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總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不如我們來制定一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編收集整理的師德學習總結,希望能夠幫助到大家。
師德學習總結 篇1
師德是一種職業道德,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規范和行為準則。教師的道德素質比教師的文化素質更為重要,教師的道德是教師的靈魂,師德是教師人格特征的直接體現。
提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。
1、愛崗敬業。首先,要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力。我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。作為新時期的教師,我們必須知道愛生是立業之本,讀書是立生之本,每一位教師都要愛讀書、讀好書,我們的學習是為了更好的肩負起我們的責任,學習的目的是為了更好的生活。教育要讓學生終身受益,而不是喪失學習興趣。我們只有從內心愛上這份職業,才不會叫苦叫累,學習讓我明白了,作為一名教師,我們要甘為人梯、樂于奉獻、靜下心來教書、潛下心來育人。
2 、尊重、關愛每一位學生。每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨便呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂,相反,我們就會覺得自己生活在地獄。
努力進取。作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的.自身素質,這就要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學習,積極學習,不斷開辟新教法。努力使課堂教學實現樸實、高效、生動、獨特。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到扎實有效。
3、以身作則。教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到,堅持嚴于律己。教師要知道教育是一朵云吹動另一朵云,一棵樹搖動另一棵樹,一個心靈感動另一個心靈。我們要學會喜歡學生,喜歡和他們在一起,這樣才可以發現他們的優點,我覺得“身臨其境”才是最好的教育。
4、刻苦鉆研業務。精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵,只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生,而不至于誤人子弟。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,對教師任教的學科也不可能有學習興趣,當然也不可能學好這門課程,提高教育教學質量也將成為一句空話,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。
5、加強學習、提升教師魅力。
在培養人的道德素質中,最核心的一點就是要有一種奉獻的精神,一個人之所以能夠受到他人的稱贊和社會的褒獎,就是他具有能夠犧牲自己的利益,為他人和社會作出貢獻的品質。有些老師是我們學習的榜樣,他們受人景仰。我們從他們身上學到:對工作埋頭苦干、精益求精的態度;對生活艱苦奮斗、樂觀向上的作風;對教育事業作出巨大的貢獻;對待教書育人工作的神圣態度,真心實意,踏踏實實,自覺刻苦自我完善,打下良好的知識基礎,構建完整的知識體系。模范老師們的成功告訴我們:作為一名教師,必須要修品練功,樹立良好的教師形象。桃李不言,下自成蹊。教師是學生矚目的焦點和榜樣,必須努力學習,提高自我修養,成為學生心中的偶像和楷模。教師要重視修品練功,以自己的人格魅力、學術魅力和工作魅力感召和吸引學生,起良好的示范作用。教師要進德修業,為人師表,獲得學生的愛戴敬重,從而親其師,信其道。模范老師們對教學的改革告訴我們:教師除了要修品,還要練功。要勇于改革和實踐,探索和創新。在知識經濟迅猛發展的今天,教師任重道遠。因此,我們要更新觀念,變教育者、傳授者為指導者、促進者、設計者、溝通者,以生為本,以情為主,尊重學生愛學習、愛自由、愛快樂的天性,相信每個學生都想學好,能學好。善于運用新的教學方法:先學后教、教少學多,追求不教而教、授人以魚不如授人以漁的教學目標。教師只有做到以身立教,才能以自己人格的魅力感染學生學會做人,以自己淵博的學識去引導學生學會發展,才會有學校教育的高質量。
教學目標: 教少學多,追求不教而教、授人以魚不如授人以漁
以上是我對師德師風的一些學習體會。我將堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養,能夠把自己所學奉獻給學生,提高自己的鉆研精神,發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業務知識,做到政治業務兩過硬。
教師誓言:
“教育是我們衷愛的神圣事業,育人是我們所承擔的光榮使命。我宣誓:勤于工作,樂于奉獻,善于協作;用愛心塑造心靈,用真情感化真情,用人格熏陶人格;讓每個學生都能進步,使每個學生都能受益;讓每個學生都能愛我們,使每個學生都能成才;用我們的汗水與心血贏得光榮,用我們的付出與努力換來榮耀!
