在現實社會中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以有效規范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編為大家整理的設計人員崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

設計人員崗位職責1

　　1、根據不同游戲產品，設計繪制游戲宣傳網頁，并持續優化更新;

　　2、根據產品設計不同風格的平面廣告圖，組合文案形成有效的`宣傳素材;

　　3、對設計制作的廣告素材投放效果跟蹤及優化，對所設計廣告素材品質負責;

設計人員崗位職責2

　　1、負責公司宣傳資料，內部形象、企業文化等的平面設計;

　　2、負責品牌營銷推廣的創意和線上、線下傳播所需插畫的'呈現;

　　3、負責公司宣傳單，宣傳冊設計，海報設計;

　　4、負責公司大型市場活動、企業內部活動等物料的設計與制作。

設計人員崗位職責3

　　1.根據項目具體要求,主要完成控制電路的軟硬件開發、調試工作。

　　2.參與系統軟硬件方案制定、設計和開發。

　　3.編制電路相關設計文件、圖紙并完成歸檔。

　　4.整理元器件采購清單并提交申請,辦理外協加工事宜。

　　5.負責或指導完成電路樣板的焊接、調試。

　　6.參加分機、系統、征集調試和各種試驗。

　　7.產品試制、量產以及維修等過程中,提供技術支持。

設計人員崗位職責4

　　工作范圍：所管理的公園廣場園區內外

　　管理標準：具備相關專業的基本知識與技能，從事植被栽培、育種、良種繁育、商品化生產、病蟲害防治，并具有一定生產管理和經營能力的高級技術應用性專業人才。包括植物生長與環境、栽培技術、遺傳育種技術、園藝設施、病蟲害防治技術，維護園區植被的美觀,提高存活率節約成本。

　　1、主持制定園區綠化的施工、維護設計、年、季、月、周工作進度計劃，并按計劃組織實施。

　　2、負責勞動力、材料、機械的協調管理，組織把控本部的人工費、材料費、機械費等各項費用的核算工作，控制成本。

　　3、負責組織所管區域的綠化工作，建立完整的工作管理檔案，通報協調解決綠化遺留問題和維護事宜。

　　4、熟悉園區樹種、植被特性，熟悉相關景觀設計。確保工程苗木的成活率，嚴格按規范進行養護。

　　5、熟悉掌握常用綠化機械、工具、用具的使用和維護。

　　6、能熟練操作各種噴藥設備，熟悉常規病蟲害的癥狀，熟悉常規殺蟲劑、殺菌劑、除草劑的使用要求和使用方法。

　　7、熟悉球場內樹木及園林景觀的種植、維護及栽培。

　　8、能夠掌控樹木，園林景觀、病蟲害防治及維護及相關專業能力。

　　9、編制日園區施工作業計劃，做好施工中材料、機具的計劃、申請、使用。

　　10、合理安排流水作業，交叉作業，及時處理當天工作中的困點、難點，確保分管區域的、生態綠化工程形象進度。

　　11、熟悉本區主要病蟲害的生理特性，并掌握其治理方法。

　　12、了解掌握常見農藥的特性，并能夠安全使用和保管。

　　13、能夠針對具體的病蟲害進行鑒別，并提處合理的治理方法。

　　14、對蟲害實施監測觀察，每周上報一次，對突發性病蟲害和重大農藥事故在24小時內上報。

　　15、做好治理前后的記錄工作，包含病害發生的原因、病害的'癥狀表述、病害的治理方法及效果，病害治愈持續時間及病害相關的圖片等。

　　16、要積極了解和掌握市場出現的各種農藥，治理病蟲害的新理論、新技術。

　　17、定期做好相關人員的傳幫帶工作，使其了解相關內容，做到預防為主。

　　18、熟悉掌握喬灌木一年四季中的修剪操作和各種修剪工具的操作方法，對修剪工具進行定期的保養。

　　19、針對區域內的喬灌木進行正確的修剪，修剪后對傷口進行及時的處理，并做好現場清理工作。

設計人員崗位職責5

　　1、配合項目負責人完成建筑方案設計，按照客戶需求和設計要求進行構思，完成方案設計，繪制方案設計圖;

　　2、有較強的造型能力，能夠組織和指導效果圖表現工作，滿足設計要求;

