時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，很快就要開展新的工作了，我們要好好計劃今后的學習，制定一份計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編為大家收集的廣播臺工作計劃，希望對大家有所幫助。

　　廣播臺工作計劃 1

　　新的學期開始了，同學們重新投入到緊張充實的學習生活中。同時，我們的校園廣播站，也要繼續(xù)開展工作，為全校師生奉獻精彩有意義的廣播節(jié)目，為同學們在學習之余提供一片愉快放松的心天地。我們與上屆在廣播站工作的師生交流，分析以往的工作經(jīng)驗和教訓，聽取他人意見，共同商討出新學期的工作計劃。

　　廣播站作為學院有聲媒體宣傳部門，工作在有聲宣傳的第一線。在上學期的工作中，廣播站內(nèi)的各成員協(xié)力合作，除了完成自己站內(nèi)的本職工作外，還配合學校其他各大部門的工作，積極做好學校基層工作。我們要努力提高播音和采編質(zhì)量，不斷增強責任意識和創(chuàng)新意識，理論聯(lián)系實際，更好的配合學院的各項工作，使學院的新聞宣傳工作有更穩(wěn)步和積極的發(fā)展。本學期我們廣播站的工作方向和目標十分明確，特制定計劃如下：

　　一、預期目標

　　(一)通過各種途徑提高廣播節(jié)目的質(zhì)量，樹立廣播站的良好形象

　　節(jié)目質(zhì)量是廣播的靈魂，只有不斷提高質(zhì)量才能樹立廣播站的良好形象，才能使廣播站更好地配合團委、學生會進行宣傳報道工作，起到校園文明窗口的作用。所以，我們在繼續(xù)確保節(jié)目質(zhì)量的前提下，要狠抓節(jié)目內(nèi)容的充實性和節(jié)目形式的創(chuàng)新，力求破除舊思維，提高節(jié)目的吸引力，為廣大師生提供一份更為精美的精神食糧。

　　(二)加強播音員綜合素質(zhì)的提高

　　播音員綜合素質(zhì)是影響節(jié)目質(zhì)量的一個重要因素。我們對廣播站新進播音員加強管理，從業(yè)務水平到資料管理等方面，都做出相應的規(guī)定。不斷提高播音員的業(yè)務水平，使廣播站成為當之無愧的喉舌。

　　播音組由組長帶領做到以下要求：

　　1、要求播音員在課余朗讀字典，將不認識的字查字典，提高播音基本能力。

　　2、要求全體播音員利用課余時間閱讀名作，培養(yǎng)語感及對作品的感悟。

　　3、每周兩到三次對全體編播人員集體培訓，講解編播知識及技巧，對其朗讀進行訓練。

　　4、站長在每期欄目播出之前，對稿件及播音人員提前知指導。

　　(三)節(jié)目編輯將所負責欄目辦出自己的特色

　　本學廣播稿內(nèi)容主要做出以下改革：各欄目稿件規(guī)范化管理，統(tǒng)一格式、題頭等。每檔節(jié)目由編輯設置板塊、內(nèi)容，力求節(jié)目內(nèi)容新穎、有條理。

　　其次，我們收集和編輯優(yōu)秀的廣播稿件和精心的播音制作，收集每周廣播稿件，擇優(yōu)保存，使聲音以文字的'記載方式得以儲存。同時，也將嘗試對一到兩個節(jié)目進行改版。

　　文學欄目增加校內(nèi)投稿，然后由編輯從中選出優(yōu)秀稿件在節(jié)目中誦讀。另外，我們將繼續(xù)嚴格遵循考勤制度，要求大家嚴守紀律，按時寫稿、播音。

　　(四)制定廣播站工作制度

　　為增強廣播站的播音效果及提高科學的管理水平，制定了一系列的廣播站管理規(guī)定，重新制定了廣播站人員安排表，明確廣播站工作人員的責任，并根據(jù)播音員的聲音特點以及編輯人員自身的特長進行分工。作為廣播站的一員，也應具備高度的工作熱情和積極性，熱愛廣播工作，認真做好每一期節(jié)目。我們首先制定了值班表，并公布了嚴格的考勤值班制度，要求大家嚴守紀律，按時到崗。

　　(五)按照學校要求，積極配合學校學生科做好早操喊操以及升旗相關工作，充分做好相關準備工作，以保證在工作中不出現(xiàn)失誤現(xiàn)象。根據(jù)學校的教學需要，及時調(diào)整學校的定時鈴聲，充分保證學校日常教學上下課時間、各種考試時間不出現(xiàn)一絲誤差，充分保證教學以及考試秩序的正常進行！

　　二、實踐過程

　　本月我們在繼續(xù)確保節(jié)目質(zhì)量的前提下要抓節(jié)目內(nèi)容的充實性和節(jié)目形式的多樣性。各檔節(jié)目應辦出自己的特色，播音員也應該有自己的播音風格。我們應不斷提高播音員的業(yè)務水平，在日常生活瑣事中磨練自己。收集和編輯優(yōu)秀的廣播稿件，使聲音以文字的記載方式得以儲存。制定了廣播站人員安排表，明確分工，各檔節(jié)目責任到人。

　　三、預期問題

　　如何提高新進播音員素質(zhì)，是影響節(jié)目質(zhì)量的一個重要因素。怎樣將節(jié)目辦出特色、辦出自己的風采。也是一個需要播音與編輯不斷磨合的過程。文學節(jié)目自創(chuàng)稿件來源渠道狹窄，可播出稿件少之又少。

　　四、解決方法

　　提高新進播音員素質(zhì)，應以播音員自身努力提高為主，老成員常規(guī)指導為輔，在日常工作中逐漸摸索、學習。由于在招新時有針對性的納入新成員，我們可以根據(jù)各個編輯所特長來為其分配欄目，做自己所喜好的欄目，必然有更多的心得與感悟，因此節(jié)目特色便不成問題。針對文學節(jié)目稿件來源問題，我們可以與文學社協(xié)定，定期向廣播站投稿，以擴大收稿范圍。

　　五、總結

　　我們將在做好本職工作的同時，增加創(chuàng)新活動。此外，我們也會不斷改善自身的不足，積極與同學們交流，力求將每天的節(jié)目都做到最好，為同學們服務。并做到以下七條：

　　(一)、針對同學們的需求和喜好，以及節(jié)目的收聽熱度，對廣播節(jié)目開展適當增減和整改，并做出新的嘗試，更具體更全面地展現(xiàn)校園生活，貼近校園文化生活氣息。

　　(二)、開辟宣傳欄，對廣播臺節(jié)目及成員開展宣傳，便于聽眾監(jiān)督;

