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在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責使用的情況越來越多,崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?以下是小編精心整理的銷售業(yè)崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
銷售業(yè)崗位職責1
1、根據公司規(guī)劃負責OEM業(yè)務的開拓;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識及談判技巧;
3、及時反饋客戶信息,了解客戶需求,掌握市場動態(tài);
4、有責任心,能承受較大的工作壓力;
5、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力。
銷售業(yè)務員的崗位職責5
1、嚴格執(zhí)行合同簽訂規(guī)定,及時與經銷商簽訂供貨合同。
2、嚴格執(zhí)行公司銷售回款的'規(guī)定,完成銷售回款任務。
3、做好經銷商產品培訓,售前、售后服務和技術支持。
4、協助經銷商做好使用企業(yè)招標工作,達到互營目的。
5、跟蹤市場部物流專員,及時將貨物發(fā)往(運送)到經銷商指定地點。
6、認真收集用戶資料,做好客戶檔案的歸檔。
7、每天認真填寫《行銷日志》,積累營銷經驗。
8、努力完成領導交辦的其它工作。
銷售業(yè)崗位職責2
崗位職責:
1、負責公司產品的區(qū)域銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責市場信息的收集及競爭對手的.分析;
5、負責銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務。
任職要求:
1、本科以上學歷,英文聽說讀寫流利;
2、目標成就導向,自我驅動;
3、有國外大項目銷售經驗,熟悉或了解測量測繪,精準農業(yè)尤佳;
4、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
6、有責任心,能承受較大的工作壓力。
銷售業(yè)崗位職責3
職責描述:
1、大專以上學歷,英語四級,能流暢進行英語口語、筆試的.日常交流
2、具備優(yōu)秀的營銷技巧,抗壓力強,喜歡挑戰(zhàn)高目標,高薪酬
3、工作經驗1年以上,擅長新客戶的開發(fā)和大客戶的談判
4、從事過機械及自動化領域銷售工作
5、能夠適應出差、出國
銷售業(yè)崗位職責4
1. 參與制訂團隊銷售計劃、各項商務談判,簽訂、執(zhí)行銷售合同,完成各項銷售指標;
2. 開發(fā)、維護所轄區(qū)域市場渠道銷售資源(經銷商與代理商)和終端客戶資源;
3. 負責收集和分析所轄區(qū)域市場需求信息和代理商資源;
4.協調各類客戶資源,配合市場部開展展會、學術會議與產品上市推廣活動;參與政府部門組織項目的投標活動;
銷售業(yè)崗位職責5
崗位職責:
1、負責市場的調研、銷售和客戶開發(fā);
2、有效做好客戶的跟進及管理工作
3、 負責搜集、反饋市場信息;
4、 及時準確的反饋客戶的.投訴和建議,并能處理一般問題 ;
5、 依據客戶要求,清晰、完整的向生產部提供客戶訂貨信息;
任職要求:
1、專科以上學歷,市場營銷類專業(yè)或2年以上銷售工作經驗者優(yōu)先錄用;
2、熱愛銷售工作,思維敏捷,有良好的口才和市場拓展經驗,有家具或軟件銷售工作經驗者優(yōu)先錄用;
