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在充滿活力,日益開放的今天,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編幫大家整理的行政秘書崗位職責,希望對大家有所幫助。
行政秘書崗位職責1
1、負責總經(jīng)理發(fā)文的打印、發(fā)送、歸檔工作。
2、負責處理來往函、電,及時上傳下達,接聽電話并做留言記錄。
3、負責內部各類文件簽收、呈送、分發(fā),做好記錄,確保無遺漏。
4、做好總經(jīng)理室的有關行政接待事務。
5、負責酒店印章、介紹信的'管理工作。
6、負責總經(jīng)理室人員的考勤工作。
7、做好酒店領導交辦的其他事務。
行政秘書崗位職責2
1、組織安排公司級會務,撰寫會議紀要,并對決議事項進行催辦、查辦和落實;
2、負責業(yè)務文件初審,協(xié)調與各部門的關系、促進相關工作的`推進;
3、協(xié)助起草日常信函、公文、演講稿、報告等各類綜合性文書資料;
4、負責總裁日常行程的協(xié)調、安排;
5、負責總裁辦臨時性交代的其他工作。
行政秘書崗位職責3
1.負責協(xié)助總經(jīng)理處理日常商務工作及相關客戶接洽、接待工作;
2.完成相關信息、材料的收集、整理、管理等事務;
3.負責總經(jīng)理對外事務的聯(lián)系及維護工作;
4.參與和協(xié)助與合作方的商務談判,商務文件制作工作(不限于招投標,合同、協(xié)議文件起草);
6.協(xié)助商務活動安排;
7.完成領導交辦的'其它工作;
行政秘書崗位職責4
(1)負責辦公室收發(fā)文,做好督辦工作;同時完成各類工作動態(tài)、行業(yè)資料的日常收集,做好文書檔案管理等工作;
(2)協(xié)助全館計劃總結、領導講話、工作簡報、工作方案、規(guī)章制度、工作流程等綜合性及重大項目文字材料的起草工作;
(3)負責做好各類大小型會議籌辦、接待和其他內外行政事務的協(xié)調聯(lián)絡等;
(4)完成領導交辦的'其他任務。
行政秘書崗位職責5
1、在學院黨政領導下,貫徹執(zhí)行上級的各項決議、指示和規(guī)章制度,為完成教學、 科研和日常工作做好后勤保障工作。
2、負責學院的綜合治理工作,包括學院內的安全、防火、保衛(wèi)工作等,協(xié)助保衛(wèi)部門定期組織安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時解決。做好各類綜合治理工作相關的會議、活動記錄,并將所有材料整理建檔、歸類保存。
3、負責檢查、 督促各工作區(qū)域搞好室內外衛(wèi)生,組織和參加愛國衛(wèi)生活動以及評比工作。
4、負責公務活動場所(辦公樓、會議室及工會活動室)的日常管理、調度、維護保養(yǎng)。
5、負責學院領導和辦公室設備、家具、辦公用品的保管、分發(fā)、領用、登記等工作;負責名片印制、報刊雜志訂閱分發(fā)、收發(fā)和公務信函、傳真收發(fā)工作。
6、負責學院各類會議的.通知及會務準備安排工作。
7、負責接待來學院辦事的校內、外來訪人員,并幫助有需要的校外來訪人員聯(lián)系食宿。
8、負責管理學院公章;負責開發(fā)介紹信。
9、負責管理工會公章;負責學院工會工作,協(xié)助各工會委員積極開展文文娛、體育活動。
10、負責組織安排節(jié)假日值班工作。
11、負責做好全學院的生活福利工作、幼兒入托等工作;配合學院領導做好教職工住房、學生宿舍調配等具體工作;做好病假、退休、離休人員的生活服務工作。
12、負責學院信息管理錄入等相關工作 。
13、及時完成學院以及工會領導臨時交辦的其他任務。
行政秘書崗位職責6
1.在本所主任的領導下,履行律師職責,依照“以事實為根據(jù),以法律為準繩”的原則,忠實于社會主義事業(yè)和人民利益,全面開展律師業(yè)務,維護當事人的合法權益,維護法律的正確實施。
