隨著社會不斷地進步，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責可以有效規范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的IT主管基本的崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

IT主管基本的崗位職責1

　　職責：

　　1.負責公司信息化平臺的建設及硬件維護和軟件開發(二者居其一者即可)，包括機房環境、網絡和服務器等基礎設施的維護和安全管理;

　　2.及時處理突發故障，確保系統穩定運行;

　　3.負責公司信息系統、應用系統的實施與培訓。

　　任職要求：

　　1.本科計算機相關專業畢業生，可面向985院校應屆畢業生;

　　2.一年以上計算機行業工作經驗(可考慮應屆生);

　　3.工作態度積極主動，善于思考，具有強烈的.工作責任心和團隊協作能力;

　　4.具備良好的溝通能力和執行力。

IT主管基本的崗位職責2

　　職責：

　　1、負責公司網絡、信息化系統、服務器的管理、維護及優化;

　　2、負責公司IT類資產的配置和管理;

　　3、負責與業務流程和需求相關IT問題的`解決;

　　4、負責公司計算機軟硬件、復印件、會議視頻等辦公設備的管理與維護;

　　任職要求：

　　1、計算機或IT相關專業本科及以上學歷;

　　2、兩年以上網絡開發或維護管理經驗，有房地產經驗的IT管理優先;

　　3、有良好的溝通協調、執行能力，工作細心、有責任心;

IT主管基本的崗位職責3

　　1、公司招聘需求的管控與確認；

　　2、公司招聘體系及實施流程的.規范；

　　3、公司招聘渠道的維護與開拓；

　　4、面試、匹配、錄用環節的統籌和落地執行；

　　5、公司后備人才選拔方案和人才儲備機制的建立；

　　6、協助進行職位分析；

　　7、其他上級領導臨時安排的事務。

IT主管基本的崗位職責4

　　職責

　　1.根據公司發展規劃，執行整個信息系統的總體規劃;

　　2.建立并完善公司信息系統及管理制度和操作規范，保證信息系統的安全及正常運轉;

　　3.確保各類業務系統的正常運營，控制運營成本;

　　4.定期對各類業務系統的數據備份;

　　5.和相關合作伙伴保持良好的溝通聯系。

　　6.保證網絡系統的安全和穩定;

　　7.各類服務器(數據服務器、文件服務器等)的管控、權限配置、賬號管理;

　　8.負責文件和服務器的安全控制，包括遠程登陸、網絡下載的'安全控制;

　　9.負責提出網絡管理規程，做好故障預防和緊急處理措施。

　　10.對公司所有電子設備的配置和資源統一規劃和管理;

　　11.保證電腦軟硬件、打印機、傳真機、復印機、掃描儀等正常使用;

　　12.電子設備的日常設置和維護，包括故障排除，并做好各資源的使用情況報告;

　　13.保證公司電話系統、郵件系統、門禁系統、考勤系統的正常運營;

　　14.選擇合適的供應商合作，降低公司運營成本;

　　15.負責各系統的安全控制;

　　16.根據市場變化提出合理應對措施和創新性方案。

　　17.協助完成部門內工作

　　任職要求:

　　1.計算機及其相關專業大學本科以上學歷;

　　2.3年以上相關工作經歷;

　　3.熟悉計算機系統結構、軟硬件管理、服務器操作系統管理及計算機網絡管理技術;

　　4.具備豐富的流程管理技能，精通信息化管理方案;

　　5.熟悉系統實施流程，清晰程序的后臺邏輯;

　　6.熟悉網絡結構及網絡設備，以及各種網絡安全技術;

　　7.有較強的計算機技術背景，熟悉各操作系統和應用軟件的安裝和配置;

　　8.良好的分析和學習能力;

　　9.對信息技術的發展動向及其對企業的影響有敏銳的洞察力，富有遠見和技術創新精神;

　　10.認同公司企業文化，遵守公司各項規章制度;