教師是人類文明的傳播者和建設者,是“人類靈魂的工程師”,教師的思想素質和工作好壞,決定著教育的發展水平和質量。因此,教師的道德修養、道德水平,對于建立教育活動中和諧的人際關系,對于維持一個學校工作的良性運行和保證教育任務的順利完成,都有著十分重要的意義。做為當今的教師,應遵守以下職業道德規范:
一、獻身教育,甘為人梯
“獻身教育,甘為人梯”是履行其師德要求的思想基礎和前提條件,只有首先具備這一道德感情的信念,才能做到自覺地履行其他師德規范,為人民教育事業作出應有的貢獻。
二、熱愛學生、教書育人是師德的核心
教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。
三、以身作則,為人師表
“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,最可貴的是身體力行。兒童、少年學生,除了向書本上學習之外,主要是向教師學習。在他們的心目中,教師的話就是真理,教師的言行就是道德標準,教師是智慧的象征、高尚人格的化身。教師的榜樣作用非常重要,教師的思想、行為、作風和品質,每時每刻都在感染、熏陶和影響學生。使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。
四、精通業務,學而不厭
教師的主要職責是讓學生學到人類的知識和經驗,因此,勤奮學習,精通業務,掌握教學規律,是培養出合格人才的關鍵。教育者必須先受教育。“學然后知不足,教然后知困……故曰教學相長也。”這句話確實很有道理。
學高為師,身正為范。教師的職業特點和歷史作用,不僅要求教師是一個博學多才的人,更要求教師是一個道德高尚的人。因此,加強教師職業道德教育和修養,是教師職業特點和崇高職責的客觀要求。只有具有高標準的職業道德修養,才能成為合格的教師。
師德學習總結 篇2
記得小時候,父親問我:“你長大了干什么?”“當老師!”是的,小時候,我最大的愿望就是當一名教師。為了這個夢想,常常召集幾個小頑童,墻上掛上一個小鈴鐺,用手搖幾下,表示上課了,然后便搖頭晃腦的講起了連自己都一知半解的“鋤禾日當午,汗滴和下土······”那種莊嚴而神圣的感覺便油然而升,長大后,當我帶著大學校園青春的激情踏入二實小校門時,當我開始成長為一名人民教師時,才真正懂得了這已不再是一種游戲,而是一種事業,伴著這種事業要求我具備高尚的教師道德、素質,這才是我們心靈的歸宿。
俗話說:“教學是一個良心活兒!”這句話一針見血地道出了師德的重要性。師德高尚的老師會用自己的言行影響學生,潛移默化的感染學生,在傳授知識的過程中,教會學生如何做人;師德高尚的老師,會不斷更新教育觀念,教學中指導學生學習,傳授學習方法,使學生終生受益;師德高尚的老師,會時時處處默默耕耘,無私奉獻,蠟燭一樣,無怨無悔。
結合本次新鄭市師德師風學習活動,我對“四有”好老師有了一定的理解,同時也對自己的工作進行了反思:
在理想信念方面:
我在想,我的信念是什么?從大的方面講,是踐行社會主義核心價值觀。從小的方面看,那就是上好我的每一節課,對得起我的每一個學生。我們的教育工作很瑣碎,我們的教育也應該是落實在各個方面的教育,我們教授課本知識,我們更要教會學生怎么做人。我們要將學生的愛國教育滲透到日常學習中,讓學生知道正確佩戴紅領巾是愛國、升國旗時莊重肅立是愛國、愛護環境是愛國、關注國家大事是愛國、遵守校規校紀同樣是愛國。我們的理想信念,不僅僅是指自我信念,同樣是用正面的例子引導學生做一個具有真、善、美的人。我自身而言,閱歷不足是我的一個短板,這也是我今后的努力方向。
在道德情操方面:
愛崗位,忠事業,愛本職工作,繼承和弘揚民族的優秀風尚,這就是具備高尚道德情操的老師。我們自己的工作中,每天品讀教案,分層布置作業,給學生減負,不打罵、侮辱學生,不體罰變、相體罰學生,不有償家教,不接受家長禮品禮金,這些一件件看似微笑的事情都體現著我們的道德情操。于我自身而言,我很欣慰,因為我都能夠堅守這些道德底線,基本上可以算作一個有道德情操的老師。但是,工作中有時的急躁,對學生的呵斥現象還不能完全避免,以后要引以為戒,盡量改正。
在學識技能方面:
要交給學生一碗水,自己首先得具備一桶水。現代教師要交給學生的不僅僅是文化知識,還要交給學生學習的方法,不僅僅要回傳統的教學,同樣要有新技術的教學。作為一名教師,要具備專業技能,同時要具備心理學教育學知識,還要有一定的教學經驗與教學智慧。我受過高等教育,對學生知識的教育應該來說是已經具備,心理學教育學知識也進行過學習,但是我缺乏的是教學實際經驗和教學智慧,我要做的是一步步向“智慧型教師”靠近。
在關愛學生方面:
其實我們要愛的不僅僅是學生,作為一名有人愛之心的`老師,要愛學生、愛家長、愛同事、愛領導、甚至是愛陌生人。我們應該用陽光的心態去對待職業,人民需要的就是我們要為之努力的。與我們自身而言,多與孩子交流,多與家長溝通,都是一名有仁愛之心的老師所起碼應該具備的。關愛每一個孩子,對所有孩子一視同仁,關心支持鼓勵幫助后進生,樹立他們的自信,完善他們的人格,這是愛學生;關心孩子家庭情況,多與家長溝通孩子表現、孩子的優缺點,與家長探討教育孩子的方法,甚至是與家長的家長里短的聊天,這些都是愛家長;愛同事,就是多用理解之心、寬容之心、信任之心去對待每一個同事;愛陌生人,愛生命中出現的每一個人,這都是一個具有仁愛之心的老師所應該具備的。
有人說,從來沒有哪一個職業像老師一樣付出如此的多。是啊,他們只求付出不求回報。說無私吧,太老套了,用身邊老師自己的話說就是對得起自己的良心。我想到了自己年邁花甲,驀然回首,能夠感慨到我在平凡中孕育了偉大,生活賜予我幸福,這就足夠了,因為我在三尺講臺上找到了心靈的歸宿,從教人生是我無悔的人生。
師德學習總結 篇3
一、加強領導,統一認識
