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在現實社會中，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編整理的產科崗位職責，希望能夠幫助到大家。
產科崗位職責1
1、在護理部主任和科主任業務指導下，負責本病區護理工作，并協助科主任做好病房管理；是本病區護理質量安全管理和持續改進第一責任人，應對護理部負責。
2、根據護理部及科室內工作計劃，制定病區護理工作計劃，并組織實施。認真做好護理質量檢查、記錄和統計工作。
3、合理安排和檢查本病區的護理工作，落實質量控制方案，參與并指導疑難、危重患者的護理和搶救工作。
4、負責本病區護理人員的素質培養工作。
5、督促護理人員嚴格執行各項規章制度和操作規程，嚴防護理缺陷。對本病區發生的護理缺陷，及時報告護理部，并查明原因，組織整改。
6、參加科主任查房，參加科內會診及疑難危重病例、死亡病例的討論。
7、負責組織護理會診，護理查房，積極開展護理科研工作和護理經驗總結。
8、負責實習護士、進修護士的學習安排和帶教護士的.帶教工作。
9、組織護理人員業務學習及技術訓練，實施“三基三嚴”培訓工作。
10、定期督促檢查儀器、設備、物品、藥品的請領及保管。
11、負責組織實施健康教育及健康干預工作。
12、定期召開工休座談會，不斷改進病區管理工作，聽取患者對醫療、護理及飲食衛生等方面意見。
產科崗位職責2
崗位職責：
1、認真執行體檢中心各項規章制度、做好科內診斷工作；
2、執行并監督本科室人員技術操作常規和消毒隔離工作，保證醫療質量，嚴防醫院感染與差錯事故；
3、本科室人員管理工作；
任職要求：
1、十年以上主任醫師工作經驗；
產科崗位職責3
產品經理（中成藥/婦科產科）浙江核力欣健藥業有限公司浙江核力欣健藥業有限公司，核力欣健注：該職位不需要經常出差。
職位描述：
1、協助市場總監制定產品年度推廣計劃；
2、根據產品市場信息調研和產品資料的研究，進行產品提示物的設計、制作；
3、根據處方藥品在不同科室應用特點和循證醫學證據進行產品分類科室推廣課件制作；
4、結合產品特點和定位給公司代理商、業務員進行產品知識培訓，協商推廣策略；
5、負責競品信息的收集，并對其進行分析、學習借鑒，找出差異點，提升公司產品競爭力；
6、積極與各省醫學會、藥學會聯系，參與省區醫學會、藥學會的`相關會議以及相關領域專家的維護。
任職要求：
1、本科及以上學歷，醫學藥學類專業，中藥學優先；
2、3年以上市場部相關工作經驗；
3、有責任心，良好的溝通能力和邏輯、數據分析能力。
產科崗位職責4
一、科主任職責
1、在院長領導下，完成醫院所交給的各項任務，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。
2、制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
3、領導本科人員，對病員進行醫療護理工作，完成醫療任務。
4、督促本科人員，認真執行各項規章制度和技術操作常規，嚴防并及時處理差錯事故。
5、負責組織全科職工的再教育工作，運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。
6、定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題，定期檢查產房、新生兒室工作。
7、確定醫師輪轉、值班和內科工作的安排，加強病房的管理工作，組織領導有關本科對掛鉤醫療單位的技術指導工作。
8、參加門診、會診、出診、決定科內病員的轉科、轉院和組織臨床病例討論。
9、領導本科人員的業務和技術考核，提出升、調、獎、懲意見，妥善安排進修、實習人員的培訓工作，組織并擔任臨床教學。
10、協助做好計劃生育工作。
11、副主任協助主任負責相應的工作。
二、主（副）主任醫師職責
1、在科主任的領導下，熟練掌握本專業的技術標準，指導全科醫療、教學、科研、技術培養與理論提高工作。
2、定期查房每周1—2次，并親自參加指導急、重、疑、難病例的診斷、搶救和治療。
3、定期參加門診工作，根據科內安排，參加會議、出診。
4、指導本科下級醫師做好各項醫療工作，有計劃地開展基本功訓練。
5、掌握本科范圍內的國內外學術動態，不斷吸收、運用新技術指導臨床實踐。
6、督促下級醫師認真貫徹各項規章制度和醫療操作規程。
7、副主任醫師參照主任醫師職責執行。
三、主治醫師職責
1、在科主任和主任、副主任醫師指導下進行醫療、教學及科研工作。
2、每日查,1—2次，帶領并指導住院醫師進行醫療、教學及科研工作。
3、掌握病情變化，對危重、死亡醫療事故或其它主要問題應及時處理，并向科主任匯報。
4、參加值班、門診、疑難會診及出診等有關工作。
