隨著社會不斷地進步，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的工段長崗位職責，希望對大家有所幫助。

工段長崗位職責1

　　崗位目的：

　　根據車間的維修計劃和本工段的實際情況，組織安排站相關電氣設備的維護、維修，確保全面、及時完成任務，站生產正常進行。

　　工作職責：

　　1．負責電氣工段工作安排與協調。

　　2．負責編制電氣設備的`檢修計劃及預防性試驗計劃，并組織實施。

　　3．監督、指導下設崗位日常工作，組織業務技能學習和培訓。

　　4．巡查配電房及相關電氣設備運行情況。

　　5．完成相關維修記錄。

　　6．編制、報批電氣工段工具設備、材料需求計劃。

　　工作要求：

　　1．做好維修安排計劃，確保故障全面、及時排除。

　　2．確保電氣工段下設崗位嚴格執行操作規程及相關規章制度

　　3．主動和相關單位溝通，廣泛征求他們對維修工作的意見和建議，不斷提高、改善維修服務水平。

　　4．定期進行巡查，消除安全隱患，使設備經常處于高效、低耗、安全運行的良

　　5．好技術狀態，工具做到安全使用，儀器、儀表清晰、準確。

　　6．確保相關記錄準確、齊全。

工段長崗位職責2

　　1。 認真貫徹公司的各項方針政策，帶頭遵守公司的`各項規章制度。

　　2。 貫徹實施安全生產責任制，作好安全、文明生產的管理。

　　3。 合理安排，保質保量的完成公司或部門下達的各項生產任務。

　　4。 搞好現場管理，推進“5S”進程。

　　5。 作好本車間勞動紀律的考核與管理。

　　6。 負責本車間的生產統計工作心。

　　7。 根據生產計劃提出材料需用計劃報供應部。

　　8。 協助企管部作好盤點工作。

　　9。 對各生產班組的各項指標完成情況進行考核。

　　10。 認真完成公司或部門安排的其它臨時工作。

工段長崗位職責3

　　一、范圍

　　本責任規定了工段長的崗位職責與要求。

　　本規程適用于鋁加工分廠。

　　二、基本職責

　　1、在主管廠長的領導下，全面負責本工段的各項工作。

　　2、負責制定本工段年度經濟責任方案，組織方案的實施、檢查、考核、和獎金的兌現。

　　3、負責工段勞動紀律、工藝規程、安全生產情況的檢查和考核。

　　4、全面負責工段生產任務、產品質量、科研工作、技改工作組織和落實。

　　5、負責對工段職工整體素質的提高，培訓和培養接班人。

　　三、工作內容與要求

　　1、根據公司方針目標，年度生產計劃、經濟承包責任制方案，組織車間有關人員制定出相應的方案，經有關部門批準后，組織實施。

　　2、建立健全車間各項管理制度，組織制定出工段各崗位的崗位責任制。

　　3、不定期地開展車間范圍內的勞動競賽，提高職工的技術素質。

　　4、推行全面質量管理和全員設備管理工作。

　　5、經常性地組織車間有關人員對執行工藝紀律、勞動紀律含權文明生產的情況進行檢查。

　　6、堅持召開每周不低于一次班組長生產列會。

　　7、經常參加班前會，了解班組各方方面的'情況，傳達上級有關精神和要求。

　　8、有計劃地開展職工培訓工作。

　　四、權限

　　1、有權對工段違紀職工根據公司制度進行處罰。

　　2、有權對工段組織機構人員進行調整。

　　3、有權對公司職能科室及協作單位在服務方面存在直接反映到主管經理。

