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為了確保事情或工作有序有力開展,預先制定方案是必不可少的,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編收集整理的活動實施方案6篇,歡迎大家分享。
活動實施方案 1
一、活動主題
就業幫扶 真情相助
二、活動時間
20xx年2月5日至2月13日
三、援助對象
(一)符合認定條件的就業困難人員;
(二)殘疾登記失業人員;
(三)最低生活保障家庭中有勞動能力并處于失業狀態的人員;
(四)本地區確定的困難家庭離校未就業畢業生、因病致貧家庭成員、失地人員等其他援助對象。
四、工作目標
(一)宣傳到位。各鎮、各街道辦事處(社工委)要加大宣傳力度,使各個轄區內需求就業援助的居民知曉各類就業扶持政策及其申報流程和具體經辦機構;使招用就業困難人員、殘疾登記失業人員等援助對象的用人單位了解相關優惠政策和具體辦理程序。
(二)走訪到位。各鎮、各街道辦事處(社工委)要對各個轄區內符合條件的`就業困難人員、殘疾登記失業人員等援助對象開展上門走訪,摸清人員底數和具體情況。
(三)登記到位。各鎮、各街道辦事處(社工委),要對各個轄區內符合條件的就業困難人員、殘疾登記失業人員
等援助對象進行實名登記,掌握他們的就業需求,納入就業信息檢測體系。
(四)幫扶到位。各鎮、各街道辦事處(社工委)要根據就業援助對象的不同需求,分類提供崗位信息、技能培訓、創業扶持等由針對性的公共就業服務。對援助對象要抓好跟蹤回訪,提升援助服務效果。
五、活動內容
(一)創新形式,加大宣傳。各鎮、各街道辦事處(社工委要結合本轄區實際,依托公共服務就業平臺及各類招聘會,通過廣播電視、報刊網絡、宣傳手冊、主題日歷等形式,創新使用微博、微信等新型媒介,開展政策宣傳,幫助轄區內居民特別是就業困難人員和殘疾登記失業人員知曉各類就業扶持政策及經辦機構、申報程序,用人單位了解各項優惠政策及具體辦理方法。
(二)深入走訪,實名認定。各鎮、各街道辦事處(社工委)要認真做好就業援助月專項活動的準備工作。在日常就業援助工作的基礎上,組織工作人員深入轄區開展走訪普查,建立就業困難人員臺賬,并納入實名制信息系統,要全面摸清本轄區內各類就業困難人員底數,對轄區內新增符合條件的就業困難人員進行登記認定,掌握援助對象的實際情況,緊緊圍繞援助對象的就業需求,切實做到走訪到戶、登記到人、信息入庫,制定針對性強、切實可行的幫扶方案。
(三)依托活動,全力幫扶。各鎮、各街道辦事處(社工委)在活動期間要強化“以人為本”的理念。緊緊圍繞援助
對象的就業需求,及時為援助對象上門開展送政策、送崗位、送技能、送服務、送溫暖和落實社會保險補貼活動(簡稱“五送一落實”活動),實行“一對一”、“面對面”的就業幫扶。要依托人力資源市場組織開展專場招聘活動,集中為有就業需求的援助對象提供合適的崗位信息;啟動“千企萬人”殘疾人幫帶活動;依托就業培訓機構組織開展特色培訓活動,集中為有技能需求的援助對象進行培訓,落實培訓補貼;依托創業服務機構開展創業助推活動,集中為有創業意愿的援助對象進行創業培訓,提供創業幫扶。集中時間為符合條件就業困難人員落實稅費減免、社會保險補貼、崗位補貼、培訓補貼、職業技能培訓補貼、創業補貼等優惠政策;結合落實按比例安排殘疾人就業政策,組織殘疾人就業專場招聘或定向聘;搜集一批公益性崗位,對特別困難的援助對象實行拖底安臵。
(四)加強督導、跟蹤問效。XX局要通過實地檢查、電話隨機訪問等多種方式,對各鎮、各街道辦事處(社工委)活動開展情況進行督導,防止政策落實不到位、服務活動走過場等。對援助效果不理想的進一步調整完善援助方案,總結經驗,創新服務手段,提升服務質量,搞好后續援助服務。
活動實施方案 2
