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在當(dāng)下社會，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)1
(一)、職責(zé)
1.在國外業(yè)務(wù)部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下致力于本劃分區(qū)域市場開拓，建立行銷網(wǎng)絡(luò)，推廣公司品牌形象，提高公司品牌知名度、美譽(yù)度。
2.完成國外業(yè)務(wù)部經(jīng)理下達(dá)的銷售任務(wù)和客戶開拓任務(wù)
3.評估客戶資信，確認(rèn)客戶要求，起草銷售合同，跟進(jìn)合同執(zhí)行各環(huán)節(jié)。
4.建立客戶檔案交經(jīng)理助理;做好售前、售中、售后服務(wù)。
5.做好本劃分區(qū)域的市場調(diào)研工作，定期提供調(diào)研報告。
6.負(fù)責(zé)收匯和貨款回籠
7.完成經(jīng)理、經(jīng)理助理交辦工作。
(二)、工作考核評分標(biāo)準(zhǔn)
1.行銷業(yè)績
�、配N售回款完成率
回款完成率=本月實際回款額/本月計劃回款額
實際回款額以月底30日或31日財務(wù)入帳數(shù)為準(zhǔn)，并扣除退貨退款額。當(dāng)月按計劃未完成回款額滾動加入下月計劃。回款完成率100%，不獎不扣分;每超(降)1個百分點，獎(罰)0.5分。
�、瓶蛻糸_拓完成率
本月計劃開拓客戶每有1個沒完成扣2分。
2.合同管理
�、趴蛻糍Y信調(diào)查評估馬虎，造成貨款損失，每損失1萬元扣2分。
�、瓶蛻魷贤ú粔�，沒能正確完整把握客戶要求，造成貨款損失。第損失1萬元扣5分。造成客戶流失，每一例扣5分。
�、呛贤瑮l文不慎密，填寫錯誤，造成合同糾紛。每損失1萬元扣5分。造成客戶流失，每一例扣10分。
�、群贤男懈鳝h(huán)節(jié)跟進(jìn)監(jiān)管不力，造成不能按時、按質(zhì)、按量交貨。無損失每有1單扣2分，造成損失按損失大小扣5-20分。
3.貨款回籠
貨物裝船后30日內(nèi)須回籠貨款。每遲1天扣1分。
4.市場調(diào)研
要求按經(jīng)理安排做好市場調(diào)研，寫出調(diào)研報告。視完成質(zhì)量和效率酌情扣0-5分。
5.業(yè)務(wù)資料收集整理
要求按經(jīng)理助理統(tǒng)計報表、文書檔案、客戶管理的要求做好業(yè)務(wù)資料收集、整理、上交、存檔工作。每有一項或每有一次沒做好扣2分。
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦工作
要求行動迅速、效率高、質(zhì)量好，按時圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦和部門月工作計劃中負(fù)責(zé)的'工作任務(wù)。每有1次沒按時完成或不符合領(lǐng)導(dǎo)要求扣2分。
7.組織紀(jì)律
要求模范遵守公司各項規(guī)章制度，每有一次違規(guī)違紀(jì)酌情扣2-5分。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)2
1.負(fù)責(zé)收集新客戶的檔案資料，整理上交確保與顧客溝通的暢通;
2.通過各種途徑開發(fā)團(tuán)購業(yè)務(wù)，擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍和渠道;
3.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
4.整理、收集市場團(tuán)購信息，關(guān)注競爭對手并及時反饋市場一線信息。
5.負(fù)責(zé)團(tuán)購客戶的'接待，訂單傳送及配送跟蹤，確保業(yè)務(wù)的及時性。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)阿里巴巴國際站賬號運(yùn)營和維護(hù)，提高店鋪曝光量、瀏覽量、點擊率和轉(zhuǎn)化率;
2.回復(fù)詢盤，通過旺旺、郵件、社交平臺等方式與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會并創(chuàng)造銷售業(yè)績;
3.搜集業(yè)務(wù)信息，關(guān)注市場動態(tài)，做好數(shù)據(jù)分析，向領(lǐng)導(dǎo)匯報行情;
