在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的調(diào)度主管的崗位職責(zé) ，希望對(duì)大家有所幫助。

調(diào)度主管的崗位職責(zé) 1

　　1，督促各科召開(kāi)好好早會(huì)

　　2，督促各科做好員工出勤記錄

　　3，督促各科做好生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作。督促各科有無(wú)準(zhǔn)時(shí)開(kāi)線

　　4，代表廠長(zhǎng)認(rèn)真,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刎瀼貓?zhí)行車間的各項(xiàng)管理制度

　　5，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃提前做好物料的確認(rèn)工作及生產(chǎn)安排

　　6，負(fù)責(zé)不良品退補(bǔ)的工作,溝通,協(xié)調(diào)

　　7，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃提前做好車間人員的調(diào)配工作

　　8，組織各班組長(zhǎng)召開(kāi)裝配工藝,質(zhì)量檢討會(huì),降低消耗。確保產(chǎn)品質(zhì)量

　　9，合理的利用人力資源,妥善安置,提高工作的效率

　　10，代表廠長(zhǎng)隨時(shí)組織員工的娛樂(lè)活動(dòng)。激發(fā)員工的自發(fā)性,積極性。主動(dòng)性。提高員工的士氣

　　11，組織好各科,的班組長(zhǎng),對(duì)工藝,安全,6s等現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查

　　12，完成各科的日?qǐng)?bào)表工作,《日.月》的'成本消耗表《物料,輔料/月》

　　13，抓好員工的培訓(xùn),考核,淘汰工作

　　14，做好輔的發(fā)放。記錄,控制的工作

　　15，做好每月輔料的申購(gòu),審批,跟蹤工作

　　16，下班前監(jiān)督好各科關(guān)好水,電,氣,等開(kāi)關(guān)。

調(diào)度主管的崗位職責(zé) 2

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)承包商、司機(jī)、干線運(yùn)輸管理，保證線路時(shí)效和質(zhì)量；

　　2、負(fù)責(zé)處理異常客戶信息，及時(shí)處理和解決項(xiàng)目運(yùn)行中引起的客訴；

　　3、訂單、回單日常管理，保證應(yīng)收應(yīng)付數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；

　　4、負(fù)責(zé)下游承包商結(jié)算對(duì)賬，保障運(yùn)營(yíng)穩(wěn)定。

　　任職要求：

　　1、具備物流公司運(yùn)輸運(yùn)營(yíng)管理或者車隊(duì)管理一年以上經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具備優(yōu)秀的溝通能力、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞；

調(diào)度主管的.崗位職責(zé) 3

　　1、服從主管領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的管理及工作安排；

　　2、遵守公司及所在部門（廠）、科室制訂的各項(xiàng)管理制度；

　　3、負(fù)責(zé)按照公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)編制所在部門（廠）的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃報(bào)批；

　　4、負(fù)責(zé)按照批準(zhǔn)后的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃組織實(shí)施并對(duì)實(shí)施的情況進(jìn)行評(píng)價(jià)和總結(jié)；

　　5、負(fù)責(zé)所在生產(chǎn)部門（廠）生產(chǎn)物資的采購(gòu)申請(qǐng)并報(bào)批，負(fù)責(zé)對(duì)入廠的生產(chǎn)物資進(jìn)行檢驗(yàn)；

　　6、負(fù)責(zé)各生產(chǎn)班組生產(chǎn)物資領(lǐng)用的.審核，負(fù)責(zé)共用設(shè)施維修用件領(lǐng)用審核；

　　7、協(xié)調(diào)和銜接各生產(chǎn)班組的生產(chǎn)操作，監(jiān)督各生產(chǎn)班組的交接班情況；

　　8、對(duì)各生產(chǎn)班組的生產(chǎn)作業(yè)情況、安全防護(hù)情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，及時(shí)糾正違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象，對(duì)發(fā)現(xiàn)的設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)異常情況及時(shí)組織排查并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；

　　9、組織員工對(duì)公用工程和設(shè)施進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，編制設(shè)備檢修計(jì)劃并組織實(shí)施。

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

調(diào)度主管的崗位職責(zé) 4

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司氣站日常物流管理工作，包括：運(yùn)輸、庫(kù)存、配送、車輛管理、站點(diǎn)卸車落實(shí)等；

　　2、制定和全面執(zhí)行物流工作計(jì)劃，對(duì)外協(xié)調(diào)采購(gòu)計(jì)劃落實(shí)；

　　3、監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)；

　　4、參與制定與控制部門物流運(yùn)作預(yù)算；

　　5、定期匯總上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表和優(yōu)化方案；

　　6、負(fù)責(zé)氣化站站點(diǎn)物流情況和員工考核、培訓(xùn)工作。

　　任職資格：

　　1、中專及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)；

　　2、做過(guò)車輛調(diào)度，有危化品或能源行業(yè)調(diào)度經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　3、良好的溝通及談判能力，團(tuán)隊(duì)管理能力，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1-3年

