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隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是組織考核的依據(jù)。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編整理的技術(shù)負責人崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
技術(shù)負責人崗位職責1
1、完善公司信息技術(shù)管理架構(gòu),建立更有效的信息技術(shù)團隊,負責信息技術(shù)員工的`績效管理與考核、培訓工作;
2.主導公司信息技術(shù)發(fā)展與系統(tǒng)建設(shè)的總體規(guī)劃和設(shè)計,并組織實施;
3.主導并組織編制公司信息技術(shù)系統(tǒng)中、長期建設(shè)預算草案和年度預算計劃,并落實執(zhí)行;
4.組織制定公司信息技術(shù)標準與管理規(guī)范,制定信息技術(shù)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
5.組織制定公司統(tǒng)一的安全策略,并監(jiān)督信息技術(shù)系統(tǒng)安全保護和安全防范措施的實施;
6.組織公司信息技術(shù)系統(tǒng)設(shè)備(含軟件和硬件)選型及采購;
7.對計算機及相關(guān)領(lǐng)域的新技術(shù)、新產(chǎn)品進行跟蹤研究,向公司提出信息技術(shù)創(chuàng)新和應用建議;
8.參與公司重要業(yè)務決策會議,就信息技術(shù)事項提出相關(guān)建議與規(guī)劃;
9.負責日常信息技術(shù)工作的管理與協(xié)調(diào);
10.代表公司與證監(jiān)會信息中心、交易所、證券通訊公司和電信等相關(guān)單位對口
技術(shù)負責人崗位職責2
1.貫徹落實安全、文明施工的政策、法令、標準、規(guī)范，結(jié)合施工圖說及操作要點，認真做好技術(shù)交底；
2.編制施工組織設(shè)計，參加圖紙會審，力求在開工前解決設(shè)計問題和不同專業(yè)施工相互交叉搭配的`各種問題；
3.訂立技術(shù)措施和階段計劃的施工方案和作業(yè)引導書，經(jīng)總工程師審定后，在實施中進行技術(shù)引導，并對作業(yè)引導書的編寫質(zhì)量和實施質(zhì)量負責；
4.對項目施工中所接受的新工藝、新材料、新技術(shù)適時上報，嚴格把關(guān)，對成功的技術(shù)和閱歷加以認真總結(jié)推廣；
5.建立相關(guān)的管理制度，對質(zhì)量分部質(zhì)評，技術(shù)資料審核簽字；
6.參加質(zhì)量和安全事故調(diào)查，從技術(shù)角度分析事故原因，討論事故處理看法；
7.組織工程技術(shù)人員進行專業(yè)技術(shù)學習，提高施工管理人員整體素養(yǎng)；
8.搭配項目經(jīng)理搞好竣工驗收、結(jié)算；
9.督促項目員工按規(guī)范、標準做好各種技術(shù)資料；
10.處理解決施工中的技術(shù)和施工質(zhì)量問題。
技術(shù)負責人崗位職責3
1）根據(jù)咨詢實施方案，對各專業(yè)交底工作進行調(diào)整或修改，并負責統(tǒng)一咨詢業(yè)務的技術(shù)條件，統(tǒng)一技術(shù)經(jīng)濟分析原則；
2）綜合編寫咨詢成果文件，審核相關(guān)成果文件最終稿，并按規(guī)定簽發(fā)最終成果文件和相關(guān)成果文件；
3）依據(jù)咨詢業(yè)務要求，執(zhí)行作業(yè)計劃，遵守有關(guān)業(yè)務的標準與原則，對所承擔的咨詢業(yè)務質(zhì)量和進度負責；
