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在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多地方需要用到制度，制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。擬定制度需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的管理崗位職責(zé)管理制度，希望能夠幫助到大家。
管理崗位職責(zé)管理制度1
隨著現(xiàn)代工業(yè)的發(fā)展，人們重視對工廠的安全管理，門衛(wèi)作為工廠安全的第一道防線，其職責(zé)至關(guān)重要。為保障工廠中職工的安全，必須有一套嚴(yán)格的門衛(wèi)管理制度。下文將介紹門衛(wèi)管理制度及崗位職責(zé)。
一、門衛(wèi)管理制度
1、門衛(wèi)制度的組織管理
門衛(wèi)崗位的職責(zé)由安全管理部門統(tǒng)籌。安全管理部門根據(jù)工廠的特點(diǎn)、生產(chǎn)情況以及安全需要，綜合制定門衛(wèi)管理制度和門衛(wèi)操作規(guī)程，確保門衛(wèi)崗位的運(yùn)行順暢。
2、門衛(wèi)崗位的要求
門衛(wèi)崗位的要求必須嚴(yán)格執(zhí)行，包括外來人員隨意進(jìn)入工廠的規(guī)避措施、職工通行證管理制度以及對非工作人員的管理等。門衛(wèi)崗位必須設(shè)置在工廠進(jìn)口處，并配備必要的設(shè)備和工具。
3、門衛(wèi)制度的培訓(xùn)
為提高門衛(wèi)崗位工作人員的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能，安全管理部門必須對門衛(wèi)進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保門衛(wèi)崗位工作人員明確職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)化操作。培訓(xùn)內(nèi)容包括安全知識、應(yīng)急措施、應(yīng)對突發(fā)事件的能力等。
二、門衛(wèi)崗位職責(zé)
1、辦理通行證
門衛(wèi)負(fù)責(zé)辦理職工通行證、外來客人通行證等各種通行證件，對門衛(wèi)進(jìn)行管理，并按照公司規(guī)定審核每個人員的通行證。
2、外來人員登記
在門衛(wèi)崗位負(fù)責(zé)登記進(jìn)入工廠的外來人員的身份證號、姓名、進(jìn)出時(shí)間等信息，并加強(qiáng)對外來人員的管理。若有可疑人員，門衛(wèi)可根據(jù)情況報(bào)告相關(guān)主管領(lǐng)導(dǎo)，勸離可疑人員。
3、交通管理
門衛(wèi)負(fù)責(zé)工廠外的交通管理工作，確保工廠正常通行和車輛安全停放。同時(shí)，監(jiān)管工廠出入的車輛數(shù)量及質(zhì)量，對出入車輛進(jìn)行登記，并對貨物或材料進(jìn)行檢查，排除非法或危險(xiǎn)品的`攜帶。
4、安全檢查
門衛(wèi)負(fù)責(zé)對進(jìn)出工廠的職工的背包、工具箱等進(jìn)行安全檢查，防止職工攜帶危險(xiǎn)物品進(jìn)入工廠。對于不能明確的物品，門衛(wèi)可以要求職工開箱檢查，確保工廠的安全。
5、嚴(yán)格巡視
門衛(wèi)的巡視崗位負(fù)責(zé)檢查工廠內(nèi)外的安全隱患，隨時(shí)提醒相關(guān)負(fù)責(zé)人并及時(shí)報(bào)告。此外，在節(jié)假日或晚間，門衛(wèi)需要加強(qiáng)巡邏，確保工廠的安全。
總之，門衛(wèi)在工廠的安全管理制度中起著關(guān)鍵作用，在門衛(wèi)的職責(zé)范疇內(nèi)，工廠中的人員才能得到更好的安全保障。為了提高門衛(wèi)的管理質(zhì)量，必須建立完善的門衛(wèi)管理制度，對門衛(wèi)進(jìn)行全面、科學(xué)地管理。
管理崗位職責(zé)管理制度2
在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)工廠門衛(wèi)的警衛(wèi)工作。
1、嚴(yán)格執(zhí)行工廠人員及車輛出入廠管理制度，堅(jiān)持原則，一視同仁。
2、入廠車輛要進(jìn)行登記、填表；送貨車輛及出廠物資車輛需交出門證；對外來送貨車輛出廠進(jìn)行檢查。下班后禁止無送貨任務(wù)車輛出廠，特別情況應(yīng)開廂檢查，經(jīng)值班人員同意方可出廠，并做好記錄。
3、外來人員來訪，先登記后通知詳細(xì)部門，得到答應(yīng)后，方可進(jìn)入；有拜見董事長或總經(jīng)理的人員，通知辦公室主任，布置詳細(xì)接待工作。
4、負(fù)責(zé)工廠外來的文件、報(bào)紙等的'收發(fā)工作，做到按時(shí)無誤，需要登記的做好記錄。
5、忠于職守，做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。
6、夜間每兩小時(shí)巡查一次，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)水、電、門窗、消防設(shè)備等有擔(dān)心全因素，應(yīng)按時(shí)實(shí)行補(bǔ)救措施，并于次日報(bào)告辦公室處理。
7、熟識工廠治安環(huán)境情況，嫻熟把握運(yùn)用治安、消防報(bào)警電話和消防裝備。消防裝備到保質(zhì)期，應(yīng)提前一個月提出更換建議。
8、指揮入廠的自行車、摩托車停放在指定位置，要求先下車，后入廠；指揮工廠內(nèi)部及外來辦事小型車輛按指定位置停放，停放整齊；出租車禁止入內(nèi)。
9、負(fù)責(zé)搞好門衛(wèi)室內(nèi)及廠區(qū)大門前的環(huán)境衛(wèi)生。
10、工作時(shí)間集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與消遣活動，更不能把傳達(dá)室當(dāng)作消遣場所。
11、除上下班時(shí)間早：5：00---6：30分，晚4：00---5：30格外，其它時(shí)間車間人員出廠必需交車間主任簽發(fā)的請假條，進(jìn)廠必需通知車間主任現(xiàn)場確認(rèn)領(lǐng)入。特別情況車間主任提前通知門衛(wèi)人員。
12、禁止任何人員私自攜帶公物出廠。
管理崗位職責(zé)管理制度3
一、崗位職責(zé)
1、落實(shí)禮賓各項(xiàng)規(guī)章制度和工作計(jì)劃、費(fèi)用控制，并組織。
2、最大限度地提高禮賓服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)技能水平。
3、定期召開禮賓班組例會，聽取匯報(bào)，布置工作，解決工作難題，協(xié)調(diào)各崗位之間出現(xiàn)的工作矛盾。
4、負(fù)責(zé)日常的質(zhì)量管理工作。經(jīng)常檢查和督促禮賓班組工作人員，嚴(yán)格按照服務(wù)規(guī)程及質(zhì)量要求，實(shí)行規(guī)范服務(wù)，保持高質(zhì)量的服務(wù)水平。
5、檢查每天的有關(guān)報(bào)表，掌握客房入住預(yù)訂情況和旅客抵離的數(shù)量，安排重要客人的住宿和迎送。
6、負(fù)責(zé)督促禮賓員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，檢查落實(shí)情況，提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。
7、關(guān)心員工的`生活，做好思想政治工作，抓好部門文明建設(shè)，管理好禮賓員工。
8、定期對員工進(jìn)行績效評估，按照獎懲制度實(shí)施獎懲。
9、完成酒店領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它工作指令。
二、工作責(zé)任區(qū)
1、團(tuán)隊(duì)預(yù)訂接車，貴賓接待。
2、門童服務(wù);行李服務(wù);
三、工作標(biāo)準(zhǔn)
1、熟悉了解管理崗位的性能。
2、管理區(qū)域員工服務(wù)素質(zhì)達(dá)到酒店要求，合格率95%以上。
3、督促檢查管理崗位區(qū)域的業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)。
4、督辦班組完成酒店下達(dá)考核標(biāo)準(zhǔn)及各項(xiàng)要求。
5、嚴(yán)格要求本班組各崗位能遵守酒店店規(guī)、店紀(jì)。
6、管理好本部門達(dá)到良好團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神。
7、絕對服從領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配安排，協(xié)助上級工作。
8、制定本部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，考核制度。
9、規(guī)程及質(zhì)量要求，實(shí)行規(guī)范服務(wù)，保持高質(zhì)量的服務(wù)水平;
10、檢查每天的有關(guān)報(bào)表，掌握客房預(yù)訂情況和旅客抵離的數(shù)量，安排重要客人的住宿和迎送;
11、負(fù)責(zé)督促禮賓班組員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，檢查落實(shí)情況，提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì);
12、關(guān)心員工的生活，做好思想政治工作，抓好部門文明建設(shè)，管理好本部員工;
13、定期對員工進(jìn)行績效評估，按照獎懲制度實(shí)施獎懲。
14、完成酒店領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它工作指令。
四、工作匯報(bào)
1、每日將工作情況及時(shí)向前廳部經(jīng)理匯報(bào)。
2、每周將工作情況匯總，在部門工作周會上匯報(bào)。
3、每月月度會議匯報(bào)《前廳部禮賓月工作報(bào)告》及《下月工作計(jì)劃》。
4、貫徹部門經(jīng)理對本日、周、月工作進(jìn)行批示，發(fā)揚(yáng)成績、糾正缺點(diǎn)。
五、考核
1、酒店領(lǐng)導(dǎo)收到月工作匯報(bào)材料后，安排考評小組進(jìn)行考核并提出考核意見。
2、季度部門工作和本人工作同時(shí)優(yōu)秀者，酒店通報(bào)表彰。
3、全年工作優(yōu)秀者，當(dāng)選優(yōu)秀員工和管理者，實(shí)施等級獎勵。
4、以上考核獎勵可自薦申請。
前廳部大堂副理崗位職責(zé)
報(bào)告上級——前廳部經(jīng)理
督導(dǎo)下級——接待、禮賓員
聯(lián)系部門——有工作關(guān)系相關(guān)部門
管理崗位職責(zé)管理制度4
崗位職能
總經(jīng)理崗位
a）工作項(xiàng)目：
具體組織落實(shí)本單位的企業(yè)管理工作,擬訂企業(yè)管理制度并督促貫徹執(zhí)行，評估企業(yè)管理情況.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)管理部的全面工作，在公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中防范風(fēng)險(xiǎn)，確保資產(chǎn)保值、增值。
—工程項(xiàng)目管理
—內(nèi)部審計(jì)管理
—投資風(fēng)險(xiǎn)管理
-公司內(nèi)部管理
—協(xié)調(diào)制定企業(yè)管理部崗位工作任務(wù)、職責(zé)
—承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作.
b）工作概述：
—項(xiàng)目招投標(biāo)結(jié)果、預(yù)決算結(jié)果、工程項(xiàng)目評審結(jié)果以及大宗采購的審核結(jié)果拿出部門意見報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo).
—查物流情況的報(bào)告、內(nèi)部年度審計(jì)報(bào)告、專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告、各項(xiàng)指標(biāo)考核結(jié)果，拿出部門處理、整改意見報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，并安排監(jiān)督落實(shí)情況。
—對公司的投資項(xiàng)目進(jìn)行市場調(diào)查，審查可行性研究報(bào)告，拿出部門的意見，為公司決策當(dāng)好參謀。
—審查各站每日銷售情況的報(bào)告，拿出部門意見及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反映。
—負(fù)責(zé)對與投資有關(guān)的、以法人對外簽訂的各種協(xié)議、合同及委托書等文件的審查.
—審查公司年度及中長期的經(jīng)營規(guī)劃，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。
—審查對外提供統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及有關(guān)資料,堅(jiān)持公司對外提供數(shù)據(jù)和資料的一致性、保密性的原則。
——---負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系歸口管理.