　　4、在緊急情況下，可安排工段職工臨時加班。

　　5、有權對工段職工中表現突出地和表現極差對職工進行獎勵和處罰。

　　五、責任

　　1、對產品產量和質量完成情況負責。

　　2、對違反安全規程、操作規程、技術規程的行為承擔領導責任。

　　3、對產品成本的完成情況負責。

　　4、對工段各種統計報表的準確性、真實性和及時性承擔領導責任。

　　六、與有關單位的工作關系

　　1、定期或不定期向主管領導匯報工段工作。

　　2、協調好與其他工段、班組的工作關系。

　　3、負責對本工段年度工作目標與計劃的達成情況，進行系統分析，并編制年度工作總結。

工段長崗位職責4

　　一、鉗焊工段長要準時參加車間每周工作列會，總結本周工作，反應存在的問題，接受下周工作任務。

　　二、鉗焊工段長要合理安排維修班組的工作任務，指導班組的日常工作。

　　三、工作中要及時了解現場工作情況，解決工作中存在的問題，如不能及時處理，應及時向車間主任匯報。

　　四、工作完畢后，鉗焊工段長應嚴格檢查工作質量，督促其保質、保量完成維修工作。

　　五、鉗焊工段長應做好工作中的協調工作。及時與電氣、儀表進行相互溝通，共同完成設備的`維修任務。

　　六、鉗焊工段長應不定期組織維修班組工作例會，處理工作中存在的問題，解決設備維修中的問題，督促班組長做好安全工作。

　　七、鉗焊工段長應定期組織維修車間維修工進行安全，技術培訓。

工段長崗位職責5

　　1、工段長按照車間主任的安排，按照SOP要求，帶領本工段人員保質保量，按時完成規定的生產任務。

　　2、工段長在領導生產過程中，對產品產量、設備、安全、衛生和交接班制度的執行等負責。

　　3、工段長在生產中要帶頭按GMP規范從事生產，并監督其他同志按規范操作，以保證產品的質量要求。

　　4、工段長在生產中應帶頭文明生產，勵行節約，杜絕浪費，并鼓勵大家實行。

　　5、工段長全權負責本工段每天生產過程的BPR及各項公用記錄，確保填寫及時性和真實性。

　　6、工段長要如實記錄生產過程情況和異常現象等需要說明的事情。

　　7、工段長應是生產中的技術骨干，能熟練掌握本工段生產中的技術知識和操作技能，并能主動對其他同志進行傳、幫、帶，能為提高整個工段和車間的技術水平而努力。

　　8、工段長要團結同志，在工作中吃苦在前，以身作則，能帶領大家共同為完成本工段的生產任務而努力工作。

　　9、工段長應具有高度責任心和全局觀，能認真執行車間臨時安排的工作。

　　10、生產結束后組織工段員工做好清場工作，對本工段的衛生監督和檢查負責，確保本工段衛生清場符合要求。

　　11、負責本工段生產設施、設備的監護和申請維修及維修后的驗收。

　　12、負責監督檢查本工段的工作情況，負責督促和檢查本工段員工對崗位操作SOP的執行情況，對違規、違紀行為有批評教育、制止和上報的權利。

　　13、完成部門領導交辦的臨時工作。

　　制袋灌封工段長日常工作細則

　　一、每天上班后第一時間進入班組對四臺灌封設備逐一觀察產品質量，做到“六不放過“，焊接溫度檢查不放過、有廢邊不放過、打印不清不放過、兩翼焊接不良不放過、裝量不穩不放過和有效溝通不放過。對有質量隱患的必須馬上解決，對質量有疑問的批次應第一時間向辦公室反饋，以便車間及時作出應對方案；

