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在不斷進步的時代,崗位職責對人們來說越來越重要,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎?下面是小編整理的新媒體運營工作崗位職責,歡迎大家分享。
新媒體運營工作崗位職責1
職責:
1、負責微信公眾平臺及微信商城運營與內容發布、粉絲積累與線上活動策劃;
2、通過新媒體流量用戶吸納和運營進行產品推廣;
3、推廣活動的全程監控、執行,活動效果評估、總結;監控推廣數據,并能通過數據分析進行有效判斷,調整推廣策略;
4、根據公司產品目制定周期性活動規劃;
5、對熱門 事件敏感,有效制定事件營銷方案;
6、與外部有價值的平臺或資源尋求合作,聚集人氣,擴大影響力;
職位要求:
1、大專及以上學歷,一年以上相關工作經驗,熟悉微信公眾平臺及其運營方式;
2、具有較強的'語言組織能力、營銷文案撰寫能力;
3、思維活躍,具有良好的理解能力和團隊精神,熱愛本職工作,工作細心、責任心強,富有想象力和激情;
4、有新媒體推廣經驗,對熱點事件、新聞動態等信息敏感;
新媒體運營工作崗位職責2
職責:
1、獨立負責微博的日常運營和維護工作;
2、負責微博賬號的內容更新、公告的及時發布以及活動的推廣;
3、負責策劃并制定微博線上活動方案以及微博原創內容的策劃與編輯工作;
4、每天與粉絲互動,策劃并執行相關線上的微博推廣活動以及解決粉絲的咨詢問題;
5、跟蹤微博推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數量;
6、協助團隊進行平臺內容輸出。
任職資格:
1、專科及以上學歷,專業不限,年齡20-28歲;
2、熱愛新媒體行業和自媒體運營,對微博、抖音等平臺較為熟悉;
3、對移動互聯網發展和時下熱點高度關注,思維活躍、有創意、有較強的.文字編輯能力;
4、積極主動,責任心強,有良好的團隊意識。
新媒體運營工作崗位職責3
根據公司年度產品及市場計劃,制訂公司自媒體及外部媒體運營計劃;
帶領團隊完成公司網站、公眾號等媒體渠道的年度運營任務;
負責對接公司各事業部,完成公司媒體素材的收集及評估,編輯并審核相關稿件,統一完成對外發布;
根據公司市場計劃,發展并維護外部媒體網絡,做好各項活動的'媒體宣傳工作,完成媒體宣傳資料的收集和匯總;
完成公司所屬行業的媒體信息收集,協同活動主管做好媒體活動合作項目;
上級布置的其他工作。
新媒體運營工作崗位職責4
職責:
1. 負責制定微信、微博、小紅書、抖音等新媒體戰略目標;
2. 負責建設新媒體品牌、矩陣及其運作體系并進行日常管理;
3. 負責組織新媒體運營計劃、投放計劃,并推動實施,考核結果;
4. 負責新媒體內容的信息搜集、設計、編輯、審校、發布、維護、互動管理;
5. 負責新媒體團隊的建設和管理;
6. 負責新媒體平臺上的競爭對手、業內新聞監控,制作簡報。
任職資格:
1. 三年以上新媒體運營經驗,豐富的新媒體傳播管理工作經驗,熟悉社會化媒體推廣手法與技巧;
2. 熟悉各營銷平臺的設計及接口開發,能夠整體策劃和設計新的'營銷產品;
3. 善于開拓新的新媒體資源渠道;
4. 具有很強的策劃能力和稿件撰寫能力,熟悉新媒體策劃和運作,熟悉媒體報道規律;
5. 對新媒體領域充滿熱情,關注寵物狗狗、家裝、時尚類產品,能夠捕捉當前年輕人的關注熱點
6. 具有勤奮上進、自信樂觀,精益求精,能帶領團隊并承受壓力 ;
新媒體運營工作崗位職責5
1、負責移動互聯網自媒體平臺(微信、微博、手機終端為主)的.日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優質、有高度傳播性的內容;
3、負責策劃并執行微信營銷線日常活動及跟蹤維護,根據項目發送各種微信內容;
4、緊跟微信發展趨勢,廣泛關注標桿性公眾號,積極探索微信運營模式;
任職要求:
1、具備1年以上新媒體、線上運營管理工作經驗;
2、對互聯網商業模式有較深入的理解;
3、能力卓越者可面談