　　(三)、開設廣播站聽眾意見箱，并不定期地發(fā)放聽眾意見表，隨時接受全體師生的監(jiān)督，開展自身改良，解決廣播站工作中存在的問題;

　　(四)、以公開考試的形式，納入11級實踐生;

　　(五)、定期召開例會，解決近期存在的問題，確保廣播工作得以順利開展;

　　(六)、繼續(xù)新成員培訓

　　(七)、期末開展廣播臺全體成員綜合評估，評選出優(yōu)秀成員若干名，給予一定獎勵。此舉是對各位成員一學期來學習和工作的肯定，也能調(diào)動起各位成員的積極性。

　　廣播臺工作計劃 2

　　廣播臺辦公室負責廣播臺成員考核，策劃流程，稿件，檔案的管理，規(guī)章制度的制定頒布與實施，以及會議記錄工作等。

　　1、人員考核：

　　辦公室負責將各組人員進行統(tǒng)一管理，實施監(jiān)督考核，與播音部，編輯部一起對各組節(jié)目質(zhì)量進行評定，作為獎懲評定的條件。

　　2、檔案，郵箱管理：

　　辦公室對廣播臺成員檔案，統(tǒng)一整理，歸檔保管；安排每組人員定期查看QQ、人人，并及時反饋信息。

　　3、活動流程，總結：

　　各種集體活動，如有必要，由辦公室協(xié)商臺委事先做出具體的策劃流程，修改完善后，按其實施。事后做出總結，并歸檔，以便日后查閱。

　　4、臺內(nèi)經(jīng)費：

　　管理臺內(nèi)的經(jīng)費。臺內(nèi)的收支狀況一律進行記錄，定期統(tǒng)計，并對支出的經(jīng)費進行報銷。

　　5、物品出入：

　　負責臺內(nèi)物品的登記。對臺內(nèi)的物品出入要做好記錄，以保證臺內(nèi)物品完整。

　　6、新臺員培訓，考核：

　　對于12級臺員的培訓，考核，做好記錄，對于一些懶散，沒有責任心，力不勝任的臺員給予辭退，同時，積極發(fā)現(xiàn)和表揚廣播臺有能力，有潛力的人員，不斷的提高大家的素質(zhì)。

　　7、人員培養(yǎng)：

　　提高大家的主人翁意識，認識到自己的責任，特別是這一屆助理的`鍛煉，盡早讓大家獨擋一面。

　　8、規(guī)章制度的制定頒布與實施：

　　隨著廣播臺的不斷發(fā)展，會出現(xiàn)新的問題，因此，辦公室應該在適當?shù)臅r候，提出解決問題的方案，制定合理的規(guī)章制度，并頒布實施。

　　9 、其他：

　　協(xié)調(diào)各個部門，處理好廣播臺其他日常事務。

　　廣播臺工作計劃 3

　　根據(jù)自己在暨南大學廣播臺工作一年的經(jīng)歷和體會，我認為自己的性格特點、個人能力與工作經(jīng)驗更適合擔任副臺長。因此，以下工作設想都是以本人擔任副臺長為假設作出。由于能力所限，其中還存在許多不足之處，懇請各位指正。

　　一、主管部門：

　　國語部、粵語部、技術部

　　作為國語部的一員，我認為自己對于國語部的運作是比較了解的;基于一年來主持國粵雙語節(jié)目“飛揚校園音樂榜”的經(jīng)驗和自己廣州人的身份，我認為自己在增強國、粵兩個部門間的交流與合作方面有一定優(yōu)勢;由于“飛揚校園音樂榜”是一檔直播節(jié)目，最近一個學期又成為了每周一的廣播監(jiān)聽，我認為自己對每天播音前的技術準備、播音過程中調(diào)音臺的操作都比較熟練，對技術部的其他日常運作也有一定的了解。

　　正是因為對以上三個部門的業(yè)務和管理都比較熟悉，所以我認為上任副臺長后我應該把這三個部門作為我主要管理的對象，這樣可以使我能夠減少了解各部門情況的準備時間，更快地投入對上述三個部門的實際管理和協(xié)調(diào)工作當中。

　　二、主要工作計劃

　　（一）國語部：

　　在干部選拔方面，由于現(xiàn)任部長下學期不再擔任部長職務，現(xiàn)有的其他國語部部員對于國語部的運作管理又尚未有足夠充分的了解。所以我設想自己在下學期名義上兼任國語部部長，著力在部門招新、新部員培訓和校運會播報等重要任務以及部門的日常運作中加緊對部長級后備人才進行培養(yǎng)，同時通過培訓使新部員在能力和經(jīng)驗上得到提高，為下一屆部長級接班做好準備。

　　在新部員培訓方面，將招新后第一個月設為試用期，每周對新人進行培訓，邀請校內(nèi)老師或廣播臺內(nèi)業(yè)務能力較強的成員或前輩進行指導，旨在讓新部員盡快熟悉日常部門工作流程、提高播音技巧、增強溝通交流能力、明確廣播臺及部門內(nèi)各項制度、樹立服務精神和團隊意識。新人培訓結束后進行考核，考核通過后新部員轉為正式部員。

　　在業(yè)務方面，鑒于目前國語部內(nèi)部氣氛不夠活躍的問題，計劃在下學期實行節(jié)目競崗制：在新部員培訓后期，要求國語部每位部員構思1-2個節(jié)目策劃并試錄一期節(jié)目，所有試錄節(jié)目經(jīng)審核通過才允許在校園中播出。同時，每月舉行一次內(nèi)部節(jié)目互評，得分最低的1-2個節(jié)目酌情撤出節(jié)目表，由其他審核通過的優(yōu)秀節(jié)目代替。為增強節(jié)目影響力、增加節(jié)目質(zhì)量反饋渠道，除了將當天節(jié)目上傳至廣播臺網(wǎng)站外，要求每檔節(jié)目的主播在土豆或優(yōu)酷等主流媒體網(wǎng)站建立賬戶并及時將每期節(jié)目上傳。對于廣告宣傳聲帶，鼓勵部員主動邀請各學生組織、校內(nèi)社團和校外企業(yè)投放廣播宣傳。在合適的情況下，每段宣傳聲帶由兩至三名主播進行試錄再擇優(yōu)播出，將錄制宣傳聲帶的數(shù)量和質(zhì)量作為部門考核指標之一。