4.開拓海外市場，發(fā)展新客戶，挖掘客戶潛力，維護(hù)好老客戶。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)4
崗位概述：
崗位名稱：
直屬上級：
xx建材賣場銷售顧問崗位職責(zé)
1、及時執(zhí)行和落實公司下達(dá)的各項指令和精神。
2、主要進(jìn)行各個店面的銷售工作及和售后、采購的協(xié)調(diào)工作。
3、服從上級的工作指導(dǎo)和管理要求，主動上報、溝通工作的執(zhí)行情況。
4、導(dǎo)購員積極的完成公司各項考核指標(biāo)，完成公司下達(dá)的每月的銷售任務(wù)你，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項操作流程和規(guī)范，積極配合經(jīng)理的監(jiān)督檢查和考核。
5、每天按照日常工作流程進(jìn)行工作：三聲服務(wù)，衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，站位接待等。
6、根據(jù)銷售時客戶的需求，對于出現(xiàn)的特殊狀況，合理并及時的與調(diào)配送及安裝的負(fù)責(zé)人員進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通，保證銷售的的達(dá)成，使客戶的滿意度能提升，從而促進(jìn)連帶銷售
7、積極的學(xué)習(xí)公司各項的規(guī)章制度與專業(yè)的商品知識。
8、對店面出現(xiàn)大單的需及時的`進(jìn)行上報并跟蹤。
9、對于各店出現(xiàn)的客訴的問題，首先要自行解決，如特殊的客訴自己所不能處理的，要及時上報到店長處進(jìn)行解決，盡最大可能達(dá)到客戶滿意，維護(hù)華夏建材的聲譽(yù)。
10、團(tuán)結(jié)幫助同事，使各店有良好的團(tuán)結(jié)氛圍。
11、對于店面的樣品及商品的展示調(diào)整提出合理化建議。
主要工作
1、即使參加店面的早晚會與周例會
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，隨時掌握和提升銷售人員應(yīng)具備素質(zhì)。
3、在工作中如有思想波動，應(yīng)及時的和經(jīng)理溝通交流，是工作順暢。
4、對于各個店長安排工作的有效性可進(jìn)行合理的建議
5、負(fù)責(zé)對客訴情況進(jìn)行及時的分析處理，對于特殊的情況要有效上報店長進(jìn)行協(xié)調(diào)。并對出現(xiàn)的問題要及時在部門內(nèi)部進(jìn)行分享，對涉及其他部門的要及時上報到店長處。
6、隨時關(guān)注自己銷售的完成情況，樹立自己奮斗的目標(biāo)向目標(biāo)努力。
7、加強(qiáng)自身的談單能力，爭取自己能鎖住大單的機(jī)會。
8、對于店面新上市的樣品進(jìn)行及時的賣點學(xué)習(xí)以提高銷售能力
9、積極的參與公司組織的各項促銷活動及集體活動。
10、積極收集客戶反饋意見、市場信息即目前小區(qū)裝修情況、大單工程等信息反饋到店長處，由店長進(jìn)行酌情處理、溝通和上報。
11、積極走訪小區(qū)，主動拜訪業(yè)主。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)5
1、基本規(guī)范：在部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守公司及部門的各項規(guī)章制度和操作流程，有序地開展業(yè)務(wù)工作，確保完成本人的工作目標(biāo)及銷售任務(wù)。
2、店面管理：全面掌握產(chǎn)品型號、規(guī)格、價格、性能等產(chǎn)品知識，確保所轄店面整體產(chǎn)品標(biāo)簽無差錯，并負(fù)責(zé)對銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品知識及銷售技巧的輔導(dǎo)和日常工作的管理。
3、走訪市場：定期走訪市場，與商戶等保持良好溝通，匯總產(chǎn)品銷售情況，定期對所轄各區(qū)域現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行評估分析，對出樣產(chǎn)品的.庫存情況進(jìn)行了解。
4、裝修材料管理：全面負(fù)責(zé)店面裝修、改造的材料購買、安排樣品及所需樣品數(shù)量的測算，配合施工進(jìn)展及時領(lǐng)取樣品，并將多余樣品整理退庫。
5、溝通協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)公司文件的及時傳達(dá)以及宣傳資料的按時發(fā)放，配合商戶做好工程項目的普查和小區(qū)宣傳推廣及集采工作的開展。
