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理財經理崗位職責
更新時間:2022-07-15 11:09:49
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理財經理崗位職責

  在當下社會,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編幫大家整理的理財經理崗位職責,希望能夠幫助到大家。

理財經理崗位職責1

  崗位職責:

  1、開拓及維護個人中高端客戶,并與客戶建立長期良好的關系;

  2、對客戶的'綜合理財需求分析,幫助客戶制訂資產配置方案;

  3、向目標客戶推廣信托、基金等理財產品,制定銷售方案,完成銷售任務;

  4、負責保險、銀行、證券公司等渠道的開發和維護工作;

  5、持續跟進與服務,為客戶不斷提供專業的財富管理咨詢與服務。

  任職要求:

  1、?萍耙陨蠈W歷,金融學、經濟學、財務管理、市場營銷等經管類相關專業;

  2、2年以上金融機構(銀行、信托、保險、證券、基金公司等)營銷從業經歷,具有一定行業資源、客戶資源及私人銀行理財工作經驗者優先考慮;

  3、對金融產品、投資理財業務有一定的基礎,具有很強的學習能力;

  4、品行端正,性格堅毅,勤奮刻苦,勇于堅持;

  5、喜歡與人打交道,善于溝通,具有較強的團隊協作精神;

  6、以客戶為中心,對金融行業及投資理財充滿熱忱,具備一定的溝通協調能力、客戶服務能力、產品營銷能力和敏銳快捷的市場反應能力。

理財經理崗位職責2

  職位職責和職位要求:

  1:負責團隊管理及績效考核。

  2、負責公司招聘理財經理。

  3、熟悉并掌握量化交易策略及運作;

  4、實習考核期一個月,轉正后底薪6000+部門提成

  福利待遇:

  1.采用正式員工編制,提供各項員工福利保障;

  2.擁有良好的'激勵機制,上不封頂;

  3.依托企業的全面培訓平臺(內訓體系+職業素養);

  4.快速成長與多方向晉升考核透明公平

  (理財顧問團隊經理營業部負責人區域經理銷售總監);

  5.雙休,享有國家規定的法定節假日、國家法定福利五險一金+公司內部福利+交通補助;

  6.定期的公司組織的團隊建設活動。

理財經理崗位職責3

  崗位職責:

  1、負責現有存量客戶的深入挖掘,新客戶的開發拓展,做好客戶關系管理;

  2、負責分析、挖掘客戶需求,一站式提供合理的金融服務建議與理財方案;

  3、負責收集、記錄并及時更新客戶信息,建立和管理客戶資料檔案,制定客戶跟進計劃,以適當的`方式與重點客戶建立長期穩定的關系;

  4、負責協助做好產品與服務營銷推廣工作以及開展的各類客戶營銷活動。

  任職條件:

  1、熟悉零售產品知識,了解一定的經濟、金融知識和政策;

  2、具有較強的客戶服務意識和客戶拓展能力;

  3、有較強的團隊合作精神,善于溝通,能承受較大的工作壓力;

  4、持有基金從業資格證書;

  5、持有afp、保險從業資格優先。

理財經理崗位職責4

  優越理財經理(個人客戶)恒生銀行(中國)有限公司恒生銀行(中國)有限公司,恒生

  職責描述:

  -積極開拓中、高端個人客戶,向目標客戶群推廣個人理財產品

  -為客戶提供專業的財務分析及咨詢服務,并提供相關解決方案

  -提供優質客戶服務及與客戶建立長期良好關系戶以鞏固客戶基礎

  任職要求:

  -大學本科或以上學歷,主修金融或相關領域

  -3年以上銀行/金融業銷售及客戶服務經驗,熟悉個人理財產品及樓宇按揭業務知識,具中、高端個人客戶資源優先考慮

  -對人民銀行、銀監、外管及稅務條例有基本認識

  -性格外向、人際關系良好,處事獨立,能承受工作壓力

  -中、英文程度良好,熟悉辦公室計算機軟件應用

理財經理崗位職責5

  崗位職責:

  1、根據公司戰略,負責公司模擬駕駛APP產品的規劃和設計;

  2、市場及行業分析,客戶需求分析,競爭對手分析;

  3、參與制定產品目標、運營流程、系統需求等,及產品需求文檔的編寫,產品原型制作;

  4、熟練運用制作產品原型及產品流程圖的.工具(Axure,Viso等)。

  5、組織協調業務部門和其他部門共同進行產品開發工作,管理產品開發進度;

  6、進行產品驗證及產品發布后的用戶反饋信息收集,并對產品培訓及實施相關同事的工作給予支持;

  7、關注產品的日常運營問題,提出解決方案并持續改善產品

  任職要求:

  1、本科及以上學歷,計算機、電子商務等相關專業;

  2、3年以上互聯網產品設計經驗;

  3、能適應加班和出差等工作。

理財經理崗位職責6

  1、通過對高端客戶的綜合理財需求分析,幫助客戶制定資產配置方案并向客戶提供投資建議;

  2、通過人脈拓展、商業合作、理財沙龍等方式,有效拓展新客戶;