　　在考核和獎懲制度方面，由于國語部在本學期后半段出現(xiàn)了會議缺席人數(shù)增多、會議效率不高的問題，下學期將對部門內(nèi)的日常會議以及廣播臺內(nèi)的各項計劃任務出席情況實行全面、嚴肅的考勤，把考勤情況列為部門考核的重要指標。對于遲到或無由遲到的部員在部門內(nèi)點名批評，多次警告仍不改正者作開除處理。每月根據(jù)各項考核指標評選一到兩名優(yōu)秀部員，給予一定的獎勵，并作為部長級選拔的參考。為了讓部員在國語部更有歸屬感，爭取在廣播臺集體活動以外每學期組織一次以上的部門內(nèi)部活動。

　　（二）粵語部：

　　在人才方面，由于粵語部下學期人員變動不大，新人培訓工作量不多。因此我的主要任務是幫助新部員盡快熟習部門工作和融入現(xiàn)有團隊。

　　在業(yè)務方面，酌情推行節(jié)目競崗制，協(xié)助粵語部部長做好節(jié)目質(zhì)量監(jiān)督工作。根據(jù)粵語廣播的特點，爭取推出更多具有濃厚本地氣息而又貼近校園生活的粵語節(jié)目。同時，尋求粵語部和國語部間更多交流與合作，比如國語部借鑒粵語部整體輕松明快的風格，粵語部學習國語部較嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，等等。

　　（三）技術部：

　　在人才方面，邀請技術部往屆顧問進行技術培訓，使新部員能盡快熟習廣播、錄音、上傳節(jié)目等日常工作。

　　在業(yè)務方面，除原有職能外，加大業(yè)務范圍，建立日常校內(nèi)喇叭巡視和定期節(jié)目質(zhì)量問卷調(diào)查制度。在條件允許的情況下協(xié)同宣傳部進行廣播臺網(wǎng)站改版。

　　三、一些新的設想

　　先“聲”奪人——由于招新時間較后和招新宣傳力度相對較弱，目前廣播臺每年招新總給人慢半拍的感覺。據(jù)此我們可以借鑒學生會和團委每年通過印制新生小提示進行宣傳的模式，在新生開學的第一周每晚播出一小時的新生入學特備節(jié)目，著力向入學新生介紹廣州風土人情、暨大生活資訊、校內(nèi)各學生組織和社團的概況等等，。這不僅能增強廣播臺在新生中的影響力，同時也可以通過在節(jié)目中插入廣告的方式為校外商家進行學年第一波宣傳。該節(jié)目不僅可以由粵語部、國語部、宣傳部、公關部合作推出，也可以由廣播臺和其他學生組織聯(lián)手制作。

　　廣而告之——建立廣播臺網(wǎng)站公網(wǎng)域名，讓校外的同學也能透過網(wǎng)站了解廣播臺及收聽每日節(jié)目;經(jīng)過上學期和本學期的幾次試驗，網(wǎng)絡直播對于增強廣播臺在FUNSHOW的`影響力和校外知名度有很大幫助，建議在下學期將網(wǎng)絡直播常規(guī)化，特別是在現(xiàn)時校園廣播尚未覆蓋的周末進行網(wǎng)絡直播，會讓更多同學透過網(wǎng)絡了解廣播臺。

　　一錘定音——缺乏對外活動，特別是缺乏品牌活動一直是廣播臺的一大硬傷。隨著廣播臺運作的日趨成熟，我認為廣播臺若需要推出一個能讓人產(chǎn)生深刻記憶的品牌活動的話，下學期正是時候。珠海校區(qū)的I-TEEN廣播臺在本學期舉辦了廣播劇大賽，并獲得相當不錯的反響，這對我們來說是一個很值得學習和借鑒的例子;同時，隨著10屆播音主持專業(yè)新生入學，舉辦主持人大賽也具備了初步的條件;此外，中山大學珠海校區(qū)廣播臺每年舉辦的“維納斯”校園歌手大賽更是高校廣播臺品牌活動的成功范例。當然，限于資源和時間限制，廣播臺很可能每年只能舉辦一次這樣的大型品牌活動，并且，這也毫無疑問需要廣播臺所有部門全體成員的通力合作與辛勤付出;但是我相信，其產(chǎn)生的宣傳效果將遠勝于廣播臺的大部分日常宣傳。可以說，舉辦一次成功的品牌活動，既是我個人的夢想，也是我作為暨大廣播臺一員對暨大廣播臺最美好的祝愿。

　　廣播臺工作計劃 4

　　新學期開始，12屆入住明向校區(qū)，廣播臺又進入正常的工作軌道。相比華奧校區(qū)，在備受矚目的新校區(qū)，有新的設備，新的環(huán)境，有更加廣闊的舞臺，等待我們盡情揮灑才華。同時挑戰(zhàn)與機遇并存，我們廣播臺必須緊緊團結在一起，為理想而奮斗，廣播臺是一個團結友愛的大家庭。廣播臺工作人員是否團結直接影響廣播臺的播音效果。本學期大家將齊心協(xié)力打造出一個特色、經(jīng)典、和睦、奮進的“家庭”。成功后的振臂歡呼，精彩后的辛酸苦辣，挫折后的相互激勵，是廣播臺成員最珍貴的回憶。吸收校內(nèi)精英，建立公平的用人機制，盡量讓每個人的個性得到張揚，營造一個機會均等，公平競爭，團結和諧的發(fā)展氛圍，與校際各部門加強交流與合作，能包能容，虛心的接受所有有益的意見。

　　新學期開始，學校各項工作全面開展，廣播臺的設備煥然一新，增加了我們的工作熱情和積極性，為進一步提高節(jié)目質(zhì)量加強廣播臺的宣傳力度，制定計劃如下：

　　一、嚴明規(guī)章制度

　　制度就是廣播臺的生命。關于違反制度的臺員，我們堅持一次警告兩次記過，三次直接開出的原則。

　　二、提高廣播節(jié)目的質(zhì)量，樹立廣播臺的良好形象。

　　節(jié)目質(zhì)量是廣播的靈魂，只有高質(zhì)量節(jié)目才能樹立廣播臺的良好形象，才能使廣播臺更好的配合校黨委團委和校行政進行宣傳報道工作，起到校園文明窗口的`作用。所以，今年我們在繼續(xù)確保節(jié)目快、精、準的前提下要狠抓節(jié)目內(nèi)容的充實和節(jié)目形式的創(chuàng)新，為廣大師生提供一份精神食糧。

　　三、加強播音員綜合素質(zhì)的提高。

　　播音員的綜合素質(zhì)是影響節(jié)目質(zhì)量的一個重要因素，作為播音員，應具備高度的工作熱情和積極性，熱愛廣播工作，認真做好每一期節(jié)目。在今年的工作中，首先我們制定了嚴格的播音員考勤制度，要求大家嚴守紀律，按時到崗；其次，我們要重點提高新播音員的播音水平，鼓大學點歌臺勵他們虛心學習，不斷進取；今年在設備得到很大改善的條件下，各位播音員應該更加主動大膽地嘗試節(jié)目形式的創(chuàng)新。