新媒體運營工作崗位職責6
職責:
1、根據公司產品及業務需求,策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網絡活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網絡新聞稿件及文案;
2、負責公司官網、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理,提升公司品牌的影響力與關注度;
3、精通網站推廣流程,利用各種互聯網資源及網絡推廣方式提升網站流量、產品銷售活動的宣傳和產品知名度,并不斷開發整合更多更好的推廣資源,有效提升公司網絡推廣效果;
4、負責站外發帖推廣和其他相關推廣方式的設計與組織,對SEO、論壇、鏈接、軟文等網絡推廣方法和手段有深入了解,精通問答、信息群發、網站廣告合作、社區營銷等,熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;
5、實時監控網站關鍵字、流量,競價,并進行數據分析且提出新的`優化、推廣方案;
6、負責學校新媒體運營及社群營銷團隊的搭建、組織、培訓及執行工作;并積極拓展基于移動互聯網的渠道拓展與合作;
7、利用各種網絡工具與渠道,實現網絡業績增量。
任職要求:
1、年齡25-35歲,大專及以上學歷,性別、專業不限;
2、有3年以上網絡推廣經驗,1年以上部門或團隊管理經驗;
3、思維敏捷,嗅覺靈敏,積極主動,性格開朗、樂于溝通;
4、具備優秀的文案策劃及信息抓取能力;
5、熟悉新媒體運營規則與打法(活動運營、渠道運營、內容運營、用戶運營及社群運營);
6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網絡推廣手段和渠道有清晰的認知及熟練的實操經驗;
7、有教育培訓行業經驗優先。
新媒體運營工作崗位職責7
職責:
1.認可并熟悉FYP品牌理念,參與品牌梳理及品牌營銷主題擬定;
2.負責維護FYP微博、微淘、微信等常規新媒體平臺的運營;
3.撰寫品牌相關深度專題,能獨立策劃選題;
4.制定產品營銷方案及微信編輯計劃,并后期進行編輯執行;
5.制定年度第三方媒體投放方案;
6.收集并分析自媒體編輯、廣告、公關活動的最終效果,并列出效果評估;
7.收集優質品牌的操作平臺動態,解析且轉化相應的形式內容;
8.實時了解時尚或潮流行業動態,善于發現新事物。
任職資格
1.出色的文字功底及敏銳的`媒體意識及洞察力;
2.熱愛時尚,了解時裝信息,擁有時尚行業公關及媒體資源優先;
3.2年以上的相關媒體、或4A公司工作經驗優先;
4.有一定的自媒體平臺運營基礎;
5.擁有一定的英語閱讀及溝通能力;
6.新媒體行業相關管理能力。
新媒體運營工作崗位職責8
職責
1、腦洞夠大,能夠獨立策劃并運營玩具品牌的微信公眾號、抖音號、小紅書,熟悉后臺及前端;
2、策劃與提供優質、有高度傳播性的內容。撰寫原創話題,增加粉絲互動機會,能解答粉絲提出的關于產品的相關問題;
3、善于捕捉觀察社會熱點,能夠迅速響應,借勢營銷;
4、通過推廣、聯合活動增加微信、抖音的用戶量,并及時根據數據反饋進行跟蹤分析、評價與總結;
5、新媒體領域的優秀案例、新技術形態跟蹤及研究;
6、跟隨公司活動參加各種媒體公關活動,進行取材與簡易拍攝工作,并撰寫公關文案。
7、通過定期撰寫朋友圈與社交平臺文案,打造人設IP進行營銷。
任職要求:
1、本科以上學歷,2年以上相關工作經驗;
2、熱愛社交媒體,有微信、微博、抖音、直播、小紅書等新媒體平臺的2-5年運營經驗;
3、工作主動,有上進心,抗壓性強,關注時事,對社會化媒體運營和粉絲經濟有獨特的'見解;
3、具有良好的文案撰寫能力,能夠獨立完成運營策劃方案的撰寫,能準確把握目標用戶心理,影響粉絲;
4、具備一定的美工技能,能夠進行簡單的圖片設計、美化、編輯;
5、具備文案能力、簡單視頻剪輯和制作優先;
6、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法,具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;