教師是教育的根本,師德是教師的靈魂。教師不僅是知識的傳播者、智慧的啟迪者,也是精神的熏陶者、人格的影響者,同時也是道德的示范者和體現者。師德師風不僅關系到教師自身的修養,而且關系到學生的健康成長,關系到國家和民族的未來。對此,我校領導思想明確,認識到位,非常重視師德師風教育活動的工作。成立了學校師德師風教育活動領導小組。校長親自掛帥,由黨支部副書記陳艷老師主管、教務處及教科室具體組織實施,明確工作職責,落實工作任務。8月26日,新學期伊始,校長便召開了全校教師師德師風教育活動動員大會,對學校開展師德師風教育活動進行全面動員和布置。會上校長提出了高度重視、加強領導、務求實效的學習要求,就開展1
師德師風教育活動的重要意義、指導思想、基本要求等作了闡述,為師德師風教育活動的順利開展奠下了良好的基礎。
二、嚴格管理,認真組織
為了更好地開展師德師風教育培訓活動,使教師進一步提高師德修養,不斷提升教師隊伍的整體素質,促成學校良好師德師風建設。因此,在師德師風教育培訓活動中,以社會主義核心價值觀為引領,以“學高為師,學高為范”為準則,以“愛崗敬業、教書育人、為人師表”為核心,以開展“三愛”(愛祖國、愛教育、愛學生)、“三全”(全面貫徹黨的教育方針、全面推進素質教育、全面提高教育教學質量和辦學效益)、“三讓”(讓社會滿意、讓家長放心、讓學生成人)師德教育活動為載體,堅持重點突出、務求實效、不走過場。因此,在全體教師認真集中學習的基礎上,學校建立了嚴格的管理措施,對學習時間、會場紀律、會議筆記、學習心得作了嚴格的規定。
1、執行請假制度。校本培訓的一周內采取了集中點名的'方式進行考勤,如有特殊情況不能參加學習的教師必須出示相關的證明。
2、強調學習制度。要求每位教師認真聽講,摘好筆記,撰寫學習心得,學習培訓結束后,所有材料統一上交學校存檔,保證培訓過程的有效性。
3、建立考核制度。按出勤情況、培訓筆記、學習體會等方面進行考核,并將考核結果作為教師績效考核、評先評優的重要依據。
三、形式多樣,務求實效
此次培訓,形式多樣。采取理論學習與交流研討相結合,榜樣示范與問題整改相結合,集中學習和分散學習相結合等形式。在學習過程中,重在突出了教師的參與性與互動性,務求取得實效。
1、只有知法,才能懂法,才能依法施教。印發了《教育法》《教師法》《未成年人保護法》等法律法規,要求教師重溫各級各類教育教學管理制度。并在制訂學校學習階段計劃的基礎上,要求每個教師依據個人實際情況制訂學習計劃,認真學習《新時期教師職業道德》等有關師德建設書籍和文件,采用集中學習與自主學習相結合,時間不少于四十五個學時。集中學習以交流、學習體會、討論問題為主。
2、利用互聯網資源,在校本培訓期間,組織教師觀看《20xx年度最美鄉村教師評選的頒獎晚會》,并通過交流觀后感,傳遞正能量,鼓勵教師追求真善美。同時,還通過開展師德師風教育課,課后認真組織討論、交流心得。
3、認真反思,撰寫學習心得。在一系列教育活動后,我們要求每個教師通過認真反思,反復對照,實事求是地評價自己,深入剖析自己的思想根源,認真撰寫個人師德師風教育心得體會,促進教師認識,并在實際教學活動中努力踐行,真正成為一名師德高尚,成為讓社會滿意、讓家長放心、讓學生成人的好教師。
本次師德師風教育培訓,突出了“嚴格要求,為人師表,教書育人”的學習主題,教師對自己的職業有了新的定位,對自己的職責有了新的認識,對自己的工作目標有了新的要求,對自己教育方法有了新的探索。大家深切地感受到,師德教育是學校教育永恒的主題。教書是手段,育人是目的,為人師表是“師德”的核心。教師必須以自
己的高尚道德品質去潛移默化地感染學生,做一個身教重于言教為人師表的楷模。
總之,通過培訓,提高了全體教師的思想認識,端正學習態度。進一步規范教育教學行為,端正行風建設。提高了師德修養與教育教學水平,樹立高大師德形象。提高了教師依法治教、以德治教的認識,使教師能以飽滿的姿態積極投身于基礎教育改革與發展之中。師德師風教育活動達到了預期目標,收到了良好效果
師德學習總結 篇4
20xx年7月我畢業于天水師院,抱著美好的瞳憬和對教育的熱愛來到了一個謝家灣九年制學校任教,心目中的教師是多么的輕松自在,當我踏上這三尺講臺時,與理想中的教師有很大的差別.如果不是受過專業訓練的你也許很難勝任這份工作;從早到晚不是備課就是上課,真是枯燥無味.開始時每當回到家中我便躺在床上睡一覺,經過一段時間后漸漸地習慣了許多.在教學中我慢慢地體會到用來贊美老師的那些話真正的含義;其實教師并不是我理想中的那樣輕松自在,而是心累.和孩子們相處久了才能感到他們是多么的天真可愛;看到一雙雙渴望求知的眼睛,我感到身上的擔子重了,肩負著是黨和國家交給的任務,絕對不能讓黨、家長失望。和孩子們朝夕相處的日子久了,我便喜歡上這份工作,并且忠誠于黨的教育事業,從教育工作中體會到了生活的樂趣和人生價值觀;只有真正意義上具有事業心的教師,才會幫助每一個學生獲得成功的愿望;“說起來容易做起來難。”在從教的一年中,對教育教學也積累了一些實踐經驗,下面我就從我所從事的教學工作,作以上回顧和反饋:
一、教育教學經驗總結:
1、認真備課,設計合理充實的課堂結構
每學期開學,熟悉教材,梳理每節課的知識要求和能力要求。
2、在駕馭教材的前提下,。真正做到心中有數,充分做好課前準備。這樣,課堂上才能游刃有余。有時候,明知道每節課必須做到,可是遇到事情的時候還是難免會放松,比如說鉆研材還不夠,在有時間的情況下,自已在這方面會努力做到,可是自已兼任了一個班的班主任,事情一多,人也就有了惰性,有了借口,于是也就會有所放松。這種現象是自己最要值得注意的。
2、注重教學反饋,隨機應變做學習檢查并及時糾錯。
課堂中,學生的反應是及時反饋的信號,并且能做隨機應變地教學調控。不能夠只按著自己教學設計的節奏走,要關注學生,關注課堂生成,更要關注自己的設想與實際教學的差距在哪里?以便自己不斷的調整課堂中的每一個環節。另外就是要及時檢查學生的學習效果是我在教學實踐中的一貫做法。可以是一對一的開式,也可以是三人小組組長抽查的形式。
3.充分認識和尊重學生的主體角色。
