在當下社會，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責是組織考核的依據。那么崗位職責怎么制定才能發揮它最大的作用呢？下面是小編整理的市場拓展經理崗位職責，歡迎大家分享。

市場拓展經理崗位職責1

　　1、負責調查、分析、評估目標市場的變化情況，

　　2、負責供應商和新產品的`開發、評估，和審核工作；

　　3、負責供應商和產品的的商務談判、和進度控制；

　　4、負責定期匯總和分析采/銷數據、制定運營計劃；

　　5、負責產品的成本和質量的控制，嚴格控制預算和質量；

　　6、協調與銷售、財務、倉儲等各部門之間的配合銜接工作。

市場拓展經理崗位職責2

　　1、跟蹤住宅物業行業需求動態;

　　2、客戶關系管理：通過客戶拜訪等形式提高客戶滿意度，及時處理客戶異議和投訴，建立、鞏固均衡的客戶關系平臺;

　　3、負責物業合同的`簽訂的全過程;

　　4、應標過程管理，包括：招標信息搜集、投標文件制作、投標資格文件準備等，同時根據投標進程需要，參與或負責投標資格預審、標書修改、內外協調等工作，跟進投標項目，跟蹤投標全過程，確保投標任務的完成;

　　5、根據客戶需求，協調相關部門進行方案的準備。

市場拓展經理崗位職責3

　　1、依據公司品牌定位和年度市場發展規劃，負責主導實施拓展計劃；

　　2、熟悉了解行業業態和各地主要商圈情況，開發與之品牌和市場定位匹配的客戶，并提交市場拓展分析報告；

　　3、負責合作客戶的合同簽訂，并跟蹤、協調處理合作之間的`業務相關問題；

　　4、負責跟蹤、組織客戶參與訂貨會，開發優質合作伙伴；

　　5、負責與客戶日常的服務支持工作，維護好商場、客戶之間的良好關系。

市場拓展經理崗位職責4

　　崗位職責:

　　1.負責客戶的健康咨詢與指導,為客戶提供健康服務,并通過與客戶的溝通準確的推薦公司的`產品

　　2.能運用醫學、營養、運動、心理等相關專業知識為顧客提供健康咨詢和管理服務

　　3.組織并運行調查顧客健康管理需求,策劃、設計顧客健康管理的解決方案

　　4.協助開展健康講座、健康沙龍、養生等活動

　　5.負責建立客戶的信息數據、跟蹤回訪服務、信息反饋并及時解決客戶在使用產品和服務過程中遇到的問題

　　6.投訴信息的收集、登記、匯總、分析、傳遞、處理,以達到客戶的滿意度

　　7.完成部門安排的其他工作業務,配合完成其它部門的相關需求;

　　任職要求:

　　1.21-40歲,一年以上從事健康管理、護理、營養、心理學等相關專業,形象好、氣質佳。

　　2.有護理、醫師、營養師、藥師、心理咨詢師、健康管理師等資格證書者優先考慮

　　3.具備健康評估、健康指導、健康教育、健康服務的基本能力

　　4.富有親和力和耐心,具有優秀的人際溝通技巧、應變力和執行力,善于與會員保持良好的人際關系

　　5.營養師、護理、臨床、中西醫、心理學相關專業優先考慮。

市場拓展經理崗位職責5

　　1、負責招商戰略規劃、組織、開展工作，參與招商談判與合同簽訂，定期完成拓展任務;

　　2、了解招商政策，做好市場調研、分析，并及時反映市場動態信息;

　　3、負責客戶開發與積累、搜集與整理，建立客戶檔案，做好客戶分析;

　　4、負責客戶定期拜訪、回訪與接待，認真講解招商政策，回答客戶疑問及時反映客戶問題;

　　5、開展或協助完成商戶的簽約及收款。

市場拓展經理崗位職責6

　　1、理解公司信息情報產品，負責潛在客戶的信息情報軟件平臺和外文數據庫產品的售前咨詢和(電話郵件)定期跟進，引導用戶需求。

　　2、負責售前顧問相關工作，包括客戶需求溝通和分析、服務計劃和方案、產品演示和試用、約訪等。

　　3、參與項目的投標工作，包括投標策劃、標書編制、標書應答、講解與答辯等流程化工作。

　　4、協助重要項目信息情報的檢索、翻譯、編制等工作。

　　5、其他協助銷售經理的.工作，如參與政府項目申報、國外供應商交流及產品培訓、市場宣傳活動銷售產品的準備等。

市場拓展經理崗位職責7

　　1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃，制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度；

　　2、負責不斷發展加盟商；

　　3、與客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求；

　　4、負責與銷售有關的'廣告宣傳計劃、促銷活動等，并負責其策劃，執行，及評估；

　　5、進行商業調查，提供產品和服務的市場定位分析報告；

　　6、推廣新課程產品，協調相關事宜。

市場拓展經理崗位職責8

　　1、正確執行公司營銷制度，并有效貫徹執行;

　　2、負責所在區域寫字樓、學校、企事業單位、醫院、公共場所等地方投放自動售貨機，制定銷售計劃，以及區域的進度監控和業務評估;

　　3、針對公司渠道資源，確定渠道開拓計劃與指標，制定重點客戶發展規劃，重點客戶選取并加以拓展;

　　4、參與擬定所在區域銷售目標、銷售計劃;

　　5、完成領導交辦的其他工作。

市場拓展經理崗位職責9

　　崗位職責

　　職責描述:

　　1. 主要負責萬科新項目——泊時易無人停車場的商務拓展和客戶關系維護;

　　2.負責各種拓展項目的實地考察與調研、信息搜集、統計分析;

　　3.開發新客戶新市場,增加業務范圍,并根據大客戶需求進行方案撰寫;

