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工作崗位職責(zé)

更新時間：2023-06-29 10:19:29

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【推薦】工作崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編精心整理的工作崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

工作崗位職責(zé)1

　　1、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理編制項目制造成本實施計劃；與責(zé)任工程師密切配合，相互溝通，共同努力，確保實施計劃的實現(xiàn)；

　　2、熟悉圖紙、定額，能在規(guī)定時間內(nèi)認(rèn)真細(xì)致完成所需工程預(yù)算，做到不漏項，定額套用合理；

　　3、對當(dāng)月產(chǎn)生的工程量合理套用清單制作成表報予監(jiān)理確認(rèn)，并跟蹤至回收工程款；

　　4、在商務(wù)經(jīng)理的`指導(dǎo)下核定預(yù)算制造成本，及時編制工程增減帳，

　　參與編制竣工結(jié)算，年終結(jié)決算，編制每月及年終計劃統(tǒng)計報表，并向財務(wù)提供分包預(yù)提數(shù)據(jù)；

　　5、按月填寫“工程分包（勞務(wù)）合同預(yù)結(jié)（決）算單，并于本月末之前送交合約部審核，作為成本核算預(yù)提依據(jù)；

　　6、在項目施工過程中及時收集整理各種簽證、索賠資料，保證后期依據(jù)；辦理好簽證手續(xù)，及時收回費用。參與工程款的清欠、回收工作；

　　7、確定回收工程款后在當(dāng)?shù)囟悇?wù)局繳納應(yīng)繳費用，后報予甲方財務(wù)部門；

　　8、參與對當(dāng)月的監(jiān)理確認(rèn)工作量進(jìn)行預(yù)算成本費用的分解，并對自行施工消耗材料進(jìn)行量價分析；

　　9、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理完成與業(yè)主工程款結(jié)算、分包隊伍的結(jié)算及工程竣工決算工作；

　　10、參與項目分包及材料采購招標(biāo)的有關(guān)適宜；

　　11、做好單項工程結(jié)算后的資料整理與歸檔；

　　12、建立、完善工程數(shù)據(jù)及收發(fā)文件的臺帳統(tǒng)計工作；

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)交予的一切工作；

工作崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé)

　　1、每日必須身著工作服上崗，不可因任何原因、理由不穿工作服；

　　2、不可在工作場所大聲喧嘩、嬉笑；

　　3、工作區(qū)域內(nèi)門窗及時開關(guān)，保證通風(fēng)與閉館后場館安全；

　　4、如有調(diào)休或請假必須提前向總經(jīng)理提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開；

　　5、吃飯時間不得超過20分鐘。

　　6、在保養(yǎng)過程中，如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有損壞或異常情況應(yīng)向值班經(jīng)理及時匯報，并及時聯(lián)系工程部維修。

　　7、負(fù)責(zé)管理球館器材，認(rèn)真做到器材的整潔、無損壞、布置合理。

　　8、教練員對會員服務(wù)要熱情周到，不得與會員發(fā)生爭執(zhí)。

　　9、團(tuán)結(jié)協(xié)作，不準(zhǔn)給同事設(shè)置工作障礙，不準(zhǔn)以任何借口擾亂工作秩序。

　　10、損壞球館器材，要照價賠償。拾到物品，應(yīng)及時上交值班經(jīng)理。

　　11、針對私教，從難從嚴(yán)，從實戰(zhàn)出發(fā)，進(jìn)行科學(xué)的`大運動量訓(xùn)練，認(rèn)真制訂教案，努力完成訓(xùn)練計劃。

