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事業部崗位職責

更新時間：2024-10-06 04:46:23

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事業部崗位職責

　　在發展不斷提速的社會中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編整理的事業部崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

事業部崗位職責1

　　1.參與組織BGB微生物飼料系列產品的研發、產品定型及相應配方的方案制定和改進措施。

　　2.參與組織公司的科研課題、專利產品的'申報、項目實施及驗收總結工作，并對上述工作進行過程管理和監控。

　　3.參與安排BGB微生物飼料大型采購項目的跟蹤、協調以及銷售工作。

　　4.規劃并落實BGB微生物飼料大型采購項目外的飼料廠市場策劃和銷售工作，完成年度銷售目標。

　　5.參與公司重要事項的分析和決策，為企業的生產經營、業務發展及對外投資等事項提供飼料市場銷售方面的分析和決策依據。

　　6.組織建立和完善BGB飼料售后技術服務保障體系，確保體系的正常運轉,并對部門內各層級技術人員的服務工作進行過程管理。

　　7.策劃組織大型有關技術推廣活動，并組織安排有關人員給客戶提供相關的技術幫助。

　　8.按照規定的生產流程和工藝標準，組織安排飼料系列產品的生產成本預算、控制工作，并對過程進行管理。

事業部崗位職責2

　　1.辦公環境日常維護：公司自建和租用的建筑物、內部辦公環境、消防設施、輔房等設施的日常點檢和更新。

　　2.日常維修：各類辦公設施維護，保證其正常運行、維修及時，并合理控制維修費用。

　　3.負責公司辦公設施設備用品、宿舍和公司車輛的.管理。

　　4.負責行政類固定資產登記、盤點及日常管理。

　　5.上級交辦的其他行政后勤事務及全面配合部門內其他工作事項。

事業部崗位職責3

　　1、組織制定和完善公司管理制度，制定和完善各項行政、人事管理制度和流程，并推動實施和監督檢查。

　　2、負責公司內部員工檔案的建立與管理，建立和優化公司績效管理體系。

　　3、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政后勤類的工作。

　　4、負責公司各類培訓、會議、活動等組織協調和實施。

　　5、組織招聘，執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程工作。

　　6、領導安排的'其他工作。

事業部崗位職責4

　　公共事業部高級客戶經理錦霖(上海)融資租賃有限公司錦霖(上海)融資租賃有限公司,錦霖崗位職責:

　　1、完成當期客戶開發計劃及相關業績指標;

　　2、完成所轄業務區域內存量客戶、目標客戶、渠道資源的有效梳理;

　　3、負責經銷商、廠商等渠道資源的開發及維護;

　　4、負責融資租賃項目的`執行;

　　5、協助資產管理部完成存量客戶的管理,包括協助對承租客戶、租賃項目及租賃物件信息的持續收集;

　　6、負責項目起租后存量客戶的跟蹤、租金的提醒及催收工作;

　　7、定期拜訪客戶,了解市場、競爭對手及行業信息;

　　8、完成上級安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1、具有相關車輛、工程機械、裝備制造行業銷售背景或信貸、資信評估或法務工作背景;有正規金融公司(融資租賃行業、小額貸款公司、典當行等)業務經理或側重信貸、項目投資、授信等方面銷售人員等工作經驗;

　　2、長期從事金融業務、分期的中高管(店長、管理方面等)或一線業務專員;

　　3、銀行金融信貸經驗或對公管理經驗的中高管或業務專員。

　　4、優秀的溝通及影響能力,良好的談判技巧,廣泛的社交能力和解決問題的能力;

　　5、能承受較大工作壓力,能適應經常出差的工作要求;

