在現(xiàn)在的社會生活中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的工程部經(jīng)理的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

工程部經(jīng)理的崗位職責1

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學歷,土木工程、建筑、工程管理、房地產(chǎn)等相關專業(yè);

　　2、10年以上房地產(chǎn)施工管理工作經(jīng)驗,含5年以上技術或工程管理經(jīng)驗;

　　3、在房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)有同等職位經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　4、熟悉施工圖設計管理及現(xiàn)場管控流程及方法;

　　5、熟悉國家工程管理法規(guī)、政策,工程施工流程和施工管理要點;

　　6、掌握相關設計規(guī)范與驗收標準,能協(xié)調(diào)解決施工中遇到的質(zhì)量技術問題;

　　7、具有較強的領導能力、組織能力、社會公關能力、判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力;

　　8、熟練使用office辦公軟件和網(wǎng)絡應用等。

　　工作職責:

　　1、職責:

　　1)負責部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;

　　2)負責根據(jù)城市公司戰(zhàn)略編制本部門的業(yè)務規(guī)劃、年度、季度、月度計劃,并監(jiān)督計劃的落實;

　　3)負責下屬員工的`工作安排,并對下屬進行工作指導、監(jiān)督,確保部門工作的順利開展;

　　4)參與公司經(jīng)營決策,負責跟進本部門責任事項的落實,代表本部門進行跨部門間的協(xié)調(diào)與溝通;

　　5)負責本部門人力資源管理工作,如人員招聘申請或建議、員工培訓、績效管理、薪酬調(diào)整建議、晉升配置建議等;

　　6)負責組織完成上級領導交辦的其他工作。

　　2、專業(yè)職責:

　　1)參與項目前期規(guī)劃方案、單體方案及初步設計,提出意見或建議;

　　2)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計單位選擇與管理、對接;

　　3)組織項目權限范圍內(nèi)的土建施工圖設計任務書編制、設計成果審核等;

　　4)組織項目材料設備選型定板,按權限報批后實施;

　　5)組織項目設計變更、工程變更及簽證工作;

　　6)組織項目工程計劃管理工作,監(jiān)督工程進度計劃的實施,統(tǒng)計計劃執(zhí)行情況,上報統(tǒng)計結果和處理意見,進行及時的糾偏;

　　7)參與并協(xié)助工程招投標和設備、材料采購招投標工作,協(xié)助辦理相關手續(xù);

　　8)監(jiān)督施工單位的工程質(zhì)量和工程進度,監(jiān)督施工進度、質(zhì)量和安全文明;

　　9)嚴格執(zhí)行合同,嚴格執(zhí)行內(nèi)部管理流程,做好工程建設成本控制;

　　10)組織執(zhí)行工程合同規(guī)定,確保土建工程合同履約完成,處理相關糾紛、索賠等事宜;

　　11)審核施工組織設計、重大施工方案、監(jiān)理規(guī)劃及實施細則等;

　　12)督導項目現(xiàn)場的工程綜合管理,包括進度、質(zhì)量、安全文明、現(xiàn)場成本控制等工作

　　13)參與竣工驗收,負責監(jiān)督驗收整改方案的落實;

　　14)指導并參與施工過程中現(xiàn)場周邊各種關系的處理;

　　15)審核、上報工程周/月報,督導項目開發(fā)相關信息的整理、歸集、報送;

工程部經(jīng)理的崗位職責2

　　1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策，協(xié)助董事長主持公司的全面工作。執(zhí)行總公司的各項決議，負責處理公司的日常行政、人事、經(jīng)營、生產(chǎn)等事務并直接負責材料采購、設備管理、公司企業(yè)管理工作。保證年內(nèi)公司確定的各項經(jīng)濟技術指標的實現(xiàn)。直接對公司董事長負責。

　　2、組織實施經(jīng)總公司批準的年度工作計劃和財務預算及利潤分配使用方案。

　　3、加強對員工的安全、服務意識教育，牢固樹立安全和文明生產(chǎn)觀念。

　　4、嚴格執(zhí)行總公司和公司的各種規(guī)章制度和管理辦法、負責組織制定公司各項管理制度、管理辦法和各項作業(yè)流程、健全和完善公司各部門崗位職責。

　　5、負責組織制定公司的發(fā)展規(guī)劃，編報公司年度工作計劃和工作總結，指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項工作。

　　6、負責擬定公司部門的設置、定編、定員、定崗、報公司董事長和總公司同意后實施。

　　7、對本公司的人員招聘和人事安排，經(jīng)公司董事長授權后，有決定權；對本公司各部門負責人和各項目部經(jīng)理有任免權，并進行績效考核，對考核結果，提出處理意見，經(jīng)公司董事長和總公司批準后，進行獎罰。

　　8、加強企業(yè)文化建設，負責組織、領導對本公司所有員工的.業(yè)務、技能培訓工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作績效。

　　9、負責審核公司資金使用，費用開支，財務預算方案。

　　10、負責對公司各種生產(chǎn)、生活物資，采購計劃的審核，報董事長批準后實施。

　　11、負責公司設備管理，使公司現(xiàn)有機械設備達到公司規(guī)定的利用率和完好率，滿足施工生產(chǎn)需要。當公司自有機械設備不能滿足施工需要時，用最少的代價利用社會資源確保工作需要。

　　12、強化企業(yè)管理，使公司各項工作向制度化、規(guī)范化方面完善。

　　13、負責組織、參與項目競標工作，負責與各項目經(jīng)理簽訂相關經(jīng)濟責任書，并督促檢查其執(zhí)行情況和施工完成情況。

　　14、了解和掌握國家對建筑業(yè)有關的新政策、新舉措和行業(yè)動態(tài)，注重科學管理，抓好質(zhì)量、安全工作，控制工程成本，不斷提高公司的經(jīng)濟效益和社會效益，擴大公司的知名度。