　　12、如有比賽，做出賽前準(zhǔn)備和臨場指揮，賽后認(rèn)真總結(jié)，賬目的清楚。

　　13、嚴(yán)格管理教育，加強(qiáng)思想政治工作。

　　14、發(fā)揚民主，愛護(hù)學(xué)員，不準(zhǔn)打罵和侮辱人格。

　　15、以事業(yè)為重，處理好工作，學(xué)習(xí)和家庭的關(guān)系。

　　16、在訓(xùn)練、學(xué)習(xí)、生活等方面做學(xué)員的表率。

　　17、教練員之間互相學(xué)習(xí)，互相支持，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

　　18、遵紀(jì)守法，維護(hù)社會公德，執(zhí)行俱樂部各項規(guī)章制度。

　　19、在公司時間內(nèi)，在任何地點遇到顧客時必須微笑問好，執(zhí)行“三米法則”，過道遇見必須禮讓會員先行。

　　20、不允許帶自己的小孩到俱樂部玩耍，如有特殊情況，由家人陪同。

　　21、對會員在俱樂部內(nèi)不應(yīng)該的行為要及時制止（小孩滑旱冰、騎兒童車、追逐打鬧等）。

　　22、在本職工作范圍內(nèi)，有權(quán)利和義務(wù)提醒其他同事做好配合工作；

　　23、準(zhǔn)時參加公司及部門會議，并做好記錄；

　　24、上班時間不可玩手機(jī)，不可以在工作場所接打私人電話。

　　25、教練員要不斷學(xué)習(xí)，提高自身的整體素質(zhì)，以便提高工作質(zhì)量。

　　27、完成崗位目標(biāo)和上級下達(dá)的其他任務(wù)。

工作崗位職責(zé)3

　　1、嚴(yán)格遵守、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。

　　2、上崗執(zhí)勤時，必須著裝整齊，儀表莊重，文明執(zhí)勤。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度，嚴(yán)守崗位紀(jì)律，上崗必須做好巡邏，勤檢查、不脫崗、不串崗、不睡崗、不擅自調(diào)崗，不準(zhǔn)喝酒、不準(zhǔn)看書看報，不準(zhǔn)收聽半導(dǎo)體和電視機(jī)，不準(zhǔn)動用扣留物品，嚴(yán)禁監(jiān)守自盜，在上崗值班期間，若因自己的'失誤造成事故的，要追究責(zé)任。

　　4、堅持原則，辦事公道，不打人罵人，說話和氣，禮貌的回答賓客的詢問。

　　5、嚴(yán)格把好人員、貨物進(jìn)出關(guān)，維護(hù)公司秩序，職工的安全，并保證賓客順利安全進(jìn)出。

　　6、熟練掌握公司內(nèi)安全防范情況及安全報警設(shè)施如消防栓，滅火器材，報警器的性能及使用方法。

　　7、認(rèn)真做好上崗記錄，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，如遇接班一方未按時到位，當(dāng)班一方必須堅守崗位，不得擅離職守。

　　8、認(rèn)真做好防火、防盜、防治安災(zāi)害事故，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告并協(xié)助處理。

　　9、觀察公司內(nèi)部和外圍動靜，如發(fā)現(xiàn)各種違法犯罪分子要勇于抓獲，一旦發(fā)生案情，要迅速保護(hù)好現(xiàn)場，并及時報告公司領(lǐng)導(dǎo)及公安機(jī)關(guān)，配合公安機(jī)關(guān)偵破案件。

　　10、加強(qiáng)自身建設(shè)，保安之間團(tuán)結(jié)一致，互相關(guān)心、互相愛護(hù)，互相幫助，樹立大團(tuán)結(jié)的意識。

　　11、保持監(jiān)控室和值班室的清潔干凈，天天打掃，窗明地凈。

　　12、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。

工作崗位職責(zé)4

　　1、監(jiān)督檢查和落實安全體系及規(guī)章制度的執(zhí)行情況，監(jiān)督檢查勞務(wù)單位責(zé)任制的執(zhí)行情況，并參與對其考核評定;

　　2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場日常巡查工作，對施工現(xiàn)場消防以及防護(hù)用品進(jìn)行檢查;對大型機(jī)械設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查驗收，對現(xiàn)場臨電、施工機(jī)械、高空作業(yè)等危險較強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場安全;

　　3、對現(xiàn)場安全生產(chǎn)的過程進(jìn)行檢查，排除各種安全隱患，負(fù)責(zé)填寫現(xiàn)場安全日志;

　　4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全保衛(wèi)、成品保護(hù)工作;

　　5、督促各勞務(wù)單位及各級管理人員簽訂施工人員安全協(xié)議書、安全合同書、安全責(zé)任書;

　　6、負(fù)責(zé)施工人員及特種作業(yè)人員的入場安全教育培訓(xùn)、安全知識考試及出入證、著裝、安全帽等檢查工作;