5、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級醫師書寫的醫療意見及各項記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷。
6、認真執行各項規章制度和技術操作規程，檢查所管病房醫療護理質量,嚴防差錯事故。
7、擔任臨床教學,指導進修生及實習醫師工作。
8、對新入院、危重、疑難病例及治療效果不佳的病人，應重點巡視、重點檢查和討論。設法明確診斷，及時治療，檢查病歷并糾正其中錯誤的記錄，檢查醫囑執行情況、治療效果，必要時可請科主任檢查指導。
四、總住院醫師職責
1、在科主任和主治醫師領導下，協助科主任做好科內各項業務和日常醫療行政管理工作。
2、帶頭執行并檢查督促各項制度和技術操作規程的貫徹和執行，嚴防差錯事故發生。 3、掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、出現醫療差錯事故或其它重要問題時，會同主治醫師及時處理，并向科主任匯報。
4、負責組織科室內疑難危重病人的討論、院內會診、搶救和治療工作，帶領下級醫師進行晚間查房和巡視工作。
5、協助科主任和主治醫師加強對住院、進修、實習醫師的日常管理工作。
6、組織病房出院及死亡病例總結討論并記錄，做好病死率、治愈率、化膿率、病床周轉率、病床利用率及醫療事故、差錯登記、統計、報告工作。
7、負責排班及書寫各種手術通知單，安排業務學習。
8、執行24小時值班，并嚴格督促檢查交接班工作。
9、總住院醫師工作結束，做個人小結、業務上初步達到主治醫師水平。
五、住院醫師職責
1、在科主任和主治醫師指導下負責一定數量的醫療工作，新畢業的醫師（三年內）實行住院醫師值班，擔任住院、門急診的值班工作。
2、帶領實習醫師對病員進行檢查，診斷及治療，書寫醫囑，并檢查醫囑執行情況，每日巡視病人至少2次，對危重癥病人應多次巡視并做好記錄。
3、書寫病歷（第一年寫大病歷，以后寫入院錄）應于病人入院24小時內完成。及時檢查和修改實習醫師的病歷記錄、病程錄及其他各項記錄，及時完成出院病案小結并將病案整理編號交上級醫師審查。
4、及時向上級醫師報告診斷及治療上的困難以及病情變化，撰寫會診、轉科、出院等記錄。
5、住院醫師對所管病員全面負責，在下班前做好交接班工作，對需要特殊觀察的重癥病人除書面交班外，用口頭方式向值班醫師交班。
六、護士長崗位職責
1、在護理部主任領導下開展工作，負責本病區護理業務的組織領導和科研教學、病房管理和病房內外的聯系。
2、有計劃地安排病房的日、周、月、年工作重點。檢查、指導辦公室護士及責任組長的工作。
3、每日根據病人的'數量及病情需要合理排班。
4、參加并組織危重病人的搶救工作，參加大手術或新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論。
5、積極開展新技術，新業務及護理科研工作。組織領導護理人員的業務學習和技術培訓，并督促實施促進母乳喂養措施。
6、教育本病房護理人員加強責任心，遵守勞動紀律，提高護患溝通技能，及時幫助解決護理人員反映的困難和問題，充分發揮團隊精神和慎獨精神。
7、負責病房的醫療器械，醫療表格及文件、日用品的領取、保管，檢查和維修。
8、定期召開工休座談會，征求意見改進工作。
9、定期與科主任、科護士長及護理部協調溝通，研究護理工作存在的問題，及時制定對策，做好工作總結。
10、定期考核科室工作人員的工作質量。每周檢查母乳喂養指導及落實工作，每半年分析工作中存在的問題并及時整改。
七、總責任護士職責
1、聽取夜班交班報告和床頭交接班。
2、熟悉本組病人的病情及危重病人的病情進展、治療和護理工作，參加并指導護士實施護理計劃，檢查護理措施落實情況及母乳喂養情況。
3、定期檢查護理病歷質量。
4、積極開展新技術，新業務及護理科研工作。負責護理人員的業務學習和技能培訓。
5、根據病區內護理人員的帶教能力、工作經驗、職稱，合理安排護生帶教。
6、負責指導實習生的帶教工作。定期進行實習講座，教學查房，負責出科考核，及時與帶教老師溝通，完成出科小結的鑒定。
7、了解實習生的思想和工作情況，及時發現問題，積極采取應對措施。
8、協助護士長做好病房管理工作，對發現和存在的問題要及時反饋給護士長，以便得到解決。
八、主班護士崗位職責
1、在護士長領導下開展工作，聽取夜班交班報告和床頭交接班，參加晨晚間護理。
2、核對夜班和中班醫囑及重危病人護理記錄，核對日報表。
3、錄入醫囑、打印治療單、輸液單、交治療室護士及責任護士執行，必要時親自執行。
4、打印催款單交管床醫生。
5、辦理出入院手續，介紹住院相關內容，同時做好母乳喂養宣教。
6、負責出院病歷的質量控制。
7、處理各類檢查單及檢驗申請單。
