在學習、工作、生活中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家整理的音響工程師崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　音響工程師崗位職責 篇1

　　一、崗位名稱：

　　音響工程師

　　二、直接上級：

　　工程部經(jīng)理

　　三、直接下級：

　　無

　　四、崗位職責：

　　1、熟悉所有音響設(shè)備的技術(shù)狀況，學習維修技術(shù)，掌握維修技能。

　　2、服從分配，嚴格按照各項操作規(guī)程及規(guī)章制度完成音響設(shè)備系統(tǒng)的大、中、小修和日常音響設(shè)備的檢修和保養(yǎng)工作，并認真填寫檢修記錄。

　　3、負責協(xié)助工程部經(jīng)理制定音響系統(tǒng)設(shè)備的年、季、月度檢查計劃。日常維護保養(yǎng)計劃、預防性維修計劃并實施。

　　4、負責提交音響設(shè)備備件的申購計劃。

　　5、負責組織安排完成音響派工單的維修任務，并做好記錄。

　　6、與其它班組或部門協(xié)調(diào)合作

　　7、完成上級交辦的其它工作事項。

　　五、任職條件：

　　1、高中以上文化程度。

　　2、經(jīng)過音像播放專業(yè)培訓，對電子設(shè)備有廣泛的了解，能熟練地運用電聲設(shè)備，熟悉一般電氣的'安全操作規(guī)程，有一定的電工基本知識。

　　3、工作認真負責，吃苦耐勞，有較好的協(xié)作精神，紀律性強。

　　4、從事實際工作5年以上。

　　5、最佳年齡25—40周歲。

　　音響工程師崗位職責 篇2

　　崗位職責：

　　1、在廣州公司培訓后調(diào)寧波分公司做無線麥克風產(chǎn)品的推廣和技術(shù)支持

　　2、協(xié)助銷售工程師完成無線麥克風的銷售工作

　　3、協(xié)助客戶解決無線麥克風模塊在嵌入客戶產(chǎn)品開發(fā)過程中的各類問題

　　4、在推廣過程發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的缺陷和不足，及時反饋給廣州總公司進行產(chǎn)品改進

　　5、根據(jù)客戶應用及要求，對后續(xù)產(chǎn)品開發(fā)提出前瞻性建議

　　任職條件：

　　1、電子、無線電相關(guān)專業(yè)，中專以上學歷

　　2、掌握模擬和數(shù)字電路設(shè)計的'知識，對無線通信有一定認識

　　3、了解無線麥克風的設(shè)計及應用，有實際設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先

　　4、會使用示波器，音頻分析儀，頻譜分析儀，綜合測試儀，網(wǎng)絡(luò)分析儀等常用儀器

　　5、了解藍牙，mp3，藍牙設(shè)計及應用，有實際開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先

　　6、有電瓶音箱設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先

　　音響工程師崗位職責 篇3

　　崗位職責：

　　1、根據(jù)項目，設(shè)計產(chǎn)品原理圖和PCB布局。

　　2、回復客戶咨詢技術(shù)問題。

　　3、負責硬件調(diào)試測試，分析解決硬件技術(shù)問題，發(fā)布硬件調(diào)試測試報告。

　　4、硬件電子BOM整理和維護。

　　5、項目試產(chǎn)到量產(chǎn)過程中技術(shù)支持。

　　職位要求：

　　1、有方案公司，前裝工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　2、熟悉前裝產(chǎn)品試驗流程，能配合軟件完成產(chǎn)品設(shè)計，驗證。

　　3、能夠獨立完成產(chǎn)品的硬件設(shè)計，分析問題能力強，學習能力強。

　　音響工程師崗位職責 篇4

　　1、大專及以上學歷，專業(yè)音箱5年以上獨立開發(fā)經(jīng)驗；

　　2、能獨立負責專業(yè)音箱產(chǎn)品從開發(fā)設(shè)計到產(chǎn)品定型的所有工作，并有自己的作品；

　　3、能單獨承擔專業(yè)音箱產(chǎn)品的項目評估，開發(fā)，進度控制等過程；

　　4、負責專業(yè)音箱的可靠性測試，驗證工作及為其他部門提供技術(shù)支持；

　　5、對喇叭成品特性，音箱的.結(jié)構(gòu)設(shè)計等非常熟悉，能夠調(diào)試音箱并對及特性有獨特見解與經(jīng)驗；

　　6、具有一定的結(jié)構(gòu)設(shè)計基礎(chǔ)，能熟練使用cad繪圖軟件及l(fā)ms，clio等測試系統(tǒng)；

　　7、有專業(yè)舞臺音響，娛樂音箱，線陣音箱等系統(tǒng)集成經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　音響工程師崗位職責 篇5

