在日常生活和工作中，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的行政綜合崗崗位職責，歡迎大家分享。

行政綜合崗崗位職責1

　　1、負責銷售區域各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的`制作、編寫;

　　2、負責營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

　　3、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業務人員、領導決策提供參考

　　4、負責銷售區域人員的考勤休假統計與跟蹤;

　　5、負責銷售區域促銷員進場資料的保管與領用登記;

　　6、負責銷售區域人員報銷的收集與郵寄;

　　7、負責辦公用品購買及發放、辦公室租賃費用相關事務處理;

　　8、負責銷售區域內部活動的策劃與組織;

　　9、其他領導安排的事務。

行政綜合崗崗位職責2

　　崗位職責：

　　（1）負責分公司公文管理、檔案管理工作；

　　（2）負責分公司固定資產管理，辦公設備的使用管理，辦公（接待）用品的.采購、配發及登記工作；

　　（3）負責分公司會議管理工作；

　　（4）負責分公司車輛、駕駛員管理及單車車輛費用統計等工作；

　　（5）負責分公司來賓公務行程安排、接待等工作；

　　（6）負責分公司文印室、宿舍管理及機票、工裝采購等日常后勤保障工作；

　　（7）配合分公司工商備案等所需證件的借用、管理和維護等工作；

　　（8）完成領導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　（1）具有全日制大學本科及以上學歷，文秘、行政管理及相關專業，初級及以上職稱；

　　（2）具有3年及以上大中型建筑企業綜合管理工作經驗；

　　（3）熟練操作計算機和各類辦公軟件；

　　（4）具有較好的商務禮儀知識，有良好的溝通理解、統籌協調能力；

　　（5）年齡在35周歲以下，能力特別突出者可適當放寬，但不超過40周歲；

　　（6）接受異地工作調配（原則上以江蘇、江西、安徽三省內調動為主）。

行政綜合崗崗位職責3

　　1、按照績效考核標準對員工考核數據做出統計上報

　　2、按照不同部門的人才需求，負責人員的招聘

　　3、負責公司各項管理規章制度的制定及落實

　　4、負責公司車輛的管理，做好出行登記以及每年年審

　　5、負責員工的`考勤工作，及辦公用品的采買

　　6、定期安排員工培訓，組織員工團建工作

行政綜合崗崗位職責4

　　1.海外分公司計算機賬戶、郵箱的'申請及管理;

　　2.協助落實事業部各項企業文化活動及員工關懷工作(管理類、文娛類、協會類、節慶關懷、特殊人群或事件、EAP)的策劃、組織、宣傳與實施，提升員工滿意度及團隊凝聚力;

　　3.協助事業部新員工的招聘;

　　4.開展新員工入職訪談，提供新入職指導，提高新員工滿意度;

　　5.跟進新員工試用期考核。

行政綜合崗崗位職責5

　　1.根據公司政策,為公司提供優質的行政服務(前臺、衛生清潔、餐廳、交通、綠化等)。

　　2.負責行政用品的采購和管理，包括辦公用品、保潔用品、工作服、印刷品、名片等。

　　3.根據公司設定的標準監督和檢查外包的食堂服務，包括日常衛生檢查、菜單審核;每半年進行一次員工滿意度調查;并根據調查結果改善飯菜口味和質量。

　　4.根據公司標準有效監督和檢查外包的'保潔服務。每日進行衛生檢查,監督和提高外包保潔服務質量。

　　5.根據公司設定的標準監督和檢查外包的班車服務。進行例行的站點調查，根據調查結果優化班車路線。

　　6.組織公司年度體檢。

行政綜合崗崗位職責6

　　職責描述:

　　1.負責公司各類會議記錄及會議紀要整理。

　　2.起草公司各類匯報材料。

　　3.負責公司收文擬辦和對內、對外發文管理。

　　4.負責公司重大活動的策劃、籌備和執行。

　　任職要求:

　　1.金融、經濟、法律、管理等相關專業,研究生及以上學歷學位。

　　2.5年以上政府、金融行業或國有企業文秘從業經驗。

　　3.思維清晰、文字功底深厚,具有較強的文字寫作能力,性格沉穩。

行政綜合崗崗位職責7

　　1、負責電話、郵件、信函的收轉發工作，做好工作信息的記錄、整理、建檔

　　2、熟悉行政、辦公管理相關工作流程，良好的`溝通協調和組織能力

　　3、熟練使用辦公設備及辦公軟件

　　4、具有高度責任心，工作積極主動

　　5、參與組織過年會和懂一些簡單的設計優先考慮

　　5、完成領導交辦的事務或臨時工作

行政綜合崗崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、根據公司制訂的行政相關工作規章制度及標準，對分公司行政相關事宜進行管理；

　　2、負責分公司物資管理、檔案管理、辦公場所管理、證照管理等；

　　3、負責與總公司各部門及省內分支機構進行溝通對接；

　　4、完成分公司領導交辦的其他工作；

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，專業不限

　　2、能熟練操作辦公軟件，具備良好的溝通協調能力，具備敬業精神，處事靈活；

　　3、具有證券從業資格，有行政管理工作經驗者優先。

　　工作范圍：負責辦公室、重點項目辦等綜合性文書起草編印工作；負責領導交辦的其他工作。

　　資格條件：

　　1.法律或中文相關專業，本科及以上學歷；

　　2.男女不限，年齡在40周歲以下；

　　3.身體健康，能正常履行崗位工作；從事文書寫作相關工作5年以上；

　　4.具有機關、事業單位行政綜合公文起草工作經驗，能獨立并較好的完成請示、匯報等材料編擬。

　　1、負責公司企業文化、政策的`宣導及總部各類通知、文件和信息的傳達

　　2、辦理員工考勤、入職、離職、轉正、崗位調整等相關工作，負責公司員工檔案更新、維護等相關管理工作

　　3、負責公司建立員工關系，組織實施員工各類活動

　　4、負責公司日常行政管理、接待工作及辦公壞境的維護

　　5、負責公司固定資產及辦公用品的購買、登記、領用、維護等相關管理工作

　　6、負責公司辦公租賃費用、水電費、辦公費用、維修費用等管理、租金發票的收集及遞交工作

　　7、協助辦理財務、稅務、工商等相關事宜

　　8、完成領導臨時交辦其它事項

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學歷，20-30周歲，1年以上相關工作經驗，有合同、文案等撰寫能力

　　2、形象氣質佳，工作積極主動，認真負責，具有良好的溝通能力及團隊合作精神

　　3、熟悉word、excel等各辦公軟件，有H5制作經驗、簡單平面設計經驗、公眾號使用經驗優先

　　崗位職責

　　1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。

　　2、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。

　　3、負責對全體辦公人員（各部門）進行日常考勤。

　　4、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責。

　　5、處理公司對外接待工作。

　　6、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。

　　7、協助總經理處理行政內部及外部事務。

　　8、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。

　　職位要求：

　　1）要求大專以上學歷，專業不限；

　　2）出色的文檔管理能力；

　　3）熟練使用辦公室軟件；

　　4）有相關工作經驗者優先，熟悉金融行業者優先；

行政綜合崗崗位職責9

　　1、負責領導及高端機構客戶的'接待工作;

　　2、負責二級部門對接及資料的收集整理工作;

　　3、負責總部其他各部門對接工作;

　　4、負責行政司機行程安排及協調;

　　5、協助文件的下發;

　　6、負責領導機票預訂、領導個人事宜及部分涉外工作;

　　7、部門負責人及運營負責人安排的其他事宜;

　　8、其他領導交辦的事項。

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