事業部崗位職責5

　　工作職責：

　　1、全面參與網易嚴選的服務產品設計管理工作，驅動網易嚴選的服務創新與變革；

　　2、站在全平臺視角負責網易嚴選客服服務平臺、智能服務機器人等產品的建設。獨立承擔服務類產品的需求分析、功能設計、研發過程管理等工作；

　　3、深度接觸服務體系，與業務方緊密合作，收集并挖掘有價值的`產品需求，有節奏的推進產品迭代，不斷進行產品優化，提升業務效率與平臺整體運營管理能力。

　　任職要求：

　　1、大型電商業務運營支撐平臺（客服、CRM等）相關產品規劃經驗，對電商系統和服務體系有熟練的把握；

　　2、很強的產品owner意識，優秀的溝通協調能力、抗壓能力、業務推動和自我管理能力；

　　3、具備較強的平臺思維，能從業務長期規劃著手，滿足用戶需求的同時兼顧產品的前瞻性和靈活性；

　　4、較強的數據分析能力，善于從數據角度驅動業務產品創新。

事業部崗位職責6

　　1、負責每月考勤制作、辦公用品的采購及領用。

　　2、客戶接待、電話接聽、收發快遞、桶裝水訂購、澆花。

　　3、負責對外的.招聘、網上招聘、招聘平臺的維護。

　　4、負責新員工的入轉調離手續辦理。

　　5、每月生日會組織、會議準備和會議紀要記錄。

　　6、財務費用付款申請和報銷。

　　6、完成上級安排的其他臨時工作等。

事業部崗位職責7

　　1、負責招聘的具體事宜，包括簡歷篩選、面試預約等。

　　2、負責人事異動管理操作：負責員工入職、轉正、調動、離職等人事調配手續的辦理，檔案資料的錄入、修改與更新。

　　3、負責開展新員工入職培訓：員工入職當天進行入職培訓，跟進部門培訓。

　　4、離職面談跟進：負責跟進員工離職情況，進行離職面談，并匯總面談的'資料。

　　5、辦理員工勞動合同的簽訂、變更、續簽、解除等具體事務，并做好合同管理工作，花名冊更新管理工作。

　　6、協助上級編寫管理制度、通知、通告，負責發放公司通知通告文件及整理并歸檔管理。

　　7、組織員工活動，推動企業文化建設。

　　8、公司行政、人事事務

　　9、上級安排相關事宜。

事業部崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、制定小組銷售計劃,并分配落實,確保銷售計劃達成;

　　2、團隊管理,公司信息的上傳下達;

　　3、客戶經理銷售技能培訓、品質管理、情緒管理;

　　4、客戶經理銷售量統計;

　　5、協助處理內部關系、客戶關系。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷,營銷專業優先;

　　2、1年以上直銷經驗,有帶領銷售團隊進行產品推廣及業務拓展經驗者優先;

　　3、思維敏捷、溝通能力強、有一定領導能力。

事業部崗位職責9

　　1、帶領團隊拓展和維系各行業客戶,承擔銷售團隊總銷售目標;

　　2、根據業務特點及公司的發展規劃,建立全面的銷售戰略,制定并組織實施完整的銷售方案;

　　3、引導和控制市場銷售工作的方向和進度,負責目標市場銷售方案的制定、審核、執行,收集并反饋市場及產品信息;

　　4、負責培訓、監督和管理銷售團隊,加強銷售隊伍的建設,提高團隊績效,達成銷售目標;

　　5、深入了解智慧城市業務,把握銷售信息,為企業提供業務發展戰略依據

　　任職要求

　　1、本科以上學歷,市場營銷、工商管理、計算機軟件等相關專業優先;

　　2、8年以上銷售經驗,2年以上同等崗位工作經驗,有互聯網軟件行業銷售經驗,有智慧城市、智能交通、行業信息化等相關行業直接從事或者合作的'背景;

　　3、熟悉解決方案銷售模式,有良好的客戶關系背景;

　　4、具有敏銳的市場感知、把握市場動態和市場方向的能力;

　　5、能承受較高的工作壓力;

　　6、具有高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,優秀的溝通、協調、組織與開拓能力。

事業部崗位職責10

　　1、根據公司現有的業務發展需求，制定并實行招聘計劃及相關檔案管理。

　　2、負責制定、監督及執行企業管理規章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度。

　　3、處理政行會議組織，發放通知。

　　4、協助經理及業務主管處理人事事務，及維護員工關系等。

　　5、負責組織企業文化建設工作，包括公司年會安排、會務組織、文體活動安排等。

事業部崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、全面負責物流金融事業部的管理工作，實現事業部經營管理目標和發展目標；

