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在現(xiàn)在的社會生活中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編為大家整理的it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責1
職責:
1、建立、健全公司法律風險控制體系、內部管理控制體系,并負責監(jiān)督落實和執(zhí)行情況;
2、負責集團及成員企業(yè)經營過程中法律風險控制,經營管理班子內部經營監(jiān)督、反饋及跟進整改;
3、參與集團、成員企業(yè)、關聯(lián)公司投資項目或重大經濟活動的法律流程控制,制訂法律風險解決方案;
4、對公司各類合同的簽訂、履行、變更、終止與解除等合同流程的管控,并負責相關協(xié)議、合同、章程及其他法律文書的`起草、審核,參與談判,出具法律意見書;
5、對重大投資項目決策給予法律支持,參與公司金投資、招標、投標等重要經濟活動,提出法律意見。
崗位要求:
1、法律專業(yè)全日制本科或以上學歷,法律功底扎實;
2、五年以上大中型企業(yè)法律相關工作經驗,其中至少有大型集團企業(yè)同職位經驗或大型制造企業(yè)同崗位經驗,同時有科技、律師事務所經歷優(yōu)先,有涉外法務優(yōu)先考慮;
3、熟悉并掌握法律、審計、企業(yè)管理等多學科知識;
4、精通合同法、公司法等基本法律知識、熟悉公司法務工作流程,制度和政策,熟悉司法部門的辦事流程;
5、優(yōu)秀的英語表達能力,聽說讀寫流利;具有較好的談判技巧、語言和文字表達能力及人際交往能力;
6、具有訴訟、非訴訟案件經驗;
7、綜合能力強,穩(wěn)重、靈活,能獨擋一面。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責2
職責:
1、全面負責成本合約中心日常事務管理工作。
2、負責組織項目相關人員復審項目成本,擬定項目實施過程中材料、勞務外包等對下家的招標計劃。
3、參與圖紙會審,根據(jù)設計變更及時組織調整預決算等工作。監(jiān)督、控制項目施工階段的材料損耗情況,降低材料損耗率。
4、審核分包工程各履約及驗收,組織對竣工,內、外相關合同的`預結算,匯總項目成本控制情況及時反饋公司。
5、組織人員定期進行產值報量,跟進項目產值進展情況,負責對已完工項目及時進行資金的回收及支付工作。
6、負責向甲方申報項目材料及苗木認價資料,跟進并完成審核和認定。
7、參加項目溝通談判工作,負責與下家進行經濟洽商或簽證報價等工作。
8、組織收集項目施工各方面經濟資料,工程節(jié)點及完工后的竣工資料匯編建檔。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工程預算、造價,211或985類高校法律、財務等相關專業(yè)。
2、5年以上工作經驗,其中包括3年以上同等崗位工作經驗。
3、精通CAD和OFFICE等常用辦公軟件,能熟練操作廣聯(lián)達預算軟件。
4、有豐富的市政園林工程項目管理經驗,組織撰寫招投標文件,具備合同及商務談判和協(xié)調溝通、監(jiān)控能力。熟悉行業(yè)相關政策、規(guī)范、合同法、商法等法律知識。
5、根據(jù)工程項目,接受隨項目短期出差和短期派遣。
6、有注冊造價師資格、法律資格證書和有市政工程預算經驗優(yōu)先。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責3
1、根據(jù)公司經營發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司信息戰(zhàn)略規(guī)劃,推動信息化建設;
2、通過完善網絡基礎架構和網絡環(huán)境搭建,支持公司業(yè)務順利進行;
3、負責公司各業(yè)務板塊的`數(shù)據(jù)交換,內部連接等基礎信息的規(guī)范與標準實施;
4、負責編制和完善IT制度體系,保證支撐公司的整體運營;
5、負責統(tǒng)籌網站建設與維護、ERP等應用系統(tǒng)論證和標準實施;
6、負責信息中心團隊建設與人才培養(yǎng)。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責4
1、負責公司整體的技術規(guī)劃、規(guī)劃公司產品的技術構架,統(tǒng)籌產品開發(fā)及迭代,為公司業(yè)務發(fā)展提供全面的`技術支持保障;
2、負責公司的技術團隊的建設及管理,包括技術團隊的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等;
3、統(tǒng)籌規(guī)劃公司信息化項目,制定并組織技術人員實施項目開發(fā)工作,推動公司經營中特定領域的信息需求分析、業(yè)務方案實現(xiàn)等。監(jiān)督各項信息服務和維護工作開展,確保對公司經營提供有效的信息化支撐;