　　二、每天上班后必須到燈檢班組詢問當天的'產品質量狀況，同時將信息帶到班組，有的放矢的對設備進行微調；

　　三、每天必須到倉庫詢問翻檢產品的質量狀況，針對隱患對設備及時進行調整（可與后工段段長潘永紅聯系）；

　　四、每天生產結束后必須針對每臺設備當天的運行情況作出相應的調整；

　　五、每天生產結束后應逐一檢查預熱

　　1、預熱2、1st、2nd、3th的模具間隙和位置；

　　六、對生產結束要更換規格的情況，在更換好后應及時查看周邊熱合上焊接模具的冷卻水管路是否有漏水現象，避免第二天生產因漏水而耽誤生產時間；

　　七、對生產結束更換規格的設備，晚上必須對其運行調整，確保第二天生產前設備狀況完好；

　　八、要嚴格要求設備衛生清潔人員對設備的每一處衛生死角進行清潔且工段長必須做好運轉設備輔助清潔工作；

　　九、每日應檢查的項目還包括：班組人員著裝、設備衛生、安全門的關閉、生產記錄的及時性與完整性、工具的擺放、模具間的衛生與整潔狀況。

工段長崗位職責6

　　一、 勞動紀律與安全

　　1、負責本工段員工的勞動紀律（考勤、無故串崗檢查、擾亂正常工作秩序等）檢查，結合公司相關制度對違規者進行教育、處罰；

　　2、負責安全生產工作的宣傳、指導、監督與檢查；培養、加強本工段員工的安全意識，并嚴格執行《安全操作規程》。

　　二、 生產管理

　　1、嚴格執行上級機構下發的生產計劃，確保各環節的生產交期；

　　2、根據下發的生產計劃責成各工序進行生產作業準備；

　　3、監督、檢查各工序的設備、工裝點檢及維護、保養工作；

　　4、及時處理并上報生產過程中的相關問題，以保證生產順利達成。

　　5、現場使用的設備、工裝、工具、工位器具的日常管理；

　　6、做好本工段的交接班工作；

　　三、質量控制

　　1、負責對本工段人員的整體產品質量進行監督、指導與改進工作，監督、檢查本工段操作者的自檢、互檢工作；

　　2、負責本工段產品質量績效指標的`達成；

　　3、負責對本工段所用監視、測量設備的正常使用、保管工作，及時上報不良的監視、測量設備及其狀況；

　　4、負責做好本工段產品的防護工作，以保證產品質量；

　　5、負責對本工段的不合格品進行標識、隔離，以確保交付合格品；

　　6、負責生產過程中產品標識建立和管理，以保證產品的可追溯性；

　　四、6S及工藝紀律管理

　　1、負責對本工段生產現場的6S實施；

　　2、監督、檢查并改善本工段的6S管理工作；

　　3、負責監督、檢查本工段員工嚴格遵守操作規程、作業指導書等工藝紀律要求，對違規行為及時進行糾正、教育，對造成嚴重后果人員按照公司的相關規定進行處罰。

工段長崗位職責7

　　1、目的：明確生產班組長崗位職責、權限，確保管理職能并能有效貫徹執行。

　　2、范圍：生產班組長

　　3、職責：生產班組長

　　4、內容：

　　4。1 生產班組長質量責任制

　　4。1。1 組織本班組人員進行“安全第一、質量第一”的思想教育。

　　4。1。2 組織生產工人學習sop，嚴格按照工藝規程和崗位操作法，保質保量的完成當班任務。

　　4。1。3 經常開展小組質量分析會，努力提高產品的.質量和得率。

　　4。2 車間工藝員（兼質量監督員）質量責任制。

　　4。2。1 指導員工嚴格按照工藝規程操作，積極參與質量管理、技術革新活動。

　　4。2。2 發現生產人員違反工藝規程、sop、崗位操作法及其它有關標準文件的行為可令其改正，甚至可暫停有關人員的工作，并發出書面警告上報制造部經理，同時向質保部負責人報告。

