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市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)

更新時(shí)間：2024-08-10 10:11:39

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市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)集錦15篇

　　在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，崗位職責(zé)使用的頻率越來(lái)越高，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編精心整理的市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)1

　　1、編制市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃：

　　2、根據(jù)企業(yè)實(shí)際需要和市場(chǎng)開拓計(jì)劃，協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)策劃市場(chǎng)調(diào)研項(xiàng)目;

　　3、負(fù)責(zé)編制市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃和市場(chǎng)調(diào)查費(fèi)用預(yù)算;

　　4、開展市場(chǎng)調(diào)研工作;

　　5、根據(jù)市場(chǎng)開拓計(jì)劃，開展前期的專項(xiàng)工作;

　　6、負(fù)責(zé)收集、分析、提供市場(chǎng)信息，為平臺(tái)上線新品提供市場(chǎng)依據(jù);

　　7、調(diào)查公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的.銷售狀況;

　　8、對(duì)潛在客戶開展評(píng)估工作，包括對(duì)指定目標(biāo)群體的特定要求、經(jīng)濟(jì)實(shí)力、消費(fèi)心理等進(jìn)行調(diào)研;

　　9、及時(shí)提交市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，自主研究調(diào)研項(xiàng)目，撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，向管理層提供決策建議。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綜合管理(包括進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、相關(guān)人員管理培訓(xùn)等)

　　2、配合部門負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目人員的招募、專職及管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目中團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)、管理及考核;

　　4、協(xié)助管理項(xiàng)目及控制樣本配額，確保項(xiàng)目進(jìn)度;

　　5、輔助部門主管監(jiān)控項(xiàng)目操作質(zhì)量。另外招募研究咨詢類實(shí)習(xí)生(長(zhǎng)期)主要工作：協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理參與調(diào)研項(xiàng)目，完成數(shù)據(jù)解讀、報(bào)告撰寫等研究工作。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)3

　　1、銷售指標(biāo)的制定、下達(dá)，跟進(jìn)指標(biāo)的完成情況;監(jiān)督各項(xiàng)政策在終端店鋪的執(zhí)行情況。

　　2、負(fù)責(zé)店鋪進(jìn)、銷、存的整理工作，跟進(jìn)店鋪數(shù)據(jù)上傳的準(zhǔn)確性、及時(shí)性;對(duì)本期銷售與上期本期數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析，對(duì)升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單點(diǎn)分析其原因。

　　3、定期到店檢查相關(guān)工作，嚴(yán)格按照終端VIP(視覺識(shí)別)標(biāo)準(zhǔn)，檢查終端店鋪工作規(guī)范化執(zhí)行情況。

　　4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的調(diào)研，了解同類產(chǎn)品銷售、促銷等市場(chǎng)活動(dòng)的相關(guān)信息，根據(jù)市場(chǎng)情況提供科學(xué)有效的促銷方案。

　　5、參與拓展部新開店以及各項(xiàng)流程的'信息評(píng)估，并負(fù)責(zé)相關(guān)活動(dòng)方案的策劃、組織、實(shí)施等工作。

　　6、對(duì)店鋪銷售任務(wù)、培訓(xùn)結(jié)果、陳列情況負(fù)責(zé)。

　　7、隨時(shí)了解店鋪日常運(yùn)營(yíng)情況，完成交辦的臨時(shí)工作。

　　8、負(fù)責(zé)店鋪人事管理、人員招聘、薪資考核、工作考核、晉升考核、離職、員工福利等工作。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)4

　　1、執(zhí)行公司營(yíng)銷戰(zhàn)略及策略，根據(jù)公司對(duì)市場(chǎng)要求并對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo)。

　　2、制定本區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃，分解銷售目標(biāo)，并協(xié)助管轄店鋪完成銷售目標(biāo)。

　　3、收集提供男裝品牌服裝市場(chǎng)流行趨勢(shì)和需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的.準(zhǔn)確信息。

　　4、對(duì)店長(zhǎng)、店員的入、離職、轉(zhuǎn)正及晉升的初步提議給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審核。

　　5、對(duì)所屬區(qū)域市場(chǎng)員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。

　　6、代表公司與所在區(qū)域商場(chǎng)和客戶做好溝通協(xié)調(diào)工作。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)5

　　1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的'實(shí)施;

　　2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);

　　3、做好門店分工管理工作;

　　4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);

　　5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度;

　　6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);

　　7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;

　　8、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)6

　　1、按公司要求進(jìn)行終端理貨、清理競(jìng)品、產(chǎn)品陳列及生動(dòng)化布置;對(duì)冰柜純度進(jìn)行檢核;

　　2、對(duì)終端售點(diǎn)的'冰柜質(zhì)量進(jìn)行檢查維護(hù)，為終端冰柜做好除霜工作;

　　3、負(fù)責(zé)終端費(fèi)用(終端建設(shè)、特渠、淡季等)的確認(rèn)和檢查工作;

　　4、協(xié)助經(jīng)銷商建立和更新冰柜三級(jí)臺(tái)賬，確保資產(chǎn)信息的準(zhǔn)確;

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)7

　　1.按質(zhì)、按時(shí)、按量地實(shí)現(xiàn)工作計(jì)劃。

　　2.負(fù)責(zé)區(qū)域推廣活動(dòng)的落實(shí)、跟進(jìn)及協(xié)調(diào)，定期與銷售團(tuán)隊(duì)溝通，安排下階段產(chǎn)品推廣計(jì)劃，確保門店的銷售工作順利進(jìn)行。

　　3.對(duì)公司各項(xiàng)方針政策在門店的.執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