　　四、大力發(fā)展校園點歌

　　從同學們反饋過來的信息可以看出，歌校園點歌很受大家的歡迎，希望點的歌能夠在我們廣播臺播出的要求也很強烈 。所以這學期我們會嘗試點歌制度改革，改進點歌機制方式，延長點歌時間，改變播出方式，進一步走進同學們的生活中。

　　五、主持人大賽

　　作為當代大學生，我們要學習的不僅僅是科學文化知識，而更應該是把握機會，展現(xiàn)自我。大學是一片寧靜、恬淡的求學之地，也是一個培養(yǎng)健康人格的塑心之地。為鑄造學生靈魂、養(yǎng)成良好氣質(zhì)為核心的社會文化和以弘揚科學人文精神、造就高素質(zhì)人才為核心的校園文化。我臺將繼續(xù)舉辦一個傳統(tǒng)的、有特色的校園文化活動，并且營造一種積極向上、格調(diào)高雅、健康文明的校園文化氛圍，提供一個展現(xiàn)主持能力和個人魅力的舞臺給喜愛主持的同學們，增進同學們之間的友誼，活躍校園文化生活，展現(xiàn)我校學子青春、熱情、富有活力的風采。

　　六，進一步走進師生，服務于師生

　　我臺將策劃并推出一檔新的欄目，報道學們的日常生活，反映班級活動，采訪報道優(yōu)秀師生代表，同時加強于其他組織活動的宣傳，更加有力的活躍師生的日常生活。

　　廣播臺工作計劃 5

　　校園廣播臺是廣大師生學習、娛樂以及與外界交流的平臺，充分利用這個在全校范圍內(nèi)傳遞的信息，有利于宣傳學校的校園文化，有利于促進同學們的學習，能給同學們的學習生活帶來無窮的樂趣。為了讓校園電臺的內(nèi)容更加豐富多彩，讓廣播主題更加貼近同學的心靈與追求，院廣播臺做出以下計劃。

　　一、校園電臺成員職能規(guī)劃

　　1、播音部：播音員主要負責錄制節(jié)目，播音主持，塑造自己的良好聲音形象的同時表現(xiàn)校園電臺的魅力。要求語言嚴謹，令人信服，以個人的魅力呼喚聽眾的熱情去實現(xiàn)更高的電臺目標。

　　2、編輯部：編輯部負責擬定校廣播臺部分計劃，策劃部分節(jié)目（如新聞采集，文稿篩選及編輯）以及收集節(jié)目內(nèi)容，為一些稿件備案。為臺慶，主持人大賽幫忙策劃，籌備，設計節(jié)目和對每一次更新廣播臺的內(nèi)部事項做宣傳。

　　二、工作計劃

　　縱觀去年一年來的節(jié)目安排，我們認為是合理的。主要節(jié)目都是涉及國內(nèi)外大事，也涵括校園軼聞，內(nèi)容豐富，滿足校園生活的信息需求。傍晚時分的節(jié)目是一些主題鮮明，關注同學情感心靈的節(jié)目，此類節(jié)目有助于幫助學生走出迷茫彷徨的生活誤區(qū)。20xx年我們電臺節(jié)目內(nèi)容將傳承以上優(yōu)點，但我覺得有些地方還是要注意一下，雖然我是作為編輯組的。

　　（一）節(jié)目貼近校園生活，針對此目標，增添新的節(jié)目內(nèi)容：

　　1、“主題推薦”，介紹有紀念意義的日子及民族傳統(tǒng)文化等。

　　2、增強學生的參與和收聽廣播的.互動，設置“你猜猜”內(nèi)容，將一些有趣的思考題在廣播前段提問，到快結束時公布答案。

　　3、我們將嘗試在心靈驛站中，增添“心有千千結”的環(huán)節(jié)，鼓勵學校的學生投稿，你的文章，你的故事，我們共同分享。投稿的學生可以注明透不透露名字。

　　4、增加“對話”等座談節(jié)目。適時邀請校老師或優(yōu)秀學生，就重大事件或自身成功之處進行交流、談話，如自考，專插本等。

　　5、制作特別節(jié)目，在特別時期，如院運會、校園文化藝術節(jié)，主持人大賽，等。節(jié)目圍繞此主題進行，達到與校園生活同節(jié)奏，同呼吸。要做好宣傳工作，要做海報，各個校區(qū)都要。

　　6、活動的組織與策劃是編輯組里最重要的任務之一。所以作為編輯組的成員一定要有很強的組織和領導能力。

　　（二）每月召開一次廣播臺例會，盡管現(xiàn)在的課室很難申請，但我們可不要把我們所了解的問題弄沒了。

　　（三）不管廣播臺在今年的招新報名情況如何，我們都要以最慎重來選人，招新完畢我們09的也要對下一屆的進行嚴格的培訓，如果一發(fā)現(xiàn)有對工作不負責任者，就要有嚴格的懲罰。反正，不管是哪一步都要非常的嚴格對待。

　　廣播臺工作計劃 6

　　現(xiàn)廣播臺很有發(fā)展的趨勢，但同時也有諸多難題不可回避，在充滿機遇與挑戰(zhàn)的20xx年上半年，廣播臺時刻不忘自身肩負的責任，廣跨校點歌播傳媒不但是學校重要信息的發(fā)布者，而且也應及時傳播貼近校園生活、師生喜聞樂見的信息，在客觀、正確、及時反映學校信息的前提下，追求更高質(zhì)量的節(jié)目品質(zhì)，特定工作計劃如下：

　　一、目標：

　　實現(xiàn)校廣播臺的整體作用，跨校點歌爭取做得更好。

　　二、具體實施：

　　廣播臺是一個團結協(xié)作，和諧奮進的集體，在新的一學期里，廣播臺會從根本入手，在不失原有的傳統(tǒng)理念的基礎上，將更具親合力及創(chuàng)新意識，具大學點歌臺體實施主要分兩個方面：

　　1、強調(diào)節(jié)目品質(zhì)，狠抓播音質(zhì)量。

　　2、本學期將加大品牌節(jié)目的宣傳力度，如《新聞摘要》、《娛樂八卦》、《文學星空》等節(jié)目會有配套的宣傳計劃。同時，我跨校點歌們也會推出一檔新的節(jié)目，大學點歌臺校園點歌。我們依托于校音網(wǎng)這個跨校點歌品臺，嘗跨校點歌試著跨校點歌。爭取能夠為同學們把更多的祝福在我們廣播臺送出去。為了做精心打造打造這檔節(jié)目，我們還大學點歌臺將有一系列的宣傳節(jié)目推廣，爭取把每個節(jié)目都做到最好。

