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廣告公司經(jīng)理崗位職責
更新時間:2023-10-07 10:48:14
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廣告公司經(jīng)理崗位職責9篇(經(jīng)典)

  在學習、工作、生活中,接觸到崗位職責的地方越來越多,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編收集整理的廣告公司經(jīng)理崗位職責,希望能夠幫助到大家。

廣告公司經(jīng)理崗位職責1

  1.建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。決定組織體制和人事編制,決定副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理,各職能部門經(jīng)理以及其他高級職員的任免、報酬、獎懲,決定派駐下設(shè)機構(gòu)和人員。

  2、領(lǐng)導(dǎo)公司建立各級組織機構(gòu),并按公司戰(zhàn)略規(guī)劃進行機構(gòu)調(diào)整;領(lǐng)導(dǎo)公司制定各種規(guī)章制度,并深入貫徹實施;

  3.決定對成績顯著的'員工予以獎勵、調(diào)資和晉級,對違紀員工的處分,直至辭退。

  4.審查批準年度計劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造項目和流動資金使用的可行性報告。

  5.健全財務(wù)管理,嚴格財經(jīng)紀律,搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作,保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。

廣告公司經(jīng)理崗位職責2

  管理權(quán)限:

  受董事會的委托,行使對公司工作全面指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)利,并承擔執(zhí)行各項規(guī)章制度的義務(wù)。

  管理責任:

  主持公司全面工作,對所承擔工作全面負責。

  主要職責:

  1、執(zhí)行董事會決議,主持全面工作,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn),及時、足額地完成董事會下達的經(jīng)營指標。

  2、組織實施經(jīng)董事會批準的公司年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案。審核以公司名義發(fā)布的各種文件;

  3、組織實施經(jīng)董事會批準的.新上項目。

  4、組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作,在董事會委托權(quán)限內(nèi),以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。代表公司參代加重大的內(nèi)外活動;

廣告公司經(jīng)理崗位職責3

  1、負責建立并完善公司全套管理制度和流程(人事行政、財務(wù)、運營、績效考核等)并監(jiān)督執(zhí)行;

  2、協(xié)助總經(jīng)理完成董事會溝通、對外公關(guān)和日常管理溝通;

  3、協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督運營計劃的執(zhí)行、落實和修正;

  4、協(xié)助總經(jīng)理進行項目管理和資源配合;

  5、協(xié)助總經(jīng)理全方位改善公司整體績效。

廣告公司經(jīng)理崗位職責4

  1、引導(dǎo)客戶,能將眼光放遠而不光只是注意日常工作所需而已

  2、對策略有所貢獻,并表現(xiàn)概念化的思考能力

  3、經(jīng)常貢獻創(chuàng)意,致使客戶業(yè)務(wù)成長

  4、對發(fā)展杰出廣告作品有所貢獻

  5、強而有力的.提案能力與書面化作業(yè)

  6、展現(xiàn)寬廣的人員管理技巧,有效地訓練客戶專員及建立團隊精神

  7、與客戶建立良好的人際關(guān)系

  8、在公司內(nèi)部建立良好的領(lǐng)導(dǎo)聲譽,同進有效地運用并激勵工作小組

  9、有效管理財務(wù)動作之流程程,并使公司獲得利潤

  10、建立天聯(lián)之業(yè)務(wù),包括所有部門之客戶開發(fā)

  11、專業(yè)生活井然有序,組織力強,懂得設(shè)定優(yōu)先次序,輕重緩急

  12、不斷學習廣告與行銷方面的知識

  13、可以處理挫折,有彈性其他意見人際技巧

廣告公司經(jīng)理崗位職責5

  1.對客戶總監(jiān)負責,指導(dǎo)客戶主任的日常工作。

  2.參與品牌的有關(guān)發(fā)展策略及方向,在客戶總監(jiān)指導(dǎo)下撰寫創(chuàng)意簡述。

  3.協(xié)助創(chuàng)意部進行作品的提案及售賣,并具備一定的提案及售賣能力。

  4.與所負責客戶品牌的有關(guān)直接負責人員建立良好的.合作關(guān)系。

  5.負責指導(dǎo)客戶主任的日常工作,如會議簡報、工作進程報告等。

  6.指導(dǎo)并幫助客戶主任提高工作能力及專業(yè)技巧。

  7.監(jiān)控并保證工作項目的時間進度。

廣告公司經(jīng)理崗位職責6

  管理權(quán)限:受董事會的委托,行使對公司工作全面指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)利,并承擔執(zhí)行各項規(guī)章制度的義務(wù)。