　　7、執(zhí)行安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案有關(guān)規(guī)定，并參與應(yīng)急救援演練工作;

　　8、配合工傷事故及突發(fā)事件調(diào)查與處理，編制工傷事故的`統(tǒng)計與報表;

　　9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

工作崗位職責(zé)5

　　1.負(fù)責(zé)倉庫日常收、發(fā)、存管理工作，確保帳、物、卡一致;

　　2.物料出入庫時的搬運、保證貨物正常發(fā)放;

　　3.負(fù)責(zé)庫存品定期盤點工作;負(fù)責(zé)倉庫的庫存管理工作;物資在貯存期間的整理、防護(hù)工作;

　　4.確保庫區(qū)內(nèi)外貨物、場地的'衛(wèi)生整潔，并做好各個區(qū)域劃分和整理工作;

　　5.負(fù)責(zé)WMS單據(jù)處理，并確保數(shù)據(jù)更新及時準(zhǔn)確;

　　6.根據(jù)總部要求進(jìn)行采購工作、進(jìn)貨檢驗及協(xié)助每年進(jìn)行供應(yīng)商評估

　　7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他一切事務(wù)。

工作崗位職責(zé)6

　　1、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律和治安保衛(wèi)常識；服從學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)；嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校各項規(guī)章制度；積極維護(hù)校內(nèi)秩序，做好安全保衛(wèi)工作。

　　2、依照學(xué)校有關(guān)要求，協(xié)助學(xué)校建立健全本單位綜合治理安全保衛(wèi)組織，完善規(guī)章制度及必要的措施，確保本年度不發(fā)生重大事件及突發(fā)性事件。

　　3.定期檢查學(xué)校防火、防盜、防破壞等工作落實情況，作好檢查記錄；加強(qiáng)學(xué)校人防、技防、物防等各方面的防范措施，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；負(fù)責(zé)學(xué)校的治安管理；查處發(fā)生在學(xué)校的`違規(guī)違紀(jì)事件；對于存在的安全隱患要及時上報上級學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，并督促整改。

　　4、對學(xué)校電器、電源及一切公共設(shè)施，及時進(jìn)行檢驗，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系有關(guān)人員進(jìn)行維修。

　　5、負(fù)責(zé)學(xué)校的消防設(shè)施和消防器材的看護(hù)，防止丟失、損壞等情況發(fā)生，即使更換。

工作崗位職責(zé)7

　　1、增值稅發(fā)票的管理：去稅務(wù)局辦理各項發(fā)票的購買，作廢，更正等，按時進(jìn)行抄報稅和清卡工作;發(fā)票認(rèn)證：對進(jìn)項發(fā)票進(jìn)行檢查，認(rèn)證;

　　2、報銷憑證的審核;

　　3、憑證整理裝訂協(xié)調(diào)和輔助工作：

　　4、處理財務(wù)經(jīng)理交辦的'其它工作;

　　5、協(xié)調(diào)同其它部門的聯(lián)絡(luò)和溝通;

工作崗位職責(zé)8

　　1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程;

　　2、負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;

　　3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;

　　4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護(hù)與其關(guān)系;

　　5、填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結(jié)報告;

　　6、完成采購主管安排的其它工作。

工作崗位職責(zé)9

　　一、入住管理

　　(一)向入住業(yè)主發(fā)出《房屋驗收單》、《業(yè)主臨時管理規(guī)約》、《住宅裝修管理協(xié)議》、《業(yè)主手冊》、《入住須知》、《管理費收繳協(xié)議》、《防火責(zé)任書》及代發(fā)《兩書》。

　　(二)物業(yè)管理中心在受理業(yè)主入伙時由接待人員和陪同驗咳嗽弊齪萌縵錄鍬跡?/p>

　　1.業(yè)主登記表;2.驗房簽收記錄;3.入伙資料簽收記錄;4.領(lǐng)取鑰匙簽收記錄;5.委托代辦服務(wù)記錄;6.入伙收費記錄。

　　(三)根據(jù)入伙情況按以下兩種方式辦理入伙手續(xù)。

　　1.集中入伙：住宅小區(qū)啟用初期，物業(yè)服務(wù)中心對于出現(xiàn)的短期集中入伙，為方便業(yè)主可臨時組成入伙工作組，集中辦理入伙手續(xù)。