教育是培養人的事業,教師是培養人的專門勞動者,培養的'對象是學生。教師要尊重關愛學生,在教育過程中,我經常對自己警示:一是尊重學生,不諷刺挖苦學生,不歧視學生,不體罰學生或變相體罰;真正把學生的痛苦或不幸以及他們各方面的良好發展放在心頭,關注他們生活的冷暖,學習的進步和他們做人的好壞,能在他們需要時候給予及時的幫助和指導。把教育和培養學生作為人生的理想,與人的生命意義及價值實現融為一體。對學生的發展不僅寄予良好的期待,而且還能以愛的情感,對學生的發展給以全身心的投入。平等公正地對待學生,與學生保持民主、平等的師生關系,不因身為老師在學生面前盛氣凌人,或以不公正的態度對待學生。善于與學生平等交往、遇事盡量通過民主協商方式來解決問題,而不是壓制學生。
4、工作中的存在的問題
雖然一年的工作讓我明白了很多,但在教育工作中,我還有許多遺憾和不足。從教以來,創新有限,幾乎沒有標新立異的過多改進,盡管在現有的教學陣地中也竭盡其能,但我對成績和狀態總還感到不盡人意,我虔誠地渴求自己能夠打破現狀,做一個積極向上的,富有工作熱情的人民教師。在未來的途中,我將不斷修正自己的思想,改正自己的工作作風,在教學上有大突破。
師德學習總結 篇5
我從事教育工作已有10多年了,回顧自己走過的經歷,對師德認識有一個由淺到深,由片面到全面的過程。經過xx年各種學習,可以說在師德認識上有了提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業有了具體內容和明確目標,我對自己所擔負的教育工作有了新的認識,尤其作為教師應具備哪些師德,心中基本上也有個底。培養跨時代所需要的高素質人才,其基礎就是從良好的教育開始,教師的一言一行及教育質量將直接影響到今后學習質量和綜合素質能力的提高。
一、愛學生
記得有位教育家曾說過:愛學生是對老師最最基本的要求。老師愛學生,可以彌補家庭和社會教育的不足,使教師的影響長久地保存在學生的內心深處。要做一個合格的人民教師,還要愛學生。不論在生活上,還是在學習上,都要給予必要的關心和幫助。我還抽時間給學生談心、交流,和學生共同活動,縮短了師生距離。由于我愛學生,關心學生,處理問題及時,方法得當,注意和學生溝通,所以,學生就信任我,喜歡我,也喜歡上我的課。
熱愛學生,還表現在教師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求。尊重學生的人格,了解學生的個性,相信學生,關心學生,既統一嚴格要求,又注意學生的個體差異,區別對待。對程度、水平不同的學生,采取不同的教育方法,因材施教。關愛每一個學生,特別是差生,使每一個學生都學有所得,不讓一個學生掉隊,把每一個學生都培養成社會有用的人才。一個教師能得到學生的信任,使自己的工作順利進行,使學生能健康活潑的成長,是自己最大的成功和欣慰。
二、熱愛人民的教育事業
“為教育事業奮斗終身的獻身精神,”是我們教育工作者的最高精神境界。忠誠于人民的教育事業,看成是教師的最高美德。干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業業,服從領導,不打折扣,認真、圓滿完成學校領導教給的各項工作任務。工作中,我嚴于律己,寬以待人。時時處處對自己嚴格要求,查找不足,及時糾正,對別人的'缺點,則盡量寬容。教書育人,為人師表,注意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象、和諧的氛圍,才能不愧為人民教師的稱號。
三、具有廣博的知識
學高為師。做一位教師,如果僅有工作熱情是遠遠不夠的,還應具有廣博的知識。在工作中,虛心向有老教師學習、請教,取長補短。大膽實踐,勇于創新,認真鉆研教材,探討教法,選擇靈活多樣的教學方法進行教學,取得了較好的教學效果。知識無止境。在我的工作中,我注意從各個方面來充實自己。使自己能適應當今教育的發展,跟上課改的步伐。
師德不只是學識問題,更是塑造良好教師形象的問題。因此對于師德除了要深刻認識其重要性,更關鍵就是如何去提高自己的師德。本人結合自己的情況,從以下幾方面提高:
一、遵紀守法
樹立社會主義榮辱觀,加強政治理論學習,認真做好讀書筆記,崇尚科學,反對邪教。教育學生始終把堅定正確的政治方向放在首位,幫助學生建立建立“四有”目標,嚴格執行課程計劃,開齊開足課時。
二、工作服從組織安排
嚴格遵守學校的規章制度,遵守勞動紀律,早上班,遲下班,出滿勤,近年來,未請過一天病事假。
三、團結同事,建立教師集體,維護學校榮譽。
顧全大局不計較個人恩怨與得失,愛護公共財產。關愛學生,建立平等和諧的新型師生關系,不諷刺挖苦學生,不體罰或變相體罰學生。有事主動與學生家長聯系,聽取意見和建議,取得家長的支持和配合。
四、愛崗敬業,認真備課
上課,精心設計作業,及時批改反饋,做到學期初有計劃,學期末有總結,質量檢測有分析。上班時間不做與工作無關的事情。嚴以律己,以身作則,要求學生做到的,自己首先要做到。教學面向全體學生,既注意培養尖子學生,又注意發展優等生,既注意中等生,又注意轉化后進生,不歧視后進生。
五、廉潔從教,愛護學校財產,勤儉辦學。不從事有償家教,不接受家長的禮金禮物,不接受家長的吃請,不強迫學生購買教輔書。
六、衣著大方,儀表端正,課堂上感情真摯,舉止文明。
今后,要繼續加強學習,嚴格要求自己,以德育人,永遠無愧于人民教師這個光榮稱號。
師德學習總結 篇6
今天我園有幸請來了溫州市第五幼兒園的陳苗園長,給我們作了深刻的講述。經過一天的培訓,使我深深感到了我們的責任——我們是孩子人生旅途的啟蒙人。
我們教育中的一點一滴將直接影響到一個孩子的未來,只有老師不斷反思,才能分析自己的教育言行,努力審視自己的教育行為,才有可能更新自己的教育觀念,確立新的目標,規劃新的發展,使每一個孩子的潛能得到充分的展示。