——-——參與本公司管理體系組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。
—-—-—組織方針、目標(biāo)的制定和部門目標(biāo)的分解。
c）工作標(biāo)準(zhǔn)：
—項(xiàng)目保質(zhì)保量、竣工及時(shí)且風(fēng)險(xiǎn)小、成本低。
—進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，確保費(fèi)用支出合理、不超標(biāo)，帳務(wù)處理合理、合法、合規(guī)。
—對投資項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查，做風(fēng)險(xiǎn)分析，然后提出專業(yè)意見,供領(lǐng)導(dǎo)決策。
—對銷售價(jià)格進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，確保公司利益不受損失。
-堅(jiān)持原則,廉潔自律，認(rèn)真負(fù)責(zé),保守機(jī)密,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。
儲運(yùn)部長崗位職責(zé)
—在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真執(zhí)行國家的勞動保護(hù)政策法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)公司下達(dá)的接收儲存充裝等各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃。
-對庫區(qū)的安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)、消防工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時(shí),應(yīng)同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作，作到安全、生產(chǎn)“五同時(shí)”。
—組織制訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、崗位責(zé)任制和操作規(guī)程，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施. -定期研究安全生產(chǎn)工作，組織開展安全檢查,消除事故隱患. —抓好進(jìn)出庫計(jì)量工作，掌握庫存及銷售情況，及時(shí)向公司反饋信息。
—投建設(shè)施項(xiàng)目認(rèn)真執(zhí)行“三同時(shí)”的規(guī)定；事故調(diào)查處理堅(jiān)持“三不放過”的原則；對庫區(qū)動火的安全技術(shù)防范措施要認(rèn)真做好審批工作，并監(jiān)督執(zhí)行。
—倉儲過程的控制。
. —倉儲過程的策劃
—負(fù)責(zé)員工教育培訓(xùn)工作。
-負(fù)責(zé)解決勞保用品，做好勞動保護(hù)工作。
—負(fù)責(zé)庫區(qū)的保衛(wèi)工作.
—關(guān)心職工生活,搞好庫區(qū)文明衛(wèi)生和綠化建設(shè)。
技術(shù)員崗位職責(zé)
-在儲運(yùn)部長直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃，從技術(shù)角度配合組織完成日常的生產(chǎn)任務(wù)，做到服務(wù)優(yōu)質(zhì)，用戶滿意。
—協(xié)助組織制定安全生產(chǎn)管理制度和崗位責(zé)任制及操作規(guī)程,并按照各自的分工組織實(shí)施.
—督促各班組認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、規(guī)章。
—監(jiān)督做好進(jìn)、出庫計(jì)量工作，嚴(yán)格把關(guān),保證計(jì)量準(zhǔn)確無誤。
—協(xié)助做好設(shè)備、設(shè)施管理工作，建立定期維護(hù)保養(yǎng)制度，制訂維修計(jì)劃，消除事故隱患，保證設(shè)備的正常運(yùn)行。
—定期組織對員工的業(yè)務(wù)技能和安全技術(shù)培訓(xùn)，進(jìn)行安全教育，不斷提高職工的思想素質(zhì)和應(yīng)急、應(yīng)變能力.
—加強(qiáng)思想政治工作，教育員工敬業(yè)愛崗遵紀(jì)守法,加強(qiáng)勞動紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位,搞好文明生產(chǎn),作好本職工作。
—倉儲罐和記錄的標(biāo)識控制.
—從技術(shù)角度考慮顧客財(cái)產(chǎn)的控制.
—技術(shù)上強(qiáng)化治安保衛(wèi)工作，加強(qiáng)門衛(wèi)管理，確保庫區(qū)生產(chǎn)安全. —嚴(yán)格按照公司業(yè)務(wù)部“裝卸船計(jì)劃書"編寫“作業(yè)指導(dǎo)書”，指導(dǎo)各班及時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃。
—對裝卸船要認(rèn)真進(jìn)行倉容計(jì)算和計(jì)量分析，確保裝卸量在規(guī)定的誤差范圍之內(nèi)。
—指導(dǎo)總控室對罐區(qū)、碼頭的監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時(shí)組織排除，并報(bào)告有關(guān)部門。
—按照“設(shè)備安全管理”和“容器管理規(guī)定”等,指導(dǎo)有關(guān)人員對設(shè)備定期進(jìn)行檢查、維修和保養(yǎng)，保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn).
—指導(dǎo)按照“電氣設(shè)備安全管理制度”對電器設(shè)備進(jìn)行管理。
—指導(dǎo)對計(jì)量器具、測量儀表和安全閥等做到定期檢驗(yàn)維護(hù)、保養(yǎng)，使其處于正常工作狀態(tài)。
-指導(dǎo)作好全站生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)工作。
安全主管崗位職責(zé)
-建全各級安全網(wǎng)絡(luò)體系，并定期組織進(jìn)行安全教育和安全檢查。
—負(fù)責(zé)員工的三級安全教育和各工種安全技術(shù)培訓(xùn)、考核工作，做到持證上崗。
—負(fù)責(zé)壓力容器管理,按規(guī)定進(jìn)行登記、建檔、取證，定期組織對球罐、安全閥等附件進(jìn)行檢查.
—負(fù)責(zé)組織對電氣設(shè)備和防雷、防靜電設(shè)施定期進(jìn)行檢查. —加強(qiáng)禁火區(qū)管理，簽發(fā)動火證、出入證,確保罐區(qū)安全。
—按“事故報(bào)告處理制度”做到“三不放過"的原則,及時(shí)處理好事故。
-建全各級防火責(zé)任體系，定期進(jìn)行消防安全教育、培訓(xùn)和演練. —參與危險(xiǎn)源辯識、法律與其他要求的識別。
—職業(yè)健康安全的運(yùn)行和應(yīng)急預(yù)案和響應(yīng)的實(shí)施
-嚴(yán)格執(zhí)行“安全防火管理制度"，定期進(jìn)行安全防火檢查。隱患之處限期整改. —配齊必要的消防器材,加強(qiáng)消防設(shè)施管理,使其處于良好狀態(tài).電氣管理員崗位職責(zé)
—對全庫區(qū)的電氣設(shè)備、設(shè)施的安全管理和安全運(yùn)行負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；
-督促檢查全庫區(qū)電氣設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、日常巡回檢查工作的'落實(shí)。
—督促檢查變電所運(yùn)行高壓設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、巡回檢查工作。
-編制全庫區(qū)電氣設(shè)備的檢修計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí).
—編制電氣月耗材料計(jì)劃,編制臨時(shí)故障修理材料計(jì)劃供中轉(zhuǎn)站領(lǐng)導(dǎo)審批。
—對全庫重要設(shè)備場所和變電所進(jìn)行經(jīng)常巡視檢查，對出現(xiàn)的故障及時(shí)配合處理. —執(zhí)行爆炸和火災(zāi)危險(xiǎn)場所電氣規(guī)范,做好防爆場所的設(shè)備檢修維護(hù)保養(yǎng)工作。
—執(zhí)行操作規(guī)程JGJ46—88，做好庫內(nèi)臨時(shí)線路的搭接工作；
—嚴(yán)格按照有關(guān)電氣規(guī)程和規(guī)定，把好臨時(shí)線審批關(guān)。
—完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
設(shè)備管理員崗位職責(zé)
—對設(shè)備的安全運(yùn)行負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
-建立建全各項(xiàng)設(shè)備管理制度，制定各設(shè)備各工種操作規(guī)程并督促落實(shí)。
-定期或不定期開展設(shè)備檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時(shí)簽發(fā)“整改通知書”并督促整改，保證設(shè)備完好率達(dá)100％。
—狠抓設(shè)備設(shè)施的維護(hù)、保養(yǎng)和維修，認(rèn)真執(zhí)行“動火審批制度”并組織實(shí)施，保證設(shè)備正常運(yùn)行，確保安全生產(chǎn)。
—編制設(shè)備修理計(jì)劃，收集設(shè)備圖紙資料，負(fù)責(zé)設(shè)備維修指導(dǎo),辦理設(shè)備的申請、驗(yàn)收等到有關(guān)手續(xù)。
—建立設(shè)備臺帳，作到帳物相符；建全設(shè)備技術(shù)資料，做到一機(jī)一擋;制定設(shè)備安全檢查附件定檢記錄，加強(qiáng)安全管理，保證靈敏可靠，達(dá)到安全運(yùn)行。
—發(fā)生設(shè)備事故要及時(shí)報(bào)告并組織調(diào)查，作到“三不放過”. —搞好安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)工作。
碼頭運(yùn)行工崗位職責(zé)
—在領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)本班同仁,完成碼頭崗位的各項(xiàng)任務(wù)。
-日常工作安排作到條理化、制度化、科學(xué)化。
-搞好安全生產(chǎn)，完成船裝卸任務(wù)，認(rèn)真執(zhí)行巡迥檢查制度。
-學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和安全技術(shù)操作規(guī)程，積極開展崗位練兵,定期進(jìn)行消防學(xué)習(xí)。
—做好管理區(qū)域內(nèi)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)工作；搞好文明生產(chǎn)，做到窗明、地凈、設(shè)備見本色；力爭達(dá)到管道、閥門、法蘭無銹跡.
—做好消防設(shè)防備的管理、保養(yǎng)工作。
—發(fā)現(xiàn)事故或設(shè)備隱患及時(shí)填寫報(bào)告單,認(rèn)真處理。
—做好碼頭的治安保衛(wèi)工作,嚴(yán)禁其他船舶靠舶.
-配合運(yùn)行工按“作業(yè)書”內(nèi)容，要在船泊靠、離岸前,對設(shè)備與裝置進(jìn)行全面檢查與準(zhǔn)備.
—做好船/岸安全檢查,確認(rèn)后方可操作。
-嚴(yán)格按裝卸臂對接操作程序和工藝操作規(guī)程、設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行操作。
—按時(shí)對碼頭的設(shè)備、管線、儀表進(jìn)行巡視，并做好檢查記錄。
—對所屬工藝管線、閥門、裝卸臂、消防炮等設(shè)施，做好日常保養(yǎng)維護(hù)和定期啟動檢查，使之處于良好狀態(tài)。
—嚴(yán)格執(zhí)行碼頭一切規(guī)章制度，服從值班長指揮。
—認(rèn)真填寫各類生產(chǎn)報(bào)表并按月交生產(chǎn)辦存檔。
—完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
電氣班班長崗位職責(zé)
-在領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全庫電氣和變(配電)設(shè)備的維修任務(wù)。
—公開考勤,合理安排用工,使工作條理化、制度化、科學(xué)化。
-認(rèn)真組織班組安全活動，搞好安全生產(chǎn)。
—做好變電所和全庫電氣設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作，搞好文明生產(chǎn)。
—認(rèn)真組織全班人員學(xué)習(xí)安全技術(shù)操作規(guī)程,進(jìn)行崗位練兵。
-做好消防設(shè)備器材管理保養(yǎng)工作。
—發(fā)現(xiàn)事故、設(shè)備隱患及時(shí)向上級部門報(bào)告，并認(rèn)真處理。
—完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
巡檢崗位職責(zé)
—現(xiàn)場巡視抄表時(shí)，對液位、壓力、溫度的變化應(yīng)掌握準(zhǔn)確無誤并及時(shí)反饋給總控室.
—查缺陷、查泄漏、查松動、保安全（三查一保）。
—搞好庫區(qū)內(nèi)設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)與保養(yǎng),做到無銹、無爛、無漏、無丟失,保證活動部件及安全閥的靈敏可靠（四無一保)。
-熟練掌握庫區(qū)內(nèi)的設(shè)備正確使用及管理。
-擔(dān)負(fù)庫區(qū)消防員的重任，熟練掌握消防器材的使用. —負(fù)責(zé)庫區(qū)內(nèi)消防及故障處理、應(yīng)急予案的訓(xùn)練與實(shí)施。
—定期保養(yǎng)、定期檢查、定人負(fù)責(zé)、統(tǒng)一驗(yàn)收。（三定一統(tǒng)一）。
—保證庫區(qū)內(nèi)的清潔衛(wèi)生，道路暢通。
-與搶修小組、安全辦、控制室等部門保持密切合作。
—保證罐區(qū)內(nèi)、碼頭、水泵房的設(shè)備設(shè)施及烴泵和消防器材及消防設(shè)施處于正常運(yùn)行狀態(tài)。
—查缺陷、查泄漏、查隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織人員采取措施處理,重大問題向有關(guān)部門報(bào)告.
—落實(shí)《消防安全管理制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度。
—經(jīng)常接受安全教育、專業(yè)知識教育和消防知識教育，不斷提高素質(zhì)，創(chuàng)建文明罐區(qū)。
-及時(shí)收集和整理各原始記錄和報(bào)表，及時(shí)上報(bào).
維修崗位職責(zé)
—合理安排用工，使工作條理化、制度化、科學(xué)化。
-定期學(xué)習(xí)和落實(shí)消防、安全等方面的規(guī)章制度,提高安全意識。
—學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，進(jìn)行崗位練兵，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以應(yīng)付維修工作可能出現(xiàn)的各種情況。
—嚴(yán)格執(zhí)行安全管理規(guī)章制度，狠抓登高、禁火區(qū)動火等危險(xiǎn)作業(yè)的安全措施的落實(shí),確保安全生產(chǎn)。
—定期對生產(chǎn)、生活、消防設(shè)備設(shè)施進(jìn)行巡查和檢查,查缺陷、查泄漏、查隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織維修，重大問題報(bào)告有關(guān)部門.
