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運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
更新時(shí)間:2023-06-13 11:58:43
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運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)匯編15篇

  在現(xiàn)在社會(huì),我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編為大家收集的運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)的管理和核對(duì);

  2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證財(cái)務(wù)手續(xù)及原始單據(jù)的`合法性、準(zhǔn)確性;

  3、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),銀行回單打印,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;

  4、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂;保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;

  5、負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù);

  6、辦公室基本賬務(wù)的核對(duì)、財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總;

  7、協(xié)助及處理一些財(cái)務(wù)臨時(shí)緊急事項(xiàng)

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)處理、賬務(wù)核算、預(yù)算、賬務(wù)復(fù)核;

  2、負(fù)責(zé)賬薄登記工作,并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對(duì);

  3、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜;

  4、負(fù)責(zé)銀行、財(cái)稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等;

  5、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)和各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作以及經(jīng)營分析;

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù);

  任職資格:

  1、大專或以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè);

  2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有物流公司工作經(jīng)驗(yàn),零售快消行業(yè)者佳;

  3、數(shù)量掌握財(cái)務(wù)電腦系統(tǒng)操作以及財(cái)務(wù)系統(tǒng);

  4、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能在較強(qiáng)的'壓力下工作。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用類的報(bào)銷及審核,編制會(huì)計(jì)分錄;

  2、財(cái)務(wù)處理及清查,核對(duì);

  3、負(fù)責(zé)發(fā)票的.購買、開具,增值稅、個(gè)稅等稅務(wù)申報(bào);

  4、編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表及其他公司內(nèi)部報(bào)表;

  5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、低值易耗品等資產(chǎn)的月度及年度盤點(diǎn)工作;

  6、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)4

  1、依據(jù)公司規(guī)定和既定流程完成供應(yīng)商對(duì)賬工作,及時(shí)準(zhǔn)確完成供應(yīng)商合同、協(xié)議審核,及時(shí)準(zhǔn)確完成供應(yīng)商資金、費(fèi)用結(jié)算。

  2、能獨(dú)立進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、及時(shí)整理供應(yīng)商結(jié)算業(yè)務(wù)記錄,確保會(huì)計(jì)核算符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法和公司核算制度的要求。

  3、收集整理采購有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),按期分析采購效能提供財(cái)務(wù)建議或意見,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展。

  4、優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)算流程,監(jiān)控結(jié)算中數(shù)據(jù)異常,組織協(xié)調(diào)解決結(jié)算中異常問題,為供應(yīng)商客戶提供日常結(jié)算問題咨詢和解答

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  2、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

  3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  4、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

  5、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標(biāo)的完成。

  任職資格

  1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷

  2、五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);具備外貿(mào)行業(yè)、物流行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

  4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的'能力;

  5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、 與業(yè)務(wù)部門及客戶進(jìn)行應(yīng)收賬款的定期對(duì)帳;

  2、 日常收支報(bào)表核對(duì),收付款核對(duì),編制客戶/供應(yīng)商賬齡分析表;

  3、 督促客服及運(yùn)作進(jìn)行逾期賬款催討,信用帳期的分析和監(jiān)控,防范風(fēng)險(xiǎn);

  4、 按照合同及付款賬期,合理制定供應(yīng)商的付款計(jì)劃;

  任職資格:

  1、 男女不限,財(cái)務(wù)或經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,應(yīng)屆生亦可;

  2、 能夠獨(dú)立完成工作,確保信息反饋準(zhǔn)確及時(shí);

  3、溝通能力尚可,具備較好的`溝通協(xié)調(diào)能力;

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)開票資料審核及開票申請(qǐng),根據(jù)業(yè)務(wù)結(jié)算工作,確保審核數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性及結(jié)算工作的時(shí)效性;

  2、負(fù)責(zé)月度客戶結(jié)算和資質(zhì)的審核,確保審核的準(zhǔn)確性,完成結(jié)算工作;

  3、負(fù)責(zé)臺(tái)賬更新,監(jiān)控資金收支進(jìn)度,記錄各項(xiàng)業(yè)務(wù)在計(jì)費(fèi)周期的.應(yīng)收實(shí)收、應(yīng)付實(shí)付等情況,完成結(jié)算數(shù)據(jù)分析;

  4、負(fù)責(zé)于銀行、廠家等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò);

  5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)8

  崗位描述:

  1、根據(jù)會(huì)計(jì)原始憑證,錄入完成會(huì)計(jì)憑證;

  2、根據(jù)各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),制作各類財(cái)務(wù)報(bào)表;

  3、根據(jù)公司系統(tǒng)核對(duì)各部門提交的各項(xiàng)成本費(fèi)用;

  4、與往來單位、銀行對(duì)賬等;

  5、交辦的其他事項(xiàng)。

  任職要求:

  1、 財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  3、 熟練操作財(cái)務(wù)軟件,有操作用友nc系統(tǒng)優(yōu)先,能夠熟練操作excel;

  4、 良好的`職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解、學(xué)習(xí)和分析能力;

  5、 工作勤奮,責(zé)任心強(qiáng),集體榮譽(yù)感強(qiáng)。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)9

  ①負(fù)責(zé)公司簡(jiǎn)單人事工作,包括篩選簡(jiǎn)歷、面試邀約、員工關(guān)系、入離職手續(xù)辦理、花名冊(cè)建立、檔案管理、考勤核算等;