“教師應該是一個不停息的學習者”這句話一直深深地印在我的腦海里。陳園長倡導我們應多讀書,讓讀書滋養生命,讓學習浸潤靈魂,就學習型教師的塑造作了不同形式的指導培訓。讀書是快樂的。“饑讀以當肉,寒讀以當裘”。書,如醒世良方,讓人頓悟心底的仙境,我將把讀書當成是生命的一部分,像國學大師王國維先生說的:“獨上高檔,望盡天涯路”;“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”;“眾里尋他千百度,驀然回首,那人卻在燈火闌珊處。”在博覽群書的過程中獲得人生的最大快樂,充實自己的精神世界,使閱讀成為提升自身素質的又一新渠道。在下午的現場互動中,我知道了該如何去面對家長,怎樣更好的地進行家園溝通。讓我以第三者的身份去看待幼兒,對待一系列的自己平常還未注意到的問題。
本次培訓使我從新認識了幼兒,傳統的教育觀,把幼兒當作一個接納知識的“容器”,一個被動的接受者。隨著教育觀的不斷改變,幼兒的`一個自主的、有能力的學習者的觀點,被我們逐漸認可,而現在我知道了,幼兒不僅僅是一個學習者,而是一個有能力的思考者、思想者。他們有自己分析事物的邏輯,有獨特的解決問題的能力,更有我們無可比擬的大膽的想象力和創造力!重新認識幼兒:從一個“容器”到有能力的學習者,到有能力的思考者,在這一過程中我獲得了更多更好的教育靈感和教育智慧。
師德學習總結 篇7
的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,德高為范。”作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識,更要有高尚的道德。教師該如何培養崇高的職業道德哪?正如有人說的那樣“要人敬的'必先自敬,重師重在自重。”教師要自敬自重,必先提高自身的職業道德素養。師德師風教育活動是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,也是促進教育事業健康發展的有力保證。通過此次師德師風教育學習,我簡單得談談以下幾點體會:
一、愛心是師德素養的重要表現。
崇高的師愛表現在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區別對待。要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發現,并且多加鼓勵,培養學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養他們的學習興趣
二、要熱愛教育事業,要對教學工作有鞠躬盡瘁的決心。
既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。
三、孜孜不倦,積極進取。
有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發。
總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。刻苦鉆研業務知識,做到政治業務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。
師德學習總結 篇8
為了大力加強教師職業道德建設,使廣大教師樹立良好的師德師風,為我校的建設和發展提供強大的精神動力,根據新時期中小學教師職業道德建設的新需要和教育部修訂的《中小學教師職業道德規范》要求,按照市教育局文件要求,結合黃莊中心學校的部署我校全體教師積極參加了學習,提高認識、對照檢查、認真扎實地開展了師德主題學習活動,圓滿完成了各項工作任務。下面就是本人的學習總結:
一、組建了領導小組,加強了組織領導
為加強對本次師德主題學習活動的組織領導,全面推進師德師風建設的順利進行,學校成立了以張振華為組長、以陳彩云為副組長,以全體教師為成員的“學規范、強師德、樹形象”師德主題學習活動領導小組,統一領導師德師風建設工作,并對領導小組成員各自職責做出了明確的分工,做到了任務到人、責任到人,領導小組的成立,為全面完成師德教育活動各項工作任務奠定了堅實的.組織保障。
二、精心部署,周密安排
學校專門召開了領導小組會議,認真學習了《中小學教師職業道德規范》、《界首市教育局關于開展以“學規范、強師德、樹形象”為主題的師德主題學習活動的通知》,黃莊中心學校關于學規范、強師德、樹形象的工作安排,研究制訂了《界首市黃莊中心小學“學規范、強師德、樹形象”師德主題學習活動實施方案》,對整個師德學習教育活動做到了精心部署,周密安排。
三、積極動員,認真開好動員部署大會
為使我校“學規范、強師德、樹形象”師德主題學習活動迅速開展,學校專門召開了“‘學規范、強師德、樹形象’師德主題學習活動”動員大會,對本次師德主題學習教育活動做了整體安排。其次,對我校部分教職工在師德師風方面存在個別教師政治意識、大局意識不強,工作缺乏事業心,不講奉獻、只求索取,缺乏進取心、滿足現狀,工作缺乏研究探索,教育管理學生方法簡單,體罰或變相體罰學生,組織紀律淡漠、法制意識淡漠,不能正確對待組織和他人等九個方面的突出問題進行了重點指出,并對本次活動的開展提出了明確要求,動員部署大會的召開,為整個師德學習教育活動的順利開展奠定了堅實的思想基礎
四、領導帶頭,率先垂范
在師德主題學習活動中,校領導堅持帶頭學習,率先垂范,以身作則。能做到先學一步,學深一點,多學一點;能要真正坐下來、靜下來,集中精力,聚精會神,保證了學習時間,保證了學習質量;能深入專業組,帶頭發言,帶頭評議,帶頭剖析自身在師德師風方面存在的突出問題,帶頭整改等,以校領導的榜樣示范作用帶動了整個師德學習教育的順利開展。
五、認真扎實,保質保量完成了學習任務
在學習教育階段,學校組織全體教職工認真學習了《中小學教師職業道德規范》及及界首市教育局關于進一步加強和改進師德建設工作的通知、黃莊中心學校關于師德主題學習的文件,在學習方法上,采取了集中學習、分組學習和個人自學相結合的辦法,保證了學習時間和學習質量,全體教職工做到了工作學習相結合,保證了正常的教育教學活動與學習教育活動“兩不誤,兩促進”,保證學習任務按期完成。