8、記錄更改的護理級別和飲食種類，交責任護士。
9、書寫交班報告，保持護士辦公室的清潔整齊，進行交接班。
九、責任護士職責
1、在護士長領導下開展工作，翻閱有關醫療及護理記錄，了解分管病人的病情和治療。
2、聽取交班報告。參加分管病人的床頭交接班。
3、根據病人護理級別進行晨晚間護理，評估病人。
4、負責病人（注射、給藥、輸液、霧化吸入等）治療工作，觀察用藥效果和不良反應，進行健康教育。
5、接待新病人、做好入院評估、入院教育，24小時內完成護理病歷。
6、根據護理計劃落實護理措施，進行護理評估。實施促進母乳喂養的措施。
7、執行分級護理，巡視病房，觀察病情，及時做好護理記錄。。
8、及時做好圍手術期護理。
9、做好實習護士的臨床帶教工作，指導護生書寫護理病歷并修改。
10、督促護理員做好各項工作。
十、治療室護士崗位職責
1、參加早會、聽取夜班報告。
2、清點治療用物及搶救室的藥品和物品。
3、更換所有預處理消毒液。
4、核對大型輸液，配制藥液。
5、負責所有治療、護理、搶救、監護用品的供應及消毒、保養與保管。
6、負責治療室、換藥室、搶救室的整潔、消毒與登記。
7、負責藥品的領取、保管、定期檢查藥品的質量，過期藥品及時退還藥房。
8、擺放并核對次日長期輸液。
9、與小夜班護士做好交接班工作。
十一、中班護士崗位職責
1、執行責任護士職責。
2、協助治療護士配制藥液。
3、與主班護士共同核對醫囑，協助主班護士整理出院病歷。
4、測繪10：00、14：00體溫、脈搏等。
5、核對查房后醫囑，負責中午病人的所有治療和護理。及時指導產婦做好母乳喂養。
6、收治急診病人，完成入院評估。
7、做好與日班的交接工作。
十二、小夜班護士崗位職責
1、提前15分鐘上班，清點物品、藥品，檢查搶救物品性能。
2、閱讀交班報告，進行床頭交接班工作，了解危重病人病情。
3、翻閱有關醫療及護理記錄。
4、處理晚間醫囑，接受急診病人，并書寫護理病歷。
5、按護理級別要求，定時巡視病房，嚴密觀察病情，必要時通知醫生并做好記錄。
6、核對下午醫囑，負責晚間病人的所有治療和護理，做好手術病人的術前準備。
7、核對化驗單，做好各項檢查標本登記，為大夜班做好準備工作。
8、督促探視者離開病房，按時熄燈，觀察病人睡眠情況。
9、24：00統計日報表。
10、書寫交班報告，與大夜班護士做好交接班工作。
十三、大夜班護士崗位職責
1、清點物品、藥品，與小夜班護士做好交接班工作。
2、翻閱有關醫療及護理記錄。
3、核對小夜班醫囑及次日長期輸液。
4、處理夜間醫囑，接受急診病人，并書寫護理病歷。及時指導產婦做好母乳喂養。
5、執行分級護理，巡回病房，觀察病情，做好記錄。
6、負責全部病人的治療與護理。
7、了解病人睡眠情況。
8、做好手術前的準備，并備齊病歷、X片、術中用物、術中用藥。與手術室人員做好交接工作。
9、統計記錄各種引流量，留取血、尿、便等標本。
10、做好治療室、換藥室和搶救室消毒登記工作。
11、書寫交班報告，與日班護士交接班。
十四、助產士職責
1、在護士長的領導和醫師的指導下進行工作。
2、負責正常產婦接產工作，協助醫師進行難產的接產工作，做好接產準備，注意產程進展和變化，遇產婦發生并發癥或嬰兒窒息時，應立即采取緊急措施，并報告醫師。適時做好產婦母乳喂養宣教及指導。
3、經常了解分娩前后的情況，嚴格執行技術操作常規，注意保護會陰及婦嬰安全，嚴防差錯事故。
4、保持產房的整潔，定期進行消毒。
5、做好計劃生育圍產期保健和婦嬰衛生的宣傳教育工作，并進行技術指導。
6、負責管理產房的藥品器材。
7、根據需要，負責孕期檢查、外出接產和產后隨訪工作。
8、指導進修、實習人員的接產工作。
產科崗位職責5
【職位描述】
1、在醫務部領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作；
2、制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報；
3、領導本科人員，對病員進行醫療護理工作，完成醫療任務；
4、定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的'問題；
5、組織全科人員學習，運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法、進行科研工作，及時總結經驗；
6、督促本科人員，認真執行各項規章制度和技術操作常規，每月開展一次科內醫療質量自7、查并有記錄，嚴防并及時處理差錯事故，對科室發生的醫療缺陷、差錯事故進行討論、處理、登記和及時報告；
8、確定醫師輪換、值班、會診，組織領導有關本科對分枝醫療機構的技術指導工作，幫助基層醫務人員提高醫療技術水平；
9、參加門診、會診、決定科內病員轉科、出院、轉院和組織臨床病例討論；