　　2.平時入伙：物業(yè)服務(wù)中心由業(yè)主客服部主管負(fù)責(zé)接待業(yè)主的入伙，入伙中有關(guān)手續(xù)內(nèi)部流轉(zhuǎn)。

　　(四)入伙程序

　　1.業(yè)主辦妥售房手續(xù)后到物業(yè)服務(wù)中心辦理入伙手續(xù);

　　2.物業(yè)服務(wù)中心接待人員審核業(yè)主入伙通知書、入伙手續(xù)書及售房單位要求的相關(guān)資料;

　　3.物管接待人員審核資料無誤后按入伙收費項目開具票據(jù)并收費;

　　4.物業(yè)服務(wù)中心接待人員介紹小區(qū)管理服務(wù)情況，業(yè)主簽訂《業(yè)主臨時管理規(guī)約》、《住宅裝修協(xié)議書》;

　　5.物業(yè)服務(wù)中心接待人員向業(yè)主發(fā)放入伙文件并請業(yè)主簽收：

　　6.物業(yè)服務(wù)中心接待人員登記業(yè)主委托的代辦服務(wù)項目：

　　7.物業(yè)服務(wù)中心接待人員陪同業(yè)主驗房，抄水、電表底數(shù)，業(yè)主驗房合格辦理收房，鑰匙交付簽收手續(xù)。驗收不合格限期整改;

　　8.物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理在集中入伙期間每月對入伙資料、記錄、內(nèi)部注記抽查四次〔正常工作期間每月抽查一次〕，發(fā)現(xiàn)不符要求的，用書面通知業(yè)主服務(wù)部整改，對運作上的不完善，經(jīng)分析后提出糾正預(yù)防措施并加以落實。每月一次檢查入伙收費情況是否符合要求、規(guī)范。

　　二、業(yè)主溝通

　　每季度發(fā)放業(yè)主評議表，了解服務(wù)質(zhì)量;小區(qū)中設(shè)置業(yè)主聯(lián)系箱，每天定時開箱;設(shè)立投訴電話接受業(yè)主的投訴;及時回訪業(yè)主征詢意見，并反饋各有關(guān)服務(wù)管理部門。

　　(一)多途徑與業(yè)主保持溝通，經(jīng)常走訪業(yè)主聽取意見，及時提供各類服務(wù)，滿足合理要求。

　　(二)每半年至少開展一次公益性活動，事先做好可行性調(diào)研，報計劃并做好策劃，事后要分析小結(jié)，使該項工作不斷改進(jìn)提高。

　　三、業(yè)主接待

　　(一)物業(yè)服務(wù)中心設(shè)接待窗口、工作聯(lián)系箱、監(jiān)督投訴電話，受理業(yè)主業(yè)務(wù)咨詢、報修、收費、投訴。

　　(二)物業(yè)服務(wù)中心實行周一至周五8：30-18：00;周六、日9：00-17：00業(yè)主接待，365天24小時應(yīng)急維修服務(wù)，并公開辦事制度，公開收費項目和標(biāo)準(zhǔn)。

　　(三)物業(yè)服務(wù)中心監(jiān)督、投訴電話24小時開通，72小時內(nèi)有回復(fù)。

　　(四)物業(yè)服務(wù)中心實行維修回訪制度。

　　1、物業(yè)服務(wù)中心必須及時對安全設(shè)施維修、房屋滲漏水項目維修進(jìn)行回訪;物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理每月隨機(jī)進(jìn)行抽查，保證回訪質(zhì)量;

　　2、回訪時間：安全設(shè)施維修兩天內(nèi)回訪;房屋滲漏水項目維修三天內(nèi)回訪;其他項目維修一星期內(nèi)回訪。

　　(五)對回訪中發(fā)現(xiàn)的問題，24小時內(nèi)書面通知維修人員整改。

　　(六)接待窗口要認(rèn)真聽取投訴意見并做好記錄。

　　(七)處理投訴要做到讓業(yè)主滿意，及時與業(yè)主溝通，處理結(jié)果做好記錄，每周進(jìn)行統(tǒng)計和小結(jié)。

　　四、權(quán)籍管理

　　(一)客服部主管要掌握管理區(qū)域內(nèi)入住業(yè)主的權(quán)屬情況，負(fù)責(zé)業(yè)主資料的收集，并將業(yè)主相關(guān)的資料記錄在管理手冊中，管理手冊要動態(tài)反映業(yè)主產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移、使用權(quán)的變更情況;能正確反映業(yè)主權(quán)屬轉(zhuǎn)移、變更的時間和方式。