在對照檢查、剖析評議階段,學校專門召開會議,校領導深入教師一線,帶頭對照檢查,分析評議自身在師德師風方面存在的問題,全體教職工認真撰寫分析材料,全體教職工逐人評議,剖析材料能觸及問題的本質,做到了對存在的問題不遮遮掩掩,取于揭丑亮短,重點剖析了師德師風方面的問題,剖析原因深刻,努力方面和整改承諾書明確可行。
在總結整改、鞏固成果階段,學校領導班子成員、教職工都撰寫了整改措施,明確了自身師德師風建設方面努力的方向和改進的措施,做出整改書面承諾,明確了整改時限和改進措施。
學校“學規范、強師德、樹形象”為主題的師德學習教育活動,堅持以科學發展觀為指導,以學習新《中小學教師職業道德規范》為載體,重點對照檢查、剖析、查擺教師在師德師風方面存在問題的思想根源和外在表現,重點解決了部分教職工存在的工作不良狀態、自律意識不強、責任心缺失等突出問題,整個學習教育活動嚴格按照學習動員,提高認識、對照檢查、剖析評議、總結整改、鞏固成果三個階段的工作環節、目標任務和要求,通過學習教育活動,使學校的師德管理水平和每位教職工的師德修養都有一個明顯的提高,圓滿完成了“學規范、強師德、樹形象”師德主題學習教育活動各項工作任務。
師德學習總結 篇9
正所謂百年大計,教育為本。教師肩負著為國家培養后備人材的神圣職責。學高為師,德高為范。教師的教學水平、師德師風,在日常的教學生活中時刻在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,因此我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。
下面我就我個人在師德師風學習活動中發現的問題做自我剖析,盡量做到:值得肯定的繼續發揚,不足之處及時改正。
一、自身值得肯定的地方
1.認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,愛崗敬業,熱愛祖國的教育事業,教多年來我一直深知,教育不只是給學生傳授知識,更重要的是要教會他們怎樣做人。
2.熱愛學生,關愛學生,我一直做到真誠、平等地對待每一個學生并能以學生的立場看待問題,關心學生學習、身體等方面的發展,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。但我也深深明白,沒有懲罰的教育是不完善的'教育。我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸。學生既是教育的對象,又是我人格不斷完善的動力。
3.為人師表,作為一名教師我深深地體會到自己的一言一行都會對學生產生很大的影響,因此我時刻注重自己的言行舉止,要求學生做到的,自己首先要做到。我深知,其身正,不令則行。因此,自己能在學生面前始終保持良好的教師形象,做到以身作則、為人師表,廉潔從教,從不向學生推銷或變相推銷教輔材料等,更尊重學生家長,從不以教謀私。
4.遵守社會公德:我始終認為,教師也是社會上的一份子,而且是不同于常人的一份子,自己的一言一行都要符合教師身份,時時處處嚴格要求自己,不做違反社會公德的事。
5.為學校的一份子,我關心集體,尊重同事,和大家一心為了學校的建設出力獻策,工作作風踏實,遵守學校紀律,受到了師生及領導的一致好評。
二、自身不足的地方
經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的內在核心,認識到自己還存在著以下不足:
1.理論學習還不夠透徹,狹隘地認為自身素質還可以,考試考核我都能應付,逐漸放松了對專業的鉆研.自己還要多讀書學習,爭取更好地提升自身修養。
2.業務有待提高,在多媒體教學方面做得還很不夠,盡管自己所教學科學生樂學、愛學,但隨著科技的發展,自己也應加大速度掌握多媒體教學技術,使學生享受到更加優質的教育資源。
3.多年來只是備課、上課、聽課、批改作業,只注重課堂教學,偶而寫一些教研論文,教研力度不夠。
4多媒體教學不夠,跟不上時代步伐,有現實條件的限制,也有個人因素。
5由于個性使然,往往不拘小節。說話隨口無心,想說就說,隨意性較強,而且課堂教學語言欠精煉。
三、原因分析和整改措施:
1一直以來,總認為教師只要教好書,上好課,管好學生不出問題,完成領導分配的工作,就萬事大吉了。
2、是缺乏積極進取精神。總喜歡看自己感興趣的書籍,教學業務方面的書籍看得較少,先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多。
3對于以上不足,自己堅決從以下方面做起:認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門有關學習活動,把時間用在業務鉆研上,努力提升自身素養。
4加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。
5積極學習并掌握多媒體教學技術,使自己的課堂更生動、豐富。
愛在左,責任在右。走在生命之路的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一長途點綴的花香彌漫,使穿枝拂葉的行人,踏著荊棘而不覺得痛苦,有淚可流卻覺得幸福。”——冰心
教師是立園之本,師德是教育之魂。要達到高質量的教育,必須要有高素質的教師。xx幼兒園積極貫徹響應上級文件精神,不斷加強師德師風建設。
為不斷提高教師的師德,增強敬業意識和責任意識,創建積極向上的和諧幼兒園。20xx年xx月xx日,xx幼兒園組織全體教職工,參加了師德師風專題培訓,完善師德師風檔案。
老師們認真學習,積極c參與互動討論,分享本次的學習心得體會,通過自我反思來達到心靈的凈化,提高我們愛事業、愛崗位、愛孩子的內驅力,達到完善自我的境界。
在此,要求每位教職工認真書寫個人承諾書和自查小結,認識到師德與育人的密切關系,以此激發教師認真思考,促進教師提高自我形象.
我們每位教師都用心教育,用愛心、耐心、細心、責任心呵護每一個孩子的成長,讓家長更放心。我園于x月xx人組織全體教師進行師德師風線上學習。