　　4.負責大客戶周度項目進展的`匯總與統計工作;

　　5.協助進行竟品項目的分析;

　　任職要求:

　　1. 2-3年工作經驗,有智能停車行業工作經歷的人優先考慮(安居寶/etcp/停簡單/速停車);

　　2. 有對拓展項目調研基礎與經驗者優先,熟練善于運用辦公軟件(尤其是PowerPoint);

　　3. 較強的溝通協調能力、數據分析能力、抗壓能力、主動學習能力

　　4.認同萬科的企業文化,具備團隊精神

　　項目拓展管理崗位

市場拓展經理崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、聚合支付相關業務的市場拓展；

　　2、完成公司下達的直拓任務指標，按照公司規定嚴控各項成本費用支出；

　　3、項目銷售全程的組織、協調和管理；

　　4、應收賬款的'回收；

　　5、區域內客戶關系的維護和促進；

　　6、領導安排的其他工作事宜。

　　任職要求：

　　1、 1年以上銷售工作經驗；熟悉支付行業產品，有相關支付行業客戶資源、渠道資源、軟件系統資源、物聯網行業經驗者優先；

　　2、高中及以上；

　　3、市場總監、業務總部總經理；

　　4、有一定的營銷文案組織編寫能力、具備良好市場開拓、溝通協調能力和談判技巧；

　　5、有較強自我管理能力；

　　6、強烈的工作熱情和團隊合作精神。

市場拓展經理崗位職責11

　　1、負責商家拓展、業務跟進，洽談合作；

　　2、追蹤本地市場動向，引領下屬不斷開拓及維護新老商戶，并建立長期穩定的商戶關系；

　　3、負責對門店市場人員的'培訓、任務分配及業務指導；

　　4、負責線下推廣團隊的組建、培訓、管理和考核，以及團隊的日常活動拓展工作；

市場拓展經理崗位職責12

　　工作職責：

　　1、負責酷狗音樂基地入駐項目對外招商、洽談、審核；

　　2、負責酷狗音樂基地資源開拓，包括當地、周邊原創音樂人、音樂廠牌、音樂產業鏈企業、項目的招商引入；

　　3、酷狗音樂基地活動策劃、執行。

　　任職資格：

　　1、本科畢業，工作經驗3年以上；

　　2、有一定的自有資源，如項目渠道資源、招商資源；

　　3、綜合能力強，有過創業經驗優先；

　　4、對外形象好，氣質佳，大方得體，成熟穩重。

市場拓展經理崗位職責13

　　職責描述:

　　1、開發新市場,負責組織收集市場信息,制定渠道招商開發策略,

　　推動招商渠道橫向和縱向的拓展;

　　2、獨立開拓新渠道,整合內部和外部合作方,完成效果監測、運營優化,提升等;

　　3、幫助渠道經理開拓、溝通和管理各區域的重要客戶,并負責協調維護公司重要客戶和對外公共關系。

　　4、負渠道部工作過程中的成本預算和費用控制。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學歷;

　　2、具備社群渠道拓展、營銷工作5年以上,3年以上管理經驗;有從事過社區醫院、社區業務拓展并有成熟案例者優先;

　　3、專業知識:社群運營管理、市場營銷、銷售技巧、團隊建設與管理;

　　4、能夠拓展性的完成各項工作并具有干事業而非干工作的'事業心;

　　5、具備工作創新能力和較強的抗壓能力、客戶溝通談判能力。

市場拓展經理崗位職責14

　　1、負責分公司市場推廣團隊管理，執行公司推廣戰略;負責該區域的團隊搭建和業務培訓。

　　2、負責該地區的`的公司項目推廣，開拓本區域美業資源;

　　3、帶領團隊甄選該區域的醫生和機構，并與之達成商務合作。

　　4、帶領團隊維護、跟進和推進該區域的合作情況。

　　5、負責組織策劃線上、線下的活動推廣方案

市場拓展經理崗位職責15

　　工作職責:

　　1、 大專及以上學歷,28歲~35歲,專業不限;

　　2、 有市場拓展、市場調研、銷售等相關從業經驗,熟悉物業行業為佳;

　　3、 思維敏捷,具備一定的市場營銷知識,能熟練運用談判技巧和方法;

　　4、 具有吃苦耐勞的精神,為人誠實、正直,責任心強;

　　5、 有團隊合作意識,擅長與人溝通;

　　6、 工作有激情,有積極進取和自我任務驅動的'精神以及創新的能力;

　　7、 熟練使用Word,Excel, PPT, Outlook 等辦公軟件,熟練使用Photoshop為佳;

　　8、 懂物業管理和工程方面知識者及有駕駛證者優先考慮。

　　任職資格:

　　1、 按要求完成下達任務,協助部門領導處理部門日常管理工作;

　　2、 參與物業服務方案、招投標文件的撰寫與成本測算表制作;

　　3、 進行市場開拓與渠道管理,尋找客戶資源,開發新客戶,維護老客戶,發掘潛在客戶群;

　　4、 對客戶保持有效跟蹤,及時填寫《客戶信息跟蹤表》并動態更新;

　　5、 深入市場進行客戶調研,搜集市場信息,掌握行業資訊,分析和科學預測同行業服務內容相關數據并對比,定期提交調查報告;

　　6、 對市場的發展趨勢,總體特征調查和深入調研,制定或提供公關策略和業務推廣的建議;

　　7、 建立客戶檔案及信息反饋資料庫,建立信息反饋通報制度,定期更新與提交相關報告;

　　8、 工作總結并制訂周/月度/季度工作計劃,提供合理建議與想法,報部門領導審核;

　　9、 工作中積極推廣公司品牌與企業形象;

　　10、 完成領導交辦的其他工作。

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