　　(二)客服部主管負(fù)責(zé)編制產(chǎn)權(quán)清冊、租賃清冊，并輸入計算機(jī)。

　　(三)產(chǎn)權(quán)清冊內(nèi)容：

　　①房屋類型;②使用面積、建筑面積;③土地分?jǐn)偯娣e;④使用情況;⑤附屬設(shè)施情況;⑥車庫使用情況;⑦其他。

　　(四)租賃清冊內(nèi)容

　　①租賃戶姓名;②租賃時間;③使用房屋地址;④內(nèi)部裝修情況;⑤其他。

　　(五)客服部主管每月出一份產(chǎn)權(quán)清單、租賃清單，清單要系統(tǒng)正確反映目前實際情況。

　　(六)物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理負(fù)責(zé)審核產(chǎn)權(quán)清單、租賃清單。每月一次抽查業(yè)務(wù)管理員的管理手冊，對于抽查中發(fā)現(xiàn)記錄不規(guī)范或不及時登錄權(quán)屬變更情況，物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理應(yīng)書面通知管理員整改。

　　五、裝修管理

　　(一)業(yè)主填好《裝修申請表》并附有關(guān)圖紙說明與施工人員身份證復(fù)印件。

　　(二)客服部拿到審批材料當(dāng)場初審后，將施工人員登記表交施工隊負(fù)責(zé)人帶回填寫，同時向施工隊介紹小區(qū)裝修的規(guī)定。

　　(三)接受裝修申請后，業(yè)主服務(wù)部經(jīng)請設(shè)備主管初審，管理處經(jīng)理復(fù)審，隔天將經(jīng)審核的裝修申請表的一聯(lián)送交裝修業(yè)主。

　　(四)施工隊負(fù)責(zé)人攜《裝修申請表》及填好的《裝修施工登記表》到管理處，提交施工人員有效證件、復(fù)印件和照片，現(xiàn)場管理員檢查無誤后為施工隊輸臨時出入證，施工隊繳納有關(guān)費用，物業(yè)服務(wù)中心出納員收繳費用后在申請表上簽字。

　　(五)客服部主管辦理臨時出入證，通知業(yè)主可以開始裝修施工，并通知現(xiàn)場主管，實施現(xiàn)場管理。

　　(六)裝修結(jié)束現(xiàn)場管理員收回臨時出入證，并結(jié)清費用。收回的臨時出入證作好登記并通知安保服務(wù)部。

　　(七)裝修管理記錄：

　　①裝修管理日志;②業(yè)主裝修違規(guī)整改通知書;③施工人員管理記錄;④臨時出入證收發(fā)記錄。

　　(八)裝修管理質(zhì)量要求：

　　①業(yè)主裝修手續(xù)齊全符合規(guī)定，無危及安全、外觀或改變用途情況;

　　②裝修審核過程兩天內(nèi)完成;

　　③物業(yè)服務(wù)中心每天兩次組織巡視裝修施工現(xiàn)場，消除違章于未然;

　　④裝修施工無亂堆放、亂挖、亂接、亂搭，無違章裝修。房屋完好率在100%投訴率在0.5%下。

　　(九)裝修管理質(zhì)量檢驗：

　　①物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理每月不定期抽查四次裝修管理情況;

　　②物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理對違章裝修業(yè)主的處理情況每檢查;

　　③對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，書面通知相關(guān)人員改進(jìn)，屬于多次出現(xiàn)的問題，分析原因并開具糾正/預(yù)防措施實施通知單;

　　④管理質(zhì)量的情況作管理處的`考核內(nèi)容之一。

　　六、檔案管理

　　(一)物業(yè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)建立業(yè)主檔案，業(yè)主檔案一戶一檔。