10、領導本科人員的業務訓練和技術考核，提出升調、獎懲意見，妥善安排進修、實習人員的培訓工作，組織并擔任臨床教學。
【任職資格】
1、有高度的責任心，業務能力強，組織協調能力強，親和力強；
2、能熟練開展宮、腹、腔鏡微創手術；
3、醫學相關專業，副主任醫師以上職稱；
4、三甲醫院15年以上工作經驗，從事科主任3年以上。
產科崗位職責6
在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳喂養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的營養需要，指導母嬰分離的`母親及時擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導及督查下屬醫師母乳喂養工作。
.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的選擇。
掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，并向科主任匯報。
.參加值班、門診、會診、出診工作。
5.參加病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。
6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。
7.組織本組醫師學習和運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。
8.擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。
產科崗位職責7
1、執行各項護理制度和技術操作規程，為客戶提供高品質醫療護理服務；
2、協助醫師進行各種診療工作，做好基礎護理和心理護理；
3、具備手術室護理經驗者優先；
4、婦產科門診部醫療護理，無夜護。
崗位要求：
1、全日制大專及以上學歷，有婦產科護理經驗者優先；
2、具有2年以上護理工作經驗，具備手術室護理經驗者優先；
3、五官端正、開朗熱情，有良好的服務意識。
1、醫療、護理專業，大專以上學歷；具有護士執業資格證書；
2、具有2年以上二甲醫院婦產科病患者護理工作經驗；熟悉各種護理操作；
3、熟悉與本專業有關的法律法規；熟悉本專業的'技術規范和規章制度；
4、具有良好的溝通能力和服務意識，有責任心和親和力。
產科崗位職責8
1.在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定范圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳喂養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生兒科，指導及督查下級醫師母乳喂養工作。
2.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的選擇。
3.掌握病員的'病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，并向科主任匯報。 4.參加值班、門診、會診、出診工作。
5.參加病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。
6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。
7.組織本組醫師學習和運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。
8.擔任臨床教學，指導進修、實習醫師工作。
產科崗位職責9
職責：
1、安排病人進行相關身體檢查，對結果做出分析診斷，并確定好治療方案;
2、觀察病人術后變化，并采取相應措施;
3、負責在產婦分娩時進行助產、接生;
4、負責對孕期及產期出現的不良反應、異常進行治療;
5、詢問和檢查病人、書寫病歷、記錄病案;
6、尊重、關心、愛護患者，保護患者的隱私，詳細真實的告訴患者病情;
任職要求：
1、臨床醫學相關專業畢業，�？埔陨蠈W歷，持醫師資格證、執業證(婦產科專業)，中級職稱;
2、具有臨床經驗，能開展各種高危妊娠的篩選、監護、治療以及妊娠合并癥、并發癥的.診療工作;
3、具有高度的責任心及嚴謹的工作態度;
4、具有良好的溝通協調能力，掌握相關法律法規，能處理好醫患糾紛。
產科崗位職責10
生產技術科科長富冶集團浙江富冶集團有限公司，富冶集團，富冶任職要求：
1、45周歲以內。工科（有色冶金類優先）大中專及以上學歷；
2、長期從事有色（銅、鉛、鋅、錫）冶煉工作，有鼓風爐或熔池熔煉、固定式陽極爐等冶金爐技術管理；