　　11.誠實正直，性格開朗，品行優良，責任心強，工作細致積極主動，具有良好的職業操守;

　　12.以高標準職業道德規范行事,恪守誠信;

　　13.具有團隊合作精神，良好的溝通協作能力;

　　14.勇于挑戰自我，努力學習、積極進步，在各個方面追求不斷自我完善;

　　15.勤奮敬業、吃苦耐勞，能夠承受較大的工作壓力;

IT主管基本的崗位職責5

　　職責：

　　1、負責市場渠道開拓與銷售工作，開發新客戶，執行完成公司銷售計劃

　　2、負責與客戶簽訂采購合同，督促合同正常如期履行并與客戶對賬、開票、催款事宜

　　3、負責銷售區域內促銷銷售活動的執行、跟進、落實

　　4、負責維護老客戶業務，協調客戶關系，參與問題處理，建立良好的長期合作關系

　　5、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析

　　6、負責配合、協調倉儲配送人員在配送及退貨過程存在的相關問題

　　7、負責執行上級領導下達的其它業務事項

　　崗位要求：

　　1、性格活潑開朗，熱情大方，抗壓能力強，勇于接受挑戰

　　2、思維敏捷、表達能力強，具有良好的`溝通能力及交際技巧

　　3、高中/中專以上學歷，喜歡銷售、拓展及銷售管理工作

IT主管基本的崗位職責6

　　職責：

　　1、 負責公司在天貓、京東平臺上的站內推廣工作，主要包括：直通車、京東快車、鉆展、淘寶客等站內推廣工具的操作及優化；

　　2、 根據銷售目標制定推廣費用，合理投放，以輔助完成目標銷售量為目的；

　　3、 定期對所負責推廣工具的效果做數據分析及反饋報告；

　　4、 主要對推廣相關的核心數據負責，如：ROI、轉化率、點擊成本、點擊率、展現量等；

　　5、 負責產品的標題優化及上下架時間操作，提升搜索流量及豆腐塊排位；

　　6、 負責日常銷量、活動銷量、競品分析；

　　7、 按時完成領導下達任務。

　　任職要求：

　　1. 專科及以上學歷；

　　2.精通直通車京東快車、鉆展、直通車、淘寶客京挑客等站內推廣工具的.操作等；

　　3. 較強的邏輯分析和獨立解決問題能力，良好的學習能力，有團隊配合意識，責任心強；

　　4. 擅長數據跟蹤與分析，能根據數據變化，及時調整人群、出價、創意等；

　　5. 具有一定推廣經驗或案例者優先。

IT主管基本的崗位職責7

　　1、嚴格執行各種設備的安全操作規程和巡回檢查制度。熟悉購物廣場內的'相關專業系統等設施的配置和使用情況。

　　2、熟悉購物廣場內相關專業管線走向。嚴格遵守設備操作規程、維護保養規程和各類管理制度，每半月保養一次，做到小修不過夜，中修三天內處理完畢，能正確判斷處理一般故障，并采取應急措施。

　　3、熟悉相關專業系統和設備的性能、控制原理及其運行狀況，分析運行參數，發現異常情況及時匯報，正確處理。

IT主管基本的崗位職責8

　　職責：

　　1、負責用友U8/U9系統各模塊的流程、功能設置和操作，及時處理操作員遇到的問題，對使用者進行培訓;

　　2、負責用友U8/U9系統應用業務咨詢解答及問題處理，統籌業務部門需求對接及供應商管理，確保應用質量;

　　3、負責用友U8/U9系統應用保障，包括基礎數據更新、后臺管理及權限分配等日常應用維護，處理用友U8/U9 系統相關的軟件故障;

　　4、調研和分析需求，設計和優化業務流程，制定有針對性的解決方案，完成系統實施工作;

　　5、新系統導入項目管理，組織和參與系統測試工作;

