也沒有那么復雜。我聽了老師的經歷,我就鎮靜下來專心上課培訓了。也不再去想那些對自己不利的事情,和影響自己的事情。
培訓中,我從老師那學到,在跟學生相處時一定要換位思考,不能按照自己的思維去相處,因為跟學生在一起的時候,如果以老師的身份相處,那就不會很自在了,所以要一朋友的身份相處交流,學生會更加親近自己,當然上課就不能這樣了,課堂是一個嚴肅的地方,那就必須嚴肅起來,這樣才能控住場,不會讓課堂的秩序變亂。還有就是上課一定不能老是在講臺上面唱獨角戲,必須要學生參與進課堂里,因為學生才是課堂的.主體,老師只是課堂的引導人,因此上課必須以學生為主,把學生帶到課堂里去,讓他們進入學習的狀態。如若不然就很容易造成學生們對課堂產生厭惡的情緒,進而會影響學生們學習的積極性,因此上課就會無精打采的。
從這些的培訓里,我就想到了自己以前上學的時候,發現老師說的很對,因此通過這次的崗前培訓,我倒是又學到很多很有用的技巧,對自己教師的角色反而有些期待了,在經過老師對我們的培訓,我也知道怎么去找到適合自己的教學方式了。在以后我正是的上課后,我一定會努力做到在培訓期間學習到的那樣,并且結合實際的情況去做出調整,努力完善自己的教學。
感謝這些的崗前培訓,打消了我很多的顧慮,也消散了我有些焦慮,我現在可以正面去面對未來遇到的挑戰,一定做個好老師。
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