財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)必備(15篇)

　　現(xiàn)如今，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編為大家收集的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制訂公司財(cái)務(wù)信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃，制定企業(yè)財(cái)務(wù)信息化管理制度、制定財(cái)務(wù)信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)情，建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)信息化應(yīng)用計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)（或開(kāi)發(fā)）與實(shí)施，組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析，確保公司ERP系統(tǒng)的順利運(yùn)行。主導(dǎo)重大財(cái)務(wù)信息化項(xiàng)目的'立項(xiàng)與實(shí)施，同時(shí)領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃與開(kāi)發(fā)企業(yè)管理信息系統(tǒng)，規(guī)范企業(yè)內(nèi)各部門間業(yè)務(wù)流程、數(shù)據(jù)交換、信息溝通、內(nèi)部連接等方面的標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)施準(zhǔn)則；依據(jù)項(xiàng)目要求，負(fù)責(zé)ERP的實(shí)施工作：需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測(cè)試和上線等。

　　3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)IT資源集約管理；制定信息技術(shù)系統(tǒng)政策、管理規(guī)定，并提供關(guān)于信息技術(shù)的相關(guān)咨詢、使用培訓(xùn)，為企業(yè)各級(jí)員工創(chuàng)建良好的財(cái)務(wù)信息應(yīng)用平臺(tái)。

　　4、帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成指定項(xiàng)目實(shí)施，控制業(yè)務(wù)流程、掌控項(xiàng)目時(shí)間進(jìn)程與進(jìn)度；對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行的具體實(shí)施提供專業(yè)方案并撰寫實(shí)施執(zhí)行的各項(xiàng)文件；監(jiān)督、管理及檢查項(xiàng)目執(zhí)行各環(huán)節(jié)的作業(yè)質(zhì)量及實(shí)施效果；把控項(xiàng)目預(yù)算及整體成本。

　　5、完成內(nèi)部財(cái)務(wù)管理需求的收集分析，以及相關(guān)的解決方案制定和實(shí)現(xiàn)，不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)。

　　任職資格

　　1、本科及以上學(xué)歷；會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)等專業(yè)。

　　2、具有ERP軟件實(shí)施與運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，熟悉ERP系統(tǒng)原理與實(shí)施方法論。5個(gè)以上ERP完整項(xiàng)目獨(dú)立實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

　　3、熟悉財(cái)務(wù)成本理論知識(shí)。

　　4、善于溝通，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。具備出色的實(shí)施能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能夠與外部顧問(wèn)一起順利完成項(xiàng)目任務(wù)

　　5、精通Oracle/SQL數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)Oracle/SQL的體系架構(gòu)有深入了解；了解熟悉主流ERP軟件系統(tǒng)；了解、熟悉主流中間件軟件。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　1、建立并完善以財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析、資金管理等核心財(cái)務(wù)管理體系，定期檢查財(cái)務(wù)預(yù)算和資金計(jì)劃執(zhí)行情況;

　　2、分析實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，提供財(cái)務(wù)分析和經(jīng)營(yíng)管理改進(jìn)建議;

　　3、根據(jù)總部/子公司/各部門財(cái)務(wù)情況，完成以月、季、年為單位的財(cái)務(wù)報(bào)告，并進(jìn)行成本利潤(rùn)核算及相應(yīng)的.計(jì)劃分析;

　　4、建立財(cái)務(wù)預(yù)警機(jī)制并動(dòng)態(tài)監(jiān)控其變化，審核業(yè)務(wù)款項(xiàng)、日常費(fèi)用及資金撥付，組織實(shí)施合同支付統(tǒng)計(jì)，開(kāi)展資金計(jì)劃管理;

　　5、負(fù)責(zé)公司籌資、融資及投資計(jì)劃，建立有效的資金運(yùn)控體系，對(duì)重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤及把控;

　　6、熟悉全國(guó)及地方各項(xiàng)稅收政策、法規(guī)信息，合理合法計(jì)算稅額，為公司爭(zhēng)取享受國(guó)內(nèi)稅收政策紅利，降低成本，保證公司獲得最優(yōu)化稅務(wù)政策。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的日常管理工作；

