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銷售的崗位職責(zé)
更新時間:2024-10-28 05:40:59
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銷售的崗位職責(zé)

  在現(xiàn)在的社會生活中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編收集整理的銷售的崗位職責(zé),歡迎大家分享。

銷售的崗位職責(zé)1

  1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展,制定電信行業(yè)銷售策略及拓展計劃

  2.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的開發(fā)與維護(hù),發(fā)掘新客戶,組織執(zhí)行銷售策略,實現(xiàn)銷售目標(biāo)

  3.建立順暢的客戶溝通渠道,創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系

  4.組織、培養(yǎng)銷售團(tuán)隊,負(fù)責(zé)團(tuán)隊目標(biāo)績效管理,支持銷售目標(biāo)的達(dá)成

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī),電子工程,通信工程專業(yè)優(yōu)先

  2.從事5年以上客戶銷售工作,有企業(yè)軟件,或大型集成銷售經(jīng)驗。有云產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先

  3.具有高度的.工作熱情,良好的團(tuán)隊合作精神

  4.有一定的行業(yè)客戶資源,極佳的協(xié)調(diào)、組織與開拓能力

銷售的崗位職責(zé)2

  銷售營運及人力資源部經(jīng)理溜溜果園集團(tuán)股份有限公司溜溜果園集團(tuán)股份有限公司,溜溜果園,玩轉(zhuǎn)溜溜梅,溜溜果園職位描述:

  1、熟悉營銷總部的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊運作狀況,做好營運事項的跟進(jìn)處理;

  2、負(fù)責(zé)營銷總部做好全國業(yè)務(wù)所的規(guī)劃管理,增強(qiáng)業(yè)務(wù)所銷售實力;

  3、執(zhí)行營銷總部的招聘、員工關(guān)系、培訓(xùn)、績效等人力資源工作,協(xié)助部門提升組織績效;

  4、輔助加強(qiáng)員工溝通管理,暢通公司與員工的雙向溝通渠道;

  5、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)文化在營銷總部及全國各業(yè)務(wù)所的落地執(zhí)行;

  6、負(fù)責(zé)營銷總部內(nèi)外部行政事務(wù)和各部門的'工作聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作,傳達(dá)落實集團(tuán)各項政策和決議、指令并執(zhí)行監(jiān)督檢查。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,30-40周歲;

  2、10年以上人力資源經(jīng)驗,3年以上相同或類似崗位工作經(jīng)驗;

  3、熟悉人力資源流程體系,在組織發(fā)展和人才管理上有扎實的專業(yè)性和豐富的實踐經(jīng)驗;

  4、優(yōu)秀的個人綜合素質(zhì),有較強(qiáng)的事業(yè)心與成就動機(jī);

  5、人際理解力、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于整合資源驅(qū)動目標(biāo)達(dá)成。

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  崗位職責(zé):

  1、搭建公司代理的農(nóng)資產(chǎn)品經(jīng)營架構(gòu),組建公司產(chǎn)品營銷團(tuán)隊;

  2、負(fù)責(zé)建立、擴(kuò)展市場營銷網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)省級、縣級代理招商工作;

  3、分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制;

  4、定期對市場營銷環(huán)境、目標(biāo)、計劃、業(yè)務(wù)活動進(jìn)行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)和營銷計劃;

  5、根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行;

  6、負(fù)責(zé)重大營銷合同的談判與簽訂;

  7、定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題;

  8、有效安排廣告促銷活動,合理上報生產(chǎn)計劃,對銷售數(shù)據(jù)做匯總分析;

  9、代表公司與政府對口部門和有關(guān)社會團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。

  崗位要求:

  1、大專以上學(xué)歷。年齡28-45歲。10年以上銷售工作經(jīng)驗,至少6年以上農(nóng)資產(chǎn)品、農(nóng)化產(chǎn)品銷售管理工作經(jīng)驗;

  2、有豐富的.市場營銷策劃經(jīng)驗,能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀;

  3、了解農(nóng)資行業(yè)銷售渠道、有熟悉的農(nóng)資銷售渠道者優(yōu)先錄用;

