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應付主管崗位職責

更新時間：2024-11-01 22:20:37

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應付主管崗位職責

　　現(xiàn)如今，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家整理的應付主管崗位職責，希望能夠幫助到大家。

應付主管崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責全國直營酒店的付款、總部人員報銷、審核單據(jù)信息，以確保每筆支付準確無誤;

　　2、負責集團旗下各管理公司的資金調(diào)撥;

　　3、負責集團總部工資發(fā)放相關(guān)工作;

　　4、按照公司規(guī)定編制重要空白憑證的登記。

　　任職要求：

　　1、有財務(wù)實習經(jīng)驗，熟悉銀行各類業(yè)務(wù)的'優(yōu)先，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;

　　2、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的工作責任心和團隊合作精神;

　　3、能熟練操作財務(wù)系統(tǒng)軟件和辦公自動化軟件。

應付主管崗位職責2

　　崗位職責：

　　1負責集團國內(nèi)采購環(huán)節(jié)的應付管理工作；

　　2優(yōu)化及監(jiān)管集團各區(qū)域應付賬款的.對賬工作流程及質(zhì)量；

　　3跟進采購發(fā)票收取、核算及付款手續(xù)的風險管控；

　　4對供應商應付賬款進行賬齡監(jiān)控及周轉(zhuǎn)分析；

　　5跟進財務(wù)應付模塊月結(jié)工作，保證按質(zhì)按量完成；

　　6負責應付模塊所有相關(guān)數(shù)據(jù)的出具。

　　任職要求：

　　1本科學歷，財務(wù)相關(guān)專業(yè)；

　　2具有三年以上財務(wù)會計工作經(jīng)驗，有貿(mào)易行業(yè)應付管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

　　3有良好的溝通技巧，善于跨部門溝通，有一定的抗壓能力；

　　4熟練使用EXCEL等辦公軟件，有oracle系統(tǒng)操作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

應付主管崗位職責3

　　1.按照會計制度的規(guī)定，設(shè)置會計賬簿，審核貨幣資金的支付和應付賬款的核算工作，包括現(xiàn)金支出憑證、銀行轉(zhuǎn)賬支出憑證、外幣支出憑證、工資表、領(lǐng)用物資分配表及會計憑證等。

　　2.做好貨幣資金的核算和管理工作，審核貨幣資金明細賬戶，保證總賬和明細賬余額相符。

　　3.負責應付稅金的核算，按照國家規(guī)定的稅種和稅率及時納稅。

　　4.審核每日應付賬款的.憑證，審核銀行支出出納員的全部原始憑證、支出憑證和會計憑證，審核銀行存款對賬單和銀行存款余額調(diào)節(jié)表，做到賬單相符、賬表相符、表表相符。

　　5.審核財產(chǎn)分配表及會計憑證，審核待攤費用、預提費用賬項及會計憑證。

　　6.負責進口物資成本的計算，并按“收貨報告-”所填的使用部門分配人賬。清理和核對應付賬款科目的全部賬務(wù)。

　　7.清理各項購貨定金、應付貨款、應付稅金以及應付傭金等金額，并及時清繳結(jié)算，編制會計憑證。

　　8.對資金的周轉(zhuǎn)情況，定期向財務(wù)部經(jīng)理報告，并提供各種系統(tǒng)、全面、綜合的數(shù)據(jù)資料。合理調(diào)度資金，保證合理的外幣、本幣等銀行存款額。

　　9.審查國外進貨的手續(xù)是否齊全，包括“采購申請單”、“收貨報告”或“入庫單”、申報海關(guān)稅、“補充庫存材料報告”、付款方式及付款合同或協(xié)議，辦妥有關(guān)手續(xù)后編制成本計算表和會計憑證。

　　10.編制會計憑證，結(jié)轉(zhuǎn)期初各類庫房的賬面盤點賬。每月終了時，應根據(jù)總賬和有關(guān)明細賬編制各種報表。

應付主管崗位職責4

　　1、根據(jù)公司政策及各項規(guī)范，核算并編制會計憑證，各項會計報表及分析報告，保證報表每月準確及時完成;

　　2、依據(jù)公司財務(wù)制度要求，審核所有原始單據(jù)，保證所有費用的合理合規(guī)性;

　　3、負責編制會計核算框架，包括營業(yè)費用及管理費用科目的編制及完善;

　　4、編制各項財務(wù)分析報表;

　　5、配合財務(wù)預算提供各種分析數(shù)據(jù);

　　6、審核原始單據(jù)的'真實性;

　　7、配合財務(wù)預算提供各種分析數(shù)據(jù);

　　8、在日常工作中發(fā)現(xiàn)問題及時向上級主管匯報;

　　9、領(lǐng)導交辦的其他工作。

應付主管崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、對百盛ERP基礎(chǔ)檔案和數(shù)據(jù)進行維護，包括新建客戶或供應商、作廢客戶或供應商、新建店鋪或關(guān)閉店鋪、渠道倉庫檔案等；

　　2、倉庫、店鋪的商品抽盤工作，包括編制抽盤計劃、落實抽盤計劃、核查抽盤差異、調(diào)整抽盤差異；

　　3、公司資產(chǎn)的盤點、維護工作；

　　4、每月百盛ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)傳輸?shù)接糜袳RP系統(tǒng)的及時性、持續(xù)性；

　　5、檢查應付，提高應付賬款的`準確性；

　　6、百盛ERP系統(tǒng)異常單據(jù)的查找，發(fā)現(xiàn)異常單據(jù)通知各事業(yè)部查找原因，特別存在大量的各事業(yè)部和各店鋪的商品驗收差異調(diào)整；

　　7、各事業(yè)部借用的規(guī)范及庫存調(diào)整工作。

　　任職資格：

　　1、5年以上財務(wù)相關(guān)崗位經(jīng)驗，2年以上同崗位經(jīng)驗，服裝零售行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、熟悉財務(wù)法律法規(guī)，熟悉服裝行業(yè)經(jīng)營模式；

　　3、為人誠實可靠，做事細心，認真負責；具有良好的溝通能力；

應付主管崗位職責6

　　一、應付會計崗位職責

　　1、報銷單復核;

　　2、憑證及會計賬務(wù)復核;

　　3、督促會計稅務(wù)申報;

　　4、工作底稿匯總;

　　5、輔助財務(wù)經(jīng)理財務(wù)價值類延伸。

　　二、主管會計崗位職責

　　1、負責全面財務(wù)會計核算工作;

　　2、負責制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法;

　　3、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的`會計業(yè)務(wù);

　　4、審核公司的原如憑證、記帳憑證、公司的會計報表、年度匯算清繳及各類年度報表;

　　5、負責管理公司應收應付團隊;

　　6、負責核算公司銷售、成本、費用及利潤年度預算。

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