　　3、對內具有較強的團隊合作精神及良好的`溝通協調能力;

　　4、協助解決設計方案中的各種設計問題。

設計人員崗位職責6

　　崗位名稱：設計部經理

　　隸屬部門：裝飾公司設計部

　　直接上級：裝飾公司總經理

　　直接下級：設計師、制圖員

　　本職工作：負責組織進行工程方案設計、方案效果圖設計、工程施工圖設計、工程設計交底、施工現場設計配合、變更洽商設計調整、繪制竣工圖工作的全面管理及與各相關部門的協調配合，從而保證工程總目標的實現。

　　工作內容和目標：

　　1、認真貫徹執行公司的.各項管理規章辦法，逐級建立健全設計部各項管理規章辦法；

　　2、掌握國家有關裝飾工程設計法律法規、設計規范標準、施工工藝規程、工程強制性條文等工程設計、施工方面政策文件，確保工程設計不出現違反國家相關政策法規情況出現；

　　3、對開發項目進行前期跟蹤，根據國家有關建筑工程設計法律法規、設計規范標準、招標文件內容及現場實地勘察結果組織進行工程投標方案設計及方案效果圖設計；

　　4、開展工程方案設計過程中與公司預算部、工程部、材料部等相關專業部門緊密結合，方案設計在考慮設計效果的同時，要對甲方要求、工程進度、投資情況進行通盤考慮，確保方案設計優化務實；

　　5、根據國家有關建筑裝飾工程設計法律法規、設計規范標準、施工工藝規程、招標文件、投資方要求、現場實際情況組織開展工程施工圖設計及施工圖深化設計、組織設計師對工程施工進行設計交底；

　　6、設計方案及圖紙會審過程中，要把握好裝飾專業與土建專業及其他相關設備專業之間的專業結合問題，以公司的經濟利益為重點，堅持原則，通過會審展示公司在裝飾設計上的優勢及設計理念，樹立公司形象，同時積極配合相關專業開展好專業設計工作；

　　7、深入施工現場檢查修正施工圖紙中存在的設計問題及工程施

　　工中的出現的有關設計問題，組織處理施工中有關設計方面的問題，組織辦理相關的設計變更洽商手續；

　　8、深入施工現場，檢查現場對設計圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況，對現場施工隊伍進行設計指導；

　　9、織工程完工后的現場實際工程量測繪，參加工程竣工驗收，組織繪制工程竣工圖，辦理竣工圖紙簽認手續，做好圖紙歸檔保密工作；10、樹立公司利益第一的宗旨，維護公司的形象與聲譽，潔身自律，杜絕一切違法行為的發生；

　　11、對公司企業文化有深入的理解并積極運用；

　　12、做好安全文明生產，完成上級交給的臨時任務。

設計人員崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、負責工程項目實施階段的技術指導和配合。

　　2、根據工程建筑圖、方案圖及工程合同進行深化設計，協調與工程主體設計單位的關系，將主要設計文件報業主、監理或業主委托的設計院確認。

　　3、負責對工程施工中出現的.安全、質量技術問題及時提出處理意見。

　　4、根據工程進度，及時做好待定、收邊、收尾部分的設計工作。

　　5、負責對已完成的設計圖紙和設計文件的管理和歸檔。

設計人員崗位職責8

　　1、負責接收有關部門，各部發送的各種圖紙、文件等資料，并登記造冊，妥善保管；

　　2、負責發放本部門對外發送的各種圖紙、文件等資料，并辦理登記手續；

　　3、對設計部輸入及輸出的工作指令和工作依據進行分類、傳送并保留記錄；

　　4、協助部門領導起草設計部周例會會議紀要；

　　5、規范工程項目開發施工期間的.各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項目方面文件資料的收發，保管制度。

　　6、對各種工程資料進行科學的規范的編號、登記、復印。協助部門領導保管、歸檔圖書、設計文件等資料；

　　7、負責管理好有關工程技術資料的歸檔保存和借閱管理，并按有關工程技術資料的重要性進行分類，及時清理作廢資料不被誤用；8、發放的圖紙資料必須留原件一份，連同發放清單一起存檔；9、負責定期清理工程檔案，合同、資質和建設、規劃、國土等主管部門審批原件，及時移交公司檔案室存檔；