　　2、組織制定、完善財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)制定、并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃；

　　4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月、季年度財(cái)務(wù)報(bào)告；

　　5、負(fù)責(zé)公司全面的'資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作；

　　6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作，編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說(shuō)明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況；

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作；

　　8、完成上級(jí)交待的其他日常事務(wù)工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1.日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;2.研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;3.審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)、合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;4.根據(jù)要求對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)5.組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和灰機(jī)崗位技能訓(xùn)練6.依據(jù)費(fèi)用管理制度規(guī)定、合理控制費(fèi)用支出、7.定期組織查灰機(jī)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問(wèn)題。8.協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)、提供所需財(cái)會(huì)資料任職資格:財(cái)會(huì)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)證,五年以上工作經(jīng)驗(yàn)做過(guò)商場(chǎng)優(yōu)先。懂韓語(yǔ)優(yōu)先,薪資面議。

　　商場(chǎng)財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；

　　2。組織修訂財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行；并對(duì)控股公司和子公司的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；

　　3。制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃并分解到時(shí)間節(jié)點(diǎn)及各責(zé)任崗位；

　　4。負(fù)責(zé)監(jiān)督資金預(yù)算制度，控制預(yù)算外支出；進(jìn)行費(fèi)用預(yù)算與實(shí)際對(duì)比分析；對(duì)財(cái)務(wù)潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行把控；

　　5。負(fù)責(zé)合同評(píng)審風(fēng)險(xiǎn)把控及評(píng)審、不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)核算體系、對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核監(jiān)督管理及分析工作；

　　6。負(fù)責(zé)資產(chǎn)的管理工作，管控正常品貨物進(jìn)出、庫(kù)存物品及賬實(shí)卡執(zhí)行情況檢查；組織編制年終及月度盤點(diǎn)工作并進(jìn)行分析；

　　7。負(fù)責(zé)融資管理工作，根據(jù)銀行報(bào)表需求做好業(yè)務(wù)籌劃，對(duì)各融資機(jī)構(gòu)及融資方案的`性價(jià)比進(jìn)行測(cè)算評(píng)估；

　　8。負(fù)責(zé)監(jiān)督報(bào)價(jià)管理，梳理報(bào)價(jià)存在的問(wèn)題，組織溝通改善，確保報(bào)價(jià)快速、準(zhǔn)確；跟進(jìn)報(bào)價(jià)閉環(huán)工作，及報(bào)價(jià)資料的管理；

　　9。協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作；

　　10。完成上級(jí)安排的其他日常事務(wù)性工作；

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　組織制定、完善公司中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和投融資規(guī)劃、稅務(wù)籌劃，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行監(jiān)控;

　　負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)體系方案，實(shí)施財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作;

　　負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向董事會(huì)報(bào)告;

　　參與審批公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，財(cái)務(wù)預(yù)算和決算;負(fù)責(zé)制定公司稅務(wù)統(tǒng)籌方案，實(shí)施稅務(wù)籌劃、全面預(yù)算;

　　對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)，并定期審核和監(jiān)控經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范;

　　建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;

　　負(fù)責(zé)執(zhí)行落實(shí)公司財(cái)務(wù)管理、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)管理等涉及財(cái)務(wù)領(lǐng)域的管理目標(biāo);

　　負(fù)責(zé)培養(yǎng)建設(shè)專業(yè)人才隊(duì)伍。

　　任職資格：

　　學(xué)歷：會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融、投資相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;

　　知識(shí)：熟悉財(cái)務(wù)體系建立，熟悉化工行業(yè)公司運(yùn)作模式，有在銷售收入3個(gè)億以上的公司做過(guò)財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位經(jīng)歷;

　　經(jīng)驗(yàn)：20xx年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　素質(zhì)：具備良好的職業(yè)操守，有較高的.事業(yè)心和責(zé)任感;具備良好的戰(zhàn)略思維、全局觀及良好的資源整合能力、團(tuán)隊(duì)合作精神。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　1、推動(dòng)落實(shí)內(nèi)控政策、指引和流程，促進(jìn)管理公司賬務(wù)工作；