—作好與兄弟班組的工作配合,共同搞好庫區(qū)工作。
—嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，嚴(yán)禁冒險(xiǎn)作業(yè)和違章作業(yè)，確保設(shè)備和人身安全。
—遵守勞動紀(jì)律，上班時(shí)間堅(jiān)守工作崗位，按時(shí)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)所交給的維修任務(wù)，保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
—負(fù)責(zé)全站和生產(chǎn)、消防、生活設(shè)備、設(shè)施的維修、檢修、維護(hù)、保養(yǎng)工作，出現(xiàn)問題隨叫隨到，及時(shí)處理。
—在維修作業(yè)中要嚴(yán)格執(zhí)行“臨時(shí)線審批”、“禁火區(qū)動火”等規(guī)章制度，認(rèn)真采取必要的安全措施,預(yù)防事故的發(fā)生。
-刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，提高業(yè)務(wù)能力，搞好本職工作。
—積極參加安全活動，接受安全培訓(xùn)，提高安全意識。工作前要對防爆工具、安全器具進(jìn)行檢查，以保證安全使用。
—服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
變（配）電值班崗位職責(zé)
-嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，認(rèn)真執(zhí)行操作票制度，嚴(yán)禁違章操作,確保變(配）電設(shè)施安全運(yùn)行。
—上班時(shí)堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真執(zhí)行巡回檢查制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
—定時(shí)抄表，做好運(yùn)行記錄，準(zhǔn)確反映變電所運(yùn)行數(shù)據(jù)和狀態(tài). —負(fù)責(zé)變電所電氣設(shè)備檢修、維護(hù)、保養(yǎng)工作。
-積極參加安全活動，接受安全培訓(xùn)，定期對安全防護(hù)器具檢查。
—認(rèn)真管理消防器材，并熟練使用.
—做好清潔衛(wèi)生,搞好文明生產(chǎn).
—努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),提高業(yè)務(wù)技能，搞好本職工作.
—做好變電所資料建檔工作.
-做好交接班記錄。
—完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
維修電工崗位職責(zé)
—嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程、嚴(yán)禁違章操作，確保庫區(qū)供電安全可靠。
—上班時(shí)間堅(jiān)守工作崗位,定時(shí)對全站的電氣設(shè)備、線路巡回檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
—負(fù)責(zé)全庫電氣設(shè)備的維修、檢修、維護(hù)和保養(yǎng)工作,出現(xiàn)故障隨叫隨到并及時(shí)處理，以保證生產(chǎn)正常用電。
—對庫內(nèi)禁火區(qū)的設(shè)備安裝、檢修、維護(hù)應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行爆炸和火災(zāi)危險(xiǎn)場所電器規(guī)范，保證防爆性能良好；應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行維修工作票制度，做好確認(rèn)手續(xù)。
—嚴(yán)格執(zhí)行臨時(shí)線路搭接的安全管理制度，認(rèn)真執(zhí)行JGJ46—88施工現(xiàn)場臨時(shí)用電安全技術(shù)規(guī)范和工作票制度。
-努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù)，提高業(yè)務(wù)能力，搞好本職工作。
—積極參加安全活動,接受安全培訓(xùn),定期對安全操作器具檢查。
—完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.
計(jì)量工崗位職責(zé)
—堅(jiān)守工作崗位,隨時(shí)掌握裝卸船�？亢脱b卸完畢時(shí)間，做到計(jì)量及時(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
-現(xiàn)場測量時(shí)，做到觀察溫度表要視線對準(zhǔn)，拉桿要反復(fù)三次以上，確定液面，讀準(zhǔn)刻度，減少計(jì)量誤差。
—測量后的計(jì)算數(shù)據(jù)要與流量計(jì)讀數(shù)作比較,以防止差錯。
-計(jì)量數(shù)據(jù)必須與商檢、船方核對無誤,方可確認(rèn).如超出誤差范圍則要重新測量計(jì)算。
—發(fā)現(xiàn)槽船的計(jì)量儀表不準(zhǔn)確時(shí)，要及時(shí)向船方指出并糾正,且及時(shí)向生產(chǎn)辦匯報(bào)。
—出具數(shù)量證書要及時(shí)送交船方或傳真給貨主單位。
-做好原始記錄，每班及時(shí)報(bào)生產(chǎn)辦。
-做好交接班工作。
儀表工崗位職責(zé)
—堅(jiān)守崗位,定時(shí)深入現(xiàn)場,對各類儀表進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng),保證其使用狀況良好。
—定期對總控室內(nèi)的電氣柜進(jìn)行清掃、檢查和維護(hù)，保證UPS、消防、濃度報(bào)警、DCS、火警系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
-建立、健全所有儀器、儀表臺帳，做到臺帳清楚，心中有數(shù)。
—加強(qiáng)庫存儀表和現(xiàn)場使用儀表管理,做好每臺儀表的校驗(yàn)記錄。
—安排好現(xiàn)場使用儀表的年檢計(jì)劃，嚴(yán)禁超期使用。
—定期負(fù)責(zé)對A類、B類、C類儀器儀表的校驗(yàn)、檢修工作. -負(fù)責(zé)安全閥、壓力開關(guān)等安全附件的定期校驗(yàn)，保證球罐、工藝管道、空壓機(jī)儲氣罐、消防系統(tǒng)的可靠、安全運(yùn)行。
—做好各類儀器、儀表，特別是電、氣動閥門和DCS監(jiān)控系統(tǒng)的維護(hù)、保養(yǎng)工作，保證裝、卸船等生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
DCS操作工崗位職責(zé)
—堅(jiān)守工作崗位,對站區(qū)工藝系統(tǒng)進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控。
—具體負(fù)責(zé)作業(yè)計(jì)劃的監(jiān)控。
—堅(jiān)守工作崗位，監(jiān)控站區(qū)工藝系統(tǒng)和消防系統(tǒng)。
—認(rèn)真填寫裝、卸船及裝置送料記錄。
—熟練操作DCS（集散系統(tǒng))和消防自控系統(tǒng),正確處理各種報(bào)警信息。熟練使用消防器材.
—做好系統(tǒng)定檢，定時(shí)與巡檢班核對現(xiàn)場儀表參數(shù). —出現(xiàn)緊急情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告值班調(diào)度，并采取相應(yīng)的應(yīng)急措施。
—做好交接班記錄。
—保持總控室的室溫和清潔，嚴(yán)禁無關(guān)人員入內(nèi)。
—禮貌回答公司領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)部門的詢問。嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密。
—確保工控、顯示、報(bào)警、儀表的完好。。
—出現(xiàn)緊急情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo),并作出相應(yīng)的應(yīng)急措施. —完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
—禮貌回答公司領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)部門的詢問。嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密。
—保持總控室的室溫和清潔，嚴(yán)禁無關(guān)人員入內(nèi)。
保安人員崗位職責(zé)
—堅(jiān)守崗位、堅(jiān)持原則、嚴(yán)格執(zhí)行《門衛(wèi)制度》，杜絕火種和無證人員進(jìn)入“禁火區(qū)"。
-嚴(yán)格執(zhí)行《安全防火十大禁令》，認(rèn)真檢查進(jìn)入人員.外單位人員必須持《通行證》并進(jìn)行登記后方可通行。
-對進(jìn)入“禁火區(qū)”車輛、工具、物品等必須具有消火、防爆、防靜電等裝置；嚴(yán)禁將易燃易爆等危險(xiǎn)品帶入“禁火區(qū)”;“禁火區(qū)”禁止使用手機(jī)、BB機(jī)，禁止拍照。
-經(jīng)常巡回檢查,出現(xiàn)異常情況和泄漏事故要及時(shí)報(bào)告，及時(shí)處理。
檔案管理員崗位職責(zé)
-做好技術(shù)資料、檔案和傳真、文件的整理裝訂歸檔工作，做到每月清查歸檔一次。
—搞好文件發(fā)放和傳閱管理。
—借閱資料、文件應(yīng)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，方可辦理借閱手續(xù)。
—保管各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表,每半年做一次各種用表計(jì)劃。
—保存各種技術(shù)資料、檔案和文件，做好防盜、防火、防潮、防霉、防蟲等安全工作。
—建立檔案目錄，搞好定置管理。
—保證環(huán)境衛(wèi)生，四壁天地面無灰塵。
—遵守保密制度，做好保密工作。
調(diào)度崗位職責(zé)
—負(fù)責(zé)組織指揮本班生產(chǎn)及安全運(yùn)行，確保工藝參數(shù)達(dá)到技術(shù)要求。
—檢查、督促基地各運(yùn)行崗位人員按照操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)操作。
—認(rèn)真貫徹執(zhí)行以崗位職責(zé)為主的各項(xiàng)規(guī)章制度,巡回檢查各生產(chǎn)崗位。
-組織好各崗位交接班工作，開好班前班后會。組織崗位練兵及運(yùn)行崗位安全活動. —掌握基地運(yùn)行動態(tài)，做好綜合記錄，及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)生產(chǎn)運(yùn)行情況。
—熟練、準(zhǔn)確處理基地所有崗位可能突發(fā)的任何故障,指揮緊急情況下的搶險(xiǎn)工作。
—當(dāng)好基地主任的參謀，協(xié)調(diào)好與用戶間的關(guān)系。
—組織完成基地領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù).化驗(yàn)分析崗位職責(zé)
—嚴(yán)格執(zhí)行化驗(yàn)安全操作規(guī)程，確保分析結(jié)果及時(shí)、準(zhǔn)確。
-嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和化驗(yàn)規(guī)程出具分析報(bào)告，對化驗(yàn)結(jié)果負(fù)責(zé)。
-經(jīng)常檢查化驗(yàn)儀器、儀表和器具外觀是否完好。定期校正測量、分析儀器，確保分析準(zhǔn)確無誤。
—正確操作氣體鋼瓶、電氣設(shè)備和消防器材，確保安全生產(chǎn)。
-認(rèn)真學(xué)習(xí)化驗(yàn)基本知識，熟練掌握分析及操作技能，努力提高業(yè)務(wù)水平。
-保持化驗(yàn)室環(huán)境清潔,嚴(yán)禁非有關(guān)人員入內(nèi)。
罐區(qū)操作工崗位職責(zé)
—日常維護(hù)罐區(qū)設(shè)備、消防器材及消防設(shè)施。
—定時(shí)巡視和檢查各工藝參數(shù),保證數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確，并做好記錄。
—熟練操作庫區(qū)內(nèi)所有設(shè)備和器材，定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),保證完好。
—查缺陷、查泄漏、查隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，重大問題向基地領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
-認(rèn)真學(xué)習(xí)和落實(shí)《消防安全管理制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度。學(xué)習(xí)專業(yè)知識和消防知識，不斷提高自身素質(zhì)。
—及時(shí)收集、整理各原始記錄和報(bào)表，按月交資料室存檔。
-保證庫區(qū)清潔，消防道路暢通，創(chuàng)建文明罐區(qū)。
—服從調(diào)度指揮，配合其他班組或部門做好庫區(qū)工作。
—做好交接班記錄。
-完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
管理崗位職責(zé)管理制度5
園長職責(zé)
一、貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定。