3、較強的溝通協調能力及團隊協作能力;
4、有良好的職業(yè)道德素養(yǎng);
5、有駕照,會開車;
6、有車者優(yōu)先錄用;
7、有較強的責任心和執(zhí)行力。
銷售業(yè)崗位職責6
:
崗位職責
1、制定小組銷售計劃,對小組任務進行合理分解;
2、檢查、監(jiān)督小組的交易和訂單,以確保完成目標;
3、根據市場銷售的`不同情況,及時、合理、準確的調整銷售及獎勵政策,保證公司的經營業(yè)績;
4、為小組每一位銷售顧問制定短期的銷售目標;
5、監(jiān)督和衡量小組人員的工作效率,并定期進行績效評估
6、建立和維護員工培訓,發(fā)展和激勵的制度
職位要求:
1、男女不限,形象氣質較好,銷售業(yè)績良好;
2、有汽車4s店相關崗位工作經驗,對銷售業(yè)務流程熟悉,善于管理與協調;
3、具有良好的敬業(yè)精神和團隊協作精神,溝通交流能力較強,親和力佳;
4、有駕駛證并能熟練駕駛者優(yōu)先。
銷售業(yè)崗位職責7
崗位職責:
1、熟悉沈陽及周邊市場,具備開發(fā)市場能力;
2、負責醫(yī)療器械類產品市場推廣和銷售,熟悉檢驗醫(yī)學優(yōu)先錄用
3、負責銷售區(qū)域售后服務跟蹤活動。
任職資格:
1、大專及以上學歷,醫(yī)療器械相關專業(yè);
2、1年以上工作經驗,有醫(yī)療器械銷售經驗佳;
3、善溝通、有工作激情,學習能力強;
銷售業(yè)崗位職責8
1、協助分公司經理制定區(qū)域銷售計劃,并分解制定出區(qū)域內的年度、季度、月度銷售計劃;
2、按照分管區(qū)域制訂的.目標任務和區(qū)域市場銷售推廣計劃,進行人員安排與工作分配,使所負責區(qū)域的各項工作高質高效完成;
3、定期拜訪客戶及并與其保持良好客情關系,聽取客戶的建議,并及時傳遞公司政策和精神;
4、負責下屬業(yè)務代表的日常管理工作,審查銷售、貨款回籠、客戶訪銷、客戶維護、資料收集等工作,并實施管理監(jiān)督;
5、嚴格執(zhí)行公司有關價格政策和產品區(qū)域化銷售規(guī)定,負責市場價格的監(jiān)控工作,維護公司市場價格,監(jiān)督經銷商嚴格執(zhí)行公司價格政策,及時協調、處理、制止惡性競爭事件;
6、根據公司制訂的各項業(yè)務費用指標對銷售產生的業(yè)務費用進行管理與控制;
7、定期對業(yè)務代表進行短期業(yè)務知識培訓及現場指導,以求迅速提高其各方面的綜合能力,并根據公司制訂的績效考核原則對業(yè)務代表進行績效考核,依據考核結果做出獎懲決定或辭退建議。
銷售業(yè)崗位職責9
崗位職責:
1、通過網絡、電話途徑尋找開發(fā)全國水果商家客戶;
2、負責維護老客戶,提高客戶的訂貨次數及訂貨數量;
3、負責收集市場信息,推廣公司的品牌及開拓市場渠道;
4、了解同行的產品行情,協同經理制定更有效的戰(zhàn)略計劃。
職位要求:
1、一年以上經驗,入職即可上崗;
2、有極強的網絡或電話溝通能力,銷售意識強(主要為售后服務的`多次成交),能快速抓住客戶的需求以達致成交(客戶主體群為零售水果店或網上微商水果休閑食品店等);
3、有渠道開拓及招商經驗者優(yōu)先;
5、能接受出差或外派;
6、有責任心,能獨立開拓市場,有拼搏精神,能承受工作壓力;
7、有極強的成功欲望,挑戰(zhàn)高薪的激情(進口水果業(yè)可為員工帶來1萬—3萬元每月的收入)。
職位描述:
1、年齡:25-45歲;
2、大專以及以上學歷;
3、1年以上工作經驗;
4、從事過老師,醫(yī)生,金融,律師,醫(yī)藥管理者或曾在企業(yè)任職銷售管理有經驗者有先!