4）根據(jù)咨詢實施方案要求，展開本職咨詢工作，選用正確的咨詢數(shù)據(jù)、計算方法、計算公式計算程序，做到內(nèi)容完整、計算準確、結(jié)果真實可靠；
5）根據(jù)當?shù)卣督ㄔO(shè)工程變更管理辦法》，對工程變更進行審核并完成變更造價的核定工作；
6）對施工過程中出現(xiàn)的超出招標、總承包合同范圍，委托施工或其他的違背了施工當期施行政策規(guī)范要求的情況進行認真分析并提出建議意見。
項目施工階段跟蹤審計的關(guān)鍵工作
�。�1）參與工程的計量工作，特別是隱蔽工程的的計量工作，全面、完整掌握工程計量信息，準確計取工程量；
�。�2）審核設(shè)計變更涉及的造價變更，向委托方提交造價測算分析報告，并提供合理的造價控制方案；
（3）參加工程例會，隨時掌握工程進展的實際情況，實施造價控制的跟蹤管理；
�。�4）每月參加甲方組織的工程當月形象進度的確認工作，根據(jù)工程項目實際完成情況審核承包單位的計量報表并按甲方要求出具進度計量審核報告；
�。�5）對施工合同約定需核價的材料，向委托方提供市場價格信息，并通過性價比向委托方提供造價咨詢意見；
�。�6）嚴格現(xiàn)場簽證制度，避免由此給業(yè)主帶來的損失；
�。�7）對發(fā)生的工程費用索賠事件，向委托方提供專業(yè)評估意見、估算書及反索賠咨詢服務，以保證業(yè)主在合同上的利益；
�。�8）按委托方要求，保質(zhì)保量的及時提交咨詢成果；
跟蹤審計的方法
建設(shè)項目跟蹤審計的審計方法是為了實現(xiàn)審計目的重要保證。審計方法是根據(jù)建設(shè)項目的特點、控制投資資金的使用和效益而采取的各種方法。順查與逆查、抽查與詳查是審計取證的常用方法，觀察、詢問、函證、復算、檢查、計算、分析性復核、對比分析、描述等方法是具體的`審計方法。在具體項目中招標文件、合同、協(xié)議審計采用審閱法；隱蔽工程、設(shè)計變更、現(xiàn)場簽證審計采用巡查觀察法；材料價格審計采用市場調(diào)查法；工程預控價、工程款支付、索賠費用審計采用詳查法。在跟蹤設(shè)計過程中應做好以下幾點：
1、合同管理；
2、審核工程預算或工程量清單，確定投資控制目標；
3、協(xié)助業(yè)主（委托方）選擇投標企業(yè)；
4、工程進度款的控制；
5、嚴格控制設(shè)計變更；
6、嚴格控制現(xiàn)場簽證；
7、索賠管理；
8、材料價格的調(diào)查、確認；
9、建立支付臺帳、變更臺帳，動態(tài)分析建安投資。造價咨詢服務工作質(zhì)量控制措施
我公司在實施跟蹤審計工作的全過程中，將嚴格依照國家和現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)和委托方的有關(guān)要求，為委托方提供科學合理的造價咨詢服務，保證造價咨詢服務的質(zhì)量、時間。確保擬派主要服務人員全部按工作需要到位，并保證所有工作人員在為該項目提供工程造價咨詢服務的全過程中嚴格恪守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)自律準則，廉潔執(zhí)業(yè)、遵紀守法，不與任何潛在投標人發(fā)生任何往來，以國際咨詢工程師聯(lián)合會的16條行業(yè)自律條款為準，“誠信客戶、規(guī)范高效，嚴格按委托合同條款行事”。所派人員將會嚴守合同行事，決不越權(quán)代理，并確保按公正、獨立、自主、科學的原則開展造價咨詢服務工作，積極主動、勤勉盡職，為委托方依法維權(quán)，公正地維護委托方利益。
對此，我公司將有以下主要措施予以全面保證：
1、完善的組織保障，客戶至上；
2、全面細致，流程科學；
3、全面核查咨詢項目結(jié)果；
4、恪守FIDIC咨詢服務的職業(yè)道德規(guī)范。
技術(shù)負責人崗位職責4