工段長崗位職責8

　　1、負責車間的日常管理工作。

　　2、負責制定車間生產計劃，生產任務單下達。

　　3、協調、落實產前準備。

　　4、合理安排車間生產排班，合理使用車間人力資源。

　　5、合理管制車間生產，提高生產效率，降低生產消耗。

　　6、控制生產流程，保持車間在按SOP標準下作業。

　　7、監控車間生產質量，采取各項措施保持生產的食品安全與衛生。

　　8、負責對員工的'持續培訓。

　　9、負責車間員工合理、正確使用生產設備。

　　10、督導班組做好交接班的記錄。

　　11、接受并完成領導交辦的其他工作任務。

工段長崗位職責9

　　崗位職責

　　1.組織召開當班班前會和安全例會，傳達公司的政策廠規以及會議精神。

　　2.組織本工段人員進行設備維護、保養及搶修工作。

　　3.組織工段人員打掃工作場地衛生。

　　4.組織本工段人員進行設備巡檢、巡查工作。

　　5.組織本工段人員配合生產工作。

　　6.組織召開設備事故分析會，分析、總結設備事故原因，提交事故分析報告給相關部門。

工段長崗位職責10

　　崗位職責：

　　1．組織班組安全生產。

　　2．檢查本工段工作各個環節。

　　3．檢查班組對操作規程的'落實及設備的維護、保養情況。

　　4．負責班組考勤及日常材料的領用，檢查班組交接工作。

　　5．協助技術員和安全員對班組進行業務技能及安全培訓。

　　6．處理、上報接收過程中異常問題。

　　工作要求：

　　1．隨時掌握生產動態，確保接收工作順利開展。

　　2．確保班組交接內容明確、記錄詳細準確。

　　3．嚴格考勤并按程序及時領取材料。

　　4．確保班組生產記錄真實、準確、齊全。

工段長崗位職責11

　　協助帶班主任做好本班隊的各項工作，帶班主任不在時行使帶班主任職責。具體職責如下:

　　1、勞動紀律

　　帶領本工段人員正常出勤并認真做好本工段人員的考勤工作。本工段人員請假必須詳細填寫請假條并上報車間。對本工段人員有遲到、早退、曠工、無故串崗，擾亂其他人員正常工作的人員，在糾正無效后，有權按照《員工管理條例》上的處罰標準進行直接處罰。

　　2、安全生產

　　帶領本工段人員在遵守《安全操作規程》的前提下組織生產，并積極負責安全生產工作的宣傳、指導、監督與檢查。發現有違反《安全操作規程》的人員應立即制止并嚴格整改及處理，培養本工段人員安全生產的帶領本工段人員正常出勤并認真做好本工段人員的考勤工作。本工段人員請假必須詳細填寫請假條并上報車間。對本工段人員有遲到、早退、曠工、無故串崗，擾亂其他人員正常工作的人員，在糾正無效后，有權按照《員工管理條例》上的處罰標準進行直接處罰。

　　3、生產任務

　　（1）、帶領本工段人員，充分維護生產計劃的嚴肅性，嚴格執行生,1,產計劃，確保生產計劃按時完成確保月生產計劃完成率達到并確保在安全生產的前提下，保質保量的完成車間下達的各項生產任務。對本工段人員出現的消極怠工及沒完成班產的.人員有權按照公司規章制度上的處罰標準進行直接處罰。

　　（2）、真實有效的做好本工段人員的班產記錄

　　4、質量目標及質量過程控制

　　（1）1%確保本工段產品合格率達到

　　班組人員，認真做好產品自檢、互檢工作，對不按要求自檢的人員，應立即制止并令其改正

　　（3）負責指導及監督檢查本工段人員必須按照《質量管理規定》的要求嚴把質量關,對違反《質量管理規定》的人員應立即制止并令其改正。

　　5、交接班

　　帶領本工段人員認真做好交接班工作，檢查設備運行情況及產品質量6S是否良好。生產車間現場是否符合標準要求，對不符合要求的應立即責令上一班隊整改，并對接班后的設備運轉、產品質量、生產現場負責。