二、根據(jù)《規(guī)程》《綱要》精神，制定全園工作計(jì)劃，完成幼兒園的保育和教育兩大任務(wù)，并及時(shí)總結(jié)和推廣經(jīng)驗(yàn)。
三、負(fù)責(zé)組織全體教職工的政治思想、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，建立并組織執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，指導(dǎo)、檢查和評估教職工的工作，給予獎懲。
四、負(fù)責(zé)召開園長辦公會、園務(wù)會、全體教職工會，聽取各部門工作匯報(bào)，及時(shí)處理和決定園內(nèi)重大事項(xiàng)。
五、統(tǒng)籌安排幼兒園的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，不斷改善辦園條件，維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
六、組織和指導(dǎo)家長工作。
教學(xué)副園長職責(zé)
一、在園長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理幼兒園的教育教學(xué)工作。
二、根據(jù)《規(guī)程》、《綱要》精神及幼兒園的實(shí)際，制定幼兒園學(xué)年教育教學(xué)工作計(jì)劃，組織實(shí)施，并總結(jié)推廣教育教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)。
三、給教師營造良好的工作氛圍，調(diào)動其工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
四、負(fù)責(zé)課題的立項(xiàng)、研究以及結(jié)題等工作。
五、檢查、指導(dǎo)教師履行崗位職責(zé)及執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。組織落實(shí)教師考評工作，評估保教工作質(zhì)量。
六、了解各年段、班級幼兒發(fā)展情況，分析全園幼兒發(fā)展水平，采取有效措施，促進(jìn)幼兒全面富有個性的發(fā)展。
七、組織、指導(dǎo)開展園內(nèi)的日常保教、教科研、家長工作，協(xié)助園長做好家長宣傳及協(xié)調(diào)工作。
八、落實(shí)全園教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，主持教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、課改研討會，不斷提高教師教育教學(xué)理論水平和實(shí)踐工作能力。
后勤副園長職責(zé)
一、在園長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)幼兒園的后勤管理工作。
二、根據(jù)幼兒園工作計(jì)劃和教育教學(xué)的需要，制定后勤工作計(jì)劃，組織實(shí)施，并做好學(xué)年總結(jié)。
三、抓好后勤隊(duì)伍建設(shè)，負(fù)責(zé)后勤人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)他們履行崗位職責(zé)，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，做好學(xué)年考核評估。
四、指導(dǎo)保育員開展保育工作，組織保育員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查落實(shí)保育工作質(zhì)量。并做好其它臨時(shí)工的錄用、合同簽定、考核評估等管理工作。
五、協(xié)助園長安排落實(shí)基建修繕計(jì)劃，并做好驗(yàn)收工作。督促有關(guān)人員管理好園舍、設(shè)備。
六、負(fù)責(zé)指導(dǎo)教玩具、資料、檔案等管理人員的工作，每學(xué)期進(jìn)行一次檢查反饋。每學(xué)年組織有關(guān)人員整理、裝訂幼兒園檔案，并做好年終各類報(bào)表的填寫工作。
保教主任職責(zé)
一、根據(jù)園部教育教學(xué)計(jì)劃擬定月工作重點(diǎn)，檢查、指導(dǎo)年段工作計(jì)劃的制定，針對存在的問題及時(shí)與業(yè)務(wù)園長、年段長協(xié)商調(diào)整、改進(jìn)計(jì)劃。
二、協(xié)助業(yè)務(wù)園長做好保教人員的思想工作，調(diào)動其工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
三、定期或隨機(jī)檢查、指導(dǎo)、考評教師日常保教工作、家長工作等，提出新的工作要求。
四、了解、評價(jià)、分析各班幼兒發(fā)展情況，及時(shí)交流反饋，提出合理化建議。
五、有計(jì)劃的組織、協(xié)調(diào)節(jié)慶、外出參觀、見實(shí)習(xí)、對外觀摩及家長學(xué)校等工作。
六、收集、匯總家長的意見和建議，提出改進(jìn)措施。
七、安排并組織保教人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好活動記錄，協(xié)助后勤園長組織保育員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好保育員的評估工作，增強(qiáng)保教人員的配合協(xié)調(diào)，不斷提高保教質(zhì)量。
八、總結(jié)學(xué)年日常保教、家長工作，打印、整理、匯集本部門檔案材料。
總務(wù)主任職責(zé)
一、根據(jù)幼兒園行政后勤工作計(jì)劃及教育教學(xué)需要，組織、指導(dǎo)、檢查后勤事務(wù)、食堂及保管工作，根據(jù)存在的問題與分管園長協(xié)商調(diào)整后勤工作計(jì)劃。
二、協(xié)助分管園長做好后勤人員的政治思想工作，調(diào)動其工作積極性、主動性、創(chuàng)造性。
三、協(xié)助分管園長主持后勤工作會議，指導(dǎo)、落實(shí)分管的工作人員履行崗位職責(zé)，協(xié)助做好考核、評估工作。
四、全面掌握幼兒園物品采購、財(cái)產(chǎn)保管情況，提高財(cái)產(chǎn)的效用。
五、加強(qiáng)食堂衛(wèi)生及管理工作，嚴(yán)防食物中毒，搞好成本核算。
六、加強(qiáng)節(jié)支宣傳，制定有關(guān)制度，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。
七、協(xié)助分管園長做好臨時(shí)工的錄用、合同簽定、評估考核等管理工作。
年段長職責(zé)
一、根據(jù)幼兒園教育教學(xué)工作計(jì)劃和年段工作的特點(diǎn)，制定年段工作計(jì)劃，及月工作重點(diǎn)，配合保教主任管理、指導(dǎo)本年段各項(xiàng)工作。
二、做好本年段保教人員的思想和協(xié)調(diào)配合工作，調(diào)動其工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
三、協(xié)助保教主任組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查保教人員落實(shí)崗位職責(zé)，做好本年段保教人員學(xué)年考核、總結(jié)工作。
四、組織、安排本年段教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教研活動，并做好出勤和發(fā)言記錄。
五、了解評析本年段、班級、幼兒發(fā)展情況，為新學(xué)期制定計(jì)劃、調(diào)整月工作重點(diǎn)提供依據(jù)。
六、整理、匯集本年段的`檔案材料。
教研組長職責(zé)
一、 認(rèn)真制定教研組工作計(jì)劃，定期檢查計(jì)劃的實(shí)施情況，做好各階段的評估及期末總結(jié)工作。
二、開展多種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高教師素質(zhì)，指導(dǎo)教師更新教育觀念，改革教育內(nèi)容和方法，總結(jié)和積累教育經(jīng)驗(yàn)。
三、組織教師開展各項(xiàng)保育、教育研究活動，要求活動有目的、有方案、有效果、并組織好評議工作。
四、組織教師開展專題研究和教育科學(xué)研究，要定專題(課題)、定人員、定措施、定步驟、力爭出成果、出效益。
五、檢查本組教師組織一日活動及完成日常工作情況，要求有記錄、有評估、保證常規(guī)工作的質(zhì)量。
六、 組織本組教師認(rèn)真制訂主題活動的計(jì)劃，合理分配工作任務(wù)，共同完成活動準(zhǔn)備工作。要求對每個主題做到活動前有準(zhǔn)備，活動中有記錄，活動后有交流，幫助教師學(xué)會合作與反思。七、 定期組織教師進(jìn)行專題研討，解決工作中存在的疑難問題，推廣教學(xué)過程中有效的方法、手段，營造相互學(xué)習(xí)、能者為師的工作、學(xué)習(xí)氛圍。
八、 團(tuán)結(jié)組內(nèi)教師，協(xié)調(diào)組內(nèi)人際關(guān)系，促進(jìn)本組教師在思想上、業(yè)務(wù)上的交融，提高本組的教風(fēng)和組風(fēng)建設(shè)。
教師職責(zé)
一、根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育綱要》，結(jié)合園部對保教工作的要求及本班幼兒的特點(diǎn)，制訂教育教學(xué)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，做好期末總結(jié)。
二、尊重愛護(hù)幼兒，堅(jiān)持正面教育，及時(shí)觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況，不斷反思調(diào)整活動計(jì)劃，為幼兒創(chuàng)設(shè)良好和精神環(huán)境和物質(zhì)環(huán)境。
三、遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度，指導(dǎo)并配合保育員管理本班幼兒生活，做好衛(wèi)生保健和安全工作。
四、樹立為家長服務(wù)的意識，遵循尊重、平等、合作的原則，了解幼兒家庭的教育環(huán)境，與家長共同探討符合幼兒特點(diǎn)的教育措施，實(shí)現(xiàn)家園同步教育。
五、積極參與幼兒園課改工作，結(jié)合日常教育教學(xué)實(shí)際，開展各項(xiàng)教科研活動。
六、與保育員配合管理好幼兒物品及班級財(cái)產(chǎn)，保持班級的衛(wèi)生整潔。
七、定期向有關(guān)管理人員匯報(bào)工作，接受其檢查和指導(dǎo)，不斷改進(jìn)工作方法，提高保教質(zhì)量。
保育員職責(zé)
一、在醫(yī)務(wù)人員和本班教師的指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度。
二、遵守園內(nèi)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)本班室內(nèi)外環(huán)境、設(shè)備、用具清潔衛(wèi)生工作，定時(shí)開窗，確保室內(nèi)空氣流通，幼兒活動環(huán)境舒適、整潔。
三、在教師指導(dǎo)下，管理、照顧好幼兒生活，根據(jù)天氣變化情況和幼兒個體差異及時(shí)增減被褥、衣服，培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，注意觀察幼兒的健康情況，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告。
四、積極配合本班教師組織教育活動，協(xié)助做好教玩具準(zhǔn)備工作及幼兒活動后收拾整理工作。
五、積極參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷提高保育工作質(zhì)量。
六、愛護(hù)公物，妥善保管好幼兒衣物和本班的財(cái)產(chǎn)、設(shè)備、用具，節(jié)約用水、用電。
七、做好幼兒進(jìn)餐護(hù)理，教會幼兒正確使用餐具，培養(yǎng)幼兒正確的坐姿。
八、做好幼兒睡眠護(hù)理，保持安靜的睡眠環(huán)境，認(rèn)真看護(hù)和細(xì)心觀察幼兒午睡情況，培養(yǎng)幼兒正確的睡姿和良好的午睡習(xí)慣。
保健人員職責(zé)
一、協(xié)助園長組織實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健的法規(guī)、規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
二、指導(dǎo)膳食工作，協(xié)同伙委會人員制定幼兒食譜，每季度做好幼兒營養(yǎng)量的計(jì)算工作，研究調(diào)配和改善幼兒膳食，檢查飲食、飲水和環(huán)境衛(wèi)生。
三、堅(jiān)持晨檢和全日觀察，處理幼兒入園后的外傷事故和臨時(shí)發(fā)生的疾病。
四、每學(xué)期公布幼兒的體檢情況。按兒�？埔蠼⒏鞣N表、簿、卡，整理并保存好幼兒健康檔案。
五、熱心為幼兒服務(wù)，及時(shí)對體弱兒童和患有慢性病的幼兒進(jìn)行觀察護(hù)理。
六、向全體教職工和家長宣傳幼兒衛(wèi)生保健知識。
七、妥善管理醫(yī)療器械、消毒用具和藥品，做到帳物相符。
八、密切與當(dāng)?shù)乇＝C(jī)構(gòu)的聯(lián)系，及時(shí)做好計(jì)劃免疫和疾病防治工作。
九、指導(dǎo)保育員、炊事員做好清潔衛(wèi)生及消毒工作。加強(qiáng)檢查，做好記錄。
十、加強(qiáng)同家長聯(lián)系，做好幼兒衛(wèi)生保健工作。
炊事員職責(zé)
一、遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，熱情為教職工及幼兒服務(wù)。