  ②負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括:辦公用品管理、辦公環(huán)境管理、對(duì)外關(guān)系處理等;

  ③負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)性事務(wù)處理;

  ④上級(jí)安排的其他事務(wù)性工作。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,組織督促部門人員完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

  2、貫徹云途物流有限公司的財(cái)務(wù)部門制度,負(fù)責(zé)部門的`往來結(jié)算會(huì)計(jì)工作收集整理服務(wù)商的資料以及報(bào)價(jià);

  3、熟悉并了解公司業(yè)務(wù)流程以及結(jié)算流程,負(fù)責(zé)按期出渠道結(jié)算,異常分析與反饋;

  4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)有關(guān)報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總、分析、呈報(bào)工作;

  5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)結(jié)算模塊功能的測(cè)試與問題反饋;

  6、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷的審核及賬務(wù)處理工作;

  2、對(duì)公司固定資產(chǎn)、物料等進(jìn)行盤點(diǎn)核對(duì),保證賬實(shí)相符;

  3、協(xié)助完成財(cái)務(wù)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

  4、協(xié)助完成經(jīng)營分析等工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、男女不限,年齡25-35歲,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)證,優(yōu)秀者可降低學(xué)歷;

  2、3年以上全盤賬經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件,熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī);

  4、精通運(yùn)用excel、word等辦公軟件;

  5、工作細(xì)致、對(duì)數(shù)字較敏感,具有高度的`責(zé)任心、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  6、對(duì)財(cái)報(bào)經(jīng)營分析、財(cái)務(wù)預(yù)算等有一定基礎(chǔ),會(huì)基本的預(yù)算。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)公司所有線上平臺(tái)日常成本費(fèi)用的審核及核算;

  2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計(jì)平臺(tái)(支付寶、天貓、京東返點(diǎn))費(fèi)用;

  3、負(fù)責(zé)運(yùn)營、渠道報(bào)銷費(fèi)用的`審核以及憑證編制等賬務(wù)處理;

  4、負(fù)責(zé)制作NC平臺(tái)銷售單和平臺(tái)銷售成本結(jié)轉(zhuǎn)憑證;

  5、協(xié)助跟進(jìn)審計(jì)工作和提供有關(guān)資料數(shù)據(jù);

  6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)分公司的賬務(wù)處理、編制報(bào)表及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯報(bào)

  2、負(fù)責(zé)與關(guān)聯(lián)公司核對(duì)關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)

  3、負(fù)責(zé)分公司審計(jì)事項(xiàng)的接待及數(shù)據(jù)提供

  4、負(fù)責(zé)向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的.財(cái)務(wù)分析

  5、負(fù)責(zé)分公司的納稅申報(bào)及資料保管

  6、負(fù)責(zé)分公司的開戶行、稅務(wù)局等外部機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)對(duì)接

  7、負(fù)責(zé)組織資產(chǎn)盤點(diǎn)及差異問題協(xié)調(diào)處理

  8、負(fù)責(zé)上級(jí)交代的其他工作

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、每月負(fù)責(zé)編制憑證,核對(duì)往來賬。按時(shí)網(wǎng)上報(bào)稅;

  2、負(fù)責(zé)國內(nèi)應(yīng)收催款,每月與供應(yīng)商對(duì)賬,并安排支付運(yùn)費(fèi);

  3、整理及保管公司運(yùn)輸協(xié)議,付款協(xié)議(非行政類);

  4、制作月分析表報(bào)表;業(yè)務(wù)job審核;審核所有當(dāng)月業(yè)務(wù)付款單據(jù),

  5、檢查統(tǒng)計(jì)每月業(yè)務(wù)人員報(bào)送free hand list,申請(qǐng)獎(jiǎng)金;

  6、年度所得稅的`匯算清繳工作,年度的審計(jì)工作等財(cái)務(wù)工作。

  7、領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)性工作。

  任職要求:

  1、 本科以上財(cái)會(huì)類學(xué)歷,英語cet-4及以上;

  2、 條理清晰,思維敏銳。

  3、 具備5年及以上本行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn),3年及以上團(tuán)隊(duì)管理工作者優(yōu)先;

  4、 熟悉本行業(yè)政策及稅務(wù)法規(guī)者優(yōu)先;

  5、 須會(huì)計(jì)上崗證,熟練使用金蝶、用友財(cái)務(wù)軟件;持會(huì)計(jì)職稱證書者優(yōu)先考慮。

運(yùn)輸會(huì)計(jì)崗位職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)審核公司各類業(yè)務(wù)憑證,做全盤賬務(wù)的管理工作;

  2、負(fù)責(zé)編制公司年度、月度會(huì)計(jì)報(bào)表,年度會(huì)計(jì)決算及年度審計(jì)工作;

  3、負(fù)責(zé)企業(yè)納稅申報(bào)工作和稅務(wù)報(bào)表的填報(bào)工作;

  4、負(fù)責(zé)公司的`內(nèi)部核算管理,準(zhǔn)確計(jì)量收入、費(fèi)用、成本;

  5、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收賬款的管理和考核工作;

  5、與總公司財(cái)務(wù)經(jīng)理配合,優(yōu)化內(nèi)部核算流程、完善財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度。

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