6、貨款回收：全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售貨款的回收工作，嚴(yán)格監(jiān)督各商戶的資金回籠狀況，做到帳款清晰無誤，月底無應(yīng)收款。
7、競品信息收集：關(guān)注競品銷售態(tài)勢，了解競品營銷舉措，提出合理建議。
8、價格管理：嚴(yán)格遵守公司價格管理制度，對特價定單進(jìn)行監(jiān)督，確保真實無虛假。
9、終端提升：保持所轄店面樣品整齊整潔，嚴(yán)格按照公司終端提升方案的要求實施，監(jiān)督、引導(dǎo)商戶規(guī)范化操作，確保良好的終端整體形象。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)6
1)做好公司生產(chǎn)的各種產(chǎn)品的國內(nèi)銷售和國內(nèi)市場開拓工作,努力完成營銷副總和業(yè)務(wù)部經(jīng)理分配的年度內(nèi)銷任務(wù);
2)對外報價應(yīng)超過上級領(lǐng)導(dǎo)制定的某產(chǎn)品在某段時間的銷售基準(zhǔn)價,遇到特別大的業(yè)務(wù),需要額外優(yōu)惠的,必須向上級領(lǐng)導(dǎo)請示;
3)了解客戶的信譽(yù)度,確保貨款的回收,盡可能減收應(yīng)收賬款數(shù);
4)對外聯(lián)系業(yè)務(wù)時,應(yīng)努力維護(hù)公司的良好形象;
5)積極參加公司或部門安排的各種業(yè)務(wù)、產(chǎn)品或管理知識培訓(xùn),熟悉公司產(chǎn)品的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量情況;
6)做好業(yè)務(wù)聯(lián)系過程中的相應(yīng)記錄,所有成交業(yè)務(wù)都必須形成書面合同,供上級領(lǐng)導(dǎo)審批;
7)關(guān)心公司各種原材料采購價格的日常波動情況,了解公司相應(yīng)產(chǎn)品在不同時期的基準(zhǔn)價;
8)做好分管客戶的售后服務(wù)工作,對于有特殊要求的`客戶,還要做好上門服務(wù)工作,對分管客戶要進(jìn)行客戶滿意度的調(diào)查;
9)接受并處理客戶的反饋和投訴,客戶的一般投訴必須在兩周內(nèi)圓滿處理;
10)與其他業(yè)務(wù)部門和發(fā)運(yùn)處等保持良好的內(nèi)部溝通;
11)服從上級安排,接受上級領(lǐng)導(dǎo)的工作檢查,完成上級交付的其他必要的工作。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)海外市場開拓、客戶開發(fā)及維護(hù);
2、完成外貿(mào)銷售目標(biāo);
3、訂單全程跟蹤，貨款回籠，以及投訴跟進(jìn);
4.、負(fù)責(zé)客戶需求信息和同行信息的收集;
5.、給客戶提供優(yōu)良的服務(wù)，提升公司形象。
6、產(chǎn)品在海外市場中的`宣傳與推廣，利用平臺及一些渠道進(jìn)行企業(yè)形象的宣傳、優(yōu)勢產(chǎn)品的宣傳與推廣，關(guān)注展會及海外市場機(jī)遇。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)8
1. 通過電子郵件，詢盤信息等模式聯(lián)系并開發(fā)國外客戶;
2. 處理客戶的需求、報價
3. 與客戶的談判、價格和訂貨等細(xì)節(jié)的落實、訂單的確認(rèn)；
4. 貨款、貨運(yùn)等事宜的'跟蹤；
5. 貨物質(zhì)量及退換貨的處理；
6. 客戶檔案的管理及關(guān)系維護(hù)。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的.收集及競爭對手的分析；
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)。
3、瓷磚店業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)收集新客戶資料，并進(jìn)行有效溝通，開發(fā)新客戶
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會，介紹產(chǎn)品，預(yù)約客戶到門店，并配合門店導(dǎo)購一起促成銷售
3、維護(hù)與及時跟進(jìn)公司會員（泥工、設(shè)計師、監(jiān)理等）業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力