二、努力鉆研烹調(diào)技術(shù)，燒好適合幼兒口味的飯菜，做到色、香、味俱全，并節(jié)約水電、煤氣等。
三、經(jīng)常主動了解教師、幼兒對伙食的反映，根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn)，盡力做到葷素搭配、干稀搭配，經(jīng)常調(diào)換花色品種，每周不重復(fù)食譜，保證幼兒有足夠的營養(yǎng)。
四、嚴(yán)格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物驗(yàn)收關(guān)，食物要燒熟煮透，買來的熟食要加熱消毒，不給幼兒吃腐爛、變質(zhì)的食物，嚴(yán)防食物中毒。
五、切菜使用的刀、板要生、熟分開，菜要洗干凈，先洗后切并保持廚房清潔衛(wèi)生，餐具及其他炊具要清洗干凈，幼兒的碗碟等餐具要嚴(yán)格把好消毒關(guān)。
六、注意個人衛(wèi)生，做到“四勤”(勤洗手、勤剪指甲、勤洗頭、勤換衣服)，上崗要穿戴工作衣帽，大小便脫工作服，便后用肥皂洗手，不隨地吐痰，操作時(shí)不抽煙。
七、準(zhǔn)時(shí)開飯，保證有足夠的飯菜供給，又不浪費(fèi)，并保證充足的夏涼冬熱的開水供給。
八、保證職工的伙食與幼兒伙食嚴(yán)格分開，專人負(fù)責(zé)員工的膳食，帳目日清月結(jié)。
九、嚴(yán)格遵守食堂各項(xiàng)操作規(guī)范，發(fā)現(xiàn)設(shè)備有安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告，以便及時(shí)維修。
門衛(wèi)職責(zé)
一、熱愛本職，堅(jiān)守崗位。嚴(yán)格門衛(wèi)管理，做好安全防范工作，嚴(yán)防幼兒獨(dú)自走出大門和陌生人隨意進(jìn)入。
二、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，按時(shí)開、關(guān)園門。
三、語言文明禮貌，做好來客登記和外來電話的傳達(dá)與登記。
四、負(fù)責(zé)報(bào)紙、雜志、信件的收發(fā)和保管，保持清潔、無損壞，重要信件及時(shí)傳遞。
五、每天負(fù)責(zé)幼兒園大門內(nèi)外及值班室衛(wèi)生打掃，確保干凈整潔。
六、負(fù)責(zé)節(jié)、假日幼兒園內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生。
七、凡大件物品出園，必須查閱有關(guān)部門證明，遇到情況及時(shí)和園領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。
八、做好各種車輛出入的管理，禁止家長的接送車入園。
九、門衛(wèi)工作人員上班時(shí)不能離崗，也不能與他人娛樂。
保管員職責(zé)
一、保管好所管理的物品，做好財(cái)產(chǎn)的總帳目和分帳目，各種財(cái)產(chǎn)每學(xué)年清點(diǎn)一次，做到帳物相符。
二、保管物品要分門別類整理清楚，新購置或調(diào)入的財(cái)產(chǎn)要及時(shí)驗(yàn)收、登帳和入庫，對財(cái)產(chǎn)情況做到家底清、去向明，心中有數(shù)。
三、一切財(cái)物的發(fā)放、借領(lǐng)都要嚴(yán)格按出庫手續(xù)辦理，并注意節(jié)約，從嚴(yán)控制。由領(lǐng)物人簽字后方能領(lǐng)用，并根據(jù)工作需要領(lǐng)用。
四、防止物品的損壞及丟失，如遇損壞或丟失按制度及時(shí)匯報(bào)，并辦理報(bào)損或賠償手續(xù)。
五、根據(jù)物品的使用情況和工作需要填寫采購單，經(jīng)園長審批后，請有關(guān)人員及時(shí)進(jìn)貨。
值班人員職責(zé)
一、值班教師提前半小時(shí)到園，做好幼兒接待工作，安排幼兒安靜活動。
二、放學(xué)時(shí)，看護(hù)好留下等待家長接的幼兒，直到幼兒全部接完。
三、堅(jiān)守崗位，不遲到、不早退、不無故缺班。
四、發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)及時(shí)與園領(lǐng)導(dǎo)及帶班教師聯(lián)系。
管理崗位職責(zé)管理制度6
1、按派工單項(xiàng)目或用戶現(xiàn)場要求進(jìn)行維修作業(yè)，不得漏項(xiàng)；
2、嚴(yán)格執(zhí)行汽車維護(hù)工藝規(guī)范和修理技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行維修作業(yè)；
3、修理過程中嚴(yán)格執(zhí)行自檢、互檢和專職檢驗(yàn)為內(nèi)容的'“三檢制”進(jìn)行；
4、在就車維修作業(yè)時(shí)，如發(fā)現(xiàn)安全關(guān)鍵部位存在隱患或故障，應(yīng)及時(shí)向客戶說明，不得擅自處理；
5、嚴(yán)格按照各工位工序安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，杜絕事故發(fā)生；
6、節(jié)約用料，隨用隨領(lǐng)；
7、管理好修理現(xiàn)場，做到零部件按規(guī)定擺放整齊有序，現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生清潔；
8、盡量滿足用戶提出的工期要求，必要時(shí)安排加班加點(diǎn)；
9、完成好交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作；
10、文明施工，客戶至上，嚴(yán)格執(zhí)行維修紀(jì)律，自覺做好現(xiàn)場收尾工作，保持公共場所
的環(huán)境，注意“工完場清，物盡其用”節(jié)約用料，避免浪費(fèi)；
11、努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，不斷總結(jié)維修經(jīng)驗(yàn)，努力提高自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平；
12、搞好團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)合作，積極配合、完成其他工作；
13、發(fā)揚(yáng)主人翁精神，開動腦筋，積極提出合理化建議，為公司多做貢獻(xiàn)；
管理崗位職責(zé)管理制度7
一、崗位職責(zé)
1、代表總經(jīng)理受理賓客對酒店內(nèi)各部門的一切投訴。
2、檢查接待重要住客的工作，并協(xié)助總經(jīng)理接待好重要客人。
3、回答賓客的一切詢問，并向賓客提供一切必要的協(xié)助和服務(wù)。
4、維護(hù)大堂秩序，協(xié)同保安確保賓客的人身和財(cái)產(chǎn)安全以及酒店員工和酒店財(cái)產(chǎn)的安全。
5、負(fù)責(zé)檢查大堂區(qū)域的清潔衛(wèi)生，各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備完好情況，維護(hù)酒店的高雅格調(diào)。
6、處理員工和客人的爭吵事件，協(xié)調(diào)處理賓客的疾病和死亡事故。
7、征求賓客意見，溝通酒店與賓客間的情感，維護(hù)酒店的聲譽(yù)。
8、確保大堂秩序良好，無衣冠不整、行為不端者。
9、每周向前廳部經(jīng)理報(bào)告客人投訴、員工違紀(jì)等情況，并提出相關(guān)建議，抄報(bào)總經(jīng)理。
10、協(xié)助前廳部經(jīng)理指導(dǎo)檢查接待、禮賓部，做好前廳部的日常管理。
協(xié)助前廳部員工處理好日常接待中出現(xiàn)的各種問題(如超額預(yù)訂問題、各人丟失保險(xiǎn)箱密碼問題、簽帳超額無法付款的客人、逃帳事件以及其它帳務(wù)等方面的問題)。
11、協(xié)助保安部調(diào)查異常事物和不受歡迎的客人。
12、完整、詳細(xì)地記錄在值班期間所發(fā)生和處理的任何事項(xiàng)，將一些特殊的、重要的及具有普遍性的內(nèi)容整理成文，交前廳部經(jīng)理閱后呈總經(jīng)理批示。
13、溝通前廳部與各部門之間的關(guān)系。
二、工作責(zé)任區(qū)
1、酒店各項(xiàng)投訴處理工作。
2、大堂的日常管理工作。
三、工作標(biāo)準(zhǔn)
1、工作態(tài)度積極，對待客人親切和藹。
2、按照工作規(guī)范和要求，認(rèn)真做好VIP客人的接待和迎送工作，準(zhǔn)確處理好客人投訴和遺留物品的處理;及時(shí)配合各部門處理好客戶關(guān)系中的問題，工作無差錯。
3、保持與住店客人的.溝通與聯(lián)系，每天與客戶關(guān)系員看望或聯(lián)系客人不少于三次，關(guān)心客人住店情況，征求客人意見，解決客人難題，并及時(shí)做好記錄，按月匯總客人的意見，建議和有關(guān)信息，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
4、掌握前廳和飯店服務(wù)動態(tài)，及時(shí)與有關(guān)部門和人員進(jìn)行溝通和聯(lián)系。
5、嚴(yán)格要求本部門各崗位能遵守酒店店規(guī)、店紀(jì)。
6、管理好本部門達(dá)到良好團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神。
7、絕對服從領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配安排，協(xié)助上級工作。
8、達(dá)到部門制定的百分制考核標(biāo)準(zhǔn)的各項(xiàng)要求。
四、工作匯報(bào)
1、每日將工作情況及時(shí)向前廳部經(jīng)理匯報(bào)。
2、每周將工作情況匯總，以文字形式向前廳部經(jīng)理匯報(bào)。
3、每月28號前向前廳部經(jīng)理提交《賓客意見及賓客投訴匯總表》
4、落實(shí)前廳部經(jīng)理對本日、周、月工作進(jìn)行批示，發(fā)揚(yáng)成績、糾正缺點(diǎn)。
五、大堂副理每日工作流程細(xì)則。
大堂副理早班工作流程
1.提前十分鐘到崗，按酒店要求整理好個人儀容儀表。
2.交接酒店x，檢查前廳各崗位的到崗情況和儀容儀表。
3.通過工作日志了解前一天酒店的住房情況，包括：總開房數(shù)、客人抵店及店房數(shù)、客源種類NO-SHOW及取消訂房數(shù)(需進(jìn)一步掌握客人未到達(dá)的原因以及對酒店造成的影響)，并清楚當(dāng)天酒店預(yù)訂房數(shù)及預(yù)計(jì)占用房數(shù)。
4.協(xié)助前臺收銀處理客人退房事宜，與客人建立良好的賓客關(guān)系。
5.閱讀有關(guān)文件、通知及各類運(yùn)轉(zhuǎn)表格，了解酒店當(dāng)日客情，重要客人的抵、離情況以及在酒店舉行的各類活動情況。
6.每日09：00前向FOM匯報(bào)前一天大堂副理接到的賓客投訴、建議和意見。
7.根據(jù)當(dāng)日重要賓客接待通知單，對客房的布置、衛(wèi)生、設(shè)備等進(jìn)行檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知有關(guān)部門予以糾正，并按要求完成重要賓客的接待。
8.重要賓客及團(tuán)隊(duì)抵店時(shí)，在大廳迎候，并親自將重要賓客引領(lǐng)送至房間，當(dāng)重要賓客及團(tuán)體離店時(shí)負(fù)責(zé)送行。
9.及時(shí)處理當(dāng)值期間的所有賓客事務(wù)。
10.收到賓客意見書(卡)后，應(yīng)積極設(shè)法與賓客接觸，對賓客意見作進(jìn)一步的了解，感謝客人的意見并做好解釋工作，若賓客已離店，要定期代表總經(jīng)理給賓客回信。
11.協(xié)助前臺收銀員處理D/O房(原定當(dāng)天退房而未退的房間)。
12.隨時(shí)檢查各營業(yè)點(diǎn)的工作秩序、公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生、規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與有關(guān)部門聯(lián)系進(jìn)行整改，并做好復(fù)查工作。
13.檢查公共區(qū)域、客用衛(wèi)生間、公用電話的衛(wèi)生狀況及酒店范圍內(nèi)的各種廣告牌、各種裝飾的擺設(shè)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。
14.留意公共區(qū)域范圍內(nèi)的指示牌并及時(shí)做好收取工作，如宴會、會議等。
15.認(rèn)真、完整地處理當(dāng)班各項(xiàng)事務(wù)，并將處理情況詳細(xì)記入LOG-BOOK上，將未盡事宜交下一班跟辦。
大堂副理中班工作流程
1.提前十分鐘到崗，與上一班交接酒店x。閱讀有關(guān)報(bào)表和上一班的工作日志，就上一班未完成的工作進(jìn)行交接并跟辦。
2.檢查前廳各崗位的到崗情況和儀容儀表。
3.協(xié)助前臺接待處理客人入住事宜，與客人建立良好的賓客關(guān)系。
4.閱讀有關(guān)文件、通知及各類運(yùn)轉(zhuǎn)表格，了解酒店當(dāng)日客情，重要客人的抵、離情況以及在酒店舉行的各類活動情況。
5.每日15：00參與部門班前會，聽取各類最新政策及規(guī)章制度、重要信息。
6.根據(jù)當(dāng)日重要賓客接待通知單，對客房的布置、衛(wèi)生、設(shè)備等進(jìn)行檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知有關(guān)部門予以糾正，并按要求完成重要賓客的接待。
7.重要賓客及團(tuán)隊(duì)抵店時(shí)，在大廳迎候，重要賓客要送進(jìn)房間，重要賓客及團(tuán)體離店時(shí)負(fù)責(zé)送行。
8.重要賓客及團(tuán)隊(duì)抵店時(shí)，在大廳迎候，并親自將重要賓客引領(lǐng)送至房間，當(dāng)重要賓客及團(tuán)體離店時(shí)負(fù)責(zé)送行。
