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設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)

更新時間：2024-08-24 13:05:41

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設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編為大家收集的設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　設(shè)備運(yùn)行維修部經(jīng)理

　　[管理層級關(guān)系]

　　直接上級：工程部經(jīng)理

　　[崗位職責(zé)]

　　1、負(fù)責(zé)全酒店的各種能源的供應(yīng)工作保證各種能源按時、及時供應(yīng)并要求達(dá)到節(jié)能目的

　　2、根據(jù)預(yù)算管理和年度設(shè)施工作方針、目標(biāo)、計(jì)劃、負(fù)責(zé)制訂實(shí)施方案和措施

　　3、根據(jù)設(shè)備設(shè)施和能源管理制度負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則

　　4、負(fù)責(zé)全店鍋爐、空調(diào)及所管轄設(shè)備維修保養(yǎng)并按期組織實(shí)驗(yàn)

　　5、按照各崗位職責(zé)和操作規(guī)范抓好現(xiàn)場管理和班組長的`考核工作督導(dǎo)各設(shè)備操作者嚴(yán)格遵守操作規(guī)范

　　6、根據(jù)供熱、供冷、供水、供汽等規(guī)程規(guī)定和要求以及總平面和設(shè)備裝機(jī)容量、重點(diǎn)設(shè)備設(shè)施的布局繪制出圖表并根據(jù)變更情況及時進(jìn)行修改并達(dá)到各營業(yè)部門的能源及時供應(yīng)

　　定期組織檢查設(shè)備的技術(shù)狀態(tài)對不完好的設(shè)備進(jìn)行分析制定和實(shí)施相應(yīng)的設(shè)備更新、修復(fù)計(jì)劃確保設(shè)備處于良好的技術(shù)狀態(tài)

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)實(shí)施年度和月度銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)出口銷售目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、管理與維護(hù),負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)海外市場,尋求當(dāng)前和未來的業(yè)務(wù)發(fā)展機(jī)會,努力開發(fā)新的客戶和代理商;

　　3、負(fù)責(zé)維護(hù)和管理海外經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò);

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助制定季度預(yù)算分析,公司要求的營銷工作計(jì)劃的'按時提交;

　　5、負(fù)責(zé)市場信息收集、預(yù)測及市場運(yùn)作;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成市場調(diào)研、市場開發(fā)、客戶服務(wù)等工作;

　　7、采購以及銷售流程管理包括負(fù)責(zé)和工廠聯(lián)系詢價(jià),供準(zhǔn)確無誤的報(bào)價(jià)給客戶,跟進(jìn)、下單并定時追蹤

　　8、負(fù)責(zé)市場信息的分析和收集,定期撰寫市場開拓調(diào)查報(bào)告,制定參展及觀展的年度計(jì)劃,并作好相關(guān)費(fèi)用預(yù)算;

　　9、負(fù)責(zé)及時完成工作匯報(bào)和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù);

　　任職要求:

　　1、工科類,機(jī)械、營銷類專業(yè),有相關(guān)工業(yè)制造類工作經(jīng)驗(yàn)者有限;

　　2、外企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,英語4級以上,流利的口語表達(dá)級書面表達(dá)能力;

　　3、工作積極主動,具有良好的耐心、責(zé)任心及抗壓能力;

　　4、能適應(yīng)出差。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械/自動化/企管/車輛工程相關(guān)專業(yè)；

　　2、制定部門年度事業(yè)計(jì)劃并推行目標(biāo)管理，確保事業(yè)計(jì)劃有效達(dá)成；

　　3、指導(dǎo)設(shè)備選型、點(diǎn)檢保養(yǎng)、故障維修、設(shè)備及備件采購、驗(yàn)收、tpm活動開展、人員培訓(xùn)，確保設(shè)備稼動及生產(chǎn)達(dá)成；

　　4、對新設(shè)備進(jìn)行技術(shù)評審，并組織人員跟進(jìn)設(shè)備制造及安裝調(diào)試，確保新設(shè)備的可靠性，并按計(jì)劃順利導(dǎo)入；