4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,統(tǒng)籌規(guī)劃公司核心產品的研發(fā),控制產品開發(fā)周期、產品后臺和前端的搭建及相應功能實現(xiàn)、保證項目順利運營并不斷優(yōu)化和創(chuàng)新,及時提供技術解決方案;
5、負責公司大數(shù)據(jù)及AI的前瞻性規(guī)劃,參與制定平臺的戰(zhàn)略定位、業(yè)務發(fā)展及競爭策略。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責5
職責:
1、負責客戶品牌的定位、品牌理念的挖掘,制定相應的發(fā)展規(guī)劃;
2、參與制定集團品牌的.年度以及重大項目的規(guī)劃;
3、負責品牌公關項目的落地執(zhí)行,落實年度規(guī)劃的各類品牌營銷活動與公關活動;
4、制定品牌營銷活動的策略,包括主題、內容規(guī)劃、媒介組合與投放、線上線下活動落地、傳播物料制作、監(jiān)測與總結;
5、負責管理與對接包括公關、數(shù)字營銷、媒介資源、輿情監(jiān)測等。
6、負責公關團隊建設及管理;
工作技能:
1、大專以上學歷,相關公關、廣告、新聞工作經歷四年以上;
2、較強關系管理能力,靈敏的新聞嗅覺和市場洞察力,具有快速有效的公關危機處理能力;
3、具有較強談判應變能力,公關新聞專題策劃能力及項目執(zhí)行力;
4、了解國內各媒體運作模式,擁有并開拓深厚的媒體資源,具備豐富互聯(lián)網媒體資源及傳播經驗者優(yōu)先;
5、優(yōu)秀的人際溝通能力,具備較強團隊管理與組織協(xié)調能力,能承受較強工作壓力;
6、媒體的PR傳播策劃執(zhí)行經驗,并有成功案例;
7、有公關活動項目策劃及執(zhí)行與拓展能力。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責6
1、負責公司整體的技術規(guī)劃、規(guī)劃公司產品的技術構架,統(tǒng)籌產品開發(fā)及迭代,為公司業(yè)務發(fā)展提供全面的技術支持保障;
2、負責公司的技術團隊的建設及管理,包括技術團隊的培養(yǎng)、業(yè)績評估和激勵等;
3、統(tǒng)籌規(guī)劃公司信息化項目,制定并組織技術人員實施項目開發(fā)工作,推動公司經營中特定領域的'信息需求分析、業(yè)務方案實現(xiàn)等;
4、控制產品開發(fā)周期、產品后臺和前端的搭建及相應功能實現(xiàn)、保證項目順利運營并不斷優(yōu)化和創(chuàng)新,及時提供技術解決方案;
5、指導信息化規(guī)劃實施,監(jiān)督各項信息服務和維護工作開展,確保對公司經營提供有效的信息化支撐;
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責7
職責:
1、負責改進完善現(xiàn)有運維業(yè)務體系,提升運維團隊專業(yè)技能水平,建立規(guī)范、高效運維體系;
2、負責公司運營系統(tǒng)的設計、規(guī)劃、部署上線和日常維護管理工作;
3、負責整體構建和完善運維隊伍,計劃、組織、協(xié)調、監(jiān)控和評價運維部門與其他團隊的工作;
4、建立和完善運維制度、流程、管理策略和安全策略;負責公司內部運維資源調配;
5、保障運維安全,處理運維事故,優(yōu)化各項維護工作標準操作規(guī)范,不斷降低系統(tǒng)風險,能7*24處理各類應急事件,建立合適的應急預案并組織演練;
6、負責制定運維資源需求計劃,并管理和合理使用運維資源,有效控制整體運維成本。
任職要求:
1、本科或以上學歷,7年以上運維工作經驗;至少5年以上大型網站運維管理工作經驗;
2、有大規(guī)模服務器集群的系統(tǒng)建設、割接、運維經歷和維護經驗;
3、具有分析大型應用系統(tǒng)架構并進行改進的能力,擁有快速排查系統(tǒng)瓶頸的能力;
4、熟悉Linux系統(tǒng)、分布式存儲、大數(shù)據(jù)平臺、服務器中間件等的構筑、管理、配置、維護及優(yōu)化;
5、熟悉AWS,阿里云等云計算產品和服務,熟悉Docker等虛擬化技術,有大規(guī)模云計算平臺相關經驗者優(yōu)先;
6、精通運維側常用應用的部署和調優(yōu);精通至少一門腳本語言,熟悉DEVOPS相關理念和工具,具備微服務架構以及集群管理,混合云架構系統(tǒng)運維經驗優(yōu)先;
7、精通至少一門腳本語言,具備數(shù)據(jù)分析和挖掘能力,具備自動化運維開發(fā)經驗者優(yōu)先;
8、熟練掌握MySQL、Lvs、Nginx、hadoop、spark、flink、hbase、redis、Hive等常用軟件的安裝、配置和使用,熟悉sql語言,精通Shell/Python/Ruby/Perl等至少一門腳本語言。
