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在充滿活力,日益開放的今天,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責的明確對于企業規范用工、避免風險是非常重要的。一般崗位職責是怎么制定的呢?下面是小編收集整理的電銷崗位職責,希望對大家有所幫助。
電銷崗位職責1
職責描述:
1、負責收集潛在客戶信息,能與客戶進行良好的溝通,理解、洞察目標客戶的潛在需求,并及時反饋整理給公司相關人員;
2、負責中央空調系統多聯機整體解決方案的咨詢、推廣和銷售;
3、負責拓展和維護銷售渠道,與代建單位、建設單位、設計院等進行聯系尋找工程項目;
4、負責招投標項目的前期跟蹤、標書制作、投標等工作;
5、根據客戶的需求,及時把報價、設計方案、最初的設計理念等與目標客戶溝通、跟單,并促進銷售合同的簽訂;
6、跟蹤工程項目建設的整個過程,負責工程款的`及時回籠;
7、準確理解和傳達公司方針政策,努力維護和擴大公司品牌聲譽及市場占有率。
任職條件:
1、大專以上學歷,暖通、制冷、熱動、機械等相關專業背景;
2、年齡:22—40歲
3、從事暖通空調、制冷設備及其相關行業或其他大型機械設備產品銷售1年以上經驗;
4、有設計院、甲方等推廣經驗和資源或有中央空調銷售經驗者優先考慮;
5、工作勤奮、有激情、有闖勁、有韌勁,較強的客戶跟單能力;
6、性格外向,語言溝通能力強,頭腦靈活,社交能力較強;
7、具備良好的團隊合作精神,能夠承受相應的工作壓力。
銷售經理(機電)盟創國際有限公司盟創國際有限公司,盟創職責描述:
崗位職責:
1、熟悉電腦周邊設備(機箱/電源)等產品銷售市場,有一定渠道資源;
2、具有豐富的渠道開拓經驗和廣泛的渠道資源,能快速建立起銷售渠道或銷售網絡;
3、兩年以上it及周邊產品渠道銷售經驗。熟悉it零組件的銷售模式;
4、具備豐富的市場開發經驗及敏銳的市場洞察力;
5、具有較強的學習能力和團隊意識,抗壓能力強。
任職要求:
1、年齡25—40歲,專科學歷,有2年以上相關行業銷售經驗,計算機、市場營銷或相關專業計算機及市場營銷等相關專業畢業;
2、具備良好的溝通與表達能力,較強的客戶關系處理能力;
3、成熟穩重,為人誠信,思維敏銳、性格開朗。市場資源整合能力、組織協調能力和團隊合作能力。
電銷崗位職責2
崗位職責:
1,根據公司給予的客戶資源有效挖掘過濾有意向的學習客戶。
2,維護客戶團隊現有的資源,提供優質的'客戶服務和跟蹤,保證客戶滿意度。
3,給予新客戶合適的學習方案,為客戶推薦適合的課程。
崗位要求:
1,大專及以上學歷。
2,善于溝通,有較強的銷售意識,工作積極主動,勇于挑戰高薪。
3,教育培訓行業,外企工作經驗者優先。
職業發展路徑:
課程顧問-資深課程顧問-儲備主管-經理
電銷崗位職責3
崗位職責:
1、負責公司客戶的新車、續保車的出單工作;
2、嚴格執行公司對各公司車險政策的相關管理規定,熟練掌握所承保險種的條款、條款解釋的.內容;
3、能準確測算保費,為客戶提供快速、準確與專業的查詢及服務;
4、負責本團隊的車險單證整理工作以及當日出單數據的整理匯總工作;
5、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、專科及以上學歷,有汽車保險及出單經驗優先;
2、熟悉操作辦公軟件,如word、excel等;
3、做事細心認真,具有較強的溝通能力和團隊協作能力;
4、普通話標準,口齒伶俐,具有良好的表達能力和溝通能力。
電銷崗位職責4
職責描述:
1、負責公司業務的推廣,主要通過電話網絡、微信等維護老顧客及開發新客戶。
2、公司提供客戶資源,公司提供銷售資源,無需自己找資源,效率高。
3、負責對本公司產品和服務進行宣傳和解答。
4、積極主動的為顧客服務,了解客情,最終達到合作的目的。
職位要求:
1、18-28歲,口齒清晰 , 表達能力強,有親和力,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心責任心和積極的`工作態度,有相關銷售工作經驗或財務工作經驗者優先。
福利待遇:
1、薪酬結構:無責任底薪+高提成+激勵獎金+全勤獎 +帶薪年假+節日福利+團建活動+工齡補貼;
2、帶薪培訓:提供定期的新人培訓和不定期的專業知識和專業技能培訓;
3、專業指導:專業指導上崗,由經理或主管直接帶教學習上崗,幫助新員工解決問題;
4、上班時間:9:00-18:00,周末雙休,享受國家法定的節假日、年假等帶薪假期;
5、員工福利:提供節日福利,不定期的員工聚餐和員工活動;
6、辦公環境:坐落于市中心浦發銀行樓上,環境舒適,交通方便。
電銷崗位職責5
職責描述:
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加銷售范圍;
4、協助主管進行相關工作安排;
5、完成領導交辦臨時其它的工作。
任職要求:
1、性格開朗,思維敏捷,學習能力強,具有較強的溝通、協調能力和組織策劃能力;
2、有良好的`語言表達和、文字、組織能力;
3、強烈的團隊意識、客戶服務意識;
4、掌握電腦等、辦公自動化、工具、使用技能;
5、有銷售經驗優先考慮。
電銷崗位職責6
職責描述:
1、依托公司資源與客戶進行網絡/電話溝通,達成銷售任務,深度挖掘客戶購買需求;
2、合規處理客戶異議,詳細、準確記錄客戶接觸過程和信息,為客戶提供快速、準確與專業的銷售及咨詢服務;
3、按照公司及部門標準維系潛在客戶;
4、負責客戶邀約到公司及業務指標的達成;
5、開發新客戶,拓展與老客戶的業務,建立和維護客戶檔案;
6、收集和分析市場數據,并定期反饋最新信息。
任職要求:
1、全日制本科學歷以上;
2、具有較好的`溝通能力和應變能力;
3、聲音有親和力,普通話標準;
4、從事過電話營銷或房產銷售工作優先
電銷崗位職責7
職責描述(本崗報道時間可推遲到年后):
1、協助部門經理制定相應的銷售計劃,領導小組團隊將計劃轉變為銷售結果。
2、分解銷售任務指標,制定小組責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策。
3、組織部門開發多種銷售手段,完成銷售計劃。
4、銷售團隊建設,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍。
5、進行客戶分析,挖掘用戶需求,開發新的'客戶和新的市場領域。
任職要求:
1、25-40歲,大專以上學歷,有良好的職業操守,品行優秀,綜合素質高。
2、具有3年以上市場營銷管理工作經驗,2年以上貸款電銷管理經驗,業績突出,帶團隊可直接入職。
3、具有較強的市場開拓與銷售技能。
4、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神。
電銷崗位職責8
崗位職責:
1、外呼聯系司機補錄司機空缺資料,建立并完善司機數據庫;
2、建立并維護司機微信群;
3、處理司機呼入的'日常問題;
4、完成每日叫車業務;
5、市場失效客戶再次回訪,跟進。
任職要求 :
1、大專及以上學歷,具有1—3年的銷售經驗,90后優先考慮
2、樂于接受新事物,善于學習;
3、具有良好的抗壓能力和情緒自我調節能力。性格外向活潑,樂于接受新事物,容易接受他人的意見。
4、良好的抗壓能力和情緒自我調節能力。
電銷崗位職責9
1、通過電話,網絡、微信與老客戶進行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機會完成銷售業績;
2、辦公室辦公,無需外出,客戶資源,通信設備均由公司統一提供;
3、維護老客戶,挖掘客戶最大潛力;
4、合規處理客戶異議,為客戶提供準確、快速以及專業的產品,滿足客戶需求;
5、完成公司和上級領導安排的輔助訓練,通過培訓考試和技能過關;
任職資格:
1、20—30歲,大專及以大專上學歷(學信網可查);
2、口齒清楚,普通話伶俐;
3、具備加強的學習能力和與人溝通能力;
4、性格堅定,思想敏銳,具有良好的.應變能力和一定的抗壓能力;
電銷崗位職責10
1、按照公司要求,執行相關的銷售計劃,完成銷售目標;
2、根據公司提供的客戶資源,通過電話等方式,與客戶進行溝通,引導客戶購買培訓課程;
3、完成每日工作指標要求,做好與學員的主動溝通咨詢;
4、以用戶為導向,了解用戶需求,協助上級完善銷售話術等流程的`制定。
