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渠道主管崗位職責
更新時間:2024-01-13 08:50:31
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渠道主管崗位職責

  在現(xiàn)在社會,很多場合都離不了崗位職責,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編整理的渠道主管崗位職責,歡迎大家分享。

渠道主管崗位職責1

  崗位職責:

  1、全面負責蘇寧、國美、1號店等店鋪運營及店鋪員工管理。

  2、使用營銷工具進行產品及店鋪推廣; 積極參加商城各種活動;

  3、負責店鋪及產品在互聯(lián)網(wǎng)的推廣,有效提升店鋪及產品的訪問流量;

  4、制定推廣方案并負責實施,對推廣效果進行評估,對店鋪及產品訪問量、轉化率數(shù)據(jù)進行分析;

  5、對網(wǎng)上店鋪做出專業(yè)的`數(shù)據(jù)分析,做好競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析。

  崗位要求:

  1、2年以上的大型電子商務網(wǎng)站運營推廣策劃經(jīng)驗;

  2、熟悉蘇寧、國美、1號店等運營環(huán)境及交易規(guī)則;

  3、有熱情,責任心強,有較強的語言表達能力和良好的團隊管理,組織執(zhí)行策劃能力。

渠道主管崗位職責2

  【崗位職責】:

  1、負責建立與管理渠道招商團隊,根據(jù)公司下達的渠道招商任務,制定招商計劃與銷售策略,完成渠道銷售團隊的月度/季度業(yè)績任務;

  2、組織對渠道招商團隊下屬員工的招聘、培訓、業(yè)務指導、制定組員分階段考核目標,幫助組員提高業(yè)績;

  3、培養(yǎng)團隊后備梯隊建設,為公司發(fā)展及新行業(yè)擴張儲備銷售人才;

  4、負對團隊成員進行具體的工作指導,不斷加強渠道銷售人員在電話、成交方面的'技巧,不斷幫助團隊成員提升和成長;

  【任職要求】:

  1、大專及以上學歷,2年以上渠道團隊管理經(jīng)驗;

  2、精通渠道拓展代理商工作、具備較強的招代理商能力、渠道銷售團隊管理能力;

  3、有從事類似網(wǎng)絡營銷產品軟件產品互聯(lián)網(wǎng)產品渠道招代理商經(jīng)驗;

  4、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧和銷售技巧。

渠道主管崗位職責3

  崗位職責:

  1、全面負責蘇寧、國美、1號店等店鋪運營及店鋪員工管理。

  2、使用營銷工具進行產品及店鋪推廣;積極參加商城各種活動;

  3、負責店鋪及產品在互聯(lián)網(wǎng)的推廣,有效提升店鋪及產品的訪問流量;

  4、制定推廣方案并負責實施,對推廣效果進行評估,對店鋪及產品訪問量、轉化率數(shù)據(jù)進行分析;

  5、對網(wǎng)上店鋪做出專業(yè)的.數(shù)據(jù)分析,做好競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,市場營銷、房地產相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、知名房地產或代理公司同類及以上職位工作經(jīng)驗;

  3、熟悉長沙房地產市場和政策法規(guī),具有房地產渠道、活動等房地產相關專業(yè)知識。

  4、有商業(yè)地產經(jīng)驗。

渠道主管崗位職責4

  崗位職責:

  1、在渠道經(jīng)理的指導下進行房地產客戶渠道資源的開發(fā);

  2、帶領帶領團隊進行房地產拓客、派單,完成各項目月任務量;

  3、維護現(xiàn)有渠道資源,負責新晉項目周邊鋪排;

  4、促進銷售,提高各項目上客率與轉化成交率。

  任職資格:

  1、年齡25歲以上,大專以上學歷;

  2、具備一年以上房地產渠道外拓管理工作經(jīng)驗;

  3、性格開朗、健談,善于與人溝通;

  4、踏實勤奮、有責任心,有一定協(xié)作精神且能服從公司管理。

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