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設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé)

更新時(shí)間：2024-07-24 17:22:11

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設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會(huì)，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) ，歡迎大家分享。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 1

　　崗位職責(zé):

　　1、國內(nèi)項(xiàng)目投標(biāo)文件編制；

　　2、項(xiàng)目中標(biāo)后方案圖的繪制；

　　3、技術(shù)協(xié)議談判與簽訂；

　　4、跟蹤項(xiàng)目的.前期技術(shù)支持。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣類相關(guān)專業(yè)

　　2、2年以上gis工程設(shè)計(jì)、研發(fā)、質(zhì)量管理、項(xiàng)目管理(可累計(jì))等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先

　　3、具備在工程師指導(dǎo)下完成工程設(shè)計(jì)能力；

　　4、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),工作價(jià)值觀,質(zhì)量意識(shí)、成本意識(shí)、持續(xù)不斷的產(chǎn)品改進(jìn)及個(gè)人提升意識(shí)；

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 2

　　職責(zé)描述：

　　1、配合地產(chǎn)總部編制概念、規(guī)劃、方案、初步等階段的'設(shè)計(jì)任務(wù)書，配合相應(yīng)的設(shè)計(jì)成果評(píng)審

　　2、組織所在公司各項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)（建筑、景觀、裝飾、售樓處、示范區(qū)、樣板間、二次深化設(shè)計(jì)等）

　　3、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)材料設(shè)備選型定板

　　4、負(fù)責(zé)一般設(shè)計(jì)變更管理，監(jiān)控項(xiàng)目變更落實(shí)情況

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目主導(dǎo)設(shè)計(jì)階段的設(shè)計(jì)質(zhì)量跟蹤和設(shè)計(jì)優(yōu)化工作

　　6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工圖會(huì)審及施工圖設(shè)計(jì)交底

　　7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)目面積預(yù)、實(shí)測

　　8、配合地產(chǎn)總部工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)工作，收集工程案例

　　9、配合地產(chǎn)總部編制各項(xiàng)目重大工程技術(shù)問題清單，配合重大工程技術(shù)問題解決方案的論證；配合處理項(xiàng)目其他技術(shù)難題

　　10、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)設(shè)計(jì)供方的選定工作

　　11、負(fù)責(zé)所在公司設(shè)計(jì)供方履約評(píng)估

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、規(guī)劃專業(yè)

　　2、4—6年工作經(jīng)驗(yàn)，其中2—4年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、有地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 3

　　設(shè)計(jì)技術(shù)員

　　1、大專以上學(xué)歷、三年以上工作經(jīng)歷。

　　2、具有相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)歷，具有創(chuàng)新開發(fā)能力。

　　3、負(fù)責(zé)公司某一產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)管理及售后技術(shù)支持。

　　4、完成公司交辦的其他工作。

　　5、對公司的`產(chǎn)品設(shè)計(jì)及商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密責(zé)任。

　　1、大專以上學(xué)歷、三年以上工作經(jīng)歷。

　　2、具有相關(guān)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)歷，具有創(chuàng)新開發(fā)能力。

　　3、負(fù)責(zé)公司某一產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)管理及售后技術(shù)支持。

　　4、完成公司交辦的其他工作。

　　5、對公司的產(chǎn)品設(shè)計(jì)及商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密責(zé)任。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 4

　　職位職責(zé)：

　　1、完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)任務(wù)，確保公司結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工藝水平的先進(jìn)性，進(jìn)行產(chǎn)品外觀造型可行性評(píng)估；

　　2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的`架構(gòu)搭建和設(shè)計(jì)思路的輸入，并主導(dǎo)重要設(shè)計(jì)事項(xiàng)和部門難題攻關(guān)解決；

　　3、與項(xiàng)目、研發(fā)、生產(chǎn)等部門合作以保障項(xiàng)目順利完成；

　　4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)主管完善部門管理體制，優(yōu)化設(shè)計(jì)流程。

　　職位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械/模具/自動(dòng)化設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；

　　2、10年以上手機(jī)/智能硬件/穿戴產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、專業(yè)技術(shù)能力強(qiáng)，擅長問題分析，重大疑難問題解決；