　　5、新車型導(dǎo)入時，組織開展設(shè)備適應(yīng)性改造、改善，確保新車型按計(jì)劃順利導(dǎo)入；

　　6、建立設(shè)備相關(guān)領(lǐng)域人才培養(yǎng)機(jī)制，確保設(shè)備保全體系、設(shè)備安全保障體系及自動線生產(chǎn)保障體系的有效運(yùn)行。

　　崗位要求：

　　1、從事沖壓設(shè)備工作8年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、相關(guān)專業(yè)技術(shù)背景，沖壓車間設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有整車廠沖壓設(shè)備的選型、建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，有效地控制項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃，能夠及時處理遇到的'問題；

　　4、具有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；

　　5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目《設(shè)備設(shè)施臺帳》，對技術(shù)文件、圖紙、資料、進(jìn)行分類歸檔，并進(jìn)行科學(xué)、有效的保存管理;

　　2、負(fù)責(zé)制定本專業(yè)端口安全操作規(guī)程，確保人員設(shè)備設(shè)施安全，有效運(yùn)行，防止出現(xiàn)人身設(shè)備安全事故;

　　3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目制定設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃、工程改造計(jì)劃、設(shè)備購置計(jì)劃、設(shè)備更新計(jì)劃，并定期檢查;

　　4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目做好工程/設(shè)施設(shè)備維護(hù)端口“節(jié)能降耗”管理工作;

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目做好新建小區(qū)的工程前期介入及接管驗(yàn)收工作;

　　7、指導(dǎo)項(xiàng)目做好各類應(yīng)急預(yù)案并加強(qiáng)演練，確保各類突發(fā)事件的安全、高效處理;

　　8、加強(qiáng)“養(yǎng)護(hù)重于維修”的管理意識，督促各項(xiàng)目進(jìn)行有計(jì)劃的'設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作;

　　9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其它工作事項(xiàng)。

　　任職要求:

　　1、25-38歲，大專及以上學(xué)歷;

　　2、2年以上一級資質(zhì)物業(yè)公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);

　　2、對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新老客戶關(guān)系的.維護(hù),定期拜訪客戶,及時了解、收集并反饋市場和客戶信息;

　　3、配合公司進(jìn)行產(chǎn)品市場推廣及學(xué)術(shù)講座等日常工作;

　　4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)貨款回收和技術(shù)支持等工作;

　　5、分析客戶需求意向和市場變化,制定銷售計(jì)劃并執(zhí)行。

　　崗位要求:

　　1、專業(yè)不限制,專科或以上學(xué)歷;

　　2、一年以上,有IVD及醫(yī)藥行業(yè)等相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

　　4、品貌端正、誠實(shí)可靠,具有較強(qiáng)的語言表達(dá)及人際溝通能力,工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)立開展工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識;

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　1、建立項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門和資源,確保項(xiàng)目實(shí)施的各個階段順利完成;

　　2、依據(jù)銷售合同要求,完成內(nèi)外部各方信息溝通匯總,制定產(chǎn)線銷售項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃;

　　3、跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度,確保與項(xiàng)目實(shí)施有關(guān)要素能夠按時準(zhǔn)備到位,控制項(xiàng)目實(shí)施風(fēng)險(xiǎn),解決過程突發(fā)問題;

　　4、管理設(shè)施運(yùn)行:按計(jì)劃做好各類設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作,保證設(shè)施正常、安全運(yùn)行;

　　5、管理項(xiàng)目類工作:負(fù)責(zé)屬地廠區(qū)范圍內(nèi)維修/保養(yǎng),改、擴(kuò)建項(xiàng)目的發(fā)包、施工、驗(yàn)收以及投運(yùn)等工作,配合做好大型新建專案項(xiàng)目的`各項(xiàng)配套工作;

　　6、管理公司制度執(zhí)行:嚴(yán)格遵守公司的各類規(guī)章制度及設(shè)備安全操作要求,持證上崗,嚴(yán)禁違章操作。確保不發(fā)生各類安全傷害事故;