9.收到賓客意見書(卡)后，應(yīng)積極設(shè)法與賓客接觸，對賓客意見作進(jìn)一步的了解，感謝客人的意見并做好解釋工作，若賓客已離店，要定期代表總經(jīng)理給賓客回信。
10.記錄當(dāng)日MOD值班人員于交班本上。(詳見值班經(jīng)理排班表)。
11.繼續(xù)跟進(jìn)D/O房(原定當(dāng)天退房而未退的房間);
12.隨時(shí)檢查各營業(yè)點(diǎn)的工作秩序、公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生、規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與有關(guān)部門聯(lián)系進(jìn)行整改，并做復(fù)查工作。
13.檢查公共區(qū)域、客用衛(wèi)生間、公用電話的衛(wèi)生狀況及酒店范圍內(nèi)的各種廣告牌、各種裝飾的擺設(shè)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。與當(dāng)值樓層主管抽查樓層客房衛(wèi)生整理情況。
14.留意公共區(qū)域范圍內(nèi)的指示牌并及時(shí)做好收取工作，如宴會、會議等。
15.每日抽檢3間客房的衛(wèi)生狀況，做好相關(guān)記錄。
16.做好賓客拜訪工作，將相關(guān)意見和建議詳細(xì)記錄在案。
17.檢查酒店三樓ktv、一樓茶吧包廂使用情況。
18.認(rèn)真、完整地處理當(dāng)班各項(xiàng)事務(wù)，并將處理情況詳細(xì)記入LOG-BOOK上，將未盡事宜交下一班跟辦。
前廳部接待主管崗位職責(zé)
直接上級——前廳部經(jīng)理
直接下級——接待領(lǐng)班(接待收銀員)
聯(lián)系部門——酒店各部門
管理崗位職責(zé)管理制度8
為維護(hù)公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象，特制定以下規(guī)定：
一、門衛(wèi)崗位職責(zé)及應(yīng)遵守的條例
1、遵紀(jì)守法，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理；恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。
2、嚴(yán)格執(zhí)行本公司門衛(wèi)管理制度，堅(jiān)守崗位，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、匯報(bào)。
3、不得酒后上崗或擅離崗位。
4、對非本公司人員、車輛進(jìn)出廠區(qū)要實(shí)行查詢登記。
5、信件、報(bào)紙及時(shí)送至辦公室，密件或限時(shí)信件及時(shí)呈送有關(guān)人員。
6、做好大門20米區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境整治和清理。
7、隨時(shí)清掃門衛(wèi)室，保持門衛(wèi)室干凈衛(wèi)生。
8、值勤期間，要做到大門隨開隨關(guān)，注意安全。
9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得上崗。
10、值勤人員必須文明執(zhí)勤，不得態(tài)度粗暴，故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理，如情況屬實(shí)，每次處10~200的罰款。
二、人員出入管理
（一）、公司員工
當(dāng)班員工原則上不得離開公司，公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理除外；員工須憑廠牌進(jìn)入廠區(qū)。員工上班期間外出須提交經(jīng)過簽核的《人員外出單》。
（二）、外來人員
1、外來人員因事需進(jìn)入公司，應(yīng)主動出示有效證件、填寫《來客登記表》，方可進(jìn)入公司。外來人員一時(shí)沒有聯(lián)系到被訪人，可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無關(guān)人員進(jìn)入公司。
2．對來訪人員，使用“請問”、“您是哪個單位的”、“您找誰”、“您有預(yù)約嗎”、“您有什么事”、“對不起”、“請您出示XXX證件”、“請您填寫來賓登記表”、“請您稍候”、“請他來接您”、等等文明用語，做到禮貌待人，文明值勤。
3．客戶來訪，問明情況，并填寫《來客登記表》，登記完畢，向來訪客人說明行走路線，發(fā)放《探訪條》，方可進(jìn)入公司。
4．應(yīng)聘人員來訪，應(yīng)出示有效證件，并填寫《來客登記表》，發(fā)放臨時(shí)廠牌，(臨時(shí)廠牌出廠時(shí)收回，如丟失需交工本費(fèi)10元)方可進(jìn)入公司。
5．夜間外來人員來訪，無預(yù)約的一律不準(zhǔn)入內(nèi)，不予接待。
6．未經(jīng)總經(jīng)理或綜合部經(jīng)理同意，任何人不得將客人帶進(jìn)車間參觀、拍照、錄像
7．凡被我公司解除勞動關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系者，未經(jīng)公司綜合部同意的，門衛(wèi)不得放行。如遇強(qiáng)行闖入者，門衛(wèi)應(yīng)立即通知公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理，如在夜間強(qiáng)行闖入者，應(yīng)立即報(bào)警后通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
�。ㄈ�、職工親戚、朋友來訪
1．廠內(nèi)員工非經(jīng)允許不得私自帶外人進(jìn)入公司。
2．員工家屬及家屬朋友、親戚來廠訪客，必須辦理登記手續(xù)，不得在公司區(qū)域閑逛，嚴(yán)禁進(jìn)入車間參觀、拍照、錄像。
三、物資出入管理
�。ㄒ唬�、公司物資
1、所有物資出廠（包括產(chǎn)品外協(xié)和加工成品），由公司廠部開具《物品放行條》
或倉庫開具出庫單報(bào)相關(guān)人員簽字批準(zhǔn)后，門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對物品無誤并登記后方可出公司。
2、離職人員攜物品離開時(shí)，公司綜合部開具《物品放行條》，門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對
物品無誤后方可出公司。
（二）、外來物品
1、供貨商送貨入公司，應(yīng)辦理外來人員登記手續(xù)；出公司時(shí)，門衛(wèi)根據(jù)《物品放行條》，核對無誤后放行。
2、外來人員或車輛帶物品進(jìn)入時(shí)，門衛(wèi)人員需了解物品情況，如有危險(xiǎn)品、易燃 易爆品等，除高層領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)外嚴(yán)禁進(jìn)入.
四、車輛管理
�。ㄒ唬┕拒囕v外出
1、本公司商務(wù)車外出時(shí)，門衛(wèi)值班員需憑綜合部開具的《派車單》放行，并登記車車牌、司機(jī)姓名、及出車時(shí)間、回來時(shí)間。若無《派車單》，須經(jīng)過綜合部經(jīng)理或總經(jīng)理助理的同意，方可放行。并在出車登記本上注明“什么時(shí)間通過什么方式請示過誰？”
2、本公司車輛送貨時(shí)，需憑成品倉開具的《物品放行條》及送貨清單，開車檢查是否一致，并登記車牌、司機(jī)姓名、及出車時(shí)間、回來時(shí)間。
3、門衛(wèi)值班員應(yīng)對車輛進(jìn)行引導(dǎo)、停放，維持停放秩序；（各類車車位將規(guī)劃區(qū)域）
4、進(jìn)出車輛如有損壞公司財(cái)物，門衛(wèi)值班員應(yīng)報(bào)公司辦公室，責(zé)其照價(jià)賠償；
（二）外來車輛
外來車輛因公進(jìn)入公司，應(yīng)主動出示有效證件、填寫《來客登記表》后方可進(jìn)入
公司。會客結(jié)束后，憑簽核過的《探訪條》離開公司。外來車輛一律先登記再放行。
五、日常安全巡視管理
1、巡視時(shí)間：夜間每兩小時(shí)巡視巡邏一次；
2、巡視范圍：公司廠區(qū)；
3、巡視時(shí)做到細(xì)心細(xì)致、多看、多聽，發(fā)現(xiàn)有可疑的.人或事，應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告綜合部；
4、下班后對廠區(qū)進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉；
5、如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、設(shè)備故障、建筑物險(xiǎn)情等不安全情況，應(yīng)立即采取有效措施，并及時(shí)通知有關(guān)部門主管。
六、工作考核
1、未按規(guī)定實(shí)施進(jìn)出人員、物資、車輛出入登記、檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)
每次扣減當(dāng)月收入10元。若因此造成公司物資流失的，按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償。
2、如門衛(wèi)工作人員其言語和行為有抵毀或有損公司形象和利益的情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即作開除處理。
3、如在值班過程中挽回公司物資流失，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，避免公司經(jīng)濟(jì)損失的，公司將視情況給予表彰、獎勵。
七、本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行！
工地門衛(wèi)管理制度及崗位職責(zé)
1、集中思想堅(jiān)守崗位，嚴(yán)格遵守國家的法律、法令，自覺遵守有關(guān)治安條例。
2、上崗時(shí)不準(zhǔn)擅自離開崗位，不準(zhǔn)開小差，干私活。
3、嚴(yán)格把好門衛(wèi)關(guān)，對進(jìn)出物資和車輛必須憑證件及有關(guān)人員簽字證明方可放行，并且做好登記。
4、非本工地施工人員和車輛未經(jīng)同意，一律不準(zhǔn)入內(nèi)。
5、本工地施工人員應(yīng)主動出示出入證檢查。
6、晚上值班輪流值勤，要做到勤巡邏，勤了望，勤觀察，勤檢查，發(fā)現(xiàn)不正常情況及時(shí)向治安組匯報(bào)，采取可行措施，及時(shí)處理解決。
7、講究文明禮貌，待人接物和處事，應(yīng)講究方法，以理服人，敢于同不好現(xiàn)象作斗爭。
8、認(rèn)真做好門衛(wèi)內(nèi)外的衛(wèi)生保潔工作。
9、樹立高度的責(zé)任心，立足本職崗位，具有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
10、如有違反現(xiàn)揚(yáng)保衛(wèi)制度者，按工地治安條例處罰。
保衛(wèi)措施
（1）現(xiàn)場設(shè)門衛(wèi)及保安隊(duì)伍，負(fù)責(zé)進(jìn)出車輛及行人的安全，并檢查進(jìn)出車輛的通行證。
（2）保安隊(duì)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場負(fù)責(zé)執(zhí)行施工機(jī)械及機(jī)具、構(gòu)件的進(jìn)出門制度，遇到違章者處以罰款及上報(bào)保衛(wèi)人員處理。
�。�3）保安人員24小時(shí)值班，以確保現(xiàn)場各機(jī)械、機(jī)具等系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，不被損壞。
�。�4）保安隊(duì)人員嚴(yán)格履行保安義務(wù)和保安職責(zé)，維持現(xiàn)場區(qū)域的生產(chǎn)秩序和治安秩序，確保現(xiàn)場生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
�。�5）由門衛(wèi)專職負(fù)責(zé)出入口和道路的暢通，確保不造成交通堵塞。、文明施工措施
�。�1）在施工中，只有建立文明而安全的施工現(xiàn)場，才能保證工程產(chǎn)品的質(zhì)量，控制施工進(jìn)度，現(xiàn)場制定工地環(huán)境衛(wèi)生制度及文明施工制度，由項(xiàng)目經(jīng)理組織實(shí)施，并將文明施工環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施納入日常的管理工作。
�。�2）組織職工學(xué)習(xí)文明施工的內(nèi)容和要求，嚴(yán)禁野蠻施工，要求施工人員做到以下幾點(diǎn)：
佩戴好工地出入證。
施工垃圾及生活垃圾堆置在規(guī)定地點(diǎn)，場地周圍及樓層上、工人生活區(qū)設(shè)置一定數(shù)量的垃圾桶。
在施工過程中不能隨意拋擲建筑材料、殘余料、雜料和其它雜物。
嚴(yán)禁大聲喧嘩以及打架斗毆現(xiàn)象發(fā)生。
衣著整潔，正確用好勞動保護(hù)用品。
宿舍區(qū)生活用品擺放整齊，制定值班制度和衛(wèi)生保潔制度、獎罰制度。
（3）施工工地大門道口及場地、主要施工道路、材料堆場實(shí)行硬地化，鋪設(shè)混凝土路面，便于清掃和沖洗，保持施工現(xiàn)場干凈和整潔。
�。�4）對施工過程中產(chǎn)生的噪音，采取降低和避讓措施，確無法降低或避讓的，必須報(bào)有關(guān)主管部門及業(yè)主批準(zhǔn)。
�。�5）利用防護(hù)設(shè)施，防止施工中產(chǎn)生的廢棄物、雜物飄散。
采取每隔2層設(shè)一道懸挑網(wǎng)，腳手架外側(cè)面布滿綠色密目安全網(wǎng)。
場地及樓層每天進(jìn)行清掃，灑水沖洗，保持干凈，確保有風(fēng)時(shí)無塵土飛揚(yáng)。