　　廣播臺是一個團結友愛的大家庭。廣播臺工作人員是否團結直接影響廣播臺的播音效果。本學期大家將齊心協(xié)力打造出一個特色、經(jīng)典、和睦、奮進的“家庭”。

　　成功后的振臂歡呼，精彩后的辛酸苦辣，挫折后的相互激勵，是廣播臺成員最珍貴的回憶，吸收校內(nèi)精英，建立公平的用人跨校點歌機制，盡量讓每個人的個性得到張揚，營造一個機會均等，公平競爭，團結和諧的發(fā)展氛圍，與校際各部門加強交流與合作，能包能容，虛心的接受所有有益的意見，跨校點歌充分體現(xiàn)大社團的風范，在良大學點歌臺好的環(huán)境中逐步發(fā)展。

　　新學期開始，學校各項工作全面開展，廣播臺的設備煥然一新，增加了我們的工作熱情和積極性，為進一步提高節(jié)目質(zhì)量加強廣播臺的宣傳力度，制定計劃如下：

　　一、通過各種途徑提高廣播節(jié)目的質(zhì)量，樹立廣播臺的良好形象。

　　節(jié)目質(zhì)量是廣播的'靈魂，只有不斷提跨校點歌高質(zhì)量才能樹立廣播臺的良好形象，才能使廣播臺更好的配合校黨委和校行政進行宣傳報道工作，起到校園文明窗口的作用。所以，今年我們在繼續(xù)確保節(jié)目快、精、準的前提下要狠抓節(jié)目內(nèi)容的充實和節(jié)目形式的創(chuàng)新，為廣大師生提供一份精神食糧。

　　二、加強播音員綜合素質(zhì)的提高。

　　播音員的綜合素質(zhì)是影響節(jié)目質(zhì)跨校點歌量的一個重要因素，作為播音員，應具備高度的工作熱情和積極性，熱愛廣播工作，認真做好每一期節(jié)目。在今年的工作中，首先我們制定了嚴格的播音員考勤制度，要求大家嚴守紀律，按時到崗；其次，我們要重點提高新播音員的播音水平，鼓大學點歌臺勵他們虛心學習，不跨校點歌斷進取；再次，今年在設備得到很大改善的條件下，各位播音員應該更加主動大膽地嘗試節(jié)目形式的創(chuàng)新。

　　三、在保證廣播質(zhì)量的基礎上大力發(fā)展校音網(wǎng)點歌節(jié)目

　　從同學們反饋過來的信息可以看出，跨校點歌校園點歌很受大家的歡迎，希望點的歌能夠在我們廣播臺播出大學點歌臺的要求也很強烈 。所以這學期我們會嘗試著和校音網(wǎng)合作，推出一檔新的節(jié)目-----校園點歌。詳細的宣傳推廣跨校點歌工作會在后期完善的。

　　廣播臺工作計劃 7

　　新的學期開始了，同學們重新投入到緊張充實的學習生活中。同時，我們的校園廣播站，也要繼續(xù)開展工作，為全校師生奉獻精彩有意義的廣播節(jié)目，為同學們在學習之余提供一片愉快放松的心天地。我們與上屆在廣播站工作的師生交流，分析以往的工作經(jīng)驗和教訓，聽取他人意見，共同商討出新學期的工作計劃。下面是具體安排。

　　一、節(jié)目安排。

　　（一）欄目設置。

　　周一：

　　一周新聞回顧：

　　主要播報上一周的'國際，國內(nèi)重要新聞和國際熱點問題。新聞均取材于官的世界觀和價值觀。除了重要正面的政治新聞，我們還會有選擇性插播一些發(fā)生在各國的氣溫軼事，讓同學們開闊眼界，增長知識，也放松心情。

　　預計時長10分鐘。

　　音樂麥田：

　　周一的音樂板塊主要播放一些同學點播的歌曲，同學們可通過，}為您/搜集整理，廣播站在新浪的博客任意點播自己喜歡的歌曲，送給老師或同學們，留下真切的關心與溫暖的祝福，我們會用廣播的}為您/搜集整理，音樂來緩解同學們一周的緊張情緒，給大家送去動力，讓大家更好的投入到下午的學習中去。