  4、能適應(yīng)公司頻繁出差需求者優(yōu)先錄用。

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  ①、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心(idc)客戶的銷售工作,主動發(fā)掘客戶需求,靈活提供專業(yè)服務(wù),執(zhí)行并完成公司銷售計劃;

  ②、負(fù)責(zé)開拓新的客戶資源及維護(hù)老客戶,與目標(biāo)客戶建立并維持良好的關(guān)系,及時把握客戶需求;

  ③、全面掌握產(chǎn)品知識及流程,滿足客戶對服務(wù)品質(zhì)的要求;

  ③、關(guān)注行業(yè)動態(tài),并及時向上級反饋在工作中的問題、提供解決建議;

  ③、具有責(zé)任感,良好的'抗壓力,團(tuán)隊合作意識強(qiáng);

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  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)完成公司指定項目的展位銷售目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊聯(lián)絡(luò)、開發(fā)新的客戶

  2、了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會,拓展新的銷售板塊并完成銷售業(yè)績

  3、開拓合作伙伴,定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系

  4、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)關(guān)系,做好展商相關(guān)服務(wù)工作

  5、負(fù)責(zé)項目銷售過程中的整體運作,組織和協(xié)調(diào)各方資源

  6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部溝通,確保項目的.順利進(jìn)行

  7、熟悉展覽行業(yè)的運作特點,對市場信息具有專業(yè)的分析能力,并定期反饋市場最新信息。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,會展管理、市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)

  2、具備8年以上會展行業(yè)銷售經(jīng)驗,擁有相關(guān)行業(yè)客戶資源者優(yōu)先

  3、有敏銳的市場開拓能力,能承受工作壓力,敢于挑戰(zhàn)

  4、工作態(tài)度認(rèn)真、積極;性格外向、思維活躍、有較強(qiáng)的銷售技巧

  5、親和力好,語言表達(dá)能力強(qiáng)、善于溝通,具有良好的團(tuán)隊精神和責(zé)任感

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  1.全面掌握營業(yè)設(shè)施、房態(tài)分布情況;

  2.開拓市場,與客戶建立良好、穩(wěn)定的長期關(guān)系;

  3.做好客戶關(guān)系檔案的;

  4.定期向銷售經(jīng)理遞交銷售報告;

  5.協(xié)助銷售經(jīng)理開展各種營銷活動;

  6.建立和保持與各協(xié)議公司、旅行社、訂房中心的聯(lián)系;

  7.負(fù)責(zé)向上級反饋賓客意見和要求,保證服務(wù)水準(zhǔn)和顧客滿意;

  8.嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,協(xié)議價格不得外泄;

  9.了解和關(guān)注競爭對手的`銷售策略,以及酒店銷售策略的市場效果,及時做出分析和調(diào)整;

  10.協(xié)助財務(wù)做好協(xié)議公司應(yīng)收帳的催收工作;

  11.在與酒店相關(guān)部門充分溝通的基礎(chǔ)上,制定和調(diào)整酒店的銷售策略;

  12.完成上級安排的其他工作。

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  崗位職責(zé):

  1、開拓客戶:尋找客戶信息,建立聯(lián)絡(luò)方式。

  2、銷售產(chǎn)品:輸出產(chǎn)品價值,建立服務(wù)信心,獲得客戶信賴,以專業(yè)驅(qū)動客戶認(rèn)可,到達(dá)合作。

  3、商務(wù)推進(jìn):掌握需求、報價,合同簽署、商務(wù)談判。

  4、項目服務(wù):服務(wù)客戶,配合運營團(tuán)隊做好項目質(zhì)量。

  任職資格:

  1、有銷售力:有銷售的熱情與執(zhí)著,狼性要強(qiáng)。客情、公關(guān)能力,讓人有不失專業(yè)的'親近感。

  2、有協(xié)作力:善于與團(tuán)隊協(xié)作、統(tǒng)籌,達(dá)到共贏。

  3、有執(zhí)行力:做事有追求、高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。

  4、有市場營銷或物流銷售崗位工作經(jīng)驗。

銷售的崗位職責(zé)8

  工作職責(zé):