　　(二)業(yè)主檔案的管理辦法按公司檔案室要求操作。

　　(三)文檔管理員負(fù)責(zé)業(yè)主檔案的收集、整理、歸檔、利用。

　　(四)客服部主管應(yīng)在每月5日前把上月的有關(guān)業(yè)主資料、產(chǎn)權(quán)清單、租賃清單送管理處文檔管理員簽收。

　　(五)物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理每季度檢查一次業(yè)主檔案工作，對發(fā)現(xiàn)問題用書面通知整改。

　　七、意見征詢

　　(一)業(yè)主評議表的發(fā)放與回收

　　1、物業(yè)服務(wù)中心每季按公司規(guī)定的“業(yè)主評議表”樣式發(fā)放，數(shù)量以不低于20%入伙業(yè)主數(shù)為準(zhǔn)，發(fā)放對象應(yīng)盡量避免在年度內(nèi)重復(fù);

　　2、物業(yè)服務(wù)中心在發(fā)放“業(yè)主評議表”時應(yīng)寫明發(fā)放時間(一般為每季末月中旬)、發(fā)放對象，落實發(fā)放人和回收人及回收時間(以發(fā)放日起算半月內(nèi))，并做好相關(guān)記錄;

　　3、物業(yè)服務(wù)中心在每季第一個月5日前把上季度“業(yè)主評議表匯總分析”及“業(yè)主評議表”原件(10天內(nèi)返還物業(yè)服務(wù)中心保存)交上級主管部門。

　　(二)統(tǒng)計技術(shù)方法及運用

　　1、按統(tǒng)計技術(shù)控制程序中推薦方法(排列圖、因果圖)實施應(yīng)用;

　　2、物業(yè)服務(wù)中心經(jīng)理組織統(tǒng)計人員和相關(guān)人員，對匯總的“業(yè)主評議表”結(jié)果進(jìn)行評價分析，運用排列圖，找出服務(wù)過程中的薄弱環(huán)節(jié);運用因果圖，分析產(chǎn)生問題的原因，實施控制，予以改進(jìn)，并保存過程中所有的記錄;

　　3、運用排列圖，從影響服務(wù)質(zhì)量的諸多問題中，找出關(guān)鍵的少數(shù)(在全部問題中占80%比重的1至2個問題)，為制定措施提供條件;

　　4、用因果圖，從人、機(jī)、料、法、環(huán)五個方面分析服務(wù)質(zhì)量(結(jié)果)與各影響因素(原因)之間的關(guān)系，必須從大到小、從粗到細(xì)，分層次地進(jìn)行分析，直到可以采取措施為止;

　　5、對服務(wù)過程中存在的問題按檢驗和試驗的控制程序、不合格項的控制程序、糾正和預(yù)防措施控制程序和統(tǒng)計技術(shù)控制程序中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

　　6、物業(yè)服務(wù)中心每年1月5日之前對上年度統(tǒng)計技術(shù)應(yīng)用效果進(jìn)行總結(jié)，同時對今后統(tǒng)計技術(shù)應(yīng)用提出建議并報公司總經(jīng)辦。

工作崗位職責(zé)10

　　1、前臺、衛(wèi)生區(qū)域保持干凈整潔、儀容儀表著裝的.規(guī)范。

　　2、對來訪客戶的接待(登記信息、引領(lǐng)、倒水并告知洽談經(jīng)理)。

　　3、與成交的客戶進(jìn)行交接(先和洽談經(jīng)理對接了解客戶信息、在進(jìn)行資料交接、課程的安排)

　　4、每天下午4點發(fā)技術(shù)課表、5點發(fā)理論課表至(南京誠膳群)統(tǒng)計當(dāng)天來訪客戶并發(fā)送至客戶來訪統(tǒng)計交流群。

工作崗位職責(zé)11

　　本公司出納人員在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下工作，并以其負(fù)責(zé)、其崗位職責(zé)如下：

　　一、認(rèn)真做好貨幣資金的收、付和結(jié)算工作，圓滿完成出納工作任務(wù)。

　　二、負(fù)責(zé)保管庫存現(xiàn)金和有價證券，嚴(yán)格按《現(xiàn)金管理條例》的具規(guī)定收支使用現(xiàn)金。

　　三、負(fù)責(zé)管理銀行存款和其他貨幣資金，嚴(yán)格遵守結(jié)算紀(jì)律，按銀行規(guī)定辦理轉(zhuǎn)帳結(jié)算業(yè)務(wù)。