　　預計時常20分鐘

　　（二）播放時間。

　　每周一，三，五中午預計中午12：20到12：40

　　預計時長20分鐘

　　二、成員。

　　（一）成員設置及職責共35人

　　1、站長一名：總管所有事務，定期組織同學開會并記錄，及時總結廣播站的經(jīng)驗教訓。搜集各方面的意見，對廣播站的發(fā)展大計起總策劃作用。

　　2、副站長一名：協(xié)助站長做好廣播站日常工作。

　　編輯三名：負責收集，審閱和編輯播出的稿件，并做好記錄。

　　播音員五名：主要負責播音工作，也可以收集準備播出稿件。

　　后期制作兼錄音員：負責播音時的機器操作，后期制作。

　　小記者：各年級23個班，一年級共五人。（除初高三同學）

　　觀察記錄校園生活，奇聞趣事，報道各大學校活動，好人好事。

　　（附：若廣播員無法播音，可有站長、副站長代替播音。）

　　（二）播音員條件。

　　1、學習及生活態(tài)度積極向上。

　　2、關心學校和集體，關注社會。

　　3、形象氣質(zhì)好，聲音洪亮，普通話標準，語言表達能力強。

　　（三）（副）站長條件

　　2、學習及生活態(tài)度積極向上。

　　3、關心學校和集體，關注社會。

　　4、組織能力強，具有一定交際能力和語言表達能力。

　　（四）成員選拔

　　1、凡本校學生均可參加選拔（初三，高三年級學生一般不予考慮）。

　　2、采用個人申請的方式公開選拔，所有成員都需經(jīng)過考核。

　　3、校園廣播站成員在畢業(yè)離校、轉學或因其他原因不能繼續(xù)擔任職務之際，將由站長、副站長組織選拔。

　　選拔程序：

　　（1）個人提出申請報名；

　　（2）面試（自我介紹、演講、回答相關問題）；

　　（3）評選出優(yōu)秀的人員；

　　（4）正式開展工作。

　　三、稿件。

　　（一）稿件來源。

　　1、由各班同學投稿。

　　2、由播音員，編輯和各班小記者搜集。

　　（二）投稿要求。

　　1、投稿用信紙，字跡工整干凈，不能有涂抹。

　　2、在信紙第一行上寫上班級姓名及投稿欄目。

　　3、將稿件交給編輯和站長。

　　（附：若對廣播站有什么意見和建議可以登錄校園廣播站在新浪的博客留言，或把意見寫好交給站長。這樣，我們的廣播站就能更好為同學們服務。）

　　（三）點歌注意事項；

　　1、歌曲內(nèi)容健康向上。

　　2、說明點歌的緣由，點歌人班級和姓名，送歌人的名字

　　3、最好能自己準備好歌曲。

　　四、紀律。

　　各成員在工作中必須服從領導，隨時向指導老師及站長匯報情況。

　　各成員必須保證學業(yè)正常進行。

　　開會時，各成員不得無故缺席。

　　五、播音注意事項。

　　1、播音時，必須按照規(guī)定操作儀器，不得損壞。

　　2、播音員固定時間，欄目播音，若無法播音，需向站長提前申請，找另一播音員代替。

　　3、播音稿件須在播音前一兩天前交由站長或副站長審閱。

　　4、每天播音完畢，播音員要做好記錄。

　　六、獎懲。

　　期末評選出優(yōu)秀站長、播音員，并給予物資和精神獎勵。

　　廣播臺工作計劃 8

　　為了積極配合學校各項宣傳工作和豐富學生的課余生活，開拓學生視野，全面提高學生的素質(zhì)，建立健康活潑的校園文化氛圍。特制定校園廣播計劃，具體安排如下：

　　一、主要欄目介紹：

　　1、新聞袋袋褲：向同學們國內(nèi)外的大小新鮮事。

　　2、佳作賞析：為同學們送上學生習作或優(yōu)秀習作選播，不限制寫作內(nèi)容、寫作題材和篇幅的'長短，讓全校的師生一起欣賞佳作，

　　3、科學小天地：為同學們介紹關于科普知識的內(nèi)容。增長知識，開闊視野。

　　4、生活萬花筒：讓同學們了解日常飲食衛(wèi)生、個人衛(wèi)生和一些日常安全常識增強自我防范的意識，提高自我保護的能力，使同學們能夠健康、快樂的成長。

　　5、開心一刻：將播出一些有趣的笑話和幽默，把幽默和歡笑帶到校園。

　　6、新芽點歌臺：你可以來信為你的老師、同學點上一曲，讓歌聲為你傳遞真摯的感情、深情的祝福或美好的心愿。為隊員們帶去歡樂！每期節(jié)目將為大家放送一至兩首歌曲。

　　7、七彩圖書閣：你可以推薦適宜同學們的各類圖書和報刊，同時要附上推薦的理由，或者是讀書體會，也可以是閱讀方法的介紹。

　　二、稿件介紹

　　1、全校同學均可投稿，根據(jù)投稿數(shù)量期末設置獎項。

　　2、投稿用信紙，字跡工整干凈，不能有涂抹。

　　3、在信紙第一行上寫上班級姓名及投稿欄目。

　　三、廣播站機構設置

　　（一）廣播站成員：

　　四、廣播站開播時間：

　　每周二、周四中午11：25—11:40。

　　廣播臺工作計劃 9

　　一、指導思想：

　　為了豐富學生的課余生活，促進學生個性化發(fā)展，全面提高學生的素質(zhì)，建立健康活潑的校園文化氛圍，促進學校特色的形成，特成立“響叮當”廣播站。“響叮當”廣播站是我校少先隊大隊部主辦的一個宣傳陣地，是對學生進行思想道德教育的有效途徑。它將以生動有趣的內(nèi)容形式，使學生們在潛移默化中受教育，讓我們的學生開闊眼界，在快樂中學習和成長。

　　二、廣播時間：

　　每周二、周四早上7：30—8：00

　　三、欄目設置：

　　1、新聞直通車——為大家播報一周內(nèi)國內(nèi)外重要新聞和校園內(nèi)的新人新事，它將以新聞報道的形式提醒你關注國內(nèi)外大事，讓你及時了解校園動態(tài)，弘揚真善美。在這里也許你們班或者是你也會成為新聞人物被描上一筆，當然我們希望是好人好事而不是壞人壞事喲！歡迎你給我們投稿！

　　2、知識百寶箱——為大家介紹各方面的知識，可以增長你的知識，開闊你的視野，也希望它能給你的學習帶來幫助。

　　3、校園七彩樹——是專門為愛好寫作的同學們設置的。在這里，你可以盡情地施展你的寫作才能，說出你的喜怒哀樂，寫下你的所見所得，記錄你的真情實感。在這里我們不會限制寫作內(nèi)容、寫作題材和篇幅的長短，一二年級的小朋友也可以大膽一試喲！一旦你的作文被選中，就會在校園七彩樹這個欄目中播出，讓全校的師生一起欣賞你的佳作。同學們，你還可以給我們推薦別人寫的'好的文章哦！俗話說：一分耕耘一分收獲，功夫不負有心人，只要你認真寫，相信你的作文一定會在廣播里和大家見面的。愿你早日成為校園七彩樹上一顆璀璨的小明星！小伙伴們，加油啊！

　　4、小故事大道理——將播出一些有趣、幽默，蘊藏著大道理的小故事，希望能博得你一笑，成為你校園生活的.調(diào)味劑。在引你發(fā)笑的同時，也希望它能給你帶來一些思索，給你增添一絲靈感，讓你悟出大道理。

　　5、金點子信箱——同學們，你們在英民的生活與學習中會遇到很多困惑與難題，不要緊張，如果你不方便向老師直接咨詢，你可以以匿名（不寫姓名）的方式把你的困惑與不解寫出來投到這個欄目，廣播站將派老師為你解答。

　　6、翰墨書香——在這里欄目里，我們將為大家推出一系列言辭優(yōu)美、寓意深刻的文章，帶大家一起領略文學名家的文采精華，共同感悟人生的真諦。

　　四、關于稿件

　　（一）稿件來源

　　1、投稿面向全體學生。

　　2、三、六年級和四、五年級輪流交稿。（周二上午上課前由四、五年級交稿；周五下午上課前由三、六年級交稿，每班至少三篇。由各班班長交給各年級組1班班長，由一班班長把本年級的稿件交到1號辦公室。

　　一、二年級也可遞交日記類稿件，時間不限。）

　　（二）投稿要求

　　1、在稿紙第一行上寫上班級和姓名。

　　2、投稿要求原創(chuàng)，字跡工整，每篇文稿字數(shù)在100-700字之間。

　　3、稿件內(nèi)容要求與學習、生活緊密結合，可以是自己寫的文章如報道本班舉行的各種活動，講述本班同學的先進事跡，報道校園內(nèi)的一些好的或不好的現(xiàn)象，講述自己成長過程中所發(fā)生的開心的事情或傾訴一下煩惱）；也可以是本周的一次習作。思想內(nèi)容要求健康、積極向上。