  1、帶領(lǐng)bd全面負(fù)責(zé)大客戶拓展及維護(hù)工作;

  2、制定計劃和管理團(tuán)隊,對業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的監(jiān)督及執(zhí)行到位,確保目標(biāo)到達(dá)率及完成率;

  3、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的調(diào)研、分析工作,以項目制精確定位,掌握最新市場動向并積極溝通;

  4、搭建并管理bd團(tuán)隊,依據(jù)公司指標(biāo)達(dá)成業(yè)績;

  5、具有靈敏的市場嗅覺強(qiáng)烈和服務(wù)意識加分。

  任職資格:

  1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷;

  2、具備良好的.職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊合作精神,結(jié)果導(dǎo)向;

  3、擅長分析和營銷策略規(guī)劃及執(zhí)行到位;

  4、較強(qiáng)的溝通能力,項目協(xié)調(diào)能力及商務(wù)談判技巧;

  5、具有強(qiáng)烈市場競爭意識和狼性精神。

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  1、負(fù)責(zé)對區(qū)域目標(biāo)藥店的管理,產(chǎn)品銷量拓展和公司產(chǎn)品品牌維護(hù);

  2、按照公司要求固定拜訪路線,對客戶進(jìn)行有計劃的日常拜訪;

  3、對所轄區(qū)域藥店總體銷量負(fù)責(zé),達(dá)到總指標(biāo),并完成重點產(chǎn)品的.鋪貨和終端上量;

  4、對促銷禮品、宣傳資料準(zhǔn)確發(fā)放,合理利用公司資源;

  5、積極配合市場部組織的各項促銷活動。

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  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司制定的銷售目標(biāo)和營銷方案,配合團(tuán)隊完成月度、季度、年度銷售任務(wù)與目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶和維護(hù),老客戶信息的跟進(jìn)、反饋及服務(wù);

  3、通過拜訪、調(diào)研、洽談,了解客戶需求,根據(jù)公司產(chǎn)品信息,做好售前報價和售后技術(shù)支持與服務(wù);

  4、在上級領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

  5、做好每天、每周、每月客戶回訪信息,進(jìn)行各類報表和輔助相關(guān)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。

  任職資格:

  1、專科及以上學(xué)歷,冶金類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、具有2年以上鋼材行業(yè)工作經(jīng)驗;

  3、對鋼材市場比較了解,且有興趣在鋼材行業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展;

  4、有較強(qiáng)的.溝通表達(dá)能力、有較強(qiáng)的抗壓能力,具有團(tuán)隊協(xié)作精神;

  5、性格開朗、健談,能吃苦耐勞。

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  崗位職責(zé)

  負(fù)責(zé)isp網(wǎng)絡(luò)資源產(chǎn)品銷售工作

  完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)

  負(fù)責(zé)維護(hù)現(xiàn)有客戶保持良好溝通,建立長期合作關(guān)系

  負(fù)責(zé)開拓新的客戶資源及渠道

  協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度。

  任職要求

  有行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄取

  形象良好,舉止文雅,大專以上學(xué)歷,市場營銷、計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)

  具備良好學(xué)習(xí)和溝通能力,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利

  富有開拓精神和良好的團(tuán)隊合作意識

銷售的'崗位職責(zé)12

  1·在每次與顧客的交往中,達(dá)到或超越顧客對銷售期望的標(biāo)準(zhǔn)

  2·立即接待所有的顧客;提供及時專業(yè)的服務(wù)

  3·及時和準(zhǔn)確地完成顧客記錄

  4·每個月及時和準(zhǔn)確地完成收入和銷售目標(biāo)工作表

  5·在交車三天內(nèi)100%地對顧客進(jìn)行回訪

  6·達(dá)到或超越月度收入銷售目標(biāo)

  7·通過傾聽顧客需求、提問找出需求、處理顧客抱怨和銷售額外的服務(wù),以提供優(yōu)秀的顧客服務(wù)