為了促進小學生良好行為習慣的養成,讓每一個學生都能生動、活潑、主動、健康、快樂地成長,充分享受成功的喜悅,讓孩子發揮自己的特長,我們二年級將開展 “班級明星”評選活動。
一、活動對象:全體二年級的學生,以班為單位,每兩周評選一次
二、活動時間:11月1日起至放假
三,活動過程:
(一)、確定明星種類:經過我們二年級老師的商定,根據二年級學生的特點,我們確定了以下明星種類:
安全星:遵守交通法規,遵守公共秩序,不做有危險的游戲。課間活動巧安排,安靜右行不亂跑。
文明星:尊老愛幼,儀表大方,待人有禮貌。不隨意翻動別人的物品,不罵人,不打架。講究個人衛生。積極參加集體活動,不做有損集體榮譽的事,尊重同學,老師,學會合作。
隊列星:站隊集合速度快,自動對齊,立正站好,目視前方,自動掌握好間距;課間做正當游戲,不追逐打鬧;做好課前三做,物品擺放整齊;上課聽講認真,不說閑話;做操時認真,動作到位。
衛生星:衛生打掃及時,認真;自覺維護教室,校園的環境,不隨地亂扔垃圾,看到垃圾,能主動拾起。
書寫星:坐姿端正執筆對,書寫規范。
讀書星:早晨到校能及時進入早讀,利用課余時間博覽群書,有收獲。
進步星:經過自己的努力,取得了較大的進步,上課能積極問題,勤思考。
( )星:根據班級學生的特點,自定一個小明星
(二)、根據年級組的明星內容,各班主任及任課教師對本班學生的學習,禮儀等方面進行規定,宣傳,號召他們爭當班級小明星。
(三)明星的表彰
根據每個小明星的不同特點,用簡潔、明快、貼近實際的文字及照片制成“小明星”掛像,掛在每一個教室外的展臺上。
為了使我校的習慣養成教育再上一個新的臺階,促使我校學生能更好更快地養成各種良好習慣,也為了使全體輔導員老師對習慣養成教育能有一個更深的認識,全面深入的了解習慣之星評選活動。經校長室、黨總支研究決定,在六一前開展以下習慣養成教育系列活動。
一.開展習慣之星兒歌誦讀評比活動。
1.以年級組為單位進行兒歌誦讀比賽,同時抽查中國少年先鋒隊隊歌或中華人民共和國國歌的集體唱、誦情況。年級組內評出一、二、三等獎,獎項設置總數不超過年級組內班級數量的三分之二;凡是未參與的班級在學期末優秀班級評選中一票否決。
2.學校以定班的方式進行抽查,對年級組整體情況進行考核,抽查結果將作為年級組學期末考評依據。
3.年級組內比賽要在4月20之前完成,評委由年級組、相關科室負責人及校領導組成。
二.開展習慣之星評選觀摩課活動。
1.年級組觀摩課要求人人參與,全組班主任教師要全員參與觀摩活動。
2.年級組要提前將觀摩活動安排表提交黨總支,學校將安排人員參與主題觀摩活動。
3.觀摩活動要在5月10日之前結束。
三.開展習慣之星評選經驗交流與論文評比活動。
1.全員參與。全體班主任要積極撰寫習慣教育經驗論文,以年級組為單位上交大隊部(同時上交電子稿)。學校將根據論文質量評出一、二、三等獎,同時根據年級組論文積分情況評出年級組組織獎(一、二、三等獎)。
2.對于質量較好的稿件,學校將優先推薦參加市級論文評選。
3.論文上交時間:20xx年5月15日之前。
所有活動評選均按20%、40%、20%比例進行,即一等獎20%、二等獎40%、三等獎20%。
小學“感恩節”簽名活動方案
主持人甲:鮮花感恩雨露,因為雨露滋潤它成長;
主持人乙:蒼鷹感恩長空,因為長空讓它飛翔;
主持人甲:高山感恩大地,因為大地讓它高聳;
主持人乙:天使感恩上帝,因為上帝賜予它純潔的.心靈……
主持人甲:那我們,我們又應該感謝什么呢?
主持人乙:感恩父母,因為父母給予我們生命,哺育我們成長;
主持人甲:感恩老師,因為老師交給我們打開理想大門的鑰匙,為沖刺明天做好準備;
主持人甲:感恩自然,因為自然賜予我們新鮮的空氣,給予我們良好的環境;
主持人乙:感恩社會,因為有了社會的饋贈和關愛,我們才能健康、快樂的成長!