9、良好管理能力、溝通能力、團隊精神、服務意識和敬業(yè)精神,能很好地組織并實施技術相關工作;
10、熟悉網絡、應用、運維安全、大數(shù)據(jù)集群及容災、業(yè)務可持續(xù)性方案、故障及應急響應處理
11、有良好的'溝通與團隊合作精神,具備很強的問題分析和解決能力,能適應較大的工作壓力。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責8
1、制定監(jiān)理工作制度,定期巡查工地,保證工地施工質量、安全文明施工,按時完工。
2、組織編制和實施施工組織設計、施工技術方案,指揮工程項目建設的生產經營活動,對工程項目的人力資源、資金、物資、施工機具等生產要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理
3、對裝飾工程項目施工進行有效控制,保證工程的進度要求和按合同工期完工,確保工程質量和優(yōu)質服務,實現(xiàn)安全生產和文明施工,努力提高經濟效益。
4、主持對裝飾工程建設有關協(xié)作單位的`協(xié)調工作,協(xié)調工程各方的關系,負責項目部內部與外部的溝通與協(xié)調,解決工程施工中出現(xiàn)的問題。
5、全面負責和落實項目部的各項安全生產管理和工地現(xiàn)場的文明施工管理工作,認真落實應急救援預案。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責9
1、針對品牌定位和特征,建立終端零售運營管理系統(tǒng),實現(xiàn)終端運營管理制度化、流程化、標準化、表格化,實現(xiàn)店鋪運營標準的可復制化制度;
2、熟知各時尚服裝品牌零售連鎖店直營管理工作,關注與分析國內外服裝品牌市場發(fā)展趨勢;
3、具有敏銳市場洞察力和優(yōu)秀市場預測、能夠統(tǒng)籌建立科學的品牌銷售計劃的擬定,科學分解到年、季、月的`終端銷售指標,及各階段銷售指標的達成;
4、零售標準化的規(guī)范能力:確保各級店鋪營運規(guī)范、順暢、高效,及時并解決店鋪營運過程中出現(xiàn)的問題;
5、業(yè)績的提升解決能力:整體把握終端店鋪形象陳列、商品調控、銷售運作管理、業(yè)績提升和人員管理;
6、打造一支職業(yè)化、專業(yè)化、復合型、創(chuàng)新型的終端零售運營標準化管理團隊,提高團隊的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責10
職責:
1、全面負責集團各類法律事務,參與集團各種產品設計,參與產品邏輯研究,保證決策及產品的合法性,對接VC、PE,全面負責公司投融資法律風控事宜,創(chuàng)投基金等項目的配套法律文件;
2、參與投資融資項目的交易架構的設計,全套投融資法律文件的.出具,參與投融資項目的談判,確定項目合作流程。參與審核、評估、控制和防范集團重大投資項目法律風險和政策風險,提出規(guī)避風險建議和法律意見;
3、建立、完善全集團法律事務相關規(guī)章制度和流程,管理基本制度,搭建法律監(jiān)管體系,為集團發(fā)展戰(zhàn)略提供法律支持;
4、建立集團業(yè)務合同體系,負責合同及其他法律文件的起草、修改、審批、監(jiān)管等,并對集團的合同進行管理體系設計;
5、參與集團戰(zhàn)略設計,控制和預防集團運營中可能出現(xiàn)的法律風險并提出防范建議,為集團發(fā)展提供有效的法律支持,并對部分專項提出有效的規(guī)避和化解方案;
6、負責組織集團有關法律事務的起訴、應訴、仲裁、調處等工作。
任職資格:
1、法律專業(yè)本科及以上學歷,通過國家司法考試,具有法律從業(yè)資格。
2、具有20xx年以上零售行業(yè)領域專職法務管理部經歷;
3、具有扎實的法律知識和案例分析、判斷、處理能力,熟悉訴訟、仲裁工作流程,具有一定的社會法律資源。
4、具有較強的執(zhí)行能力以及解決問題能力,有完整投資并購項目經驗。
5、具有較強的文字綜合分析能力和口頭表述能力。
6、具有職業(yè)敏感性、創(chuàng)新型和協(xié)作性,溝通協(xié)調能力強,具備團隊合作精神;
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責11
1、制定岳塘國際商貿城上、下游采購渠道拓展策略和計劃;
2、負責針對市場各業(yè)態(tài)上、下游采購鏈,帶領和組織下屬積極開拓各種采購渠道和上游廠家渠道,并組織各業(yè)態(tài)采購商來市場采購,為市場經營商戶實現(xiàn)采購對接;
3、拓展和組織上游廠商來市場考察,為市場經營商戶獲取代理、經銷等機會及各項優(yōu)惠政策,幫助商戶獲得貨源和價格;
4、拓展和組織上游各廠商來岳塘國際商貿城設立辦事處、品牌形象店、品牌運營中心、岳塘銷售配送中心等;