　　10、相關部門借閱圖紙及工程資料，登記相關借閱內容及時間，到期歸還時，須經雙方簽名確認；

　　11、若因公須借閱公司規定的機密資料，須報總經理同意并填寫有關借閱手續后，方準借閱。

設計人員崗位職責9

　　1、負責指導及把控設計部門工作;

　　2、負責品牌全套的.VI設計方案;

　　3、負責公司品牌宣傳視覺設計執行，提升、維護公司品牌形象;

　　4、負責部門設計師技能的把控與提升;

　　5、協助各部門完成平面設計類相關的設計工作。

設計人員崗位職責10

　　崗位名稱：設計師

　　隸屬部門：裝飾公司設計部

　　直接上級：設計部經理

　　本職工作：設計師在設計部經理的領導下，主要負責進行工程投標方案及裝修工程設計及方案效果圖設計、工程施工圖設計、工程設計交底工作。

　　工作內容和目標：

　　1、充分了解顧客需求，充分了解設計師意圖，遵守相關的法律、法規，嚴格遵照國家標準進行制圖；

　　2、按時、保量的完成公司交給的每一項工作任務，確保公司的工程進度及公司的.利益；

　　3、量房后一日內，按照公司設計規范制作平面圖、吊頂圖；并約客戶與之溝通；

　　4、客戶確認初步方案后三日內，按要求完成整套方案圖及初步報價；

　　5、根據自己所學知識及客戶需求，提供合理化的建議及設計；

　　6、設計方案時要考慮產品強度，工藝、裝修要求及原材料利用率；

　　7、設計師必須在交底前一天將工程全套圖紙交給主管上級和相關部門；

　　8、現場交底時，由設計師依照圖紙向工程人員詳細介紹設計理念、表達效果，工程人員向設計師提供簽字認可后的交底單（交底人員包括客戶、設計師、設計總臨及現場負責人）；

　　9、正式開工前應做出全套施工圖紙：包括總平面圖、總吊頂圖、剖面圖、節點大樣圖、墻面展開圖（立面圖）；

　　10、認真核對測量底稿，客戶簽字圖紙降低出錯率；

　　11、合同簽訂后交底前，設計師必須將有客戶簽字確認的材料清單交與工程經理，客戶未簽字確認的增項由設計師與項目經理共同承擔。

設計人員崗位職責11

　　1、在領導的統籌安排下開展工作，服從項目負責人的工作安排，了解項目設計方向;

　　2、前期準備工作：參與現場踏勘、資料收集、信息整理;

　　3、協調上級完成涉外問題和技術問題對接(針對甲方及業主各部門);

　　4、參與方案構思，參與討論并定案;

　　5、根據上級的安排，繪制圖紙，深化圖紙;

　　6、制作文本，制作彩色平立剖圖;

　　7、整理技術部門資料庫;

　　8、學習先進的建筑設計理念和知識，增強專業及其他方面的工作技能,提高工作績效;

　　9、參與專業產品的'設計、校核、內部提供資料，參加現場技術服務、設計總結和工程回訪等。

　　10、負責本專業技術資料及質量記錄歸檔。

　　11、領導安排的其他臨時工作。

設計人員崗位職責12

　　1、根據公司領導、項目負責人和專業負責人的安排制定本專業設計進度計劃，按時完成所承擔的設計任務。

　　2、在設計中嚴格執行設計規范、規程、行業標準及有關法規，對設計質量負主要責任。

　　3、認真研究設計基礎資料，領會建設方設計意圖，掌握設計標準，做好所承擔項目的設計工作，解決工程設計中的相關技術問題。

　　4、認真自校圖紙，提高出圖質量，對專業負責人、審核人及各位領導提出的意見應該認真修改，如果對專業負責人、審核人及各位領導提出的修改意見有異議，應認真、耐心的解釋經過討論取得一致意見后方可出圖。