4、定期與客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系
5、保持專賣店整潔，維護(hù)公司形象
6、遵守專賣店紀(jì)律，服從上級安排，與同事友好互助
7、熟悉產(chǎn)品規(guī)格、系列及價格。陶瓷生產(chǎn)工藝及生產(chǎn)流程的掌握
8、執(zhí)行專賣店店長以及店長安排的其它工作。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)國際市場對外聯(lián)絡(luò)業(yè)務(wù)，向國外客商推廣公司，開發(fā)市場，及時處理客人的詢盤及各種需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
2、負(fù)責(zé)外貿(mào)定單在企業(yè)內(nèi)部計劃、生產(chǎn)、包裝、運(yùn)輸?shù)冗^程的跟蹤; 3、按外貿(mào)要求傳遞相關(guān)的客戶要求,制作和辦理各種結(jié)匯所需單據(jù);
4、負(fù)責(zé)國際來賓的接待和公司內(nèi)部翻譯工作;
5、負(fù)責(zé)公司各網(wǎng)站平臺的日常維護(hù)和信息更新;能熟練操作B2B平臺，搭建B2B推廣平臺，同時通過其他網(wǎng)絡(luò)營銷方式進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣，增加產(chǎn)品曝光機(jī)率，獲取詢盤;開發(fā)客戶獲取訂單。
6、通過電話及郵件與客戶溝通訂單數(shù)量、價格、貨期、貨款等問題，整理各種表格數(shù)據(jù)并錄入系統(tǒng)，交給工廠安排生產(chǎn)。
7、負(fù)責(zé)信息搜集、整理，包括市場信息、客戶信息、合作伙伴信息等; 8、部門內(nèi)部檔案的制作、整理、統(tǒng)計和歸檔;
9、注意收集一線市場信息和用戶意見，反饋與公司，對公司市場開發(fā)、售后服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量、新產(chǎn)品開發(fā)等提供參考
10、完成上級安排的`其他工作。
11，負(fù)責(zé)對供應(yīng)商信息的收集，整理，維護(hù)。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)編制公司生產(chǎn)科研所需物資的需求計劃，下達(dá)采購訂單，進(jìn)行采購；
2、負(fù)責(zé)建立業(yè)務(wù)臺賬，填寫供應(yīng)商產(chǎn)品交付監(jiān)控統(tǒng)計表，并跟蹤產(chǎn)品交付進(jìn)展情況，辦理采購業(yè)務(wù)的登記；
3、負(fù)責(zé)辦理外購物資入廠驗收、物資入庫手續(xù)，在收到供應(yīng)商發(fā)票后及時辦理相關(guān)手續(xù)并掛賬。對已經(jīng)發(fā)生業(yè)務(wù)而未開票的`部分及時報暫估；
4、對不合格物資辦理退貨、索賠等事宜；
5、負(fù)責(zé)及時與質(zhì)管、設(shè)計、工藝、生產(chǎn)部門聯(lián)系溝通解決，按程序要求辦理代用手續(xù)并要求供應(yīng)商進(jìn)行整改；
6、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商聯(lián)系供貨事宜；
7、完成公司交辦的其他工作。
任職資格：
1、3年以上生產(chǎn)工作經(jīng)歷，熟悉采購作業(yè)和管理方法；
2、具有較強(qiáng)的外部協(xié)調(diào)溝通能力和語言表達(dá)能力，了解一定產(chǎn)品加工知識，具備識圖與成本核算能力；
4、具有高度的工作責(zé)任心，具有良好的對供應(yīng)商的開發(fā)、考核、管理能力；
5、踏實勤奮。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)12
崗位名稱：OEM采購員
直接上級：采購經(jīng)理
負(fù)責(zé)對象：外購產(chǎn)品
工作目標(biāo)：保證公司所需外購產(chǎn)品保質(zhì)保量完成
工作職責(zé)：
1.采購管理制度、采購作業(yè)流程、委外加工作業(yè)流程的執(zhí)行與完善；
2.考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、產(chǎn)品價格及服務(wù)水平等，做好月度考核評級，并在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷尋找新的供應(yīng)商；