7、能接受頻繁的短期出差。
8、有相關粉絲運營、社群運營經驗貨售后客服經驗優先;
9、有民宿或酒店行業的新媒體運營工作經驗者優先。
新媒體運營工作崗位職責9
【崗位職責】
1、團隊管理:負責短視頻團隊搭建、管理、考核、人才培養,實現員工和公司共同成長;
2、目標規劃:制定團隊各階段執行目標與計劃,完善運營機制和流程并推動落地執行;
3、內容營銷:把控短視頻內容方向和內容質量;持續優化運營策略,確保內容能對客戶產生吸引力和粘性;
4、創意策劃:精準掌握潛在客戶需求痛點,結合公司電商以及供應鏈的產品優勢,制定策劃專屬內容創意提案。
5、資源拓展:優質短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運營維護管理。
【職位要求】
90后,兩年以上新媒體操盤管理經驗,熟悉抖音等短視頻APP營銷策劃;對移動互聯網有濃厚興趣和深入研究;超強的學習能力、溝通協調能力和自我驅動能力。
1、善于制定戰略和策劃項目,能把握重點,追求高效,深入分析方案的系統性和可行性;
2、善于協調和組織資源、人力以便開展高效的.工作,控管督導能力強,立場鮮明;
3、開拓能力強,敢于探索未知領域,擅長發現并抓住新機遇,熱衷于追求并挑戰具體目標。
4、具有一定量級和數量的成熟KOL資源,具有一定平臺推廣資源。
新媒體運營工作崗位職責10
職責:
1、負責制定品牌在新媒體各渠道的整體規劃,運管工作流程與計劃;
2、負責各新媒體平臺的日常運營、管理和推廣工作,對運營情況進行把控。
3、有良好的資源整合和對外合作意識,配合公司及產品的市場戰略進行外部渠道的拓展和維護。
4、通過運營的數據結果,進行數據分析和決策,及時調整,提高投入產出比;
5、管理和培養團隊,帶領團隊共同成長。
任職要求:
1、 3-5年推廣運營工作經驗,操盤過同類品牌的線上推廣(小紅書、微信、微博、抖音等平臺)
2、善于捕捉互聯網熱點和話題,進而策劃具有高效傳播性的推廣方案,有效提升品牌在各渠道的美譽度和影響力;
3、 具有較強的行業數據分析能力,并及時進行營銷策略的.研究及合理調整;
4、有較強的溝通能力,思維活躍,邏輯清晰,有不斷學習的能力和創新能力。
新媒體運營工作崗位職責11
職責:
1、根據公司發展方向,制定營銷策略,完善網絡活動計劃和推廣方案。
2、負責公司等官方網站、微信、微博、今日頭條、抖音等原創內容的策劃及日常編輯工作;靈活運用時效熱點、新意撰寫具有傳播力的文案,通過有效運營手段,提高微信微博粉絲活躍度、關注度及知名度。
3、負責各類新媒體和公司各類網站運營,平臺建設和引流,制定運營實施方案。
4、跟蹤微信等網絡推廣效果,分析、評估日常數據以及活動期間數據并反饋,提出推廣改進建議及可行性方案,撰寫總結報告。
5、關注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創新推廣方案并進行實踐。
任職要求:
1、專科及以上學歷,新聞學、市場營銷、媒體廣告等相關專業。
2、2年以上媒體編輯、新媒體或網站運營經驗,具有較強的獨立活動策劃能力。有相關新聞采編或項目策劃運營工作經驗者優先考慮。
3、準時、優質、高效完成各項目的策劃方案,并能以多樣的表現方式呈現。
4、對各種新媒體的特點和運營模式有所了解,卓越的.文筆、蓬勃的創意激情和豐富的創意能力、富感染力的語言表達能力,善于溝通,良好的協作精神,具有一定的市場敏銳度,有天馬行空的創意,新媒體重度用戶,熟悉新媒體各類渠道,獨特的提案、組織、策劃能力。
新媒體運營工作崗位職責12
職責:
1、管理編輯團隊日常采編、經營等全面工作;
2、落實和監督實施采編方針、經營計劃;
3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節目的專題;
4、組織落實調研采訪和內容編寫,對稿件進行綜合審核;
5、策劃市場和產品推廣并組織展開相關活動;
6、負責記者、編輯等人員的`培訓工作和業務學習;