調(diào)度主管的崗位職責(zé) 5

　　1、在工程負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹國(guó)家基本建設(shè)的方針、政策，迅速、準(zhǔn)確地傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)機(jī)關(guān)施工生產(chǎn)方面的指示、決議，發(fā)布調(diào)度命令、通知和通報(bào)，并督促、檢查、收集、反饋貫徹執(zhí)行情況。

　　2、掌握在建工程施工情況及重難點(diǎn)工程項(xiàng)目的施工組織安排，并根據(jù)施工計(jì)劃和實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)要求，及時(shí)了解工程基本情況和施工進(jìn)度、項(xiàng)目管理動(dòng)態(tài)，研究分析施工形勢(shì)，提高對(duì)項(xiàng)目的預(yù)警能力，促進(jìn)施工生產(chǎn)有計(jì)劃、按比例地均衡發(fā)展，確保合同兌現(xiàn)。對(duì)需重點(diǎn)跟綜的項(xiàng)目進(jìn)行定期跟綜，及時(shí)了解項(xiàng)目進(jìn)展情況，并按時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)、指揮部領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門匯報(bào)。

　　3、定期收集和掌握主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成情況，如工程任務(wù)總額、施工產(chǎn)值、主要工程數(shù)量及工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)情況等。建立在建工程項(xiàng)目和竣工工程項(xiàng)目臺(tái)帳，根據(jù)上級(jí)單位、集團(tuán)公司的相關(guān)要求，分類統(tǒng)計(jì)每年要完工的重點(diǎn)項(xiàng)目、關(guān)鍵攻堅(jiān)項(xiàng)目、業(yè)主告急項(xiàng)目等。

　　4、根據(jù)調(diào)度工作需要，按周、月、季、半年、年度特別關(guān)注項(xiàng)目實(shí)行日?qǐng)?bào)制度，收集相關(guān)信息，掌握工程進(jìn)度、安全、質(zhì)量、完成產(chǎn)值等情況;人員上場(chǎng)情況及總體施工情況。定期進(jìn)行施工生產(chǎn)分析并部門領(lǐng)導(dǎo)、向指揮部領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門匯報(bào)相關(guān)情況，針對(duì)工程施工中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施或建議。

　　5、定期向部門領(lǐng)導(dǎo)、指揮部領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門匯報(bào)工程施工進(jìn)展情況，強(qiáng)化日常工作，作到講效率、快節(jié)奏、高水平。日常工作中及時(shí)了解在建項(xiàng)目施工進(jìn)展情況和存在問(wèn)題，按時(shí)處理反饋，加強(qiáng)工作的效率和敏感度。按上級(jí)調(diào)度部門規(guī)定的時(shí)間及內(nèi)容要求，及時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)各種調(diào)度報(bào)表。

　　6、加強(qiáng)對(duì)各單位完成產(chǎn)值計(jì)劃和施工進(jìn)度的考核力度，根據(jù)下達(dá)的施工計(jì)劃和產(chǎn)值計(jì)劃按月、季、年對(duì)施工各項(xiàng)指標(biāo)的完成情況進(jìn)行考核和通報(bào)，進(jìn)行各級(jí)數(shù)據(jù)分析，匯總影響施工進(jìn)度和產(chǎn)值計(jì)劃完成情況的原因，并提出各項(xiàng)措施上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)和指揮部領(lǐng)導(dǎo)。

　　7、參加有關(guān)施工生產(chǎn)的各種會(huì)議，組織工程例會(huì)、施工現(xiàn)場(chǎng)會(huì)及工程情況專題匯報(bào)會(huì)。記錄、整理和下發(fā)會(huì)議決議，及時(shí)上報(bào)下達(dá)并通報(bào)有關(guān)部門并督促執(zhí)行。協(xié)助有關(guān)部門抓好在建項(xiàng)目的`文明施工及綜合達(dá)標(biāo)工作，總結(jié)交流推廣施工經(jīng)驗(yàn)，不斷提高企業(yè)管理水平和隊(duì)伍素質(zhì)。

　　8、深入重點(diǎn)工程檢查指導(dǎo)工作，做好調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)施工中出現(xiàn)的問(wèn)題，并提請(qǐng)指揮部領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

　　9、定期與監(jiān)理、項(xiàng)目部進(jìn)行溝通，獲取現(xiàn)場(chǎng)信息，從中掌握施工管理中存在的問(wèn)題及缺陷，及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)和指揮部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，同時(shí)督促各單位進(jìn)行整改，直到顧客滿意為止，避免出現(xiàn)告急工程。

　　10、工程防洪和抗震救災(zāi)等緊急事件的處理工作，及時(shí)收集施工所在地氣象預(yù)報(bào)和水文資料，根據(jù)掌握的氣象水文變化情況，及時(shí)采取預(yù)防措施。遇有緊急情況，要立即向指揮部領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)調(diào)度部門匯報(bào)，并積極協(xié)同有關(guān)部門緊急處理。