5、對金融了解并且感興趣者,優(yōu)先考慮。
銷售業(yè)崗位職責10
1、負責公司物流招投標產品的業(yè)務市場推廣,對外開拓市場,開發(fā)新客戶;
2、基于對客戶需求的準確把握,結合公司招投標產品,給出有效的'解決方案;
3、維護與客戶的長期合作關系,隨時與客戶進行有效溝通,為客戶提供良好的服務;
4、按銷售計劃開展銷售工作,達成個人銷售目標;
5、及時反饋市場和客戶需求信息,以推進內部系統或流程優(yōu)化。
銷售業(yè)崗位職責11
職責:
1. 為汽車后市場企業(yè)提供系列的培訓與咨詢落地服務;
2. 熟練掌握公司各類課程體系的亮點、特色以及可以帶給客戶的'利益點;
3. 尋找客戶,發(fā)現客戶需求,引導客戶參加培訓學習并幫助客戶解決問題 ;
4. 配合專業(yè)老師跟進督促客戶學習進度,輔導學習內容轉化;
5. 真誠服務獲得客戶信任關系,獲得轉介紹名單,助力銷售目標達成;
6. 完成上級領導交代的其他工作。
任職資格:
1.銷售經驗不限,學歷大專及以上學歷,年齡21-29歲之間;
2.富有開拓精神和良好的團隊合作意識,有執(zhí)行力、具備較高的職業(yè)素養(yǎng);
3.積極熱情、愛崗敬業(yè)、心理素質佳、較強的抗壓能力。
4.挑戰(zhàn)高薪,熱愛銷售,目標導向強、自律性強;
5.有培訓、教育、金融、保險、電銷經驗者優(yōu)先 。
銷售業(yè)崗位職責12
崗位職責:
1、負責公司葡萄酒產品的銷售及推廣;根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
2、積極開拓新市場,發(fā)展和維護新的客戶;增加產品銷售范圍;
3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;制定銷售計劃和銷售策略;
4、做好拜訪行程計劃;跟進客戶的.用酒情況;
5、積極完成上級交代的任務,配合公司領導開展日常工作。
任職條件:
1、中專以上學歷;年齡20—35歲;紅酒、葡萄酒市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上酒水銷售相關工作經驗,能獨立開發(fā)新客戶,并有一定的客戶資源;
3、對葡萄酒行業(yè)有一定了解或者對該行業(yè)有濃厚的興趣;
4、有團隊協作精神,有責任心,能承受較大的工作壓力,善于挑戰(zhàn);
5、完成上級領導交給的其他工作任務。
銷售業(yè)崗位職責13
1、中國平安優(yōu)才計劃旨在招募一批具有經營意識和管理才能的優(yōu)質人才,專項培養(yǎng)幫助其成為綜合金融理財規(guī)劃師和職業(yè)經理人,打造精英化,專業(yè)化,國際化,人文化人才,這批優(yōu)才將成為公司和行業(yè)中的中流砥柱。
2、優(yōu)才將是平安在未來5年內高速發(fā)展的主力軍,是走向高管,走向新領域的一批高端人才!平安發(fā)展對人才的.培養(yǎng)是目前重視的戰(zhàn)略規(guī)劃。
3、加盟平安,成為優(yōu)才,你會跟一批高素質、高學歷、專業(yè)性強的精英們在一起,你將實現自己的人生價值,創(chuàng)造奇跡!
銷售業(yè)崗位職責14
1、按照項目規(guī)定的接聽電話和接待來訪次序,認真接聽來電電話、熱情接待來訪客戶,并做詳細記錄。
2、向來電、來訪客戶主動、熱情介紹本項目概況,耐心了解客戶需求,推薦戶型。
3、珍惜每一位客源,詳細分析客戶情況,制定跟進策略,及時填制客戶檔案,作好跟進記錄。
4、在成交過程中出現疑難問題及時向主管匯報,以便取得幫助。
5、積極與客戶取得聯系,促成客戶復訪、提高客戶購房意向直至成交。
6、客戶成交時及時通知開發(fā)商收款,不得以任何理由截留,認購、成交后務必將認購協議和合同在成交當日交給經理(主管)或秘書,不得以任何理由保留在銷售員手中。
7、成交時須在第一時間報告經理及主管、秘書,確認該房號尚未售出后方可銷售,不得在不知情的情況下銷售,否則后果自負。