　　5、做好與其它專業的'配合協調工作，按時向相關專業提供設計配合資料，認真落實設計條件。

　　6、配合工程施工和驗收，處理現場設計問題，負責設計圖紙的變更事宜，做到變更有根有據。

　　7、遵守國家法律法規，遵守公司的各項管理制度，遵守設計職業道德，對公司所掌握的核心技術按規定做到保密。

設計人員崗位職責13

　　1、參加圖紙匯審、及時解決施工圖紙中的問題。

　　2、參與電氣專業的施工調查，參加施工復測，參與編制實施性施工組織設計。

　　3、負責編寫主管電氣工程的施工方案、施工技術交底書、安全作業交底書。負責向施工隊伍負責人進行電氣專業施工的書面交底。

　　4、具體落實主管電氣工程的質量措施，對施工質量進行監控。

　　5、根據工程設計文件，結合工程技術特點、進度要求，編制資源計劃。

　　6、指導、檢查施工隊的日常工作，在電氣技術方面做好與業主、監理、總包的協調。

　　7、參加生產調度會，落實各項會議要求。按施工進度計劃要求對施工進度進行管理。

　　8、組織對主管電氣工程的半成品、成品、配套設備及施工工序進行標識；參加隱蔽工程檢查驗收。參加“檢驗批”、分項、分部、單位工程質量檢查驗收，負責準備主管工程的'檢查驗收資料，做好隱蔽工程驗收記錄。

　　9、搜集辦理電氣工程變更設計及索賠等的有關事宜。

　　10、參加安全、質量、文明施工檢查，組織編制整改措施、落實、填報整改記錄。需要時參加安全、質量事故分析會；參加制定預防措施和處理方案并組織實施。

　　11、負責收集整理主管電氣工程的各種內業資料、變更簽證資料，及時向資料員進行資料移交。

　　12、結合工程實際，參與電氣專業“工法”開發。

　　13、參與編寫施工技術總結，及時完成竣工文件的編制工作。

　　14、參加或接受“三位一體”管理體系內部和外部審核。

　　15、負責主管電氣工程的項目管理軟件數據錄入工作。

　　16、完成領導交辦的其它工作。

設計人員崗位職責14

　　1、全面負責設計部各項工作，負有計劃、組織、協調、督辦的職責。

　　2、參與組織運作項當前期調研，工程項目的規劃定位，協助完成項目設計總體規劃；明確有關具體工程設計項目的信息指標，確保設計項目符合建筑要求和甲方要求。

　　3、承擔公司總經理下達的設計任務，負責對部門各成員的任務下達及制定詳細任務目標并做以合理分配。

　　4、負責監督本部門工作實施的過程及實施效果，同時負責與其它項目相關部門總的協調工作，以助于項目的順利實施。

　　5、根據項目時間要求完成項目上所有設計圖紙的校核、出圖和項目上使用材料的選擇、確認工作。

　　6、按照規范設計要求組織編制設計圖紙、材料樣板、施工圖紙、竣工圖紙、資料（法律文件），并進行校核，上交領導審核后，交由專員歸檔；

　　7、負責工程施工中的設計變更、技術支持等工作

　　8、有效整合團隊，組織協調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力，更好地發揮每個設計師的設計水平，從而為公司創造更大的效益。

　　9、負責對本部門組員進行定期技能培訓，而且協調組員之間工作上的`問題,充分調動組員專業方面的最大創意能力及創意效率。

　　10、研究、了解和跟蹤國內外同類裝飾在規劃、設計方面的發展趨勢；能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位、國際時尚風格走向等；同時負責與客戶進行溝通，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服。

　　11、根據設計部實際情況、結合公司總體規章制度，加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則；同時要定期組織本部門成員學習公司的各項規章制度。

設計人員崗位職責15

　　1、認真學習、貫徹規劃方面的政策、法規和標準，不斷學習規劃設計知識，提高業務水平。

　　2、參與組織園區總體規劃、專項規劃的編制工作，參加開發項目的可行性研究和方案討論。

　　3、協助部門經理進行園區一二級開發過程中設計管理工作，達到項目設計的.各項工作目標，確保項目快速、低成本、高質量的順利進行。

　　4、項目確立后，參與土地現狀調查及勘測設計工作。

　　5、會同設計單位，征求建管、消防、交通、人防、環衛、衛生及有關配套單位的意見和聽取其要求。

　　6、負責聯系、協調規劃設計單位和相關部門的業務關系。

　　7、熟悉園區規劃圖紙及有關文件，并負責園區規劃文件、資料的管理，并按階段歸檔。

　　8、建立境內外知名規劃設計機構及專家檔案的情報收集整理，并建立相關情報管理體系。

　　9、負責整理會議紀要及上報工作進度。

　　10、完成領導交辦的其他工作。

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