　　11、堅(jiān)持值班制度，保證施工生產(chǎn)組織指揮暢通，做好調(diào)度日志和通話記錄，及時(shí)處理施工中存在的問(wèn)題。 12、搞好調(diào)度業(yè)務(wù)建設(shè)，建立健全各項(xiàng)工作制度，建立調(diào)度臺(tái)帳，不斷提高工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

調(diào)度主管的崗位職責(zé) 6

　　1、在分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)指令和布置的`工作,并檢查落實(shí)情況。

　　2、參加安全生產(chǎn)計(jì)劃的編制和審查,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,對(duì)日常生產(chǎn)進(jìn)行安排和調(diào)度指揮。

　　3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司生產(chǎn)銷售情況,建立健全各種統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。

　　4、通知領(lǐng)導(dǎo)值班,做好領(lǐng)導(dǎo)值班和特殊工種入井登記。

　　5、組織安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議,對(duì)有關(guān)安全生產(chǎn)的安排和決定負(fù)責(zé)督促檢查。

　　6、參加安全檢查,全面掌握安全生產(chǎn)情況,對(duì)妨礙安全生產(chǎn)的問(wèn)題、生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和生產(chǎn)事故組織有關(guān)部門及時(shí)分析、解決。

　　7、發(fā)生各類事故,立即通知有關(guān)人員,按照災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃的規(guī)定,下達(dá)命令,調(diào)度人員、物資、材料、設(shè)備進(jìn)行搶險(xiǎn),參加事故追查、分析、處理。

　　8、嚴(yán)格落實(shí)礦領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

調(diào)度主管的崗位職責(zé) 7

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)客戶旅游產(chǎn)品詢價(jià)、報(bào)價(jià)、落單、行程安排、等操作；

　　2、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)旅游資源的投放、報(bào)價(jià)和管理，能獨(dú)立完成網(wǎng)絡(luò)旅游產(chǎn)品銷售工作；

　　3、加強(qiáng)與同行合伙伴及產(chǎn)品提供商資訊密切、通暢的'合作關(guān)系；

　　4、提高客戶滿意度及忠誠(chéng)度，保持良好客戶報(bào)務(wù)質(zhì)量；

　　5、后期負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人員培養(yǎng)。

調(diào)度主管的崗位職責(zé) 8

　　一、貫徹執(zhí)行物流公司對(duì)安全生產(chǎn)做出的指令和要求，及時(shí)準(zhǔn)確的傳達(dá)上級(jí)公司對(duì)安全生產(chǎn)提出的最新指示、規(guī)定和要求。

　　二、在物流車隊(duì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。配合車隊(duì)長(zhǎng)全面做好車隊(duì)各方面管理工作，確保車隊(duì)的安全生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)。

　　三、確保調(diào)度室正常高效的運(yùn)行，負(fù)責(zé)調(diào)度組員的管理，要求自己及組員做到：

　　1、按時(shí)交接班，交接班時(shí)交待清楚需處理的代辦事項(xiàng)。不能出現(xiàn)銜接空擋和遺漏。

　　2、不脫崗離崗，24小時(shí)調(diào)度室電話保持暢通，保持調(diào)度室的干凈整潔。

　　3、準(zhǔn)確工整填寫平衡表，派車路單，值班記錄，每日?qǐng)?bào)表，早晚班接送記錄

　　4、隨時(shí)掌握司機(jī)的出車情況和車輛的動(dòng)態(tài),出現(xiàn)臨時(shí)用車、退車時(shí)及時(shí)向車隊(duì)長(zhǎng)匯報(bào),根據(jù)隊(duì)長(zhǎng)要求及時(shí)進(jìn)行車輛調(diào)整和記錄

　　5、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的突發(fā)事件第一時(shí)間向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并通知相關(guān)部門進(jìn)行及時(shí)的調(diào)查和處理

　　6、負(fù)責(zé)和處調(diào)直接聯(lián)系，進(jìn)行車隊(duì)運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài)的`上傳下達(dá)，下午五點(diǎn)前向處調(diào)報(bào)勤，晚十點(diǎn)前將第二天用車和待派情況向處調(diào)匯報(bào)

　　四、具備較高服務(wù)意識(shí)和市場(chǎng)意識(shí)，與用車單位調(diào)度保持良好關(guān)系，協(xié)助公司和車隊(duì)進(jìn)行用車市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)

　　五、協(xié)助車隊(duì)長(zhǎng)根據(jù)車輛車況司機(jī)特點(diǎn)和用車任務(wù)合理高效的進(jìn)行派車和車輛維護(hù)，提高車輛完好率和出勤率

　　六、負(fù)責(zé)調(diào)度室9000資料的記錄和管理，負(fù)責(zé)周報(bào)表和月報(bào)表的記錄和管理，為車隊(duì)管理決策提供準(zhǔn)確有效的數(shù)據(jù)依據(jù)。

　　七、根據(jù)實(shí)際工作出現(xiàn)的問(wèn)題，向領(lǐng)導(dǎo)提出自己的建議，協(xié)助進(jìn)行車隊(duì)規(guī)章制度的完善建設(shè)。

　　八、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

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