　　4、熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程，對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、模具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)精通，熟練使用proe、autocad繪圖軟件；

　　5、具有良好的溝通和協(xié)作能力，良好的項(xiàng)目管理能力；邏輯性，條理性強(qiáng)，具有系統(tǒng)性思維方式，具有創(chuàng)新意識(shí)。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 5

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與開發(fā)，設(shè)計(jì)機(jī)械零部件，夾具和設(shè)備；

　　2、繪制夾具和設(shè)備3D圖，裝配圖及零部件圖；

　　3、參與協(xié)調(diào)電氣，軟件及裝配工程師，保證項(xiàng)目順利進(jìn)行；

　　4、參與設(shè)備的升級(jí)及相關(guān)安裝指導(dǎo)，使用說明書的編制等。

　　崗位要求：

　　1、機(jī)械設(shè)計(jì)或機(jī)電一體化專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；

　　2、精通solidworks，CAD等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件和辦公軟件；

　　3、了解氣動(dòng)技術(shù)，機(jī)加工藝，金屬材料特性及應(yīng)用；

　　4、一年以上相關(guān)機(jī)械零部件，夾具，設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　5、了解機(jī)械制圖標(biāo)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉各種公差配合及形位公差運(yùn)用。

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　　職責(zé)描述:

　　1.協(xié)助本部門項(xiàng)目開發(fā)、研制工作。

　　2.協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品鑒定、生產(chǎn)轉(zhuǎn)化、技術(shù)規(guī)范工作。

　　3.為公司銷售部門和用戶提供設(shè)計(jì)修改和設(shè)計(jì)改進(jìn)工作。

　　任職要求:

　　1.學(xué)歷要求:

　　大學(xué)本科學(xué)歷,機(jī)械或機(jī)電專業(yè)。

　　2.培訓(xùn)經(jīng)歷:

　　產(chǎn)品研發(fā)管理、產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)。

　　3.工作經(jīng)驗(yàn):

　　具備3年以上中小型企業(yè)的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),有制造企業(yè)設(shè)計(jì)工作背景1年。

　　4.能力要求:

　　了解公司產(chǎn)品工作原理。

　　了解產(chǎn)品生產(chǎn)工藝。

　　熟悉零件加工工藝。

　　具備熟練使用機(jī)械設(shè)計(jì)cad軟件。

　　5.性格特征:

　　具有高度工作責(zé)任心,工作嚴(yán)謹(jǐn),行事穩(wěn)重,較強(qiáng)的服從意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 7

　　職位描述：

　　1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械、模具設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

　　2、最好1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也歡迎申請，有工廠加工中心操作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　4、工作積極主動(dòng)，愿意學(xué)習(xí)新的知識(shí)；

　　5、有責(zé)任心，具備良好團(tuán)隊(duì)合作精神及獨(dú)立工作的能力；主要負(fù)責(zé)模具CAD繪圖，3D造型、試模工藝跟蹤取樣、檢測

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，模具設(shè)計(jì)與制造，機(jī)械設(shè)計(jì)與制造，材料成型與控制專業(yè)；

　　2、有CAD繪圖、UG等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、能看懂機(jī)械制圖；

　　4、有一定抗壓性，有鋁擠壓模具繪圖者優(yōu)先。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 8

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行與工裝器具相關(guān)的部門kpi指標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)工廠現(xiàn)有工裝器具實(shí)用性評(píng)價(jià)和優(yōu)化；

　　3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目車型工裝器具方案制定、實(shí)施、跟進(jìn)、驗(yàn)收、總結(jié)評(píng)價(jià)；