主持人甲:感恩,永遠是心靈的一張詩箋。
主持人乙:親愛的朋友們,你們擁有這張詩箋嗎?如果你還沒有擁有這張詩箋,那么,就請跟我一起來學會感恩,一起來點亮生命之光。
主持人甲:感恩是一種做人的道德,是一種處事哲學,是人生中的大智慧,人人都應該常懷感恩的心。
主持人乙:一句簡單的話語,一個細微的動作,一抹淡淡的微笑都可以是你感恩的方式。
主持人甲:敞開心扉,學會感恩。
合:你如果已擁有感恩這張詩箋,那么,你的生活會春意盎然,你的心靈就會陽光四射,你就會是一個可愛的人。
“感恩的心,感謝有你”簽名活動議程
1.介紹此次活動的意義
2.由馮校長宣布 “感恩的心,感謝有你簽名活動”開始
3.由五年級二班學生代表張靜萱做感恩父母演講
4.五年級老師感恩配樂詩歌朗誦
5.學生簽名(播放感恩歌曲)
6.齊唱感恩歌曲
7.領導總結
活動實施方案 3
為了推動我校教育教學工作順利、高效、高質地開展,充分發揮黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用,突出“創建文明校園,打造高效課堂,樹立良好行風,辦人民滿意教育”這一主題,繼續實施“創新亮點帶動工程”,結合我校實際,學校黨支部、校委會決定:在全校黨員教師中開展“爭、當、做”活動。即:“課改爭先進”,“育人當標兵”,“師德做表率”活動。希望全校黨員教師根據自己的工作實際踴躍參加此次活動,可以參加活動中的任何一項或全部參加,活動時間從20xx年9月至20xx年9月10日止。
一、活動內容及要求:
1、課改爭先進的主要內容:在常規教學的基礎上突出創新理念,打造高效課堂,先學后教模式,減輕學生課業負擔,善于學習總結經驗,形成獨特的教學風格;積極參與“網絡環境下校本研修”的實踐研究,在網絡環境下備課、觀課、評課、反思。依托校園網的“教案范例”“視頻課例”“視頻案例”的信息交流平臺,形成開放式教學環境,為加強優質資源共享,教師的合作交流,不同發展階段的教師在合作互動中得到提高,促進教師的專業發展做出積極努力。
2、育人當標兵的主要內容:積極參與學校的“全員化管理”,對學生的不良行為及時實施教育管理,培養學生的良好學習生活、衛生習慣。幫扶轉化“特殊”生有明顯的效果,學習先進的`教育理念和方法善于總結經驗,重視育人規律,形成自己的育人方法并得到推廣。
3、師德做表率的主要內容:工作積極努力,顧全學校大局,勇于善
于挑重擔,解難題;關愛學生,尊敬家長和同事,為學校的建設和發展建言獻策,積極參與學校的“全員化管理”為人師表等各方面事跡突出明顯。
二、活動實施步驟
1、20xx年9月為宣傳發動階段并制定出:建平縣第三小學“爭、當、做”
活動的子方案。
2、20xx年10至20xx年7月為實施階段。具體負責子方案的檢查督導工作。
3、20xx年7月為總結階段。
4、20xx年9月為表獎階段。
三、表獎辦法
1、在“爭、當、做”活動中,每項前五名給予表彰,并發獎勵證書。(按縣優課標準在考核中加分)
2、三項綜合前五名者獲綜合獎。(按校優秀教師標準在考核中加分)
四、有下列情形之一者一票否決
1、在師德師風中的17項有違犯之一者。
2、沒有參與學校“全員化管理”者。
3、黨員同志不積極參加學校各部門組織的活動者。
活動實施方案 4
每年的11月1日是西方的傳統鬼節——萬圣節,而10月31日則是驚險刺激、恐怖瘋狂的萬圣夜。在萬圣節的前夜,人們(主要是小朋友)都會穿上五顏六色的化妝服,帶上千奇百怪的面具,提上一盞“杰克燈”(南瓜燈)走家串戶,向鄰居大人們索要萬圣節的禮物,如果你在萬圣夜晚上打開門的時候,手上沒有禮物的話,哈哈,那你就遭殃了——小孩子一定會為你獻上一出“不給糖就搗亂”的萬圣節惡作劇的禮物。
現在的萬圣節已經成為年輕人的狂歡節日,XX酒店為了迎合年輕消費顧客的消費心理需求,同時促進XX酒店的經營銷售和人氣,特在西餐廳部和酒吧服務部舉行此次主題為“瘋狂萬圣節—化妝誤會狂歡夜”的萬圣節活動,希望酒店餐廳和酒吧通過這樣一場驚險、恐怖的萬圣節活動,增添和滿足年輕人的獵新好奇的娛樂心理,豐富酒店的娛樂文化內涵。以下是XX酒店的萬圣節促銷活動方案的詳細內容:
一、萬圣節活動主題
瘋狂萬圣節—化妝舞會狂歡夜
二、萬圣節活動時間
10月31日(萬圣夜)
三、萬圣節活動地點
XX酒店酒吧服務部
四、萬圣節活動籌劃安排
1、萬圣節宣傳措施
1)水池邊橫幅:至尊會(10月31日)萬圣節——假面恐怖舞會樂翻天!
