在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多人會接觸到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編整理的中小企業(yè)崗位職責，希望對大家有所幫助。

中小企業(yè)崗位職責1

　　1.倉管員要定期做好盤點工作。

　　計算倉庫內(nèi)現(xiàn)有的物料種類與數(shù)量，掌握和明了庫存的實際情況，作為采購或進貨的參考。物料經(jīng)盤點后，若發(fā)生實際庫存數(shù)量與賬面結(jié)存數(shù)量不符，除追查差異的原因外，還要編制盤點損溢單，經(jīng)審批后調(diào)整賬面數(shù)字，使之與實際數(shù)字相符。

　　2.倉管員要做好物料出入庫。

　　中小企業(yè)倉管員崗位職責是保存物料的儲存工作，及時供應(yīng)生產(chǎn)所需的原料。對物料進行檢驗、收料、發(fā)料、存儲、入賬、統(tǒng)計，以及呆廢料的處理等內(nèi)容。物料倉庫主要指面料倉庫、輔料倉庫、機物料倉庫。

　　3.檢查采購物料的數(shù)量和品質(zhì)。

　　倉管員的.收料工作要負責檢驗和清點送來物料的種類和合格品數(shù)量，填寫入庫單，發(fā)生數(shù)量不足和品質(zhì)不合格時，通知供銷科補足或更換，每種物料存放在固的地方，便于清點和發(fā)料。物料入庫價格先按估價入庫，等發(fā)票來后再紅字沖銷。

　　4.倉庫管理員的崗位職責要包括為生產(chǎn)提供原輔料和機物料。使用部門填寫領(lǐng)料單后才能從倉庫領(lǐng)取物料。

　　5、倉管員工作內(nèi)容根據(jù)企業(yè)領(lǐng)料單所填數(shù)量分發(fā)物料。物料的出庫價格按照入庫價格的移動加權(quán)平均計算得出。

　　下面我們就以一家中小型紡織企業(yè)為例，詳解倉管員崗位職責：

　　1、配合本區(qū)域產(chǎn)品的調(diào)配工作，負責貨品運輸途中的安全。

　　2、按單配貨，清理倉庫衛(wèi)生，整理好貨品。要求提高裝卸、搬運、堆碼垛的效率。

　　3、公司大型活動的貨品配送，要求配合營運計劃的實施。

　　4、總倉發(fā)貨過來，及時卸貨并將貨品明細核對入庫，按貨號分類歸位。要求規(guī)格統(tǒng)一，產(chǎn)品的存放地點非常清楚，并且能運用實時信息可以準確、合理地分配貨物。

　　5、掌握各種消防器材的合理配置和使用方法，嚴禁煙火入庫，確保庫房安全。

　　倉管員作為生產(chǎn)型企業(yè)常見的招聘崗位，求職者對其基本的崗位職責要有所了解，才能與招聘官做好面試溝通，詳細招聘企業(yè)可參考》》徐州倉管招聘

中小企業(yè)崗位職責2

　　1、協(xié)助公司領(lǐng)導做好公關(guān)方面的工作，并執(zhí)行公關(guān)計劃；

　　2、負責公司客戶的溝通與聯(lián)絡(luò)，并建立客戶綜合信息目錄或檔案；

　　3、負責建立公司與客戶良好的關(guān)系與信譽體系；

　　4、處理公司與客戶發(fā)生的危機與潛在的危機；

　　5、改進公司信譽保障體系，并參與制定公司新聞及廣告?zhèn)鞑ビ媱潱?/p>

　　6、負責有關(guān)市場公關(guān)活動的`策劃與監(jiān)督實施；

　　7、經(jīng)常向領(lǐng)導反饋有關(guān)公關(guān)活動結(jié)果，并對市場策略提供意見或建議；

　　8、提供客戶關(guān)系及渠道開拓的公關(guān)支持；

　　9、進行公關(guān)檔案的建立和管理；

　　10、完成公司交給的其它工作。

中小企業(yè)崗位職責3

　　1、協(xié)助財務(wù)主管做好財務(wù)管理的有關(guān)工作；

　　2、協(xié)助會計做好會計帳務(wù)有關(guān)工作；

　　3、負責公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄工作；

　　4、建立現(xiàn)金日記帳，銀行存款日記帳，審核現(xiàn)金收付單據(jù)；

　　5、積極配合公司開戶行作好對帳、報帳工作；

　　6、配合各部門辦理電匯、信匯等有關(guān)手續(xù)；

　　7、開具銷售發(fā)票并進行保管、存檔管理；

　　8、辦理公司有關(guān)稅款的'申報及繳納；

　　9、負責編制有關(guān)稅務(wù)報表及統(tǒng)計報表；

　　10、辦理與稅務(wù)有關(guān)的其它事務(wù)；

　　11、完成上級領(lǐng)導交給的其它工作。

中小企業(yè)崗位職責4

　　一、綜合管理辦公室主任的崗位職責

　　1、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導下，主管行政、人事、后勤、財務(wù)、文秘、檔案、保衛(wèi)并負責公司辦公財產(chǎn)的調(diào)用、管理等工作。

　　2、主持綜合辦公室的日常工作，組織領(lǐng)導公司本部員工做好本職工作。

　　3、負責對公司領(lǐng)導的決策、決定和工作部署的`督辦、落實、協(xié)調(diào)、完成。

　　4、代表總經(jīng)理負責與各部門簽訂目標管理責任狀，并監(jiān)督、檢查、落實目標管理完成情況。

　　5、協(xié)助總經(jīng)理對各部門的工作進行全程監(jiān)督檢查，全面管理。

　　6、負責組織開展對新員工的招聘工作，對公司員工的工作進行檢查、考核、評定。

　　7、負責公司的來訪接待工作，并將接待情況及時向總經(jīng)理匯報。

　　8、制定并實施行政管理費用計劃，力求節(jié)約開支，講究實效。對各部門申報辦公用品購置計劃進行審核。

　　9、認真完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作。

　　二、辦公室干事崗位職責

　　1、建立健全人事檔案，按照人事檔案管理的范圍，實行一人一檔制，隨時向主管提供人事檔案資料。

　　2、協(xié)助部門主管做好辦公室日常工作。

　　3、協(xié)助部門主管做好新聘員工的招聘工作。

　　4、認真做好公司內(nèi)員工的技術(shù)等級評定等有關(guān)人事的具體事務(wù)。

　　5、配合相關(guān)人員做好公司員工的年度考核及獎懲工作。

　　6、做好各類物品材料的交接、建檔、保管工作。

　　7、做好公司的文秘、打印等工作。

　　8、完成部門主管交辦的其它臨時性工作。

【中小企業(yè)崗位職責】相關(guān)文章：

中小企業(yè)崗位職責03-18

中小企業(yè)安全工作計劃04-17

中小企業(yè)信用擔保公司口號03-13

中小企業(yè)勞動合同04-20

崗位職責崗位職責02-13

崗位職責崗位職責15篇02-19

it總監(jiān)崗位職責 IT總監(jiān)崗位職責11-07

融資總監(jiān)的崗位職責-崗位職責10-01

at崗位職責02-17