加強(qiáng)對建筑材料、砼、砂漿等在運(yùn)輸和生產(chǎn)過程中造成的揚(yáng)塵、滴漏的管理，每層模板拆除后垃圾及時(shí)通過垂直運(yùn)輸機(jī)械運(yùn)下，并進(jìn)行外運(yùn)處理。
�。�6）對出入施工現(xiàn)場的運(yùn)輸車輛要嚴(yán)格進(jìn)行清掃和檢查，防止建材、垃圾和工程渣土飛揚(yáng)，灑脫或流溢，不符合要求的嚴(yán)禁駛出工地，保證行駛途中不污染道路和環(huán)境。
�。�7）嚴(yán)格執(zhí)行“門前三包”制度，工地內(nèi)污水不得外溢，并遵守污水排放規(guī)定。
（8）工地廁所設(shè)置化糞池，以保證排放污水符合要求，并定期由環(huán)衛(wèi)部門進(jìn)行抽除。
（9）做好施工現(xiàn)場標(biāo)牌的設(shè)置，用白底紅字設(shè)置施工標(biāo)牌，施工現(xiàn)場布置有序。
（10）建筑材料在固定場地整齊堆放，并掛牌標(biāo)識，做到現(xiàn)場工地平整，道路暢通、排水有序、無積水。
�。�11）食堂保持清潔衛(wèi)生，炊事員應(yīng)持有健康證及崗位培訓(xùn)合格上崗。
（12）認(rèn)真接受上級有關(guān)部門的市容監(jiān)督和檢查，創(chuàng)造標(biāo)化現(xiàn)場。
為了嚴(yán)格控制無關(guān)人員隨便進(jìn)入本項(xiàng)目部，健全本項(xiàng)目部人事和材物料管理，確保材物料不隨意外流，特制定本制度。
1、非本工程施工人員未經(jīng)門衛(wèi)許可，任何人不得擅自入本項(xiàng)目施工現(xiàn)場，需進(jìn)場人員必須向門衛(wèi)說明來意并處示證件，經(jīng)許可后，按規(guī)定辦好手續(xù)方可進(jìn)入。
2、外來人員進(jìn)場后的任何交通工具的放置，必須聽從門衛(wèi)保安人員的指揮。嚴(yán)禁將其接入施工現(xiàn)象。
3、本工地的任何材物料，未經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)，嚴(yán)禁出場，違者按偷竊論處。
4、門衛(wèi)保安人員必須做到：說話和氣、服務(wù)耐心周到，不斷提高工作質(zhì)量，嚴(yán)格執(zhí)行人員進(jìn)出場制度和臨時(shí)探親訪友人員進(jìn)場規(guī)定。另做好門衛(wèi)值班室及大門四周清潔工作。
5、嚴(yán)格履行退場人員的物品自查手續(xù)，做好組織上規(guī)定的各項(xiàng)工作
6、如職工進(jìn)場，必須由班組長到門衛(wèi)在門衛(wèi)處登記后方可進(jìn)場，并及時(shí)上報(bào)安保科。
7、職工出場時(shí)包裹必須檢查以后方可放行。
8．門衛(wèi)保安人員必須聽從上級領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)守崗位，不玩忽職守，否則，將視情處罰。
工地門衛(wèi)管理制度及崗位職責(zé)
為了加強(qiáng)保衛(wèi)工作，特制定本制度，望各施工班組遵照執(zhí)行。
1、門衛(wèi)值班人員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅(jiān)守崗位、嚴(yán)格門衛(wèi)制度，對現(xiàn)場實(shí)行封閉管理，值班時(shí)不得擅離崗位，不得下棋、打牌等活動。
2、非作業(yè)人員、未戴工作卡的不得進(jìn)入施工現(xiàn)場，確因工作需要進(jìn)入現(xiàn)場
內(nèi)的，必須按公司規(guī)定辦理相應(yīng)手續(xù)后方能進(jìn)入作業(yè)場所。
3、準(zhǔn)許進(jìn)入現(xiàn)場的，必須戴好安全帽，并要遵守現(xiàn)場安全管理規(guī)章制度，服從現(xiàn)場管理人員的指揮。
4、門衛(wèi)工作人員在一天24小時(shí)中，必須有兩人上班(具體人員內(nèi)部安排)，做好門衛(wèi)管理工作。
5、嚴(yán)格執(zhí)行工地辦公室制定的人員進(jìn)出制度，外來人員進(jìn)入工地，必須實(shí)行來訪人員登記手續(xù)，到工地推銷產(chǎn)品的人員必須到工地辦公區(qū)內(nèi)辦理事宜，若進(jìn)入施工現(xiàn)場必須經(jīng)辦公室同意后，正確佩戴安全帽，方可進(jìn)入。
6、無送貨車輛一律不得進(jìn)入工地。
7、送貨車輛一律登記車牌，離開時(shí)檢查。
8、門衛(wèi)工作人員由工地指派一名負(fù)責(zé)清點(diǎn)，驗(yàn)收晚上進(jìn)入工地的材料并及時(shí)報(bào)項(xiàng)目部辦公室。
9、做好工地制定的宿舍管理制度執(zhí)行工作。
10、做好防火防盜工作，遇無法處置的意外，應(yīng)及時(shí)報(bào)警。
11、各班組退場或移至其它工地的材料、工具等，必須報(bào)工地辦公室同意，同時(shí)列出物品清單，清單必須有項(xiàng)目部管理人員簽字門衛(wèi)方可放行。
報(bào)警電話：110 急救電話：120火警：119
管理崗位職責(zé)管理制度9
1、門衛(wèi)值班人員必須加強(qiáng)工作責(zé)任心，履行職責(zé)，做到：堅(jiān)守崗位、提高警惕、主動熱情、堅(jiān)持原則、不徇私情，照章辦事。
2、門衛(wèi)值班人員必須自覺地遵守紀(jì)律、廉潔奉公，形象良好的辦好各種交接班手續(xù)。
3、進(jìn)出工地大門機(jī)動車一律慢行，非本工程施工的外來人員必須辦登記手續(xù)。
4、門衛(wèi)值班人員工作時(shí)間不準(zhǔn)飲酒、睡崗，非門衛(wèi)人員不得隨意進(jìn)入門衛(wèi)室閑談，坐留和其它有礙工作狀況。
5、門衛(wèi)在各自的`工作范圍內(nèi)加強(qiáng)巡視，特別是夜間必須按規(guī)定做好防護(hù)守衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)情況立即向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，特殊情況立即通知有關(guān)部門。
管理崗位職責(zé)管理制度10
1、按照綜合計(jì)劃部下達(dá)的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，將生產(chǎn)任務(wù)分解到班組，并監(jiān)督其按計(jì)劃實(shí)施，隨時(shí)掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保質(zhì)、保量、按時(shí)、安全地完成各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃、新產(chǎn)品試制計(jì)劃；
2、對綜合計(jì)劃部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃應(yīng)做好合理安排，做好生產(chǎn)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，組織原材料、配件、半成品、成品、輔助材料等資源，并協(xié)調(diào)設(shè)備、場地等，保證生產(chǎn)任務(wù)的完成。
3、負(fù)責(zé)車間區(qū)域內(nèi)的6S現(xiàn)場管理工作，保證各班組的“6S”管理符合要求，創(chuàng)建生產(chǎn)環(huán)境清潔、設(shè)備完好、物流有序、文明安全的生產(chǎn)車間和人人有事做，事事有人管的氛圍；
4、負(fù)責(zé)車間各班組的設(shè)備管理，教育職工愛護(hù)生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施，不私自動用其他崗位的設(shè)備、設(shè)施，確保操作人員按操作規(guī)程操作、保養(yǎng)、保管、封存、啟封等，保持設(shè)備、設(shè)施的完好率；
5、貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，加強(qiáng)對原材料使用的控制（嚴(yán)格執(zhí)行物流配套部物料發(fā)放制度、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間物料進(jìn)出的監(jiān)督與管理）；對各車間用水、電、氣的使用情況進(jìn)行監(jiān)控，杜絕浪費(fèi)。確保在提高質(zhì)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；
6、嚴(yán)格按照產(chǎn)品的.技術(shù)文件、工藝文件組織生產(chǎn)，做好過程質(zhì)量控制工作，不合格品不投產(chǎn)、不轉(zhuǎn)下工序，確保產(chǎn)品質(zhì)量?
7、負(fù)責(zé)本車間出勤、工時(shí)、原材料、輔助材料的統(tǒng)計(jì)、核算，對提勞動生產(chǎn)效率負(fù)責(zé)；
8、嚴(yán)格按公司安全、消防管理制度組織生產(chǎn)，采取一切有效措施杜絕重大事故、減少一般性事故的發(fā)生，確保員工和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全。禁止在車間、倉庫和明令禁止煙火的場所吸煙、動用明火，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，把事故消亡在萌芽狀態(tài)之中；
9、負(fù)責(zé)本車間各班組的隊(duì)伍建設(shè)，重視員工素質(zhì)提高，對車間員工開展教育、培訓(xùn)，宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;
10、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司會議精神、各項(xiàng)管理制度與措施，確保文明、安全生產(chǎn)；
11、處理車間的突發(fā)事件，并隨時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展，對于無法處理的事件及時(shí)請示；
12、遵守職業(yè)道德，保守經(jīng)營和技術(shù)秘密；對收到的計(jì)劃書、加工圖紙、工藝文件、技術(shù)通知書等要妥善保管。
管理崗位職責(zé)管理制度11
1、工作時(shí)應(yīng)按要求穿戴好勞保防護(hù)用品，檢查工具、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)報(bào)告。
2、開工前應(yīng)檢查車輛是否已經(jīng)停穩(wěn)，車輛未停穩(wěn)嚴(yán)禁開始工作。頂車前要在車輪的前后墊好三角木。
3、用千斤頂頂車時(shí)要選擇合理的部位，要從未墊三角木的輪位開始頂，車輛頂起后要按要求使用頂車架和保險(xiǎn)凳。
4、使用空氣扳手要嚴(yán)格按照說明書的要求操作，嚴(yán)禁違規(guī)操作。
5、解體輪胎時(shí)要先確保周圍無安全隱患，拆裝輪胎和鋼圈時(shí)應(yīng)按要求使用專用工具并嚴(yán)禁盲目大力敲打，以免損傷輪胎和傷人。
6、在組裝輪胎前，一定要仔細(xì)檢查鎖環(huán)、擋圈等的'完好情況，如有損傷和變形不得勉強(qiáng)使用。
7、火補(bǔ)要有專用地點(diǎn)，并遠(yuǎn)離一切可燃物品，溫度和時(shí)間要按規(guī)定嚴(yán)格確定。
8、子午線輪胎及其它新型輪胎的拆裝應(yīng)使用新的工藝設(shè)備，并按規(guī)定使用潤滑、保護(hù)等措施，正確操作使用輪胎的拆裝、維修、平衡設(shè)備，避免損壞輪胎。
9、輪胎維修、維護(hù)作業(yè)結(jié)束后，應(yīng)視情對輪胎進(jìn)行動平衡。
10、工作結(jié)束后應(yīng)按要求整理、保養(yǎng)工具，下班后關(guān)閉一切電源和閥門。
管理崗位職責(zé)管理制度12
1、應(yīng)嚴(yán)格遵守公司工作程序及儀容儀表的規(guī)定；
2、嚴(yán)格執(zhí)行車輛出入規(guī)定，發(fā)現(xiàn)可疑情況按時(shí)報(bào)告，并認(rèn)真做好交接班工作，因交接班不清而造成事故時(shí)，追究交接班雙方責(zé)任；
3、當(dāng)班人員應(yīng)文明執(zhí)勤、禮貌待人；
4、應(yīng)按規(guī)定對外來車輛和訪客進(jìn)行盤查、登記；
5、應(yīng)清掃工作區(qū)域、填寫交接班登記表、記錄當(dāng)班的重要大事、交接物品如鑰匙、雙向?qū)χv機(jī)、傳呼機(jī)等。
管理崗位職責(zé)管理制度13
一、保潔員要聽從領(lǐng)導(dǎo)，服從工作安排，文明服務(wù)，禮貌待人，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
二、上崗時(shí)著裝整齊、統(tǒng)一、規(guī)范，按標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)任務(wù)。
三、對樓道保潔員的具體要求：
1、生活垃圾日產(chǎn)日清；
2、樓道每天清掃一次，整日保潔；
3、樓梯欄桿、扶手每天擦拭一次；
4、樓道玻璃窗、單元門、電閘箱、信報(bào)箱等每半月擦拭一次；
5、樓道天棚、墻壁每半月清掃一次；
6、樓道和單元門亂貼、亂畫當(dāng)日清理；
7、及時(shí)清理單元門外生活垃圾和散落垃圾。
四、對院庭保潔員的具體要求：
1、道路和硬鋪地面每天清掃一次；
2、保潔箱每天清理一次；
3、院庭衛(wèi)生實(shí)行全天保潔。
五、雨雪天及時(shí)對分管部位道路和硬鋪地面積水、積雪進(jìn)行清掃，小雪由院庭保潔員在雪后兩天內(nèi)清理完畢，大雪組織集體清掃。
六、清掃工具個人保管，清掃工具不丟失、不送人、定量發(fā)放。
七、對公共設(shè)施跑、冒、滴、漏現(xiàn)象及樓梯間燈不亮，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時(shí)向物業(yè)服務(wù)中心報(bào)告，否則視為失職。