  3、通過持續跟進與服務,為客戶不斷提供專業理財咨詢與服務;

  4、組織各種高端理財沙龍和理財講座等;

  5、為客戶做合理的綜合理財需求分析后幫助客戶制定理財規劃。

理財經理崗位職責7

  項目財務總監崗位職責:

  1、政治素質好,立場堅定。

  2、具有強烈的事業心和責任感,具有新時期悅達精神。

  3、能力突出,實績明顯。

  4、廉潔自律,在群眾中有較高的'認可度。

  任職要求:

 。1)38周歲以下(1981年1月1日后出生),會計學、財務管理、審計學等相關專業,本科及以上學歷,中級會計師職稱。

  (2)10年以上財務管理類工作經驗,其中3年以上房地產行業同崗位或相似崗位的工作經歷。

  (3)具有全面的財務管理理論知識,熟悉會計、財務、稅務等法律法規政策。

  (4)具有良好的語言表達和溝通協調能力。

 。5)符合法律法規和公司干部選拔任用有關規定的其他資格條件。

  能力特別出眾、業績特別突出或具有行業標桿企業工作經驗的,條件可適當放寬。

理財經理崗位職責8

  理財營業部經理角色是營業部經營管理的直接領導者、組織者、管理者;是核心競爭力項目執行的關鍵。營業部經理主要承擔營業部的經營管理、營銷管理、優質客戶關系的管理等工作。

  1、根據團隊的業績指標,負責制定、帶領和實施營銷計劃,完成預定指標;

  2、對營銷團隊負責,做好營銷團隊的管理工作;

  3、負責對營銷團隊的招募與甄選、指導與管理。

  4、控制服務質量:整體掌握本團隊優質客戶的開發和關系維護工作,定期調查分析客戶特別是優質客戶的`需求,保證服務質量,保持與優質客戶的關系,提升客戶的滿意度。

  5、績效管理:每日營業結束前,掌握營業當天業務開展情況;明確每個各員工業績評價考核辦法,統計并核實、確認各項考核指標;發掘各員工的優勢,合理安排工作崗位,采取人性化管理,幫助員工提升個人價值,提升員工對公司的滿意度。

  6、本制度解釋權歸總經理。

  7、本制度自董事長簽發之日起實施。

理財經理崗位職責9

  理財產品經理產品經理(財富管理事業部)

  工作職責:

  1、負責理財產品的需求溝通、需求分析、可行性分析、產品文檔撰寫、原型設計等,詳細闡述產品功能和操作流程;

  2、通過頭腦風暴、內部需求收集、隨機用戶訪談、客戶滿意度調查、用戶行為分析等方式收集需求;

  3、參與產品生命周期全流程管理,跟進上線后的數據分析和用戶反饋收集,提出優化方案并落實,對用戶體驗負責;

  4、積極協調團隊溝通,推進界面及交互設計、產品能力的最終實現和上線。

  任職資格:

  1、本科以上學歷,金融、數學、數據建模等相關專業優先,1年以上產品經理工作經驗;

  2、熟練運用工具轉化需求為設計原型,熟練使用axure、visio等;

  3、熟悉用戶調研、需求分析、業務流程梳理、原型設計以及prd文檔撰寫需求文檔等產品開發流程,具備一定項目管理能力;

  4、batj、三方財富管理公司金融產品經理工作經驗優先;產品經理(財富管理事業部)

  工作職責:

  1、負責理財產品的'需求溝通、需求分析、可行性分析、產品文檔撰寫、原型設計等,詳細闡述產品功能和操作流程;

  2、通過頭腦風暴、內部需求收集、隨機用戶訪談、客戶滿意度調查、用戶行為分析等方式收集需求;

  3、參與產品生命周期全流程管理,跟進上線后的數據分析和用戶反饋收集,提出優化方案并落實,對用戶體驗負責;

  4、積極協調團隊溝通,推進界面及交互設計、產品能力的最終實現和上線。

  任職資格:

  1、本科以上學歷,金融、數學、數據建模等相關專業優先,1年以上產品經理工作經驗;

  2、熟練運用工具轉化需求為設計原型,熟練使用axure、visio等;

  3、熟悉用戶調研、需求分析、業務流程梳理、原型設計以及prd文檔撰寫需求文檔等產品開發流程,具備一定項目管理能力;

  4、batj、三方財富管理公司金融產品經理工作經驗優先;

理財經理崗位職責10

  (一)崗位職責 針對資深客戶經理或者業務量很大的高級客戶經理,從提高工作效率考慮 ,單人或多人可以配置客戶經理助理,其職責包括:

  1、 協助客戶經理與客戶聯絡 2、 幫助客戶經理安排工作日程 3、 幫助客戶經理接待優質客戶 4、 協助客戶經理完成日常文書工作,包括客戶信息管理、撰寫理財報告、文檔管理等 5、 幫助客戶辦理各類業務 1 前提是配置客戶經理助理后,客戶經理可以有更多的時間與客戶交流,提升銷售業績和客戶服務質量,其收益超過聘任客戶經理助理產生的各種成本 6、 幫助客戶經理組織和安排營銷活動