　　四、設(shè)置現(xiàn)金日記帳，按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)貨的順序，逐日逐筆登記入帳，做到日清月結(jié)，帳款相符，不以白條抵庫，不得保存帳外資金。發(fā)現(xiàn)帳款不符時，要查明原因，長款不得私自取走，短款要如實賠償。

　　五、設(shè)置銀行存款日記帳，按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的順序逐日逐筆登記入帳，做到日清月結(jié)，掌握存款情況，杜絕空頭支票發(fā)生，月終與銀行逐筆對帳，如有不符，應(yīng)查明是否有未達(dá)帳項，并編制余額調(diào)節(jié)表。

　　六、認(rèn)真審核收付款原始憑證，據(jù)實辦理收付款業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)到銀行辦理電費、電話費、稅款、匯票等結(jié)算業(yè)務(wù)。對上面三個代扣戶存款，應(yīng)按月核對，發(fā)現(xiàn)長短款，應(yīng)及時正確處理。

　　七、妥善保管和按規(guī)定使用有關(guān)印章，保證貨幣資金的安全。

　　八、加強(qiáng)對空白支票的'管理，凡領(lǐng)取空白支票，必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并做好領(lǐng)用和注銷登記手續(xù)，支票作廢，應(yīng)加蓋作廢戳記。如發(fā)生支票、發(fā)票遺失，應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報，并負(fù)責(zé)按銀行規(guī)定辦理掛失。如果未及時申報，產(chǎn)生的后果應(yīng)由本人負(fù)責(zé)。

　　九、所有收支憑證都必須經(jīng)總經(jīng)理審查簽字后，方能交會計做帳。

　　十、積極做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他出納工作。

工作崗位職責(zé)12

　　每月在規(guī)定的時間內(nèi)完成國稅地稅的納稅申報工作

　　完成企業(yè)所得稅年度匯算清繳工作

　　日常開具發(fā)票及其他票據(jù)/進(jìn)項稅發(fā)票認(rèn)證/稅局日常溝通

　　年度審計及離任審計工作

　　負(fù)責(zé)新疆子公司資金管理

　　每日登記銀行存款日記賬，每日報告資金情況表;

　　審查采購付款申請單的金額和批準(zhǔn)手續(xù)，支付采購款項;

　　審查報銷單據(jù)的'金額和批準(zhǔn)手續(xù)，支付報銷款項;

　　跟進(jìn)業(yè)務(wù)收款，并及時進(jìn)行匯報;

　　月末核對銀行帳戶余額及銀行業(yè)務(wù)日常辦理

　　定期盤點資金帳戶，確認(rèn)資金帳戶是否正常。

　　憑證裝訂及整理/財務(wù)檔案保管

工作崗位職責(zé)13

　　主管檢驗師崗位職責(zé)

　　1．在主任領(lǐng)導(dǎo)和主任檢驗師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的檢驗、教學(xué)和科研工作。

　　2．參加部分檢驗工作，解決業(yè)務(wù)上復(fù)雜疑難問題。搞好本專業(yè)組質(zhì)量控制和質(zhì)量管理，檢查組內(nèi)人員工作質(zhì)量。審查檢驗報告單是否準(zhǔn)確規(guī)范。

　　3．監(jiān)督檢查本組人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，負(fù)責(zé)本室的儀器設(shè)備正確使用和保養(yǎng)維修，做好劇毒物品等的保管登記工作，嚴(yán)防差錯事故。

　　4．開展科研，負(fù)擔(dān)教學(xué)工作。指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)人員的學(xué)習(xí)，做好科內(nèi)各類技術(shù)人員的培養(yǎng)提高工作。

　　5．協(xié)助科主任制定科研規(guī)劃，督促實施。學(xué)習(xí)使用國內(nèi)外新技術(shù)，不斷改進(jìn)各種檢驗方法。

　　醫(yī)院檢驗技師崗位職責(zé)

　　1．在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管檢驗師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