八、為使以上各項(xiàng)條款得到充分落實(shí)，物業(yè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)人對樓道和院庭衛(wèi)生進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)。
九、完成物業(yè)服務(wù)中心交辦的其它工作。
1、保潔員管理制度間、玻璃、百葉窗、暖氣片等）衛(wèi)生。其中玻璃、暖氣片、百葉窗，每月擦拭兩次。百葉窗，每月擦拭兩次。嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度、服從督辦人員指揮、服裝整潔、禮貌待人、積極主動
2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度、服從督辦人員指揮、服裝整潔、禮貌待人、積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍。
3、保潔員每天工作時(shí)間為：上午8：00―12：00下午14：00———18：00；
4、休息日為周六（每月休二天）。
工作制度及標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則：工作制度及標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則：
1、保潔員上崗期間保持個人儀容儀表及個人衛(wèi)生，維護(hù)公司良好形象；不大聲喧嘩，嚴(yán)禁與公司同事閑聊，工作期間不影響員工正常工作；穿工裝上崗，保持工裝整潔、不穿拖鞋上崗，嚴(yán)禁與公司同事閑聊。
2、按要求高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作，所有工作在安排后必須立即行動，按要求高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作。
3、工作時(shí)間內(nèi)保證按時(shí)上崗，不得擅自離崗、不得私自使用辦公用品（如電腦、電話等）。
4、愛惜工作用具及公司辦公用品。如有工作用具損壞，可以舊換新。
5、按工作職責(zé)每日全面清掃。環(huán)境衛(wèi)生包括辦公室、前臺、走廊（掛畫），小樓衛(wèi)生。其中辦公室衛(wèi)生包括：辦公桌椅、公共辦公柜、電腦、電話、室內(nèi)玻璃、欄桿、地面吸塵、門框擦拭、辦公室內(nèi)植物澆灌、擦拭魚缸、換水等。前臺衛(wèi)生包括：前臺桌椅、飲水機(jī)、小柜子、白板等。走廊衛(wèi)生包括：掛畫、公司牌匾等。衛(wèi)生間包括：洗手液、空氣清新劑（衛(wèi)生間包括：洗手液、空氣清新劑（盒）、衛(wèi)生紙等用品的.及時(shí)更換。衛(wèi)生紙等用品的及時(shí)更換。小樓衛(wèi)生包括：辦公室、走廊（地面、地角線）、門窗、玻璃、百葉窗、衛(wèi)生間（及時(shí)更換用品）飲水間等。
公司保潔員薪金獎懲制度：
本制度最終解釋權(quán)在人力資源部。
管理崗位職責(zé)管理制度14
一、崗位職責(zé)
1.協(xié)助前廳經(jīng)理檢查和控制前廳的工作程序，全面負(fù)責(zé)前廳的接待和問詢等日常工作，督導(dǎo)員工為客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2.制定總服務(wù)臺的工作計(jì)劃、規(guī)章制度，提高員工的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平。
3.溝通與客房部、餐飲部、營銷部等部門和各管門區(qū)之間的聯(lián)系、協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作，為客人的特殊四、要求提供滿意的服務(wù)，對重要客人、長住房、傷殘病人和回頭客等給予特別的關(guān)注。
4.委托代辦及鑰匙的控制和管理。
5.負(fù)責(zé)預(yù)訂工作，掌握客人預(yù)約狀況及酒店的房務(wù)情況，審閱每日的訂房委托書，及時(shí)向部門經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)隊(duì)和客人的訂房情況，督導(dǎo)檢查賓客特殊要求是否按標(biāo)準(zhǔn)完成。
6.檢查員工的儀表儀容、個人衛(wèi)生和舉止言行，堅(jiān)持服務(wù)現(xiàn)場的管理，巡查和督導(dǎo)上崗員工做好規(guī)范接待服務(wù)，并達(dá)到質(zhì)量要求。
7.解決工作中出現(xiàn)的'問題，處理工作差錯和事故。
8.負(fù)責(zé)有關(guān)文件、訂房資料、客史檔案的收集、存檔和管理工作。
9.協(xié)助部門經(jīng)理掌握每日、月、年的預(yù)訂情況，作好預(yù)測報(bào)告。
10.隨時(shí)禮貌地處理客人的意見和投訴。
11.檢查有特殊要求客人的房間并保證這些特殊要求得到關(guān)照。
12.核對當(dāng)日及次日的房態(tài)。
13.及時(shí)申領(lǐng)物品，保證前臺有足夠辦公用品。
14.做好接待員的培訓(xùn)工作，關(guān)心員工思想和生活狀況，幫助解員工思想工作上的問題。
15.協(xié)助大堂副理檢查大廳衛(wèi)生，陳列酒店介紹等宣傳品，并在用餐時(shí)間，臨時(shí)接替大堂副理的工作。
16.按要求每日檢查督導(dǎo)賓客有效證件上傳公安部門。
17.完成前廳經(jīng)理或其它管理部門所交給的任務(wù)。
18.做好工作日記，做好交班工作。
19.向員工傳達(dá)前廳部經(jīng)理或其他領(lǐng)導(dǎo)的工作指令。
二、工作責(zé)任區(qū)
1.前臺問訊工作。
2.前臺接待、收銀工作。
3.總臺員工的管理、培訓(xùn)工作
三、工作匯報(bào)
1.每日將當(dāng)班工作情況及時(shí)向前廳部經(jīng)理匯報(bào)。
2.每周將工作情況匯總，在部門例會上匯報(bào)。
3.每月30號前向前廳部經(jīng)理提交《前臺客源分析報(bào)告》
4.落實(shí)前廳部經(jīng)理對本日、周、月工作進(jìn)行批示，發(fā)揚(yáng)成績、糾正缺點(diǎn)。
四、工作標(biāo)準(zhǔn)
1.按照本職工作規(guī)范和要求，認(rèn)真作好VIP客人的接待工作。
2.準(zhǔn)確處理好客人投訴，及時(shí)配合各部門處理好工作問題，無工作差錯。
3.保持與住店客人的溝通與聯(lián)系，關(guān)心客人住店情況，征求客人意見，解決客人難題，并及時(shí)作好記錄，向上級匯報(bào)。
4.按月統(tǒng)計(jì)賓客歷史檔案，協(xié)議客戶，可享受優(yōu)惠政策。
5.了解員工思想動態(tài)，檢查員工的服務(wù)是否合乎標(biāo)準(zhǔn)，保持工作區(qū)域衛(wèi)，確保工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
6.檢查接待處各班工作交接情況，作好交班工作制度及鑰匙管理。
7.嚴(yán)格要求本部門各崗位能遵守酒店店規(guī)、店紀(jì)。
8.管理好本部門達(dá)到良好團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神。
9.絕對服從領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配安排，協(xié)助上級工作。
10.達(dá)到部門制定的百分制考核標(biāo)準(zhǔn)的各項(xiàng)要求。
六、前廳部禮賓主管崗位職責(zé)
報(bào)告上級——前廳部經(jīng)理
督導(dǎo)下級——禮賓部領(lǐng)班
聯(lián)系部門——有工作關(guān)系的相關(guān)部門
管理崗位職責(zé)管理制度15
一、監(jiān)控值班規(guī)定
1、設(shè)置專職的監(jiān)控崗位，配置足額監(jiān)控人員，實(shí)行24小時(shí)動態(tài)監(jiān)控。監(jiān)控人員具備相應(yīng)的知識和能力，勝任監(jiān)控工作，履行安全職責(zé)。 2、監(jiān)控人員應(yīng)輪班換崗，因故不能值班時(shí)，應(yīng)提前申請調(diào)換。值班期間，監(jiān)控人員不得脫崗、離崗、不得從事與工作無關(guān)的事情。
3、監(jiān)控人員對上級監(jiān)控平臺發(fā)出的指令，應(yīng)及時(shí)作出回應(yīng)，同時(shí)匯報(bào)上級。
4、監(jiān)控人員應(yīng)按規(guī)定及時(shí)填寫動態(tài)監(jiān)控工作臺賬，包括上級下達(dá)的指令。
5、監(jiān)控人員對車輛超速、駕駛員疲勞駕駛、車載終端失效現(xiàn)象，及時(shí)糾正駕駛員的違法違規(guī)行為，并登記臺賬。
6、監(jiān)控人員應(yīng)定期接受安全培訓(xùn)，提升監(jiān)控業(yè)務(wù)水平。
7、監(jiān)控人員應(yīng)定期總結(jié)監(jiān)控工作中出現(xiàn)的新現(xiàn)象、新問題，要報(bào)告安全科，一邊制定措施。
二、監(jiān)控值班室職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本公司衛(wèi)星定位監(jiān)控管理系統(tǒng)的日常監(jiān)控及何磊監(jiān)控信息數(shù)據(jù)的`處理、登記、歸檔。
2、監(jiān)控公司衛(wèi)星定位監(jiān)控設(shè)備運(yùn)作情況，組織解決硬件、軟件方面在使用中出現(xiàn)的問題，保證衛(wèi)星定位監(jiān)控管理系統(tǒng)正常工作。
3、組織人員總結(jié)分析駕駛員（車輛）違規(guī)情況，掌握其規(guī)律，提出改進(jìn)辦法。
4、每月對公司監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)用情況進(jìn)行全面的總結(jié)分析，形成書面材料報(bào)告本單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管安全的領(lǐng)導(dǎo)，并在公司安全例會上做專題匯報(bào)。
三、監(jiān)控管理
1、監(jiān)控人員應(yīng)牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山”的思想，認(rèn)真履行衛(wèi)星定位監(jiān)管職責(zé)。
2、公司監(jiān)管部門應(yīng)堅(jiān)持實(shí)行24小時(shí)值班制度，應(yīng)設(shè)置專職監(jiān)控人員對運(yùn)營車輛實(shí)行24小時(shí)實(shí)施監(jiān)控；應(yīng)對監(jiān)控到的每一次違章進(jìn)行教育、處罰、處理到位。
3、監(jiān)控人員應(yīng)全面掌握衛(wèi)星監(jiān)控操作系統(tǒng)，并對各線路的基本運(yùn)行條件和交通特點(diǎn)做到全面熟悉掌握。生產(chǎn)部門應(yīng)加強(qiáng)與安全科的溝通。確保安全科及時(shí)掌握車輛運(yùn)行作業(yè)計(jì)劃，保證監(jiān)控效果。
4、公司應(yīng)經(jīng)過對衛(wèi)星定位監(jiān)控系統(tǒng)的開發(fā)利用，全過程跟蹤駕駛員安全行車行為，消除超速、疲勞駕駛等各類違章行為，提高安全生產(chǎn)過程預(yù)控能力。
5、公司使用自己的監(jiān)控賬號登錄，密碼不得外泄，更改密碼需經(jīng)本單位分管安全負(fù)責(zé)人同意。
6、對衛(wèi)星定位監(jiān)控過程中發(fā)現(xiàn)的超速行駛、疲勞駕駛等違法違規(guī)行為，應(yīng)做到及時(shí)警告、及時(shí)制止、及時(shí)處理處罰，并將處理處罰的意見形成通報(bào)。以此警示其它駕駛員，消除各類違章。
7、嚴(yán)格把好對營運(yùn)車輛衛(wèi)星定位終端設(shè)備的安全例檢，強(qiáng)化生產(chǎn)和安全科的聯(lián)合監(jiān)督檢查，消除各類違章。
8、應(yīng)對駕押人員進(jìn)行營運(yùn)車輛衛(wèi)星定位終端設(shè)備使用維護(hù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使之能夠熟練掌握使用方法和設(shè)備的一般維護(hù)方法，正確處理安全指令。
9、對所有監(jiān)控車輛視安全條件選擇性發(fā)送安全警示信息，遇有陰雨、冰雪、濃霧、臺風(fēng)等惡劣天氣和突發(fā)情況，應(yīng)隨時(shí)發(fā)送安全調(diào)度指令和安全警示信息。
10、監(jiān)控時(shí)對行車過程中的報(bào)警及發(fā)現(xiàn)不安全行為，應(yīng)立即發(fā)送指令或使用其它通訊方式進(jìn)行糾正、責(zé)令整改并做好記錄。
11、監(jiān)控人員應(yīng)利用車輛跟蹤，位置查詢、車輛數(shù)據(jù)分析等功能對營運(yùn)車輛進(jìn)行抽查，對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)現(xiàn)象，按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
12、各單位每天對監(jiān)控情況進(jìn)行匯總、分析，對駕駛?cè)藛T的違法、違紀(jì)、違章、違規(guī)行為按照有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定及時(shí)進(jìn)行教育處理。
13、監(jiān)控人員對監(jiān)控情況應(yīng)做好各項(xiàng)值班記錄，記錄填寫應(yīng)認(rèn)真規(guī)范，內(nèi)容詳實(shí)、準(zhǔn)確。內(nèi)容包括監(jiān)控平臺狀態(tài)、上級指令信息、在線情況等。
14、在使用衛(wèi)星定位系統(tǒng)過程中發(fā)現(xiàn)的系統(tǒng)問題及缺陷，應(yīng)及時(shí)反饋。
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