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區域招商經理的崗位職責
更新時間:2024-07-29 18:08:08
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區域招商經理的崗位職責集錦15篇

  在社會發展不斷提速的今天,崗位職責對人們來說越來越重要,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編精心整理的區域招商經理的崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

區域招商經理的崗位職責1

  職責:

  1、根據部門總體工作計劃,制定區域市場銷售計劃并實施,確保完成銷售目標;

  2、空白市場開發,中小連鎖、基層診療、商業公司、空白地級市等,提高產品市場占有率;

  3、空白產品(睡眠產品)盤活,提高單個產品的市場覆蓋率,

  4、建立平等、共贏、共投、共享的客戶關系,保證廠商持續合作,發揮橋梁和紐帶作用;

  5、實施客戶分級管理,優化客戶結構,提高客戶質量,提升客戶業績;

  6、制定市場推廣活動計劃并監督實施(客戶投入);

  7、公司各項市場活動宣貫和執行;

  8、營銷會議有效組織和召開;

  9、負責本區域招標、醫保目錄等銷售資格工作;

  任職要求:

  1、有醫學、藥學、生命科學/生物學/化學背景,相關管理類專業全日制大專及以上學歷;

  2、兩年以上醫藥行業臨床或第三終端招商的銷售工作經驗,有知名醫藥企業同等職位一年以上經驗,并有良好的工作業績與工作記錄;

  3、熟悉產品市場發展現狀,對本領域發展有深刻理解,熟悉現代企業經營管理模式和運作流程;

  4、具備敏銳的市場感知、把握市場動態和市場方向的能力,優秀的營銷管理、市場拓展、大客戶談判能力;

  5、良好的.溝通協調、組織領導、計劃決策能力,高度的工作熱情和事業心;

區域招商經理的崗位職責2

  1、貫徹落實商管總部和區域公司的各項規章制度和業務準則,協助經理制定統一的區域招商管理標準、制度、規范和流程,統籌協調、合理調配各項資源

  2、負責區域整體的招商工作的管理(標準的.貫徹、執行、檢查和改善),落實區域公司招商工作任務和指標

  3、對各分店的招商工作進行監督和指導

  4、參與重點品牌、聯發品牌的洽談

  5、負責開展籌備期項目前期市場調研工作,協助經理制定招商政策、業態規劃、品牌落位方案,并給予合理化建議

  6、前期介入籌備期項目,提供規劃、工程建設等意見,對接主力店及重點聯發品牌工程技術要點

  7、協同各分店制定區域招商調整計劃,并開展實施落實工作,做好后續交接

  8、負責區域內各分公司專項業態的招商統一管理工作

  9、負責推進《商戶租賃合同》、《物業管理協議》、《消防安全責任書》、《進場確認單》的簽訂與管理檢查工作

  10、負責協助工程物管部門進行裝修形象及裝修設計管控

  11、做好對內和對外的溝通和協調,配合經理開展工作

  12、組織招商大會,負責組織約請商戶,協調各部門

  13、指導各分店招商人員與項目公司、工程、物管等業務部門保持順暢的溝通

  14、配合營運企劃部門做好新進場商戶各類活動的宣傳和相關工作

區域招商經理的崗位職責3

  職責

  1、負責公司產品在國內的渠道開發工作;

  2、負責聯系開發客戶,接待、項目介紹、洽談、簽約,并做好業務跟蹤;

  3、能獨立完成招商項目的跟進、招商談判等工作,負責品牌的開發維護,市場數據分析,參與促銷推廣;

  4、負責整理招商資料,收集市場信息,掌握同行業發展動態,協助主管制訂招商計劃和實施方案;

  5、積極參與公司招商工作的'開展和完善,提供各種建設意見,提升公司的整體招商能力。

  6、積極完成領導交辦的臨時性工作。

  任職要求:

  1、有高端建材銷售行業檢驗者優先。

  2、市場營銷等相關工作經驗,專科以上學歷

  3、1年以上品牌招商、銷售類工作經驗,有建材、涂料、家居、硅藻泥行業的優先;

  4、有較強的分析、人際交往和談判能力

  5、具備良好的溝通、協調、組織能力,有良好的紀律性和團隊精神。

  6、能出差者優先,可接受優秀應屆畢業生。

區域招商經理的崗位職責4

  崗位職責:

  1、市場調研:負責區域內市場相關信息的調研工作,及時掌握行業政策及同類產品的情況;

  2、全面負責所轄地區口服藥品招商工作;

  3、推廣商管理:對推廣商進行篩選、管理和維護,督促、協助推廣商完成區域內目標終端的開拓、上量、品牌建設工作;

  4、流向管理:完善轄區內目標終端數據庫的相關工作。

  任職要求:

  1、2年以上醫藥銷售從業經歷;

  2、在本地醫藥市場有良好的人脈關系,能及時了解區域內的政府事務信息,解決產品準入問題;