　　4、負(fù)責(zé)新建工廠工裝器具方案制定、實(shí)施、跟進(jìn)、驗(yàn)收、總結(jié)評(píng)價(jià)；

　　5、負(fù)責(zé)公司工裝器具預(yù)算提報(bào)；

　　6、負(fù)責(zé)工位器具供應(yīng)商的.考察、交流、評(píng)價(jià)；

　　7、負(fù)責(zé)公司工裝器具管理體系的建設(shè)；

　　8、負(fù)責(zé)內(nèi)部技術(shù)改造機(jī)械化輸送線設(shè)計(jì)及改造組織；

　　9、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，助理工程師及以上；

　　2、從事整車廠工裝維護(hù)、工裝設(shè)計(jì)工作3年以上；

　　3、掌握沖壓/焊裝/涂裝/總裝/物流專業(yè)（其中1項(xiàng)）的技改規(guī)劃知識(shí)；

　　4、掌握工廠建設(shè)、整車結(jié)構(gòu)、車身結(jié)構(gòu)、成本預(yù)算、物流運(yùn)輸?shù)戎R(shí)；

　　5、了解工裝器具實(shí)用過程中異常問題的分析、處理的基本知識(shí)；

　　6、能夠運(yùn)用catia、office等軟件的能力；

　　7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、良好的學(xué)習(xí)能力、培訓(xùn)能力。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 9

　　崗位職責(zé)：

　　1、在銷售經(jīng)理的'領(lǐng)導(dǎo)下，完成各類新建項(xiàng)目、改造項(xiàng)目、節(jié)能項(xiàng)目的初期現(xiàn)場考察，可行性論證，出具設(shè)計(jì)方案，包括設(shè)備選型，管道排布、方案的經(jīng)濟(jì)性分析等。

　　2、根據(jù)項(xiàng)目信息進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)研，并完成技術(shù)可行性論證。

　　3、負(fù)責(zé)暖通技術(shù)部，根據(jù)工作需要招聘、培養(yǎng)、安排人員。

　　4、對公司銷售和其他部門進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。

　　5、負(fù)責(zé)工程施工技術(shù)指導(dǎo)等工作。

　　6、協(xié)助商務(wù)部完成對項(xiàng)目技術(shù)支持。

　　7、按月提交項(xiàng)目方案進(jìn)度表及工作報(bào)表

　　8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者、對暖通專業(yè)當(dāng)中的“地源熱泵系統(tǒng)、熱回收系統(tǒng)、水（冰）蓄能、節(jié)能措施等”熟悉者優(yōu)先；通曉樓宇空調(diào)系統(tǒng)各設(shè)計(jì)設(shè)備選型環(huán)節(jié)，各類熱泵技術(shù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)及設(shè)備選型，熟悉熱交換系統(tǒng)及管路系統(tǒng)設(shè)計(jì)及選型。（有余熱回收類技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 10

　　職責(zé)描述：

　　負(fù)責(zé)部門設(shè)計(jì)工作流程的制定和優(yōu)化，建立設(shè)計(jì)部門關(guān)于非標(biāo)定制部件、項(xiàng)目方案溝通擬定、設(shè)計(jì)、評(píng)審工作準(zhǔn)則；

　　按照國軍標(biāo)體系建立設(shè)計(jì)部門業(yè)務(wù)管理、工作輸出規(guī)范；

　　負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)集成類項(xiàng)目報(bào)價(jià)、與客戶進(jìn)行系統(tǒng)集成類訂單的技術(shù)溝通及方案制定；

　　負(fù)責(zé)整體外包項(xiàng)目的技術(shù)談判和技術(shù)開發(fā)合同的`擬定；

　　負(fù)責(zé)本部門日常工作的管理及部門員工工作的考核工作，制定本部門周、月、年工作計(jì)劃，督促并監(jiān)督本部門員工相關(guān)工作的執(zhí)行。

　　職位要求：

　　全日制本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)或機(jī)電一體化專業(yè)；

　　精通真空產(chǎn)品業(yè)內(nèi)專業(yè)知識(shí)；

　　真空行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)10年以上工作經(jīng)歷，具有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，思路清晰敏捷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 11

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目中機(jī)械結(jié)構(gòu)件的設(shè)計(jì)和圖紙的繪制;

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)加工件工藝文件的編制;

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中機(jī)械裝配的`技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn);

　　4、負(fù)責(zé)機(jī)械件加工中的技術(shù)指導(dǎo);

　　5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　職位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，年齡：25-35周歲，機(jī)械類專業(yè)背景;

　　2、1年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有倉儲(chǔ)設(shè)備行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3、熟練使用Autocad、Solidworks軟件;

　　4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和專業(yè)心;

