在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的設(shè)備動(dòng)力部崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

　　設(shè)備動(dòng)力部經(jīng)理崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司的制冷系統(tǒng)、空調(diào)凈化系統(tǒng)、公用介質(zhì)（乙二醇、真空、壓縮空氣、蒸汽、冷熱水等）及動(dòng)力設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行管理；

　　2、保證設(shè)備設(shè)施符合GMP，GSP等各項(xiàng)管理規(guī)范要求，有效滿足公司生產(chǎn)、生活，物流需要；

　　3、依據(jù)部門規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織、制定本區(qū)域的年度工作計(jì)劃、月度工作計(jì)劃；

　　4、按照部門制定的年度管理目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，分解本管理區(qū)域的工作任務(wù)到個(gè)人并組織施實(shí)；

　　5、根據(jù)車間生產(chǎn)需求，組織工程師和班組人員確保動(dòng)力設(shè)備及公用設(shè)施正常運(yùn)行，保證生產(chǎn)車間公用介質(zhì)正常供給，加強(qiáng)對(duì)員工操作規(guī)程監(jiān)管，提高設(shè)備運(yùn)行保障率；

　　6、制定維修計(jì)劃和備件計(jì)劃；做到以預(yù)防性維修為主要職責(zé)目標(biāo)；完善備件等物料的審核、追蹤、儲(chǔ)存、使用、核算的管理；

　　7、制定動(dòng)力設(shè)備和設(shè)施改造方案及項(xiàng)目實(shí)施工作；

　　8、、制定運(yùn)行系統(tǒng)指標(biāo)考核體系，對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況定期分析統(tǒng)計(jì)；制定動(dòng)力運(yùn)行體系各項(xiàng)管理制度以及技術(shù)文件；

　　任職要求：

　　1、至少10年以上動(dòng)力設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，安全運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、制冷，潔凈空調(diào)等相關(guān)專業(yè)；

　　3、熟練操作各種辦公軟件，CAD繪圖等

　　4、良好英語聽說讀寫能力

　　5、準(zhǔn)確、及時(shí)傳達(dá)或獲取業(yè)務(wù)領(lǐng)域必要信息，并合理組織、調(diào)配資源，保證業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行；

　　6、能夠應(yīng)公司業(yè)務(wù)、技術(shù)發(fā)展需求，及時(shí)、有效地獲取業(yè)務(wù)所需知識(shí)與技能，并應(yīng)用于業(yè)務(wù)領(lǐng)域；

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司的制冷系統(tǒng)、空調(diào)凈化系統(tǒng)、公用介質(zhì)（乙二醇、真空、壓縮空氣、蒸汽、冷熱水等）及動(dòng)力設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行管理；

　　2、保證設(shè)備設(shè)施符合GMP，GSP等各項(xiàng)管理規(guī)范要求，有效滿足公司生產(chǎn)、生活，物流需要；

　　3、依據(jù)部門規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織、制定本區(qū)域的年度工作計(jì)劃、月度工作計(jì)劃；

　　4、按照部門制定的年度管理目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，分解本管理區(qū)域的工作任務(wù)到個(gè)人并組織施實(shí)；

　　5、根據(jù)車間生產(chǎn)需求，組織工程師和班組人員確保動(dòng)力設(shè)備及公用設(shè)施正常運(yùn)行，保證生產(chǎn)車間公用介質(zhì)正常供給，加強(qiáng)對(duì)員工操作規(guī)程監(jiān)管，提高設(shè)備運(yùn)行保障率；

　　6、制定維修計(jì)劃和備件計(jì)劃；做到以預(yù)防性維修為主要職責(zé)目標(biāo)；完善備件等物料的審核、追蹤、儲(chǔ)存、使用、核算的管理；

　　7、制定動(dòng)力設(shè)備和設(shè)施改造方案及項(xiàng)目實(shí)施工作；

　　8、、制定運(yùn)行系統(tǒng)指標(biāo)考核體系，對(duì)設(shè)備運(yùn)行情況定期分析統(tǒng)計(jì)；制定動(dòng)力運(yùn)行體系各項(xiàng)管理制度以及技術(shù)文件；

　　任職要求：

　　1、至少10年以上動(dòng)力設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，安全運(yùn)行管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、制冷，潔凈空調(diào)等相關(guān)專業(yè)；

　　3、熟練操作各種辦公軟件，CAD繪圖等

　　4、良好英語聽說讀寫能力

　　5、準(zhǔn)確、及時(shí)傳達(dá)或獲取業(yè)務(wù)領(lǐng)域必要信息，并合理組織、調(diào)配資源，保證業(yè)務(wù)順暢進(jìn)行；

　　6、能夠應(yīng)公司業(yè)務(wù)、技術(shù)發(fā)展需求，及時(shí)、有效地獲取業(yè)務(wù)所需知識(shí)與技能，并應(yīng)用于業(yè)務(wù)領(lǐng)域；