  3、較強的`處方藥開發、上量、專家維護及區域政府事務管理能力。

區域招商經理的崗位職責5

  職責:

  1、負責所轄區域內產品的招商推廣工作;

  2、負責與代理商洽談,簽訂銷售合同,并為代理商提供服務;

  3、負責代理商的開發和管理,維持良好的合作關系;

  4、收集轄區市場信息,并及時反饋;

  5、記錄經銷商信息,建立信息檔案。

  任職資格 :

  1、可接受應屆生,專科及以上學歷,市場營銷等相關專業優先考慮;

  2、熟練產品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;

  3、有出色的.客戶服務意識、較強的業務拓展和人際交往溝通能力;

  4、誠實守信、勤奮敬業。

區域招商經理的崗位職責6

  1、制定所負責項目租金收入預算及負責執行:審核所負責項目年度租金預算目標,并跟蹤分析預算完成情況,審核年中預算調整,并及時制定調整方案;新開業項目達成招商啟動會確定的租金收入目標;運營期項目達成年預算中確定的租金收入目標

  2、完成所負責項目的平均簽約率預算:根據所負責項目不同階段,制定合理可行的招商策略,并根據招商進度的實際完成情況,協調集團及其它地區的品牌等資源,進行必要的策略調整,完成或超額完成年初版預算或招商啟動會版簽約率指標;

  3、協助集團品牌落地并積累孵化連鎖品牌資源:擇優與租戶建立戰略合作關系,并負責協調集團品牌的在本地區各項目合作,以提升項目品質及減少談判成本,提升區域招商整體的工作效率;

  4、把控項目定位及品牌落位:在區域項目定位會及招商啟動會及項目調整中提出可行性建議,把控項目定位及品牌落位的'匹配度,審核項目業態布局、品牌組合及提升方案;

  5、執行招商職能管理體系:執行招商工作的制度、流程及指引;

  6、提升區域招商業務能力:組織區域召開各項招商職能專題業務會議,促進區域招商人員業務能力提升跟蹤研究市場行業信息;研究挖掘市場的新業態新品牌。

區域招商經理的崗位職責7

  職責:

  1、完成區域內公司制定的招商銷售指標;

  2、遴選目標客戶,組織公司產品在適銷醫療機構的開發和督促銷售上量工作;

  3、收集整理所轄區域的藥政信息,并及時反饋;

  4、組織分銷商、醫藥代表的產品培訓工作。

  任職要求:

  1、大專或以上學歷,醫學、藥學或相關專業;

  2、熟悉醫藥行業處方精細化招商運營模式;

  3、有1年以上藥品醫院招商經驗,有豐富的'開發客戶和臨床上量代表資源;

  4、有一定的溝通表達和談判能力,具備日常辦公軟件操作能力;

區域招商經理的崗位職責8

  1、根據公司整體工作計劃,負責制定本部門各階段工作計劃,并按計劃開展各項工作。

  2、根據公司整體規劃,負責本部門賣場規劃和布局。

  3、負責本部門商品引進、洽談、簽約工作,選擇品牌商及品牌。

  4、負責本部門所經營商品的`開發、調整優化工作,完善本部門商品結構。

  5、負責本部門所經營商品的市場動態進行調查分析,收集信息資料,提交分析調查報告。

  6、負責按月編制本部門新品牌引進、品牌優化計劃、進行商品結構分析、不斷提高本部門商品銷售。

  7、負責大型促銷活動和措施的落實,協助品牌商做好宣傳促銷活動,和品牌商共同落實促銷措施。

區域招商經理的崗位職責9

  職責:

  1、全面負責項目商鋪招商管理、部門計劃和預算,并按計劃實施,帶領下屬員工完成公司下達的招商與租賃指標,并定期按公司的經營計劃對商戶進行調整;

  2、負責相關招商運營工作的方案制定,執行及總結,以及相關材料的準備和落實;

  3、負責招商渠道拓展,重點客戶的'開拓和關系維護;

  4、定期進行詳細的市場調研,分析市場變化,搜集新品牌的資料。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業,5年以上商業辦公、創意園區招商經驗,對商業地產招商全過程有較深的了;

  2、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,具有極強的談判能力和較好的團隊管理能力;

  3、熟悉日常辦公軟件操作(Word、Excel、PPT、CAD),有商業策劃文案功底優先。

區域招商經理的崗位職責10

  1、貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則;

  2、負責本區域市場經銷商和分銷商的招商和維護,完成公司下達的.銷售任務指標;

  3、負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行;

  4、為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務,維護好客戶關系;

  5、收集并整理與公司有關的市場信息,完成上級交代的其它工作。

區域招商經理的崗位職責11

  職責:

  1.負責招商工作和開發客戶,完成每月招商部下達的招商任務;

  2.負責客戶拜訪及回訪,做好客戶問題的回答,并熱情向其推薦合適的經營場地;