  管理責任:主持公司全面工作,對所承擔工作全面負責。

  主要職責:

  1。執(zhí)行董事會決議,主持全面工作,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn),及時、足額地完成董事會下達的經(jīng)營指標。

  2。組織實施經(jīng)董事會批準的.公司年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案。審核以公司名義發(fā)布的各種文件;

  3。組織實施經(jīng)董事會批準的新上項目。

  4。組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作,在董事會委托權(quán)限內(nèi),以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。代表公司參代加重大的內(nèi)外活動;

廣告公司經(jīng)理崗位職責7

  直接上級:副總經(jīng)理

  管理權(quán)限:具體實施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承當和執(zhí)行各項規(guī)章制度的義務(wù)。

  管理責任:對所管范圍內(nèi)的各項工作負責。

  主要職責:

  1、能力要求:較好的人際溝通能力,良好的語言表達能力,靈活、機智的處事能力;有強烈的工作責任心和團隊合作精神,能承當較大的工作壓力;極強的方案籌劃、制作能力及陳述提案能力;能獨立擔當工程的統(tǒng)籌和運營。

  2、負責籌劃制定年度、日常公關(guān)事件策略及活動執(zhí)行管理方案并向客戶提案;

  3、參與、領(lǐng)導(dǎo)實施新聞發(fā)布會、研討會、巡展會、大型活動等公關(guān)、市場促銷活動;

  4、負責活動的'組織聯(lián)絡(luò)等工作;確認和執(zhí)行工程方案,對活動流程全程監(jiān)督;與客戶進行方案討論,確定適合客戶的活動方案;負責活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進;對整個活動運營團隊進行組織管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部合作;

  5、管理、培訓工程組成員,對工程執(zhí)行效果負最終責任。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

廣告公司經(jīng)理崗位職責8

  1、負責客戶資料的收集、統(tǒng)計、分析、資源整合、客戶資料信息庫管理工作。

  2、負責根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展要求,制定客戶調(diào)查計劃并組織實施,為公司決策提供資料支持。

  3、負責客戶的開發(fā)、接待、談判、管理工作。

  4、負責全面了解客戶意見、需求,為客戶提供即時服務(wù)。

  5、負責定期對所服務(wù)的.客戶進行不同形式的訪問、拜訪,維護與客戶長期的溝通和合作關(guān)系。

  6、負責客戶有關(guān)我司業(yè)務(wù)或服務(wù)質(zhì)量投訴與意見處理、結(jié)果的反饋工作。

  7、負責制定客戶服務(wù)部各項制度的建立,規(guī)范客戶服務(wù)部的各項工作。

  8、負責創(chuàng)造企業(yè)間高層領(lǐng)導(dǎo)交流的機會。

  9、負責項目全程進程管控、內(nèi)外部溝通工作。

  10、負責客戶服務(wù)人員培訓、激勵、評價和考核工作。

  11、負責制定、執(zhí)行公司客戶服務(wù)部年度經(jīng)營計劃,監(jiān)督實施全過程,完成業(yè)績指標。

  12、負責關(guān)注客戶服務(wù)工作的發(fā)展,收集相關(guān)資料,為公司完善客戶服務(wù)工作提出建議。

  13、負責掌握市場動態(tài),熟悉市場狀況,對策劃、設(shè)計及其它工作提供建設(shè)性意見。

  14、負責完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。

廣告公司經(jīng)理崗位職責9

  管理權(quán)限:受董事會的委托,行使對公司工作全面指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)利,并承擔執(zhí)行各項規(guī)章制度的義務(wù)。

  管理責任:主持公司全面工作,對所承擔工作全面負責。

  主要職責:

  1.執(zhí)行董事會決議,主持全面工作,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn),及時、足額地完成董事會下達的經(jīng)營指標。

  2.組織實施經(jīng)董事會批準的公司年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案。審核以公司名義發(fā)布的各種文件;

  3.組織實施經(jīng)董事會批準的新上項目。

  4.組織指揮公司的`日常經(jīng)營管理工作,在董事會委托權(quán)限內(nèi),以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。代表公司參代加重大的內(nèi)外活動;

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