　　崗位職責：

　　1、負責公司全面技術(shù)工作，協(xié)助上級領(lǐng)導完成工程技術(shù)管理工作任務；

　　2、負責項目方案設(shè)計，標書制作，技術(shù)指導工作，對外委派設(shè)計項目；

　　3、負責工程施工安裝及系統(tǒng)調(diào)試工作；

　　4、負責工程施工技術(shù)指導，參與工程驗收；

　　5、負責試音室試音工作并與客戶交流技術(shù)要點；

　　6、負責整理產(chǎn)品技術(shù)資料庫，包括cad圖庫、技術(shù)參數(shù)表、產(chǎn)品文字說明等；

　　7、經(jīng)常深入現(xiàn)場，解決質(zhì)量和安全隱患，負責安全質(zhì)量、竣工驗收協(xié)調(diào)工作；

　　8、完成上級領(lǐng)導交辦的各項臨時任務。

　　崗位要求：

　　1、3~5年以上專業(yè)音響調(diào)音工作經(jīng)歷；有音響調(diào)音員國家職業(yè)資格證書者優(yōu)先錄取；

　　2、電腦操作熟練，能使用autocad、photoshop、coreldraw、0ffice等軟件；

　　3、具備音視頻應用的專業(yè)知識，懂綜合布線；對聲效學等專業(yè)技能有較高的興趣研究和悟性，音感好，對燈光、專業(yè)音響產(chǎn)品和工程有較深的技術(shù)功底；

　　4、掌握電子類等相關(guān)的專業(yè)知識，具有良好的`團隊精神與自律能力，能夠在壓力下高效工作；

　　5、懂政府招標者優(yōu)先錄取，能適應經(jīng)常出差的工作模式。

　　音響工程師崗位職責 篇6

　　職位描述:

　　1、熟悉舞臺美術(shù)設(shè)計及各材料結(jié)構(gòu)施工搭配,具有制作經(jīng)驗,能獨立指導景具制作及現(xiàn)場裝臺合成;

　　2、對活動舞臺設(shè)計及硬體器材有一定的了解能提出具體的建議,能獨立執(zhí)行項目及監(jiān)督制作工作;

　　3、能做到燈光音響熟悉操作管理。

　　任職要求:

　　1、從事過晚會、戲劇舞美參與者優(yōu)先;

　　2、優(yōu)秀的溝通能力、良好的現(xiàn)場控制協(xié)調(diào)能力,良好的'協(xié)作精神和職業(yè)道德,優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠適應較大的壓力,有強烈的服務意識.

　　3、能適應出出差;

　　音響工程師崗位職責 篇7

　　崗位職責：

　　1、參與新車型的國產(chǎn)化零件的'開發(fā)管控與品質(zhì)確認;

　　2、參與發(fā)掘案件,具體實施原價降低與品質(zhì)向上活動

　　3、主導零部件的國產(chǎn)化以及實質(zhì)國產(chǎn)化率提升的相關(guān)工作;

　　4、負責電子零部件設(shè)計、圖紙作成(承認);

　　5、供應商監(jiān)察與技術(shù)支持;

　　6、電子零部件手配等技術(shù)文件作成;

　　7、負責科內(nèi)MQIC、QIC問題解析及對策;

　　8、負責消化吸收引進的圖紙、NDS、NES標準等技術(shù)資料;

　　9、參與供應商預選調(diào)查和評價;

　　10、電子零部件技術(shù)問題聯(lián)絡(luò)窗口;

　　11、與日產(chǎn)進行技術(shù)聯(lián)絡(luò),溝通國產(chǎn)化等相關(guān)事宜;

　　12、對品保部、制造部、銷售部、售后服務部提供技術(shù)支持;

　　13、執(zhí)行上級領(lǐng)導交辦的其他臨時任務。

　　任職資格：

　　1、35歲以下;CET-6或托業(yè)考試600分以上優(yōu)先;

　　2、熟悉汽車、汽車電器構(gòu)造,有整車廠工作經(jīng)驗以及相關(guān)供應商工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、良好的身體素質(zhì),能吃苦耐勞,有團隊精神;

　　4、靈活的溝通技巧,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力;

　　5、具備思考和解決問題的興趣;

　　6、熟練操作計算機應用。

　　音響工程師崗位職責 篇8

　　任職要求：

　　音響技術(shù)調(diào)音師工程師：

　　職位描述：對音樂有一定理解，愛好唱歌，懂一些基礎(chǔ)電器知識，有一定動手能力。

　　任職要求：

　　1、負責項目舞臺音效等設(shè)計與施工的技術(shù)控制

　　2、熟悉舞臺的'操作流程

　　3、熟悉音響維護的相關(guān)知識

　　4、熟悉舞臺特效和舞臺機械等的安裝與運用

　　5、學歷要求：不限

　　音響工程師崗位職責 篇9

　　崗位職責:

　　1.負責音箱項目可行性分析及箱體結(jié)構(gòu)和聲學設(shè)計。

　　2.負責分頻器設(shè)計

　　3.負責整個音響系統(tǒng)調(diào)整和驗證。

　　4.負責工程圖紙制作

　　5.負責試產(chǎn)跟進。

　　6.其他交辦事項。

　　任職要求:

　　1.大專或以上學歷，電子、聲樂或機械專業(yè)，電聲理論基礎(chǔ)扎實。

　　2.年齡28~50歲，有卡包箱、專業(yè)箱、線陣等聲學系統(tǒng)實際獨立開發(fā)經(jīng)驗5年以上。

　　3.熟練掌握cad或proe軟件，會使用聲學仿真軟件。

　　4.熟悉音箱類產(chǎn)品測試方法和標準，聽音能力強。

　　5.有良好職業(yè)操守，能吃苦耐勞，熱愛音響行業(yè)，敬業(yè)及團隊意識強烈。

　　6.有揚聲器設(shè)計或電聲pie工作經(jīng)驗者更佳。

　　音響工程師崗位職責 篇10

　　準備好個人儀容儀表，佩戴工號牌，按時上下班，遵守公司規(guī)章制度。

　　及時了解營運現(xiàn)場設(shè)備運行情況。

　　檢查維修間工具是否正常（維修工具）。

　　檢查維修間設(shè)備是否正常（在維修中的設(shè)備）。

　　確認點歌系統(tǒng)主機是否正常。

　　至營運現(xiàn)場干部了解包廂的音響效果。

　　檢查所有包廂的'麥克風是否配齊、無線麥克風電池是否夠用。-直接處理

　　檢查所有包廂音響喇叭的位置朝向是否標準。

　　檢查所有點歌顯示器是否有松動、搖晃情況。

　　檢查所有電視機是否有波紋，線路是否正常。

　　檢查所有麥克風的線頭是否有松動、線路是否正常。

　　檢查每個包廂的麥克風音量是否一致、喇叭是否有異常。

　　所有相關(guān)設(shè)備的清潔，線路整理工作。

　　正常麥克風和其它設(shè)備維修。

　　根據(jù)營運需求現(xiàn)場調(diào)音。

　　保證好維修耗材的安全量。

　　保管好維修工具的使用（每周盤點一次）采取責任制，遺失賠償。

　　把當天工作情況詳細記入檔案（工作日志存放于前臺）

　　嚴格服從上級安排的工作和任務。

　　上述職責有違反、不盡職責，及出現(xiàn)問題時嚴格按照公司規(guī)章制度處理。

　　音響工程師崗位職責 篇11

　　1.在業(yè)務部主任領(lǐng)導下，根據(jù)分管的電影放映、舞臺、燈光、音響使用和專業(yè)設(shè)備保管，水、電維護、維修等工作提出切實可行的年度工作計劃，經(jīng)費預算，經(jīng)領(lǐng)導審批后，組織實施。

　　2.協(xié)助業(yè)務部領(lǐng)導做好電影放映、舞臺搭建、燈光安裝控制、音響裝配調(diào)試使用和專業(yè)設(shè)備保管，水、電的`維護、維修等工作。

　　3.報據(jù)省一級文化館業(yè)務工作量化指標和文化館業(yè)務工作計劃，制定電影放映、舞臺、燈光、音響使用和專業(yè)及辦公設(shè)備保管工作，水、電的維護、維修等工作制度和實施細則。組織實施，保證按時完成各項工作任務。

　　4.結(jié)合業(yè)務開展有償服務。

　　5.指導街道文化站和基層各單位、社區(qū)、居民開展電影放映活動，每年60天次以上。

　　6.負責電影放映活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)、舉辦工作。

　　7.做好電影放映活動室的安全(防火、防盜)、衛(wèi)生工作。

　　8按月統(tǒng)計并匯報電影放映工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取適當措施，不斷改進工作，提高工作效率。

　　9.配合部領(lǐng)導做好與區(qū)內(nèi)、外，上、下級有關(guān)電影放映工作部門、人員和本館各部門、人員關(guān)系，協(xié)調(diào)好各項工作。

　　10.完成階段性、單項性、年度電影放映、舞臺搭建、燈光、音響使用保管，水、電維護、維修工作總結(jié)。并向業(yè)務部主任報告。向部門成員述職。

　　11.完成上級下達的工作任務和館、部領(lǐng)導交辦的臨時工作。

　　音響工程師崗位職責 篇12

　　職位描述：

　　負責視頻會議系統(tǒng)、音視頻系統(tǒng)集成、弱電工程等信息系統(tǒng)項目實施，包括設(shè)備測試、安裝、調(diào)試、故障排除及用戶培訓工作、

　　任職要求：

　　1、年齡20—28大專以上學歷，電子/機電/通信或相關(guān)專業(yè)；

　　2、具備較強的`學習能力及邏輯思維能力；

　　3、吃苦耐勞、工作態(tài)度積極上進，具有良好的團隊精神；

　　4、對工作充滿激情與活力，能承受較大的工作壓力；

　　5、熟悉專業(yè)音響燈光系統(tǒng)者優(yōu)先

　　6、公司提供技術(shù)培訓（優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也考慮）。

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