2.嚴格遵守《律師法》等法律法規(guī),遵守司法行政機關、行業(yè)協(xié)會制定的`有關規(guī)定,遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律,遵守律師辦案程序。
3.堅持收結案登記和重大疑難案件集體討論原則,保證辦案質量。
4.積極開拓律師新業(yè)務、新項目,探索提供法律服務的新途徑,做好訴訟、仲裁、非訴訟代理、法律顧問、法律咨詢、代書等律師業(yè)務。
5.遵守所內各項規(guī)章制度,接受本所的工作監(jiān)督及行為規(guī)范檢查。
6.積極參加各種政治學習和業(yè)務學習,不斷提高自身的政治素質和業(yè)務素質,嚴格遵守《律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律規(guī)范》,培養(yǎng)高尚情操,提供高素質的法律服務。
7.不得私自向當事人支取任何費用,不得非法代有關機關或人員向當事人支取費用。
8.努力完成法律援助任務。9.協(xié)助本所主任總結律師工作經(jīng)驗。
10.完成本所主任交辦的其他工作任務。
行政秘書崗位職責7
1、合同擬定(調整為主,有法務審好的范本)
2、其他各崗位人員的工作評估、人際關系的協(xié)調處理
3、幫總經(jīng)理確定行程計劃并提醒
4、根據(jù)公司項目的交付時間制作相應的進度表(模板調整)
5、代表總經(jīng)理處理好各部分的'情況,監(jiān)督并及時匯報;
6、整理案例、及時更新網(wǎng)站上的視頻內容以及一些基礎文案的編輯
行政秘書崗位職責8
1、負責一般的行政公文、行政活動、會議等相關文件的撰寫校對工作,行政領導發(fā)言文件的起草;
2、協(xié)助上級領導進行會議事務的準備,行政工作會議的會議記錄以及會議紀要的起草工作;
3、負責督促各項行政工作的落實情況,并將情況及時反映給上級領導;
4、負責來訪客人或者單位的`接待工作;
5、負責行政相關文件的整理與歸檔;
6、負責進行各部門之間的溝通協(xié)調工作;
7、領導交辦的其他事項。
行政秘書崗位職責9
1、協(xié)助店長制訂、監(jiān)督、執(zhí)行公司的行政政策、制度;
2、配合監(jiān)督、執(zhí)行公司行政方面費用支出、費用報銷情況,并制定相應控制、改善的.管理措施;
3、協(xié)助店長制定本部月、季、年度工作計劃及總結報告;
4、負責公司生活用品、辦公用品、文具的申購、審批跟催調派工作;
5、負責公司會議記錄并整理會議紀要;
6、協(xié)助店長對公司內部發(fā)布重要信息、通知、通告工作;
7、負責每月考勤統(tǒng)計以及每月工作核算。
行政秘書崗位職責10
1。做好黨委辦公室秘書工作。
2。做好日常機要、保密工作。
3。負責機要保密文件的簽收、送閱、借閱、管理與歸檔。外來公文、函電的處理。
4。負責撰寫公文與領導會議講話稿。
5。做好黨委發(fā)文、黨委會紀要等文件的登記與管理,定期收集、立卷、歸檔。做好黨委辦公室文書立卷和歸檔工作。
6。負責黨委、黨辦公章和介紹信的管理。
7。協(xié)助主任開展保密普法宣傳教育,擬寫保密工作計劃和總結。完成上級交辦的各項保密工作任務。
8。做好"領導接訪日"具體工作。
9。協(xié)助主任做好接待群眾來訪與各類信件的處理。
10。做好網(wǎng)絡信息員工作,負責黨委辦網(wǎng)頁的.更新與維護。
11。做好辦公室的日常事務性工作以及考勤記錄。
12。完成領導交辦的其它工作。
行政秘書崗位職責11
1、落實總經(jīng)理分派的各項工作任務。
2、在總經(jīng)理領導下負責酒店各部門具體管理工作的.布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
4、負責酒店各部門質檢工作,協(xié)助建立并督導實施成本、文控管理體系及各項制度。