1、編制施工組織設(shè)計、總平面布置圖，制定切實有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施和專項方案。
2、根據(jù)公司下達的年度、月度總的進度目標，負責編制項目詳細的月、周進度計劃。組織工程的圖紙自審、會審及負責各項技術(shù)交底工作，組織技術(shù)人員、工人學習貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標準，并隨時檢查執(zhí)行情況。
3、負責本項目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。督促檢查作業(yè)班組、施工人員的`施工質(zhì)量，確保工程按設(shè)計圖及規(guī)范標準施工，并負責組織質(zhì)量檢查評定工作。
4、主持本項目的質(zhì)量會議，對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時處理。
5、檢查安全技術(shù)交底，參與安全教育和安全技術(shù)培訓，參與對安全事故的調(diào)查分析，提出技術(shù)鑒定意見和改進措施。
6、負責檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理，組織草擬工程施工總結(jié)。
技術(shù)負責人崗位職責5
1、負責承包項目的技術(shù)及施工管理工作；
2、負責完成編制切實可行的.施工組織設(shè)計及專項方案并嚴格按方案組織實施，圖紙會審以及圖紙變更審核等。
3、負責處理施工現(xiàn)場遇到的技術(shù)問題；
4、負責土木工程資料的整理和歸檔；
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
技術(shù)負責人崗位職責6
——全面負責技術(shù)工作。
——組織貫徹執(zhí)行國家有關(guān)檢測的法令、法規(guī)、技術(shù)標準和規(guī)范。
——審核《質(zhì)量手冊》、《程序文件》。
——審核作業(yè)指導書、試驗方案等技術(shù)文件。
——負責制定科研技術(shù)年度發(fā)展計劃。
——負責標準、規(guī)范的最新有效。
——負責新的檢測方法、非標準方法的'確認和審批。
——負責組織內(nèi)外的技術(shù)交流、技術(shù)咨詢工作。
——負責組織技術(shù)人員技術(shù)培訓、資質(zhì)考核工作。
技術(shù)負責人崗位職責7
工作責任：項目經(jīng)理的工程管理支持：1)幫助項目經(jīng)理管理現(xiàn)場，溝通能力強，可以**調(diào)整甲、導演、伴奏等關(guān)系2)嚴格批準施工工程量，完成各項施工量，有超核和檢討，為進貨供應提供了準確的依據(jù)3)協(xié)調(diào)交叉施工公司的工程部署和人員配置，進行有序施工，合理穿插，提高效率4)檢查工程進度、施工計劃、工程質(zhì)量，完成當天結(jié)束的'工程日志，及時確認計劃變更、材料計劃在職要求：1，26-35歲，環(huán)境藝術(shù)、建筑類、園林工程大學以上學歷2，5年以上園林景觀企業(yè)工作經(jīng)驗，行業(yè)十大工作經(jīng)驗優(yōu)先研究3.熟悉園林景觀施工過程，燕京構(gòu)成和土建技術(shù)能力強，能理解圖紙，解決園林景觀施工中存在的問題，指導現(xiàn)場工作4、技術(shù)能力強，能**承擔項目現(xiàn)場的技術(shù)指導工作
技術(shù)負責人崗位職責8
1、負責項目目標的`具體運作、監(jiān)督和完成工作；
2、重點負責項目進度與質(zhì)量管理工作，同時參與項目技術(shù)的開發(fā)工作；
3、負責記錄并匯總各專業(yè)工作完成情況，并與預期目標比較，建立績效考核依據(jù)；
4、負責項目運作過程中現(xiàn)場人員控制管理，與客戶現(xiàn)場溝通；