　　7、管理員工:做好廠務(wù)下屬員工的技能培訓(xùn)、考核、并執(zhí)行公司各項(xiàng)目規(guī)章制度; 1、建立項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門和資源,確保項(xiàng)目實(shí)施的各個階段順利完成;

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　任職要求:

　　1.大專以上學(xué)歷,醫(yī)療影像相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;

　　2.2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有區(qū)域醫(yī)療、智慧醫(yī)療項(xiàng)目實(shí)施的優(yōu)先考慮,邏輯清晰,具備傾聽和辨析能力;

　　3.具有良好的.溝通協(xié)調(diào)、快速學(xué)習(xí)以及問題解決能力,并有良好的團(tuán)隊(duì)合作與敬業(yè)精神;

　　4.能夠擔(dān)任和負(fù)責(zé)核磁項(xiàng)目的醫(yī)院市場運(yùn)營工作,引導(dǎo)和開發(fā)新的客戶資源,有大型醫(yī)療設(shè)備運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)：

　　1、挖掘醫(yī)療、高校、研究機(jī)構(gòu)等行業(yè)3d打印設(shè)備的商機(jī)和客戶需求；

　　2、熟悉生物3d打印設(shè)備、材料、產(chǎn)品，能獨(dú)立分析其組成和給予客戶準(zhǔn)確報(bào)價(jià)；

　　3、完成生物3d打印設(shè)備及相關(guān)科研設(shè)備的銷售指標(biāo)，了解業(yè)務(wù)流程，對產(chǎn)品規(guī)格、質(zhì)量等能及時給客戶答復(fù)；

　　4、定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)專科以上學(xué)歷，有科研儀器銷售經(jīng)驗(yàn)者，或3d打印行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、具有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對新行業(yè)、新知識新技術(shù)有強(qiáng)烈的.興趣；

　　3、具有良好的商機(jī)意識，較強(qiáng)的分析解決問題的能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及組織協(xié)調(diào)能力；

　　4、具有良好的語言表達(dá)能力、思維邏輯能力清晰

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　負(fù)責(zé)公司消防設(shè)備產(chǎn)品的推廣及指定營銷方案,合伙人管理及利益分配,業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。

　　熟悉消防行業(yè)的管理和銷售。

　　信息化產(chǎn)品銷售經(jīng)理崗位職責(zé)。

　　我公司市場需要擴(kuò)張,主要從事業(yè)務(wù)范圍:FST-NM教育大數(shù)據(jù)融合發(fā)布平臺、校園錄播系統(tǒng)、校園電視融合媒體演播廳、教學(xué)微課制作室、教學(xué)VR/AR實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室、創(chuàng)客教室、智慧教室、音視頻整體解決方案、校園數(shù)字化、信息化建設(shè)。

　　信用銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　信用卡銷售經(jīng)理知了英才(北京)管理咨詢有限公司知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才職責(zé)描述:

　　1、高中及以上學(xué)歷,年齡20-45歲周歲;

　　2、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　3、勤奮好學(xué),勇于接受挑戰(zhàn),有。

　　信息安全銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　銷售經(jīng)理-信息安全僑鑫集團(tuán)信息產(chǎn)業(yè)廣州斯登誠信信息技術(shù)有限公司,僑鑫集團(tuán)信息產(chǎn)業(yè),斯登誠信崗位職責(zé):

　　1、完成分配銷售目標(biāo),參與銷售談判和簽訂合同。

　　2、收集客戶反饋信息,建立客戶檔案,按計(jì)劃定期拜訪。

　　3、分析與挖掘客戶。

　　芯片銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　電源芯片銷售經(jīng)理光大芯業(yè)紹興光大芯業(yè)微電子有限公司,光大芯業(yè),紹興光大芯業(yè),光大芯業(yè)

　　1、負(fù)責(zé)電源芯片市場調(diào)研和需求分析;

　　2、負(fù)責(zé)公司年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;

　　3、確定所負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系和銷售配額;

　　4、制定銷。

　　香精銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　銷售副總經(jīng)理(食品香精)兄弟科技股份有限公司兄弟科技股份有限公司,兄弟科技任職資格:

　　1、性別:不限

　　2、年齡:30-46周歲

　　3、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,碩士優(yōu)先

　　4、專業(yè):化學(xué)化工、食品等相關(guān)專業(yè)

　　5、工作經(jīng)歷:有從事內(nèi)外貿(mào)銷售管理工。

　　產(chǎn)品銷售部銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略、政策和計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

　　5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開。

　　系統(tǒng)集成銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略、政策和計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

　　5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的.目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開。

　　內(nèi)部銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營銷策略、政策和計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

　　5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開。

　　信用卡銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　信用卡銷售經(jīng)理知了英才(北京)管理咨詢有限公司知了英才(北京)管理咨詢有限公司,知了英才,知了英才職責(zé)描述:1、高中及以上學(xué)歷,年齡20-45歲周歲;2、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;3、勤奮好學(xué),勇于接受挑戰(zhàn),有。

　　信息化銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

　　部隊(duì)信息化銷售經(jīng)理北京安點(diǎn)科技有限責(zé)任公司北京安點(diǎn)科技有限責(zé)任公司,安點(diǎn)科技,安點(diǎn)職責(zé)描述:1、完善行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、拓展行業(yè)市場;2、完成公司制定的年度銷售業(yè)績;4、深度挖掘重點(diǎn)客戶的潛在需求,為客戶提供完善的解決。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)工程設(shè)備部的.全面管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)合理設(shè)置部門崗位，明確工作職責(zé)并授予相應(yīng)職權(quán)；

　　3、根據(jù)公司設(shè)備、設(shè)施運(yùn)行情況，組織制訂中修、大修及更新改造計(jì)劃、費(fèi)用開支計(jì)劃，并按批復(fù)意見落實(shí)執(zhí)行；

　　4、負(fù)責(zé)工程預(yù)算的編制及審核，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)；

　　5、負(fù)責(zé)公用設(shè)施的管理，按時、保質(zhì)、保量調(diào)度供應(yīng)公用介質(zhì)；

　　6、負(fù)責(zé)及時報(bào)告和調(diào)查處理偏差、不合格、事故等異常情況，采取糾正與預(yù)防措施，實(shí)施變更控制等；

　　7、負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、計(jì)量校驗(yàn)的組織和協(xié)調(diào)工作、

　　任職要求：

　　1、化工、機(jī)械、工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷；

　　2、具有相關(guān)工作經(jīng)歷十年以上；

　　3、熟練cad等相關(guān)軟件。

　　工程設(shè)備部經(jīng)理崗位

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)設(shè)備部管理工作，保障動力設(shè)備的安全運(yùn)行與裝修設(shè)施完好，確保設(shè)備經(jīng)常處于良好的工作狀態(tài)；

　　2、負(fù)責(zé)設(shè)備管理人員的合理安排及調(diào)配，全員生產(chǎn)維護(hù)過程中人員意識的轉(zhuǎn)變；

　　3、組織制定設(shè)備更新、改造工程計(jì)劃、大項(xiàng)維修保養(yǎng)計(jì)劃，備件購進(jìn)計(jì)劃，并組織實(shí)施；

　　4、部門團(tuán)隊(duì)技能的提高，包括培訓(xùn)及設(shè)備故障診斷數(shù)據(jù)庫的`不斷完善等；

　　5、部門內(nèi)部管理，包括固定資產(chǎn)管理，設(shè)備檔案管理，資產(chǎn)臺帳管理等。

　　任職要求：

　　1、大專機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有家具行業(yè)或定制家具進(jìn)口設(shè)備（德國豪邁）、意大利比亞斯、意大利scm管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，電氣類、機(jī)械類專業(yè)；

　　3、熟悉工廠安全知識，熟悉設(shè)備工作原理，有數(shù)控維修背景，熟悉plc；

　　4、有良好的組織溝通及協(xié)調(diào)能力。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　工作內(nèi)容:

　　1、負(fù)責(zé)市場拓展與客戶關(guān)系維護(hù)。

　　2、完成公司年度業(yè)績目標(biāo)。

　　3、收集市場信息，為公司提供決策依據(jù)。

　　4、負(fù)責(zé)簽約客戶的跟蹤服務(wù)工作，及時向公司反饋客戶意見，并正確迅速的處理客戶要求

　　5、做好新老客戶的.回訪工作，處理日常的客戶關(guān)系管理工作。

　　崗位要求:

　　1.有測量行業(yè)經(jīng)營優(yōu)先;

　　2.熟悉消費(fèi)類電子行業(yè)的發(fā)展及客戶;

　　3.有一定的客戶資源以及銷售經(jīng)驗(yàn);

　　4.懂質(zhì)量控制及檢測者優(yōu)先

　　5.具備優(yōu)秀的銷售技巧和商務(wù)談判技巧，有良好的心理素質(zhì)和較強(qiáng)的人際交往公關(guān)能力。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　1.負(fù)責(zé)設(shè)備的'調(diào)查與購置、安裝、調(diào)試、運(yùn)行、維修、改造、更新和報(bào)廢相關(guān)工作。

　　2.進(jìn)行設(shè)備資產(chǎn)管理與資產(chǎn)評估。

　　3.進(jìn)行設(shè)備的日常運(yùn)行、維護(hù)與監(jiān)督管理。

　　4.參與生產(chǎn)車間與實(shí)驗(yàn)室的規(guī)劃與設(shè)計(jì)。

　　5.監(jiān)控設(shè)備安全運(yùn)行，分析與處理事故，采取改進(jìn)和預(yù)防措施。

設(shè)備經(jīng)理崗位職責(zé)14

　　1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、基建設(shè)備的供應(yīng)商開發(fā)及采購管理工作,負(fù)責(zé)新工廠新產(chǎn)線生產(chǎn)設(shè)備的開發(fā)及采購,新產(chǎn)線設(shè)備的導(dǎo)入工作。

　　2.成本管理:負(fù)責(zé)所轄模塊成本評估,招投標(biāo)相關(guān)商務(wù)事宜處理,參與談價(jià)議價(jià),指導(dǎo)采購專員進(jìn)行議價(jià)談判工作,參與采購付款計(jì)劃的管控。

　　3.品類管理:指導(dǎo)采購專員編制品類采購策略,參與品類采購策略的.審核,并對所轄模塊的品類策略執(zhí)行性和有效性負(fù)責(zé)。

　　4.供應(yīng)商管理:梳理供應(yīng)商行業(yè)狀況、識別風(fēng)險(xiǎn)供應(yīng)商并主動管理,收集并整理設(shè)備潛在供應(yīng)商的信息,建立設(shè)備供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫,參與供應(yīng)商的采購策略制定。組織相關(guān)人員對設(shè)備類供應(yīng)商考察、選點(diǎn)及定點(diǎn)工作,完善設(shè)備類供應(yīng)鏈體系。

　　5.采購過程執(zhí)行管控:通過招投標(biāo)、合同簽約、交付及驗(yàn)收、付款管理等業(yè)務(wù)流程,確保需求部門真實(shí)訴求,并對采購過程的合規(guī)性負(fù)責(zé);編制采購計(jì)劃,向供應(yīng)商下達(dá)采購訂單,跟蹤訂單、加工進(jìn)度及交期,解決訂單過程中發(fā)生的延期和質(zhì)量等問題,確保采購的設(shè)備按時、準(zhǔn)確交貨。

　　6.流程管理:協(xié)助vp制定完善的非生產(chǎn)相關(guān)采購流程和規(guī)則;理解并執(zhí)行部門業(yè)務(wù)規(guī)則,組織模塊內(nèi)部流程規(guī)則落地實(shí)施,保證日常業(yè)務(wù)正常運(yùn)作;負(fù)責(zé)設(shè)備采購項(xiàng)目的管控表和月度資金計(jì)劃表的編制。

　　7.內(nèi)部溝通:與使用部門同力配合就采購范圍內(nèi)可能發(fā)生的事項(xiàng)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。

　　8.團(tuán)隊(duì)建設(shè):根據(jù)項(xiàng)目需求以及部門規(guī)劃,合理配置人力資源,營造良好的工作氛圍。