電銷崗位職責11
1、負責電話與公司提供銷售線索與客戶進行有效溝通,了解客戶裝修需求,對意向客戶進行邀約到店,達成邀約目標;
2、跟進邀約到店客戶,對接客戶經理,共同促成訂單交訂及簽約,達成簽約目標;
3、及時跟進回訪新老客戶完成二次邀約,促成簽約;
4、復盤總結每日工作成果,不斷提升銷售話術。
電銷崗位職責12
崗位職責:
1、全力完成公司下達的銷售指標,負責市場開發、客戶推廣等工作;
2、搜集與尋找潛在客戶,開發新客戶,拓展與老客戶的業務,建立和維護潛在客戶檔案;
3、熟悉產品知識,保證準確無誤向客戶傳達產品信息,建立公司專業負責的良好形象;
4、負責進行市場分析,及時掌握市場現狀及未來動向,控制銷售成本,提高銷售利潤;
5、做好銷售合同及商務文件的簽訂、履行與管理等相關工作;
6、可以獨立完成投標工作,包括投標文件的編寫及相關資質文件的準備;
7、完成上級交辦的.其他工作。
任職要求:
1、5年以上核電背景或核電為終端銷售經驗,有豐富的核電資源和人脈;
2、大學本科及以上學歷,核物理和核測控專業優先考慮,有一定的英語基礎,有豐富的核電項目開發工作經驗
3、具有敏銳的市場嗅覺和開拓悟性、較強的市場開發能力,溝通能力;
4、熟練掌握商務洽談技巧,能融洽處理供需雙方關系,合約管理及法律知識。
5、具備良好部門內和跨部門的組織和協調能力,人際溝通能力。
6、具有獨立的分析和解決問題的能力。
電銷崗位職責13
職責描述:
核心是帶領團隊拓展、開發新商機,銷售公司產品,完成預期的商機挖掘目標!
1、管理電話銷售團隊、覆蓋公司存量未簽約客戶以及挖掘市場存量用戶新商機等日常工作;
2、對員工進行日常電話銷售行為管理,并以商機挖掘目標結果為導向;
3、負責員工話術,目標客戶畫像梳理,并對員工職業規劃做引導;
4、對公司潛在客戶池做管理,并制定調整存量未簽約客戶維護激活方向。
任職要求:
1、大學專科及以上學歷,有過相關電銷團隊管理經驗3年以上;
2、對銷售有熱情有追求,有責任心及韌勁;
3、良好的'溝通協調能力、分析與解決問題的能力;
4、較強的談判技巧,思維敏捷、善于溝通。
電銷崗位職責14
崗位職責:
1、通過電銷的方式找到意向客戶,公司提供客戶資源,不用自己尋找客戶;獨立完成跟單,邀約客戶到店,達成銷售任務;
2、搜集學習互聯網金融行業知識,熟悉同行業竟對產品;
3、宣傳公司產品,建立并維護客戶關系;
4、做好銷售記錄及客戶分析及反饋信息;
任職要求:
有信貸行業一年以上經驗者優先,從事過保險、金融、信用卡行業的優先;能吃苦耐勞,踏實、認真、有恒心,有職業夢想著優先;
入職簽訂正式勞動合同,五險一金,雙休,
公司晉升機制公開透明,發展平臺穩定,歡迎有夢想有激情的`年輕人踴躍加入!
電銷崗位職責15
工作內容:
1、通過電話與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,建立合作關系;
2、維護客戶關系,挖掘客戶的潛力;
3、定期與合作客戶進行溝通,為客戶提供全方位的業務咨詢服務。
職位要求:
1、普通話標準,有良好的溝通表達能力;
2、中專及以上學歷,年齡20-35歲,性別不限;
3、有責任心和團隊精神,踏實肯干,活潑熱情;
4、具備較強的學習能力以及抗壓能力,具備足夠的專業知識;
5、認同公司企業文化,高度的敬業精神和職業道德操守;
6、工作經驗不限,優秀應屆畢業生亦可,有相關從業經驗者優先錄用。工作內容:
1、通過電話與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,建立合作關系;
2、維護客戶關系,挖掘客戶的`潛力;
3、定期與合作客戶進行溝通,為客戶提供全方位的業務咨詢服務。
職位要求:
1、普通話標準,有良好的溝通表達能力;
2、中專及以上學歷,年齡20-35歲,性別不限;
3、有責任心和團隊精神,踏實肯干,活潑熱情;
4、具備較強的學習能力以及抗壓能力,具備足夠的專業知識;
5、認同公司企業文化,高度的敬業精神和職業道德操守;
6、工作經驗不限,優秀應屆畢業生亦可,有相關從業經驗者優先錄用。
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