　　15、定期組織召開公司有關領導及部門負責人工作例會，總結研究公司現(xiàn)階段生產(chǎn)、經(jīng)營及管理情況，積極向公司董事長和總公司匯報工作，反饋信息。對重大問題或重要事項提出行之有效的方案或意見，供上級領導決策。

　　16、負責協(xié)調(diào)公司與總公司各部門的關系，加強工作聯(lián)系和思想交流。

　　17、完成公司董事長和總公司總經(jīng)理交辦的其它工作。

工程部經(jīng)理的崗位職責3

　　1、接受總經(jīng)理的領導，治理整個工程部的員工。

　　2、制定本部門的組織機構和治理運行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店設備、設施安全經(jīng)濟地運行和修建、裝潢的完好。

　　3、總結和回納運行和維修實踐、制定和審定設備、設施及修建裝潢的預防性維修計劃、更新改造計劃且督促執(zhí)行，保證酒店設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。

　　4、制定和審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素養(yǎng)的'培訓。

　　5、全面負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤、操縱所有水、電、氣等的消耗并嚴格操縱維修費用，保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。

　　6、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。

　　7、負責協(xié)調(diào)和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的關系，以獲得良好的外部環(huán)境。

　　8、主持部門工作例會，協(xié)調(diào)班組工作。

　　9、分析工程項目報價單，重大項目應組織人員討論并現(xiàn)場檢查施工質(zhì)量和進度，對完工的項目組織人員進行評估和驗收。

　　10、配合安消部搞好消防、安全工作。

　　11、考核值班工程師及維修主管和弱電主管對其工作做出指導和評估。

　　12、建立完整的設備設施技術檔案和維修檔案。

　　13、隨時接受并組織完成上級交辦的其它工作事項。

工程部經(jīng)理的崗位職責4

　　1.負責對前期介入項目問題的收集、反饋，并負責與地產(chǎn)項目協(xié)調(diào)及問題跟蹤落實。

　　2.負責從物業(yè)的角度對設計提出專業(yè)意見，在前期設計中充分考慮物業(yè)接管的.需求提出合理化建議。

　　3.熟悉物業(yè)項目工程管理、招標投標、成本控制等方面工作;制定項目顧問合同、管理方案等文件。

　　4.協(xié)助和督促項目交付前的分戶檢驗工作，包括分戶檢驗計劃、流程的編制及實施階段的工作檢查和協(xié)調(diào)，并提供技術支持。

　　5.執(zhí)行政府部門的有關行業(yè)法規(guī)，加強各項目安全管理和安全教育，建立各級安全制度，防止發(fā)生安全事故。

　　6.負責項目設施、設備的運行、保養(yǎng)、維修、安全檢查工作的安排與落實。

　　7.負責組織項目技術文件和設備檔案的收集、接管、建立和管理工作。

工程部經(jīng)理的崗位職責5

　　1、根據(jù)公司的工程目標，負責制定本部門有關工作計劃，并組織執(zhí)行、監(jiān)督，確保工程目標的實現(xiàn)。

　　2、參與項目工程的建設決策，參與項目的前期規(guī)劃論證。

　　3、審批重大工程的施工組織設計和重大項目施工圖紙，審批監(jiān)理大綱，負責審核重大工程招標中技術標底。

　　4、監(jiān)督施工單位的工程質(zhì)量和工程進度，協(xié)調(diào)解決或處理現(xiàn)場施工方案的變更。

　　5、掌握工程進度及經(jīng)費、材料的使用，及時處理施工中出現(xiàn)的問題；對各施工、監(jiān)理單位實施相關的管理，定期參加工地例會，確保工程質(zhì)量和進度。

　　6、負責組織并督促各專業(yè)技術人員對工程資料的收集和整理，組織建立公司工程資料庫。

　　7、分階段進行項目的`工程質(zhì)量驗收，并做好記錄，根據(jù)工程質(zhì)量的優(yōu)劣做好獎懲工作。

工程部經(jīng)理的崗位職責6

　　1、項目可研：參與項目可行性研究編制，負責提供成本、進度、可租售面積等測算信息。

　　2、設計管理：統(tǒng)籌前期設計，參與編制可研階段概念草案，提出產(chǎn)品規(guī)劃建議。審核概念設計、方案設計階段設計任務書，統(tǒng)籌管理第三方設計單位。審核項目的主要材料設備選型定板。

　　3、施工配合：審核項目提報的'重大技術方案的評審、論證和確認。主持工程重要技術問題和重大設計變更的研究，組織專家咨詢會議。參與重大項目施工圖會審、設計交底，形成審圖意見，參與重大變更簽證的論證。定期組織巡檢工程實施設計效果。

　　4、工程管理：統(tǒng)籌工程進度、質(zhì)量、安全管理。組織編制項目工程類關鍵節(jié)點計劃。審核項目重大質(zhì)量、安全事故處理方案，組織項目質(zhì)量、安全巡檢，督導各項目落實執(zhí)行。

　　5、施工監(jiān)控：審核項目施工組織設計和監(jiān)理規(guī)劃，對工程進度進行動態(tài)管理，審核工程月報。

　　6、成本管理：組織編制項目目標成本，審核工程招標項目的工程量清單和攔標價。審核動態(tài)成本報告及權限范圍內(nèi)目標成本調(diào)整。組織編制施工圖預算并做審核，組織竣工成本測算和項目結算工作。統(tǒng)籌成本信息數(shù)據(jù)庫的建立、更新與維護工作。參與總包評標及商務談判工作，審核評標報告。統(tǒng)籌供應商管理工作，審核供應商信息。

　　7、其他：負責完成領導交辦的其他工作。

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