　　7、工藝紀律

　　帶領與監督檢查本工段人員應嚴格遵守工藝控制相關制度，嚴格按照作業指導書上的要求組織生產。

工段長崗位職責12

　　工段長是本工段的第一責任人，對本工段的生產全過程負責，確保生產工期、產品質量、安全生產及現場整潔，實現安全文明生產。

　　1、嚴格貫徹執行公司及事業部的安全生產和質量獎罰管理等方面的規章制度。

　　2、負責組織好各班組成員的學習，尤其是新工人、協議工的專業技術和安全教育的培訓。教育職工遵紀守法，制止違章行為的.發生。

　　3、主持召開各班組的產品質量和安全活動，組織好班前、班中、班后的安全監督和總結工作，并做好記錄。

　　4、負責搞好班組安全檢查和生產設備、安全消防設施等方面的檢查維護工作，使其保持完好和正常運行。監督班組成員合理使用勞保用品，正確使用消防設施。

　　5、嚴格按事業部的排產計劃，保質保量地完成生產任務。遇到用戶急需產品時，應優先突擊、合理配合，決不能推諉扯皮，并時刻監督產品質量，杜絕廢、返工件的現象發生。

　　6、對各班組合理下發圖紙，做到公平公正，絕不摻雜其他因素，并上報合理真實地工時。

　　7、負責積極接受上級部門的各項安全及產品質量的各項檢查，發現產品質量和安全有問題時，應及時制止，并報告上級部門，做好詳細的記錄，參加質量和安全等方面事故的調查、分析，并落實好防范措施。

工段長崗位職責13

　　工段長崗位職責

　　一、工作范圍

　　1、嚴格遵守公司及車間各項規章制度；

　　2、負責對所管理工段進行生產控制、指導并督促操作工嚴格按照Sop要求進行操作，保證生產過程質控點處于質控范圍內；

　　3、對所管理工段產品的質量負責；

　　4、對所管理工段操作工的業務技能進行培訓。

　　二、工作內容

　　1、負責帶領組員領料并做好原輔料投料前的檢查工作；

　　2、帶領組員嚴格按照Sop的要求進行操作，并進行有效的'監控和業務指導；

　　3、對本區域所涉及的記錄進行復核；

　　4、及時、準確地處理一些簡單生產故障；

　　5、做好本區域內過程產物的保管交接工作；

　　6、做好本區域的防火防盜工作；

　　7、負責本區域內的清潔衛生和定置管理工作；

　　8、積極地與其他工段長及相關管理人員做好溝通協調工作；

　　9、服從廠長領導，接受廠長安排的其他工作；

　　10、經廠長授權承當其他工作職責。

工段長崗位職責14

　　崗位職責

　　1、在廠長、副廠長的領導下，組織職工完成本工段的各項任務。

　　2、了解全廠工藝流程，熟悉全廠各種機器設備的`運行狀態，并能有效地處理各種臨時性、突發性設備故障，保證設備運轉率。

　　3、認真組織工段工作會議，布置工作任務和總結全段階段工作。

　　4、當生產工段發現設備故障請求修理時，應積極主動深入現場，帶領本工段人員與生產工段人員按分工及時搶修，并及時向上匯報情況。

　　5、監督本工段執行廠內各項規章制度及各班班前、班后會的召開情況。

　　6、負責對本工段職工進行全廠設備操作規程、性能及維護、檢修知識的學習，提高檢修水平與質量。

　　7、建立設備檔案、維修檔案、維修負責制、設備巡檢制度，編制設備檢修、維修和更新計劃，及時申報廢舊設備報廢。

　　8、負責本工段經濟核算，進行本工段內工資分配以及職工考評工作。

　　9、完成廠領導臨時交辦的各項工作。

工段長崗位職責15

　　(1)負責纖維級復合材料項目的車間管理及生產計劃制訂;

　　(2)參與項目試制，批量化生產工藝研發及制訂;

　　(3)為技術部提供技術支持;

　　(4)產品用料核算，根據產品圖紙核料;

　　(5)負責解決生產過程中的技術問題;

　　(6)車間工藝布局、生產設備管理及指導生產;

　　(7)上級交付的.其他工作。

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