5、負責酒店內外的公文辦理,解決來信、來訪事宜、及時處理、匯報。
6、深入各部門,檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督辦。
行政秘書崗位職責12
行政秘書主要是以公司運營為保障,工作內容也比較多樣化,包括比較基礎的文書寫作、檔案管理,能夠數(shù)量使用辦公室的自動化設備,比如計算機、打印機、傳真機、復印機等。具體的崗位職責如下:
1、領導勤務:承擔公司行政的服務工作,包括公司內外公務活動的聯(lián)絡、布置、行程、用車、票務、食宿、費用等安排,受委托時管理領導及公司印章、簽名章,承擔公司行政領導接待、晤談的預約、安排、記錄等和文書檔案的定期整理、分類、歸檔,提供公司行政領導公務活動信息;
2、內部事務:承擔公司領導和辦公室設備、家具、辦公用品的采購、保管、分發(fā)、領用、登記、維護維修、處置和消耗性材料領用、固定資產(chǎn)管理等工作,以及名片印制、報刊雜志訂閱、收發(fā)和公務信函、傳真收發(fā)工作;
3、負責公務活動場所(辦公樓、會議室及奠基廳)的日常管理、調度、維護保養(yǎng),做好會議服務工作,負責黨委會、辦公會議以外的校級會議的人員通知;
4、負責辦理公司行政領導、協(xié)管的'離退休人員、校辦工作人員的醫(yī)療保險、失業(yè)保險、養(yǎng)老保險、住房公積金等社會保障項目和津貼、工會福利等待遇的登記造冊、報批、領取、分發(fā)等手續(xù),負責上述人員中在編人員及臨時工的考勤。
行政秘書崗位職責13
1、協(xié)助主管理處理日常事務,負責各種會議紀要及各類文件的'分類、打印、發(fā)送、歸檔、整理工作,協(xié)助主管做好往來函電的處理;
2、協(xié)助主管對公司進行團隊管理,負責公司具體工作的記錄、跟蹤、檢查、督促等并提出合理化建議;
3、協(xié)助主管處理日常事務、后勤保障工作及各職能部門的聯(lián)絡、協(xié)調工作。
行政秘書崗位職責14
在院長、書記領導下,具體負責學院的日常行政管理工作和服務工作。具體細則如下:
(一)行政管理
1、學院辦公室日常內務工作;
2、公章管理;
3、有關會議的組織和安排,會議記錄和考勤。
4、學院內部財務的管理;
5、與校、院及相關部門的協(xié)調、配合;
6、各種行政文件、材料的歸檔,數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、上報等;
7、教職工工作信息收集及整理;
8、教師職稱評審的具體工作;
9、學院組織的各種活動的記錄、資料采集等;
10、具體負責學院綜合治理工作、消防安全工作及治安工作;
11、負責學生檔案的管理。
12、離退休教職工具體工作;
13、辦公室勤工助學學生的管理及工時記錄、計算;
14、學院固定資產(chǎn)及設備的具體協(xié)調管理
15、報紙、信件的征訂與收發(fā)等;
16、工會活動的具體組織工作;
17、完成領導交辦的其他工作任務。
(二)公益活動
1、教學秘書不在時,協(xié)助院領導做好教學秘書崗位的`應急工作;
2、提出關于學院發(fā)展、建設方面的意見、建議等;
3、為教職工提供幫助和服務;
4. 承擔學院公益工作。
(三)自身建設
1、實行坐班制,根據(jù)需要及時到崗;
2、參加校、院組織的各種會議、活動等;
3、用自己的言行、科學規(guī)范的管理和優(yōu)質的服務為教職工和學生樹立良好形象。
行政秘書崗位職責15
1.協(xié)助分行經(jīng)理做好店務管理及公司各項制度的'執(zhí)行工作;
2.負責營運部業(yè)務數(shù)據(jù)匯總和檢核工作;
3.負責部門日常流水賬、周對賬及月度報表匯總的財務工作;
4.員工入離職辦理、考勤及薪資核算、員工績效考核晉升提醒工作;
5.協(xié)調總部與部門/分行間的各項事務,做好協(xié)調工作。
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