5、組織市場部經營商戶到上游原產地、綜合商貿集散地考察、學習參加各種大型行業(yè)展會,尋找優(yōu)質貨源和品牌廠家,提升市場經營品牌和經營品類的競爭優(yōu)勢;
6、完成上級能力交辦的其他事務等。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責12
1、負責公司信息化系統(tǒng)的'整體調研、實施、運維(包括業(yè)務經營數(shù)據(jù)、辦公信息化);
2、推進公司教學過程信息化,包括教學課前、課中、課后等,涉及教學產品APP等應用對接開發(fā);
3、推進學員服務信息化,包括學員服務的微信、APP等相關的信息化產品及應用;
4、負責信息團隊的建設與發(fā)展;
5、負責公司流程體系建設,推進公司管理規(guī)范化。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責13
1、負責本部門相關制度的制定,以及與信息部相關的對內對外的一些工作;
2、負責規(guī)劃、建設和維護企業(yè)所有的軟件系統(tǒng)的運行,并不斷的提出優(yōu)化方案;熟悉企業(yè)ERP軟件,能夠根據(jù)本公司特點,與相關部門一起制定ERP相關流程;
3、負責公司網絡系統(tǒng)的維護、管理、數(shù)據(jù)信息處理,管理系統(tǒng)保密口令,保證網絡系統(tǒng)的正常運行,制訂關于計算機管理的各種規(guī)章制度及必要的操作規(guī)程;
4、負責維護和監(jiān)控企業(yè)內部局域網的運行,及時排除運行隱患,軟件的'安裝、調試、維護、使用權限的分配,確保網絡設備處于良好的備用狀態(tài);
5、熟悉各個關聯(lián)部門的工作聯(lián)系,以便更好的理解和制定業(yè)務流程。
6、有互聯(lián)網網絡管理總監(jiān)相關工作經驗的優(yōu)先
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責14
1.負責集團上百座油站經營相關各業(yè)務系統(tǒng)的信息化規(guī)劃、建設與落地;
2.負責各系統(tǒng)的持續(xù)優(yōu)化、需求收集和業(yè)務分析、升級、培訓、日常運維;根據(jù)公司經營制訂解決方案,支撐管理思想在系統(tǒng)上的落實。協(xié)調定制和各系統(tǒng)間接口架設,主要負責范圍:油品零售管理系統(tǒng)、儲值卡系統(tǒng)、油非油統(tǒng)一收銀POS系統(tǒng)、ERP、集團CRM會員營銷管理、OA、財務系統(tǒng)、發(fā)票管控系統(tǒng)、集團數(shù)據(jù)中心建設、商業(yè)智能分析(BI)等;
3.了解大型連鎖零售IT行業(yè)發(fā)展情況,針對公司戰(zhàn)略發(fā)展計劃,能提出對于具體項目的監(jiān)管、溝通、重要干系人的管理、風險的預估及防范、總體投入產出比的`測算等合理的信息化發(fā)展建議。結合公司具體情況在具體業(yè)務場景設計增效、創(chuàng)收等方向的解決方案。
4.負責制訂信息中心團隊成員及IT設備管理規(guī)章制度、工作流程、培訓、技術指導以及人員績效考核管理制度。負責信息中心年度預算的制定。
5.負責持續(xù)總結運維經驗、項目實施經驗、形成項目知識文檔,并進行內部知識共享,轉化為自學習本臺。
6.負責集團整體信息安全,編制和完善公司數(shù)據(jù)標準及信息保密制度,制定信息系統(tǒng)安全及災難恢復的政策和程序,負責組織處理突發(fā)信息安全事件;
7.負責機房數(shù)據(jù)中心、網絡環(huán)境及網絡安全體系的架構設計;負責服務器群集管理(VMware),windows以及l(fā)inux系統(tǒng)平臺維護;集團安全準入、防病毒、防火墻、域系統(tǒng)等基礎設施管理(WIFI域控集成)。
it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責15
1、根據(jù)公司實際業(yè)務性質和特點,制定切實可行的中長期流程和IT規(guī)劃方案。輸出IT年度預算計劃,費用預算計劃,年度維護計劃;
2、負責公司信息系統(tǒng)的選型、建設、管理和運維,確保IT系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行。對公司經營提供有效的`信息化支撐;
3、建立IT流程制度,確保流程、程序和變更獲得正確實施及確保所提供服務的品質;
4、根據(jù)業(yè)務部門需求,部署和實施OA、ERP、CRM、MES、PLM等IT系統(tǒng),負責二次開發(fā)工作,滿足業(yè)務需求;
5、負責公司IT團隊的建設與管理,繼續(xù)提高IT服務質量和用戶滿意度。
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