　　2．親自參加檢驗，并指導(dǎo)檢驗士、員進(jìn)行工作，核對檢驗結(jié)果，負(fù)責(zé)特殊檢驗的技術(shù)操作和特殊試劑的配制、鑒定，檢查、定期校正檢驗試劑、儀器。

　　3．做好標(biāo)本收集、結(jié)果登記和統(tǒng)計、檢驗單發(fā)送等工作。負(fù)責(zé)菌種、毒株、毒劇藥品，貴重器材的管理和檢驗材料的請領(lǐng)、報銷等工作。

　　4．做好本專業(yè)質(zhì)量控制工作。認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。

　　5．開展科學(xué)研究和技術(shù)革新，改進(jìn)檢驗方法，不斷開展新項目，提高檢驗質(zhì)量。

　　6．負(fù)責(zé)臨床教學(xué)，搞好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。

　　初級技術(shù)職務(wù)人員崗位職責(zé)

　　1.熟悉本學(xué)科的基礎(chǔ)理論、實驗技術(shù)，掌握有關(guān)儀器設(shè)備的性能、工作原理與操作使用及維修。

　　2.做好實驗教學(xué)的各項籌備和準(zhǔn)備工作，指導(dǎo)學(xué)生正確使用儀器設(shè)備和實驗數(shù)據(jù)的`測試，保證實驗教學(xué)質(zhì)量。參與編寫實驗大綱、實驗指導(dǎo)書，積極參與或配合做好實驗的更新改進(jìn)工作。

　　3.參加科研實驗及承擔(dān)技術(shù)測試項目，參加實驗技術(shù)與裝置的研制或改進(jìn)工作。

　　4.參與實驗室建設(shè)、儀器設(shè)備的技術(shù)管理工作，負(fù)責(zé)實驗室儀器設(shè)備的管理和各種報表的統(tǒng)計工作，加強(qiáng)儀器設(shè)備的帳、卡、物管理與實驗室基本信息及檔案的管理。

　　5.努力鉆研實驗技術(shù)，加強(qiáng)基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)，不斷提高實驗技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。

　　6.認(rèn)真做好實驗室日常管理、安全衛(wèi)生及實驗室主任交辦的其他工作。

　　高級技術(shù)職務(wù)人員崗位職責(zé)

　　1．系統(tǒng)地掌握本學(xué)科的基礎(chǔ)理論、實驗技術(shù)，熟悉本學(xué)科領(lǐng)域國內(nèi)外實驗技術(shù)動態(tài)，提出實驗室建設(shè)方向和規(guī)劃意見，提供技術(shù)文件、資料，不斷提高實驗室建設(shè)水平。

　　2.參與或承擔(dān)實驗課教學(xué)工作，組織編寫較高水平的實驗指導(dǎo)書，主持并開設(shè)較高水平的實驗課程，研究、籌備試做將要更新或新增的實驗項目。承擔(dān)指導(dǎo)青年教師、研究生的實驗教學(xué)或論文實驗的工作。不斷提高實驗教學(xué)質(zhì)量。

　　3.參加或承擔(dān)本學(xué)科重大科研項目的實驗技術(shù)工作，負(fù)責(zé)解決實驗室工作中出現(xiàn)的關(guān)鍵性技術(shù)問題，主持實驗室較高水平的實驗技術(shù)及實驗裝置的研制和開發(fā)，將科研成果和高新技術(shù)應(yīng)用于實驗教學(xué)。撰寫高水平的實驗報告或論文。

　　4.負(fù)責(zé)實驗室申購大型設(shè)備、精密貴重儀器的可行性論證、安裝、驗收、測試、使用、維護(hù)、功能開發(fā)和技術(shù)管理工作。

　　5.指導(dǎo)和培養(yǎng)中、初級技術(shù)職務(wù)人員，負(fù)責(zé)實驗室技術(shù)人員的培訓(xùn)提高和技術(shù)考核。

　　6.做好實驗室的科學(xué)管理。熟悉實驗室有關(guān)信息、資料，對實驗室建設(shè)和技術(shù)改進(jìn)作出具體規(guī)劃與有效的可行性論證，對實驗室主任的工作起協(xié)助和參謀作用。

　　7.完成實驗室主任交辦的其他工作。