5、負責人員培訓工作，包括項目的知識、技術(shù)和技能培訓；
6、協(xié)助項目總監(jiān)協(xié)調(diào)各專業(yè)之間的資源分配工作；
7、負責項目過程記錄，并歸檔相關(guān)文件。
6、分析相關(guān)資料，進行企業(yè)人力資源診斷，并對相關(guān)政策進行完善。
技術(shù)負責人崗位職責9
1、負責對項目前期的投標方案技術(shù)配合及項目后期的施工圖;
2、負責工程投標深化圖紙設(shè)計，配合做好技術(shù)標書。
3、根據(jù)工程要求按時繪制施工圖、工藝圖、計算書;
4、負責與業(yè)主、甲方、設(shè)計院對施工圖的溝通協(xié)調(diào)工作;
5、負責對勞務分包單位進行分部分項技術(shù)交底，檢查、督促施工班組按各級技術(shù)交底要求進行施工。
6、參加圖紙會審，做好圖紙審查意見的收集、匯總及圖紙會審記錄的整理工作。
7、根據(jù)項目的'工程合同簽訂情況，配合項目部制定材料進場計劃;
8、根據(jù)施工進度，與項目經(jīng)理協(xié)調(diào)后出具材料訂單及加工圖;
9、處參與本項目測量、定位、放線、計量技術(shù)復核、隱蔽驗收等工作，及時準確填寫有關(guān)技術(shù)表格，做好有關(guān)記錄工作。
10、處理施工中的技術(shù)問題，負責制定質(zhì)量問題整改措施。
技術(shù)負責人崗位職責10
職責：
(1)負責本項目施工計劃編制執(zhí)行、組織技術(shù)交底工作，解決維護過程中的`技術(shù)問題，滿足客戶提出的技術(shù)要求。
(2)負責本項目新建工程項目現(xiàn)場考察、參與圖紙會審，協(xié)助本部門及公司總工室完成新建工程材料設(shè)備選型建議、工程實施方案和施工圖設(shè)計等相關(guān)工作。
(3)負責項目實施過程中的系統(tǒng)和設(shè)備安裝、調(diào)試、試運行，交工驗收工作。
(4)負責向本項目業(yè)主(管理)單位(部門)主辦工程師、公司部門負責人溝通、協(xié)調(diào)本項目技術(shù)相關(guān)業(yè)務事項。
任職要求：
1. �？埔陨蠈W歷，取得公路工程或機電工程一級建造師資格，有中級工程師以上職稱優(yōu)先;
2. 有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉項目管理流程、掌握現(xiàn)行國家和地方相關(guān)標準與規(guī)范;
4.良好的溝通能力，對技術(shù)有獨到的見解。
技術(shù)負責人崗位職責11
1、認真貫徹、實施國家技術(shù)政策、技術(shù)標準，執(zhí)行上級有關(guān)的法令、法規(guī)、條例、規(guī)定等，貫徹分公司的管理方針，努力實現(xiàn)本單位質(zhì)量目標。
2、負責組織開展本站的試驗及本站試驗室的.各項工作。
3、對本站混凝土生產(chǎn)過程進行監(jiān)控和測量，并對混凝土配合比的使用情況進行檢驗，必要時根據(jù)檢驗結(jié)果對配合比進行相應調(diào)整。監(jiān)測混凝土拌合物的施工性能，滿足用戶的施工要求。
4、審核、指導本站試驗室人員認真填寫各種檢驗、試驗記錄及各種臺帳，及時打印檢驗報告和混凝土質(zhì)量證明資料，負責各種檢驗、試驗資料的審核簽字工作，對審核資料的真實性、完整性和有效性負責。
5、監(jiān)督、指導本站試驗人員正確使用、維護試驗儀器，保持試驗環(huán)境，并按正確方法操作試驗，對試驗人員工作質(zhì)量負責。
6、抓好本系統(tǒng)人員的業(yè)務學習，技能培訓工作。
7、負責為客戶提供技術(shù)質(zhì)量咨詢及服務。
8、協(xié)助技術(shù)負責人推廣新材料，新技術(shù)。
技術(shù)負責人崗位職責12
崗位職責
1．負責拓展、承接業(yè)務
2．負責財務工作
3．聘任總工