　　6、OA的流程配置、表單設計及權限管理，有致遠或泛微均可。

　　崗位要求：

　　1、全日制本科及以上學歷，計算機及相關專業，5年以上項目管理經驗;

　　2、熟悉ERP各模塊流程及功能，精通 SQL Server/MySQL/MongoDB(NoSQL)等大型數據庫，具有數據庫故障診斷能力和性能調優經驗;熟悉后臺數據表設計原理;

　　3、具備大型ERP(用友U8/U9)信息化系統建設推廣及應用實施管理經驗，主導過ERP 項目實施，具有至兩年以上ERP 系統財務、制造、HR、OA、CRM 等模塊的'實施;

　　4、有較強的文檔編寫能力;包括需求文檔、測試文檔、培訓手冊等;

　　5、嚴謹踏實，善于溝通，邏輯思維能力強。

IT主管基本的崗位職責9

　　1、根據公司人力資源規劃，制訂合適的招聘策略，發布關鍵崗位的招聘信息；

　　2、根據公司任職資格體系，收集篩選候選人資料；

　　3、合理運用各種專業面試工具和面試技巧，面試篩選候選人，輸出人力測評結果，跟進并完成部門人力資源交付工作；

　　4、分析同行人力資源狀況，提供人力資源供需報告并適時調整招聘策略；

　　5、上級領導交代的`其他事項。

IT主管基本的崗位職責10

　　職責：

　　1、安排店內各類促銷活動策劃，定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，及時提出營銷推廣改進措施及方案；

　　2、會使用淘寶7大營銷工具（直通車/淘客/淘江湖/賣霸/鉆石展位/焦點圖/店鋪街）的經驗來提升店鋪流量；

　　3、負責品牌的宣傳推廣、店內促銷的推廣及站外推廣；

　　4、通過店鋪數據分析優化運營策略，實現業績突破；

　　5、負責淘寶資源活動報名，并負責活動執行和跟進，負責新品快速發布，產品標題相關性優化，賣點挖掘，關聯銷售；

　　6、出色的.電商團隊領導力，跨部門溝通協調能力。

　　任職資格：

　　1、有3年以上淘寶/天貓活動策劃和推廣工作經驗；

　　2、熟悉淘寶/天貓運營規則，具備提升寶貝排名技巧，淘寶站內店鋪及店內商品的搜索關鍵字優化；

　　3、精通免費/付費廣告規則、操作、效果評估（如社區、網絡聯盟、微博、博客廣告營銷，直通車，超級賣霸、阿里媽媽、鉆石展位）；

　　4、有女裝運營經驗者優先考慮。

IT主管基本的崗位職責11

　　（1）根據公司年度招聘計劃，對所屬部門目標進行年度、季度、月度分解，落實執行，完成公司招聘目標；

　　（2）建立并完善部門管理規程、工作流程，有效協調團隊進行招聘工作開展；

　　（3）負責部門數據信息匯總，建立持續有效的候選人儲備池；

　　（4）按照公司招聘計劃不斷開拓有效招聘渠道，提高招聘寬度；

　　（5）通過建立項目分工，合理調配人員，并做好任務分配工作；

　　（6）對團隊進行不間斷的`技能培訓，以提高招聘技巧和招聘效率；

　　（7）及時跟蹤團隊狀態，有效調整，并快速解決出現的問題；

　　（8）配合人力發展部門，建立健全部門內部績效考核制度，并進行公平、公正的績效考核；

　　（9）部門人才梯隊的建設，做到及時補充、各層次儲備有序、人才培養持續；

IT主管基本的崗位職責12

　　1.熟悉系統軟件結構和硬件的'配置，掌握排除一般軟硬件故障的方法。

　　2.定期維護保養系統打印機工作站，并處理一般故障問題。

　　3.應答電腦使用部門提出的各種有關問題。

　　4.定期對電腦殺毒工作。

　　5.定期建立電腦系統數據備份，并注明標記。

　　6.觀察弱電系統(電腦、電視、電話)運行情況，控制機房溫度和濕度。

　　7.掌握在緊急狀態下，系統的啟動及停機處理方法

IT主管基本的崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、根據天貓京東年度月度銷售規劃和費用預算以及后臺數據，制定推廣計劃，有效提升店鋪流量，達成銷售目標；