3、在生產計劃制定與執行、生產技術改善與提高方面有較豐富經驗；
4、派駐江西工作。
產科醫師具備二甲以上綜合醫院工作經驗，并一直在婦科工作，熟悉婦產科b超者優先。具備二甲以上綜合醫院工作經驗，并一直在婦科工作，熟悉婦產科b超者優先。
產科崗位職責11
�。�.在院長領導下，負責本科的醫療、預防及行政管理工作。
�。�.制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
３.領導本科人員，對病員進行醫療護理工作，完成醫療任務
�。�.定時查房，共同研究解決重危疑難病例診斷治療上的問題。
５.組織全科人員學習、運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。
�。�.督促本科人員，認真執行各項規章制度和技術操作常規，嚴防并及時處理差錯事故。
�。�.確定醫師輪換、值班、會診、出診。
8.組織領導村級婦幼保健的'技術指導工作、幫助基層醫務人員提高醫療技術水平。
9.參加門診、會診、出診，決定科內病員的轉科轉院和組織臨床病例討論。
10.領導本科人員的業務訓練和技術考核，提出升、調、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。
產科崗位職責12
婦產科主任崗位職能：
1、能做全子宮切除、卵巢切除手術；胎兒的正常分娩；產鉗手術；腹腔鏡手術；
2、醫德醫風好，獨立完成病例；業務能力強，吃苦耐勞，工作責任心強。
崗位要求：
1、醫學院校相關專業畢業，大專以上學歷
2、主治醫師及以上職稱；
崗位職能：
1、能做全子宮切除、卵巢切除手術；胎兒的正常分娩；產鉗手術；腹腔鏡手術；
2、醫德醫風好，獨立完成病例；業務能力強，吃苦耐勞，工作責任心強。
崗位要求：
1、醫學院校相關專業畢業，大專以上學歷
2、主治醫師及以上職稱；
產科崗位職責13
1、在護士長的.領導下工作。
2、嚴格交接班制度，做到八交（患者總數、出入院、轉科、死亡、手術、分娩、搶救、危重患者情況）、八知道（姓名、性別、年齡、床號、診斷、病情、治療、護理）。
3、參加晨會、床頭交接班。
4、接收新入院、轉入患者、了解并協助患者的各種需求，適時完成健康教育。
5、安排患者陪檢工作。
6、巡視病房、觀察病情變化，完成護理記錄。
7、為出院患者做出院指導。
8、協助生活不能自理的患者進餐，了解飲食情況。
9、測體溫并繪制。
10、負責標本采集，記錄出入量及特別護理記錄單，監測生命體征。
11、經常和患者交談，幫助患者了解自己的疾病情況和為恢復健康所采取的各項措施，鼓勵患者發揮主觀能動性戰勝疾病。
產科崗位職責14
1、在上級醫師的指導下，分管病床，擔任值班，參加日常工作及搶救工作；
2、協助完成患者的檢查、診斷、查房、醫療文件書寫和治療工作；及時查閱各種檢驗、放射報告，及時處理患者變化的病情；經主管醫師同意，做好患者出院工作；
3、熟練掌握婦產科各項診療技能；
4、隨時交接病員的心理、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見，做好病員的'思想工作；
5、按時完成住院醫師必須完成的各種病歷資料、醫療文件的書寫。
產科崗位職責15
一、在機電礦長的領導下，負責全礦機電管理工作的組織與領導。
二、熟悉和掌握安全規程，機電設備性能以及有關的安全制度，負責根據生產工作需要，組織編制機電技術規程和有關安全技術措施，并組織督促貫徹執行。
三、組織全科學習執行安全規程、技術規程、責任制以及其他管理制度，加強全科機電技術業務學習提高全科技術管理水平。
四、領導全科編制與執行檢修計劃，季節性防護計劃，用電、配件、設備大修、人員配備和材料消耗等計劃，并將執行情況總結上報。
五、深入現場，了解機電設備的使用、維護、保管情況，及時分析全礦機電管理動態，針對薄弱環節，組織力量及時解決存在問題，使設備合理、安全的使用。
六、對存在的重大機電安全技術問題，應組織機電工程技術人員提出改進措施，并組織貫徹執行。對重大的機電事故要本著“三不放過”的原則進行嚴肅追查處理，要逐級匯報，并在三日內寫出書面報告。
七、負責合理調配使用勞動力、機電設備、工具、材料，做好機電設備及配件、備件的管理工作。
八、根據我礦具體情況，推廣先進經驗，發動和支持職工開展技術創新、提出合理化建議，并負責對有價值者組織實施推廣
九、經常檢查督促進行的`各種系統圖、記錄簿、技術資料和先進經驗的匯集工作，實行科學管理。
十、負責全科的行政管理并對本科的一切工作負全部責任，關心職工生活，加強對職工進行管理，進行思想教育和勞動紀律教育的工作。
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