　　2、全面負責物流金融事業部銷售計劃、組織和管理工作，保證事業部日常經營業務正常開展；

　　3、全面負責新業務的'開拓：新能源、后市場金融等。

　　任職要求：

　　1、大學本科以上，金融、經濟、財務、汽車等相關專業；

　　2、具有10年以上主機廠、汽車金融公司區域銷售管理等相關行業工作經歷，熟悉汽車金融及結構化租賃業務；

　　3、熟悉融資租賃項目全面運作，具有先進的管理理念及較強的戰略制定與實施能力；

　　4、良好的財務分析、風險預測能力，出色的策劃和執行能力；

　　5、具有敏銳的市場洞察力、優秀的項目組織和市場開拓能力，廣泛的客戶資源和社會資源；

　　6、熟悉汽車金融行業，熟悉融資租賃業務特點、風險要點和風險處置流程，具備優秀的風險分析和管理能力。

事業部崗位職責12

　　1、全面負責集團工程管理,對各地工程項目質量、進度、安全、成本及利潤等進行全面管控,實現公司要求的各項指標;

　　2、組建并帶領團隊完成公司各項目公司預定的施工計劃,按期、保質、保量完成項目施工任務;

　　3、建立、優化工程管理系統,完善相關制度、流程與工作標準;

　　4、對工程各施工項目的綜合管理,解決在設計、配套與施工中出現的相關問題;監督與項目相關的各項工作;

　　5、分析施工項目存在的問題,及時采取措施控制項目達到要求的進度及質量目標;

　　6、制定公司工程項目的.年度、月度生產計劃及各個階段的工作目標,并督促實施;

　　7、審批各項技術發展規劃、技術措施計劃和重大工程圖紙設計及組織施工設計;

　　8、主持工程管理部的重要技術會議;審定各項安全防護措施,并提出改進意見;

　　9、全面負責工程事業部的員工管理工作,負責管理團隊建設及考核、評估工作。

　　任職要求:

　　1、工民建、建筑工程、園林等相關專業本科以上學歷,具備專業的項目管理知識,有建造師證書或相關職稱優先;

　　2、具有豐富建筑施工管理專業經驗,對園林、市政、文旅、造園等施工管理規范熟悉了解,具有工程項目前期開發、配套以及施工成本、質量、進度等的綜合管理能力;

　　3、熟悉或了解工程合同管理、招投標管理等專業知識和相關法律知識。

事業部崗位職責13

　　1、拓展網絡營銷渠道,主要是通過線上和線下的資源,幫助事業部進行宣傳和招生;

　　2、協調內部和外部資源完成學校和事業部的`線下活動宣傳;

　　3、負責制定線上活動方案并且有效實施;

　　4、負責開拓網絡市場業務,進行相關的宣傳推廣,包括管理以及進度的推進。

事業部崗位職責14

　　1、負責員工的'招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案。熟知員工個人能力，輔助領導合理安排公司內部人力資源增減調配等。

　　2、組織、安排公司會議.

　　3、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。

　　4、做好員工考勤工作。

　　5、為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動。購買下午茶。

　　6、負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實。

　　8、完成上級領導交辦的其他任務。

事業部崗位職責15

　　1. 負責制定醫療器械類目、個人保健類目相關產品質量管理標準及產品驗收標準、負責依據產品國家標準對產品進行送檢和審核; 負責新品法規標簽審核,確保產品合規性;梳理類目質量控制流程;

　　2. 負責制定醫療器械類目、個人保健類目工廠驗廠標準,并主導相關驗廠工作,對供應商工廠質量評估; 并負責供應商的月度及年度績效考核評估;

　　3. 根據類目特點,制定相關類目抽檢計劃,與第三方實驗室及政府實驗室協調,對抽檢結果進行跟蹤處理; 跟蹤國家法規、標準動態,實時調整嚴選產品檢測監控計劃;

　　4. 統籌部門醫療器械類、個人保健類目質量管理體系的推動,完善,確保質量體系按制度運行;

　　5. 對抽檢結果、產品投訴基礎數據進行分析,制定持續改善提升計劃并推進執行,結果進行跟蹤;

　　6. 根據類目特點總結問題,制定培訓計劃,對業務伙伴、供應商進行定期質量培訓;

　　7. 根據政府政策或公司政策要求,需要對接內外部的'其他質量工作。

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