  3.負責招商、記錄客戶檔案、資料的收集及整理;

  4.做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息;

  5.負責客戶定期拜訪、回訪客戶,并及時反映客戶問題;

  6.完成各種招商說明會及推薦會等活動的召開舉行;

  7.協助財務部完成客戶的.簽約及收款;

  8.負責每日客戶接待,認真講解招商政策,回答客戶疑問;

  9.完成招商工作,積累客戶并建立客戶檔案等。

  任職要求:

  1、男女不限,具有家居、建材行業品牌營銷經驗者優先。

  2、性格外向,較強的人際溝通交往能力和商務談判能力,思路清晰,富進取精神。

  3、具備優秀的經銷商開拓和加盟店管理、培訓能力。

區域招商經理的崗位職責12

  職責:

  1、 負責招商工作和客戶開發,完成每月招商任務;

  2、 負責接待到公司考察客戶的接待,認真講解招商政策,回答客戶疑問;

  3、 負責客戶拜訪及回訪,做好客戶拜訪/回訪記錄;

  4、 做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息;

  5、 負責搜集與整理;

  6、 協助招商部經理或招商主管做好目標客戶的簽約工作;

  7、 協助完成各種招商會及展會等活動的召開舉行;

  8、 協助財務部完成客戶的簽約及收款;協助對接其他主管部門完成簽約客戶的'裝修交接以及運營交接工作。

  任職要求:

  1、20--30歲,大專及以上學歷,專業不限、經驗不限;

  2、積極樂觀,有良好的溝通表達能力;

  3、身體素質好,適應出差,有一定的抗壓能力。

區域招商經理的崗位職責13

  1、根據集團招商管理中心發展規劃,結合集團、大區招商相關要求,細化本區域招商相關業務管理制度與流程,制定品牌引進、布局調整等實施方案;

  2、指導、支持下轄商場招商工作,負責招商業務相關的市調調研,維護工廠、經銷商關系,并做好跨區域協調和上下級單位溝通;

  3、結合區域所轄項目調研,協助擬定租金定價,會同各商場總經理,結合各商場預算收入要求,細化區域商場定位;

  4、根據集團招商管理中心相關要求,優化本區域家具、建材、軟裝、新業態、進口類品牌,審核下轄商場品牌引進,監督商場各項招商流程的合規性;

  5、根據集團及大區相關要求,牽頭組織、實施本區域下轄商場新開商場的招商工作,宣導集團招商管理中心新項目管理要求,組織新項目招商流程培訓;

  6、掌握下轄商場的招商定位、品牌結構及重點經銷商的銷售情況,協助上級指導、監督商場的調整規劃、品牌進撤場等相關工作;

  7、定期組織市場調研,了解家具、建材、地產等行業市場動態,研究品牌發展趨勢,分析市場發展動態,關注競爭賣場動態,形成初步市調分析報告并及時報告上級領導;

  8、根據集團相關標準,指導、審核商場制定的續約方案,并及時上報大區、集團,過程監督,完成所轄商場續簽工作;

  9、根據區域及本部門相關要求,檢查審核、維護和完善所轄商場系統數據,定期按時按要求完成各項基礎報表的`制作、收集整理、檢查及匯總上報工作;

  10、監督、跟進下轄商場日常招商條線管理工作(如日常管理、招商系統維護、信息更新及各項報表上報等);

  11、根據集團招商管理中心相關要求,協助上級領導宣導互聯交融,協助區域所轄商場品牌推廣;

  12、新聞發布會前1個月組織系統化培訓,梳理各崗位工作重點方向,組織協調各商場關鍵崗位的互動溝通交流,在發現問題中解決問題,同步提升招商專業知識及招商系統操作技能。

區域招商經理的崗位職責14

  1、根據公司業務發展,拓展B端合作銷售渠道,如商超、社區店鋪、學校以及盒馬鮮生等新零售渠道;

  2、負責與目標客戶談判及合作方案的`策劃與實施。

  3、負責公司線上線下產品的銷售,達成既定的業務發展目標;

區域招商經理的崗位職責15

  職責:

  1、負責本公司產品所轄區域的招商推廣工作,完成集團分配的'任務指標,根據所轄區域市場情況,制定工作計劃并實施;

  2、積極維護老客戶關系,大力開發新客戶,及時處理客戶反饋意見,提高客戶服務質量和水平;

  3、定期參加部門業務例會,分析總結問題,討論銷售政策,根據市場的實際情況,制定相應的營銷策略;

  4、積極配合市場學術部產品專員醫院科室會、學術年會、城市會等學術推廣活動;

  5、定期向上級領導匯報日常工作情況;

  6、完成上級領導交辦的其他項目性工作。

  職位要求:

  1、大專及以上學歷,有2年以上招商經驗;

  2、有自主開展學術活動能力優先;

  3、熟悉呼吸、骨科、抗生素優先。

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