8、及時與經理(主管)溝通客戶情況,認真分析成交或未成交的原因,不斷提高銷售業(yè)務水平。
9、積極主動協助成交客戶辦理認購、成交及其他購房手續(xù)。
10、與客戶建立并保持良好的關系,將有關通知、項目最新信息、促銷活動及時主動轉達客戶。
11、尊重開發(fā)商工作人員,與開發(fā)商的財務、工程、銷售管理人員保持良好的關系,及時將有關信息傳達給銷售經理(主管)。
12、服從銷售經理(主管)領導,服從項目分配。
13、與同事保持友好合作態(tài)度,如遇撞單應互相溝通情況,及時向經理匯報并服從上級安排,不得以各種形式搶單。
14、積極參加公司組織的'各類培訓和項目培訓。
15、嚴格遵守公司或項目所要求的工作時間。
16、積極主動做好并保持銷售現場清潔衛(wèi)生。
銷售業(yè)崗位職責15
崗位職責:
1、開拓公司保險業(yè)務,為公司客戶提供高品質、專業(yè)化的保險服務;
2、為個人客戶和團體客戶提供保險方案,達成銷售目標;
3、負責市場的`宣傳和維護;
4、負責客戶服務專員團隊的組建和管理。
任職要求:
1、大專以上學歷,2年及以上工作經驗,有相關工作經驗者優(yōu)先錄取;
2、有親和力,并有良好的人際關系;
3、具有較強的管理協調、溝通能力,人際交往能力及良好的心態(tài);
4、有較強的工作責任感和事業(yè)心,盡業(yè)盡責,有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格。
銷售業(yè)崗位職責16
1:依據公司下達的銷售、匯款任務,制定本人的年銷售、匯款計劃,月銷售、匯款計劃,周銷售、匯款計劃,新客戶開發(fā)計劃,月客戶拜訪計劃;
2:全面掌握公司產品性能、規(guī)格、價格,熟練產品的操作規(guī)程及使用說明。有能力制作各種標書,報價,設備選型等工作;
3:以錢和的態(tài)度和客戶接觸并注意服裝儀容的整潔;
4:廣泛收集市場信息,不斷挖掘潛在客戶;
5:定期拜訪現有客戶,并匯集下列資料;
·產品品質的反映;
·價格的反映;
·產品及配件的使用量;
·客戶對競爭對手產品的反映及競爭對手銷售狀況; ·有關同行業(yè)動態(tài);
·新產品調查;
·客戶的信用狀況。
6:及時處理客戶反饋的'各種情況、并及時通報公司;
7:按合同規(guī)定及時回收貨款:
·收到客戶貨款應當日繳回公司;
·不得以任何理由挪用貨款;
·不得以其他支票抵繳收回的現金;
8:督促客戶所訂產品及配件的發(fā)運;
9:客戶退貨的處理;
10:建立客戶檔案,整理各項銷售資料。
11:根據客戶檔案,整理各項銷售資料;
12:銷售人員每天必須做好工作日志,反映出一天的工作內容及情況,按要求填寫《客戶拜訪表》應于次日外出工作前呈交主管。無理由未填者每人20元罰款;
13:嚴格執(zhí)行公司產品的銷售價格,不得任意變更售價。
銷售業(yè)崗位職責17
1、執(zhí)行公司各項政策,包括銷售指標、行動計劃目標及促銷活動,并落實各項標準;
2、執(zhí)行指定區(qū)域銷售目標,定期維護商超及開發(fā)新商超
3、建立和維護客情關系,收集市場信息及重要客戶銷售數據,協助上級做好分析工作
銷售業(yè)崗位職責18
崗位職責:
1、建立負責區(qū)域的'醫(yī)院檔案,定期進行跟蹤拜訪。
2、建立負責區(qū)域的經銷商檔案,定期電話、上門拜訪,建立關系,做好公司橋梁工作,保證公司產品的正常銷售。
3、對所轄區(qū)域內銷售額負責,達到上級交給的銷售指標任務。
4、主動了解競爭產品,收集并記錄競爭對手信息,努力做好知己知彼。
任職要求:
1.開拓客戶并對既有客戶進行維護,提高產品市場份額;
2.充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映競爭對手情況及市場動態(tài),提出合理建議;
3.樹立公司良好形象,對公司商業(yè)秘密保密。
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