7、統籌新聞活動,協調營銷服務。
崗位要求:
1. 本科及以上學歷,新聞、傳播、中文等相關專業者優先;
2. 具備團隊管理能力,處理危機事件能力,擁有專業新聞素養,有較高新聞敏感度和新聞安全意識;
3. 熱愛新媒體運營,具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;
4. 具有8年以上新媒體運營工作經驗, 有一定行業內人脈資源,房地產主編經驗及招投標經驗者優先;
新媒體運營工作崗位職責13
職責:
1、對信息來源及信息內容有較強的梳理能力及創新能力,熟悉海內外家居產品信息
2、負責公司自媒體官方賬號,微信、微博等新媒體平臺的運營,提高品牌影響力和關注度,包括內容發布和頁面維護,話題策劃和運營,策劃線上線下活動;
3、負責提高公司品牌關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;
4、定期策劃并執行營銷活動,跟蹤推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度與參與度。
任職資格:
1、2年以上相關工作經驗,有家居生活用品相關經驗者優先;
2、本科及以上學歷,市場營銷類、新聞傳播類、服裝類專業優先;
3、有微博或微信運營推廣、媒體采編等相關新媒體工作經驗優先;
4、有較強的新聞敏感性,對家居生活產品有敏銳度強,可策劃、撰寫、執行新媒體主題活動;
5、有豐富的線上線下活動推廣實戰經驗,熟悉新媒體運營特點,熟悉口碑營銷的`執行及操作流程
6、具備豐富的想象力和創造力,有較強的文案功底及圖片處理能力,較強的溝通協調能力。
新媒體運營工作崗位職責14
職責:
1 負責制定新媒體平臺(微信、微博、今日頭條、知乎、一點資訊等)的內容建設方案,明晰定位、目標、發展戰略并落實實施;
2 負責根據市場趨勢、用戶需求、競品動向,適時調整新媒體功能的發展戰略及推廣的制定和實施;
3 負責發掘移動互聯網營銷新渠道,微信媒體資源拓展、渠道運營及管理;利用專業運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率;
4 負責公眾號運營推廣戰略,負責策劃并領導新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;
5 負責公司社群運營工作,并對內容輸出做一定的把控及粉絲客戶的維護;
6 負責新媒體事件、話題、活動等策劃和文案的審核,提高公司信息的傳播量,提高公司品牌和產品在目標客戶群中的知名度
任職資格:
·本科及以上學歷,對媒體行業有一定的見解,至少2年以上公眾號運營工作,參與過移動互聯網的設計或編輯等工作者優先。
·有成功的新媒體平臺運營策劃案例,至少運營過10W+粉絲的微信公眾號。
·有深厚的文學功底,能整體把控新媒體團隊的文案及提出意見。
·具有出色的.營銷方案制定、推廣和執行能力。
·具有敏銳的洞察力、具備將網絡及社會熱點和流行迅速轉化為推廣文案的能力。
·社會化媒體的重度使用者,熟悉各種網絡流行。
·敏銳的市場洞察力與反應力,善于發現問題,解決問題。
·責任心強,認真負責,具有獨立的思考能力和積極的工作態度,有團隊合作精神。
新媒體運營工作崗位職責15
職責:
1、負責自媒體平臺運營,內容策劃、制作、編輯及發布(包括文章、圖片和視頻)等工作。
2、負責粉絲運營,定期策劃并執行線上活動,通過微信、微博等媒體的`推廣,不斷提高粉絲數量且維持粉絲活躍度并實現線下轉化成單;
2、收集互聯網熱點并制作話題,在此基礎上定位客戶需求;
3、根據公司的業務情況和市場需求,做出有傳播力的創意和內容;
4、分析運營結果并不斷優化工作內容
任職要求:
1、3年以上相關工作經驗。
2、有新媒體運營經驗,熟悉各大平臺及工具的使用;
3、思維獨特有傳播性,能獨立完成稿件撰寫;
4、有團隊合作精神,能承受工作壓力,工作有激情;
5、具備良好的表達能力及溝通能力。
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