　　（三）關于審稿

　　所交稿件由暫卜祥進老師負責評審。

　　五、“響叮當”廣播站評價方式

　　1、文稿一旦被錄用，作者可領取一份精美紀念品，每學期期末，積累發(fā)表5篇以上文章的，可憑紀念品到少隊組兌換成獎品。

　　2、學期結束我們將根據(jù)各班參與廣播站工作的情況，評出“最佳主持人”、“優(yōu)秀投稿人”、“優(yōu)秀投稿班級”等獎項。

　　廣播臺工作計劃 10

　　時間飛逝，又迎來了新的學期，新的挑戰(zhàn)，隨著新學期逐漸步入正軌，學生會以及辦公室的一系列工作也即將展開。新的學期，新的面貌,新的氣象。在過去的一個學期里，辦公室主任帶領干事積極工作，及時總結，在協(xié)調(diào)各部的工作中起到了良好的紐帶作用。面對新學期接踵而至的工作和活動，辦公室的成員們將認真吸取上學期工作中的經(jīng)驗和教訓。以更飽滿的熱情和更加積極的工作態(tài)度投入到新學期的工作中。面對各種繁瑣而復雜的工作，我們沒有畏懼。辦公室作為一個負責管理整個學生會的日常事務，協(xié)調(diào)各部門工作開展的職能部門，為了盡職盡責地完成部門的各項工作，且積極主動地協(xié)調(diào)其他各部門的工作，提高整個學生會的工作效率，充分發(fā)揮辦公室在學生會中的調(diào)配器的作用。

　　辦公室作為學生會內(nèi)的組織、協(xié)調(diào)中心，組織、籌劃、協(xié)調(diào)各部開展活動是其基本職能，其重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作，及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作，同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協(xié)調(diào)活動中各部任務，以備主席團及時做出工作調(diào)整。本學期辦公室將一如既往地以認真細致的態(tài)度起草、制定和完成學生會有關活動的計劃和總結，督促各部門更好地完成學生會的各項工作任務和計劃，繼續(xù)做好學生會的財務和賬目記錄，登記管理好學生會的文件和物品，對學生會各部門成員的工作情況進行記錄和考核，及時向團委和老師匯報工作情況并傳達他們的工作要求和思想。

　　一、辦公室日常工作

　　1.認真做好各部門的會議記錄發(fā)揮好橋梁紐帶作用，加強與各部門的溝通的溝通交流，方便工作順利進行。

　　2.編制學生會值班制度、值班表、聯(lián)系表及系團學會會議時間的通知事宜。每周一下午召開學生會例會,一方面總結上周工作,另一方面,對本工作進行計劃和安排。

　　3.積極配合老師和學院的工作將藝術學院和學校的信息及時的下傳到學生會的相關部門。

　　4.對各部門的經(jīng)費問題進行審查,并將允許的經(jīng)費上交系部以保證各部門的正常工作和相映活動的正常展開。

　　5.嚴格審核各部門的工作計劃，工作總結，活動計劃,活動總結。

　　6.整理學生會各部門的檔案,以便其他工作需要時,及時查閱。

　　7.每月月底做好學生會各部門的評分，對每月各班的情況及時的統(tǒng)計，以便老師更好的制定針對性措施。

　　9.做好本職工作。包括：整理好每次的會議記錄，去粗取精。作好每周的計劃與總結。以及保證工作高質(zhì)量。

　　二、辦公室工作要求

　　做為學生會辦公室的一員，在服務于同學時要講文明禮貌，在工作中注意自己的言談舉止。在工作中搞好自己和同學的關系，注重團隊精神，以便工作的開展。同時，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，樹立一個好形象。

　　1.“第一態(tài)度”，工作態(tài)度要認真誠懇待人接物要熱情禮貌開展工作要全面細致。

　　2.“第一時間”，對待工作不得推脫，在任何時候都能及時保質(zhì)保量的完成任務。

　　3.“第一效率”，工作要講求方法及時總結思考遇到事情要及時調(diào)整提高工作效率。

　　三、辦公室部內(nèi)建設

　　培養(yǎng)鍛煉干事能力：作為一個非職能部門，辦公室需要與各部緊密聯(lián)系，參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此，要全面提高辦公室的工作能力，必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員，清楚的.了解各部的職能和工作性質(zhì)，樹立同學們的全局性觀念。為此，我們將實施以下措施：

　　1、培養(yǎng)辦公室同學對文字的把握和處理能力，定期對辦公室成員進行文字方面和電腦技術方面的培訓。

　　2、分配活動時，盡量讓辦公室每個干事都能全面接觸學生會各方面活動，以便更好的促進辦公室成員對于學生會工作的整體把握

　　3、在確保效率和務實原則的前提下，將工作方法和任務進步明細化

　　4、組織與辦公室功能性質(zhì)相對應的活動。辦公室成員通過參與

　　其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗，為了更加鍛煉辦公室干事以及方便以后工作的開展，辦公室希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應的活動。

　　在新學期中，我們將繼續(xù)以熱情、踏實的工作態(tài)度，秉承著將簡單而繁瑣的工作做到百密不熟、繁而不雜的宗旨，堅持不懈，積極工作，在工作中及時總結，認真汲取新的經(jīng)驗和教訓，取長補短，一絲不茍。相信在我們的共同努力下，辦公室的工作將會更上一層樓，學生會的一系列工作和活動也一定會圓滿完成！總之，在新的學期里我們會盡量完善我們自身的不足，同時保持住以往的優(yōu)點，讓我們在今后的工作更加順利，也更具魅力與成效。

　　廣播臺工作計劃 11

　　為豐富學生們的校園生活，培養(yǎng)學生的能力，加強學生德育工作效果，根據(jù)我校的實際和需要，本學期校廣播本著“立足校園、服務校園”的宗旨，特制定了校園廣播工作計劃，具體安排如下：

　　一、選拔成員：

　　在校團委的指導下，秉著公平、公正的原則，挑選熱愛寫作、演講、播音事業(yè)、態(tài)度端正、有一定文字功底和語言表達能力、樂于奉獻的學生，共同完成學校的.廣播宣傳工作。