3.供應(yīng)商合作協(xié)議及相關(guān)附件收集電子備份；
4.開發(fā)網(wǎng)絡(luò)供應(yīng)商，跟進(jìn)網(wǎng)上產(chǎn)品采購；
5.按照要求保質(zhì)保量地完成采購供應(yīng)工作，并隨時掌握合同履行情況，合同中必須注明我公司對產(chǎn)品質(zhì)量要求的條款，如需更改合同，在請示后，得到批準(zhǔn)方可執(zhí)行；
6.負(fù)責(zé)收集新產(chǎn)品的信息，對供應(yīng)商進(jìn)行詢價、比價、議價，并上報相關(guān)信息（交貨周期、日產(chǎn)能、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、價格條件等）；
7.市場行情的調(diào)查、信息整理，并及時上報，以便及時調(diào)整采購策略；
8.根據(jù)各事業(yè)部申購需求，及時處理采購訂單并跟催供應(yīng)商交貨進(jìn)度，確保采購物料按時、按量、保質(zhì)送達(dá)我司倉庫。
9.協(xié)調(diào)各事業(yè)部銷售有效進(jìn)行，訂單變更與撤消與供方之間及時傳遞信息，確保供方滿足我公司之需求。
10.采購過程中異常、退/換貨、補(bǔ)償事宜的`處理，確保公司利益；
11.加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通與聯(lián)絡(luò)，確保貨源充足，供貨質(zhì)量穩(wěn)定，交貨時間準(zhǔn)確；
12.履行上級安排的其它工作。
具體描述
1、主動與申購部門聯(lián)系，核實所購產(chǎn)品的規(guī)格、型號、數(shù)量、驗貨時間等，避免差
7、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項財務(wù)制度及規(guī)定，并堅持“憑單采購”的原則，購進(jìn)的一切產(chǎn)品要及時通知倉庫及申購部門，按規(guī)定辦理驗收入庫手續(xù)。共同把好質(zhì)量、數(shù)量關(guān)。
8、服從公司財務(wù)監(jiān)督，遵守公司有關(guān)規(guī)章制度及員工守則。
銷售部業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
1、及時撐握市場動態(tài)，搞好市場預(yù)測，注意信息的收集、整理、分析及廣告宣傳售后服務(wù)工作。
2、按期完成公司產(chǎn)品銷售任務(wù)和貨款回收任務(wù)，及時提出調(diào)整營銷政策及調(diào)整銷售價格的建議。
3、在公司授權(quán)范圍內(nèi)，代表公司簽訂產(chǎn)品銷售合同，并及時處理合同執(zhí)行過程中的各種糾紛。
4、協(xié)助銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下做好有關(guān)合同的起草評審工作。 5負(fù)責(zé)顧客回訪和顧客滿意度調(diào)查的工作。 市場部業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)的.各項工作以及拓展不需投標(biāo)的業(yè)務(wù)，包括但不限于招標(biāo)信息瀏覽、招標(biāo)報名、標(biāo)書制作、競標(biāo)、現(xiàn)場答疑，商務(wù)洽談等；
2、負(fù)責(zé)公司新客戶開發(fā)、依據(jù)產(chǎn)品報價表進(jìn)行報價、起草并簽訂業(yè)務(wù)合同；
3、負(fù)責(zé)登記客戶信息并提報，對有意向的�？蛻綦娫捀櫍匾獣r進(jìn)行客戶拜訪。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)14
1.負(fù)責(zé)貫徹落實國家局、中郵物流公司、區(qū)郵政公司有關(guān)物流專業(yè)農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)的方針政策、規(guī)章制度,向有關(guān)部門提供上報落實情況。
2.負(fù)責(zé)全區(qū)物流專業(yè)農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)的經(jīng)營、指導(dǎo)、培訓(xùn)、管理工作。
3.負(fù)責(zé)全國性農(nóng)資分銷統(tǒng)簽項目的.組織實施及全區(qū)農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)的統(tǒng)談分簽工作。