　　4.根據(jù)推廣工作的需求以及市場(chǎng)的客觀要求，設(shè)計(jì)并不斷推出各種促銷活動(dòng)方案。

　　5.重點(diǎn)市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃并落實(shí)推進(jìn)目標(biāo)完成。

　　6.對(duì)門店市場(chǎng)情況、培訓(xùn)結(jié)果、陳列狀況負(fù)責(zé)。

　　7.收集市場(chǎng)信息，完成數(shù)據(jù)分析報(bào)告，對(duì)市場(chǎng)調(diào)研內(nèi)容準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

　　8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)8

　　1.為客戶提供符合公司要求的專業(yè)服務(wù)，保證當(dāng)期銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)及穩(wěn)定提高;

　　2.執(zhí)行既定的市場(chǎng)促銷計(jì)劃，以達(dá)成公司的市場(chǎng)目標(biāo);

　　3.按照公司規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)做好門店拜訪和日常維護(hù)工作，如產(chǎn)品陳列、貨架排面整理、銷售訂單、新品賣進(jìn)等等，保證客戶有不同產(chǎn)品的合理庫(kù)存量和健康的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率;

　　4.保持并發(fā)展與客戶的良好合作關(guān)系，以保證得到及時(shí)的客戶與市場(chǎng)訊息并反饋到主管，加強(qiáng)產(chǎn)品在市場(chǎng)上的統(tǒng)一調(diào)控與運(yùn)作;

　　5.及時(shí)地向直接主管提供關(guān)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的.相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng)和價(jià)格變化的訊息和簡(jiǎn)要分析;

　　6.嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行商務(wù)運(yùn)作，以建立并提高公司的品牌形象。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)9

　　1、在指定銷售區(qū)域內(nèi)煙酒茶行店鋪等傳統(tǒng)渠道客戶的拜訪，業(yè)務(wù)開拓及維護(hù)客戶；

　　2、熟練掌握產(chǎn)品和業(yè)務(wù)模式并與客戶及時(shí)傳達(dá)解析；

　　3、負(fù)責(zé)指定銷售區(qū)域內(nèi)補(bǔ)充店鋪陳列點(diǎn)貨源，增加店鋪的`店面可見庫(kù)存；

　　4、對(duì)公司茶葉產(chǎn)品的推廣和銷售，促成業(yè)績(jī)；

　　5、了解并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息，令到公司能夠快速反應(yīng)；

　　6、以及其他項(xiàng)目的工作跟進(jìn)

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)10

　　1、確保客戶部按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現(xiàn)工作計(jì)劃。

　　2、確保直營(yíng)店、加盟店的.銷售工作順利進(jìn)行。

　　3、對(duì)公司各項(xiàng)方針政策在直營(yíng)店以及加盟店的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

　　4、對(duì)市場(chǎng)調(diào)研內(nèi)容準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

　　5、對(duì)加盟店選址可行性負(fù)責(zé)。

　　6、對(duì)所掌握的銷售數(shù)據(jù)的安全負(fù)責(zé)。

　　7、對(duì)加盟店銷售任務(wù)、培訓(xùn)結(jié)果、陳列狀況負(fù)責(zé)。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)銷部門及經(jīng)銷商協(xié)調(diào)工作；

　　2、負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集、整理、匯總，提供給設(shè)計(jì)部做為開發(fā)新產(chǎn)品提供依據(jù)；

　　3、負(fù)責(zé)系列的市場(chǎng)門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及督導(dǎo)管理；

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)狀況的調(diào)查‘及時(shí)反饋相關(guān)的'信息，做好市場(chǎng)分析報(bào)告；

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)12

　　1。負(fù)責(zé)公司貨品的規(guī)劃組合；

　　2。提供數(shù)據(jù)分析幫助研發(fā)制定全年開發(fā)計(jì)劃

　　3。負(fù)責(zé)貨品信息分析，及時(shí)為營(yíng)銷部做出建議方案；

　　4。負(fù)責(zé)貨品調(diào)配、新品上市計(jì)劃的規(guī)劃；

　　5。負(fù)責(zé)制定備貨計(jì)劃，零售督促、庫(kù)存控制、貨品調(diào)配，定期對(duì)公司庫(kù)存做出評(píng)估，并給出建議解決方案

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)線上銷售平臺(tái)的協(xié)調(diào)工作；

　　2、負(fù)責(zé)店面活動(dòng)的執(zhí)行工作；

　　3、負(fù)責(zé)日常促銷活動(dòng)的`策劃、組織和執(zhí)行；

　　4、負(fù)責(zé)社群營(yíng)銷的策劃、組織和執(zhí)行；

　　5、負(fù)責(zé)店面之外特殊渠道的銷售（樣板間、展銷會(huì)等）

　　6、領(lǐng)導(dǎo)安排相關(guān)其它工作

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)14

　　門店督導(dǎo)(食品安全方向)杭州速派餐飲管理有限公司杭州速派餐飲管理有限公司,杭州速派餐飲管理,速派,速派協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備,確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善，確保人員發(fā)展,執(zhí)行公司政策達(dá)到公司目標(biāo),創(chuàng)造xxQSC和最合理利潤(rùn)。

　　1、象對(duì)待顧客一樣對(duì)待管理組并給他們建議幫助其完成工作目標(biāo)。

　　2、對(duì)餐飲的衛(wèi)生檢查、消防訓(xùn)練進(jìn)行改進(jìn)。

　　3、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對(duì)他們的工作考核。

　　4、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進(jìn)營(yíng)運(yùn)體系。

　　5、完成現(xiàn)金和保全審核。

　　6、幫助餐廳經(jīng)理開設(shè)新店。

　　7、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計(jì)劃，達(dá)到管理組人員目標(biāo)。

　　8、有多年5S培訓(xùn)資質(zhì)。