　　（一）、選拔人數(shù)、范圍：五至八年級班主任須認真在本班挑選2名播音人員，2名采編人員。

　　（二）、選拔要求：

　　1.播音員：

　　（1）熱愛播音事業(yè)，工作積極，責任心強；

　　（2）普通話標準，口齒清晰，音色優(yōu)美；

　　（3）較強的語言表達能力，且有一定的組織能力。

　　2.采編員：主要負責日常節(jié)目的策劃和撰寫，并在校活動中擔任文字工作。

　　（1）具備一定的寫作基礎和寫作功底。

　　（2）獨特的文字感知能力及創(chuàng)新思維

　　（3）工作積極，有責任心。

　　二、播音員采編人員培訓：

　　為保證工作質(zhì)量，提高成員業(yè)務水平，學校將采取集中培訓，個別指導的原則，力爭使我校校園廣播工作得到長足的進步。團委隨后將統(tǒng)一對播音人員進行篩選、培訓。采編人員由孫燕老師統(tǒng)一進行培訓指導，每次上交廣播材料前須由本班語文老師進行統(tǒng)一指導修改，確保所交材料的質(zhì)量。

　　三、組織紀律：

　　1、凡校園廣播成員應遵守廣播站的制度、紀律，以認真負責的態(tài)度積極、主動參與工作。

　　2、校園廣播的會議，全體成員必須按時參加，如有特殊原因，應提前團委徐書記請假。

　　3、校園廣播成員須一切行動聽指揮，顧全大局，無特殊情況，不得私自請假。

　　4、校園廣播所有工作人員必須愛護各種設備，非工作需要，未經(jīng)同意，不得隨便帶非工作人員進入播音室。

　　四、播音員注意事項

　　1、值日播音員在播音準備期間必須熟悉節(jié)目稿件的內(nèi)容，保證稿件的健康性、知識性、趣味性。對稿件中出現(xiàn)的不當用詞、用句，應及時修改。同時保證播音室的安靜，不要妨礙他人的工作。

　　2、播音時應合理運用背景音樂，播出時適當調(diào)低背景音樂聲，提倡播放一些校園歌曲、民歌、輕音樂等。

　　3、播音員在播音結束后，應及時整理好稿件和播音器材。

　　廣播臺工作計劃 12

　　節(jié)目質(zhì)量是廣播的靈魂，只有不斷提高質(zhì)量才能樹立廣播站好的形象，才能使廣播站更好的進行宣傳報道，起到校園文明窗口的作用。所以，我們在繼續(xù)確保節(jié)目“快、準、精”的前提下要狠抓節(jié)目內(nèi)容的充實性和節(jié)目形式的創(chuàng)新，為廣大師生提供一份更為精美的精神食糧。具體來說，我們將主要抓好以下工作：

　　（一）加強播音員綜合素質(zhì)的提高。

　　在上個學期中，我們舉行了一次廣播站成員的招募活動，為我校的廣播站注入了新鮮的血液。本學期，我們準備對新成員進行每周一次培訓活動。

　　（二）播音員綜合素質(zhì)是影響節(jié)目質(zhì)量的一個重要的因素。

　　作為播音員，應具備高度的工作熱情和積極性，熱愛廣播工作，認真做好每一期節(jié)目。在今年的工作中首先我們制定了嚴格的播音員考勤制度，要求嚴守紀律，按時到崗。其次我們要重點提高新播音員的播音水平，鼓勵他們虛心學習不斷進取。各位播音員應該更加主動大膽地嘗試節(jié)目形式的創(chuàng)新。

　　（三）為了更好的發(fā)揮廣播站的`作用

　　本學期將設廣播站設有站長、副站長、版塊組長、播音員、記者等工作人員。團結一致，并高質(zhì)量地完成校園廣播節(jié)目的制作和播出。

　　站長全面負責廣播站的工作。

　　副站長協(xié)助站長指導廣播站開展工作，并為站長考核工作人員提供參考意見，負責考勤、播音設備管理維護，組織、主持每次會議、活動并做好會議、活動的詳細記錄。

　　版塊組長6名，主要負責6個版塊所有稿件的審編、節(jié)目的總策劃，包括節(jié)目設置、增補。

　　播音員若干名，每次2名播音員。

　　播音組長1名，主要負責播音員培訓及檢查播音質(zhì)量。

　　記者若干名，分為6組，負責各組稿件的收集整理。

　　（四）本學期將更全面地對廣播站節(jié)目進行改革創(chuàng)新。認真地搞好節(jié)目創(chuàng)新，確定節(jié)目方向，貼近生活。

　　1.廣播時段介紹：每周的周一、周三、周五中午1：00——1：15。

　　2.主要欄目介紹：

　　（1）周一：校園內(nèi)外、美文欣賞

　　校園內(nèi)外的新聞，美文欣賞播報經(jīng)典美文為主。如散文精選，名家品讀，原創(chuàng)美文（征文投稿，我校學生自創(chuàng)，擇優(yōu)播報）

　　內(nèi)容主要由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。

　　（3）周三：世界真奇妙、生活百態(tài)

　　世界各地的奇人奇事，流行疾病的`預防與控制，生活小貼士，飲食健康等

　　內(nèi)容由該組記者搜集整理，組長督促審核，于播報的前一天中午放學以前送至播音組長。

　　（5）周五：校園音樂盒、開心笑場

　　最新最快的音樂資訊并開展點歌送祝福笑悟人生、童言無忌、雷人趣事、腦筋急轉彎

　　（五）積極參加校內(nèi)各種活動，配合學校各部門搞好宣傳工作。

　　（六）學期結束我們將對工作表現(xiàn)突出者給予“優(yōu)秀播音員”、“優(yōu)秀記者”、“優(yōu)秀站員”等榮譽稱號，下次評選站長時優(yōu)先評選，以此激勵大家努力工作。

　　（七）現(xiàn)廣播站有可發(fā)展的趨勢，但同時諸多難題也不可回避。在充滿機遇與挑戰(zhàn)的20xx年，廣播站時刻不忘自身肩負的責任。廣播站不但是學校重要信息的發(fā)布者，而且也應及時傳播貼近校園的生活，師生喜聞樂見的信息。在客觀、正確、及時反映學校信息的前提下，追求更高質(zhì)量的節(jié)目品質(zhì)。為了積極配合學校各項宣傳工作和豐富學生的課余生活，全面提高學生的素質(zhì)，建立健康活潑的校園文化氛圍。特制定校園廣播計劃，具體安排如下：確定人員變動情況，做好招新工作及時調(diào)整人員，老成員指導新成員，使其快速適應工作。

　　a)召開一次全體大會。

　　b)做好廣播站與學校各社團間的溝通工作。

　　c)做好推優(yōu)評選工作。

　　全面開展工作，使廣播站工作在發(fā)展中不斷成長。

　　充分調(diào)動大家的主動性與積極性，使每個人在工作中得到鍛練

　　有重點的培養(yǎng)人員，使其慢慢走上領導崗位

　　在日常的工作中做好轉接工作，做好下月的過渡工作，以便廣播站今后更好的發(fā)展。

　　做好每月的工作總結，做好所有成員的檔案、鑒定，與各成員的班主任及校領導做好溝通工作。

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