  8·通過遵循展廳十步驟流程,建立顧客忠誠度和提升經(jīng)銷商品牌形象

  9·正確和及時地完成文書工作和分配的工作

  10·銷售附件和金融保險產(chǎn)品

  11·及時、禮貌地回復(fù)來電,努力滿足來電者的詢問

  12·用積極和值得回憶的方式向顧客交車

  13·通過電話、信函、電子郵件和面對面的方式有效地開發(fā)潛在客戶

  14·找出重復(fù)購買的顧客并加以區(qū)別對待

  15·聯(lián)絡(luò)以前的.老顧客并提醒他們租賃結(jié)束的日期

  16·向潛在客戶通知即將來臨的特殊活動和促銷

  17·計算和追蹤銷售進(jìn)度和潛在客戶開發(fā)目標(biāo)和銷售量

  18·有效地銷售,通過…

  19·解釋車輛的性能和利益,與競爭車型相比

  20·確定顧客的需求

  21·有效地進(jìn)行試駕

  22·克服障礙

  23·有效地使用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行潛在客戶開發(fā)和銷售車輛

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  1、客戶開發(fā),負(fù)責(zé)培育和成長客戶的開發(fā),參與營銷合同的談判和簽訂,完成銷售目標(biāo)。

  2、客戶維護(hù),參與制定業(yè)務(wù)小組客戶維護(hù)方案并實施,負(fù)責(zé)客戶的拜訪、接待和合作問題的.解決,維護(hù)與客戶的良好合作關(guān)系。

  3、訂單管理,參與客戶價格體系制定,負(fù)責(zé)對自己客戶的訂單進(jìn)行跟進(jìn)、維護(hù)等日常管理,確保客戶訂單的順利執(zhí)行。

  4、應(yīng)收款管理,監(jiān)控自己客戶應(yīng)收款的回收情況,解決回收中出現(xiàn)的異常問題,確保應(yīng)收款及時回收。

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  1、即時按公司要求對銷售信息、數(shù)據(jù)的進(jìn)行統(tǒng)計分析;

  2、每日定期編制并提報數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析報表;

  3、根據(jù)數(shù)據(jù)匯總分析情況編制環(huán)比分析圖;

  4、負(fù)責(zé)銷售信息錄入及數(shù)據(jù)更新統(tǒng)計的'有效性;

  5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)異常情況的分析并及時提報公司。

  6、根據(jù)銷售合同及客戶訂貨情況,督促客戶款到發(fā)貨,每日做好發(fā)貨、調(diào)貨、補(bǔ)貨等事宜,及時催收貨款并按時按量發(fā)出貨品。

  7、于財務(wù)部、物流部門緊密聯(lián)系,關(guān)注客戶訂單執(zhí)行情況。

  8、每天關(guān)注客戶銷售,每日應(yīng)回收店面營業(yè)情況報表;訂貨客戶和鋪貨客戶的熱銷貨品,必須做到提醒客戶追加補(bǔ)貨。

  9、每天關(guān)注公司的滯銷品,每周將滯銷品主動推銷給客戶,每周必須做到有此類貨品發(fā)出,并做好銷售記錄。

  10、按公司要求與客戶對帳并確認(rèn),并確保做好客戶應(yīng)收賬款的回收。

  11、做好客戶返修品的管理及跟進(jìn)事宜。

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  崗位職責(zé):

  1.開發(fā)轄區(qū)顧客,建立良好的客戶關(guān)系,完成并超越銷售目標(biāo);

  2.依客戶的場地與空間需求,為顧客打造整體辦公空間解決方案;

  3.參與標(biāo)書制作、項目投標(biāo),締結(jié)大型項目;

  4.帶領(lǐng)團(tuán)隊,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升企業(yè)形象。

  任職要求:

  1. 大專學(xué)歷,專業(yè)不限,三年以上從業(yè)經(jīng)驗;

  2.辦公家具、裝飾工程相關(guān)行業(yè)背景;

  3. 突出的銷售業(yè)績與突出的`團(tuán)隊優(yōu)化管理能力;

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