在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,因為師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有強烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培養出言行一致的人。
用“心”用“愛”去詮釋幼兒教育工作。
師德學習總結 篇10
師者,所以傳道、授業、解惑也;教師是靈魂的工程師;我們要以我們的青春和熱情來捍衛這一神圣的稱號。經過一周的學習教師的思想觀念有了很大的提高和轉變。
一、尊重學生的人格。
教師認識到學生也是有強烈自尊心的,在教學和生活中,不要以教師的身份去壓制學生,要給學生講道理,不能為一些雞毛蒜皮的小事對學生大喊大叫。要尊重學生的人格,顧及學生的自尊心,讓學生從心底喜歡老師,敬佩老師。
二、要學會賞識學生。
教師應該像對待自己的孩子一樣去對待每一位學生,像喜歡一件寶貝一樣喜歡每一個學生,要多鼓勵、表揚學生,尤其是差生,只要取得哪怕一點進步也要給予表揚,從而使他們正確認識自己,產生信心。
總之通過這次的學習教師們認識到愛是教育的'前提,是教育的內涵,是教師教書育人的體現,沒有愛就沒有教育。不懈的追求,做一名新時代的優秀教師,絕非一朝一夕,在今后的日子里我們要不斷學習,時時以一個優秀人民教師的標準要求自己。
師德學習總結 篇11
自8月25日以來,我校遵照上級的安排部署,結合學校實際,認真制訂了可行、有效的師德師風學習活動方案,切實地組織教師開展學習、教育活動。在活動中,我們徹底改變了以前學法規、傳政策、喊口號、無實效,會中渾渾噩噩,會后一無所知的做法,遵循多談問題、不談成績、尋求改進、完善自我、促進工作的要求,查找問題、深刻反思、互相幫助、共同提高。在實際操作中,領導帶頭、教師跟進,集中分析、民主討論,科室分掛、人人參與,誠心誠意、實事求是,不回避問題、不糾纏枝節,整頓思想與業務培訓相結合,學習活動與工作安排兼統籌。通過幾天來的學習反思,教師們的心態得到了調整,心靈得到了凈化,正氣得到了回升,斗志得到了鼓舞,思想得到了堅定。現就我校班子、教師存在的問題作如下陳述:
1、計劃宏觀,海闊天空。措施一大堆,卻不具可操作性;目標冠冕堂皇,卻可望而不可及。總結與計劃風馬牛不相及。
2、班子成員服務型的多,管理型的少。只抓自己的教學工作,忽視管理水平,工作缺乏主動性,鉆空子,掛攤子,撂挑子;說話不分場合、不看對象、不知高矮、黑白顛倒、是非混淆;知道他人在做不該做的事,卻不予考制止,喪失原則,使其事態擴大,造成不良后果;只要集體照顧,不識做人禮數,比一般教師都不如。
3、請假不講原則,計較個人得失。視集體紀律為兒戲,在不應當的時間、地點以意想不到的方式發泄私憤,給學校摸黑,讓領導難堪,極端個人主義達到了無以復加的地步。
4、做了一些事情,但無資料可查;對學生的養成教育工作停滯不前、毫無起色;研究學生較少,只教書、不育人,體罰和變相體罰現象相當嚴重,辱罵學生和剝奪其受教育權的現象也非常嚴峻,少數班級,教學質量低劣,不堪與兄弟學校相比,但其教師卻還能心安理得。
5、不加強學習,目光短淺,對領導的決策,不加思考,不明用意,卻橫加抵制,不聽解釋,不依解決,誣告亂告,潑婦罵街,大有置人于死地而后快的惡毒心腸。
6、學校實驗開出率差、遠教、電教設備閑置;食堂、小賣部疏于管理,導致食物堆放時有不規范,“三無”食品時有出現等現象,學校、個人財產損失較大。
7、教師上進心減弱,處于最低谷狀態,工作中拈輕怕重,計較得失,不講奉獻,業余愛好偏激、低俗,不思學習,逍遙度日,一門心思搞副業,自甘平庸,看破紅塵。
以上所列舉的等等問題的`產生,我負有不可推卸的責任:
1、自己做事不細心,對教師群體關注不夠,對教師個人關心不足,工作方法欠妥當,工作力度不到位。
2、片面理解“以人各本”,混淆了與人為善和一團和氣的概念,只注重聽取群眾的呼聲,而忽視了組織原則。
3、對事情的預判能力不強,處理問題水平有待提高,與教師、領導溝通得不夠。
4、過于考慮客觀因素,忽略了主觀能動性,動力不足,沒能給教師和自己足夠的壓力,去開發潛在的發展空間。對以上我個人工作中的缺點,我決心堅決改正。
在本次師德師風學習活動中,出現了令人欣喜的現象:教師個個發言,查找問題,懺悔不足,堅定信心展望未來。部分教師還給學校提出了一些建設性的意見。在個人發言中,冉茂長、冉德福老師的發言極其深刻、極具感染力,冉茂長校長對自己在上期工作中由于個人沖動阻礙學校工作的推動而深深的自責,冉德福則慷慨承諾自愿去邊遠村小支教、輪教,發言感人肺腑,催人奮進。一個人能在眾人面前查找不足、暴露缺點、坦露胸懷、深刻剖析,誠心已具,何患問題不除?!
為確保學習活動出成效,我校定出有效的整改措施:
1、建立健全機構,定出制度,堅決剎住“四風”。特別是“風”和“請客送禮風”更是要加大力度狠剎。
2、堅持一周一次的政治學習。指導教師認清形勢、純潔思想、增強凝聚力。
3、多開民主生活會,以舒緩教師過激、不良情緒,把矛盾消除在萌芽狀態。
4、學校重大事情,堅持走民主集中的路子,讓教師參與到學校管理中來,增強教師主人翁意識,形成合力,心往一處想,勁往一處使。
5、采納教師正確意見,分期解決問題。
6、多與教師交流溝通,盡力解決教師工作、生活中的困難。
7、逐步改善教師辦公條件和學校文化設施,吸引教師參與到健康的娛樂活動中來。
8、鼓勵支持教師學習業務知識,充實業務經驗,提高業務素養。大力為教師創造學習條件。
9、改革考評辦法,加大獎懲比例,獎優罰劣、獎勤罰懶、多勞優酬、不勞不酬。
10、各科室分掛年段組,指導好年段組工作,做到小事組內解決、大事校內解決、力爭問題不上交、不出校。
我深知學校管理的真諦在于激發教師的積極性和創造性的道理,我也深信每個教師對麻小都有至深的情結。只要我們大家共同努力,精誠合作,有上級的正確領導,兄弟學校的大力支持,麻小在經歷這次深刻的反省后,一定會在前進的道路上走得更快、更好!