4．與總工一起決定人員聘用及解聘工作
5．與總工一起制定及修訂公司各項制度
6．所長向董事會負責并報告工作
崗位職責
1．全權(quán)負責監(jiān)管公司的`各項業(yè)務
2．負責召集并主持每周一8：30例會
3．檢查、簽發(fā)審核報告
4．提議業(yè)務人員的聘用及解聘事項
5．管理業(yè)務人員薪金待遇，提成事宜（包括臨聘人員）
6．審核業(yè)務人員所有報銷費用、績效工資
7．管理業(yè)務人員考勤
8．有計劃的安排業(yè)務人員培訓
9．每月一期編輯發(fā)布事務所學習期刊
10、總工向總經(jīng)理負責并報告工作
技術(shù)負責人崗位職責13
1、熟悉施工圖紙、學習有關(guān)規(guī)范、標準、施工技術(shù)操作規(guī)程和招投標文件、合同文件等；參與工程的設(shè)計交底、圖紙會審。
2、負責施工組織設(shè)計、專項施工方案等所有技術(shù)方案的編制工作，處理、收集并整理與工程有關(guān)的.技術(shù)文件（包括圖紙、設(shè)計變更、測量、試驗、工作聯(lián)系單、報告單等）。
3、深入現(xiàn)場進行技術(shù)指導，解決現(xiàn)場技術(shù)問題并作好各種原始記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，如不能及時自行解決的問題，及時報告部長及項目總工，共同商定處理措施。
4、負責與施工員的聯(lián)系工作，及時辦理各項技術(shù)交底、簽證工作。
5、負責周報和每月24日的工程月報（包括本月質(zhì)量、安全、天氣、進度、產(chǎn)值、形象照片和下月進度計劃、材料供應、需解決的問題）給監(jiān)理和公司。
6、提供半年和一年材料、物資、設(shè)備供需計劃或方案。
7、培養(yǎng)技術(shù)員，為其提供發(fā)展空間。
8、工程竣工時，主持工程竣工資料編制工作。
9、努力學習，不斷提升業(yè)務水平，理論聯(lián)系實踐，為工程獻計獻策。
技術(shù)負責人崗位職責14
1、參加圖紙會審，做好圖紙審查意見的收集、匯總及圖紙會審記錄的整理工作。
2、根據(jù)項目的工程合同簽訂情況，配合項目部制定材料進場計劃;
3、根據(jù)施工進度，與項目經(jīng)理協(xié)調(diào)后出具材料訂單及加工圖;
4、處參與本項目測量、定位、放線、計量技術(shù)復核、隱蔽驗收等工作，及時準確填寫有關(guān)技術(shù)表格，做好有關(guān)記錄工作。
5、處理施工中的'技術(shù)問題，負責制定質(zhì)量問題整改措施。
技術(shù)負責人崗位職責15
一、對本工程施工中的安全、質(zhì)量、進度等一切技術(shù)問題負全面責任，并協(xié)助項目經(jīng)理加強本工程的全面管理。
二、組織項目部有關(guān)人員進行施工圖自審及交底工作。
三、負責施工項目的技術(shù)、質(zhì)量、計量的.標化管理工作，組織學習和貫徹執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)標準、規(guī)范及質(zhì)量檢驗標準。
四、負責與業(yè)主、設(shè)計單位洽商施工項目的有關(guān)技術(shù)問題，并負責技術(shù)資料的簽證。
五、負責對重要分項工程和關(guān)鍵部位進行技術(shù)交底，負責技術(shù)協(xié)調(diào)、技術(shù)難關(guān)處理，并督促落實整改措施。
六、負責審核竣工驗收資料和組織繪制竣工圖。
七、組織推廣應用新技術(shù)、新工藝，新材料。參與調(diào)查處理質(zhì)量事故和安全事故。
八、自覺遵守公司財務制度，加強自身廉正建設(shè)，杜盡本工程的一切不正之風和腐敗現(xiàn)象。
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