2)宣傳單印刷:5000份(夾報派發)
3)水牌廣告:3幅(含獎品、預告節目內容),另做石頭條廣告一幅。
2、環境布置與氣氛營造(娛樂部協助)
1)舞臺背景上面玻璃:圖案裝飾一套(策劃部)
2)大廳進門處:制作鬼門關,黑白布、骷髏頭滴血恐懼等裝飾,噴熒光粉。
3)大廳方柱上:8個鬼臉譜、螢光效果(策劃部協助)。
4)大廳拉黑白蜘蛛網:吊萬圣節飾品,可拉上拉下,噴霧機噴霧、呈恐怖狀。
(10月25日前,娛樂部申購)。
5)部分服務員化妝、戴鬼面具、披黑布,安排二三人手持螢光棒扮幽靈游蕩。
6)現場燈光昏暗、增加迪斯科音樂,播放鬼音像片。(電腦、音控負責)
7)大廳LED/外墻LED廣告萬圣節內活動內容。(音控負責)
8)節目部藝員扮巫婆騎掃把至大廳,派發禮物。(人手指、人耳朵等仿真食品)
3、萬圣節促銷措施
1)購5000元酒卡或現金消費2500元,送客房。
2)10月27—31日,回饋客戶酒卡特大優惠。
3)大廳優惠酬賓啤酒15元/支,洋酒套餐480元。
4)10月31日當晚房號、臺號大抽獎:
一等獎:2500元酒卡(啤酒)1名
二等獎:1000元酒卡(啤酒)2名
三等獎:免費客房券1張3名
四等獎:自助晚餐券1張5名
五等獎:沐足券1張10名
(財務部準備獎品券交到抽獎現場)
4、萬圣節活動安排
1)請小嘉賓助興表演、鬼披風踩高蹺一晚(娛樂部10月28日前定好)
2)當晚抽獎操作準備(娛樂部)
3)特別節目:人鬼情末了、鐘馗斬鬼(節目部準備)
4)大廳游戲節目:中獎者現場送半打啤酒(財務備券,三份)。
5)晚23:00——DISCO假面狂歡,群魔亂舞。
6)大廳散臺及各包房派發禮品包及加收節目費,由娛樂部安排。
7)10月28日前,娛樂部提前抓好訂房分布,確保當晚全場爆滿。(娛樂部)
8)面具禮品,建議聯系酒商贊助(可給予活動主題冠名)。
5、物品準備(以下為建議數據,具體以娛樂部下單數量為準)
1)面具禮品包:600份
2)鬼服、披風:2件
3)噴漆(黑白)各2支
4)皮面具:6張
5)黑、白布:各10M
6)南瓜燈:4只
7)夜光粉:3斤
8)橫幅、海報等
五、萬圣節活動當天各部門人員安排
1、咨客部
會后即開始組織好公司所有客戶手機號碼,安排人手于29日上午11點到人事部集合發放短信。
活動當晚5點30分準時集合,進行自身的萬圣節活動化妝造型,并配合化妝師對客人以及公司員工的化妝,同時負責此次活動的面具及眼睛發放工作。
2、工程部
30日下午1點抽調2名工程人員,準備好梯子鉗子等工具,準時在酒吧集合,全程配合策劃部工作。
31日晚12點,安排2名工程人員配合場內裝飾物的撤除工作。
3、酒水部
活動當晚5點30分準時集合,進行自身的萬圣節活動化妝造型,并協助配合節目部做好萬圣節活動的開場秀。
4、酒吧服務部
30日下午1點安排5名男生,酒吧集合,全程配合策劃部工作。
活動當晚5點30分,部門所有人員準時集合,進行自身的`萬圣節活動化妝造型。
31日酒吧收檔后,安排人手配合工程部進行場內裝飾物的撤除。
5、保安部
從30日下午開始注意安排人手,負責對此次活動各類裝飾物品的監管保護工作,直至活動結束到物品回收入庫。
活動當晚,酒吧安保人員在5點30分準時集合,完成自身的著裝造型,并全力配合節目部的操作流程。
6、營業部
馬止開始對各自的客戶進行面對面、或電話、或短信的宣傳,爭取提前預定活動當天的臺位。
活動當晚5點30分集合,完成自身的著裝造型,并全力配合策劃部、節目部的工作。
7、娛樂部
著手進行活動的開場的音樂、現場的燈光、DS的舞蹈編排、歌手的演唱曲目、自身的化妝造型、以及各部門對此次活動所需要的配合等,在28日前搞定,并進行預演彩排。
8、策劃部
全面負責此次活動的籌備、操作與監督。