　　2、負責天貓的直通車、淘客、鉆石展位等營銷工具以及京東相關營銷工具的投放計劃與實施優化，不斷優化推廣方式和策略，從而提升流量、點擊率、點擊單價、ROI等指標；確保廣告投放效果最大化，并對投放結果負責；

　　3、負責定期針對推廣效果進行跟蹤、評估并提交推廣效果的統計分析報表及時提出營銷改進措施給出切實可行的改進方案；

　　任職要求：

　　1、精通直通車、鉆展、淘寶客，至少有二項的成功案例，同時熟悉京東優先考慮；

　　2、具有對推廣預估的前瞻性思維邏輯能力；

　　3、了解天貓京東的運營環境及工具使用，包括規則、交易流程、后臺管理；

　　4、對數據進行深度分析，熟悉使用辦公軟件；

　　5、有較強的.求知欲，獨自學習能力強，認真負責的工作態度和團隊協作力強；

　　6、具備較強的服務意識和良好的人際溝通、協調能力，能夠適應高效率的工作環境；

　　7、至少兩年及以上推廣專員經驗（服飾女鞋家清類目優先）。

IT主管基本的崗位職責14

　　職責：

　　1、負責網站，包括網站關鍵詞挖掘分析，關鍵詞部署，內鏈調整，針對百度關鍵詞排名做優化，診斷、分析本站和競爭網站，并提出SEO診斷報告;

　　2、評估、分析網站的關鍵詞，提升關鍵系排名和網站流量;負責對內容、構架及代碼等進行優化。注重內容、內鏈、外鏈的建設，不斷開拓網站的外部鏈接，提升網站在各個搜索引擎的`權重。

　　3、針對網站在搜索引擎上的表現，撰寫可執行性SEO解決方案;

　　4、負責與其他部門溝通、執行SEO解決方案;

　　5、負責提升網站搜索引擎收錄、關鍵詞排名、自然搜索流量。

　　任職要求：

　　1、2年以上SEO實操經驗，能獨立建站;

　　2、精通百度，Google算法和工作機制，快速應對百度、Google算法更新及調整;

　　3、熟悉HTML編碼、JS腳本、CSS樣式表;

　　4、表達清晰，邏輯能力強。

IT主管基本的崗位職責15

　　職責

　　1、負責網絡出入局優化;

　　2、電子辦公設備、技術文檔的維護及管理;

　　3、處理網絡及計算機故障;

　　4、內部信息系統建設、維護，進行域名、后臺數據、郵箱管理。

　　5、信息系統的實施(生產制造)

　　6、參與公司信息軟件項目實施工作，確保項目成功實施

　　任職資格

　　1、計算機或管理相關專業大專以上學歷

　　2、2年以上相關工作經驗，熟悉windows及常見軟硬件日常維護

　　3、至少主導實施一個完整企業信息化項目，或擔任關鍵用戶，制作軟件說明文檔

　　4、熟悉企業運營以及管理流程，熟悉財務購銷存模塊

　　5、學習能力強，良好溝通能力，團隊協作，有服務意識

【IT主管基本的崗位職責】相關文章：

IT主管基本的崗位職責01-03

IT主管基本的崗位職責20篇07-17

IT主管基本的崗位職責(15篇)10-15

IT主管基本的崗位職責(精選15篇)09-01

基本崗位職責05-23

主管工藝主管崗位職責01-03

銷售主管主管崗位職責12-31

主管的崗位職責01-06

IT主管的崗位職責11-11