4.負(fù)責(zé)全區(qū)郵政三農(nóng)服務(wù)站的建設(shè)、管理和監(jiān)督檢查工作。
5.負(fù)責(zé)農(nóng)資分銷合同的擬定和簽訂，并嚴(yán)格監(jiān)督合同條款的履行。
6.制定農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)流程、運(yùn)行方案和管理辦法，并組織實施。
7.負(fù)責(zé)做好農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表匯總和分析，為財務(wù)結(jié)算提供依據(jù);負(fù)責(zé)收集、整理分銷客戶信息，做好分銷大客戶的管理與維護(hù)。
8.做好農(nóng)資分銷項目監(jiān)督考核，確保資金、貨物安全，規(guī)范農(nóng)資分銷市場經(jīng)營秩序。
9.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行農(nóng)資分銷市場調(diào)研，做好宏觀政策、同行業(yè)經(jīng)營發(fā)展、目標(biāo)客戶需求、未來發(fā)展前景的調(diào)査與研究，及時掌握市場發(fā)展動態(tài)。
10.在公司核定的費用內(nèi)，制定業(yè)務(wù)發(fā)展獎勵方案、業(yè)務(wù)宣傳方案并組織實施。
11.負(fù)責(zé)農(nóng)資分銷業(yè)務(wù)的量統(tǒng)和分析工作。
業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)15
1.在館領(lǐng)導(dǎo)的行政領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，做好本部門的行政、業(yè)務(wù)和職工思想工作。
2.協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好業(yè)務(wù)管理工作。負(fù)責(zé)文藝創(chuàng)作，策劃組織舉辦群眾文化活動，組建示范性群眾業(yè)余文藝團(tuán)隊，組織文藝科普知識培訓(xùn)、輔導(dǎo)，專業(yè)工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計和業(yè)務(wù)檔案材料收集、上報館辦公室等工作。
3.根據(jù)省一級文化館業(yè)務(wù)工作量化指標(biāo)和文化館業(yè)務(wù)工作計劃制定業(yè)務(wù)部工作計劃，預(yù)算、規(guī)章制度及實施細(xì)則。并負(fù)責(zé)組織實施，督促檢查，保證按時完成各項工作任務(wù)。
4.完成階段性、單項性、年度性業(yè)務(wù)工作總結(jié)。業(yè)務(wù)部人員考核、評比、聘任等工作。并向館領(lǐng)導(dǎo)報告，本部門成員述職。
5.組織業(yè)務(wù)部開展文藝創(chuàng)作工作(包括自身創(chuàng)作)。
6.聯(lián)系團(tuán)結(jié)廣大業(yè)余愛好者，組建業(yè)余團(tuán)隊8支以上，并開展活動，發(fā)揮他們的積極作用。
7.結(jié)合業(yè)務(wù)舉辦講座、培訓(xùn)班每年20期以上。
8.指導(dǎo)街文化站和基層各單位、社區(qū)、居民開展文化活動，每人每年60天次以上(包括本人)。并對口輔導(dǎo)2個街道文化站。
9.負(fù)責(zé)文藝演出及活動的`策劃、組織、舉辦工作。
10.配合館領(lǐng)導(dǎo)組織安排館業(yè)務(wù)人員及文化站業(yè)務(wù)人員參加業(yè)務(wù)研討、學(xué)習(xí)、觀摩、培訓(xùn)、交流活動。
11.結(jié)合業(yè)務(wù)開展有償服務(wù)。
12.做好本部門安全、衛(wèi)生、考勤工作。
13.按月統(tǒng)計并匯報本部門工作完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時采取適當(dāng)措施，不斷改進(jìn)工作，提高工作效率。
14.配合館領(lǐng)導(dǎo)做好與各區(qū)文化館，省、市、區(qū)、街上下級有關(guān)群眾文化單位、科室、人員和本館各部門、人員關(guān)系,協(xié)調(diào)好各項工作。
15.完成上級下達(dá)的工作任務(wù)和館領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。
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