師德學習總結 篇12
一、召開動員會,貫徹活動方案
根據上級安排部署,我校第一時間召開全體教師參加的師德主題教育動員會,貫徹了活動方案,提出了明確要求。要求全體教師從思想深處深刻認識到當前形勢下開展此項活動的必要性和迫切性,要以此項互動的深入開展為契機,真正轉變教師的工作作風,振奮精神狀態,提升服務質量,爭做最受學生歡迎的老師。要以此項活動的開展,提升學校的辦學品位,增強學校的綜合實力,進一步統一思想,凝聚力量,創辦人民滿意的教育。
二、營造濃厚氛圍,加強組織領導
為使活動深入開展,學校成立了以校長馬xx為組長的活動領導小組,成立了活動領導辦公室,張xx副書記兼任辦公室主任。學校積極營造濃厚氛圍,推進活動有序開展。在電子屏播出滾動標語,宣傳推介張xx的先進事跡;在校園醒目位置展出板報,貫徹活動方案,明確活動內容;印發張xx校長的典型材料及評論員文章,組織教師深入系統學習張xx的優秀事跡;通過校園廣播播出階段性學習通報,讓張xx的事跡人人知曉。
三、開展具體活動,務求活動實效
開展學習張xx,學校在行動,師德師風案例征集活動。這一活動主要在領導班子層面展開。每位班子成員要對半學期以來的工作進行總結回顧,開展回頭看。校級領導要認真反思自己所負責的工作,查看學校辦學理念是否明確,學校管理是否科學民主,工作作風是否深入,服務師生意識是否強烈。中層領導要查看自己的工作是否認真落實,是否存在工作棚架現象,工作有無前瞻性預見性,能否依據客觀實際有創造性的開展工作,工作思路是否明確清晰,工作中是否存在等靠要的思想,能否團結帶領自己所負責的年級教師有效開展工作,工作業績是否突出,是否存在與同類學校聯考中技不如人,是否存在潛能生的教育轉化工作不得要領,舉步維艱。
開展學習張xx,教師在行動,師德師風整改活動。這一活動主要在教師層面展開。每位教師要認真查看自己的教學常規落實情況,能否做到深入鉆研教材,認真撰寫教案,精心制作課件,能否做到認真批改學生作業,寫好鼓勵性評語,及時進教室輔導,是否存在教案靠抄襲,課件靠復制,作業批改靠學生,知識落實靠打鉤;每位教師要認真查看自己的工作狀態,對工作是否有熱情、激情,是否存在慵懶散軟的現象,精神萎靡不振,辦事拖沓低效,工作得過且過,信仰缺失,沉渣泛起,抱著做一天和尚撞一天鐘的思想;認真查看自己的工作紀律,是否存在出工不出力,身在曹營心在漢,利用公家的時間辦自己的私事,在上班期間在辦公室扎堆閑聊、網購、看電視劇、玩手機,搬弄他人是非,說一些不負責任、不利于團結的話,是否做到按時候課,能否做到校門口值班及時負責,晚上查寢和學生噓寒問暖,午休值班盡職盡責。對自己所承包的學生深入細致的做思想工作;查看自己關愛學生,是否做到關心愛護每一個學生,是否存在體罰學生或者變相體罰學生的現象,是否存在冷嘲熱諷將學生趕攆出教室的現象,是否存在情緒失控、行為失范,造成嚴重后果,影響學校聲譽的現象,是否存在對學生冷冷清清、麻木不仁,忘卻自己的工作職責;查看自己的精神境界,查看自己是否存在拜金主義抬頭,享樂主義至上,極端個人主義膨脹,敬業精神弱化,能否做到淡泊名利,甘于清貧,甘于寂寞。是否存在將精力不放在工作上,只琢磨人不琢磨事,講哥們義氣,拉關系,結幫派,在閑暇時間能否靜下心來讀書、寫作,陶冶高尚性情。
開展學習張xx,學生在行動,師德主題演講活動。這主要從學生的層面展開。將學生廣泛的發動起來,開展"我身邊的.好老師"演講活動,從學生的眼光角度發現優秀教師,發現教師的閃光點,然后在學校深入宣傳,發揮用身邊的榜樣教育身邊的人的作用。對活動中涌現出來的優秀教師,要大力宣傳其典型事跡,積極推出,做到用先進的典型引導人、激勵人。
總之,此項活動要深入開展,不搞形式,不走過場,人人參與,個個過關,利用批評與自我批評這一有效武器,將活動的開展與改變工作作風結合起來,與提升工作業績結合起來,與踐行黨的群眾路線教育實踐活動結合起來,抓鐵留痕,踏石有印,扎扎實實的開展,實實在在的提高整改,為后半期教育教學工作的順利開展提供思想基礎和紀律保障。
師德學習總結 篇13
通過幾個月來的認真學習,并對照自我在工作中的師德師風的各方面表現,發現自我還存在不少問題。
一、存在問題
1、滿足于現狀,缺乏青年時期的奮發精神,奮發精神概括地說:就是在工作中不夠主動、創新,而是領導交代干什么就干什么,不深入思考。在理解領導交代工作任務時應怎樣樣去創新完成,也能夠說是按傳統的工作經驗,按部就班去做,只力求能夠完成工作任務,不出比漏就行了,就這樣的滿足于現狀。
2、對學生不夠尊重
在檢查工作中,經常檢查到一些紀律散漫的學生,上課鈴響了不進教室,還在教室外面滯留,遲遲不進教室,有時見到一些紀律不強的學生,從課堂中出去大小便,完事后不是及時回課堂,而是借機在外溜達,有時發現自習課堂中的一些學生不遵守課堂紀律,大聲喧嘩,甚至滿堂走動搗亂了秩序。總是上前大聲訓斥,使師生關系很尷尬,這實在是一種不尊重學生人格的表現。
3、對后進生缺乏關愛
關心愛護后進生,轉化后進生,使后進生提高是一個教師的職責。在檢查工作中,我認識到,不按時進入課堂上課的學生,課堂中借機出門溜達的學生,自習課中隨意走動搗亂的學生,大都是平時學習成績較差,自由散漫習慣的后進生,而對這些后進生,缺乏關愛精神,缺乏耐心教育,缺乏寬容態度,甚至認為那是不可教者。
二、存在問題的主要原因
對上述存在的問題,經過本人的深入反思,問題雖然在表面上,可是根源卻是在思想認識上。
對教師職業的認識不深,缺乏與時俱進的思想意識,個性是思想上認為將要到退休時光了,年老體弱了。在工作上再談奮發精神再學創新精神豈不招人笑話,故而在工作中認為只要每一天正常上下班,盡力把自我的工作做好就行了,也就是滿足于現狀。事實證明,在工作中沒有黃中寶刀不老的精神是不行的,務必活到老學到老干到老,才能體現一個教師的閃光價值。
2、對教師與學生的關系認識不足
關愛每一個學生是一個教師的職責,應盡職盡責教育學生提高,可是遇到一些紀律自由散漫的.學生,他們言行過激有損校風校紀時,個性是受到沖撞時情緒就沖動起來,隨之就大聲訓斥、指責。其根源一是對師生關系認識不是;二是總認為自我是教師,高高在上,不以平等的地位對待學生,因而往往影響工作效果。
3、師德師風欠佳
作為教師,個性是肩負檢查任務的教師,就應把良好的師德師風均勻地灑給每一個學生。然而,我對后進生關愛不夠,最根本的原因是我對教師的職業道德理解不深,認識不透。沒把教師特有愛的陽光,愛的春風灑到每一個學生身上,沒有盡到一名教師的職責。錯誤地認為,后進生是孺子不可教者,所以每每訓斥實在是一種錯誤的認識錯誤的教育方式,經深刻的反思,歸根到底是對師德師風認識不深,是個人的教師職業道德欠佳的表現。
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