備注:所有人員加強對外宣傳公司舉辦的這次活動;活動當天任何部門任何人取消休假。
活動實施方案 5
一、指導思想:
“六比六看”是中心學校為了加強教職工管理,增強學校凝聚力、戰斗力以及提高教育教學質量的重大舉措,是新時期辦好人民滿意教育的有力措施,也是我們每一位教職工應該做到的本職工作,所以,我們要高度認識開展“六比六看”活動的重大作用,采取切實可行的措施落實這項活動,并借此活動來促進我校各項工作,提高教育教學質量。
二、組織領導:
學校成立“六比六看”活動領導小組:
組長:
副組長:
成員:
三、活動具體內容:
比教學成績,看學科平均分;比工作紀律,看考勤記載;
比工作熱情,看精神面貌; 比學習態度,看教研成果;
比敬業精神,看學生評價; 比工作態度,看備課作業。
四、活動措施:
1、及時組織全體教職工學習“六比六看”具體要求,并結合我校實際制定每一比一看的具體目標(具體目標附后)。
2、要求每一位教職工對照學校“六比六看”活動目標寫一份“行動計劃”,計劃上交學校存檔。
3、建立健全的督查制度,并將督查結果作好記載。
4、運用每周例會時間,對“六比六看”活動情況進行小結,及時表揚先進,鞭策后進。
5、把“六比六看”活動成果納入學校工作量化管理,與教職工績效工資掛鉤。
五、“六比六看”具體目標:
1、比教學成績,看學科平均分:
以中心學校組織的統考或抽考為準,考科平均分在原量化方案的基礎上加大獎懲力度,全鎮第一獎500分,第二獎400分,第三獎300分,第四獎200分,第五獎100分,第六不獎不懲,第七懲100分,第八懲200分,上四片第一獎300分,第二獎100分,第三不獎不懲,第四懲100分(抽考全鎮排名,統考按上四片排名)。
2、比工作紀律,看考勤記載:
全期以四天事假為標準,凡請假不足四天的,每天獎40分,凡請假超過四天的,每天懲40分。
3、比工作熱情,看精神面貌:
凡上班時間,不準穿拖鞋,穿短褲,衣著要干凈整潔,大方得體,上課不抽煙、不接打手機、不遲到早退、不做與教學無關的事情。做不到者,每人次扣10分,屢教不改者加重扣分。(由值周領導督查并做好記載)。
4、比學習態度,看教研成果:
每位教師都要積極主動學習新課標、新教法,并積極撰寫論文、教案向上級教育主管部門投稿,每期每人不得少于1篇,對獲獎者按獲獎級別給獎勵,對不完成任務的教師每人每期扣100分。
5、比敬業精神,看學生評價:
按中心學校制定的教師教育教學行為要求,每期在學生中進行問卷調查,凡有違反要求的每項扣20分,情況嚴重的除加重扣分外,還要進行批評教育。
6、比工作態度,看備課作業:
按中心學校制定的教師備課要求和作業布置、批改的`要求,實行月檢月報制度,對每次檢查做得特別好的教師給以獎勵,每次獎50分,對做的很不夠的要給以懲罰,每次懲50分。
以上獎、懲的分數計入教職工工作績效量化考核的總分,與其余量化分數合并計算分值作為教職工績效工資發放的依據。
活動實施方案 6
為深入貫徹落實全國高校思想政治工作會議精神,貫徹國家衛生計生委、中宣部等22個部門印發的《關于加強心理健康服務的指導意見》(x衛疾控發〔20xx〕x號)精神,落實《教育部辦公廳關于印發普通高等學校學生心理健康教育工作基本建設標準(試行)的通知》(x思政廳〔20xx〕x號)等精神,根據云南省教育廳高校工委關于今年2大學生心理健康活動月要求。為豐富校園化生活,進一步推動我校心理素質教育工作,提升大學生心理健康水平,引導廣大學生認識自我、發展自我、欣賞自我、關愛自我,學會自我調適、自我規劃,經研究,我校將定于月在全校組織開展20xx年主題為“培養理性平和心態·共建健康和諧校園”大學生心理健康月系列活動。
一、活動宗旨
(一)通過心理活動月系列活動的開展,切實加強心理健康知識的宣傳力度,全面提升我校大學生心理健康教育工作的服務意識和服務水平。