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  1、 大學以上學歷或相當工作經驗,在經常與客 戶 接 觸的 環 境中 一 至兩 年 的 工作 經歷,有銷售經驗者優先。具備銷售技巧和較強的服務意識,體察客戶的敏感性。具有良好的溝通及問題解決能力,能夠對各種事務進行管理,組織和運作。有團隊精神 2、 獲得銀行相關專業上崗證書。工作認真負責,作風正派,具備良好

  職業操守,熟悉會計、出納、個金、銀行卡、信貸、銀證、基金等業務,掌握我行的產品和服務知識/ 信息以及各項規章制度,對他行產品 有一定了解 3、 具備較強的'口頭表達、寫作等與客戶溝通的能力和人際技巧 4、 能夠操作相應應用系統,熟練使用各類辦公軟件 5、 處于 見習 期的 客 戶經 理 可以 擔任 客戶經理助理

理財經理崗位職責11

  崗位職責:

  1、協助財務經理做好公司會計核算、報表、預算工作。

  2、配合財務經理建立和完善財務隊伍,建立公司財務核算體系和財務監控體系,進行有效的財務內控制度。

  3、負責協調公司財務管理、預算管理、會計核算、會計監督、審計等方面工作,努力降低成本、增收節支、提高效益。

  4、組織財務人員執行國家有關財經法律,法規、方針、政策,監督公司遵守國家財經法令、紀律以及公司決議,保障公司合法經營,維護股東權益。

  5、協調公司其他部門提出的財務需求,提供合規、合理的財務方案;

  6、制定和管理稅收政策方案及程序,協調公司同銀行、稅務等政府部門的關系,維護公司利益。

  7、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,并及時向管理層報告。

  8、完成財務經理授權范圍內的其他綜合財務管理工作。

  任職要求

  1、全日制會計、財務管理等相關專業大學本科以上學歷;

  2、具有至少3—5年及以上財務管理工作經驗,保險公司從業者優先;

  3、工作上擁有高度的上進心、事業心與責任心,具備團隊合作精神,擁有突出的.計劃、組織、溝通與協調能力;

  4、對數據敏感,具備較強的數據整理與信息分析能力,能熟練運用excel、ppt軟件

理財經理崗位職責12

  職位描述:

  1、根據營業部的戰略和營銷計劃,帶領團隊形成相應的市場營銷策略,并確保有效執行;

  2、完成公司制定的團隊銷售計劃,達成團隊業績;

  3、協助領導管理團隊;

  4、負責管理本團隊的業務活動,并提供專業的輔導與訓練;

  5、根據一線工作銷售人員的反饋,向公司上層提出模式及流程優化建議;

  6、完成工作報告及相關的.業務匯報工作。

  任職要求:

  1、?苹蛞陨蠈W歷,營銷、管理、經濟、金融、財經等專業優先考慮;

  2、具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力,能在一定的壓力下勝任工作;

  3、3年以上工作經驗,銀行、信托、第三方投資理財工作經驗、保險等2年以上相關行業營銷團隊管理經驗優先考慮;

  4、較強的時間觀念和服務意識,靈活熟練的談判技巧;

  5、具有優秀的團隊管理能力,能帶領團隊完成銷售任務;

  6、強有力的自律和自我驅動力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

  7、具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發客戶資源、

理財經理崗位職責13

  1、負責一般性行政公文、主任交辦的文字材料及行政領導講話和相關材料的起草工作;

  2、負責由部門代單位起草的行政公文和有關文字材料的.核稿工作;

  3、負責組織大型行政工作會議的記錄及會議紀要的起草工作;

  4、負責每周會議安排的編制工作,協助主任做好其他會議的組織通知等會務工作;

  5、負責督促檢查行政工作計劃、辦公會決議事項的落實情況,將了解的情況及時反饋給領導;

  6、負責辦公室日常政務接待,來訪客人接待及日常事務性工作。

  7、完成領導交辦的其他工作。

理財經理崗位職責14

  1、負責搜集新客戶的.資料并進行溝通,開發新客戶;

  2、與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;

  3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;

  4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

理財經理崗位職責15

  高級理財客戶經理xxxx有限公司

  崗位職責:

  1.日?蛻舻拈_發、溝通和維護工作,向投資者提供投資建議,宣傳公司業務;

  2. 提供相關綜合理財服務和收集市場信息及客戶意見;

  3.協助理財經理帶領團隊開展業務,做好團隊工作計劃安排。

  任職要求:

  1、男女不限,有保險、基金等行業銷售經驗優先;

  2、具有良好的.電話溝通技巧,善于把握客戶的心理,具備開拓創新意識;

  3、熱愛銷售行業,有激情,勤奮,勇于挑戰;

  4、吃苦耐勞、具挑戰精神和職業規劃目標,有高度的責任心和團隊協作精神;

  5、做過擔保、貸款類銷售者優先考慮。

  公司支持:

  1.公司負責全面的市場知識,產品知識,技術知識培訓

  2.公司對洽談客戶提供輔助支持,協助投資顧問促進客戶成交

  3.應屆畢業生可定向培養

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