　　2、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)相關(guān)工作；

　　3、指導(dǎo)下屬進(jìn)行工作，并能及時(shí)地予以幫助；

　　4、根據(jù)公司需要提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析，提出有效的專業(yè)意見(jiàn)；

　　5、協(xié)助建立健全的財(cái)務(wù)制度以及管理工作，優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程；

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　1、全面主持本部門的工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;

　　2、與財(cái)務(wù)總監(jiān)溝通并匯報(bào)工作，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定財(cái)務(wù)規(guī)劃;

　　3、定期復(fù)核各種財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)報(bào)表，按要求及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)及總經(jīng)理;

　　4、負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)及物資采購(gòu)的監(jiān)督，定期組織盤點(diǎn);

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)日常各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行審核，杜絕不合理的費(fèi)用報(bào)銷;

　　6、負(fù)責(zé)組織公司成本核算，提出成本控制指標(biāo)建議;

　　7、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作、籌資方略、對(duì)外合作談判等;

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與銀行、稅務(wù)、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，并及時(shí)辦理公司與其之間的.業(yè)務(wù)往來(lái);

　　9、參與公司重大財(cái)務(wù)問(wèn)題的決策;負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息及建議，為公司重大決策服務(wù);

　　10、負(fù)責(zé)組織編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，合理安排資金運(yùn)用，保證滿足經(jīng)營(yíng)活動(dòng)資金需求;

　　11、協(xié)調(diào)本部門與其他部門間的關(guān)系，解決爭(zhēng)議;

　　12.完成財(cái)務(wù)總監(jiān)及總經(jīng)理交付的其它任務(wù)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　1、了解業(yè)務(wù)并進(jìn)行分析，全面參與編制公司中長(zhǎng)期預(yù)算及年度預(yù)算；

　　2、動(dòng)態(tài)跟蹤年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及年度預(yù)算目標(biāo)完成情況；

　　3、參與編制公司財(cái)務(wù)管理分析報(bào)告；

　　4、動(dòng)態(tài)跟蹤當(dāng)期創(chuàng)造凈利潤(rùn)及年度結(jié)轉(zhuǎn)任務(wù)完成情況；

　　5、負(fù)責(zé)公司預(yù)算考核，完善公司預(yù)算體系；

　　6、協(xié)助部門主管建立、健全內(nèi)控體系以及各職能部門的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化工作；

　　7、跨部門溝通，對(duì)公司內(nèi)各部門的相關(guān)操作流程中的`管理漏洞提出合理的解決措施；

　　8、跟蹤檢查、督促相關(guān)部門按內(nèi)控程序執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)；

　　9、根據(jù)公司操作風(fēng)險(xiǎn)框架，在公司內(nèi)部實(shí)施操作風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)、監(jiān)測(cè)等工作，協(xié)助制定公司相關(guān)業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)管理辦法和操作流程；

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　1、主持項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的'財(cái)務(wù)全流程、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作；

　　2、組織制定公司財(cái)務(wù)規(guī)劃、目標(biāo)及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向上級(jí)報(bào)告；

　　3、建立健全的財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)控體系，確保資金的有效管理；

　　4、組織做好財(cái)務(wù)預(yù)算、項(xiàng)目分析、論證、過(guò)程跟蹤和結(jié)果反饋，以便為決策提供依據(jù)；

　　5、積極履行董事會(huì)授予的其他職權(quán)及工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　職責(zé)描述：

　　1、認(rèn)同陽(yáng)光城企業(yè)文化，能夠主動(dòng)幫助團(tuán)隊(duì)形成合力與共贏

　　2、主動(dòng)對(duì)接部門工作戰(zhàn)略，分解業(yè)務(wù)指標(biāo)，并能按時(shí)高效完成

　　3、組織安排會(huì)計(jì)的工作并及時(shí)審核工作成果；

　　4、審核線上/線下各類審批,包括合同審批,付款審批等；

　　5、組織會(huì)計(jì)按時(shí)完成月末結(jié)帳，審核會(huì)計(jì)的憑證；

　　6、按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表；

　　7、按月納稅、稅收申報(bào)及歸檔；

　　8、定期開(kāi)展財(cái)務(wù)制度培訓(xùn)；

　　9、定期檢查地區(qū)公司財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況；

　　10、日常和稅務(wù)溝通，完成稅收減免優(yōu)惠政策申請(qǐng)。

　　職位要求：

　　1、35歲以下，管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷；

　　2、熟悉房產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法規(guī)，有3年以上房產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、適應(yīng)力強(qiáng)、有自我驅(qū)動(dòng)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，有一定的服務(wù)敏感度；

