在日常生活和工作中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編為大家整理的孵化器主管崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

孵化器主管崗位職責1

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學歷，1年以上創(chuàng)業(yè)孵化器運營管理或產業(yè)地產招商運營工作經驗;

　　2、形象氣質較好，溝通表達能力強，悟性強;

　　3、具有較強的邏輯思維及快速學習的能力，有較強的管理和組織能力;

　　4、對企業(yè)運營、經濟發(fā)展、項目推廣有一定的興趣和基礎知識儲備。

　　崗位職責:

　　1、配合部門開展創(chuàng)新業(yè)務的'拓展及導入，對業(yè)務進展進行跟蹤和推進;

　　2、完成材料的搜集匯總，參與方案討論，協助處理過程中可能出現的其他問題。

　　3、與政府、科研機構、高校、企業(yè)做對外的聯絡與溝通，做好關系維護。

孵化器主管崗位職責2

　　崗位職責:

　　1、協助開展孵化器/加速器項目的招商及日常管理，涉及項目引進、審核、跟蹤、服務等；

　　2、協助開展項目內相關活動的策劃、執(zhí)行，例如品牌路演、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、行業(yè)論壇等；

　　3、負責開展已入駐客戶的'服務工作，負責整合資源給予其指導，跟蹤企業(yè)成長情況；

　　4、負責項目內各類活動的組織及效果監(jiān)控；

　　5、負責政府機構和合作單位的參觀，來訪接待等工作。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學歷；

　　2、1年以上產業(yè)園區(qū)、孵化器等運營管理工作經驗；

　　3、熟悉孵化器運營相關政策，具有一定的產業(yè)、項目資源及整合能力；

　　4、具備良好的組織策劃能力、商務談判能力、組織協調能力及抗壓能力。

孵化器主管崗位職責3

　　崗位職責:

　　1、負責搜尋和篩選與項目需求匹配具有高成長性的初創(chuàng)項目并引入站點；

　　2、負責與目標客戶進行商務談判、簽約、入駐手續(xù)辦理等服務工作；

　　3、負責與入孵項目保持日常溝通，了解項目進展，挖掘其各類創(chuàng)業(yè)服務、政策申報、融資、資源對接等需求，并根據項目需求點整合、拓展各類資源；

　　4、協助團隊完成各類接待工作、其它行政、運營等工作。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學歷；

　　2、1年以上產業(yè)園招商、孵化器招商或政府招商工作經驗；

　　3、熟悉孵化器招商政策、招商渠道及招商管理方式；

　　4、具備良好的組織策劃能力、商務談判能力、組織協調能力及抗壓能力。

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