　　5、能熟練應(yīng)用ANSYS或SAP進(jìn)行結(jié)構(gòu)力學(xué)分析者優(yōu)先錄取。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 12

　　職責(zé)范圍

　　1、收集新產(chǎn)品、新技術(shù)方面的資料、信息。

　　2、根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃及設(shè)計(jì)要求，進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)。

　　3、撰寫《可行性研究報(bào)告》提交公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核后，按《可行性報(bào)告》內(nèi)容進(jìn)行開發(fā)設(shè)計(jì)。

　　4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中的整體策劃、設(shè)計(jì)圖紙、編寫工藝標(biāo)準(zhǔn)，確定重點(diǎn)和難點(diǎn)，確定產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、方法、手段。

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品試驗(yàn)、通過全部進(jìn)程工作，明確提出制造輔助工具、工裝、夾具的方案，擬定所需購買的設(shè)備、儀器清單，確定項(xiàng)目所需的原材料。

　　6、不斷改善加工工藝、制造方法。

　　7、跟蹤指導(dǎo)產(chǎn)品首件的生產(chǎn)、檢測，監(jiān)督生產(chǎn)過程，解決生產(chǎn)過程中的材料替換、工藝執(zhí)行、生產(chǎn)流程等一切問題。

　　8、產(chǎn)品生產(chǎn)過程完全成熟后，移交整套工藝技術(shù)性文件、檢驗(yàn)指導(dǎo)文件，指導(dǎo)、協(xié)助生產(chǎn)系統(tǒng)人員進(jìn)行生產(chǎn)管理。

　　9、完成主管交辦的臨時(shí)工作。

　　責(zé)任權(quán)限

　　1、對企業(yè)內(nèi)部設(shè)計(jì)的各項(xiàng)機(jī)械圖紙有審核、審批權(quán)。

　　2、對經(jīng)本崗位審核的各項(xiàng)技術(shù)資料、圖紙的.正確性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

　　3、對本崗位設(shè)計(jì)的技術(shù)文件的正確性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

　　4、按部門工作要求編寫個(gè)人工作計(jì)劃，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成工作。

　　5、按質(zhì)量管理體系使用文件資料，編號(hào)交技術(shù)部負(fù)責(zé)人簽字，交檔案員編號(hào)存檔。

　　6、對新產(chǎn)品試制、試生產(chǎn)過程有指導(dǎo)、參與、全程跟蹤責(zé)任。

　　7、完成部門主管交給的其它工作。

　　工作流程

　　1、根據(jù)合同中設(shè)備清冊及協(xié)調(diào)辦公室提供的工程任務(wù)單，結(jié)合生產(chǎn)部車間生產(chǎn)情況制定生產(chǎn)計(jì)劃，根據(jù)計(jì)劃按時(shí)提供設(shè)備圖紙及相關(guān)技術(shù)資料。

　　2、根據(jù)合同中設(shè)備清冊給工藝、土建、電氣設(shè)計(jì)人員提供相關(guān)設(shè)備三視圖、外形尺寸圖及相關(guān)技術(shù)特征參數(shù)，且必須有雙方簽字的交付記錄。

　　3、審核圖紙中技術(shù)文件各項(xiàng)標(biāo)注滿足技術(shù)文件格式要求并簽字確認(rèn)。

　　4、安排機(jī)械組員工將圖紙及技術(shù)文件經(jīng)檔案管理員登記并下發(fā)生產(chǎn)部并做好交付記錄。

　　5、處理車間生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的特殊問題。

　　6、參與設(shè)備出廠前的調(diào)試、檢測工作，并對設(shè)備檢測結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　7、監(jiān)督設(shè)備銘牌及設(shè)備檔案的完成情況。

設(shè)計(jì)技術(shù)崗位職責(zé) 13

　　智能設(shè)計(jì)技術(shù)助理崗位職責(zé)

　　職位描述:一、職位描述:家庭(別墅、高檔公寓)智能、音響、影院、安防、監(jiān)控系統(tǒng)的方案咨詢、設(shè)計(jì)。二、任職要求:1:大專及以上學(xué)歷，從事過智能家居相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2:會(huì)熟練的使用cad，excle等相關(guān)的.辦公軟件。3:良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作能力。