　　4、有系統(tǒng)性分析及解決問(wèn)題的.能力，有創(chuàng)新與鉆研能力；

　　5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)；

　　6、持有中級(jí)以上會(huì)計(jì)從業(yè)證書。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作的開(kāi)展，有效把控財(cái)務(wù)狀況，往來(lái)、成本、結(jié)算、現(xiàn)金管理的監(jiān)督和操作。執(zhí)照、證件、資質(zhì)的維護(hù)、升級(jí)和年審。

　　2、精通工程安裝類公司財(cái)務(wù)工作的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，具有過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力。可獨(dú)立操作全盤賬務(wù)處理，精通和把握一般納稅人的財(cái)務(wù)開(kāi)展。

　　3、熟悉財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用，準(zhǔn)確出具各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析報(bào)告，具有很強(qiáng)的采購(gòu)成本、人力成本、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)成本控制的'能力，獨(dú)立通過(guò)項(xiàng)目合同融資的能力;

　　4、制定和落實(shí)財(cái)務(wù)管理制度，領(lǐng)導(dǎo)和組織本部門成員工作的開(kāi)展，指導(dǎo)和提高本部門成員工作能力。

　　5、具有獨(dú)立解決財(cái)務(wù)對(duì)內(nèi)、對(duì)外管理相關(guān)問(wèn)題的能力。

　　6、參與和執(zhí)行公司工作計(jì)劃、績(jī)效考核管理的落實(shí)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　1.參與項(xiàng)目公司的融資事宜，配合公司總部做好資金籌劃、資本運(yùn)營(yíng)工作；

　　2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司營(yíng)運(yùn)的監(jiān)督管理，做好合同簽定時(shí)的.審核、合同執(zhí)行的落實(shí)、合同付款的監(jiān)督工作；

　　3.按照公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，負(fù)責(zé)預(yù)算管理基礎(chǔ)工作，組織編制資金計(jì)劃，控制、監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行；

　　4.跟蹤國(guó)家財(cái)稅、金融政策發(fā)展新動(dòng)向，提供資金、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等方面的建議，指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作；

　　5.安排、督促、檢查、指導(dǎo)并考核下屬人員的工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)14

　　1。 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門的管理工作，對(duì)日常財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)以及財(cái)務(wù)報(bào)表工作進(jìn)行審核。

　　2。 制定財(cái)務(wù)各方面的管理制定及有關(guān)規(guī)定，并建立、完善稅務(wù)體系、流程和制度。

　　3。 根據(jù)公司財(cái)務(wù)發(fā)展的.規(guī)劃，對(duì)核算方式、激勵(lì)制度、財(cái)務(wù)流程提出建議方案，以滿足公司對(duì)財(cái)務(wù)信息化的需要。

　　4。 負(fù)責(zé)公司資金管理，編制財(cái)務(wù)預(yù)算，合理調(diào)配資金。

　　5。 及時(shí)提供財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)，對(duì)公司管理中存在的問(wèn)題及時(shí)提出加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)營(yíng)管理的建議。

　　6。 負(fù)責(zé)辦理財(cái)政、稅務(wù)、銀行等部門的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來(lái)事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15

　　1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)，協(xié)助董事會(huì)、總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；

　　2、建立和完善財(cái)務(wù)部門，合理分配財(cái)務(wù)人員工作，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；

　　3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算；

　　4、有效引導(dǎo)財(cái)務(wù)部門完成財(cái)務(wù)憑證錄入、匯總分析工作；

　　5、完成每月、每季度、每年財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)匯總分析；

　　6、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制；

　　7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的`關(guān)系，維護(hù)公司利益；

　　8、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；

　　9、制定、審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交工作報(bào)告；

　　10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。