(二)幫助學生樹立正確的心理健康觀,并提高學生的心理綜合素質和自我調適能力,培養學生良好的'個性品質,促使學生形成積極、健康、向上的人生觀,促進學生的全面發展。
二、活動內容
(一)“培養理性平和心態·共建健康和諧校園”心理素質提升項目
時間:4-月
主要內容及安排:
本項目采用項目申報、基金支持的形式,鼓勵廣大學生通過集體活動、朋輩互助等活動提升大學生的心理素質水平,項目要(項目申報書見附1:xx師范學院心理素質提升項目申報書)充分考慮本學院學生實際情況、專業特色(可參照附2:xx師范學院心理素質提升項目申報指南)。項目申報后,將組織相關人員對項目進行分等立項(見附:xx師范學院心理素質提升項目評審表),最終評選一等項目1名,支持1000元活動經費;二等項目2名,支持700元活動經費;優秀項目若干,支持00元活動經費。活動項目的申報以學院為單位進行申報,不接受個人申報,每個學院必須申報1個項目。申報成功后按照計劃開展相關的心理素質提升活動。
項目申報書經學院批準蓋后,于4月26日下午17:00前交至學生處學生事務大廳(素質教育中心10室),同時將電子版項目申報書命名為“20xx年心理素質提升項目+院系+負責人”發送至郵箱:xx。項目結題時,各項目負責人需將項目申報書、活動方案、新聞報道匯總成冊后交到心理健康教育與咨詢中心,方可按照學校相關規定報銷相關費用。
(二)“培養理性平和心態·共建健康和諧校園”——心理情景劇大賽
1.作品要求:
(1)內容形式:以培育踐行社會主義核心價值觀為主線,以“培養理性平和心態·共建健康和諧校園”為主題,貼近大學生活實際,培養良好道德風尚,具有心理學色彩和教育啟迪價值,應有具體事、具體情節,并且內容豐富,是大學生日常生活、學習、工作、人際交往等方面所折射的心理現象,如人際困難、學業困擾、網絡成癮等,劇情能深刻、充分反映角色內在的心理沖突和心理協調過程。
(2)作品必須是原創。
()心理情景劇參賽選手限我校在校學生,組隊人員必須為本學院學生。演出人數不超過10人,演出時間限8分鐘以內。
2.比賽流程:
初賽:各學院自行組織本院學生進行初賽,通過初賽必須選出一個參賽隊伍進入復賽,并于月日將電子版劇本及《xx師范學院心理情景劇大賽報名登記表》(見附4)報送至xx
復賽:月8日學校將組織進入復賽的作品進行現場表演,最終根據評委現場評分,選出8個作品進入決賽,復賽相關事宜另行通知。
決賽:月11日,組織入選決賽的作品現場表演,決賽相關事宜另行通知。
(三)“培養理性平和心態·共建健康和諧校園”——心理健康主題班會
以“2”大學生心理健康日為契機,各班級于月21日開展心理健康主題班會,讓心理健康教育走進班級,希望通過這次班會,能夠使同學們了解心理健康知識以及我校心理健康工作內容;能夠促進班級凝聚力,提升學生心理健康水平。班會開展結束,請以學院為單位將班會開展情況(圖并茂)電子版于月24日(周三)前報送至:xx
三、具體要求
1高度重視,認真落實。各學院要高度重視大學生心理素質教育工作,及時了解大學生的心理健康狀況,不斷促進大學生心理健康水平的提升,積極組織學生參加心理健康教育活動,保證各項工作的落實。
2普及知識,預防危機。各學院要以心理健康月活動為契機,在學生中大力普及心理健康知識,幫助廣大學生在面對心理挫折時能夠自助助人。要結合心理危機發生特點,加強心理危機排查和預防。針對工作中存在的薄弱環節,加強整改,完善機制,落實責任,防止心理危機事的發生。
總結工作,提高水平。各學院要認真總結工作經驗,加強學院之間的溝通交流,積極探索創新活動的形式方法,不斷提高工作水平,努力形成品牌特色。
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